2014年亳州人民医院公开招聘工作人员报名信息及笔试公告

第一篇：2014年亳州人民医院公开招聘工作人员报名信息及笔试公告

2014年亳州人民医院公开招聘工作人员报名信息及笔试公告

一、报名情况

2014年亳州市人民医院公开招聘工作人员报名工作已经结束。因部分岗位报名人数未达到规定比例，现将部分岗位招聘调整如下：

1、减少岗位代码101 护理人员（本科）15人，招聘15人；

2、取消岗位代码104护理人员（麻醉）招聘；

3、减少岗位代码105精神医学3人，招聘1人；

4、减少岗位代码110医技人员（心电图）1人，招聘1人；

5、减少岗位代码115病理医师1人，招聘1人；

6、取消岗位代码201行管人员招聘。实际招聘岗位84个。

二、笔试通知

1、笔试时间：3月19日上午

8：00-9：40《职业能力测试》

10：10-12：10《专业知识》或《公共基础知识》

2、准考证领取时间：3月18日（上午8：30-11：30，下午3：00-5：30）准考证领取地点：亳州市人民医院（新院）门诊楼4楼人力资源部注意事项：

（1）现场报名考生领取准考证时，必须携带本人身份证原件；

（2）网报考生领取准考证时必须携带所有网报证件的原件和银行汇款凭证原件，并现场本人补签《诚信承诺书》。

（3）未提供要求证件者，不能领取准考证。请考生务必在规定时间按要求携带证件领取准考证，逾期不领者责任自负。

咨询电话：0558－5675587

特此公告

2014年3月17日

亳州中公教育亳州地区最大的公考辅导专家

地址：亳州药都电子大厦710

电话：0558-5533789***

第二篇：亳州事业单位：2014年亳州市中心血站公开招聘工作人员公告

经市卫生局批准，亳州市中心血站面向社会公开招聘工作人员，现将有关事宜公告如下：

一、招聘原则

(一)坚持面向社会、公开招聘原则。

(二)坚持公开、公平、竞争、择优原则。

二、招聘计划和要求

计划招聘2名，各岗位具体招聘人数和条件见《2014年亳州市中心血站公开招聘工作人员岗位简章》。

三、招聘方法和程序

实行面向社会公开考试招聘的方法，按照制定计划、发布招聘公告、报名和资格初审、笔试、面试、体检考核、公示、聘用等步骤进行。

四、招聘范围和条件要求

(一)遵守国家宪法和法律;

(二)具有良好的品行(曾因本人交通违章造成重大交通事故者不能报考驾驶员岗位);

(三)具有岗位所需的专业条件及其他要求(年龄计算截至报名开始时间;

(四)具有适应岗位要求的身体条件;

(五)会计岗位具有国家承认的普通全日制高等院校大专及以上学历(高中起点);驾驶员岗位具有C1以上驾驶证，高中及以上学历。

五、报名

(一)报名方式：现场报名或异地报名两种方式均可。

1、现场报名：亳州市中心血站办公室，联系电话：0558-5122711。

2、异地报名：为方便外地考生，开通异地报名方式，异地报名具体事宜请与亳州市中心血站办公室联系，电话：0558-5122711。

(二)报名时间

1、现场报名时间定为2014年4月23日—5月6日(工作日上午8：30--12：00，下午3：00--5：30)，逾期不予报名。

2、异地报名时间为2014年4月23日—5月6日，具体报名办法与亳州市中心血站办公室联系，电话：0558-5122711。

(三)报名注意事项

1、报名时须提供有效身份证件原件、学历证书原件(应届毕业生提供就业协议书)，会计岗位须提供会计从业资格证原件;驾驶员岗位须提供驾驶证原件。

2、报考人员阅知并签署《诚信承诺书》，按要求如实、正确填写《亳州市中心血站2014年公开招聘工作人员报名资格审查表》，所填信息必须与本人实际情况、报考资格条件和所报考岗位的资格条件要求一致、真实无误，并提供有效的通讯方式。

3、报考人员提供本人电子照片，现场报名在报名点采像。

4、采用异地报名方式的，须在5月6日前(含6日)办理现场审核手续。

5、报考人员弄虚作假，与报考条件规定不符的，一经查实，立即取消资格。

(四)报名确认截止后，报考确认人数与岗位招考计划数的比例一般应不低于3:1。达不到规定比例的，原则上取消该岗位招考。

(五)准考证领取：2014年5月6日前(含6日)到亳州市中心血站办公室领取。

六、笔试

(一)笔试时间、地点：会计岗位为5月9日上午，驾驶员岗位为5月9日上午，具体考试时间、地点以准考证通知为准。

(二)笔试内容：会计岗位笔试内容为会计基础知识、财经法规知识;驾驶员岗位笔试内容为道路交通安全知识，即科目一内容，使用现行驾照考试题库，使用电脑操作。满分均为100分。

(三)笔试成绩：笔试成绩实行百分制，从高分到低分排序，其中驾驶员岗位具有A照者笔试成绩加10分(加分后笔试总成绩不超过100分)，笔试成绩在亳州市中心血站网站公布。

七、面试

根据笔试成绩，按照招聘岗位计划数1:5的比例，从高到低顺序确定面试入围人员，最后一名分数相同的一并进入面试，报考人员比例未达到1：5的，全部进入面试。面试入围人员名单在亳州市中心血站网站公布。面试入围人员在规定时间内领取面试通知书。考生未按时办理面试手续的，视为自动放弃，由此导致面试人员不足时，按照笔试成绩分数高低，依次递补。

(一)面试时间、地点：会计岗位面试时间为5月9日下午，驾驶员岗位为5月10日下午，准确时间及地点以面试通知书为准。

(二)面试内容及方法：会计岗位面试内容为结构化面试，共三题，其中包括一题会计专业知识，采取面谈方式;驾驶员岗位面试内容为驾驶技能考核，即科目二内容，包括侧方停车、倒车入库、直角转弯、坡道起步、曲线行驶，在指定场地驾驶机动车辆进行考核，面试成绩实行百分制。

(三)总成绩计算：面试后，笔试成绩与面试成绩按6:4的比例合成考试总成绩，并从高分到低分排序。考试总成绩并列者按笔试成绩排序，笔试成绩仍相同者，驾驶员岗位驾龄时间长者优先;会计岗位依次按学历、计算机水平、从业经历等综合评定。考试总成绩在亳州市中心血站网站公布。

(四)面试入围人员没有按时到场参加面试而导致面试人员不足时，按照笔试成绩分数高低，依次递补。

八、体检和考核

根据考试总成绩，按招聘计划数1:1的比例，从高分到低分确定体检考核对象。体检考核具体事宜另行通知。体检标准参照《录用国家公务员体检标准》和《公务员录用体检操作手册(试行)》及《血站质量管理规范》等有关规定执行。考核重点：报考资格和条件及血源性疾病指标(HBsAg、HCV、TP、HIV)，不符合报考条件的，取消聘用资格。

体检、考核不合格的，以及考生自动放弃出现缺额的，依次递补。

九、公示和聘用

体检考核合格人员名单在亳州市中心血站网站公示，时间为7天。同时公布举报电话，接受社会监督。公示期间发现不符合招聘条件的，取消聘用资格。经公示无异议的，由血站按规定程序办理聘用手续。新进员工均实行聘用制，待遇参照血站同类人员执行(实行绩效工资，缴纳五险一金)。新聘人员按规定实行试用期制度，试用期满经考察合格的，正式聘用;考察不合格的取消聘用，依次递补。

十、监督检查

为增强招聘工作的公开性和透明度，市纪检监察部门、市卫生局对招聘工作实行全过程监督，监督电话：0558-5991159，0558-5555522。

十一、本《公告》及本次招聘相关信息，将及时在亳州市中心血站网站

()上公布，请报考人员登录查询。

第三篇：2018上海事业单位怎么报名-上海昆剧团工作人员公开招聘公告

上海华图

2018上海事业单位怎么报名-上海昆剧团工作人员公开招聘公告

2018年上海昆剧团工作人员公开招聘公告|更多上海事业单位考试，上海事业单位招聘信息上海华图提醒考生按照要求报考

上海昆剧团是国家重点保护和扶持的艺术表演团体，为进一步深化干部人事制度改革，拓宽选人用人视野，根据《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》[沪人社专发(2009)45号]，按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘：

一、招聘岗位、人数及条件：

招聘岗位1：新媒体运营，1名。招聘条件： 年龄25至35周岁，本科及相关专业以上学历，热爱传统文化，有责任心，能够脚踏实地工作，执行能力强;对于演艺行业有一定了解;文字功底过硬，具备基本的外语功底，能够从事基础校对或者口译工作;能熟练掌握各类新媒体的运营，能完成修图、视频剪辑、微信编辑等基础技能;思维活跃，善于学习;具有团队合作精神，乐于和他人分享合作;能够承受工作压力，吃苦耐劳。

招聘岗位2：演出营销(演出事务)，1名。招聘条件： 年龄25至35周岁，本科及相关专业以上学历，有策划演出及艺术管理经验者优先。特别优秀者可适当放宽相关条件。热爱昆曲艺术，熟悉演出行业运营相关知识;具备一定的的活动策划能力和沟通协调能力;制定并落实上海昆剧团进社区校园演出协调沟通工作，维护好与各个客户和相关机构的关系;具备沟通项目能力及维护、拓宽演出市场渠道;负责进社区、进校园统筹工作及票务统计管理;根据实际情况安排好演出前期及后续工作;具有团队合作精神，乐于和他人分享合作;能够承受工作压力，吃苦耐劳。

二、招聘办法：

1、报名

本次报名采用邮寄报名方式，有意应聘者请将个人简历、学历证明、身份证及其他资格证书等材料邮寄至绍兴路9号上海昆剧团人事部收，请注明“应聘”字样，报名截止时间：2018年1月20日。

2、资格审查

上海昆剧团根据收到的报名资料进行筛选与资格审查，通过审查的对象将会收到准考通知。

外省市社会人员，须持有上海市居住证一年以上(在有效期内)。计算截止时间为2018年1月20日。

3、笔试

上海华图

上海昆剧团统一组织笔试，笔试内容为相关岗位的基本理论、专业知识。

4、面试

主要测试应聘者的岗位专业知识、业务能力和综合素质。

5、身体检查

通过面试者统一组织到本市三级甲等以上医疗机构进行体检。

6、考察

由上海昆剧团组织考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。

7、招聘人员的确定和公示

根据考核、体检、考察结果，对拟录用人员在“21世纪人才网”或本单位网站上进行公示，公示时间7天。公示无异议，报上级主管部门审核通过后，再报上海市人才资源和社会保障局核准备案。公示如有异议，影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。

三、相关待遇和其他事项

以上人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照事业单位有关规定执行。

（编辑：上海华图）

第四篇：单位公开招聘工作人员公告（推荐）

下城区建设局下属事业单位公开招聘工作人员公告

根据下政发（2006）7号文件精神和我局部分事业单位的实际需要，经主管部门同意，将组织部分事业单位公开招聘，现就有关事项公告如下：

一、招聘原则

事业单位招聘工作遵循公开、平等、竞争、择优和德才兼备的原则，采取考试与考核相结合的方法，选择最佳适用人才。

二、招聘职位

本次招聘共计划招收5人（详见附表）。

三、招聘条件

1、拥护中国共产党的领导，有较强的事业心和责任感，遵纪守法，具有良好的职业道德素质；

2、报考人员必须符合招考单位所要求的年龄、专业与学历条件；

3、未受过党（团）纪、政纪处分；

4、身体健康；

5、报考人员除了具备以上条件外，不同职位还需符合各招聘单位做出的具体规定（详见附表）；

6、留学人员须取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书；

7、在读的普通高校学生不能报考。

四、报名方法

1、公开招聘报名采取现场报名的形式。报名时间：2011年9月29日至30日（上午8:30至下午16:00）。报名地点：下城区建设局六楼605室（下城区潮鸣寺巷16号）。

2、报名要求。每位报名者限报一个岗位（报考两个岗位以上无效），按规定填写《报名登记表》（可通过样表复制或网上下载）。报考者需提供本人身份证、户口簿、学历证书、相关资历证明等能说明本人符合报名条件的有关资料原件和复印件各一份，并提供本人近期一寸正

面半身免冠照片2张。

五、公开招聘的程序和方法

公开招聘的程序为：（1）报名和资格审查；（2）笔试；（3）面试；（4）体检和考核；（5）公示；（6）办理聘用手续。笔试采取闭卷考试。正式报名人数与聘用指标之比达到3：1以上并符合报名条件，方可进入笔试程序。领取准考证、参加笔试和面试的名单、时间和地点另行通知。笔试后，按聘用指标1：3的比例从高分到低分确定进入面试人员。考试综合成绩按笔试占50%、面试占50%折算。综合成绩第1名列入体检和考核对象，（如综合成绩并列第一的，以笔试成绩第一录取）体检和考核的程序、标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》执行，体检或考核不合格的，从高分到低分依次替补。

若发现招聘人员有不符合报考资格的，取消聘用资格。

下城区建设局事业单位公开招聘咨询电话：85177149；监督电话：85171204。

下城区建设局

2011年9月19日

二O一一年下城区建设局部分事业单位公开招聘人才需求表

注：

1、以上所需“工作资历证明”包括劳动合同或工作单位开具的工作资历证明，以周年计算，时间截止到2011年9月30日。

2、“户籍”为非农户口。

3、笔试科目：综合基础知识，含一篇作文。

附件：《报名登记表》

第五篇：2015亳州联通招聘公告

技术支撑与响应岗(县分)

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招聘人数：若干 工作地点：灵璧 岗位职责：

负责县分公司技术支撑;负责县分公司资源协调;负责故障处理等客户需求响应。应聘条件：

1、全日制二本及以上学历、学士及以上学位，不包含专升本、自考、成教、函授及其他非全国统招毕业生源。

2、第一学历对应专业应为计算机、通信工程、系统类专业，国家英语四级考试合格。

3、35周岁以下，身体健康，能够承受较大的工作压力。

4、累计两年以上技术支撑工作经验，熟悉通信产品和行业应用，具备较强的通信技术背景与实践技能，熟悉通信行业售前、售中、售后运营流程。

5、应变能力强，具有较强的沟通协调和解决困难的能力，具有较强的项目管理能力及团队管理经验，具有较好的分析判断、语言表达和文字写作能力。

6、无不良行为记录，品德好，重诚信，作风正派，责任心强，勤奋踏实。

7、同等条件下，属地生源或具有通信行业工作经历者优先。

IP数据维护工程师(市分)招聘人数：若干 工作地点：宿州 岗位职责：

数据维护，局域网组建与维护，路由器配置与维护等。运行维护执行、巡检，障碍抢修，日常工单、调度单执行等。

应聘条件：

1、全日制本科及以上学历、学士及以上学位，不包含专升本、自考、成教、函授及其他非全国统招毕业生源。

2、第一学历对应院校应为211/985/邮电/省属重点类院校，第一学历对应专业应为计算机、通信工程、系统类专业，国家英语四级考试合格。

3、35周岁以下，身体健康，能够承受较大的工作压力。

4、累计两年以上技术支撑工作经验，熟悉通信产品和行业应用，具备较强的通信技术背景与实践技能，熟悉通信行业售前、售中、售后运营流程。

5、应变能力强，具有较强的沟通协调和解决困难的能力，具有较强的项目管理能力，具有较好的分析判断、语言表达和文字写作能力。

6、无不良行为记录，品德好，重诚信，作风正派，责任心强，勤奋踏实。

7、同等条件下，属地人员，有通信设备维护工作经验优先，有通信工程或软件工程专业工程师职称优先。[page] 蚌埠中公教育 官网http://bengbu.offcn.com

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电子商务推广支撑岗(市分)招聘人数：若干 工作地点：宿州 岗位职责：

本地网盟体系的搭建，网盟的发展、管理、服务，本地互联网的线上宣传推广;推广电子渠道，提升本地电子渠道服务量占比，本地自助终端和MINI终端的布放、平台支撑和设备维护。

应聘条件：

1、全日制本科及以上学历、学士及以上学位，不包含专升本、自考、成教、函授及其他非全国统招毕业生源。

2、第一学历对应院校应为211/985/邮电/省属重点类院校，第一学历对应专业应为通信类、计算机、市场营销，电子商务等，国家英语四级考试合格。3、35周岁以下，身体健康，能够承受较大的工作压力。

4、累计两年以上技术工作经验，专业基础理论知识扎实，学习能力强，具有较好的的沟通协调、分析判断、语言表达和文字写作能力。

5、无不良行为记录，品德好，重诚信，作风正派，责任心强，勤奋踏实，具有较强的团队协作意识。

6、同等条件下，属地生源或具有通信行业工作经历者优先。

网优工程师岗(市分)招聘人数：若干 工作地点：宿州 岗位职责：

负责网络的日常优化工作，包括基础数据的管理、指标及告警监控、日常投诉处理、问题小区处理、无线资源调整、室内分布系统和直放站优化等。负责提出网络规划、优化建议及方案。

应聘条件：

1、全日制本科及以上学历、学士及以上学位，不包含专升本、自考、成教、函授及其他非全国统招毕业生源。

2、第一学历对应院校应为211/985/邮电/省属重点类院校，第一学历对应专业应为计算机、通信工程、系统类专业，国家英语四级考试合格。3、35周岁以下，身体健康，能够承受较大的工作压力。

4、累计两年以上技术支撑工作经验，熟悉通信产品和行业应用，具备较强的通信技术背景与实践技能，熟悉通信行业售前、售中、售后运营流程。

5、应变能力强，具有较强的沟通协调和解决困难的能力，具有较强的项目管理能力，具有较好的分析判断、语言表达和文字写作能力。

6、无不良行为记录，品德好，重蚌埠中公教育 官网http://bengbu.offcn.com

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诚信，作风正派，责任心强，勤奋踏实。

7、同等条件下，属地生源或具有通信行业工作经历者优先。[page] 营销策划(市分)招聘人数：若干 工作地点：宿州 岗位职责：

营销计划制订、营销活动方案制订、营销活动广告宣传、营销活动组织实施、营销活动监督与效果评估等。

应聘条件：

1、全日制本科及以上学历、学士及以上学位，不包含专升本、自考、成教、函授及其他非全国统招毕业生源。

2、第一学历对应院校应为211/985/邮电/省属重点类院校，第一学历对应专业应为计算机、通信工程、市场营销、经济类专业，国家英语四级考试合格。3、35周岁以下，身体健康，能够承受较大的工作压力。

4、累计两年以上市场营销类岗位工作经验，专业基础理论知识扎实，学习能力强，具有较好的的沟通协调、分析判断、语言表达和文字写作能力。

5、无不良行为记录，品德好，重诚信，作风正派，责任心强，勤奋踏实，具有较强的团队协作意识。

6、同等条件下，属地生源或具有通信行业工作经历者优先。

自有渠道建设及管理岗(市分)招聘人数：若干 工作地点：宿州 岗位职责：

负责公众市场渠道规划、建设与拓展;制定渠道佣金政策、销售管理办法等。负责渠道日常管理、资源需求分析等。

应聘条件：

1、全日制本科及以上学历、学士及以上学位，不包含专升本、自考、成教、函授及其他非全国统招毕业生源。

2、第一学历对应院校应为211/985/邮电/省属重点类院校，第一学历对应专业应为计算机、通信工程、市场营销、经济类专业，国家英语四级考试合格。3、35周岁以下，身体健康，能够承受较大的工作压力。

4、累计两年以上市场营销类岗位工作经验，专业基础理论知识扎实，学习能力强，具有较好的的沟通协调、分析判断、语言表达和文字写作能力。

5、无不良行为记录，品德好，重诚信，作风正派，责任心强，勤奋踏

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实，具有较强的团队协作意识。

6、同等条件下，属地生源或具有通信行业工作经历者优先。[page] 信息化支撑岗(市分)招聘人数：若干 工作地点：宿州 岗位职责：

业务支撑系统的运行管理、维护与开发建设等;产品的规划、开发、运营与维护。应聘条件：

1、全日制本科及以上学历、学士及以上学位，不包含专升本、自考、成教、函授及其他非全国统招毕业生源。

2、第一学历对应院校应为211/985/邮电/省属重点类院校，第一学历对应专业应为计算机、通信工程、系统类专业，国家英语四级考试合格。3、35周岁以下，身体健康，能够承受较大的工作压力。

4、累计两年以上信息化支撑类工作经验，专业基础理论知识扎实，学习能力强，具有较好的的沟通协调、分析判断、语言表达和文字写作能力。

5、无不良行为记录，品德好，重诚信，作风正派，责任心强，勤奋踏实，具有较强的团队协作意识。

6、同等条件下，属地生源或具有通信行业工作经历者优先。

集团大客户经理(市分)招聘人数：若干 工作地点：宿州 岗位职责：

负责集团大客户市场信息收集、需求挖掘、通信解决方案及营销方案的制定、业务拓展、关系维系等。

应聘条件：

1、全日制本科及以上学历、学士及以上学位，不包含专升本、自考、成教、函授及其他非全国统招毕业生源。2、35周岁以下，身体健康，能够承受较大的工作压力，具有较好的沟通协调、分析判断、语言表达和文字写作能力。

3、累计两年以上销售工作经验，热爱市场营销工作，了解通信产品市场特征和运作方式，具备一定的市场营销能力、客户服务意识和有效发展的观念，具有开拓、创新精神和责任意识。

4、无不良行为记录，品德好，重诚信，作风正派，责任心强，勤奋踏实。

5、同等条件下，属地生源或具有通信行业工作经历者优先。[page] 集团大客户经理(县分)

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招聘人数：若干

工作地点：萧县/砀山/灵璧/泗县 岗位职责：

负责集团大客户市场信息收集、需求挖掘、通信解决方案及营销方案的制定、业务拓展、关系维系等。

应聘条件：

1、全日制本科及以上学历、学士及以上学位，不包含专升本、自考、成教、函授及其他非全国统招毕业生源。2、35周岁以下，身体健康，能够承受较大的工作压力，具有较好的沟通协调、分析判断、语言表达和文字写作能力。

3、累计两年以上销售工作经验，热爱市场营销工作，了解通信产品市场特征和运作方式，具备一定的市场营销能力、客户服务意识和有效发展的观念，具有开拓、创新精神和责任意识。

4、无不良行为记录，品德好，重诚信，作风正派，责任心强，勤奋踏实。

5、同等条件下，属地生源或具有通信行业工作经历者优先。

市场营销岗(县分)招聘人数：若干

工作地点：泗县/灵璧/萧县/砀山 岗位职责：

负责县域市场的营销策划、经营分析、业务推广、市场推广、业务管理、客户服务、渠道管理、电子商务运营等工作。

应聘条件：

1、全日制二本及以上学历、学士及以上学位，不包含专升本、自考、成教、函授及其他非全国统招毕业生源。

2、第一学历对应专业应为计算机、通信工程、市场营销、经济类专业，国家英语四级考试合格。3、35周岁以下，身体健康，能够承受较大的工作压力。

4、累计两年以上市场营销类岗位工作经验，专业基础理论知识扎实，学习能力强，具有较好的的沟通协调、分析判断、语言表达和文字写作能力。

5、无不良行为记录，品德好，重诚信，作风正派，责任心强，勤奋踏实，具有较强的团队协作意识。

6、同等条件下，属地生源或具有通信行业工作经历者优先。

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