旅馆劳动合同书

第一篇：旅馆劳动合同书

金生青年旅馆劳动合同书

甲方：

法定代表人：注册地址：

乙方性别年龄身份证号：家庭住址：。

根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定，在平等自愿协商一致的基础上，订立本合同。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

第一条劳动合同期限

本合同期限为一年一签，合同期限从年月日至年月日止，第一年合同期满前十天续签第二年的劳动合同，本合同至签定之日起生效。

第二条工作内容和要求

乙方同意根据甲方工作需要，安排所需的工作岗位，乙方的工作应达到甲方关于本岗位任务和责任制要求完成任务及质量标准。

第三条工作时间

上午9点准时到位岗，下午8：30下班。

第四条劳动报酬

甲方每月日以货币形式支付乙方工资。甲方对乙方实行工资制度，乙方工资标准每月元，其中加班资金为每月元。

第五条甲乙双方对工资的其他约定

甲方将扣留乙方第一个月的工资作为合同违约押金，期满

续约第二年合同后返还给乙方。

第六条双方的权利和义务

甲方应在乙方圆满完成工作任务及相关制度规定的前提下，按时支付乙方约定的报酬，乙方如违反了甲方制定的相关工作制度及规定，甲方有权进行相关处罚及解除合同。

第七条工作未干满一个月或未按合同规定期限提前离职的，按10元/天结算。

第八条未尽事宜，双方协商解决，本合同自签定之日起生效。

甲方（盖章）：乙方（签章）：

法定代表人：签订时间：年月日

第二篇：酒店、宾馆、旅馆承包经营合同书

XXXX酒店 承包经营合同书

甲方：XXXXXXXXXXXXXXXXX酒店有限公司(以下简称甲方)乙方：（以下简称乙方）

第一章

总

则

第一条

为加强XXX酒店经营管理工作，不断提高经济效益和社会效益。根据国家有关法律、法规、省市有关政策以及甲方有关文件精神，结合企业实际状况，本着实事求是、真诚合作、互惠互利的原则，双方共同签订XXX酒店（以下简称酒店）承包经营合同书（以下简称合同）。第二条

甲方将酒店的整体服务经营权交乙方承包经营。乙方自主经营，独立核算，自负盈亏的运行模式。乙方独自承担经营过程中的债权债务和由此引发的经济、安全和法律责任。

第三条

酒店财务管理：乙方根据有关财务法规和酒店规章制度，按有利于经营的原则自行管理。甲方不予干预，但要接受甲方财务监督。

第四条

乙方应依据省市有关政策以及公安部门的有关规定，严格参照旅游业旅馆、饭店服务标准，做好服务。优先安排甲方所介绍宾客的接待工作以及甲方承接的各种会议服务。

第五条

甲方监督酒店资产的合理使用和协助乙方做好对外协调工作。

第二章

承包基数

第六条

乙方年承包费为100万元人民币，三年总承包费为300万元人民币整，在每年 月 日前一次性付清承包费人民币壹佰万元整，逾期不交，甲方有权按每月欠交额的千分之三收取滞纳金。缴费方式：转账至甲方公司账户 第七条

甲方内部各种签单结帐以甲方指定代表签单为准，可在同期承包费中扣除。

第三章

承包期限

第八条 本酒店承包经营期限为三年，自2018年 月 日起至20 年 月 日止。合同签订后 3 日内乙方缴清首年承包款100万元，缴纳首期年包款后3日内甲乙双方完成对酒店的资产、设备、易耗品等物资登记，对酒店资产、设备的现状做出认定、保存影像资料，签署交接手续。

第九条

合同期满，乙方完成上交费，可协商续签合同，但乙方须在期满前六个月以正式书面形式向甲方提出是否续签申请。在同等条件下，享有优先续签权。

第四章

双方的权利和义务

第十条

甲方权利

一、对移交给乙方承包经营管理的房产、设施、设备等资产享有法定所有权，并享有监督权。

二、为乙方行使权利和义务的监督机构，监督乙方合法经营，甲方不干预乙方的正常经营活动。

三、有权对乙方员工进行健康抽查，对乙方客房、餐饮及娱乐业收费标准适时进行审核监督、依照《中华人民共和国食品卫生法》和省市旅馆饭店服务业管理规定对乙方进行监督检查，对存在的问题，甲方有权要求乙方改进。

四、对乙方经营服务中由于乙方原因所发生的员工伤害事故、食物中毒以及其它重大安全事故，依照本合同和有关法律法规由乙方独立承担刑事责任和民事赔偿责任，甲方有督促权。

五、甲方有权监督乙方维修改造工作实施。

六、甲方有权监督乙方按时支付员工工资、各种税、费。第十一条

甲方义务

一、向乙方提供酒店现有经营场所、经甲乙双方认可的设施和设备（详细财产以财产移交清单为准）。

二、努力为乙方创造良好的经营服务环境，在乙方按时交齐有关费用情况下，保障乙方水、电、气的正常供应。

三、协助乙方努力做好承包期间的对外协调工作。

四、协助乙方努力做好突发事件和重大事故的处置工作。

五、在乙方承包经营过程中，如遇国家行政执行机关按法律规定，必须要对酒店进行安全消防等方面的改造，应由乙方出面处理，并承担相应的改造费用。

六、当甲方需宏观调整房屋使用用途时有权提前变更或提前终止合同，给乙方形成的损失按照当年承包剩余期限所占的承包费赔偿乙方，具体事宜甲乙双方协商处理。

七、酒店自身的各系统的维修，应由乙方出面处理，并承担相应费用。第十二条

乙方的权利

一、合同期内，乙方对甲方提供的资产享有合同使用权并必须保持设备完好。如因使用期限已满自然损坏的设施，应由乙方及时上报甲方审定后报废，乙方不得擅自处理。

二、拥有在合同规定范围内的自主经营权和收益权。

三、如乙方经营需要，对酒店进行改造更新，及酒店所属区域内新建经营场所，必须事先提出更新改造、新建方案，须经甲方审核同意方可实施。对固定资产投入（主要指设备更新）的批量购买要事先报甲方认可。对零星购买，以不影响乙方经营、提高运营效率、减少审批程序的原则，可由甲方事后确认。甲方财务每需对乙方实施的酒店维修改造和固定资产投入进行一次审计。否则甲方有权追究乙方的违约责任（按实际造成损失的2倍给予处罚）。

四、乙方不得用酒店的无形和有形资产从事进行抵押贷款等金融活动，否则将追究乙方的法律和经济责任。

第十三条

乙方义务

一、不得在经营过程中将宾馆转让给第三方经营，一经发现甲方有权随时终止合同并追究乙方的违约责任。

二、负责酒店的维修改造，以乙方所报甲方审批同意的维修改造方案为准。负责甲方移交资产的保管维护工作，杜绝资产流失。除此之外乙方因经营需要添置的设备，合同期满，乙方有处置权。

三、严格按照省市旅馆业标准做好宾馆服务工作，加强职工的服务技能培训工作，兑现对职工培训费用的承诺，不断提高员工的业务素质和服务质量。对顾客服务要规范，认真做好顾客投诉工作，并要严格执行卫生清洁用品和食品的采购程序以及质保鉴定体系。

四、诚实经营，树立良好的企业形象，建立良好的社会关系，自觉遵守国家有关特种行业的各项管理规定，按时交纳水、电、通讯等费用。

五、做好经营期间的各项安全工作，特别是要严格执行消防和食品、卫生、安全等工作，自觉接受有关部门的监督检查。乙方应向甲方呈报经营期间的消防安全、食品卫生安全和财物安全等工作规范，如因乙方责任发生火灾、食物中毒、工伤事故以及其它恶性案件的，乙方必须独自承担法律责任和经济责任，情节特别严重的甲方有权单方面解除合同，且不承担违约责任。

六、乙方由于经营需要，制定的宣传方案须报知甲方。

七、乙方承担承包期内乙方发生的一切责任。

第五章

违约责任

第十四条

甲乙双方任何一方违背本合同条款的行为均为违约行为，守约方有权依据合同追究违约方法律责任和经济责任。第十五条

任何一方单方面或遇酒店重大决策须提前解除合同，应提前2个月向对方提出书面意见，经双方协商一致并形成文字材料，算清有关费用和理赔事项后方可解除合同，造成对方损失的应当承担理赔责任。如遇不可抗力致使本合同无法继续履行，可以提前解除合同，由此造成的损失双方互相免责。对无故提前解除合同或有严重的违约行为的须交纳违约金50万元。

第十六条

如果乙方不能按时完成应上缴的承包费用，甲方可以终止本合同。

第六章

争议解决

第十七条

对于甲乙双方在合同执行过程中发生的争议，双方应本着实事求是的态度协商解决，若协商不行，可向辖区人民法院起诉。

第七章 特别约定

第十八条 关于布草及易耗品等物资的移交约定

一、尚未使用的布草及易耗品等物资，乙方按照甲方采购价格认购。

二、已经使用的布草及易耗品按照当前实际成色折算后由乙方认购。

三、承包经营结束后，布草按照实际成色折算后由甲方回购。第十九条 关于房屋、家具、其他设施设备的约定 乙方结束承包前，应对经营期间损坏房屋、家具、其他设施设备进行修复，然后移交给甲方，否则甲方有权要求乙方全额承担对上述内容的修复费用。

第二十条 关于甲方所签署的酒店住宿、温泉、餐饮、会务业务，乙方有权享有其毛利润的30%

第七章

附则

第二十一条

本合同未尽事宜，可根据《合同法》及相关法律法规，经双方协商一致后予以修改、另行补充。本合同若有与国家新颁布的法规文件相矛盾之处，则以国家法规文件为准。第二十二条 双方签署的各种附件及补充资料均是本合同的组成部分

第二十三条

本合同双方签字盖章后生效。

第二十四条

本合同一式3份，甲方执2份，乙方执1份。

（此页以下无正文）

甲方（盖章）： 甲方法定代表人：身份证号： 住址： 联系电话： 时间：2018年

月

乙方法定代表人： 身份证号： 住址： 联系电话：

时间：2018年

月

乙方（盖章）：

日

日

第三篇：劳动合同书

劳动合同书

甲方：深圳市科源建设集团有限公司

乙方：性别：居民身份证号码：

在甲方工作起始时间 年 月 日

家庭住址：

户口所在地省（市）区（县）街道（乡镇）

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法规、规章，甲乙双方经平等协商一致、自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条.本合同为 期限的劳动合同

本合同于年月日生效，其中试用期至年月日止。

本合同于终止

第二条.乙方同意根据甲方工作的需要，无条件担任并执行 岗位（工种）的工作。

第三条.乙方工作应达到甲方要求，如未达到甲方要求，其责任由乙

方承担，并无条件执行甲方处罚。

二、劳动条件

第四条.甲方安排乙方执行8小时制度

第五条.甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动 纪律和甲方规章制度的教育。

三、劳动报酬

第六条.工资每日元，加班每小时元。全额支付工资以实际考勤为

准。每月支付乙方生活费元，剩余部分每4个月结算并付清（除特殊情况外）。

第七条.甲方支付乙方全额工资的约定，除每月支付乙方生活费外剩

余部分每4-6个月结算并付清。

第八条.甲方生产工作不足无法安排工作时，乙方可自由选择工作，但甲方工作需要时乙方无条件服从安排。

四、保险待遇

第九条．甲方为乙方办理保险手续其费用由甲方支付

第十条．乙方在工作期间未按安全要求施工造成工伤，其费用由乙方

承担。

五、劳动纪律

第十一条.甲方根据生产经营需要，依法制定规章制度和劳动纪律。乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度，甲方有权根据规章制

度进行处理，直至解除本合同。

乙方应遵守劳动纪律和规章制度，遵守劳动安全卫生、生产工艺、操

作规程和工作规范；爱护甲方的财产，遵守职业道德；积极参加甲方组织的培训，提高自身素质。

六、劳动合同解除

第十二条.其用工期间不符合甲方使用条件的，违反劳动纪律及规章

制度，对工作不负责任，不能胜任工作的，患有严重病的，确需裁减人员的，甲方可解除劳动合同

七、经济补偿与赔偿

第十三条.(1)甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，以及拒不支付乙

方，除全额支付乙方工资外，还应加发经济补偿。

(2)支付乙方工资低于北京市最低工资标准的，在补足低于

标准部分的同时，另支付低于部分的25%的经济补偿。

(3)乙方原因造成材料损坏、丢失及施工错误，由乙方承担

经济补偿，并从工资中扣除。

八、工资领取

第十四条.以考勤、身份证、用工牌领取。

九、其他

甲方：乙方：

日期：日期：

第四篇：劳动合同书

劳动合同书

副标题：金碧辉煌有限公司劳动合同书

编号————

甲方：金碧辉煌有限公司

乙方：————

签订日期：——年——月——日

甲方企业名称：金碧辉煌有限公司法人代表：刘永茂

注册地址：大城县新城区东环北路金碧辉煌

乙方姓名：————性别：————居民身份证号——————————

出生日期——年——月——日

在甲方工作起始时间——年——月——日

家庭住址：——————————

邮政编号————————

户口所在地 ——省（市）——县（区）——街道（乡镇）

根据《中华人民共和国劳动法》和河北省廊坊市劳动局、社会保障局的有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条本合同为一年期限劳动合同

本合同于——年——月——日生效，于——年——月——日终止。

二|工作内容

第二条 乙方同意根据甲方工作需要，担任（点歌员）岗位（工种）。

第三条 乙方必须无条件的服从甲方的正常工作调动。

第四条 甲方安排乙方执行（12）工时制度。

第五条 甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，制定操作规程、工作范围和劳动安全制度。

第六条 甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的教育。

三|劳动报酬

第七条 甲方不给于乙方任何劳动报酬，由乙方自行收取服务费。

四、福利待遇

第八条 甲方每月规定乙方按规定的时间可以公休3天，如有特殊情况，应提前向经理请假。

第九条 甲方为乙方提供住宿、三餐，每月收取300元管理费，住宿费200元，每天每餐10元。

第十条 工时将发给员工工服，收取500元工服费，若员工因故不在公司工作，服装归还公司，在有破损的情况下，公司将扣除200元折旧费，返还300元；如工服破损严重，则按原价进行赔偿。

五、劳动纪律

第十一条甲方根据经营需要，依据制定规章制度和劳动安全卫生、操作规范和工作规范，爱护甲方的财产，遵守职业道德。积极参加，积极参加甲方组织的培训，提供自身素质。第十二条 乙方不得在工作时间内外出，不得在公司内进行黄赌毒等违法行为。

第十三条 如在工作时间内外出需向经理提出申请，在外出或下班就期间受到任何伤害均与本店无关。

第十四条

第五篇：劳动合同书

劳 动 合 同 书

甲方：

乙方：

一、甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

二、乙方同意在甲方从事清洁卫生及相关工作，遵守甲方在工作劳动等方面制定的规章制度。

三、甲方不可无故拖欠、克扣乙方工资，按时支付乙方的劳动相应所得工资报酬。

四、如乙方违反劳动纪律及对甲方造成直接经济损失，甲方可终止本合同，并追究乙方责任。反之，如乙方对甲方待遇条件不满，不愿在此公司从事清洁卫生及相关工作，乙方应提前一个星期通知甲方，甲方在一星期内付给乙应得的报酬。

五、乙方如办理工作相关证件，甲方可以先垫付办证所属费用，若乙方违反本合同第三、第四条款，对应第七条款，甲方将从乙方工资或暂扣金中扣除办证费用。

六、甲方每月3日以货币形式支付乙方工资，工资不低于1000元。其中试用工资为600元（包食宿）。

七、乙方试用期内，被甲方认为不符合录用条件，甲方可解除本合同。

八、劳动合同期满，劳动合同即行终止。

九、合同生效日期为年月日，其中试用期一个月。

十、截止日期为年月日止。

甲方：乙方：

日期：日期：