第一篇:杨林沟中学第二学期总务工作计划 文档
杨林沟中学总务工作计划
2013—2014年学年度第二学期
一、指导思想
本学期总务后勤工作要进一步注重后勤队伍建设,提升后勤服务意识建设;进一步优化校园环境,提升校园文化品位;进一步健全安全管理制度与机制,构建安全工作协作体系,提高人防、物防、技防水平。要求后勤工作人员在思想作风上要廉洁自律,进一步牢固树立“双服务”的观念,努力为师生创设一个舒适优雅的工作、学习和生活环境,努力使我校成为资源节约型、环境友好型的校园。本学期特别加强我校后勤管理,使我校的后勤管理有特色、上水平。
二、工作目标:
1、在新的一学期里,积极配合校领导,以教学为中心,认真做好学校后勤的常规管理工作,确保学校的教学秩序正常进行。做到实际需要与可能要用相结合,克服铺张浪费现象。我们将加强对物资和设备的管理,做到物尽其用,一物多用,提高校产和设备的利用率。
2、关心爱护全体教职工,解决部分职工的实际困难,使后勤职工体会到学校领导对他们的关心、爱护和尊重,增强他们工作热情和责任心。
3、以人为本,加强校园管理,营造一个“以美促德,以美益智”的育人环境。做到真正意义上的净化、美化、绿化,为全体师生营造一个绿色满园、鸟语花香、移步换景、清幽雅致的校园环境。
4、加强对食堂的管理,认真执行食品卫生法,对其卫生、个人卫生、食品卫生、零售价格和服务质量、服务态度加强督促检查,尽最大努力杜绝食品事故的发生。认真做好除“四害”工作,定期做好鼠、蟑、蝇密度的监测工作,从根本上严把病从口入关。
5、财务开支方面严格执行上级的收费规定,不随意增加或减少收费项目,不擅自提高收费标准,杜绝乱收费和变相收费现象,坚持校长“一支笔”签批制度,严格采购进仓、出仓等一系列手续,健全规章制度,防止学校的校产物资的浪费和流失。建立健全赔偿制度,做到用管相结合,严格财务管理,对大批物品的采购、工程、实行招标制度。
三、主要工作与措施
1、加大后勤人员及食堂管理、确保师生满意
①、本学期每月召开一次后勤人员工作例会,每月对后勤人员进行一次考核。在例会中小结当月在工作中的成绩和存在的问题,听取工作人员的建议和意见,以便及时查缺补漏。
②、组织民主管理机制,每月组织部分教师和学生对工作人员和食堂的饮食情况进行评价,成绩与当月的考核相结合。
③、把好食堂物质采购关,食堂大宗物质必须实行定点采购,签定合同,证件齐全。
④、建好食堂帐目,对食堂的经营情况一月一盘存,一月一扎帐,做到保本
微利,保证学生得到实惠。
⑤、严格把好食品卫生、操作程序及物质贮存关。不定时对食堂的运行检查发现违背操作程序及时提出改正,发现腐烂变质过期等物质一律销毁,严禁食物中毒事件发生。
2、加大寄宿制管理力度,确保学生在校安心、家长在家放心
①、建立健全住读生档案,即姓名、班级、家庭住址、家长姓名及联系方式等,继续实行学校领导、班主任、值日教师查寝制度,确保学生晚上外出、就寝纪律差、生病无人管的现象不发生。
②、不定时对学生寝室内务大检查,不是帮助学生整理内务,而是避免学生带危险物品及火种在宿舍发生意外。
③、为学生提供展示才艺的平台,增强宿舍的文化氛围。如办墙报、做手工,让学生感到小集体的温暖,形成强烈的凝集力,齐心协力创文明宿舍。
3、抓管理,各尽其责,全面做好后勤工作。
①、抓管理,进一步加大考核力度。实行区域巡查量化考核指标制,每位后勤人员更主动更有效地开展工作。进一步强化班级财产的检查维护力度,配合德育处等部门加强学生爱护公物的教育。
②、抓防范,确保人、财、物的安全。把安全工作放在重中之重的位置。健全各项安全管理制度,构建安全工作防范体系,不断完善处置突发事件的应急预案,提高人防、物防、技防水平;每周巡检视频监控、入侵报警、周界防卫等设备运行情况,发现问题及时修复,提高设备完好率;每月对教学设施、生活设施进行安全检查和维护,杜绝各种安全隐患;组织各年级进行应急预案演练和消防演习;努力探索寄宿制学校安全校风建设与安保目标责任制管理。
③、抓节流,让有限的经费发挥最大的效益。要积极探寻校园后勤技术与服务并行的低碳节能管理手段。坚持勤俭办学,严格财务管理。严格按程序采购物资,精打细算,入账及时;继续做好水暖气用量的监控、统计和分析工作。认真做好节约型办公室、班级的考评工作;认真执行复印机管理制度,在做好复印服务工作的同时实行复印总量控制。
④、抓保洁,确保校园环境的整洁有序。落实每天巡视、检查、督促工作,执行总务人员专人巡查与学生会设立卫生监督岗的形式实行立体检查机制;对楼道墙面顶面、楼梯、窗台栏杆等部位强化清扫质量。
⑤、抓生活,努力提高住宿生和值勤老师的生活保障工作。加强宿舍管理人员的培训和日常工作的点评;努力满足值班老师的生活需要(如通网线、加装电源插座等),做好住宿用品配备及补缺工作;宿舍水电、通讯设备的保养、维护工作实行专人负责并做到保障维护及时。
4、加强队伍建设。
①、加强政治理论和业务素质的学习。通过学习政策法规,学习教育教学理论,提高管理人员自身素质;通过学习现代技术和先进管理经验,掌握一定技能,提高管理水平;通过加强思想政治教育,创优质服务,树立爱岗敬业、职业道德高尚的新形象;通过按时参加学校安排的各项学习,了解社会动态,了解学校工作中心和工作要求,为广大师生提供更优质的服务。
②、进一步健全后勤人员的岗位责任制,要从学校工作需要出发定岗、定责,使每一个人都明确自己的工作岗位和工作职责,做到事事有人管,事事有人干,事事有记录,事事有落实。
③、树立后勤为教学第一线服务的思想,进一步改进工作作风。要多思考、多学习、多听反映、多听意见。遇事能做的,随时处理,不拖拉,不当甩手先生。坚持多上门、多服务、服好务。
④、完善“每日巡视制度”,后勤主任对学校环境、绿化、卫生、安全、校舍维修、设备使用等进行每日巡视,并做好相关记录。对发现的问题及时做好处理和反馈。学校各部门、班级等提出的报修,要求在最短的时间内做好维修,并作好记录。
5、加强制度建设。
①、本学期将对原有规章制度重新审查、充实、完善,使之真正起到激励约束和规范个人行为的作用,真正能用制度去管理人、教育人、评价人。
②、对各项工作都能做到有安排、有检查、有落实,及时总结经验,吸取教训,纠正偏差,不断提升后勤服务工作的档次和水平。
③、进一步完善校产管理制度,做到制度健全,职责明确,如有损耗及时维修,或予以添置。
④、完善物品采购制度,根据采购物品的价值大小,做好采购审批制度及物品的验收归库工作。
6、加强校园建设。
①、切实加大对校园环境的管理力度,教育学生爱护校园的一草一木,积极开展美化校园的活动,重视花草树木的管理,确保校园净化、美化、绿化。
②、创造条件,加强医务室工作,使卫生、防疫、师生健康检查等工作得到真的落实。
③、加强各班、各室的洁具管理,要求摆放统一有序,以旧换新,做到“定人、定班、定位”。
四、做好服务,让师生满意
1、切实做好教育教学的服务工作。与教育教学工作紧密配合,协调一致,主动做好相关设备的添置、维修及各种物质供应工作,为教育教学、教研提供优质服务。
2、做好支教老师的生活方面的工作,改善学校伙食,为支教老师排忧解难,方便他们的生活。
3、抓好师生两伙的管理,关心师生生活。切实提高伙食质量,力使师生满意,经常深入了解师生需要,及时尽力解决师生生活中的一些实际问题。
五、工作安排
二月份:
1、分发好各办公室、教室、宿舍的日常用品。
2、配合学生工作处完成学生宿舍的各种维修工作。
3、各宿舍和教室水电设施的普查。
4、校园的环境卫生每天有清洁工在打扫,开学前对一些卫生死角进行全面清扫。
5、公示收费标准财,务室收缴各项经费。
6、督促食堂饮食卫生工作。
7、制订好各种制度和工作计划。
8、做好后勤方面的各项安全检查,排除隐患。
三月份:
1、做好各办公室、班级、宿舍的公共财产登记。
2、做好固定资产的核查工作。
3、做好校舍安全检查。
4、整治校园环境卫生。
5、做好采购工作。
四月份:
1、做好小型维修、加固工作的收尾工作。
2、做好绿化的整枝、施肥、防虫工作。
3、卫生死角进行全面清扫。
4、做好后勤方面的安全工作检查。
5、协助教务处做好期中考试方面的工作。
五月份:
1、做好学校资产的年度大清查。
2、做好绿化的防虫工作。
3、做好全校水、电等的维修工作。
六月份:
1、做好学期末,对各班校产进行清查统计损坏情况,落实赔偿。
2、配合完成期终考试工作。
3、完成后勤人员考核,完成总务处年度总结。
七月份:
1、校园环境整理、布置(包括花、草等)。
2、做好护校保产工作。
杨林沟中学总务处
2014年2月8日
第二篇:杨林沟中学第二学期总务工作计划 文档
杨林沟中学总务工作计划
2013—2014年学第二学期
一、指导思想
本学期总务后勤工作要进一步注重后勤队伍建设,提升后勤服务意识建设;进一步优化校园环境,提升校园文化品位;进一步健全安全管理制度与机制,构建安全工作协作体系,提高人防、物防、技防水平。要求后勤工作人员在思想作风上要廉洁自律,进一步牢固树立“双服务”的观念,努力为师生创设一个舒适优雅的工作、学习和生活环境,努力使我校成为资源节约型、环境友好型的校园。本学期特别加强我校后勤管理,使我校的后勤管理有特色、上水平。
二、工作目标:
1、在新的一学期里,积极配合校领导,以教学为中心,认真做好学校后勤的常规管理工作,确保学校的教学秩序正常进行。做到实际需要与可能要用相结合,克服铺张浪费现象。我们将加强对物资和设备的管理,做到物尽其用,一物多用,提高校产和设备的利用率。
2、关心爱护全体教职工,解决部分职工的实际困难,使后勤职工体会到学校领导对他们的关心、爱护和尊重,增强他们工作热情和责任心。
3、以人为本,加强校园管理,营造一个“以美促德,以美益智”的育人环境。做到真正意义上的净化、美化、绿化,为全体师生营造一个绿色满园、鸟语花香、移步换景、清幽雅致的校园环境。
4、加强对食堂的管理,认真执行食品卫生法,对其卫生、个人卫生、食品卫生、零售价格和服务质量、服务态度加强督促检查,尽最大努力杜绝食品事故的发生。认真做好除“四害”工作,定期做好鼠、蟑、蝇密度的监测工作,从根本上严把病从口入关。
5、财务开支方面严格执行上级的收费规定,不随意增加或减少收费项目,不擅自提高收费标准,杜绝乱收费和变相收费现象,坚持校长“一支笔”签批制度,严格采购进仓、出仓等一系列手续,健全规章制度,防止学校的校产物资的浪费和流失。建立健全赔偿制度,做到用管相结合,严格财务管理,对大批物品的采购、工程、实行招标制度。
三、主要工作与措施
1、加大后勤人员及食堂管理、确保师生满意
①、本学期每月召开一次后勤人员工作例会,每月对后勤人员进行一次考核。在例会中小结当月在工作中的成绩和存在的问题,听取工作人员的建议和意见,以便及时查缺补漏。
②、组织民主管理机制,每月组织部分教师和学生对工作人员和食堂的饮食情况进行评价,成绩与当月的考核相结合。
③、把好食堂物质采购关,食堂大宗物质必须实行定点采购,签定合同,证件齐全。
④、建好食堂帐目,对食堂的经营情况一月一盘存,一月一扎帐,做到保本
第三篇:2016-2017年杨林沟中学第二学期政教处工作计划
杨林沟初级中学政教处工作计划
2016---2017学第二学期
一、指导思想
以党的十八大精神为指导,继续贯彻落实科学发展观,以学校教育、教学工作为重点,以未成年人思想道德建设工作为抓手,认真落实学校德育工作,抓细抓实学生的养成教育。努力提升教师队伍素质和班主任队伍素质,促进育人环境提升、育人能力提升、学生素质提升、教育教学质量提升。
二、工作目标:
1、抓常规管理,强化养成教育,优化校风、学风、班风建设,提高德育实效。以养成教育为主要载体,塑造学生阳光形象,进一步通过常规教育的实施,规范学生行为。
2、重视德育工作,抓好学生精神文明建设,抓好学生文明礼仪教育,逐渐形成 “自信、阳光、快乐”的学生管理特色。进一步丰富学生校园生活,提升校园文化品味。
3、加强安全教育。把学生的安全工作放在首位,注意食品卫生安全、教学秩序安全和学习生活安全等,不定期召开安全教育会,上安全课,强化学生安全意识,打造平安和谐校园。
4、加强法制教育,增强学生遵纪守法的意识。
5、抓好卫生工作。继续加强环境保护的管理,教育学生爱护校园环境,拒绝白色污染。
6、扎实推进校园文化建设工作。组织开展形式多样的校园文化活动,活跃校园文化气氛。
7、加强班主任队伍建设,搭建班主任展示平台,通过培训、经验介绍或反思,不断提升班主任管理水平和能力,增强德育工作的科学性,促进教师们创建特色班级。
8、开展好家长委员会工作。建立健全学校、社会、家庭三结合教育网络,办好家长学校,建立家校联系制度,指导教师开展“课外访万家”活动,发挥德育基地的教育作用。
9、加强对寄宿生的教育和管理,开展寝室文化建设,打造文明寝室。
10、加大校园文化和班级文化建设,努力提升校园育人环境。
三、主要工作与措施:
1、进一步加强对学生的常规教育。1)好习惯终身受益,行为习惯养成教育是学生可持续发展的基础。以《中小学德育规程》、《中学生德育大纲》为指导,贯彻落实《中小学生守则》、《中小学生日常行为规范》,进一步落实学校德育的目标、内容、要求和实施途径,以常规管理为抓手,以引导学生“应该怎么做”对学生行为习惯养成教育和学校常规教育长抓不懈。
2)进一步加强对学生的文明礼仪教育,以广播、黑板报、宣传栏等形式宣传身边的文明行为,宏扬正气,提高学生的文明素质。
2、切实加强德育常规管理。
1)要紧密结合共青团工作,发挥团队组织的积极性和校园青年志愿队先锋作用,落实升降国旗、重要节日、纪念日等组织教育工作,夯实德育常规。
2)抓好阶段性工作:切实抓好开学入学教育、期终工作总结和九年级学生的毕业典礼工作,加强对学生的责任教育和表彰力度,从人文关怀的角度引领并肯定学生的精神成长,同时也提高德育工作的智慧含量。
3)加强值周制度:为提高值周值日工作的有效性,将进一步加强值周领导巡查、双休日值班、节假日值班等工作。
3、积极探索学生管理改革。
1)加强学生会和班委会工作。倡导学生自主管理,让学生参与学校相关方面管理。2)加强班集体文化建设,引导各班主任在班集体建设中引入文化策划理念,从精神、物
质、制度、活动等层面对班集体建设进行整体改革,创设个性化的班训、班风、班规等文化环境,开展丰富多彩的班级文化活动。
3)结合 “优秀班主任”和“优秀班集体”等有关标准,推荐班集体和教师参加文明班级和优秀班主任的评选,结合“四爱”(爱学生、爱岗位、爱学校、爱家乡)、“四心”(忠心、爱心、信心、良心),促优良师德的形成。
4、丰富校园生活,提升学校办学品位。
联合教务处,以兴趣小组为龙头,开展好“朝读午写、科技、体育”等相关活动,加大体育训练迎接九年级体育中考。
5、进行道德教育。
精心组织学生走出校园,走向社会,回归自然,体验生活,并深入开展青年志愿者、帮扶、植树、贫困学生的爱心资助等活动,让学生在实践活动中体验爱心与责任等道德教育。
6、做好法制教育和维稳综治工作。
根据学生的年龄、心理特点和知识结构、认知水平,寓法制教育于班团活动之中,帮助学生树立法制观念。健全学生违法犯罪预警机制,加强与杨林沟镇派出所的联系,进一步净化学校周边环境。共同关注有不良行为的后进生,开展有针对性的帮教工作,有效地预防和减少学生的违法犯罪。
7、抓好卫生工作。
1)搞好校园教室内外卫生。
2)协助总务处,健全学校卫生防疫与食品卫生安全工作责任制,将公共卫生和食品卫生安全教育贯穿在日常教育之中,结合季节性、突发性传染病及食物中毒的预防教育,安排必要的课时进行相应的健康教育,使防病防疫知识深入人心。加强食堂卫生管理和安全保卫,确保校园的平安。
8、狠抓安全工作不放松。
切实强化安全教育管理,利用全国中小学生安全教育日、安全教育月以及特定时节等,对师生开展节假日、防洪、防电、防强风、防雷击、游泳等安全宣传教育活动,培养学生安全意识,提高安全防范能力。
1)进一步完善各项安全工作制度,落实安全工作督察制度,做到安全隐患早发现、早排除,防患于未然。
2)进一步落实各项安全工作责任人的工作职责,签订各级各类安全责任状,明确工作内容和要求,本着谁主管,谁负责;谁出问题,谁承担责任的原则,强化工作意识,提高工作使命感和责任心。
3)进一步加强安全知识的宣传教育活动,通过悬挂宣传横幅,开展专题报告、知识竞赛、主题演讲等形式,使安全意识深入人心,防范意识人人确立,营造一种浓厚的安全氛围。
9、抓好家校联系工作不放松,构建德育工作大网络。
A、进一步办好家长学校,充分发挥家长委员会的作用。
①、建立定期家校联系制度,邀请家长委员会的委员定期到校参观、指导工作。
②、加强家长委员会委员之间的联系,充分调动他们的工作积极性,为学校的发展出谋划策。
③、做好向家长征集稿件的工作,创设家长与学生交流、沟通的平台。
④、进一步做好家长学校研讨会的工作,增强研讨会的实效性,争取开一次会,收到一次效果。
B、积极寻求其他部门的支持与配合,如公安派出所、司法所、镇政府等,不断扩展学生德育工作的范围与层面,多方合作,相互支持,共同完成学生德育大目标。
C、积极开展校外德育活动。让学生深入社会,感悟社会,从而为将来更好地走入社会做好充分的准备。
本学期,政教处将紧紧围绕学校中心工作,认真做好自己本职工作,夯实基础,加强整
合,推陈出新,凸显主题,力求实效,开创学校德育工作新局面。
四、工作安排: 二月份:开学工作
1、布置开学走访。
2、学生收心教育。
3、安排第一期升旗仪式。
4、组织好第一次清洁大扫除。三月份:行为规范、安全教育月
1、对校园进行安全检查。
2、班主任会议。
3、改建学生会、班委会,召开学生干部会议。
4、安全法纪讲座。安全教育:德育课“开学安全第一课 ”。
5、行为习惯养成教育:
① “养成良好习惯 争当文明学生” ——学生文明礼仪教育与表现; ②德育课:“文明在哪里”;
(如:文明在眼里,文明在手上,文明在嘴上,文明在脚下„„)
进行收心教育,对学生仪容、仪表进行检查;团员入学注册;出第一期黑板报,做好六类生的统计工作。
6、班主任工作计划的制定。
7、开展“3.5”向雷锋同志学习主题班会。
8、“疾控预防”知识讲座;食品卫生知识教育。
9、开展三月植绿护绿、环境保护教育活动。
10、以“三八”节为契机继续开展感恩教育。
四月份:德育、文明礼仪、安全教育月
1、开展“引领学生自治、培养良好习惯”特色创建活动。
2、“了解革命历史,报效祖国明天”主题教育。
3、德育课: 开展夏季防雷电、防溺水、防食物中毒等安全教育。
4、开展艺术活动;结合“4月4日清明节”祭扫烈士墓活动,开展 “为中华之掘起而读书”教育活动,同时开展“革命传统美德教育”。
5、加强体育训练,迎接中考----体考。
6、结合“4月22日世界地球日”开展“爱我家园、美化校园”活动。
五月份:德育、心理健康教育月
1、出版庆祝“五·一”、纪念“五·四”宣传专栏及板报;
2、德育课:“体验劳动乐趣,养成良好习惯”。
3、“五一”放假,加强安全教育;
4、期中后,进行家校沟通。
5、母亲节感恩教育活动。结合“母亲节”(5月份的第二个星期天)开展“孝敬父母---感恩行动”主题班会,并撰写“妈妈-我爱您”的感恩征文。
6、团委开展纪念“五·四”活动并发展新团员;
7、协助教务处完善“成长档案袋”。
8、防踩踏演练;消防演练。.结合5.12防灾日,开展安全应急演练。六月份:卫生环保月
1、开展禁毒防艾系列教育活动。
2、举行优质德育课的展示活动。
3、纪念“6.5世界环境日”活动。
4、举办班主任工作会议。
5、九年级复习动员工作,开展“诚信考试、诚信做人”教育。
6、普及环保知识、提高环保意识。
7、九年级学生毕业宣言。
8、结合“6月6日全国爱眼日”进行“用眼卫生和健康教育”。
9、九年级学生“理想与人生”教育,帮助学生树立正确的人生观和价值观。
10、结合“父亲节”(6月份的第三个星期天)开展“孝敬父母---感恩行动”主题班会,并撰写“爸爸-我爱您”的感恩征文。
11、九年级学生考前指导心理疏导。七月份:期末总结
1、庆祝党的生日。
2、期末评先表彰。
3、协助教务处期终评定并表彰“校级三好生”、“校级优秀学生干部”等。
4、班级工作总结、个人总结;班级、教师上交相关教育材料等,包括德育量化考核、点名册、班主任工作手册、先进班级流动红旗等等。
5、整理档案。
6、暑假安全预防教育。
7、学期总结与暑期工作安排。
以上工作将结合学校工作安排进行适时调整,达到逐步完善。
杨林沟中学·政教处
二0一七年二月
第四篇:中学XX-2018学年第二学期总务工作计划
中学XX-2018学年第二学期总务工作计
划
一、指导思想
全体后勤人员继续在校长室的领导下,全面落实社会主义核心价值观,守时、高效、有序、热情、细心、礼貌做好本职工作,踏实为“教学服务”、为“师生服务”,为做好我校XX-2018年教育、教研、教学工作提供良好的育人环境,以实际行动迎接50周年校庆。
二、工作目标、继续抓好后勤人员队伍建设,树立服务育人的思想意识,立足于“为教学服务,为师生服务”的宗旨,抓好后勤人员队伍建设,对后勤人员做好适当的分工,明确各自的本职工作。(工作分工见另表)加强学习,统一思想,提高认识,提高服务水平,确立“服务育人”的意识。
2、确定例会制度,总结各工作小组的情况,找出工作中存在的问题并整改。
3、健全和完善职工工作质量奖励制度,让全体师生给我们职工的工作作出客观的评价,并作为今后聘用职工的重要依据。
4、做好安全隐患(消防、防雷、水电)排查
5、加强环境卫生管理,做好环境保护工作。
6、加强财务管理,完善校产管理制度。
7、加强医务室的管理工作。
8、加强饭堂管理工作,做好饭菜质量检测,确保师生身体健康。
9、加强宿舍管理工作,尽力为学生提供良好的休息环境。
0、加强门卫保安管理,防止学校财物被盗和安全事故的发生。
1、配合镇府是相关部门和我们学校校长室做好我校高中部与学生宿舍的建设工作
三、工作措施、做好财务、采购工作(李积田主管)
①要求财务人员严守财务管理制度,做好开源节流工作,及时记账、报账,严格执行报销制度。经费收支严格按照市教育局、物价局收费标准和项目执行,实行一费制收费,由校长一笔审批。
②完善购物管理制度。成立采购小组,卢副校长任组长,李积田、刁弼周、张仲恒、李智娟、徐文仙、湛广远、卢松稳等任成员。小件物件可由学校采购小组采购,购物前,先到总务处领购物申请表,填表后,请主管领导签加意见,再呈送校长审批,审批后再交总务处由采购小组或学校专业人员采购,不得私自为学校代购物品,否则财务不予报销。大件物件由学校采购小组上报镇采购中心统一采购。
2、节支开源,管理好财物(李积田主管)
①、在班主任的指导下,各班充分发挥班干部的助手作用,让学生干部直接参与课室、宿舍公物管理。各班要教育学生爱护公物,严格执行损坏东西要赔偿的制度。
②、落好好校产管理制度。充分利用现有的教学设备设施,规范保管及使用制度,分类造册,专人保管。尤其是要配合教导处加强对多媒体等现代化设备设施的管理保养工作。本学期各科组举行公开课时可派学生到体育室找张斌借用并作好记录,使用完毕,请速搬回原处。
③、节约用水、用电、用气。
a每天放学时关闭课室前门小开关(不要关大开关)
b发现开关跳闸,第一时间拨打开关上面电话。
c做到下班时关电、关电脑、关空调。
④、抓好学校的修缮管理工作
认真做好报修接待、登记工作。该急修的当日完成,两位水电工每天要对全校的水电设施、门窗、房产、消防设施进行巡查,发现损坏及时组织维修,每周要交一份检查、检修表格记录到总务处,然后再汇总校长室,以便领导检查落实。每晚上晚修时要有电工轮值,学期末做好班级承包财物的验收,对人为损坏、丢失的财物做好登记,交财务室核价索赔。
附:
课室多媒体35000元/套,课室、功能室公物原价表见另表。
(1)、学生台80元/张、(2)、学生凳48元/张„
(3)窗玻璃80元/块„(4)讲台3800元/张
d
(5)、学生台面、学生凳面损坏扣5元/平方厘米
(6)、风扇150元/台,学生台面穿孔10元/个,窗帘布160元/块
(7)、光管8元/条
(8)、座板16元/个
„„
(9)、窗防盗网8元/条
(10)、课室门前对应护栏短杆15元/条,长杆10元---15元/节„„
(11)、初一新黑板每块3725元、磁性黑板150元/平方米„..(12)、铁门350元/平方米
(13)、铁门锁50元/个.(14)、铝窗锁9元/套„„
(15)、学生凳底铁3元/条
(16)、漏电开关30元/个„„(17)、闸刀开关50元/个
(18)、风扇开关36元/个.(19)、背板10元/块
(20)、坐板罗丝0.80元/套
(21)、U型学生台底铁3元/条
(22)、三四位开关19元/个
(23)、起动器3元/个
(24)、普通开关8-10元/个„
(25)插座29元/个„..(26)、水龙头8-10元/个
(27)、地拖10元/个
(28)、扫把5元/把
(29)、地拖桶20元/个
(30)、铁床690元/套
(31)、窗帘布26元/米
(32)、洗手盘80元/个
(33)、挂衣叉3元/个
(34)、厕盆80元/个
(35)、房门牌30元/个.(36)、学生宿舍柜800元/个
3、做好安全隐患(消防、防雷、水电)排查(刁管)
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督除消防公司严格做好消防检查、记录、维修工作,督除学校水电工及后勤人员每周四上午上交安全隐患排查记录表,并由湛老师上传到教办安全平台。
4、抓好校园三化环境建设和会场布置工作。(刁xx主管)
第一:划分好班级卫生区,请相关班级认真落实执行。
第二:做好环境保护工作,要求各功能室人员做好卫生保洁工作,为全校师生营造良好的学习工作环境。
第三:做好会场布置工作。
5、要抓好校医室管理工作。(刁xx主管)
校医采购药品和医务器材要依规行事,治疗过程须中要严格按章操作,只对一些小外伤、小感冒进行治疗,大伤大病(如发烧达37.5度以上等)患者请自行到大岭山医院就医,以预防医疗事故的发生。每天上晚修期间要值班。
安排人员定期为教学楼、实验楼、食堂、学生宿舍消毒。
6、抓好饭堂膳食和卫生管理(张仲恒主管)。
学校膳食工作的根本宗旨是为“教书育人”提供必要的物质生活条件,保障师生的物质生活供应,保证师生身体健康。为此,要定期召开膳食委员会成员会议,强化对饭堂的管理,确保规范运作,确保安全无事故势在必行。因此,我校还制定了严格的食堂工作管理措施:
(1)、各工作人员服从学校总务处的领导,在苏主管、陈主管的直接管理下,做好各项工作。如果员工要辞工,需要提早壹个月书面要向学校提出申请。
(2)、检查食堂保存品(保存48小时),食品供货商的营业执照、肉类安全检查证明以及卫生许可证复印件以及食堂、小卖部的台帐。
(3)、检查每天所进蔬菜的农药检测纪录。
(4)、明确饭堂工作人员工作期间必须戴口罩和工作帽。
(5)、要求饭堂工作人员,特别是负责人须听取师生意见,改善服务态度。
(6)、严格要求饭堂工作人员做好每天每餐的消毒、清洗工作。
(7)、苏主管、陈主管经常排查各种安全隐患(如消防、防雷、水电方面的隐患)
本学期,继续督促饭堂做好农检与食物留样(保留48小时后才丢弃),实行索证采购,指派专人验收、签字,确保正常渠道进货,杜绝霉烂、变质等不合格食品进饭堂、小店。
为了上述措施得能以落实,学校指派专人每天早上7:15/8:25到饭堂做好收费、农检、台帐,苏主管、陈主管要按要求检查食堂、小卖部的台帐,督促、检查员工做好餐具消毒情况并作好记录,发现问题第一时间报告张仲恒主任。
7、加强宿舍管理(张xx主管)
在镇党委与镇政府的关怀下,我校宿舍管理实行后勤社会化,与宿舍物业管理公司合作,力争提高宿舍管理与服务水平,为住宿生提供舒适安静优美的住宿环境。特别加强对外镇住宿生的管理,明确入住制度。具体要求如下:
第一:在宿舍物业管理小组的直接领导下,加强宿舍管理工作,搞好防火防震工作,以防患于未然。发现重大的安全问题第一时间报告张仲恒主任。
第二:定期召开内宿生会议,狠抓午休与晚休纪律、教育、引导内宿生科学安全使用太阳能热水器,节约用水。
第三:宿管人员要明确自身职责,增强责任感,加强安全教育与管理,尤其是通宵看宿舍的人员(从晚上10:00至第二天早上7:00)更加要增强责任感,防止学生晚上翻墙外出,以确保学生人身安全。
第四:强化内务管理,星期一至五早上7:10前送宿管情况放到值日公布栏旁边信箱,以便值日行政公布宿舍情况,使相关班主任及时掌握内宿生情况。有重大违纪事件上报总务处与政教处,争取得到及时处理。
同时每月进行文明宿舍评比。凡被评为文明宿舍的,给予奖励(获奖班级纳入文明班评比),以鼓励先进、鞭策后进。
8、加强门卫保安管理(张xx主管),要求各位保安严格遵守门卫保安管理制度,管好进出校园的车辆和人员,发现问题第一时间报告张仲恒主任。防止学校财物被盗和安全事故的发生。
9、加强13层一楼与新丰江一、二楼教师、员工宿舍的管理(张xx主管)
0、配合镇府有关部门和我们学校校长室做好我校高中部与学生宿舍的建设工作。
总之,后勤工作千头万绪,复杂烦琐,我们一定要明确后勤工作的宗旨是“为教学服务”、“为师生服务”,以积极主动的工作态度,完成各项工作。
第五篇:2017—2018第二学期总务工作计划
2017—2018
二月:
1、认真做好新学期开学准备、添置教学办公用品、清洁卫生工具。要求各班对饮水机进行消毒、清洗。打扫校园环境卫生。
2、召集后勤工作人员会议,对后勤人员进行分工,明确后勤人员各项工作任务,落实责任,提高后勤服务意识。
3、督促会计室做好开学收费核查、核实工作。
4、加强食堂安全卫生、门卫和生活指导的岗位管理。
5、做好新添设备的申请和添置(含一卡通的升级和通道机的采购、安装、调试)等工作。
6、购置新学期所需要的办公用品、水电实验器材和教学用具等。
7、做好信息化管理的制度和台帐(准备)工作。
8、做好学校安排的其他工作。
三月
1、加强对食堂用餐与饮水的监督和管理,加强门卫及寝室各项安全工作。
2、协助做好各项验收及校园附属工程建设工作。
3、召开后勤工作例会,加强纪律意识,培养服务观念。
4、落实绿化承包制,协助做好绿色学校的创建工作。
5、加强校园文化氛围的布置和建设。
6、做好学校安排的其他工作。
四月
1、加强对校舍、器材和物品等方面的管理。对校内各类用房作一次安全检查及财物检查和通报(含期中)。
2、召开后勤工作例会,进行阶段性(期中)小结。
3、加强后勤常规服务工作的监督检查,确保教育教学各项活动顺利开展。
4、加强对食堂的监督和管理,加强门卫、寝室安全工作。
5、做好学校安排的其他工作。
五月
1、加强对食堂的监督和管理,加强门卫、寝室安全工作。
2、根据下学期班级设置,确定有关设施添置计划报校长审批。
3、召开后勤工作例会。
4、协助八年级部做好“青春红五月”后勤保障工作。
5、做好九年级“体育加试”和“理、化实验操作”后勤服务工作。
6、做好学校安排的其他工作。
六月
1、安排仓库及财物保管人员对仓库物品和校产进行检查核对。
2、做好高考、中考校园安全保卫、饮食卫生、物品供应和各项服务工作。
3、做好对后勤工作人员的考核(评优)工作。
4、做好办公室、班级教室的贵重物品等财产的回收、保管工作(清单)。
5、拟订本学期工作总结和下学期总务工作计划。
6、做好学校安排的其他工作。2017—2018年教师个人培训学习计划
作为一名教师,我觉得自己先要成为一名主动学习者,做学习型的教师,使自己成为适应时代发展,符合高品位要求的教育者。凡事预则立,不预则废,做任何事情,只有在做之前有一个明确的目的和方向,才能在开展的时候能够比较顺利地进行,为此特制定个人培训学习计划,为自己今后的发展指明方向。
一、发展目标
教师是人类永恒的职业,但社会对教师条件的选择并不永恒,时代对教师的要求越来越高。教师良好的素质并非与生俱来,而是通过接受学校教育、继续教育即终身学习才能获得。新的教育观念认为终身学习是当代教师成长和发展的必由之路。树立终身学习的观念,抓紧分分秒秒学习充电,使学习成为自己的一种内需,通过学习提升师德修养,丰富知识结构,增强理论底蕴;工作中,积极投身教育科研的改革与实践,从学生生命发展的高度积极探索新的课堂教学;实践中,不断探求、感悟、反思,时刻提醒自己用脑子工作,使自己逐步成为研究型、开拓型、全能型的个人。
二、学习思路
本将结合自己的实际情况,围绕 一德四新,即师德培训、新理念培训、新课程培训、新技术培训、新方法,一个核心 以提高教师的综合素质为核心开展学习和工作。采取灵活的学习方式。自主探索和创造,要从单一的、灌输式的教学模式走出来,要主动的把自己教学经验与同事分享,合作探究,采取具有主动性、选择性、参与性、操作性和体验性的多种方法教学和学习。充分利用好三个学习途径,即:学校培训体系、卫星电视、计算机互联网。充分利用现代传媒技术负载的丰富资源,实现自己时时学习,处处学习,高效率学习,高质量学习,真正把继续教育变成自己的终身学习。
三、具体目标
以 爱岗敬业、乐于奉献、教书育人、廉洁从教、为人师表 的崇高师德风尚时刻警戒自己。以优良的师风,带动教风,促进学风,优化行风,使自己成为公民道德的楷模,不断加强自我改造与学习,以提高自身修养,让学生满意、家长满意、社会满意。适应现代教育改革与发展的需要。努力探索与创新,为新课程的顺利实施打下基础。努力提高自己的师德修养,同时把它贯彻于教育教学中。当然,提高自身素质,增强自身能力,不是一朝一夕的事,要一年一年地,一步一个台阶地,扎扎实实地学下去,这不仅是自身发展的需要,也是培养全面发展、创新型人才的需要。振兴民族的希望在教育,振兴教育的希望在教师。提高教师自身的素质是非常重要的,我们要不断学习,不断完善自我,把自己培养成师德高尚的人民教师。围绕 强化能力、提升素质、决战课堂、提高质量 的总体目标,以提高教师师德素养和业务水平为核心,以渗透 一德四新(即师德教育,新理念、新知识、新方法、新技能)的学科培训为主要内容,以校为本,积极探索并创建网络环境下的学习模式。加强自身管理,创新教师培训模式,大力开展校本培训,提升教师教育教学技能,提高教育教学质量。
四、学习内容及教材
1、政策法规教育:以《教师法》、《教育法》、《义务教育法》等法律法规为主要学习内容,进一步提高法律素质,懂法、守法、用法,全面推进依法治教、依法治校的进程。
2、职业道德教育:以《新时期师德修养》、《公民道德建设纲要》、《中小学教师职业道德规范》为主要学习内容,学习优秀教师群体的先进事迹,把爱与责任的教育放在师德建设的首位。
3、教育理论学习:以《基础教育课程改革纲要(试行)》、《基础教育新课程通识培训知识》为主要学习内容,将教师心理健康教育、班主任工作理论知识、现代教育技术作为重点,加强教师新理念、新课程和新技术的学习,提高教育教学水平,使之更好地服务于基础教育课程改革的需要。
4、加强对所发资料的学习。多种学习形式贯穿于这一过程:以集中学习、校本学习为主,教师自学、反思为辅。采用上课、听报告、问题研讨、案例剖析,社会实践、写反思体会文章,写心得等开式进行。
5、向其它学科领域进军。比如自己感兴趣的音乐科目等,只有将自己的兴趣爱好与教学相融合才能使自己不至于对工作厌倦。
六、具体措施
1、专题讲座:积极参加学校组织的专题讲座。通过专题讲座培训,了解国家新课程改革的重大意义和新程体系的主要内容,关心、参与我校新课程改革和实施素质教育的实验研究。
2、网络培训:利用现代信息技术,及时了解课改信息。坚持把师德师风的整改贯穿于教师职业道德教育活动的全过程,边学边改,边查边改。对照《规范》的要求,针对整改中查找出来的问题,制定出相关的整改措施,建立更为细致的师德师风要求,加强新技术的学习。
3、自修反思:在自我进修、自主学习的基础上,以自己的教育教学活动为思考对象,来对自己所做出的行为、决策及产生的结果进行审视和分析,用教育科学的方式,主动地获取知识,解决教学中的实际问题,提高自我觉察水平,促进自身能力的发展。在前期贯彻实施的基础上,按《公民道德建设实施纲要》、《教育法》、《教师法》和 《规范》等要求,认真对照检查,撰写自我剖析材料。
4、校本培训:以学校为主阵地,结合自己教学中的实际,深入研究和解决问题,促进自己把新课程理念转化为实际的教学行为。
5、课题研究:在参训过程中,把自己的心得体会,应用到教学中后要总结摸索经验,注重个案的研究,通过动手写作教学案例,成为真正的反思性实践者。
学习是人类生存和发展的重要手段,教师专业发展,不仅是时代的呼唤,教育发展的要求,也是教师教学自我提升的需要。严谨笃学,与时俱进,活到老,学到老 是新世纪教师应有的终身学习观。时代在发展,社会在进步,只有把握时代脉搏,紧跟时代潮流,开拓进取,努力创新,勇立潮头。只有不断加强理论、业务学习和继续教育,才能经受住 极限 的考验,在超越自我的同时,实现自己人生价值。