阳岱山村警务室工作总结（5篇可选）

第一篇：阳岱山村警务室工作总结

阳岱山村警务室工作总结

阳岱山村共有五个村民小组，1314户4446人，主通村公路车流量大，人流量也大，于浙江安吉交界，地理位置及人口结构都极为复杂，为了解决村级治安状况，在县公安局和乡派出所的关怀和帮助下，成立了阳岱山村警务室，确保了人民的安全，社会的和谐。

阳岱山村警务室以人民为本，以促进社会和谐为工作目标，制定了警务室民警工作制度，警务室民警职责，警务室民警消防工作职责，警务室民警巡逻执勤职责等制度。主要职责为：开展群众工作，掌握社情民意，管理实有人口，组织安全防范，维护治安秩序。坚持每月办公不少于80小时，每月召开2次治安干部例会，每2月开展一次全村安全大检查，并及时向派出所汇报警务室工作情况。根据警务室的要求，我们村警务室还成立了由5人组成的人民调解委员会，5人组成的治保会，并设有30个治安信息员，同时备有人口管理登记册、巡逻检查记录、摸排调处纠纷登记册、森林防火救灾工作预案及处理办法等，确保了警务室工作得以顺利进行。

阳岱山村警务室发挥了它巨大的作用，今年本村双桥组村民李世广，将同组村民李传友家属打伤，村警务室积极协同派出所进行调解，最终达成协议由李世广赔偿李传友医疗

费用；今年深夜警务室接到派出所电话，说本村村民黄景义与黄景迈因借平板震动机发生纠纷，手持凶器，情况危机，警务室马上出动制止了事件的进一步发展，避免了流血事件的发生；八里庙组村民周金贵与大庙组村民璩平因口角问题发生斗殴，警务室得知后，立即采取措施，控制了事态进一步发展；今年10月，本村阳山组村民桂云家厂房因不慎引起烘房起火，村警务室和村支部、村委会马上组织所有村干部、组长及村民30余人，并及时联系了县消防中队，经过6个多小时的扑救，终于扑灭大火，保护了企业财产。同时还安排了节假日晚间的治安巡逻，并协助派出所处理事件多起，为群众开辟了方便，受到群众和上级的一致好评。

虽然我们取得了不错的成绩，收到了良好的效果，但工作中还有很多不足之处，我们会在今后的工作中加以改进，充分发挥警务室的作用，为人民群众办好事办实事，为和谐社会平安阳岱山做出我们应有的贡献。

第二篇：阳岱山村警务室工作计划

阳岱山村警务室工作计划

一、指导思想

以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，以建立健全派出所管理机制和农村服务机制为核心，立足农村，依靠农村，优化警力配置，规范警务运作，建立科学的警务运行机制，努力提高农村警务室工作整体水平。

二、工作目标

（一）理顺管理体制，明确任务目标，夯实工作责任。

（二）创新警务机制，启动新的警务模式和勤务方式。

（三）夯实基础工作，转变、延伸、拓展村警务工作职能，围绕发案少、秩序好、群众满意的工作目标，把减少犯罪、服务群众作为警务室工作人员职能定位和努力方向。

三、工作职责

1、人口管理。对本村实有人口（包括常住人口、暂住人口、重点人口）进行调查、登记和经常性管理教育，掌握基本情况，做到底数清、情况明、登记准确及时，并能发现违法犯罪线索，预防违法犯罪活动。

2、治安管理。督促村内的公共娱乐场所、特种行业建立健全安全防范制度，开展经常性的安全大检查，消除安全隐患和减少治安灾害事故。

3、安全防范。建立村群防群治组织，组织本村的单位和群众开展经常性群防群治工作，落实社区“人防、物防、技防”措施，构筑和完善防范体系。

4、收集情报信息。建立覆盖全村的治安情报信息网络，掌握村情动态，及时处置并上报涉及政治、治安和社会稳定方面的情报信息。

5、服务群众。牢固树立执法为民的服务意识，主动积极为群众提供办证、警务咨询服务，接受群众报警求助，做好治安纠纷调解，积极为群众排忧解难。

6、一月一次村民代表会，将警务室工作情况向群众予以报告，听取群众的意见和建议，接受群众监督。

7、半月一次警情公示及安民告示，警示群众增强自我防范意识和参与联动、联防意识。

8、一周熟悉两户常住人口，及时为群众解难排忧。

9、一周一次率联防队员在易发案地段巡逻巡查。

10、一月一次对重点单位、出租屋及公共复杂场所的治安检查。

第三篇：东亭乡阳岱山村党总支书记邱新祥先进事迹材料

东亭乡阳岱山村党总支书记邱新祥先进事迹材料

阳岱山村位于东亭乡南部，与浙江省安吉县接壤。全村总面积26.6平方公里，辖30个村民组，人口4751余人，其中党员99人。

1990年，邱新祥被推选为原长石村党总支书记，在这个岗位，他一干就是20多年。2004年，由于行政区划调整，原来的长石村、阳山村合并成阳岱山村。由于是合并村，在阳岱山村两委成立之初，村里各种矛盾凸显，使得该村成了远近有名的老大难村和贫困村,两委办公条件简陋，支部连一个活动场所都没有。面对如此严峻的局面，他没有想到退缩，2007年换届后，他与两委一班人结合本村高山茶叶、竹木加工、苗木花卉、中草药四大主导产业和区位、资源、文化底蕴三大竞争优势，制定了长期发展规划：先是打好基础，站稳脚跟；接着发展壮大集体经济；逐渐增强发展后劲，拓宽致富门路；最终彻底改变贫困面貌。根据长期规划，两委每年还会制定的奋斗目标。理清了思路制定了目标，工作就有了头绪。

党建是书记工作的一项重要内容。党总支下设有五个党支部。为了发挥这些党员的模范带头作用，他们村根据党员的职业、特长等将他们划分成不同的服务小组。组成志愿服务队，为村民提供服务。党总支发起“一面党员，一面旗帜”党员清洁家园活动，发动党员清理房前屋后的卫生，并且带动周边村民一起保持村庄环境整洁。很多党员切实发挥了表率作用，比如他村党员蔡某在村庄整治拆旧时，积极响应，第一个拆除了自家的老屋。为了更好的发挥党员先锋模范作用，阳岱山村党总支于2016年10月在浙江杭州成立了驻省外流动党支部，体现出党总支对流动党员的关心，“流动不流失，离家不离党”让他们感受到党组织的温暖。在东亭乡党委提出“创意党小组、助力新东亭”这个想法的时候，阳岱山村石媳坞党小组提出了“我是党员、我做表率”的口号，老书记王某不仅将房前屋后打扫的干干净净，还义务在村庄里捡拾垃圾，打扫卫生。

要做好村里的工作，就要有一个团结的班子。他虽然是书记，但是从不搞一言堂。村里的重要决定都要经过两委会认真讨论通过。在2016年12月31日召开的组织生活会上，两委成员深刻查摆问题，提出解决方案。乡党委书记傅明辉同志参加了会议，并作了重要指示。一次生活会，让大家更加团结，服务意识进一步提高。

作为一个村书记，为谁谋权，这是他经常扪心自问的一个话题。他一直秉持着公平公正公开的原则。这几年来，阳岱山村民生项目接连不断，工程是一个接一个。老实说，许多人也曾打过他的主意，然而在诱惑面前他丝毫没有动心，表现了一名共产党员、基层干部应该有的公正廉洁。有人也曾经拎着包去拜访过他，要求给予方便，可是被他一口回绝，没有一丝商量余地。包头在工程完工后感慨万千，说想不到在邱书记这里承包工程不用花一分应酬的钱，这样的干部难得碰着。

不仅是搞工程，其他工作他也坚持公平公正，特别是在落实惠民政策上，比如低保审查、解决纠纷等。他经常提醒自己：该干的事一定干好，不该干的事绝对不干。

2012年至2014年是阳岱山村美好乡村建设关键阶段，他每天到村的头一项工作就是先到石媳坞和上阳两个自然村庄转一圈。看一看工程是否符合要求，听一听村民还有哪些意见，做到事事心中有数。全村哪里有困难、有矛盾，他都要主动上门，解民情，办实事，把工作上面的很多事都用笔记本记下来。阳岱山村原来基础设施极为落后，还有一些群众居住在上世纪七八十年代建造的土墙房屋内，部分群众饮用水问题待解决，他了解到这些情况后，看在眼里，急在心里。为了解决这些困难，他和两委的同志四处奔走，通过群众集资、向上争取项目等办法筹资先后实施了农业开发、村组道路、人饮水利、危旧房改造等一批关乎群众切身利益的民生项目。修建了内河及景观河道20公里，对东安路进行了拓宽改造并对小墩山道路进行了油面的铺设，对各个村庄的自来水管网进行了铺设，解决了全村群众吃水难的问题。目前，100多户家庭告别了危房，住上了新房。各项惠民项目的逐一实施，完成了美好乡村石媳坞点和上阳点的建设，使阳岱山村的基础设施建设和群众生产生活发生了巨大变化，广大群众也笑开了眼。

原来村两委七、八个人挤在两间小办公室里，门牌标示都不规范，村民来办事，不知道该找谁。2013年，村里经济虽然比较紧张，但是为了方便村民办事。他向上级争取资金，积极协调，建成了一座标准的党群服务中心。他担任着大厅主任，村干部根据分工，有专门的服务窗口，村民来了一目了然，直接办事，效率大大提高。2017年，按照广德县农村基层党组织标准化建设要求，对党员活动室进行了升级改造。

2015年至2016年，介冲路及石媳坞外环路的修建征地时，大部分村民都积极响应，深知修路是好事。但是，仍然有部分老百姓的思想没有转变，对道路拓宽征地产生了抵触情绪。他在前期走访农户时，发现了这一情况，便多次在村民组里召开村民代表会议，将上级文件、征地政策、发展前景一一对村民作介绍。并且收集了老百姓很多的问题和看法。他将这些问题整理成材料，放在两委会上逐条的讨论，逐条的解决，制定了详细的征地计划和预案。

在征地工作开展过程中，少数村民担心乡、村两级工作人员在丈量的时候不准、不公。他就将村民请到征地现场，当场测量，当场确认，对出现的工作失误及时进行查实更正，例如山河组村民王某多量了7分地，被他及时发现和更正。保证征地的透明。对于一小部分还不理解征地工作的老百姓，他每天坚持走访，与他们促膝长谈，晓之以理，动之以情。从他们提出的质疑出发，耐心解释，就这样坚持不懈的做工作，才慢慢的解除了他们的疑虑。现两条道路已经全面完工，阳岱山村的村组道路硬化率也达到了97%。

付出努力，就会有回报。阳岱山村现在有了巨大的变化——正气浩荡，党风端正，乡村文明，经济发展。他们的工作不仅得到了老百姓的支持，也得到了领导的肯定。2017年4月21日，省委第一巡视组组长孟庆银同志来到阳岱山村调研党建及经济发展建设。随后，2017年6月14日，省委副书记信长星同志到他村调研党建工作，信长星通过听取介绍、查看资料等方式，走进党群服务中心和党小组之家，了解党员“红黄榜”、“党员告诫制”和“党建+”工程、不合格党员处置等工作开展情况。市县领导也多次到村指导工作。他们都对他们阳岱山村发生的巨变表示了赞许。这都为他以后的工作增强了信心，指明了方向。

现在阳岱山村两委班子越来越团结，办事效率越来越高，全村焕发勃勃生机。他始终牢记自己是一个共产党员，在成绩面前，他没有骄傲自满，更没有止步不前，他在践行“三严三实”过程中，不断地优化自身素质，与时俱进，开拓进取，无愧于共产党员这个光荣的称号。

第四篇：学校警务室工作总结

篇一：勃利朝小校园警务室建设工作情况汇报

勃利朝小警务室建设工作情况汇报 我校根据市教育局和县教育局的会议精神于2014年 5月 29日开始加强建设校园警务室，以下就几个方面对学校警务室工作做简单汇报：（1）加强警务室自身建设，学校制定了警务室组织机构； 负责：安正国 保卫：金永日

保安：柏云龙 王志扬

专门给警务室保安配备了警服，甩棍，辣椒水，警用手套，电棒等警务设备。

另外学校制定了工作制度和工作纪律，明确了警务人员的工作职责。学校采取考察、培训学习等方法，提高警务人员的素质，增强警务人员的服务意识，激发警务人员的工作热情，调动其工作积极性。学校警务人员工作能力强、责任心强、工作积极性高、服务意识浓厚，警务工作扎实，校园秩序有条不紊，学校的安全工作呈现出“时时有人管，事事有人办”的良好局面。

（2）学校采取各种手段，狠抓安全管理工作，保证正常的教育教学秩序和学校的财产及师生的安全。

①严格值班制度。警务室坚持24小时值班制度，交接班衔接准时。警务室做到了门常开、人常在、灯常亮、电话畅通、值班日志记录详实。②严格门禁制度。门卫人员按时到岗，严格实行来人来客登记，凡进校园的人必须进行的询问来意，再帮助联系。人员出入做到“三不准入”和“三不准出”、“三不准入”指：醉酒客人不准入，长发黄色不准入，面带凶相不准入。“三不准出”指：在校期间学生无假条不准出，情绪异常不准出，和老师闹矛盾无家长陪护不准出。

③坚持课间巡逻、夜间巡逻和不定时巡逻，及时发现和预防安全事故的发生，在巡逻中发现个别学生躲在厕所吸烟现象，有社会青年翻院墙进入学校勾外学生的现象，巡逻中及时给予清理。

④加强空挡管理。从上午放学到下午上课，从下午放学到晚上上课这段时间是学生打架事故的多发期。为了预防打架和社会闲杂人员进入学校敲诈、殴打学生，学校警务室专门安排了空档值班，负责学生到校后的纪律和安全。每个空档时间安排三个人值班，警务室、政工处、教导处各一人。警务人员把好大门，严防社会闲杂人员进入校园。政工、教导负责教学区学生的纪律和安全。今年以来，未出现一起空档时间学生在校打架的事件。

⑤做好安全隐患排查工作。为杜绝安全事故的发生，及时消除安全隐患，学校安全领导小组经常组织人力定期不定期地检查各种安全隐患。如学生刀具排查，路灯应急灯排查、用电线路排查、消防设施排查等，对发现的安全隐患及时排除。今年以来共查处安全隐患40处，当场整改32处，限期整改8处。本学期以来未出现安全事故。

⑥实行录像监控。学校在大门口、主道管、教学区等重要部位安装了摄像镜头，实行24小时监控。三年来未出现一起盗窃案件。⑦组织举办各种演练活动。一年来，学校先后举办了防震演练、消防演练等各种演练3校次。本期组织了消防演练和防震演练。

⑧加强校园周边环境治理工作。近年来，学校在城管等部门的协助下，清理了大门外主通道和大门两侧的人行道，保证了大门口主通道和两侧人行道的畅通。在公安部门的协助下，控制了学生进入网吧、游戏厅、台球室的现象，采取检查学生课外读物的办法，治理了学生借阅不适宜中小学阅读的书刊的现象。⑨签订了目标责任书。每学期开学，学校和各部门、班主任、教师等层层签订了安全责任书，班主任和学生签订了安全责任书，校外住宿生、家长和房东签订了安全责任书，夏季组织学生签订了夏季安全责任书。层层明确责任，层层落实责任。近几年来，学校未出现一起重大安全事故，（3）抓好学生的安全教育工作

学校将安全教育工作纳入常规教学工作之中，开设安全教育课，配备安全教育专职教师，每班每周一节上课表。各班利用班会、晨会、黑板报，对学生进行安全教育。警务室在处理学生打架及矛盾纠纷时，对学生进行法制教育和安全教育，每月举办一期安全知识讲座和安全专题报告。同时还利用标语、板报、专栏、图片、宣传单等做好安全教育的辅助形式，对学生加强安全教育。

尽管学校在周边环境治理工作，法制教育、法制副校长工作以及警务室工作中取得了一定的成绩，但还存在很多实际问题，如学生网吧、游戏厅的现象还不能根除，时时有抬头的可能，学校大门口及两侧偶尔还会出现摆摊设点等现象，展望今后的校园周边环境治理工作形势依然严峻，学校警务室设立工作法制主任工作有待进一步深入。今后我校将继续认真贯彻落实各级安全工作要求，密切与公安、文化、卫生等部门的工作联系，下大气力做好校园周边环境治理工作、为纳雍的教育发展和社会和谐稳定做出更大的贡献。2014年6月4日篇二：遵义县乌江中学校园警务室建设工作情况汇报microsoft word 文档 遵义县乌江中学校园警务室建设工作情况汇报

我校根据《贵州省综治办、省公安厅、省教育厅关于进一步加强学校警务室建设的意见》（黔综治办[2011]38号）文件精神，于2011年 9月28日设立了校园警务室，以下就几个方面对学校警务室工作做简单汇报：

一、学校概况

乌江中学为全日制寄宿制初级中学，学校占地面积22320多平方米，有教职工45人，学生730人，现有教学班12个。学校有教师家属楼1栋，教学楼1栋，男女生住宿楼各1栋、配备有学生食堂、校门等附属设施。教学设备按照二类学校配齐配足，有教室20间、办公室12间、实验室3间、图书室1间、拥有图书12000多册、阅览室1间、会议室2间、电教室1间，多媒体教室1间，电视电话视频会议系统1套，有微机70余台，接入了国际互联网和远程教育网络，教师实现了电子备课，办公室实行自动化办公。

二、警务室建设情况

1、学校警务室设置规范。按教育部门管理和掌握规模情况设置，按“一校一室”设置，按“一室一警三协勤”配置警力。我校依托学校门卫室，设置警务室1间，面积约为20平方米，住校民警1人，配备保安3人，2、学校警务室外观规范。实现“三统一”：一是统一标识牌、警民联系箱、公告栏、报警灯箱等。二是统一警务公开内容、民警服务承诺、工作职责、办事制度等。公开了学校警务室民警的姓名、照片、职务、警号、联系电话、办事指南等。三是统一学校警务室工作台帐和工作记录。

3、学校警务室内务设置规范。警务室内设置了办公桌椅、床、资料柜；设置方便师生家长办事的座椅、饮水、书写工具等便民措施；室内悬挂民警工作职责和工作制度。

4、学校警务室工作台帐规范。建立了接待师生家长群众登记簿；调解纠纷登记簿；涉校治安、刑事案件登记表；涉校治安案件登记表；学校及周边房屋租赁、在校外租房学生登记表；学校周边不安定因素及矛盾纠纷排查登记表等相关台帐，并做好台帐的保密工作。

5、学校警务室工作记录规范。学校以工作日志为重点，围绕“防范、管理、打击、服务”职能，详细记录工作情况，力求做到详细、具体、全面、规范。

6、学校警务室建设经费及协勤人员工资、服装、防护装备等，纳入财政预算解决；学校办理相关聘用手续后聘请协勤，采取考察、培训学习等方法，提高警务人员的素质，增强警务人员的服务意识，激发警务人员的工作热情，调动其工作积极性。学校警务人员工作能力强、责任心强、工作积极性高、服务意识浓厚，警务工作扎实，校园秩序有条不紊，学校的安全工作呈现出“时时有人管，事事有人办”的良好局面。

三、学生安全管理

1、严格值班制度。警务室坚持24小时值班制度，交接班衔接准时。警务室做到了门常开、人常在、灯常亮、电话畅通、值班日志记录详实。

2、严格门禁制度。门卫人员按时到岗，严格实行来人来客登记，凡进校园的人必须进行的询问来意，再帮助联系。人员出入做到“三不准入”和“三不准出”、“三不准入”指：醉酒客人不准入，长发黄色不准入，面带凶相不准入。“三不准出”指：在校期间学生无假条不准出，情绪异常不准出，和老师闹矛盾无家长陪护不准出。

3、坚持课间巡逻、夜间巡逻和不定时巡逻，及时发现和预防安全事故的发生，在巡逻中发现个别学生躲在厕所吸烟现象，有社会青年翻院墙进入学校勾外学生的现象，巡逻中及时给予清理。

4、加强空挡管理。从上午放学到下午上课，从下午放学到晚上上课这段时间是学生打架事故的多发期。为了预防打架和社会闲杂人员进入学校敲诈、殴打学生，学校警务室专门安排了空档值班，负责学生到校后的纪律和安全。每个空档时间安排四个人值班，警务室、校委会各一人，德育处两名。警务人员把好大门，严防社会闲杂人员进入校园。德育处、校委会负责教学区学生的纪律和安全。今年以来，未出现一起空档时间学生在校打架的事件。

5、做好安全隐患排查工作。为杜绝安全事故的发生，及时消除安全隐患，学校安全领导小组经常组织人力定期不定期地检查各种安全隐患。如学生刀具排查，路灯应急灯排查、用电线路排查、消防设施排查等，对发现的安全隐患及时排除。本学期以来未出现安全事故。

6、实行录像监控。学校在主道管、教学区、围墙等重要部位安装了摄像镜头，实行24小时监控。三年来未出现一起盗窃案件。

7、加强学生间矛盾排查。近年来，警务室工作人员依靠班主任深入学生之中，调查了解学生矛盾纠纷。凡查出的矛盾纠纷及时进行调解。班内学生间的矛盾纠纷由班主任调解，班班之间学生间的矛盾纠纷由德育处调解，严重的可能会构成打架的由警务室调解，对于学生间的矛盾引起社会人员参与的，或者社会青年敲诈学生的，报派出所协调解决。今年以来，学校未出现一起因学生间矛盾纠纷而上访的案件。

9、抓好学生的安全教育工作。学校将安全教育工作纳入常规教学工作之中，各班利用班会、晨会、黑板报，对学生进行安全教育。警务室在处理学生打架及矛盾纠纷时，对学生进行法制教育和安全教育，不定期举办一期安全知识讲座和安全专题报告。同时还利用标语、板报、专栏、图片、宣传单等做好安全教育的辅助形式，对学生加强安全教育。

10、建立健全各种安全档案，做好档案管理。近年来，学校的各种安全责任书、安全制度、安全组织机构以及工作人员职责、安全督检日志、值周日志，来人来客登记册、学生请假假条、请假登记册、学生违纪调查登记册、学生矛盾排查调解登记册、安全专题会议、安全活动、安全工作等都做到记录详实、分类清楚、归档有序。

四、学校周边环境的整治情况

1、加强校园周边环境治理工作。近年来，学校在城管等部门的协助下，清理了大门外主通道，撤销校门口摆摊设点的小商贩，保证了大门口主通道的畅通，防止不合格的食品毒害学生。在公安部门的协助下，控制了学生进入网吧、游戏厅、台球室的现象，采取检查学生课外读物的办法，治理了学生借阅不适宜中小学阅读的书刊的现象。

2、签订了目标责任书。每学期开学，学校和各部门、班主任、教师等层层签订了安全责任书，班主任和学生签订了安全责任书，校外住宿生、家长和房东签订了安全责任书，夏季组织学生签订了夏季安全责任书。层层明确责任，层层落实责任。近几年来，学校未出现一起重大安全事故。

3、齐心协力抓好防邪教、防毒、防交通事故等工作。学校成立了以校长为组长，主管安全的副校长为副组长，德育、警务人员为成员的反邪教工作领导小组，利用集会、广播、标语、板报、传单、图片等形式开展反邪教、防毒、防交通事故等警示教育活动，齐心协力抓反邪，收到了较好效果。全校无一人受邪教的影响，无吸毒的案例，本期未发生一起交通安全事故。

五、食品安全管理情况

1、优聘优录工作人员。我校本学期根据学校实际，提高了后勤员工的用工要求，把好了人员录用关，真正选用了政治素质好、文化素质较高、品德高尚、有敬业精神、有爱心、行为修养好的人员充实学校后勤工作岗位。食堂的炊事人员则采用自己申报、管理人员初审、主管副校长审核、校委会通过的方式择优录用，所有员工必须身体健康（有健康证）、能熟练完成相关工作。工作期间还不断对她们进行业务培训，提高她们的基本技能、业务素质和服务师生的工作水平。

2、完善管理制度。在食堂管理方面制定了《食堂管理制度》、《食堂管理人员工作制度》、《食堂炊事人员管理制度》、《食堂从业人员培训、考核、奖惩制度》、《伙食委员会管理制度》、《食堂食品采购验收制度》、《食堂操作间管理制度》、《食堂无关人员、有害物品禁入制度》、《食堂水电设备设施维护保养制度》等，这些制度的制定和落实规范了食堂管理，使食堂各项工作有条不紊。为了加强学校食堂食品安全的管理，确保师生放心就餐，制定了《食品安全管理制度》、《卫篇三：2012驻村民警警务室工作总结 警务室工作总结

2012年1月20号按照xx党委的安排我到xx陶县xx乡派出所第x警务室工作，在警务室工作期间在局党委的正确领导下和xx乡派出所的指导下，紧紧围绕“发案少，秩序好，社会稳定，群众满意”的警务工作目标，认真贯彻落实农村警务战略，切实发挥警务室驻村民警和辅警的作用，维护了辖区的和谐稳定。现就警务室工作做以下总结。

一、情况简介

xx乡第四警务室有驻村民警三人，辅警3人，我管辖1个行政村，x村（x村）距离乡政府x公里，面积xx平方公里，常住人口共有xx户xx人，暂住人口xx人，重点人员xx人，其中政嫌xx人，刑嫌xx人。企业单位xx家，居买清真寺xx座，早晚清真寺xx座。

二、在农村警务室工作发挥作用情况

警务室成立以来，在所在村警长的带领下警务室民警通过入户走访、组织辖区巡逻防范等日常工作共提供社情民意信息xx条，化解集体上访等重大不稳定因素苗头xx起，提供破案信息xx条，从实际发案量看，从警务室成立至今，我辖区发案率比去年有下降，印证了农村警务工作正在不断发挥作用，并且将在维护稳定、压减发案上发挥出越来越明显的作用。一是矛盾纠纷排解及时。开展三访三评活动，警务室民警每天走访不少xx户，解决实际问题，密切警民关系。目前通过走访活动，排除化解矛盾纠纷xx起，处理群体性事件xx起，消除了一批不稳定因素。2012年3月10日，两会期间xx村xx组xxxx等x户和xx乡xx户以修火车路占用农田赔偿问题要去北京上访，我所在的警务室民警在派出所副所长xx的带领下及时赶到火车站劝阻，教育疏导群众退掉火车票回家，维护了两会期间xx乡社会秩序稳定。二是人口管理得到加强。人口管理中人户分离问题严重，驻村民警逐户核对落实，登记建档，做到了底子清，情况明，便于工作。对服刑人员和刑满释放人员造册登记，由驻村民警包抓帮扶，确保无重新犯罪发生。对外来务工人员做到来一个登记一个，网上协查一个，确保无在逃人员，对外出人员做到去向明，无脱管，漏管现象。在所长王宏民的带领下对xx乡9村零散居民员、临时工棚人员，逐一签定了安全防范责任书，加强了自身安全防范意识。对长期上访人员落实稳控责任人，进行耐心说服教育，逐步消化矛盾。对高危人群合特行采取有效措施进行管控，防止引发恶性案件。三是服务群众周到热情。积极开展便民利民服务，为辖区人民群众提供方便。至今，警务室民警和辅警共为群众送发二代证达xxx余份，代办各项户口业务xx余人次。关心辖区弱势群体、扶贫帮困，经常向群众宣传党的政策，热情接待群众政策咨询，解答疑难问题xx件，提供法律咨询xx余次。四是大力开展安全防范宣传教育，增强群众的自我防范意识和能力。每月对辖区企事业单位及幼儿园、学校和群众进行“四防”宣传，目前，已召开防火防盗宣传4次，重点是教育群众防被盗抢，防止诈骗，预防火灾，进一步提高群众的安全防范意识。

三、当前农村警务工作存在的问题及建议。农村警务工作作为一个新生事物，改革才刚刚起步，还存在不少问题和薄弱环节，都待我们在今后工作及时加以解决。

一是辅警的素质有待提高。目前，辅警都由社会招录，但法律业务知识还是欠缺，随着农村警务工作的深入开展，我们认识到，民警应该是个多面手、样样能，这就需要我们有针对性加强对基层民警各项业务知识的系统化、专业化培训，辅警更应专业化，否则，工作质量和效果就会大打折扣。

二是紧密依靠村组、治保干部和中心户长支持。村组、治保干部、“十户联防”中心户长对辖区人熟、地熟、情况熟，在发现治安情况、调解矛盾纠纷、发动组织群众等方面具有许多不可替代的优势。因此，农村警务室必须紧密依靠村组、治保干部和中心户长等人员来开展日常工作，才能实现“根基牢固、信息灵通、管控有效、处置及时、服务便捷”的目标。三是充分发动广大群众参与。警力有限，民力无穷。发动广大群众支持、配合和参与是驻村民警开展警务室工作的最佳途径。驻村民警要通过广泛开展护民、爱民、便民、利民等活动，自觉融入到群众中去，不断拉近与广大群众之间的距离，从感情和实际行动上真心实意做群众的贴心人，争取人民群众的拥护和爱戴。在此基础上，发动组织群众参与治安防范，预防减少各类案件发生。

四、下阶段工作部署

一、坚持“稳定压倒一切”，高度重视稳定工作，把稳定工作与日常工作精密相结合，做到同安排、同检查、同落实。

二、认真做好农村居民的法制宣传教育，提高全民法制意识，积极组织开展“法律进农村”活动，推广“法律进万家”基层普法治理工作经验。

三、加强人民调解工作，及时调处各类矛盾和民间纠纷。

四、坚决扫除黄、赌、毒等社会丑恶现象，努力净化社会环境，切实抓好外来流动人口管理，全面、准确登记，掌握底数和基本情况，做到来人登记，走人注销。

五、要加强辖区企事业内部的安全保卫工作，建立健全单位内部安全防范规章制度，落实防范力量和措施。

回顾3个月来的工作情况，虽然做了一些工作，但离高标准、严要求还有距离，特别是在工作中存在着工作不够深入，业务知识还有待提高和不会做群众工作的缺点。通过总结,在今后的工作中，我要加强学习提高自己的内在素质，提高自己的业务水平，以新世纪、新阶段的历史使命为己任，深入群众，不断丰富警民关系，把为人民服务的宗旨观念落实到行动中去。

第五篇：警务室工作总结-办公室工作总结

警务室工作总结-办公室工作总结

大赵峪卢河墹村共有五个村民小组，266户1016人，区域面积约5平方千米，主通村公路车流量大，人流量也大，地理位置及人口结构都极为复杂，为了解决村级治安状况，卢河墹村警务室在区公安局和大赵峪派出所的关怀和帮助下，于XX年年6月建成并投入使用。今年已经过去一半，现将前半年的工作总结如下：

1、制定制度，完善机构，明确职责

卢河墹村警务室以人民为本，以促进社会和谐为工作目标，制定了警务室民警工作制度，警务室民警职责，警务室民警消防工作职责，警务室民警巡逻执勤职责等制度。主要职责为：开展群众工作，掌握社情民意，管理实有人口，组织安全防范，维护治安秩序。坚持每月办公不少于80小时，每月召开2次治安干部例会，每2月开展一次全村安全大检查，并及时想派出所汇报警务室工作情况。根据警务室的要求，我们村警务室还成立了由8人组成的人民调解委员会，8人组成的治保会，32人组成的治安巡逻队，并设有5个治安信息员，同时备有人口管理登记册、巡逻检查记录、摸排调处纠纷登记册、森林防火救灾工作预案及处理办法等，确保了警务室工作得以顺利进行。

2、工作落实情况

前半年主要工作表现在一下几个方面：

（1）继续对群众做好治安管理条例的宣传工作，让他们执法、懂法、守法，1-6月无重大治安刑事事件，社会安定和谐。

（2）做好部分群众的矛盾排查和处理工作，做到公平、公正，防患与未然。（3）协助派出所处理了几起普通的治安事件，起到了警务室的作用，受到上级领导的好评。

（4）1-6月的主要工作集中在调解群众与高速公路建设建设的矛盾上，西商高速经过我村，并且占了很多的土地，有关补偿的事情，群众经常和项目部纠缠不清，警务室充分发挥自身的作用，及时，公正的积极调解，不厌其烦的上门劝说，使得国家重点建设项目的施工基本上没有受到影响，得到领导的建设部门的一致称赞。

（5）在此期间，还对警务室的成员进行了多次的法律法规的培训学习，提高了他们的法律意识，增强了他们的法制观念。

总之，前半年的工作做的扎扎实实，有声有色，把警务室的作用也充分发挥了出来，但是也存在很多的不足，导致一些问题解决不彻底，今后将更加完善制度，分工到人，明确职责，雷厉风行，为本村的治安工作再上新台阶而付出更大努力!

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