第一篇:工地门卫聘用劳动合同书
门卫聘用劳动合同书
甲方:赤峰鑫盛隆建筑公司七部
乙方:
根据《中华人民共合国劳动法》,经甲乙双方协商,甲方聘乙方为甲方门卫,共同遵守本合同条款:
一、劳动合同期限:
聘用期自年月日至年月日。
二、工作内容:
1、乙方同意根据甲方工作需要担任门卫岗位工作,一切听从甲方工长指挥。
2、具体工作如下:
(1)看管好工地一切物品,做好防火防盗工作。
(2)工地内严禁烟火,乙方负责监督。
(3)负责门卫房、大门口的卫生
(4)负责工地自行车、力车清点。
(5)出入人员、物品严格检查登记。
(6)晚九点半必须锁大门,外出人员晚归者,必须要求其出示上岗证,并作记录,次日交工长处理。
(7)衣着必须整洁。
三、劳动保护和劳动条件:
劳动保护由甲方提供,费用从乙方工资中扣除,根据工程施工连续性的特点,执行综合计算工时工作制,提供必要的住所,水电及检查登记表。
四、劳动报酬:
执行月工资,月工资为元(含各种劳动保护用品、劳动保险等费用)
五、劳动纪律:
1、乙方应遵守甲方制定的规章制度,严格遵守劳动安全卫生和工作规范,爱护甲方的财产,遵守职业道德。
2、严禁乙方变卖甲方工地任何物品。
3、禁止乙方亲戚、朋友常来工地,更不允许留住,自工程开工日起,无特殊情况项目部不准批假。
4、甲方工地发生失盗、火灾等重大情况,及时报案和通知甲方。
5、除甲方工地用料正常进出外,其余任何工地物品带出工地,须有项目经理签字,方可支取。
六、罚则:
1、防火。
(1)由于外在因素引起火灾,责任不在乙方,但需有关部门认证。
(2)由于乙方自身工作失误,发生火灾,赔偿甲方一切损失。
2、防抢、防盗。
(1)由于抢匪强行抢劫,乙方又不具备反抗条件的,被抢货物乙方不负主要责任,但需有关部门认证。
(2)由于乙方工作失误,工地内物品被盗或丢失,点清被盗、丢失物品,乙方按原价的贰倍赔偿。
(3)监守自盗,乙方赔偿甲方失盗物品总价伍倍的金额,严重者追究乙方刑事责任。
3、甲方随时检查乙方的工作,对于本合同所规定的乙方工作内容,发现有未完成情况(如卫生不合格),或违反劳动纪律,甲方罚乙方20.00~500.00元。
4、上班期间酗酒、闹事罚款200元。
5、有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(2)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
(3)被依法追究刑事责任的。
(4)乙方患病或不能胜任本职工作的。
七、劳动争议处理:
本合同发生争议,协商解决,协商不成,自发生劳动争议之日起三十日内向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。
八、其他:1、2、3、甲方代表:
乙方代表:
甲方相关的规章制度作为本合同附件。本合同未尽事宜,按有关规定执行。本合同一式两份,甲、乙方各执一份。
第二篇:库房门卫聘用劳动合同书
门卫聘用劳动合同书
甲方:赤峰鑫盛隆建筑公司七部
乙方:
根据《中华人民共合国劳动法》,经甲乙双方协商,甲方聘乙方为甲方门卫,共同遵守本合同条款:
一、劳动合同期限:
聘用期自年月日至年月日。
二、工作内容:
1、乙方同意根据甲方大库、办公室的工作需要担任门卫岗位工作。
2、具体工作如下:
(1)看管好所在大院一切物品,做好防火防盗工作。
(2)负责大库保管工作,大库支出和收到材料做清明细账,大库内严禁烟火,乙方负责监督,发现吸烟者一次罚款100元。
(3)负责门卫房、大库内、院内、大门卫生。
(4)负责院内物品轻微整理摆放。
(5)负责大院内花草、菜地、各种果树的培育浇水管理。
(6)负责门卫房锅炉、烧水。
(7)办公室办公人员开工到工地后办公室卫生、看管工作由乙方负责。
(8)冬季取暖时,办公室人员未能回到办公室或提前下工地时,办公室锅炉临时由乙方负责。
三、劳动保护和劳动条件:
劳动保护由甲方提供,费用从乙方工资中扣除,根据工程施工连续性的特点,执行综合计算工时工作制,提供必要的住所,水电。
四、劳动报酬:
执行月工资,月工资为元,冬季烧锅炉时,当月加上100元。(含手机费、各种劳动保护用品、劳动保险等费用)
五、劳动纪律:
1、乙方应遵守甲方制定的规章制度,严格遵守劳动安全卫生和工作规范,爱护甲方的财产,遵守职业道德。
2、门卫电话费每月不超过40.00元(含月租)。
3、禁止乙方亲戚、朋友常来大库,更不允许留住。
4、甲方院内发生失盗、火灾等重大情况,及时报案和通知甲方。
5、除甲方工地用料正常支出外,其余任何人支取任何物品,须有经理签字,1
方可支取。
六、罚则:
1、防火。
(1)由于外在因素引起火灾,责任不在乙方,但需有关部门认证。
(2)由于乙方自身工作失误,发生火灾,赔偿甲方一切损失。
2、防抢、防盗。
(1)由于抢匪强行抢劫,乙方又不具备反抗条件的,被抢货物乙方不负主要责任,但需有关部门认证。
(2)由于乙方工作失误,院内物品被盗或丢失,点清被盗、丢失物品,乙方照价赔偿。
(3)监守自盗,乙方赔偿甲方失盗物品总价2倍的金额,严重者追究乙方刑事责任。
3、甲方随时检查乙方的工作,对于本合同所规定的乙方工作内容,发现有未完成情况,甲方罚乙方20.00~100.00元。
4、有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(2)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
(3)被依法追究刑事责任的。
(4)乙方患病或不能胜任本职工作的。
七、劳动争议处理:
本合同发生争议,协商解决,协商不成,自发生劳动争议之日起三十日内向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。
八、其他:1、2、3、甲方代表:
乙方代表:
年月日 甲方相关的规章制度作为本合同附件。本合同未尽事宜,按有关规定执行。本合同一式两份,甲、乙方各执一份。
第三篇:门卫聘用合同书
门卫聘用合同书
甲方: 夏桥镇中心小学
乙方: 薛永民
甲方根据工作需要,特聘用乙方负责夏桥镇中心小学的门卫工作,本着公平、公正的原则,经双方协调,签订如下协议:
一、乙方工作时间
全年无节假,每天实行 24 小时工作制。
二、乙方工作内容、按照甲方相关规章制度,加强门卫管理,及时开、关大门,对一切可疑对象进行查询,阻止不符合手续的人、车、物进入保卫区域,并将有关情况记录在册。、负责甲方的财务安全、车辆安全和设施安全。、每天早晚负责机关大院、门前区域卫生打扫,及院内花草修整。4、零点至 5 点对院内进行全面巡视,全晚不少 2 次。
三、管理与考核、乙方不准在甲方机关院内和值班室内组织、参与打牌、买码等赌博和非法活动。、不得私自接受他人到院内停车或办理与单位无关的事宜,不得私自离岗溜岗和迟到早退,、不得同意外来人员到甲方收购废品,叫卖,或到办公室推销产品等,特别晚班不得随意让人和车辆进出单位。、甲方向乙方免费提供正常用电和用水,乙方必须以节约为原则,不得留宿除配偶外的闲杂人员。
四、工资待遇
自合同签订之日起,甲方每月定额付给乙方月工资980元(节假日、其他视情况而定)。
五、合同期限
本合同自签订之日起期限为二年,到期后视乙方工作情况,由甲方绝对是否续订合同。
甲方签字:
乙方签字:
合同签订时间:2012年8月29日
第四篇:库房门卫聘用劳动合同书1
门卫聘用劳动合同书
甲方:赤峰鑫盛隆建筑公司十部
乙方:
根据《中华人民共合国劳动法》,经甲乙双方协商,甲方聘乙方为甲方门卫,共同遵守本合同条款:
一、劳动合同期限:
聘用期自 年月日。
二、工作内容:
1、乙方同意根据甲方大库工作需要担任门卫岗位工作。
2、具体工作如下:
(1)看管好所在大院一切物品,做好防火防盗工作。
(2)大库内严禁烟火,乙方负责监督,发现吸烟者一次罚款100元。
(3)负责大库内、院内、大门卫生。
(4)负责院内物品轻微整理摆放。
三、劳动保护和劳动条件:
劳动保护由甲方提供,费用从乙方工资中扣除。
四、劳动报酬:
执行月工资,月工资为元。
五、劳动纪律:
1、乙方应遵守甲方制定的规章制度,严格遵守劳动安全卫生和工作规范,爱护甲方的财产,遵守职业道德。
2、禁止乙方亲戚、朋友常来大库,更不允许留住。
3、甲方院内发生失盗、火灾等重大情况,及时报案和通知甲方。
4、除甲方工地用料正常支出外,其余任何人支取任何物品,须有经理签字,方可支取。乙方无权从大库或院内拿走或借出任何物品,否则视为偷窃。
六、罚则:
1、防火。
(1)由于外在因素引起火灾,责任不在乙方,但需有关部门认证。
(2)由于乙方自身工作失误,发生火灾,赔偿甲方一切损失。
2、防抢、防盗。
(1)由于抢匪强行抢劫,乙方又不具备反抗条件的,被抢货物乙方不负主要责任,但需有关部门认证。
(2)由于乙方工作失误,院内物品被盗或丢失,点清被盗、丢失物品,乙方照价赔偿。
(3)监守自盗,乙方赔偿甲方失盗物品总价2倍的金额,严重者追究乙方刑事责任。
3、甲方随时检查乙方的工作,对于本合同所规定的乙方工作内容,发现有未完成情况,甲方罚乙方20.00~100.00元。
4、有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(2)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
(3)被依法追究刑事责任的。
(4)乙方患病或不能胜任本职工作的。
七、劳动争议处理:
本合同发生争议,协商解决,协商不成,自发生劳动争议之日起三十日内向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。
八、其他:
1、甲方相关的规章制度作为本合同附件。
2、本合同未尽事宜,按有关规定执行。
3、本合同一式两份,甲、乙方各执一份。
甲方代表:
乙方代表:
年日
第五篇:门卫聘用合同书
门卫保安聘用合同
甲方:(以下简称公司)
乙方:(以下简称乙方)身份证号:联系电话:
为加强******及地下停车场的安全、卫生管理,维护正常的工作秩序,确保全体员工的人身财产安全,控制工作场所安全事故和治安案件的发生,乙方向公司提供门卫及保安服务,为维护甲乙双方的权利,经共同协商,特签定以下聘用合同。
一、乙方具有正常劳动能力无案底及不良嗜好公民(出具身份证,并将复印件交办公室),身体健康,有一定文化程度。
二、合同期限:本合同从年月日起至年月日止,有效期一年。
三、公司职责
1、为乙方提供良好的工作环境,配齐工作用具。
2、按时发放工资,不得拖欠。
3、为乙方提供必要的劳动保护设施设备。
四、乙方职责
1、服从公司的工作安排。遵纪守法,恪尽职守,细心工作,不擅自离岗,不无故请人代班,不迟到,不早退。
2、工作时间:上班采取8小时工作制,值班期间不得离岗、不睡岗、不脱岗。每晚20:30关闭大门,早上6:30开门。值班期间若发现意外情况,及时向公司汇报。工作时间若需调整,双
方共同协商。
3、必须做好每日值班记录,外来人员和车辆进出必须履行检查登记手续。除小区内部的人员及车辆外,其他外来人员及车辆必须进行严格登记,杜绝各类车辆的丢失损坏,外来人员经本小区业主带领方可进入小区。
4、负责公司公共区域的清洁卫生。清洁部位为:院内、保安值班室及门口门前卫生2#楼公共卫生间;负责协助公司人员院内花草树木的修剪、浇水。
5、负责门前车辆管理,禁止小区门前停放车辆堵塞或影响小区正常的人员车辆进出。
6、负责协助水电工做好水电管理工作。天亮后负责关闭各照明电源、检查各单元公共照明及公共安全事务,杜绝“长明灯”、“长流水”及各类不安全苗头现象。
7、遇到公司重大活动或临时性活动,听从公司统一安排和调遣,协助公司处理好对业主的服务工作。
8、乙方不得在工作时间和工作区域私拉乱接电源,需接电源报公司有电工处置。
五、待遇
1、乙方工资实行包干, 每月工资元(大写:人民币元整),按月发放,(医疗、劳动保险自行办理)享受节假日福利待遇。
2、乙方生病药费自理,因病、因事不能到岗必须向公司请
假。因个人原因造成的安全责任事故应由其本人负责。
六、其他事宜
1、乙方对公司的管理制度如不能遵守,或有特殊情况需解除本合同,提前两周递交辞呈申请。如果乙方工作不负责任,完不成本合同所规定的事项,每发生一起,从当月工资扣除20元;若因严重失职或渎职给公司造成重大经济、财产损失,出现一次,扣除当月工资外,照价赔偿或恢复原状;经教育不改,继续出现类似错误,公司有权单方解除合同,并将当事人失渎职行为而造成的损失向人民法院提起诉讼。
2、合同期满后,公司视乙方职业道德、工作能力、工作态度等情况综合考核,成绩合格继续聘用。否则解除合同。
七、本合同一式二份,双方各执一份。(车库保安附车库管理规定,小区保安附保安管理规定)
甲方签字(盖章)时间:
乙方签字(盖章)时间: