包头市社会捐助接收工作站3

第一篇：包头市社会捐助接收工作站3

包头市社会捐助接收工作站

关于民主评议政风行风工作的总结

为了进一步促进行风建设，提高服务质量，根据市民政局《关于开展2011年全市民政系统民主评议政风行风工作的通知》（包民纪发【2011】15号）的通知要求，及时成立了包头市社会捐助接收工作站民主评议行风领导小组，对照通知的内容，对我站的各项工作进行了认真的检查，现将这一阶段的工作总结如下：

一、加强领导，认真落实，促进行风建设。

按照市局布置，我站对民主评议行风活动做了精心的布置，由党支部书记、站长刘慧明亲自负责，相关负责人认真落实，做到形式、内容、人员三落实，对照检查标准，精心组织安排，先后组织全体干部职工学习《包头市社会捐助接收工作站关于加强政风行风建设主题活动方案》和与行风建设相关的内容，严格按照评议内容，组织全体干部职工逐条进行自查，实事求是、客观公正地进行评议，各科室认真落实，把全心全意为社会弱势困难群体的服务意识落实到了实处，提高了服务质量。

二、明确工作责任制，认真落实政务公开以及社会服务承诺服务工作。

近年来，我站一直把行风建设作为一项重要工作来抓，积极开展政务公开，便民利民服务活动，健全完善了岗位责任制，职工工作考核办法和服务承诺制，并将各科室的责任及职务范围及承诺项

目张贴上墙，设在捐赠大厅接受群众监督，在群众中公布了举报电话，在职工中发放调查表10份，回收10份，回收率100%，调查结果满意为100%。并注重发现问题及时解决，保证了此项工作的健康发展。

三、各科室职能明确，责任心强，工作效率高。

在对社会各界款物捐赠时，严格按规定登记入帐，在使用中完全公开，全部用于社会弱势困难群体，无一例违规现象发生，为我市的社会安定做出了很大的贡献，受到了各级党委、政府和社会各界的高度赞扬。以市级“文明单位标兵”要求为标准，今年先后粉刷了内外墙壁，对室内进行进行了刮白并对办公楼周边环境进行了整修，受到了社区及周围居民的高度赞扬；认真完善各种规章制度，使站内各项工作有章可循，工作运转高效，顺畅；杜绝了“吃、拿、卡、要、报、等、冷、硬、推”等不良现象，做好各项工作的检查考核工作，发现问题及时纠正，杜绝不正之风，同时认真做好站内消防安全保卫工作。

四、建立完善各项规章制度和考核办法

为加强管理工作，我站先后建立完善了行政查岗制度、值班制度，重点实行岗位职责和职工考核办法，每个岗位都有相对独立完整的规章制度，分工明确，逐级考核，要求工作人员坚持挂牌上岗，文明服务，同时加强对工作人员的业务培训，使业务操作做到规范化，杜绝了消防安全事故的发生。

五、存在问题

经费和日常资金严重短缺，制约了站内今后的发展。

六、解决办法

积极争取财政支持，大力发展慈善捐助事业。

包头市社会捐助接收工作站二0一一年十月

第二篇：包头市接收函

接 收 函

包头高新人力资源派遣有限责任公司：

经研究，我单位同意录用 等 人作为派遣员工，请为其办理相关手续。合同期限为 年，试用期为 月，合同期从 年 月起执行，各项社会保险从 年 月起投保。公积金从 年 月起投保，商业保险从 年 月起投保。投保基数确定为：

1、本最低缴费基数（）

2、我单位确定缴费基数（）（此基数必须大于包头市社保最低缴费基数）具体人员信息如下：

接收函有效期七天，过期作废。

附表：《花名册》

用工单位： 日 期：

单位名称：包头高新人力资源派遣有限责任公司 地址：内蒙古包头市昆区市府西路26号 联系方式：0472-5157873、5157355 说明：

1、人数较多，可按照附表的格式制作花名册。

2、在所选择的投保基数确定方式中打“√”

3、表中所列每个项目必须填写，无内容的写“无”。

4、表中员工类型（a类一般大中专毕业生、b类农民工等）

接收派遣员工花名册 篇二：内蒙古科技大学包头医学院 接收推免生招生办法

内蒙古科技大学包头医学院 接收推免

生招生办法

一、为深化研究生招生制度改革，加大拔尖创新人才选拔培养力度，我校根据教育部有关推免生工作管理办法，结合我校实际情况，特制定本章程。1.申请人必须是具有推荐免试授权高校的应届本科毕业生，并获得所在院校推荐免试资格，占用其本科就读学校的推荐免试指标，推荐手续完备，材料齐全;2.2016年9月1日前必须获得本科毕业证书和学士学位证。

二、接收专业、人数

我校今年接收推免生的专业、人数请参阅《包头医学院2016年接收推荐免试攻读硕士学位研究生专业目录》。

三、申请与选拔考核程序

根据教育部办公厅《关于进一步完善推荐优秀应届本科毕业生免试攻读研究生工作办法的通知》(教学厅[2014]5号)的有关精神，2016年我校接收推荐免试攻读硕士学位研究生的基本程序如下： 1.考生填报专业志愿。获得推免生资格的应届本科毕业生确定拟申请的专业后，在中国研究生招生信息网(以下简称研招网)的“推免服务系统” 填报专业志愿;2.学校发出复试通知。学校的招生学院通过研招网“推免服务系统”向申请考生发出复试通知。考生接到复试通知后应尽快确认是否同意复试。3.考生参加复试。同意参加本校复试的申请人，招生学院通知其复试的具体安排(复试时间暂定于 9月末和10月份，具体时间以学校安排和通知为准)。考生在复试报到时需交验以下书面材料：

1、第二代身份证、学生证原件，交复印件(身份证复印正反面，学生证复印学生信息和注册情况);

2、历年在校学习成绩单原件，并加盖推荐院校教务处公章;

3、其他有关材料：大学英语四、六级考试成绩单原件及复印件，其他获奖证书、本人代表性学术论文、出版物或原创性工作成果原件及复印件。考生在复试期间须到我校指定的二级甲等以上医院体检。4.办理拟录取手续。复试及体检合格者名单由学校研究生招生领导小组审核并确定拟录取名单。拟被录取者领取推免生接收函，并在研招网“推免服务系统”按要求及时接受待录取通知。

5.自治区招生办公室审核与公示。

有关复试具体要求请按照《包头医学院2014年硕士研究生复试办法》为准。

四、学费与奖助学金(一)学费

科学学位：8000元(二)奖助学金

我校根据我区经济发展状况，结合学校实际情况，现有以下奖助学金：(1)研究生国家助学金：8000元/生/年，每个研究生都有，具体要求按照《包头医学院研究生国家助学金管理暂行办法》执行;(2)研究生国家奖学金：20000元/生/年，按照《包头医学院国家奖学金评审管理办法》进行评选。

(3)研究生自治区奖学金：10000元/生/年，按照《包头医学院研究生自治区奖学金评审和管理办法》评选。(4)研究生自治区学业奖学金：8000元/生/年，按照《包头医学院研究生自治区学业奖学金管理和评审办法》评选。

(5))学校还将设立研究生校级奖学金(具体标准和评选办法待定)。

五、其他事项 1.申请人必须保证所提交申请材料的真实性和准确性。我校将在复试结束后对拟录取的推免生公示，若申请人提交的信息不真实或不准确，我校不予录取。2.我校确定接收的推免生，在入学报到时未获得毕业证书及学位证书者，学校将取消其录取资格。

3.其他事项请参阅《包头医学院2016年硕士研究生招生简章》的相关内容。4.已被接收的推荐免试生无须再参加全国硕士研究生入学考试。否则，将取消推免生资格，列为统考生。

一分耕耘一分收获。加油！篇三：内蒙古科技大学包头医学院 接收推免生招生办法

内蒙古科技大学包头医学院 接收推免

生招生办法

一、为深化研究生招生制度改革，加大拔尖创新人才选拔培养力度，我校根据教育部有关推免生工作管理办法，结合我校实际情况，特制定本章程。1.申请人必须是具有推荐免试授权高校的应届本科毕业生，并获得所在院校推荐免试资格，占用其本科就读学校的推荐免试指标，推荐手续完备，材料齐全;2.2016年9月1日前必须获得本科毕业证书和学士学位证。

二、接收专业、人数

我校今年接收推免生的专业、人数请参阅《包头医学院2016年接收推荐免试攻读硕士学位研究生专业目录》。

三、申请与选拔考核程序

根据教育部办公厅《关于进一步完善推荐优秀应届本科毕业生免试攻读研究生工作办法的通知》(教学厅[2014]5号)的有关精神，2016年我校接收推荐免试攻读硕士学位研究生的基本程序如下： 1.考生填报专业志愿。获得推免生资格的应届本科毕业生确定拟申请的专业后，在中国研究生招生信息网(以下简称研招网)的“推免服务系统” 填报专业志愿;2.学校发出复试通知。学校的招生学院通过研招网“推免服务系统”向申请考生发出复试通知。考生接到复试通知后应尽快确认是否同意复试。3.考生参加复试。同意参加本校复试的申请人，招生学院通知其复试的具体安排(复试时间暂定于 9月末和10月份，具体时间以学校安排和通知为准)。考生在复试报到时需交验以下书面材料：

1、第二代身份证、学生证原件，交复印件(身份证复印正反面，学生证复印学生信息和注册情况);

2、历年在校学习成绩单原件，并加盖推荐院校教务处公章;

3、其他有关材料：大学英语四、六级考试成绩单原件及复印件，其他获奖证书、本人代表性学术论文、出版物或原创性工作成果原件及复印件。考生在复试期间须到我校指定的二级甲等以上医院体检。4.办理拟录取手续。复试及体检合格者名单由学校研究生招生领导小组审核并确定拟录取名单。拟被录取者领取推免生接收函，并在研招网“推免服务系统”按要求及时接受待录取通知。

5.自治区招生办公室审核与公示。

有关复试具体要求请按照《包头医学院2014年硕士研究生复试办法》为准。

四、学费与奖助学金(一)学费

科学学位：8000元(二)奖助学金

我校根据我区经济发展状况，结合学校实际情况，现有以下奖助学金：(1)研究生国家助学金：8000元/生/年，每个研究生都有，具体要求按照《包头医学院研究生国家助学金管理暂行办法》执行;(2)研究生国家奖学金：20000元/生/年，按照《包头医学院国家奖学金评审管理办法》进行评选。

(3)研究生自治区奖学金：10000元/生/年，按照《包头医学院研究生自治区奖学金评审和管理办法》评选。(4)研究生自治区学业奖学金：8000元/生/年，按照《包头医学院研究生自治区学业奖学金管理和评审办法》评选。

(5))学校还将设立研究生校级奖学金(具体标准和评选办法待定)。

五、其他事项 1.申请人必须保证所提交申请材料的真实性和准确性。我校将在复试结束后对拟录取的推免生公示，若申请人提交的信息不真实或不准确，我校不予录取。2.我校确定接收的推免生，在入学报到时未获得毕业证书及学位证书者，学校将取消其录取资格。

3.其他事项请参阅《包头医学院2016年硕士研究生招生简章》的相关内容。4.已被接收的推荐免试生无须再参加全国硕士研究生入学考试。否则，将取消推免生资格，列为统考生。

一分耕耘一分收获。加油！篇四：包头市环卫公司员工手册

员工招聘管理办法

第一章 总 则

一、适用范围

本管理办法适用于包头市环卫产业有限责任公司（以下简称“公司”）的人员招聘管理。

二、目的与作用

为满足公司持续、快速发展的需要，保障公司人员结构合理和人才储备需求，根据国家有关法律、法规和公司有关的管理制度，特制定本管理办法来规范人员招聘流程和健全人才选用机制。

三、招聘原则

公司招聘坚持公开招聘、平等竞争、择优录用、先内后外的原则，根据岗位任职资格，招聘最适合岗位的人，实现人岗配置的一致性，同等条件下，优先考虑符合内部调动原则的内部人员，为内部员工提供更多空间，使用工用人机制更趋科学、合理、规范。

第二章 职责分工

一、员工招聘工作由公司统一安排，公司人事科是招聘工作的主管部门，其职责如下：

（一）制定公司招聘计划，并在实际执行中加以调整。

（二）根据公司组织结构，定岗、定编和定员方案对各科室、所

属各基层单位的人员招聘需求进行控制。审核各科室、所属各基层单位招聘需求是否满足组织结构定岗、定员和定编方案。严格按照各部门人员编制范围进行招聘，如属于方案外的招聘，需提请公司分管领导、主要领导、总经理审批，经由上级主管部门相关科室备案，上级分管局领导审核批准方可执行。

（三）协助用人部门撰写拟招聘职位的职位描述和任职资格。

（四）根据招聘需求选择合适的招聘渠道，并实施招聘工作。

（五）制定招聘人员选拔测评方法，主持实施测评程序。

（六）为用人部门的录用提供建议，与应聘者确定岗位及薪资。

二、用人部门应参与到本部门所需人员的招聘活动中，并在其中承担以下责任：

（一）根据工作需要提出本部门招聘需求。

（二）草拟招聘职位的职位描述和任职资格。

（三）与公司人事部门一同完成对应聘者的面试。

（四）参与对应聘者的测评过程，对其专业技术水平等进行判断。

（五）做出录用评判。

（六）员工试用期的管理和考核。

第三章 招聘计划编制与上报

一、招聘需求

公司各部门在如下情况可以提出用人需求：

（一）缺员的补充：因员工异动如员工调动、晋升、退休、离职

等原因，按规定编制需要补充。

（二）突发的人员需求：因不可预料的业务、工作变化而急需引进特殊技能人员。

（三）扩大编制：因公司业务发展壮大，需扩大现有人员规模及编制。

（四）储备人才：为了促进公司目标的实现，而需储备一定数量的各类专业人才，如大学毕业生、专业技术人员、特种作业人员等。

二、规划

（一）各部门在公司下一开始前，应制定出下一“部门人员需求计划”，报送公司人事部门。

（二）公司人事科汇总各部门的人员需求计划，并根据公司全年的经营目标和财务预算计划要求，以及人员现状拟定下一的公司“招聘计划及费用预算”，经公司党政工联席会议研究同意，报上级主管部门审核批准后方可进行。

三、临时需求计划

各部门因工作需要或人员的临时变动，需要补充人员时，应向公司人事部门提交“招聘需求表”，说明其必要性与合理性，在人员招聘计划编制内的，公司人事部门按照招聘需求进行招聘。计划编制外的，经公司党政工联席会议研究同意后，报上级主管部门审核批准后方可进行。

四、招聘计划

（一）公司人事部门根据“公司招聘计划及费用预算”和各部门提交“人员招聘申请表”拟定“人员招聘计划”。人员招聘计划

应包括以下内容：需求岗位及人数、岗位说明、招聘方式、招聘时间、招聘信息发布方式、招聘费用预算等。

（二）公司招聘计划和财务预算内的招聘，人事部门可以直接组织进行；招聘计划和财务预算外的招聘，需经公司党政工联席会议研究同意后，报上级主管部门审核批准后方可组织进行。

第四章 招聘形式及流程

公司人事部门在按照招聘计划或者接到人员招聘需求表后，可以采取内部招聘和外部招聘两种形式进行招聘。

一、内部招聘

鉴于内部员工比较了解公司的情况，对公司的忠诚度较高，公司进行人才招聘时应优先考虑内部招聘。内部招聘有利于改善人力资源的配置状况，提高员工的积极性，在尊重员工和用人部门意见的前提下，可采用推荐、竞聘等形式进行招聘。内部招聘具体流程如下：

（一）发布内部招聘公告

人事部门根据公司所需招聘岗位的名称，编制岗位说明书，并拟定内部招聘公告。招聘公告发布可通过公司的内部网站、公告栏等形式进行发布。内部招聘公告要尽可能传达到每一个正式员工。

（二）内部报名

公司所有正式员工在所在部门负责人的许可下都有资格向公司人事部门报名申请。

（三）筛选

人事部门将参考申请人和空缺职位的相应部门负责人意见，根据岗位说明书进行初步筛选。对初步筛选合格人员，人事部门组织内部招聘评审小组进行内部评审，评审结果经党政工联席会议研究批准后生效。

（四）录用

经评审合格的员工应在一周内做好工作移交，并到公司人事部门办理内部调动手续，在规定的时间内到新部门报到。

二、外部招聘

在内部招聘难以满足公司人才需求时，可以考虑外部招聘。外部招聘工作的组织主要以公司人事部门为主，用人部门配合。必要时公司主要领导、相关部门参加。外部招聘可根据岗位性质不同采取有效的招聘渠道。招聘渠道可通过校园招聘、媒体招聘、内部员工推荐、招聘会等方式进行招聘，应聘人员可通过以上相关招聘渠道进行报名。外部招聘具体流程如下：

（一）资格审查（初审）。报名截止后，根据招聘岗位的要求，由公司人事部门会同各相关用人部门组成招聘小组，对应聘人员进行初选。审查应聘人员的个人简历和求职表，确定入围者，并根据收集到的应聘人员信息建立人才储备库。

（二）笔试。对入围应聘人员进行笔试。笔试内容主要包括专业知识、综合知识及能力、文字水平、其他特殊要求的知识和能力（用人部门认为不需要进行笔试的岗位可不进行笔试）。

（三）面试。公司人事部门对笔试合格的应聘人员发出面试通知，并要求其面试时提供学历、证书、身份证等相关证件的原件，并审查篇五：2013内蒙古包头

内蒙古包头市2013年中考数学试卷

一、选择题（本大题共12小题，每小题3分，满分36分。每小题只有一个正确选项，请将答题卡上对应题目的答案标号涂黑）3．（3 分）（2013?包头）函数y= 中，自变量x的取值范围是（）2 6．（3分）（2013?包头）一组数据按从大到小排列为2，4，8，x，10，14．若这组数据的中 8．（3分）（2013?包头）用一个圆心角为120°，半径为2的扇形作一个圆锥的侧面，则这个 9．（3 分）（2013?包头）化简

÷?，其结果是（）10．（3分）（2013?包头）如图，四边形abcd和四边形aefc是两个矩形，点b在ef边上，若矩形abcd和矩形aefc的面积分别是s1、s2的大小关系是（）11．（3分）（2013?包头）已知下列命题：

①若a＞b，则c﹣a＜c ﹣b；

②若a＞0，则=a； ③对角线互相平行且相等的四边形是菱形；

④如果两条弧相等，那么它们所对的圆心角相等． 12．（3分）（2013?包头）已知二次函数y=ax+bx+c（a≠0）的图象如图所示，下列结论：①b 22＜0；②4a+2b+c＜0；③a﹣b+c＞0；④（a+c）＜b．其中正确的结论是（）2

二、填空题（共8小题，每小题3分，满分24分。

第三篇：包头市社会福利院简介

包头市社会（儿童）福利院简介

A Brief Introduction to Baotou Social(Children's)Welfare Institute 包头市社会（儿童）福利院始建于1950年12月，原址位于东河区东营盘梁，1996年迁入现址稀土高新技术产业开发区内。全院占地面积近40000平方米，建筑面积12594平方米。建院近六十年中，累计接收各类“三无人员”和社会救济对象8000余名，现有儿童及中小学生216名，孤寡老人、智障人员和自费休养人员151名。

Baotou Social(Children's)Welfare Institute was built in December, 1950, with its original site in East Ying Pang Liang.In 1996, it was moved to Rare earth hi-tech industries development zones.It covers an area of about 40000 square meters.Its floor area is about 12594 square meters.For nearly sixty years, more than 8000 people with no legal guardian, no working ability and means to make a living and others eligible for social relief got relief from the institute.Now there are 216 children and schoolchildren and 151 elderly people with no family, mentally handicapped and people who rest at their own charge.院内设儿童部、学生管理部、成人部、智障部和老年公寓等护理部门，分别负责儿童、学生、老人的生活、护理及学生的教育与管理工作；设业务科、医务室、康复中心、寄养办、社会工作科等业务部门，分别负责收养人员的出入院登记、家庭寄养、儿童送养、医疗、康复训练等工作。

There are departments for children, for students’ administration, for adults, department for mentally handicapped and department for the elderly which are respectively responsible for the living and nursing of those children, schoolchildren and the elderly as well as the educating and administrating of schoolchildren.Besides, there are many other sections such as operations section, clinics, rehabilitation center, foster care office, and social work section, which are in charge of work like the registration of the adoption, foster care, placing out a child for adoption, medical care, rehabilitation and training.福利院坚持以“全心全意为收养人员服务”为宗旨，科学管理，积极进取，随着国家社会福利事业的迅速发展，在上级部门和社会各界的支持下，不断改善院内生活环境和设施设备，提升服务质量，为老人颐养天年、儿童健康成长创造了良好条件。落实国家“蓝天计划”，新建的少儿楼设计使用功能科学合理，充分体现了“一切为了孩子、为了孩子的一切”的工作理念；残疾儿童技能培训中心设有引导式教育训练室、作业治疗室、大肌能训练室、多感官训练室、感觉统合训练室、物理治疗室、沙盘游戏治疗室。每天可以接收80名儿童进行针对性康复训练；对智障儿童进行特殊教育，设有启蒙班、启智班、图书阅览室、计算机室、音乐室、手工室、模拟小超市等，针对孩子们的年龄、智力生理、心里特点，分类别、分层次地实行个别化和小组化教学。

Baotou Children's Welfare Institute keeps the tenet of “serving the

adopted wholeheartedly” and manages scientifically.With the rapid development of national social welfare undertakings, under the help of superior institutes and all sectors of the community, Baotou Children's Welfare Institute has been enterprising and improving environment and facilities to perfect the quality of services and to create favorable conditions for the elderly to enjoy their time in retirement and children’s healthy growth.We implemented our national project “Blue Sky” and our newly built building for children has highly scientific functions, which fully reveals our work ethics---all for children and for children of all.In the skill training center for disabled children, there are guided educating and training room, occupational therapy room, big muscles training room, multisensory training room, sensory integration training room, physical therapy room, sandplay therapy room, in which 80 children can get targeted training every day.For the mentally handicapped children, we have special education with enlightenment class, special education class, the reading room, computer room, music room, Handwork training room, a small supermarket.Individual and group teaching is provided according to children’s ages, physical and mental characteristics.积极争取各种社会资源的支持，福利院先后与中国收养中心、慈善总会、中国社工协会、世界卫生组织香港复康会、英国关爱儿童基金会、美国半边天基金会、中国关爱基金会、BICCO国际救援组织委员会、香格里拉大酒店等国内外慈善组织建立合作关系，获得资金

与技术支持，促进了康复、特教、寄养等工作的发展。成为“全国脑瘫儿童康复示范基地”、“清华大学学生社会实践基地”，并且为呼和浩特市、赤峰市、巴彦淖尔市等周边城市的福利院提供了培训指导。

Striving for variety of social resources Baotou Children's Welfare Institute has built co-operational relationships with China Centre for Adoption Affairs, China Charity Federation, China Association of Social Workers , the world health organization--Hong Kong’s rehabilitation Association, the British Children's Care Fund, Half the Sky(HTS)Foundation of the united states, China Care Foundation, International Rescue Committee(Beijing International Committee for Chinese Orphans), Shangri-la hotel, from which we got fund and technical support.Therefore, it promoted the development of rehabilitation, fosterage and special education.此外，开展较早的家庭寄养工作和2007年开始引入的社会工作方法，也成为做好老人和孩子的养育与教育工作各显长处的多种方式和新的理念补充。

In addition, the early launch of foster care and social work methods introduced in 2007 are beneficial complement to our methods of rearing and educating work and work ethics.经过不懈努力，福利院的各项工作得到了上级部门和社会各界的充分肯定，并获得了全国模范养老机构、自治区一级福利院、内蒙古自治区文明标兵单位、包头市先进基层党组织、包头市巾帼文明标

兵岗、包头市优秀妇女维权岗、包头市青少年维权岗、共青团包头市红旗团支部、庭院式环境优美单位等荣誉。

Through unremitting efforts, our work was highly appreciated by the superior departments and all walks of life.It was held up as a model institution, First Rate Welfare Institute in Inner Mongolian Autonomous Region, provincial civilized unit, advanced Basic-level party organization of Baotou, Women’s Civilization Kong of Baotou, Excellent Women Rights Protecting Kong, Teenagers Rights Protecting Kong, Advanced League Branch, Beautiful Unit with Garden Structure.

第四篇：内蒙古军转：包头市军队转业干部接收安置条件

内蒙古军转：包头市军队转业干部接收安置条件

中公军转网搜集整理内蒙古包头市接收安置军队转业干部条件，供广大军队转业干部参考。中公教育军转干考试网，及时发布军转考试信息、整理发布军转安置政策、搜集随军家属安置信息、军休干部安置政策等，供2015年军转干部参考。

根据《内蒙古包头市计划安置营职以下军队转业干部工作实施办法（试行）》规定，包头市接收安置军队转业干部条件如下：

1、军队转业干部符合下列条件之一者，可由我市接收安置。（1）从我市入伍的；

（2）配偶或子女在我市有常住户口的；

（3）军队转业干部或配偶为独生子女，其父母或配偶父母一方在我市有常住户口的；（4）夫妇双方同为军队干部同时转业的，且一方为我市入伍的；（5）未婚军队转业干部的父母一方户口所在地为我市的；

（6）符合我市吸引紧缺和急需专业技术人才规定条件的专业技术转业干部可不受上述条件限制。

2、军队转业干部属于下列情况之一者，我市不予接收。（1）转业当年年龄在50周岁（含50周岁）以上的；

（2）转业当年4月1日以后提升领导职务、调整专业技术等级和文职干部级别的；（3）受审查尚未做出结论或者留党查看期未满的；（4）故意犯罪受刑事处罚的；

（5）被开除党籍或受劳动教养丧失干部资格的；（6）患有严重疾病，不能坚持正常工作的；（7）连续两年均不服从我市安置分配的；（8）其他原因不宜作转业安置的。

3、军队转业干部的军龄、任职时间等情况均以本人档案为准，亲属户口、结婚证明以户籍部门和民政部门的有效证件为准（亲属户口落户时间必须在转业当年4月1日之前），如有弄虚作假行为，拒绝接收安置并向有关上级部门反映。

4、随调家属档案与军队转业干部档案同时接收，其中随调家属原工作必须是国家党政机关、人民团体、国有企事业单位正式职工。随调家属档案由市军转办和接收单位共同审核，如发现弄虚作假的，取消安置资格，予以退回。

2015 年军转干更多信息请关注：

更多信息请加入：军转qq群：http://jzg.offcn.com/2013/kszx_0516/3669.html

更多信息请加入：军转qq群：http://jzg.offcn.com/2013/kszx_0516/3669.html

第五篇：县社会捐助管理暂行办法

第一章 总则

第一条 为了鼓励社会捐助，规范捐助和受赠行为，保护捐助人、受赠人的合法权益，加强捐助款物的管理，根据《中华人民共和国公益事业捐赠法》及民政部《救灾捐赠管理暂行办法》，结合我县实际情况，制定本办法。

第二条 自然人、法人或者其他组织向受赠人捐助款物，用于解决城乡灾区和贫困地区群众吃、穿、住、医等其他生活困难适用本办法。

第三条 本办法所称社会捐助受赠人包括

(一)各级人民政府民政部门。

(二)受民政部门委托的慈善组织公益性社会团体或公益性民办非企业单位。

法律、行政法规另有规定的除外。

第四条 社会捐助坚持自愿和无偿的原则，禁止强行摊派和变相摊派。任何单位和个人不得以捐助为名从事营利活动。

第二章 组织管理、机构和职能

第五条 社会捐助活动由民政部门统一组织管理，任何单位和个人未经批准不得擅自以任何名义开展捐助活动。捐助活动经民政部门审查后报县人民政府审批，并报上级民政部门备案。

第六条 民政部门是管理社会捐助工作的职能部门，民政部门负责全县社会捐助活动的管理工作，同时按照自治区制定的有关对口支援方案，实施跨市、县(区)对口支援;经县人民政府批准，民政部门可以在全县范围内开展集中捐助活动，但不得跨辖区开展。

第七条 民政部门设立社会捐助接收管理工作站，指导、协调全县的社会捐助工作，负责捐助物品的集中、清理、消毒、运输等工作和捐款的验点、接收工作。

社区居民委员会应按照合理布局方便和就近的原则，设立经常性社会捐助接收工作点，负责捐助款物的验收、清点、登记、整理、打包，并负责运送到社会捐助接收管理工作站。

各机关、团体、企事业单位内部的捐助款物，以组织名义送所在地的社会捐助接收管理工作站。

社会捐助接收管理工作站(点)要向社会公布其名称、详细地址、热线电话、银行帐号等，以方便群众捐助。

第三章 捐助和接收捐助

第八条 社会捐助活动分经常性社会捐助和临时性集中捐助，捐助工作在民政部门的领导下进行。

第九条 自然人、法人或者其他组织可以向受赠人捐助其有权支配的合法财产。

第十条 受赠人接收捐助款物时，要当面验点现金，验收物资，并向捐助人出具自治区统一印制的社会捐助接收专用票据。

第十一条 捐助人所捐款物不能当场兑现的，受赠人要与捐助人签订载明捐助款物种类，质量、数量和兑现时间等内容的捐助协议，并办理法律公证手续。

第十二条 捐助人捐助的食品、药品和生物化学制品应当符合国家卫生部门和医药监督管理部门的有关规定。

第十三条 捐助人有权向受赠人查询捐助财产的使用、管理情况。对于捐助人的查询，受赠人应当如实答复，并及时采纳捐助人对捐赠款物使用的合理意见。

第四章 境外社会捐助

第十四条 民政部门负责接受境外对地方政府的社会捐助。受民政部门委托的慈善组织、公益性社会团体或公益性民办非企业单位可以接受境外捐助，但应当报民政部门备案。

法律、行政法规另有规定的除外。

第十五条 未经报请上级民政部门批准，任何部门、单位、社会团体和个人不得对境外通报灾情和呼吁援助。

法律、行政法规另有规定的除外。

第十六条 受赠人接受的外汇捐款要全部结售给指定的外汇银行。

第十七条 境外捐助物资的检验、检疫和入境，按照国家的有关规定办理。

第十八条 对免税进口的捐助物资不得以任何形式转让、出售、出租或者挪作他用。

第五章 捐助款物的管理和使用

第十九条 捐助款物的使用

(一)解决灾区和贫困地区群众无力克服的衣、食、住、医及其他生活困难。

(二)紧急抢险、转移和安置灾民。

(三)灾民和贫困群众房屋的重建或修缮。

(四)捐助人指定的与救助直接相关的用途。

(五)其它直接用于社会捐助活动方面的必要开支。

第二十条 受赠人要对捐款指定账户、专项管理;对捐助物资建立账、表、卡进行分类登记管理。

第二十一条 慈善组织等公益性社会团体或公益性民办非企业单位捐助情况应当报民政部门，由民政部门负责统计汇总，制定分配方案。

法律、行政法规另有规定的除外。

第二十二条 在大灾之年，全区性集中捐助活动，民政部门应当将接受的捐助款逐级上解，接受的捐助物资清单逐级上报。

民政部门因本辖区发生大灾组织开展的捐助活动，所接受的捐助款物由民政部门负责分配、调拨，并报自治区民政厅备案。

对捐助人定向捐助的款物应当按照捐助人的意愿使用，在捐助款物过于集中的地方的，经捐助人同意，民政部门可予以调剂分配。

第二十三条 发放捐助款物时，应当坚持民主评议、张榜公布、登记造册、公开发放等程序，做到账目清楚、手续完备、制度健全，并向社会公示。

(一)公示内容。民政部门要及时公布本行政区域内社会捐助款物的接收使用情况。具体内容包括接收捐助资金、物资的来源、数量，捐赠物资折款数量;捐赠款物的分配去向、分配数量以及受益人(次)数量。乡(镇)、街道办事处、村(居)民委员会须公布受赠户的名单、基本情况及其所得款物数量。公布捐赠人名单应事先征得捐赠人同意。

(二)公示方式。民政部门可通过报刊、广播、电视等新闻媒体以及网络向社会公布，乡(镇)、街道办事处、村(居)民委员会须在政务公开栏、村(居)务公开栏张榜公布。

(三)公示时间。民政部门每年至少集中公示两次，1月底以前公示上全年情况，7月底以前公示上半年情况。期间，乡(镇)、街道办事处、村(居)民委员会每次发放捐助款物都要进行公示。

(四)公示工作的监督检查。民政部门要会同有关部门加强对公示的督促检查，切实将公示制度落到实处。所公示的内容，应同时报审计和上级民政部门备案。认真做好捐赠人和有关方面对捐助款物发放使用情况询问的答复工作，自觉接受社会监督。

第二十四条 对灾区、贫困地区不适用，不宜运输的价值5万元以上捐助物品，经自治区民政厅和有关部门评估后，由民政部门进行变卖。变卖所得款用于解决灾区、贫困地区群众生活困难，不得挪作他用。

第六章 优惠措施

第二十五条 县人民政府要为社会捐助工作站(点)提供必要的办公地点和必需的工作设备，解决工作经费。

第二十六条 民政部门负责调拨的捐助物资、运输、仓储等费用由地方财政负担;从县外接受的捐助物资在县内运输等费用由受援地财政负担;属县内对口捐助的运输费用由捐助方负担。

第二十七条 民政部门发布捐助公告、公示、信息，有关新闻媒体予以免费。

第二十八条 对于在社会捐助活动中有突出贡献的自然人、法人或其他组织，民政部门应予以表彰。对捐助人进行公开表彰，应事先征得本人的意见。

第二十九条 法人、自然人和个体工商户，依照本办法的规定捐赠物资用于公益事业，依照法律、行政法规的有关规定享受税收方面的优惠。

第七章 法律责任

第三十条 挪用、侵占或者贪污捐助款物的，由县人民政府的有关部门查处，责令退还所用、所得款物，并处罚款;对直接责任人员，由所在单位依照有关规定予以处理;构成犯罪的，依法追究刑事责任。依照前款追回、追缴的捐助款物，应当用于原捐助目的和用途。

第三十一条 在捐助活动中，有下列行为之一的，依照法律、法规的有关规定予以处罚;构成犯罪的依法追究刑事责任。

(一)未经批准，擅自组织开展捐赠活动，影响恶劣的。

(二)偷税、逃税的。

(三)对已承诺捐助，实际未履行捐助承诺的单位，通过新闻媒体曝光批评，情节严重的要采取法律措施强制兑现承诺。

第三十二条 受赠单位的工作人员，滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊，致使捐赠财物造成重大损失的，由所在单位依照有关规定予以处理;构成犯罪的，依法追究刑事责任。

第八章 附则

第三十三条 以社会捐助的名义举行义演、义赛、义诊、义卖等募捐活动须经民政部门审查批准，否则均视为非法募捐。

第三十四条 本办法由**县民政局负责解释。

第三十五条 本办法自发布之日起施行。