2011年文明讲话

第一篇：2011年文明讲话

市交通运输局创建文明单位申报材料

近年来，市交通运输局党委以科学发展观为指导，以“和谐交通”建设为中心，不断加强领导，强化措施，物质文明、政治文明、精神文明一起抓，促进了交通事业的全面协调发展，为全市经济发展提供了强有力的支持。

一、加强组织领导，把行业文明建设摆在重要位置来抓

市交通运输局把行业文明建设作为“和谐交通”建设的一项重要工作来抓，进一步调整了由局党委书记、局长任组长的精神文明建设领导小组，进一步强化了局文明办职能，配备了专职人员，健全了工作制度，制定了“十二五”交通行业精神文明建设规划，并把行业文明建设纳入“三个体系”目标责任考核，从领导班子建设、干部队伍建设、党风廉政建设、纠风治乱、规章制度、文明示范窗口建设、文明服务、办公环境美化等方面进一步细化了标准和要求，形成了上下联动、齐抓共管的工作格局，推动了文明创建工作的顺利开展。

二、干部职工综合素质不断提高

市交通运输局党委始终把加强理论武装、提高交通队伍素质作为行业精神文明建设的根本任务，采取培训、座谈、讲座、考试等多种形式，广泛组织开展了“三个代表”重要思想、科学发展观、“八荣八耻”荣辱观、“八种良好作风”学习教育活动，认真学习中央关

于加强党的执政能力建设的决定，深入学习领会“十七大”和“十八大”会议精神，认真学习法律法规和交通政策规定。把学习理论与改进作风紧密结合，深入开展了思想纪律作风整顿、廉政警示教育活动，注重加强业务教育和技能培训，广大交通职工的政治思想觉悟、科学文化水平进一步提高，理想信念更加坚定，干事创业的积极性更加高涨。巨野县交通局的汤庆峰、牡丹区交通局的刘福山、鄄城县交通局的张培军今年被省委宣传部、省文明办、省总工会、团省委、省妇联等单位联合评为“山东好人”。

三、群众性文明创建活动丰富多彩

开展了廉政文化进机关、书画比赛、知识竞赛、征文比赛、篮球比赛活动，寓教于乐，潜移默化，深化了教育效果。开展了“争创省级文明单位和全市交通文明单位、文明示范窗口、文明职工标兵、优秀服务品牌”六大争创活动，开创文明创建工作新局面。举办了行政审批窗口服务礼仪培训，增强了窗口人员文明服务意识，在一定程度上提升了服务素质；配合全市语言文字迎评工作，举办了我局机关人员普通话培训，由于我局的普通话培训工作开展得比较扎实得法，市语委办向一些外单位推荐来我局学习经验。开展了“结对帮扶进万家”、“为特困职工送温暖，做职工贴心人”活动，向帮扶对象发放了救助金、爱心救助优惠卡，办理了最低生活保障，把党的关怀送到困难职工手中。市公路局举办了王青云事迹报告会，王青云默默奉献、甘当铺路石的工作精神进一步发扬光大。下发了《关于加强交通文化建设的实施意见》、《交通文化建设示范

单位管理办法》、《交通服务品牌建设管理办法》，制定了《交通行业文明单位和文明职工标兵申报标准》，许多单位编印了自己的文化手册；菏泽交通集团总公司“爱心互动、真情交通”服务品牌在全公司推广，汽车总站“小红帽”服务品牌成为一个亮丽的窗口，新创了“鲁之翼”物流品牌；市公路局勘测设计院创建了“菏路设”品牌，日东高速菏泽管理处创建了“时代高速”服务品牌，客运出租行业创建了“雷锋车队”服务品牌，市公交公司创建了“彩虹7路”服务品牌，牡丹区交通运输局创建了“158”（要我帮）交通监察服务品牌。尽管这些品牌还不太完美，但毕竟是一个良好的开端。

四、行业形象明显提升

围绕解决群众反映的热点、难点问题，抓党风，带政风，促行风，大力实施阳光工程，积极参加行风评议，走访全市60家重点企业，聘请社会监督员，公布监督电话，发放征求意见信，广泛接受新闻媒体、社会各界和人民群众监督。在行政审批大厅发放明白纸，公开行政审批事项的的有关程序和政策，在菏泽日报上公开了全市交通执法管理人员《五项禁令》和《十个不准》工作纪律；在各稽查站队和公路收费站设立了政务公开栏；农村公路建设公开招投标等等。局行风举报快速处理中心与市长公开电话、行风热线和新闻媒体联网联动，对各种违规违纪行为快查快处，取信于民，受到了广大业户群众的好评。加大了对执法行为的监督力度，开展了公路“三乱”集中治理活动、规范执法文明服务百日专项整治活动，明查暗访，拉网检查，有效地巩固了纠风治乱成果。

五、新闻宣传成绩显著

加强了局网站“精神文明”栏目建设，在“文明创建”小栏目中，上挂信息132条，在“文化广场”小栏目中，上挂各类书画、摄影、散文、诗歌、国学、文化活动等信息126条，并配以音乐、视频，使栏目更加图文并茂、丰富多彩。各单位配合文明职工标兵的申报，为申报人员制作了62个小型专题片，我们将这些专题片，连同他们的先进事迹材料，长期挂到局网站上向社会展示，对交通干部职工的文明形象起到了有力的展示作用。同时，也有利于发现新典型，培树新典型，鼓励好人好事，弘扬文明新风。目前，全市交通新闻宣传工作构建了市县乡三级宣传组织管理网络，设立了专项宣传经费，建立了量化管理考核制度，与各级各类新闻媒体密切合作，开栏目、出专版、办节目，宣传公路建设对经济发展的拉动效应，宣传村村通油路、村村通客车、以桥代渡、窄危桥改造对群众出行条件的改善，宣传运输经济发展、运输场站建设，宣传行业文明动态。2010年以来，每年发稿量都在千条以上，较好地展示了交通发展成就，为社会各界了解交通、理解交通、支持交通营造了良好舆论环境。《菏泽交通》报纸2008年7月1日创刊以来，宣传方式灵活多样，宣传内容丰富多彩，宣传阵地进一步扩大，宣传效果十分明显。

目前，全市交通行业保持了省级文明交通行业称号，公路、运管、稽查系统继续保持了省级文明交通子行业称号，航运系统被省厅评为创建文明交通行业先进单位。全市交通系统共创建省级文明

单位18个、省级文明机关4个、国家级青年文明号1个、省级青年文明号14个、市级青年文明号50多个。随着行业精神文明建设的不断深入，交通行业的形象进一步提升，各级领导和人民群众对交通的满意度越来越高，行业精神文明建设在促进发展、维护稳定等方面发挥了重要作用。

第二篇：文明出行讲话

“文明交通行动”启动仪式发言稿

尊敬的各位领导、各位来宾、市民朋友们：

你们好！

我是来自公交集团路公交车的驾驶员。今天，很荣幸能够在这里参加这次“文明交通行动”启动仪式，并做表态发言。

交通安全是我们安居乐业的基础，交通文明是和谐社会的重要标志，“关爱生命，文明出行”作为本次活动的主题，突显出创造安全、畅通、文明、和谐的道路交通环境已经成为社会各界和人民群众的共同心愿。

现代交通本质上是全民交通，从根本上解决交通安全、文明问题，不仅是交管部门的责任，也是我们所有交通参与者的责任，需要社会各界力量齐抓共管。我们公交作为城市文明的窗口行业，一如既往地理解、配合和支持着交通管理工作。如今，我市大力开展“文明交通行动”，也给我们公交人提出了更高的要求。对此，我们将以塑造文明交通新形象为重点，一是，加强文明交通培训教育。采取演讲、座谈、板报等多种形式组织驾乘人员深入学习、全面理解文明交通的意义，明确文明出行的基本要求，增强广大驾乘人员“关爱生命、文明出行”的意识，逐步养成遵章守纪的交通行为习惯。二是，为增强广

大市民法制意识、安全意识、文明意识，充分利用公交车载电视广告在车厢内宣传文明交通行为、安全行为法则，并组织人员在各大公交站牌开展义务宣传活动；三是，继续推行“微笑服务”、“亲情化服务”，以“一张笑脸、一声问候、一片真心、一份关怀、一句道别”的服务，以身作则，倡导文明；四是，进一步完善基础配套设施，增大对出车前及收车后车辆安全卫生的检查力度，加大科技投入，提高科技应用与管理水平，科学地调度车辆，确保安全畅行，创造良好的文明出行条件。

作为一名公交车驾驶员，每当握着手中的方向盘时，我都会意识到我操纵的不仅仅是自己的生命，还维系着他人的安全，任何一个疏忽就有可能导致悲剧的发生。每当看到一张张乘客的笑脸时，我都会感觉到我的举止代表着交通事业者的形象。在集团的大力倡导下，我深刻地体会到文明交通的重要意义，深刻的感受到作为一名公交车驾驶员所肩负的责任。

在这里，我代表我们公交人向广大市民朋友们保证，我们一定会以饱满的热情投入到“文明交通行动”中去，以实际行动当好“先行兵”，从我做起，从小事做起，开文明车，做文明人，宣传文明，倡导文明，与社会各界交通参与者一起，以身作则，引导广大市民共建文明，共创交通美好的明天。

谢谢大家！

第三篇：文明寝室代表讲话

文明寝室代表讲话

敬的校领导、老师、亲爱的同学们：大家好！

我很荣幸能参加此次“寝室文化节”开幕式，并代表优秀寝室在这发表发言！

远离喧闹的缠绕，走入学习的胜地！我们的生活，我们的人生，我们要主宰自己的命运，用心思考，用眼发现，用手打造。美好的寝室生活早已给予我们太多太多的感动，每个人都没有浮华城市的缩影，有的是用满腔的热忱,朴实的彰显自己的本色。搞好寝室卫生，送自己一份洁净，让灵魂和身心得到洗礼；提高综合素质，给自己一份责任，让生活和人生得到修养。天地间有一种东西叫雪花，从天而降，落地而化；人世间有一种东西叫友情，自心中诞生，升华中融洽。这就是文明寝室的内涵。

室友之间要相互信任，相互尊重，多交流思想，多沟通感情。“好话一句三冬暖，恶语伤人六月寒”。说话做事要顾及到他人的感受，他人的情绪，不能伤感情，坏和气。“金无足赤，人无完人”，有长处要相互学习，有短处要相互提醒，有难处要相互关心，有错处要相互帮助。只要“家庭”中的你、我、他心往一处想，劲往一处使，相信我们就可以成为攻无不克，战无不胜的集体。

“没有完美的个人，只有完美的团队”，一个优秀的寝室离不开寝室成员的团结一心，我们要彼此包容，彼此理解，彼此帮助，互相尊重。营造一个和谐的寝室。宽容大度，虚怀若谷，不能把自己的好恶强加给别人。俗话说：“种瓜得瓜，种豆得豆”。只有播种真诚，展现真实的自我，为对方捧出一颗真心，对待室友像春天般的温暖，用一颗火热的心去包容一切，这样才会收获别人的真诚。室友既为亲人，也为朋友，始终保持着平等、友爱、团结，相信宿舍的和谐就可能达到完美。

这就是我眼中的“寝室文化”，它不单纯表现为室内的清洁，物品的排放整齐，更重要的是那浓浓的亲情和温暖的家的感觉。或许我们无法掌控他人，但却能把握自己，让青春和梦想一起飞翔；或许我们无法预知以后，但我们可以把握现在，让时间和学习留在身边；或许我们无法事事成功，但我们能时时尽力，让耕耘和拼搏铸造人生。

青春是一面旗帜，也是一个长满栀子花的年代，是欢快的，也是忧伤的。是钢琴上的黑白键，有序的排列着，弹奏我们的青春乐曲，大学就是青春生活的最后一站，做好身边点滴之事，点滴之事乃见人之本性，用真诚经营爱情，用执着追求事业，用善良对待朋友，用平淡对待磨难，用虔诚期盼幸福，用感恩回报人间。当代的大学生不仅要有较高的科学文化素质，更需要我们自身的素养，工作和学习中需要文明，寝室文化生活更需要文明，寝室是我们的家，文明卫生靠大家。

最后，十分感谢老师和同学们给我们这次机会。一个寝室的优秀是取决于寝室长和寝室成员的积极配合，我们相信我们所有优秀寝室会再创佳绩，做文明新人，创文明寝室，建和谐校园。与此同时我们也深知，我们还有很多不足之处，目前所取得的成绩是微不足道的，但我们会不断扬长避短、精益求精，以更好的成绩向学校汇报，也让自己的大学生活更充实、更有意义。

谢谢！

第四篇：文明创建动员会讲话

加强领导狠抓落实

确保我公司文明创建工作再上新台阶

——文明创建动员讲话

同志们：

根据会议安排，我代表党委，就我公司文明创建工作讲两点意见，目的就是希望通过再动员、再升温、再鼓劲，把我公司文明创建工作推向一个新的高潮。

一、统一思想，振奋精神，切实提高对文明创建工作重要性和必要性的认识。

文明创建工作是一项长期的、系统的、惠民生的工程，也是一项涉及塑造单位形象、增强发展活力系统工程。一直以来我公司高度重视文明创建工作，尤其是“十一五”期间，我公司在文明创建方面做了不少工作，投入力度和工作力度不断加大，公司容貌发生了根本性的变化，取得了可喜的成绩，先后荣获市第四届和第五届文明单位称号，申报了省第九届文明单位，即将进入公示阶段，这些荣誉的取得为我公司赢得了含金量很高的单位品牌和无形资产。当前，我公司已经站在“十二五”新的起点上，正处于改革与发展的关键时期。继续加大文明创建工作，对于全面完成“十二五”各项目标任务，推动经济又好又快发展，具有重大而深远的意义。

据不完全统计，我公司先后投入数百万元，对供电、供水线路以及地面排水系统进行了改造，装修了实验大楼和办公大楼，职工大院进行了绿化、美化，主干道进行了沥青硬化，修建露天停车场，1

东西大门进行了亮化，安装了电动伸缩门，大院内添置了文体活动器材，生活环境大大改观，职工、家属对文明创建的支持率和满意度也有了较大提升。新办公大楼和职工大院重建工作也正在有条不紊的进行中。一个全新的、更加舒适的工作生活环境正在一步步向我们走来。

但是，我们不能为当前所取得的一点成绩就沾沾自喜，应清醒地看到，在工作中还存在一些不尽人意的薄弱环节，比如：一些同志对创建工作思想认识还不到位，认为文明创建是领导和几个相关牵头单位的事情，抱着一种“事不关己，高高挂起”的态度；乱搭滥建和楼道内乱摆乱放的情况依然存在，饲养家禽家畜的情况没有根绝，办公区、生活区乱丢垃圾的现象仍然还有。所有这些问题如不能得到彻底解决，要想把我公司的文明创建工作再上新台阶，几乎是不可能的,我们必须予以高度重视。

二、加强领导，狠抓落实，努力确保我公司文明创建工作再上新台阶

为保证我公司文明创建工作取得实效，必须要加强领导，加大宣传力度，解决实际问题，狠抓工作落实。同时，一定不走过场，不应付了事，不搞形式主义。要下大力气、花真功夫，确保我公司文明创建工作再上新台阶。为此，为做好此项工作，我提出以下几点要求：

1、加强领导，形成合力。俗话说，人心齐、泰山移，文明创建工作是一项复杂的系统工程，不是哪一个部门或哪一个人的事情，涉

及到各个部门和全体干部职工，同时也关系到每一名职工的切身利益。这就需要各部门和广大职工群众的广泛参与，形成各方齐抓共管，同建共创的整体合力。因此，全体干部职工必须破除文明创建工作是个软任务、与己无关的模糊认识，大家都要增强全局意识、大局意识和责任意识，打牢文明创建人人有责的观念，把自己真正摆进去，把文明创建工作变成每个同志的自觉行动。各部门、全体职工都要有“一盘棋”的思想，要牢固树立主人翁意识，与单位荣辱与共，积极投身到文明创建工作中，在创建工作中要不讲价钱，全力配合。各部门主要负责人为本部门文明创建工作第一责任人，负总责。各党支部在创建活动中，要切实发挥战斗堡垒作用，每个党员要在创建活动中体现先进性，争做创建活动的积极推动者和模范实践者。

2、落实责任，确保实效。文明创建活动贵在坚持，重在实效，绝不仅仅是开个会，发个文件就行了。而是要通过具体的一件事一件事地去做，一个问题一个问题地去解决，环环相扣，步步深入，才能不断向高层次高目标迈进。近期我公司文明创建工作要做好以下几个方面的工作:一要全力搞好卫生环境，创造舒适优美的办公环境。办公区内做到门窗四壁净，顶棚地面净，桌椅茶几净，走廊楼道净。严格实行门前三包制，对部门办公区域乱扔垃圾、乱摆放、乱吐痰等由所在部门负责。干部职工要养成良好的个人卫生习惯，注重个人仪表，言谈举止文明，争做文明职工。二要加强对大院环境的治理，消除乱倒垃圾、楼道内乱摆乱放等的不良行为。三要严格检查考核。从现在起，各部门负责人要落实好本部门的文明创建工作，做好自查，公司

文明创建工作领导组也将抽调有关人员组成督察组，由公司领导亲自挂帅，定期不定期的进行检查，发现哪个部门创建工作不力的，将追究部门负责人责任。四要强化宣传。要通过各种方式的宣传，使大家知道文明创建工作的重要性和创建的重大意义，要做到家喻户晓，营造良好的舆论氛围。

同志们，让我们积极行动起来，以饱满的热情和高度负责的态度积极投入到创建活动中来，从现在做起，从自己的一言一行做起，扎实推进各项工作，为我公司文明创建工作再上一个新台阶做出自己应有的贡献。

谢谢大家！

2011年7月20日

第五篇：文明创建动员大会讲话

文章标题：文明创建动员大会讲话

同志们：

今天，我们在这里召开文明城区创建工作动员会议，主要任务是认真贯彻落实常州市深化文明城市、学习型城市工作会议和市委、市政府《关于深化文明城市创建工作实施意见》精神，围绕创建常州市文明城区的目标，进一步明确创建任务，落实创建责任，动员全区广大干部群众，提高认识，突

出重点，狠抓落实，以新的创建措施，新的创建成果，通过今年年底常州市文明城区的初评验收，确保实现我区在2006年创建成常州市文明城区的目标。刚才，表彰了2003—2004文明社区、文明村镇和文明单位。在此，我代表区委、区政府向受表彰的单位表示热烈的祝贺。张晓平部长根据市委、市政府要求，结合我区实际，代表区委，对创建文明城区工作作了部署，希望大家认真贯彻落实。下面，我再谈三点意见：

一、着眼大局，认清形势，提高对创建文明城区重要性的认识。

创建文明城区，是提升我区形象和市民素质、优化我区投资环境、发展环境、人居环境的重要举措，是推动经济和社会协调发展的现实途径，也是区委、区政府为民办实事、办好事的民心工程。全区各级、各部门必须进一步提高对创建工作的认识。

第一，创建文明城区是营造发展环境、提升区域竞争力的必然选择。当前，区域之间的竞争核心，是发展环境的竞争。全面提升我区综合竞争力，促进我区经济社会快速健康发展，一个重要环节就是进一步优化我们的发展环境。顺应城市化和城市现代化发展趋势，进一步加快文明城区创建步伐，必将使我区的发展环境有一个更大改善，必将使我区成为创业者安居、投资者向往、优秀人才聚集的热点地区，必将吸引更多的人流、物流、资金流、信息流，从而增强我区的综合竞争力。

第二，创建文明城区是促进科学发展、实现协调发展的客观需要。科学发展观坚持以人为本，把经济社会全面、协调、可持续发展统一起来，以“五个统筹”的要求推进改革和发展，既兼顾物质文明、政治文明、精神文明的协调推进，又兼顾经济社会的全面进步和人的全面发展。创建文明城区正是在改善生活环境和发展环境，促进经济社会健康发展的同时，坚持以人为本，注重培育人的思想道德素质，提升人的科学文化水平，改善人的社会环境，满足人的全面发展的需求。因此，创建文明城区既是落实科学发展观的重要内容，也是促进科学发展、协调发展的客观需要。

第三，创建文明城区是建设文明新北、构建和谐社会的关键之举。建设文明新北、和谐社会离不开“人”这个决定性的因素，离不开精神文明的发展和人与社会的进步。特别是随着改革开放的不断深入，我区工业化和城市化的加快推进，一方面大批外来务工人员进入城区，许多农民在征地拆迁过程中成为新市民，必须通过做好文明城区、文明村镇、文明单位、文明行业的创建工作，来全面提升城乡整体文明程度和市民个体素质，以文明城区建设推进新北现代文明的进程，为建设“文明新北”奠定坚实的基础。另一方面，经济社会发展中遇到的新问题、新矛盾也日益突出，迫切需要我们以创建文明城区为突破口，积极化解各种矛盾，大力发展社会主义精神文明，努力实现经济社会统筹发展，人与自然和谐发展，三个文明协调发展，在推进“文明新北”建设中，努力构建效率与公平有机统一、文明和法治有机结合，全体人民各尽所能而又和谐相处的社会。

第四，创建文明城区建设是推进富民强区、实现“两个率先”的重要途径。富民强区、“两个率先”的目标，是三个文明建设相统一的奋斗目标，而创建文明城区正是促进三个文明协调发展的良好载体，可以把三者更紧密地结合起来。在我区实现富民强区、力争“两个率先”的目标体系中，除对经济发展、社会保障等提出要求外，还对城区绿化覆盖率、环境质量综合指数、居民文教娱乐服务支出占比、居民信息化普及程度等方面提出具体要求，而这些都是文明城区考核的重要内容。通过文明城区创建，可以进一步推进基础设施建设，充分发挥城市综合服务功能，为全区人民提供文明便利的生活环境；可以进一步繁荣科学、文化、教育、卫生、体育等社会事业，从根本上提升人们精神文化生活质量，更好地满足人的全面发展需求。文明城区创建工作致力于人的素质的提高、生活水平的提高、生命质量的提高和生存价值的提高，这正是富民强区、实现“两个率先”的重要内涵和有效途径。

二、突出重点，狠抓落实，扎实推进文明城区创建工作

文明城区是区域的品牌，也是重要的无形资产和战略资源。在创建工作中，要重点把握好以下几个方面：

1、围绕“两个率先”大局，促进科学发展、加快发展。创建文明城区，着眼点在于有利于促进人的思想的解放、思维的激活和思路的开启。要通过文明城区创建工作，倡导先进的发展理念、确立创新的发展思路，提供坚实的发展保障，为我区推进富民强区、实现“两个率先”创造强劲的精神动力。