第一篇:厂方促销员进场协议
厂方促销员进场协议
甲方(苏宁):________________
乙方(厂方促销员):________________
根据厂方或其代理商(下称“厂方”)方面的派遣,甲方同意乙方作为厂方促销员进入甲
方商场,从事该厂方商品的销售活动。为规范厂方促销员进场事项,明确厂方促销员的权利义
务,特达成如下进场协议:
一、乙方系厂方方面派遣的员工,乙方所有的劳动关系均与该厂方建立,与甲方无关。
二、甲方提供的工号牌、考勤卡、工作服等所有工作条件,均是甲方统一对外形象的需要,便
于厂方促销员履行职责,不代表乙方为甲方的员工。
三、乙方的进场系该厂方履行与甲方的合同行为,乙方在此期间交纳的所有费用,均代表该厂
方交纳的,而非代表乙方个人,即使票据表明交款人系乙方。乙方如对所交费用有异议,乙方应向厂方方面提出,甲方予以协助。任何情况下,乙方不得向甲方提出。
四、乙方进场期间,甲方有权按甲方营业员管理规范对其进行管理。乙方须遵守甲方制订或修
订的所有规章制度,甲方有权按其规章制度对乙方进行奖惩。
五、乙方进场期间,不得违反该厂方与甲方所签订的协议,严禁发生“飞单”(场外交易)行
为,否则甲方有权按协议或规章制度对乙方进行罚款、赔偿损失、立即退场等任何处罚。
六、有关甲方的权利义务:
1、甲方需提供必要的场地、柜台、水电等基础设施,以及良好的促销环境;
2、甲方不得向乙方收取不正当费用;
3、甲方如组织销售流程、促销技巧、服务标准、行为规范等的培训,乙方有参加的权利;
4、甲方如组织各种集体活动,乙方有权利参加。进场期间乙方有权利获得甲方的各种奖励。
七、有关乙方的权利义务:
1、乙方确保完成各项销售任务;
2、乙方确保按甲方制订的“阳光服务原则”、“三米原则”和“首位负责制原则”等所有规范
进行销售工作,如违反愿接受甲方相应的处罚;
3、乙方须按照“区域负责制”等原则完成安全、卫生和消防等工作;
4、甲方日常经营中和重大促销活动时如调整作息时间,乙方必须无条件服从。
八、乙方进场期间如违反下列规定之一的,甲方除要求乙方需赔偿全部损失外,还有权要求乙
方立即离场:
1、在销售过程中窜开票;
2、在销售过程中以虚假的言语和行为欺骗或误导消费者;
3、在销售过程中与其他品牌促销员人员争吵,对待顾客有不礼貌行为;
4、故意贬低或诋毁商场内其他品牌的商品、或在销售过程中说行业忌语的;
5、私拿索要赠品,或私自动用商品或顾客物品;
6、考勤时有代打卡行为;
7、对第三人透露甲方不宜对外宣传的商业秘密和其他信息;
8、有其他违反甲方规章制度或不服从甲方管理的行为。
九、本协议自双方签字(盖章)之日起生效,有效期为自协议签订之日起一年,即自年
月日至年月日,期满之后甲乙双方经过协商可续签。
甲方(盖章):乙方(盖章或签名):
日期:日期:
第二篇:(超市)促销员进场协议
合同编号:
促销员进场合同
□ 全国□ 区域()区□ 单店()店
同意进场
店长签字:
超市员工.促销员上下班自愿接受防损员检查协议书
一、本人做到上班前把手提包.衣物和私人物品,存放在员工存包柜内,并锁好,(存包柜禁止存放贵重物品,如有丢失,本人全权负责,与公司无任何责任关系)并遵守公司各项制度,不携带任何私人物品进入卖场内。
二、本人愿意做到下班时,自愿主动接受防损部同事对我的例行检查工作,理解防损部工作人员的工作职责性质和重要性,并积极配合工作。
三、我们可以理解防损部例行检查的工作职责性质和重要性,并遵守公司的各项制度和规章制度,如有违反公司规定,愿意承担一切责任。
自愿遵守人:
年
第三篇:促销员进场管理
促销员进场管理
一、促销员进场费用管理:
1.促销员进场押金500元
2.促销员管理费240元 3.工装费100元
二、促销员进场所需资料
1.职位申请表
2.厂家介绍信
3.厂方促销进场协议
4.促销厂方担保及承诺书
5.厂家促销申请表
6.身份复印件(复印正反两面)1份
7.户口本户印件1份
8.健康证原件
9.1寸红底照片4张
山东苏宁电器有限公司菏泽分公司
2008-6-25
第四篇:促销员进场证明
促销员进场证明
我司于 年 月 日委派促销员(身份证号:)至 深圳 国美电器有限公司 门店协助销售,并承诺遵守以下条款:
1、我方确保向贵司派驻的促销员均已接受2天以上的专业技能培训,熟练掌握所负责商品的卖点、售后服务等,并具有良好的服务意识,责任心强,热爱销售,对顾客耐心、热心,表达流利。
2、我方负责促销员劳动合同的签订、工资、奖金、社会保险及福利保障等事宜,并由委派方直接全权处理和承担相关劳动纠纷和稽查等事务,与贵司没有任何关系。
3、我方确保向贵司派驻的促销员均按照贵司规定的促销员进场流程办理进场手续,未按进场流程办理者,贵司有权不接收委派方派驻的促销员。
4、我方同意贵司负责对委派方派驻的促销员进行现场及业绩管理及一定的收费培训。
5、我方负责确保派驻的促销员身份、年龄、工作经验、工作单位等信息的真实性及准确性,确保不是贵司公司离职员工,人品行端正、历史上无经济问题,无刑事犯罪及其它不良记录,并无条件遵守贵司所有规章制度及业务流程,同意贵司根据贵司规章制度对违纪的我方促销员给予处罚或清退。
6、我方确保派驻的促销员在办理退场或在贵司门店间进行调动时,会严格按照贵司规定的促销员退场和调动流程办理相关手续进行。如果出现促销员未按照贵司规定程序退场和调动的情况,贵司有权根据实际情况给予我方处罚,由此给贵司带来的任何损失,均由我方承担。
7、对于我方派驻到贵司的促销员,如果对消费者所做出的超出贵司规定的承诺,以及对其工作中宝贵的出样商品有所损坏或其他的损害贵司的行为,由此给贵司造成的损失,贵司在无法追究当事人责任的情况下,均有我方承担。
委派方(公章):
_____ 年_____月_____
第五篇:促销员进场证明
附件1
促销员进场证明
我司于年月日委派促销员(身份证号:)至婴贝儿健康管理顾问有限公司协助销售,并承诺遵守以下条款:
1、我方确保向贵司派驻的促销员均已接受我方2天以上的专业技能培训,熟练掌握所负责商品的卖点、售后服务等,并具有良好的服务意识,责任心强,热爱销售,对顾客耐心、热心,表达流利。
2、我方负责促销员劳动合同的签订、工资、奖金、社会保险及福利保障等
事宜,并由我方直接全权处理和承担相关劳动纠纷和稽查等事务,与贵司没有任何关系。3、4、5、我方确保向贵司派驻的促销员均按照贵司规定的促销员进场流程办理进场手续,未按进场流程办理者,贵司有权不接收我方派驻的促销员。我方同意贵司负责对我方派驻的促销员进行现场及业绩管理及一定的收费培训。我方负责确保派驻的促销员身份、年龄、工作经验、工作单位等信息的真实性及准确性,品行端正、历史上无经济问题,无刑事犯罪及其它不良记录,并无条件遵守贵司相关规章制度及业务流程,同意贵司根据贵司规章制度对违纪的我方促销员给予处罚或清退。
6、我方确保派驻的促销员在办理退场或在贵司门店间进行调动时,会严格
按照贵司规定的促销员退场和调动流程办理相关手续进行。如果出现我方促销员未按照贵司规定程序退场和调动的情况,贵司有权根据实际情况给予我方处罚,由此给贵司带来的任何损失,均由我方承担。
7、对于我方派驻到贵司的促销员,如果对消费者所做出的超出贵司规定的承诺,以及对其工作中保管的商品有所损坏或其他的损害贵司的行为,由此给贵司造成的损失,贵司在无法追究追究当事人责任的情况下,均由我方承担。
8、我方派驻的促销员因公司培训或因个人原因请假时,由促销员首先向我司负责人请假,确因我司安排的培训或同意员工休假的,由我司负责人
以电话或传真的形式向所在门店店长请假,月度累计请假不超过三天,请假时间超过3天的需派驻临时促销人员。
委派方(公章):
_____ 年_____月_____日