党委工作总结提纲

第一篇：党委工作总结提纲

一、XX年工作总结

（一）加强领导，认真落实党建目标责任制，抓班子带队伍，充分发挥“三个作用”

1.加强班子自身建设，充分发挥政治核心作用。

2.加强农村党组织建设，充分发挥领导核心作用。

3.加强党员队伍建设，充分发挥先锋模范作用。

（二）创新方法，深化拓宽“一体两会”领域，夯实基层基础，实现用活“一体”联好“两会”完善“三制”的目的1.用活“一体”，为产业发展和基层组织建设开创新途径。

2.联好“两会”，为产业发展和新农村建设打下坚实的基础。

3.完善“三制”，为产业发展和基层组织建设提供强有力的机制保障。

（三）狠抓落实，强化实施“两个计划”，加快产业发展，促进社会事业进步

1.城乡居民收入倍增计划成效显著。

2.新家园行动计划稳步实施。

3.民生工程全面落实。

4.社会事业不断进步。

（四）立足基层，着力做好新形势下的群众工作，营造平安稳定和谐环境

（五）强化学习，切实加强党风廉政建设，提高廉洁服务意识

（六）丰富载体，扎实推进创先争优活动，产业发展“领头雁”工程促群众增收致富

二、2012年工作要点

（一）继续加大农业投入，进一步增强经济实力

（二）继续加大项目投资，进一步完善基础设施建设

（三）继续完善和保障民生，进一步健全社会事业

（四）深入开展文化宣传活动，着力推进文化建设

（五）继续加强自身建设，进一步提高党的执行力

（六）继续抓好平安创建，进一步打造平安和谐大山

第二篇：2011年所党委工作总结提纲

北京市药品检验所党委

2011年工作总结

一、开展创先争优、“爱岗敬业”活动。

1.两优一先评选——全体党员范围

药检所的事迹上北京日报

2.“爱岗敬业”标兵评比——全所范围

制定严格程序，5进3（爱岗敬业总结），在全所树立典型，利用宣传展板、药检之声等，编写《旗帜》专刊，深化宣传效果。

二、以建设学习型党组织为抓手，做实做细党员、群众思想教育工作。

1.领导干部：参加中央党校学习

2.中层干部:

3.全所党员学习

4.全所职工的学习

5.建立健全XXX机制，针对突出个体问题，三、加强组织建设，夯实党建工作基础

1、制度建设

党委工作制度、纪委工作制度

2、干部队伍建设：

1）创新干部任用机制，从用准用好干部的角度，以任命 1

主任助理的方式，锻炼培养干部队伍，全方位进行干部考察。同时党委书记细致认真地征求群众意见，覆盖科室几乎所有工作人员。

2）加强对现有干部的培养教育管理，主动放下干部工作中和思想中存在问题，把问题化解在萌芽中。

3、党员发展

梳理党员发展程序，培训支部书记，发布党员发展程序图解，直观，明确。

发展预备党员7人。——（程序的完善和规范）

经支部酝酿，并报党委会讨论通过，确定党员发展对象4人。

4、认真筹备召开民主生活会

组织学习，查找

四、加强党风廉政建设，改进工作作风，严格廉政纪律，保证党员干部廉洁自律

1、以“为民服务”核心价值观的推广和传承为抓手，广泛开展党风建设，在服务上取得实效：

社会开发日

科技周安全用药进社区

编写便民服务手册

完善承诺书

“三亮”身份、承诺、标准

便民服务复印机（今年？）

延续制度——

社会满意度调查，拟在一月份召开社会监督员会议

体现在评价上——中组部，马大龙来调研

2、以廉政建设

7月份，组织纪检工作片会；

对党员领导干部进行《准则教育》；

全所范围内针对性地查找廉政风险点；

纪检全面介入基建和大型仪器招标；

妥善处理两起投诉，进行了调查，并与相关人员谈话，形成整改措施；

开展小金库复查

进行公务车治理

执行领导干部财产申报、五、加强宣传工作，营造优良文化氛围

药检之声刊物电子化，形式更加丰富，内容更为详实，更受广大干部职工欢迎。

加强对外宣传，OA新闻X篇、宣传片、配合药检所开工仪式，设计制作奠基展板、《旗帜》、《足迹》、《辉煌》三部曲、党建展板、业务办宣传展板

《地方志》工作

六、做好工会工作，建设“职工之家”

党委领导，工会组织实施红歌。

登山健步走比赛，药监局和卫生局比赛，取得优异成绩。举办历史规模最大，职工羽毛球比赛。

工会小组长培训。

更新职工小家展板。

三八节活动——

丰富精神文化生活，促进和谐，七、做好青年工作，展现青春风采

开放日、科技周、参加药监局换届改选、五四青年节卢沟桥

电影博物馆学习

看望军烈属

八、做好离退休工作，体现党的温暖和关怀

春游、秋游

日常工作

慰问信看望老干部

春节前看望老干部

九、做好统战工作，凝聚八方智慧

1、中秋节统战座谈会，了解情况

第三篇：党委民主生活会发言提纲

党委民主生活会发言提纲根据政治部的通知精神，这次团级单位党委民主生活会以学习实践“三个代表”重要思想，围绕“五个模范”（“贯彻落实十六大精神的模范、勤奋学习的模范、发扬优良传统的模范、遵守纪律的模范、增强团结的模范”）为主题，努力解决“素质不够强、结构不够合理、作风不够端正和团结质量不够高”等问题的要求，本人对党委和个人在一年来的许多困难没有能够帮助解决。

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第四篇：党委民主生活会发言提纲

党委民主生活会发言提纲

---贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》

切实加强领导干部作风建设

贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》，是加强领导干部作风建设，促进党员领导干部廉洁从政的重要举措。结合此次民主生活会的主题，我严格按照中央关于加强领导干部作风建设、廉洁从政的规定和要求，重点对照“八个禁止”、“52个不准”和党政领导干部选拔任用工作四项监督制度，逐条进行自查，深刻剖析自身在廉洁从政方面存在的问题和不足，认真开展批评和自我批评，希望各位领导给我提出真诚的宝贵意见，使我在今后的工作中能够找准原因，明确整改方向，不断提高自身的思想理论水平和工作能力。

一、存在的主要问题

经过自我剖析，与分管口子工作人员谈心交流，征求意见等，发现自身也存在一些不足之处，主要表现在以下几个方面： 一是学习不够深入系统。虽然平时比较注重学习，集体组织的各项活动和学习都能积极参加，能够自觉学习理论知识、党政知识，能够及时了解和掌握党的最新理论成果和上级有关政策等，但总的来说平时拘于日常事务性工作多，对于一些理论还没有学深学透，学习的内容缺乏系统性、全面性，对很多新事物、新知识学习不够透辙，缺乏全面系统的知识升华，掌握和运用还不够好。学习还不够深入系统，存在着学习上的实用主义，有临时抱佛脚的现象，需要的时候才临时去充电，此外，在理论联系实际和学用结合方面还有欠缺。

二是全局意识不强，在工作的统筹兼顾上不够。如何坚持用全面、协调、可持续发展的思想来指导工作既是一个指导思想问题，也是一个工作作风问题。在自己分管和主抓的武装、元福、综治工作方面花费的精力较多，而分管的安全、防雹、工作，投入的时间和精力还不够，还有待于进一步深入。有时做事情、干工作只从自身主抓业务出发，尽管也按上级领导要求完成了要做的工作，但有本位主观意识和不越位思想，尽管也知道全局意识的重要性，但作为班子成员协助班长对全局的整体性工作考虑不够。

三是下基层调查研究不多不够深入。由于平常对分管工作基本情况已大致掌握。工作抓落实不够细致。虽然平时对工作强调很多，并注重完善各项规章制度且强调要求严格，对执行情况检查督促较少，硬措施不力。与基层干部职工交心不够广泛，不能及时了解干部的意愿与想法，不能从他们中吸取有益的思想和工作方法，也就不能更好地开展工作。

二、存在以上问题原因

一是对《廉政准则》及相关理论的学习还不够深入，认识不够全面，理解不够深刻，思想观念更新不够快，传统的发展观仍然存在，没有系统形成推动各项工作全面发展的战略思维，运用党政理论以及一些先进思想解决实际问题的能力还不强。

二是思考工作不够全面，没有完全做到深入细致,工作方法方面还没有完全做到统筹兼顾。分管的工作中既要突出重点，又要统筹兼顾；既要抓好业务，又要带好队伍；既要立足当前，又要着眼长远；既要争先创优，更要注重实效。

三是在工作方法上还没能做到统筹兼顾。责任意识和创新意识不够强，还没能完全掌握科学的领导方法和艺术，在自已分管的各项工作中还不能做到统筹兼顾。

四是工作作风没能真正做到严、细、深、实。工作上重组织部署，轻指导落实，说的多做的还不够，安排的多，检查督促的少。

三、整改措施和努力方向

通过学习，进一步认识到廉正建设在各项工作中是至关重要的，只有通过全面的反复的廉正教育，在工作和生活中不断地反思反省自己，真正打牢廉正思想基础，筑严廉正思想防线，才能牢固树立正确的世界观、人身观和价值观，才能牢固树立准确的权力观、地位观和利益观。作为一名团处级领导，要以一颗平常心来对待名、权、位、利，要清醒地认识到自已的职务是为人民服务的，不是用来为个人、为小团体谋利益的资本，而是一个为人民服务的平台。在今后工作中努力做到：

一、理想信念和政治思想学习方面。注重在政治学习中不断加强主观世界的改造，树立正确的权力观、地位观、利益观和政绩观。作为团领导班子成员，工作中要始终以一名老党员的心态，积极投入到各项分管工作中，积极组织，认真参与，确保取得实效。

二、在党性原则和党性修养方面。牢固树立科学发展观，坚持为民、务实、清廉，在工作中坚持原则，实事求是，敢于开展批评与自我批评，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。遵守党的纪律，顾全大局，注意维护班子团结和威信，按照团党委整体分工抓好工作。

三、工作作风和生活作风方面。在生活上严格要求自己，保持艰苦奋斗的生活作风，敢于抵制各种不正之风和行为，严格要求自己及身边工作人员，注重培养健康向上的生活情趣。在工作上踏实认真，尽职尽责。作为团领导班子成员，以领导干部应有的是非观念和共产党员应有胸怀，充分发挥模范带头作用，以高度的责任感和踏实的工作作风，做好武装、安全、综治、林业、旅游、劳资等各项工作，重点抓好安全工作，要严格制定安全生产管理办法和奖罚措施，加强对单位安全生产工作监督管理力度和宣传教育力度，平时多下基层单位对分管工作进行检查、调研，为团场发展贡献自己微薄之力。

四、在廉洁自律方面。严格遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》的各项要求、纪律，严格执行各项规定，遵守团场的各项制度，努力做到：立足学习，深化思想认识；立足本职，抓好自身党风廉政建设；立足职责，警钟常鸣，自我教育，练好内功，增强拒腐防变的自觉性，努力做到勤政廉政，始终保持共产党员的政治本色。

2010年9月3日

第五篇：党委民主生活会发言提纲专题

党委民主生活会发言提纲

根据政治部的通知精神，这次团级单位党委民主生活会以学习实践“三个代表”重要思想，围绕“五个模范”（“贯彻落实十六大精神的模范、勤奋学习的模范、发扬优良传统的模范、遵守纪律的模范、增强团结的模范”）为主题，努力解决“素质不够强、结构不够合理、作风不够端正和团结质量不够高”等问题的要求，本人对党委和个人在一年来的学习和工作等方面的情况进行了认真地回顾，下面从两个方面谈点不成熟的看法。第一，自己思想、工作情况和存在的问题：

一、政治上是坚定的。能认真学习执行党的路线、方针、政策和军委、总部以及局首长的指示，深入贯彻落实“三个代表”重要思想和江**关于军队党的建设的一系列重要指示，深入学习贯彻十六大精神，在思想、政治上同党中央保持一致，同总后党委和局党委保持高度一致。对上级指示无任何抵触情绪和其他言论。

二、学习上是认真的。本人因工作的需要，比较注重钻研学习。一是认真学习政治理论。积极参加党委中心组学习，学习马列、毛主席著作、邓**理论，学习党的现行的路线、方针、政策，学习十六大报告和江**新时期建军理论，用科学理论武装头脑、指导工作。二是学习业务知识。今年，我认真学习了新颁布的《纲要》、《党章》和《政工条例》等内容，还订阅学习了《政工导刊》、《基层政治工作》和《领导科学》等杂志报刊，学习有关领导的工作方法和工作经验，不断提高业务技能。三是学习党委其他同志的工作方法和工作经验。在工作中，经常观察和了解其他领导抓工作、解难题、办实事的一些做法，认真对照自己，从中吸取别人的经验，取长补短，从而得到提高。四是注重在工作实践中学习。自己每干一件事、每做一个决定，通过实践以后，认真地总结分析，并做好资料整理和记录，为做好后面的工作打下基础，提供依据。

三、作风上是务实的。年初，我和党委其他成员一起研究，达成共识，牢固树立为部队服务办实事、为单位建设做贡献的思想。真抓实干、求真务实带好头，自觉克服形式主义、官僚主义，不耍“花架子”、不搞“一竿子插到底”。抓业务建设，突出优质服务，强化应急保障，坚持“三高要求”，树立了良好的服务形象；抓政治教育，结合形势任务，突出生动鲜活，深入内心；抓训练工作，突出提高战斗力；抓非典预防，突出严格管控；抓体制改革，突出顾全大局、听从指挥；抓后勤管理，突出安全、规范、高效；抓基础建设，突出了改善生活和办公条件，兼顾了环境整治。今年，我们整修了营区大门、洗澡堂，为临时来队住房添置了部分生活设施，购置了一些文体器材，营库区环境得到了改善，基本落实了年初提出的办实事计划，创造了拴心留人的优美环境。坚持选好、用好、造就人、培养人的原则加强了干部队伍建设。为了用人所长、利于工作，我们认真分析干部任职情况，对部分干部进行了岗位调整。这部分同志到新的岗位后熟悉情况快，工作干劲大，充分展示了个人特长和才能，调动了他们的积极性和创造性。同时，利用岗位培训和讲评考察等方式，不断加大干部培养力度，干部各项工作能力有了较大提高，整个干部队伍体现出了良好的精神状态，没有出现任何问题。以上工作，是在上级首长的指导帮助、党委的领导、全库官兵职工，尤其是党委成员的大力支持下进行的，在此，我应该感谢局首长，感谢在座的各位，感谢全体同志。

四、责任心、事业心是强的。作为党委书记，从未停止过为单位的全面建设和发展作考虑。我一直认为，单位能否得到发展，发展的快慢与我这个党委书记有着直接的关系，如果单位管不好、建不好，我没法向局党委和单位官兵交待。因此，我心系单位，一心为部队和单位的发展出谋划策做工作。在每次的碰头会和办公会上我都要结合单位当时的工作重点提出具体要求，并在会后注重落实，在完成工作任务上起到了一定的作用。平时我坚持部队的早操和周三晚上的政治学习，带头遵守规定。此外，还经常到库区、营区巡视，发现问题，及时纠正，总怕部队出问题。

五、廉政上是严格的。认真执行上级和单位的廉政建设规定，在生活上严格要求自己，没有收礼受贿，损公肥私，“酒绿灯红”的问题。在工作上，严格执行党委的决定，不私开口子，不乱送人情，不随意许愿。

六、能够维护党委的团结。在班子中，自己能识大体、顾大局，大事讲原则，小事讲风格，严格按“十六字”方针办事，当“班长”不当“家长”，不搞条条块块，不搞亲亲疏疏，不闹无原则纠纷。有时工作上有争论，但都是为了工作，没有因为个人恩恩怨怨，争个人高低而闹不团结现象。按时交纳党费，坚持过双重组织生活。按规定组织召开民主生活会。存在的问题：

1、性格急噪，有时批评人不注意方式方法，耐心不够，对有些工作急于求成，对部属要求过高，多数单位的领导受过我的批评。

2、固执己见，认为自己对的时候，往往听不进他人意见。

3、修养不够，有时讲话不够严谨。

4、运用高科技的能力不够强，没有将计算机知识广泛运用到日常工作中，使用多媒体授课能力不够。

5、关心部属不够，还有许多困难没有能够帮助解决。

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