第一篇:五四争创活动大致安排1
五四争创活动大致安排
一、8月14号:(1)参观烈士博物馆。(五四的全体照;支部活动入党积极分子带党旗 单独照)
(2)环保活动:设计环保宣传单,8人向行人发宣传单进行环保宣传。其余30人分为三组去三个指定地点(草坪,道路)拾捡,打扫垃圾。
二、军训结束后:(1)新学期班会:开展一次动员班会,让同学们重新燃起希望之火;
(2)参观升旗仪式:周一早上图信报告厅前集合,观看升国旗;
(3)互助学习:在各寝室内开展“一对一”帮扶;
(4)图书馆:学习小组为单位去图书馆自修或是讨论交流;
(5)晨读。
三、9月~10月中旬:(1)英语电影配音:各个小组要站在讲台上,将电影放映出来,进行配音。最后,进行投票。票数最多的小组将成为“奥斯卡小组”,并获得一些礼物或奖品。
(2)党章学习小竞赛:提前准备一些问题,一知识问答的形式评选 出最佳党章学习小组。
四、其他待定活动:(1)素质训练:全体参与同学到南校区篮球场集合,各队伍将本队的口号与想说的话写在条幅上,条幅保存待活动结束后使用。1)解手链2)信任行走
(2)模拟职场: 请五位老师来当面试官,模拟面试,自我介绍,然后是灵活应对面试官会提出各种刁钻的问题,考验同学们的反应能力,最后是个人总结。
{ 二、三、四、拍照时间班委一起再讨论}
第二篇:2011.9-2012.6活动大致安排
1、励志社第九届新社员21天集训活动
2011年10月8日——2011年10月28日
励志社历届优秀社员经验交流会
2011年10月10、12、16、22日
励志社21条信念学习会
2011年10月8、15日
励志社21天集训活动之互动交流活动
2011年10月、14、18、24、27日
励志社21天集训活动之演讲与口才分享交流会
2011年10月11、17日
2、励志社21天集训活动之“二十一天集训”总结报告会
2011年10月28日
3、励志社十月份团组织生活会——立志励志成功成才
2011年10月14日
4、《“励志”演讲赛》
2011年10月11日
2011年10月18日
5、周末驿站
2011年11月8日
6、《定向越野》策划书--“促进合作,科大探秘”
2011年11月13日
7、励志话剧
2011年11月14日-11月21日
8、励志社十一月份团组织生活会--当代大学生价值观的现状及对策思考 2011年11月25日
9、素质拓展
2011年12月10日
10、励志社十二月份团组织生活会--活动经验交流会
2011年12月18日
11、《“快乐学习,快乐成长”》--成立高数小组,解决各类疑难问题 2011年12月25日
12、励志社三月份团活策划书--新崛起的90后
2012年3月6日
13、白石公园志愿行
2012年3月14日
樱花节开幕式
2012年4月20日
14、徒步湘潭行
2012年3月25日
15、一日生存挑战
2012年4月6日-4月7日
社团联谊晚会
2012年4月12日
16、七日生存大挑战
2012年4月14日-4月21日
17、励志社四月份团活策划--怎样使自己的大学生活充实而且有成就 2012年4月25日
18、韶山宣誓活动策划书
2012年5月15日
19、工作总结
2012年5月16日
第三篇:2015年五四活动安排
唐煤团字〔2015〕3号
关于“五四”活动安排的通知
各基层团支部:
今年是中国共青团成立93周年和“五四”爱国主义青年运动96周年,为继承和发扬“五四”运动的光荣传统,深入贯彻落实党的十八大精神和矿“两会”工作目标,引导青年适应新常态,自觉立足岗位奉献,自觉维护企业稳定,以更加饱满的精神状态,积极投身于我矿“五高”现代化精品矿井建设。矿团委结合当前经济形势和企业生产实际,决定在全矿开展庆祝“五四”青年节系列活动,现将有关事宜通知如下:
一、举办纪念“五四”运动96周年座谈会
为庆祝“五四”青年节,在新形势、新常态下深入了解员工的工作状况与思想动态,倾听青年员工的意见和建议,深刻认识当前煤炭市场形势的严峻性,牢固树立长期过紧日子的思想,以“五四”运动精神为动力,鼓舞全矿团员青年坚定信心、咬定目标、攻坚克难,主动创新工作方法,苦练内功提效益。引领全矿青年员工形成勇于创新、岗位建功的共识,为全面落实“十二五”规划和矿井的持续健康发展打下坚实基础。
(一)座谈主题:
“当前形势怎么看,立足岗位怎么办”(二)座谈内容及要求:
1.围绕“当前形势怎么看,立足岗位怎么办”,结合“五四”运动精神,畅谈面对新形势、新任务如何继承和弘扬“五四”精神为企业建功立业。
2.围绕李矿长“两会”工作报告所作出的形势分析、发展目标及2015年工作重点,基层团员青年的反响与精神状态如何,针对企业在十二五末及十三五初的工作开展有哪些好的工作建议。
3.青年个人职业规划是否与企业发展形势相适应,如何把自身价值的实现和企业发展相结合,如何更好地践行社会主义核心价值观,将个人梦想融入“中国梦”之中。
4.团委在引导青年成长成才上,应创新哪些机制来激发青年员工的工作积极性与创造性,在青年工作及文化生活中还应推出哪些新举措真正服务青年,并对基层团组织存在的一些热点问题谏言献策。
5.发言要紧扣座谈内容,结合自身岗位实际进行谈感受、表态度、提建议,时间不得超过5分钟。
(三)参加人员:
新任中层、基层团干、青年党员、青年岗位能手、优秀团员等青年代表。
(四)座谈时间:
2015年4月中旬(具体时间另行通知),各支部务于4月10日前将参加座谈会人员报至公共信箱/团委/五四活动文件夹中,各支部座谈会名额附后。
二、举行“我心中的社会主义核心价值观”征文评比活动 在中国共青团成立93周年和“五四”爱国主义青年运动96周年之际,矿团委希望通过开展主题征文比赛,来使全矿团员青年进一步培育和践行社会主义核心价值观,激发大家热爱祖国、热爱企业、感恩社会的热情。
(一)征文主题:
“我心中的社会主义核心价值观”(二)内容要求:
紧扣“社会主义核心价值观”内容和“十八大”精神进行写作,结合自己的亲身实践、真实想法以及身边的人和事,谈谈对社会主义核心价值观的认识和理解,紧密联系实际,提倡以小事例见大道理,举例恰当,言简意赅,切记空谈,要有具体真实事迹内容。
(三)稿件形式:
1.内容健康,积极向上,紧扣主题,大标题不变,小标题或引言自己设计创作。
2.各支部至少投稿2篇,要保证数量和质量。
44.在节能降耗、修废利旧、技术革新、增收节支等方面成绩突出,为企业发展带来业绩的提升。
有关要求:
1.推荐候选人要坚持按照标准、择优选拨的原则,切实做好候选人的推荐工作,努力推出本支部事迹突出,具有示范引导作用的青年典型。
2.各支部务于4月15日前将推荐表文字版和电子版、免冠彩照电子版(红底半身照)报矿团委,先进事迹说明不少于800字。
3.“青年岗位能手”要统一做成版面进行宣传,各支部要对推荐人选和先进事迹材料严格进行审核。
(二)“优秀团员”评比条件及要求 评比条件:
1.各基层团支部的在职团员,并按时足额交纳团费。2.遵守矿规矿纪,热爱本职工作,任劳任怨,服从安排。3.积极参加团的各项志愿服务活动,表现突出。4.有较高的道德素质、思想认识,在青年中有较高的威信和影响。
有关要求:
1.推荐候选人要遵循实事求是的原则,广泛征求意见,认真审核,按标准、择优选拨,切实做好候选人的推荐工作,选出具有代表性的优秀团员。
2.各支部务于4月15日前将推荐表文字版和电子版报矿团委,先进事迹说明不少于300字。
(三)表彰时间
表彰会时间定于4月底(具体时间另行通知),各基层团支部书记要组织本支部团员青年按时参加表彰会,受表彰的人员不得缺席。
各基层团支部书记要按以上各活动安排要求精心策划、认真组织、周密安排、落实措施,充分调动广大团员青年积极参与,确保各项活动落实到位。
附件:1.各团支部 “优秀共青团员”名额分配表
2.“十大青年岗位能手”推荐表 3.“优秀共青团员”推荐表 4.座谈会名额分配表
5.“拓展青春、熔炼团队”拓展训练报名表(电子版表样在公共信箱/团委/五四活动文件夹)
共青团山西兰花集团公司唐安煤矿委员会
2015年4月3日
共青团山西兰花集团公司唐安煤矿委员会
2015年4月3日印发
第四篇:纪念“五四”活动安排
民主学校纪念“五四”活动安排
一、活动目的为丰富校园文化生活、共创和谐、奋进的校园氛围。值此五、四青年节到来之际,团委将开展纪念五、四运动系列活动。即“新团员入团宣誓仪式”、“五.四表彰”和以“弘扬五四精神,共建和谐校园”为主题的演讲活动。旨在弘扬以“爱国、民主、和谐、创新”为核心的五四精神,通过此次活动,发扬青少年奋力拼搏,自强不息的优秀品质,展示新世纪青少年朝气蓬勃的精神风貌。为了搞好本次活动,特制定此方案如下:
二、活动内容
1、新团员入团宣誓仪式
2、演讲比赛
3、表彰活动
三、活动时间2010年5月4日
四、活动议程安排
(一)全体起立,唱国歌。
(二)领导讲话
(三)新团员宣誓仪式程序
1、宣读新团员名单
2、学校团干给新团员佩戴团徽
3、宣誓
4、新团员代表讲话
5、团委书记寄语
(四)演讲赛活动安排
1、活动主题:传承五四精神,勇挑历史重担,共建和谐民主。
2、参与活动对象: 七年级、八年级学生
3、每班初定2---4名选手演讲时间:3---5分钟
4、初赛审稿:刘苗丁桂玉梁艳
审稿时间:4月19日
5、评委:万卫东梁艳牛炯王丽波
杨喜艳陈思娣王静
总分:黄正林
6、程序
①介绍评委 ②宣读评分标准与细则③演讲比赛④学校领导宣布演讲结果
(五)表彰优秀团干团员、优秀学生和演讲赛获奖者颁奖活动同时进行
1、宣读受表彰优秀团干、优秀团员、演讲赛获奖者名单
2、领导颁发纪念品和奖状
音响:张兆军标语、摄像:刘宝峰
(六)活动结束
民主学校团委
2010-4-10
附:演讲赛评分标准与评分细则
评分标准:
普通话标准、仪表端庄、神态自然(满分2分)
语气抑扬顿挫,有表情,讲话有感染力、有气势(满分3分)主题鲜明突出,角度新颖独特,内容积极向上(满分3分)事例生动可感,贴近生活,富有时代感(满分2分)
评分细则:
①采用10分制
②统分中取消一个最高分与一个最低分,取平均分为该演讲者得分。
③前3个演讲完毕后评委商定打分尺度,以后边演讲边打分,下一个演讲完后,公布上一个演讲者得分。
第五篇:微小说大赛大致活动流程安排
“见微知著”微小说大赛大致活动流程安排
一、大致时间流程安排
3月25-26日
线上通知:安青论坛
线下通知:短信或电话通知各院系及本院系各班级
3月26日-4月10日
海报制作及张贴
稿件征集
4月11日-4月12日
优秀作品公布
接受网络投票
线下作品评选
得出最终结果
4月13日-4月14日
公布各个奖项
颁发奖品
4月14日-4月15日
撰写活动总结
二、奖项设置
一等奖一名
二等奖两名
三等奖三名
优秀奖五名
特别奖四名,其中:最佳人气奖一名、最佳创意奖一名、最美语言奖一名、最佳情节奖一名
三、预算
购奖品用80元,奖状15张
四、所需完成任务
1.完成线上通知及线下通知
2.积极拉稿,每人至少拉到两篇稿
3.准备备份稿应对意外情况
4.后期评审