2012XX分局上半年总结

第一篇：2012XX分局上半年总结

2012年上半年工作小结及下半年工作计划

XX镇财政分局

半年来，在县财政局、镇党委、政府正确领导下，在镇直各部门的支持配合下，我分局以“解放思想、创新发展”活动为主线，深入落实科学发展观，紧紧围绕镇党委、政府的经济发展目标，加强干部队伍建设，积极开辟财源，合理确定收支任务，加强财务监管，优化支出结构，充分发挥财政职能。分局上下规范管理、创先争优、依法理财、服务于民。

一、上半年工作总结

（一）合理确定全年财政收支目标任务，狠抓收支进度

今年我镇财税收入目标任务6100万，财政收入任务增幅%，其中国税4750万，地税1350万。1至6月份我镇财政收入实际完成 万元，占全年计划 %，其中：国税完成 万元，占全年计划 %，地税完成 万元，占全年计划 %； 1至6月份我镇财政支出累计完成 万元，占全任务的%，专项资金累计完成支出 万元。

（二）全面持久开展创建规范化乡镇财政分局(所)工作

按照县局文件的规定，我分局在现有工作基础上狠抓落实，积极创新，谋求突破，对我分局重点围绕组织机构、业务工作、内部管理、队伍建设和基础设施“五规范”要求，全面动员，系统部署，深入推进，平衡发展。

（三）强化财政资金监管，推进乡镇财政科学化、精细化管理。

今年将上级财政和乡镇本级财政在本乡镇实施的各类项目建设资金纳入监管平台，切实做到将在本乡镇使用的所有财政性资金纳入监管范围，实行分类监管，重点落实信息通达、公开公示、抽查巡查等重点环节的监管责任。

加强项目资金监管。镇财政严把项目申报关，做好项目公示，并对项目资金的拨付、使用及工程进展情况进行全程监督，使有限的财政资金发挥最大效益。

加强补助性资金的监管力度。我们镇对各项补助性资金补助政策和补助对象做到了及时公开、公示，扎实做好补助信息的基础管理工作，采取“部门造册、专户管理，分账核算、封闭运行”的管理模式，实行“一折通”，杜绝了挤占、截留、挪用农民补贴资金的现象，保证了资金按期拨付并兑现到位。

（三）做好惠民资金发放工作

补贴资金按时兑付完毕，粮补政策贯彻落实到位。1至6月份，我分局累计发放惠民资金42批次，共1450万元；摩托车下乡共334辆销售额189万元，财政补贴21.56万元；家电下乡产品共3654台销售额1096.2万元，补贴118.76万元.加强与镇业务部门协作，规范审核补贴面积，严格补贴资金兑付程序，认真做好补贴资金发放工作。资金向农户兑付前，对各类补贴对象按照政策规定严格执行，补贴面积、补贴标准、补贴金额等有关数据配合镇农服中心在村里张榜公示，同时，对照各村上报农户补贴面积进行实地走访。

为确保将党的惠农政策落到实处，我们积极调整工作思路，强化服务意识，一切以方便广大人民群众为工作的切入点，极积宣传党的各项惠农惠民政策，主动开展财政补贴农民资金自查工作，深入基层了解农民群众的意见和想法，进一步提高惠民资金的发放效率。

（四）做好“一事一议”项目财政奖补工作

2012年度我镇“一事一议”财政奖补民生工程共争取项目 个，总投资 万元，其中财政奖补 万元，受益群众 人。上半年已开工 个，完工 个，投资总计完成 万元，拨付财政奖补资金 万元。为做好此项民生工程工作，我分局加强宣传，建立督查机制，在各村成立领导组，制定项目实施方案，建立村级负责制度。

（五）做好基层站所长考评工作

一是在总结过去一年考评的基础上，按照《“三评”活动日常考评办法》制定实施方案，切实将民主考评基层站所长工作中做出成效。我分局成立了领导组，设置了意见箱和宣传电子屏幕，完善了各项规章制度，将分局内人员情况、工作职责、办事流程、办事限时、服务承诺、文明用语等内容公开上墙。聘请各个阶层财政行风监督员，主动接受社会监督；二是通过组织群众评议、深入街头开展问卷调查，召开群众座谈会、行风监督员会，广泛征求群众意见，面对面交流，查找问题，并明确责任人和限时办结；三是将民主考评基层站所长活动同深化作风建设年活动结合起来，以此为平台建立作风建设长效机制，进一步增强全分局人员解放思想、敢于负责、勇于担当、狠抓落实的意识和能力工作，进一步形成干事创业的浓厚氛围。

（六）积极参与政府各项中心工作

在完成本职工作的同时，我分局全体干部职工积极投入到镇政府防火防洪、包村包点、计划生育、招商引资等各项中心工作中去。我分局虽人员紧张但仍抽调二名干部协助镇园区建设，抽调一名干部到安办协助工作。

二、下半年工作计划

2012年是我镇抢抓机遇、加快发展的关键时期，完成2012年的工作任务意义重大，影响深远。我分局将全面按照县局和镇党委、政府统一部署，地方财政收入实现新突破，推动财政工作再上一个新台阶。

（一）狠抓征管，全面完成财政收入。

加大协税护税力度，加强与国地税配合，强化税收征管，堵漏增收，充分发挥资源优势和区位优势，强化综合治税工作，确保财政收入目标任务完成。

（二）加大招商引资工作力度，培植壮大税源基础。

加强招商引资，作为开辟税源的重要途径，注重引入商贸企业、现代服务业、现代物流企业等行业企业，为全镇财政收入的持续、稳定增长提供后续保证，弥补财税收入缺口。

（三）强化财政监管，优化支出结构。

一是严格执行《预算法》，以保稳定、保运转、促发展为重点，圆满完成预算支出任务；二是完善财政资金的监管制度，实现管理有据可依，有章可循，做到事前、事中、事后全过程的监管，确保资金

不移位、不挪项；三是加大财政综合执法检查力度，对各部门的非税收入、财政票据、收费项目及会计基础工作规范等进行专项检查，促进全镇经济和谐发展；四是加强对“会、车、招”等公用费用的支出管理，在保证正常运转的前提下，逐步降低运行成本；五是规范政府采购行为，做到程序到位，手续到位，人员到位。

（四）提高财政资金使用效益，加大项目监管和补助性资金的监管力度。

为了更好地发挥乡镇财政职能作用，落实好中央各项民生政策，提高财政资金使用效益，加大项目监管和补助性资金的监管力度。建立健全项目台账，积极参与各项工程监管，特别是民生工程监管，同时加强与上级主管理部门对接，确保各项工程按时按质按量完成。

（五）继续强化职工思想政治建设，提高整体素质。

加强理论及业务知识学习，努力提高我分局干部职工的政治业务素质，结合以“提神、提效、提速”为主题的深化作风建设年活动，加强党员党性教育，通过学习提高职工的政治理论水平和解决财政工作实际办事能力，不断增强工作的主动性、自觉性，把每项工作都落到实处，求得实效。

（六）着力做好各项惠农工作，打造文明服务“窗口”。

进一步加强窗口建设，提升为民服务水平。深入基层，加强党的惠农政策宣传；加强核查，确保惠民资金落到实处；加大回访力度，做好家电、摩托车下乡销售网点的监管工作。以方便群众为目的，创造性的做好服务工作，以优化服务质量为抓手，强化“窗口”人员的主动服务意识和责任意识，以创新服务模式为方向，推进窗口服务向前移。

（七）继续做好基层站所所长考评工作。

进一步向规范化提升，严格按照《“三评”活动日常考评办法》，努力建设廉洁高效、务实为民的基层站所，充分发挥基层站所所长模范带头作用，调动全分局干部职工的积极性和能动性，创造性的开展工作。考评工作要有亮点，进位争先，力争上游。

（八）继续深入开展创建规范化乡镇财政分局(所)工作。

为切实做好县财政局创建乡镇财政规范化管理示范县工作，我分局采取分步推进，全面实施，联系实际工作，深入推进创建规范化乡镇财政分局工作。到2012年底，我分局不仅要全面完成达标任务，而且力争达到省级先进单位和市级先进单位的规范化创建目标。

（八）积极参与政府中心工作，为政府当好参谋。

紧紧围绕镇党委政府中心工作，结合财政工作实际和职能，了解民心、关注民意、尊重民智，查找问题，及时整改，提高政策调控的针对性和灵活性，根据经济形势的发展变化，及时完善相关措施，把握好政策实施的力度、节奏和重点，做好镇党委政府决策参谋。

二〇一二年六月二十八日

第二篇：地税分局XX年廉政总结

为保证分局党风廉政建设的健康有序开展，分局按照县局要求，由副局长曾凡明同志负责抓党风廉政建设工作。分局主要负责人按照“一手抓税收，一手抓廉政”、“两手抓，两手都要硬”的指导方针，把党风廉政建设与组织收入工作、业务工作统一部署、统一落实、统一检查、统一考核。做到认识到位、精力到位、措施到位、落实到位，切实抓好党风廉政建设，进一步提高干部政治业务素质和执法水平。

二、加强领导干部自身建设

要使党风廉政建设和行风建设出成绩，见成效，必须抓好领导，为此，分局“一把手”提出三项要求。一是落实抓源头，年初建立、健全廉政建设各项规章制度，加强廉政基础建设，分局先后完善了各项廉政制度、领导干部重大事项申报制度、接受礼品、礼金上交登记制度、不在纳税户就餐制度、政务公开制度、公开办税制度等项廉政建设规章制度和规定，将各项制度真正落实到实处。在实际工作中，结合反腐倡廉工作，有针对性搞好调研工作，以反腐倡廉为重点，做到与工作的有机结合。二是进一步增强自律意识。要求各组加强学习，培养正确的世界观、人生观、价值观，努力做到“四自、四慎”，堂堂正正做人，干干净净做官，踏踏实实做事，严于律己，带头表率，营造清正廉洁的良好氛围。三是加强作风建设，牢固树立为人民服务意识。要求各组专管员要切实增强服务意识，深入基层调查研究，体察纳税人疾苦，倾听纳税人呼声，面对面为纳税人解决实际问题，增强奉献意识，要专管员工作中吃苦在前，享受在后，乐于奉献，真正体现出一切为广大纳税人服务的宗旨。

三、进一步加强“两权”监督

一是抓重点。对上级规定必须立项监督的大宗物品采购、税收执法等加大监督力度，分局安排指定人员负责采购日常办公用品。二是建立健全并严格落实各项廉政制度。三是加强对各组专管员的监督。严禁专管员到纳税户吃、拿、卡、要、报。

四、进一步深化党风廉政建设

分局在做好党风廉政建设的同时，提出“明确一个根本，抓住两个关键，发挥好三个作用”。

一个根本，就是搞好行风建设，坚持依法治税。通过规范执法，优质服务，使行业不正之风得到根本治理，树立地税系统良好的执法形象。一是认真贯彻新征管法。二是进一步提高服务效率和服务质量。加快税收信息化建设，为纳税人提供优质服务。继续推行政务公开，实行首问责任和服务承诺。

两个关键，一是领导抓。一把手为第一责任人，其他副职把行风建设和分管工作紧密结合起来，实行行风建设责任制。二是抓基层。各组组长对发现存在不正之风问题的专管员，及时进行教育，全年分局未出现一例违法违纪案件。

三个作用，一是发挥分局廉政监督员作用，对分局税费征收入库和经费收支实施监控。二是发挥好协调沟通作用，及时主动向县局和兄弟单位及广大纳税人进行沟通。三是发挥好宣传作用，通过电视新闻媒介，开展税收清理检查，展示分局风采。

一年来，在上级领导的关心指导下，通过分局全体干部的共同努力，党风廉政建设取得了一定的成绩，但与建设一支“政治过硬、业务熟练、作风优良”干部队伍的要求还有一定差距，今后我们将按照县局党组的工作思路，继续加强党风廉政建设，把党风廉政建设提高到一个新的水平。

第三篇：公路分局年社会治安综合治理总结

公路分局年社会治安综合治理总结

公路分局年社会治安综合治理总结

宜丰公路分局年社会治安综合治理总结

今年是“十一五”规划的第二年，也是“和谐平安宜丰”建设推进年。我局在县委、县政府和市局综治办的正确领导下，按照综治工作要点，坚持以科学发展观观领综治工作，以“和谐平安宜丰”建设为主线，以加强基层基础为重点，狠抓维护稳定工作、狠抓维护稳定工作、狠抓社会治安综合治理、狠抓综治队伍建设、狠抓综治领导责任落实，主要做了以下几项工作：

一、加强组织领导，落实综治工作责任。年初，局领导一班人就开会研究部署今年的综治工作，并成立了由戴耀华书记

为组长，副局长俞早华为副组长，卢仕林、熊大昌、李锦峰为成员的综治领导小组，具体落实抓好今年的综合治理工作。在日常工作中，我局坚持把社会治安综合治摆在重要议事日程，并把综合治理与养护、工程管理工作同部署、同检查、同考核。一是完善了有关规章制度。我们在原有制度的基础上，先后制定了《安全事故行政责任追究办法》、《安全事故隐患管理办法》、《仓库管理办法》、《管理工作环境维护公共设施的管理办法》，同时，还完善了我局客房管理，住宿登记，值班制度等规章制度，进一步严查工作，堵塞管理漏洞。二是坚持实行综合治理目标管理。综合治理目标管理从局领导到各股室、养路队、站，全年自上而下层层签订责任状，责任状签订率达到100%，并在养护工程管理工作过程中签订《廉洁共建合同书》，层层签订工作目标管理责任状》，进一步明确了综治工作。三是加大了综合治理考核力度。在年初制订社会治安综合治理工

作要点的基础上，每月将综合治理落实情况与各队养护经费、工程管理资金挂钩，严格考核，奖惩兑现，扎实推进综治工作的开展。

二、加强教育，提高全局干部职工整体素质。

为搞好综治工作，我们首先从强化全局干部职工的整体素质着手，一方面不断加强政治思想的教育力度，经常利用讲座、报告会等大小会议开展形势任务、理想抱负、职业道德教育，以身边的典型案例开展警示教育，另一方面以“五五”普法为契机，有步骤地开展了安全知识及特种岗位操作规程等培训，使广大干部职工增强了法律观念，提高了干部职工的政治思想和业务素质。在今年的普法中，我分局严格按照县综治办的有关要求，走上街头参加法律宣传，取得了很好的效果，获得了上级的好评。

三、落实责任，确保实现综治目标。本着一级对一级负责的原则，我们加强综合治理工作的领导和动态管理。一是

进一步加强了安全保卫防范措施。我局仓库、油库采取防火、防盗为重点的专项治理，在局经费紧张的情况下，仍投入资金安排添加了近万元的消防器材，将油库原来的泡沫灭火器全部更换为干粉灭火器。二是经常检查落实安全保卫工作。特别是在春节、“五一”期间的安全保卫工作中，重点加强油库、机修站的情况对查，出的问题及时整改，从而确保我局上半年“六无”目标的实现。三是大力抓好上访、信访、调解工作，积极稳妥的化解各种内部矛盾，做好信访接待日制度，将信访、调解问题解决在单位。到目前为止，我局没有发生一起上访信访事件，也没有上访闹事等问题。

四、积极开展创建安全文明小区建设 上半年，我局在美化、绿化局院内的同时，挤出经费几万元对车上、花桥道班进行了美化、绿化工作。硬化了路面，栽了树木、花草，改变了以前的卫生“死角”，旧貌换新颜，现在各处都洋溢着春天的气息。全局干部职工都拍手叫好，在做好庭院的亮化工作后，我局针对庭院居民订立了居民公约，鼓励大家做个文明居民。同时，也为我局创建安全小区建设工作铺筑基石。

一年来，由于我局从思想上、组织上、工作上加强了对综合治理工作的组织协调，采取了“打防控一体化”的治安防范网络，取得了一定成绩，但也存在许多的不足之处，如基层职工的认识不够、同有关部门联系太少等问题，给综治工作带来很大不便，这些有待我们在今后的工作中努力解决，促进综治工作更上一个台阶。12月2日

第四篇：分局总结

一是明确目标任务。年初该局与各分局签订目标责任状，将收入任务计划分解到各分局、各税收管理员，形成了自上而下、全员抓收入的良好工作格局。二是开展税源调查。对辖区内重点税源进行调研，全面了解和掌握重点税源企业的生产经营状况,尤其是加大对建筑和房开行业的调研力度，不定期组织管理员深入项目所在地和施工现场，及时把握工程进展和房屋销售情况。三是集中清理检查。每月集中对辖区内纳税人开展地毯式清查，同时加大与工商、国税登记信息比对力度，随时发现新开业户，尽可能做到税款应收尽收。四是加强收入分析。每周编报收入进度，并根据企业纳税情况进行税收分析，针对税收分析和日常征管工作中存在的问题提出相应的管理措施。五是进一步压缩陈欠规模，防止新欠发生，及时把握税收入库情况。六是强化个体征管。严格落实《服务业、娱乐业、饮食业双定户定额管理办法》，加大对定额执行情况检查力度，对检查中发现的定额核定明显偏低的，重新进行核定。截止9月底，该局共入库区级税收收入29576万元，同比增收10427万元，增长54.45%，完成全年任务的115.40%,提前三个月超额完成全年区级收入任务。

第五篇：XX年国税分局局长个人总结

XX年国税分局局长个人总结

国税是国家税务系统，与“地税”对称，是一个国家实行分税制的产物。在发展社会主义市场经济的过程中，税收承担着组织财政收入、调控经济、调节社会分配的职能。中国每年财政收入的90%以上来自税收，其地位和作用越来越重要。XX年国税分局局长个人总结范文，欢迎阅读。XX年国税分局局长个人总结一：

一、20**年工作总结

(一)狠抓税费征收工作，全力做好组织收入工作。

到10月为止，我分局共组织税费收入7662万元，同比增长38%，其中：中央级收入1346万元，省级收入1111万元，市区级收入5205万元，省级收入和市区级收入增长较快，同比分别增长23%和65%。此外，社保费收入达到1953万元，同比增收377万元，增长24%。

税收收入的快速增长，主要是受到三方面因素的影响：一是经济因素。近年**镇政府加大招商引资力度，成效逐渐显现，为地方税收收入增长奠定了一定的基础。二是政策性因素。受土地使用税单位税额调整政策的影响，今年1-10月共组织土地使用税1025万元，同比增收921万元，增长886%，呈井喷式增长。三是征管因素。第一，加大一次性税源的管理力度，除了加强日常的税源调查外，分局还定期与建委、工商、国税等部门收集信息，及时掌握新增一次性税源的基本情况，实现动态管理，有效促进了收入的增长。第二，加强了对房地产和建筑行业的监管，通过企业自查、分局专项检查、发票数据对碰等工作，到10为止，房地产行业共查不税款44万元。第三，稳步推进纳税评估工作，对税负明显偏低企业全力开展约谈质疑工作，除了配合市、区稽查局到2户重点税源企业开展好到户调查工作外，分局管理组已对5户利润异常的企业发出约谈质疑书，目前，通过约谈质疑，企业已查补税款30万元，达到以查促收、以查促管的效果。

(二)稳步完成机构调整优化工作，提升整体工作效能。

本年8月，在区局的统一领导下，我分局严格按照区局的要求，稳步推进机构调整的各项工作，确保了“人员思想不涣散、征收管理不混乱、税收收入不下降”。一是精心组织筹备工作。成立机构调整领导小组，按照区局制定的时间表，对资料的移交，资产的移交，人员工作交接等各项工作做足了准备工作。二是认真进行思想动员，主动听取了干部职工的意见，确保了机构调整工作“有力、有序、有效”进行。三是调整后迅速开展工作，工作交接后，分局一方面迅速对分局的人员进行岗位调整，按照区局要求将分局的工作分为三个系列，并多次召开会议，为新团队、新流程的顺利运作做好了准备。另一方面，为了规范内部管理，机构调整后我分局立刻制定了新的内部管理制度，加强了在考核、激励、竞争等方面的规定，进一步增强新团队的工作积极性。

(三)积极组织税收宣传，建设和谐地税。

今年，围绕“税收·发展·民生”的宣传主题，**分局深入开展了税收宣传活动。一是搞好日常税收政策宣传，对新办企业，重点税源企业及困难业户加强了国家税收新政策、税收优惠的宣传工作，帮助纳税人及时掌握相关信息。二是搞好税法进校园活动，通过校园张贴宣传资料，加强了学生对税收知识、税收政策的认识。三是搞好税法进社区的活动，在人口密集的地区，制作了宣传栏，宣传了居民日常生活相关的税收知识，增强了群众的税法知识和税法观念，取得了实际的宣传效果。

(四)、加强纳税服务工作，提升分局社会形象。

机构调整后，我分局着力从三方面提升纳税服务，一是加强办税厅的建设，按照三个系列的业务范围和人员的岗位，重新设置办税窗口，明确窗口的指示，规范办税指南的摆放，更新政务公开栏的内容，为纳税人提供舒适、便利的办税环境。二是规范纳税服务，增强工作人员的纳税服务意识，规范服务用语和服务礼仪，努力实现“一窗式”服务。三是创新服务形式，尝试为残疾人、老人开设绿色办税通道，对纳税人的申报提供二次提醒服务，即税期结束前五日内对未申报纳税人进行提醒，税期结束后再提醒，使每位纳税人都能享受高效、快捷的服务。全方位提升税收服务质量和档次，不断提升分局良好的社会形象。

(五)坚持队伍建设，干部素质有新提高。

一是贯彻落实十七大精神。认真组织学习认真学习胡锦涛总书记重要讲话精神，进一步搞好会议精神专题教育,把分局领导干部的思想和行动统一到会议确定的各项工作任务上来,自觉增强责任感和使命性，坚定不移地把反腐倡廉建设放在更加突出的位置，旗帜鲜明地反对腐败。二是开展解放思想教育活动。根据上级局有关学习讨论活动的部署，结合我分局的实际，在全分局内部开展“继续解放思想，坚持改革开放，争当实践科学发展观的排头兵”学习讨论活动，着力解决收入增长、工作创新、队伍建设、征纳和谐、党风廉政建设等五个方面的问题，推进**地税和谐稳定发展。

二、存在问题和困难

(一)税收收入不均衡。

一是税收收入级次呈现“两高一低”的趋势，省、市两级收入分别增长23%和65%，而中央级收入则出现负增长，同比减收143万元，减幅9%。二是主体税种增速低或出现负增长，除营业税有所增长外，企业所得税和个人所得税均出现了轻微的负增长。

(二)税源结构不够合理。

一次性税源占总体税源的比重过大，缺乏持续稳定地后续税源，随着广明高速等重点工程的结束，将为分局的组织收入工作带来一定的影响。另外，随着产业结构的提升、调整以及本年金融危机的影响，一些陶瓷、染整等企业将面临关停的局面，而这些企业的关停，企业所得税源进一步萎缩，分局征收压力增加，收入形势将更为严峻。

(三)税收征管工作还需进一步提升。

面对新形势、新要求，新合作团队，新业务流程，要推动**地税的全面协调持续发展，还需进一步加强队伍建设，内部管理的规范化、科学化水平仍有待提升。

三、20**年工作思路

(一)务实工作，力求税收工作有新突破。

20**年，由于面临收入基数不断增大，在组织收入方面将面临更严峻的形势，因此，我们将集中精力抓收入，全力以赴促发展，力求收入工作取得新突破。

一是把握主动，加强税源

分析预测工作。进一步完善和细化收入的预测编报工作，将收入预测计划的责任落实到各小组，提升我分局的收入预测的准确性，掌握好辖

区内的实际税源，增强工作的主动性，全面落实了精细化、科学化管理。二是夯实基础，强化各税的征收管理。按照“抓大、控中、定小”的思路，实施企业所得税分类管理。对于变化异常、税负偏低、疑点较多的企业或者重点行业，及时开展纳税评估工作，强化税源后续管理。

(二)继续实施科学化精细化管理，提高税收征管质量和效率。

一是优化管理质量。以优化整合、巩固提高的工作思路，认真分析我分局在日常管理中存在的问题，全面贯彻落实区局制定的新征管业务流程，进一步对人员岗责进行整合，健全岗责体系，制定切实可行的效能考核措施，强化激励监督机制，推动领导干部的有效沟通和良性互动，进一步增强分局的凝聚力，提高管理质效。二是创新管理思路。进一步完善对纳税人的分类管理办法，抓住重点、难点，既要落实精细化管理的责任，又要提高征管质效。健全协税护税机制，着力在明晰工作职责，扩大工作范围，强化监督管理，提升人员素质上下功夫，全面建立目标明确、责任清晰、约束有力、管理规范的协税护税长效机制。

(三)优化纳税服务，构建和谐征纳关系。

继续推行办税公开的工作，依法有序地公开各项办税制度，落实服务承诺制、首问责任制、办税时限制等工作制度。强化文明用语，提高业务操作能力，加强对征收大厅服务的规范化管理，不断提高纳税服务质量和办事效率，同时，高度重视纳税人的意见和建议，切实维护纳税人的合法权益，构建和谐有序的税收征纳关系，打造星级办税服务大厅，实现“一窗式”服务、争创“六个一流”的目标。

XX年国税分局局长个人总结二：

今年我在省局和市委、市政府的正确领导下认真实践三个代表重要思想始终坚持依法治税、从严治队的方针率领全市多名国税干部职工团结战斗奋力拼搏圆满完成了全年各项工作任务，税务局个人工作总结。我被省人事厅、省国税局联合授予全省国税系统先进工作者称号。回顾一年来的工作我主要是在四个方面下功夫、加强学习与时俱进

在我看来学习是一种政治责任是一种思想境界是一种精神追求。在学习上我着重把握了三点。

一学习理论提高政治思想素养。一年来我始终把提高自身政治素质放在首位持之以恒地学习马列主义、(XX年 市场销售工作总结)毛泽东思想、XXX理论和三个代表重要思想并坚持理论联系实际把学习理论与提高观察分析问题的能力结合起来注重从政治上、全局上观察、分析和处理问题与国税工作实际结合起来创造性地抓好组织收入、税务改革、干部管理等各项工作与增强党性观念改造世界观、人生观、价值观结合起来增强拒腐防变能力。

二钻研业务提高税收实践能力。作为一名市局国税领导干部熟悉税收政策、通晓税收规律是一项必备的基本功。为了提高业务水平我努力钻研税收业务工作中遇到政策疑难问题及时请示上级领导并征询身边一些熟悉业务、经验丰富的同志的意见不断完善工作决策减少工作失误。同时我自觉紧跟时代要求带头学习掌握计算机操作技术应用办公自动化系统了解金税工程相关知识还广泛涉猎经济、法律、管理、历史等学科的知识不断拓宽视野丰富积累知识奠定了坚实的素质基础。

三联系实际提高统揽全局水平。深入基层调研到实践中去寻找答案是提高领导水平的有效途径，个人总结《税务局个人工作总结》(http:)。、一年来我每月用将近一半的时间下基层先后就组织收入工作、信息化建设、基层国税单位作风建设状况、税收服务等问题开展深入细致的调查研究。在充分掌握第一手资料的基础上形成了《关于税收信息化建设若干问题思考》、《国税部门作风建设的现状及对策》、《关于国税部门贯彻三个代表思想的着力点》等调研文章并都及时转化成了工作思路指导了工作实践。

二、履行职责真抓实干

作为一班之长我注意抓主要矛盾总揽全局协调各方求真务实真抓实干。

一狠抓重点讲实干XX最新税务局个人工作总结XX最新税务局个人工作总结。我特别强调抓好五个加强即围绕组织收入加强执法围绕信息化建设加强培训围绕税收执法加强检查围绕组织建设加强监督围绕服务发展加强管理。特别是针对执法难到位、税款难入库、任务难完成这些症结问题我要求各级国税部门把各项税收检查贯穿于组织收入的全过程做到应收尽收无税禁收加固了征管防线推动了政策到位促进了税收增长。同时我注重协调与各级党委、政府和银行、财政等职能部门的关系多次出面协调税款入库消化了历年虚收包袱近∞万元提高了全市国税收入质量。

二善抓典型求实效。运用典型指导全局是我长期坚持的一条工作思路。我十分注重发现和培养有针对性的典型收到了点亮一盏灯照亮一XXX的效果。如针对滥用职权、执法随意性的问题树立了××县推行税收执法四制的典型针对个体税收漏洞较大的情况要求一个县市局总结推行一个有特色的单项税收管理办法针对基层分局管理偏散、偏松的实际在全市抓基层样板分局创建竞赛活动针对班子队伍建设现状开展五好班子、优秀局长、五个系列能手、先进工作者评选活动推出了一批先进典型并组织召开了近个现场会及时将先进典型的工作经验予以推广发挥了典型的示范效应较好地推动了全局工作的开展。

三严抓督查创实绩。工作贵在落实落实的关键在领导重点靠督查。基于此我多次主持召开局党组织会议研究制定《全市国税工作综合考核办法》成立了专门的考核工作领导小组由我亲自任组长并将考核结果作为年终评比表彰、实施奖惩的主要依据。同时局党组一班人明确分工每人包一个片负责督导至个县市局各项工作的开展。由于督导有力考核到位全年各项工作目标都顺利实现。国税收入质量稳步提升税收信息化建设整体提速三位一体改革稳妥到位税收秩序明显好转精神文明建设硕果累累全市国税系统建成省级文明系统市局先后被省人事厅、省国税局评为全省国税系统先进集体被国家人事部、国家税务总局评为全国税务系统先进集体。

XX年国税分局局长个人总结三：

一年来，在市局的正确领导下，在班长的带领下，团结进取，开拓创新，出色地完成了上级交给的各项工作任务,现就一年来学习、思想、工作情况总结如下:

一、认真学习，牢固树立勤政为民思想

自己虽然在副分局长的岗位上工作了近两年，但始终没有放松学习，害怕跟不上社会日益发展的需要。因此，加强自身学习，努力提高业务水平是自己一贯坚持的学风，特别是到英落分局工作以来，工作环境、接触的业务范围复杂程度，都发生了深刻的变化，自己所掌握的业务知识，远远不能适应工作的需要，加强业务学习是适应工作的前提条件。

在学习业务的同时又重温了总书记的讲话精神：“要牢固树立全心全意为人民服务的思想，做到心里装着群众，凡事想着群众，工作依靠群众。要坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋，为群众诚心诚意办实事，尽心竭力解难事，坚持不懈做好事。”我在实际工作中，牢固树立权力就是职责，权力就是奉献，权力就是服务，权力就是义务的观念，以党和人民的利益高于一切的责任感，以不辱使命的紧迫感来对待神圣的税收事业，用自己的实际行动，做好本职工作。

二、加强班子团结，努力做好各项工作

一支好的队伍，必须有一个好的班子来带领，一个好的班子应该是团结合作、锐意进取、有开拓创新精神的团队。我虽然去年才来到分局工作，但这里的工作热情、工作环境、工作氛围深深地感动了我，这是一支有较高政治、业务素质的班子;是一支团结向上、勇于创新、特别能战斗的班子;是一支能带领广大干部艰苦创业的班子。一年来，我作为一名分局副职，识大体、顾大局，时刻找准自己位置的，尊重班长的决策，维护一把手的权威，树立国税局的形象。坚信大家能在一起工作是一种缘分，在工作中只有分工不同，没有贵贱之分，只有努力工作才能对得起党的多年培养教育，对得起组织的重托，同志们的信任。

我具体分管市局机关党委办公室、信息中心、征收管理科、人事科和监察室的下派业务以及本分局的326户小规模纳税人和509户个体工商户税收业务，对自己分管的工作主动出击，不等、不靠，尽己所能，把工作做实，把事情办好，让领导放心、群众满意。截止到12月末，共入库增值税：6,620,元;所得税：3,048,元;合计：9,669,元。工作取得了长足的发展，但这些成绩的取得凝结着班长的心血、凝聚着分局干部的智慧和汗水。

三、廉洁自律，做一名合格的公务员

勤生绩、廉生威。作为一名共产 党员应该牢记党的宗旨，以全心全意为人民服务为己任，时刻不忘自己手中的权力是党和人民给予的，正确运用手中的权力更好的为人民服务。因此，所作的每一件事情都是应尽义务，也是义不容辞的，没有争争讲讲、讨价还价的余地，廉洁从政更是社会主义市场经济发展的客观要求。一年来，自己认为始终保持和发扬党的优良传统，牢记党的纪律，严格遵守税务干部的“五要、十五不准”之规定。管住自己的脑，不该想的不要想;管住自己的手，不该拿的不要拿;管住自己的腿，不该去的不要去。像古人那样“一日三省吾身”，自重、自省、自警、自励，正确对待个人利益，自觉防止私欲膨胀，更把纳税人的利益放在首位，时刻关心纳税人的冷暖疾苦，真正做到“绝非分之想，拒非分之物”,不为物欲所惑，成为一个堂堂正正，廉洁奉公的人民公仆。

四、存在不足

工作上缺乏创新性、思考问题带有片面性、处理问题带有极端性。

五、今后的打算

一年来，自己虽取得了一些成绩，但这与领导的帮助和同志们的共同努力是分不开的，我也深知自己的工作与组织的要求、同志们的期望还有一定的差距，工作中还有不尽如意的地方。因此，自己有决心在今后工作中，努力学习，不断进取，积累经验、丰富自己，做一名组织放心、人民满意的优秀公务员。