《工伤人员劳动功能障碍程度等级鉴定》办事指南

第一篇：《工伤人员劳动功能障碍程度等级鉴定》办事指南

《工伤人员劳动功能障碍程度等级鉴定》办事指南

一、受理条件（范围）

1、对工伤职工或非法用工单位伤亡人员的劳动功能障碍程度作出等级鉴定；

2、对事业单位工伤人员、法院、其他机关或者个人委托参照工伤评残标准鉴定的人员的劳动功能障碍程度作出等级鉴定；

3、对本市实行工伤保险统筹前（1993年8月1日）因工负伤或者患职业病，工伤保险统筹后参加工伤保险，且尚未终结工伤保险关系，也没有领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的职工和退休人员，现病情加重的，作出等级鉴定；

4、对本市实行工伤保险统筹后因工负伤或者患职业病的本市城镇常住户籍职工，重新就业并参加工伤保险，伤（病）情加重的，作出等级鉴定；

5、对工伤人员劳动功能障碍程度复查鉴定申请作出复查鉴定；

6、对工伤人员自鉴定结论作出一年后劳动功能障碍程度变化的复查申请作出鉴定。

二、需要提供的资料

（一）、申请工伤劳动功能障碍程度等级鉴定须填报《广州市伤病劳动能力鉴定申请表》一式三份，并同时报送以下材料：

1、《工伤认定决定书》原件及复印件；

2、发生工伤后首次就诊病历、与该次工伤相关的住院资料及其后所有门诊病历（原件及复印件）；

3、首次及其后复查的各项影像学检查（如X光、CT、MRI等）报告单（原件及复印件）；

4、受伤部位存在疤痕、缺损、畸形的，须提供受伤部位的4R彩色照片；

5、被鉴定人身份证复印件；

6、非法用工单位伤亡人员应提供由工伤认定机构或者劳监出具的《告知书》；

7、属于老工伤人员申请鉴定的，需出具《变更老工伤人员支付待遇方式通知书》；

8、对法院、其他机关或者个人委托的鉴定事项应出具委托书。

（二）、申请劳动功能障碍程度复查鉴定须填报《广州市伤病劳动能力复查鉴定申请表》一式三份，并同时报送以下材料：

1、《工伤认定决定书》和初次《广州市伤病劳动能力鉴定申请表》、《劳动能力鉴定结论书》原件及复印件；

2、签收劳动能力鉴定结论的《送达回证》原件及复印件或者《复查鉴定补材通知书》原件；

3、申请劳动能力复查鉴定的报告和相关病历等证明材料；

4、初次鉴定时提供的下列材料：

（1）发生工伤后就诊病历、与该次工伤相关的住院资料及其后所有门诊病历原件及复印件；

（2）首次及其后复查的各项影像学检查（如X光、CT、MRI等）报告单（原件及复印件）。

5、受伤部位存在疤痕、缺损、畸形的，须提供受伤部位的4R彩色照片；

6、被鉴定人身份证复印件。

（三）、申请劳动功能障碍程度变化的复查须填报《广州市伤病劳动能力复查鉴定申请表》一式三份，并同时报送以下材料：

1、《工伤认定决定书》和初次《广州市伤病劳动能力鉴定申请表》、《劳动能力鉴定结论书》原件及复印件；如当时曾申请复查和重新鉴定的，请同时提供复查和重新鉴定的结论书原件及复印件；

2、申请伤残程度变化复查的报告和相关病历等证明材料；

3、发生工伤后就诊病历、与该次工伤相关的住院资料及其后所有门诊病历原件及复印件；

4、首次及其后复查的各项影像学检查（如X光、CT、MRI等）报告单（原件及复印件）；

5、受伤部位存在疤痕、缺损、畸形的，须提供受伤部位的4R彩色照片；

6、被鉴定人身份证复印件。

三、办理时限

符合条件、材料齐全的予以受理；不受理的说明理由并一次性告知所需补正的全部材料。

自受理之日起60日内作出鉴定结论，必要时可以延长30日。

四、收费标准

见《劳动能力鉴定收费标准》。

五、办理政策依据

（一）国务院《工伤保险条例》（国务院令第375号）；

（二）中华人民共和国国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》（GB/T16180-2006）；

（三）广东省《工伤保险条例》（2004年省人大第 24号公告）；

（四）广州市人民政府《印发广州市工伤保险若干规定的通知》（穂府[2008]6号）；

（五）《关于广州市老工伤人员有关工伤保险待遇转由工伤保险基金支付若干问题的通知》（穂劳社工伤[2008]4号）。

六、领件须知

经办人请持收件回执到原受理窗口领取办理结果。

领件时请仔细检查、核对有关的材料。

七、受理部门

市劳动能力鉴定中心

地址：广州市梅东路28号梅花村大厦广州市劳动和社会保障局综合服务大厅2楼8、9号窗

邮编：510600

咨询电话：87656275（服务窗口）87656279（传真）

监督电话：***7

网址：http:///

第二篇：《工伤职工医疗期鉴定》办事指南

《工伤职工医疗期鉴定》办事指南

一、受理条件（范围）

1、工伤职工在评定劳动功能障碍程度时，已同时评定首次工伤医疗期。在该次医疗期终结后，仍需治疗的，可申请后续医疗期评定。

2、对医疗期评定不服的，可在收到鉴定结论起15天内提出复查。

二、需要提供的资料

（一）申请工伤后续医疗期鉴定须报送以下材料：

1、《工伤认定决定书》和初次《广州市伤病劳动能力鉴定申请表》、《劳动能力鉴定结论书》原件及复印件；

2、申请后续医疗期鉴定的报告和相关病历等证明材料；

3、发生工伤后首次就诊病历、与该次工伤相关的住院资料及其后所有门诊病历（原件及复印件）；

4、首次及其后复查的各项影像学检查（如X光、CT、MRI等）报告单（原件及复印件）；

5、被鉴定人身份证复印件。

（二）申请工伤医疗期复查鉴定须填报《广州市伤病劳动能力复查鉴定申请表》一式三份，并同时报送以下材料：

1、《工伤认定决定书》和初次《广州市伤病劳动能力鉴定申请表》、《劳动能力鉴定结论书》原件及复印件；

2、签收劳动能力鉴定结论的《送达回证》原件及复印件或者《复查鉴定补材通知书》原件；

3、申请医疗期复查鉴定的报告和相关病历等证明材料；

4、发生工伤后首次就诊病历、与该次工伤相关的住院资料及其后所有门诊病历（原件及复印件）；

5、首次及其后复查的各项影像学检查（如X光、CT、MRI等）报告单（原件及复印件）；

6、被鉴定人身份证复印件。

三、办理时限

符合条件、材料齐全的予以受理；不受理的说明理由并一次性告知所需补正的全部材料。

自受理之日起60日内作出鉴定结论，必要时可以延长30日。

四、收费标准

见《劳动能力鉴定收费标准》。

五、办理政策依据

（一）国务院《工伤保险条例》（国务院令第375号）；

（二）中华人民共和国国家标准《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》（GB/T16180-2006）

（三）广东省《工伤保险条例》（2004年省人大第 24号公告）；

（四）《广东省职工外伤、职业病医疗终结鉴定标准》（粤劳社〔2006〕155号）；

（五）《广州市职工工伤、职业病医疗期鉴定标准》（穗劳福〔1999〕1号）。

六、领件须知

经办人请持收件回执到原受理窗口领取办理结果。领件时请仔细检查、核对有关的材料。

七、受理部门

市劳动能力鉴定中心地址：广州市梅东路28号梅花村大厦广州市劳动和社会保障局综合服务大厅2楼8、9号窗

邮编：510600 咨询电话：87656275（服务窗口）87656279（传真）

监督电话：87656697 83318367 网 址：http://www.xiexiebang.com/

第三篇：2011工伤鉴定等级

2011工伤鉴定等级

1、何种情况下职工工伤与职业病伤残可评定为一级伤残?

根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》的规定，下列12种情况的职工工伤与职业病可以评定为一级伤残：

(1)极重度智能减退;

(2)面部重度毁容，同时伴有表B2中二级伤残之一者;

(3)双眼无光感或仅有光感但光定位不准者;

(4)四肢瘫肌力3级或三肢瘫肌力2级;

(5)重度运动障碍(非肢体瘫);

(6)全身重度瘢痕形成，脊柱及四肢大关节部分功能丧失;

(7)双肘关节以上缺失或功能完全丧失;

(8)双下肢高位缺失及一上肢高位缺失;

(9)双下肢及上一肢瘢痕畸形，功能丧失;

(10)小肠切除90%以上;

(11)肝切除后原位肝移植;

(12)双侧肾切除或孤立肾切除术后，用透析维持或同种肾移植术后肾功能不全尿毒症期，2011工伤鉴定等级。

2、何种情况下职工工伤与职业病伤残可评定为二级伤残?

根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》的规定，下列34种情况的职工工伤与职业病可以评定为二级伤残：

(1)重度智能减退;

(2)精神病性症状致使缺乏生活自理能力者;

(3)一眼有或无光感，另眼矫正视力≤0.02，或视野≤8%(或半径≤5°);

(4)双侧上颌骨完全性缺损;

(5)双侧下颌骨完全性缺损;

(6)一侧上颌骨及对侧下颌骨完全缺损，并伴有颜面软组织缺损>30平方厘米;

(7)静止状态下或仅轻微活动即有呼吸困难;

(8)三肢瘫肌力3级或截瘫、偏瘫肌力2级;

(9)双侧前壁缺失或双手功能完全丧失;

(10)双下肢高位缺失;

(11)双下肢瘢痕畸形，功能完全丧失;

(12)双膝双踝僵直于非功能位;

(13)双膝以上缺失，不能装假肢;

(14)双膝、踝关节功能完全丧失;

(15)同侧上、下肢瘢痕畸形，功能完全丧失;

(16)四肢大关节(肩、髋、膝、肘)中四个以上关节功能完全丧失者;

(17)心功能不全三级;

(18)一侧全肺切除并胸改术，呼吸困难3级;

(19)肺功能重度损伤;

(20)呼吸困难4级或paO24.1～8kpa或paCO27.9～6kpa;

(21)尘肺Ⅲ期，伴肺功能中度损伤或呼吸困难3级;

(22)放射性肺炎后，两叶以上肺纤维化，伴肺功能中度损伤或呼吸困难3级;

(23)肝切除3/4，并有常规肝功能重度损害;

(24)肝外伤后发生门脉高压三联症或发生Budd??chiari综合症;

(25)慢性重度中毒性肝病;

(26)胆道损伤致重度肝功能损害;

(27)全胰切除;

(28)全胰切除胰腺移植术后;

(29)急性白血病;

(30)重型再生障碍性贫血(Ⅰ、Ⅱ型);

(31)食管闭锁或切除后，摄食依赖胃造瘘者;

(32)小肠切除>3/4，未施行逆蠕动吻合术;

(33)孤肾部分切除后，肾功能不全失代偿期;

(34)肾功能不全尿毒症期，工伤鉴定《2011工伤鉴定等级》。

3、何种情况下职工工伤与职业病伤残可评定为三级伤残?

根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》的规定，下列37种情况的职工工伤与职业病可以评定为三级伤残：

(1)精神病性症状表现为危险或冲动行为者;

(2)面部重度毁容;

(3)一眼有或无光感，另眼矫正视力≤0.05或视野≤16%(半径≤10°);

(4)双眼矫正视力<0.05或视野≤16%(或半径≤10°);

(5)一侧眼球摘除或眶内容剜出，另眼矫正视力<0.1或视野≤24%(或半径≤5°);

(6)同侧上、下颌骨完全性缺损;

(7)一侧上颌骨完全性缺损，伴颜面部软组织缺损>30平方厘米;

(8)一侧下颌骨完全性缺损，伴颜面部软组织缺损>30平方厘米;

(9)呼吸完全依赖气管套管或造口;

(10)截瘫肌力3级;

(11)偏瘫肌力3级;

(12)双手全肌瘫肌力3级;

(13)完全感觉性或混合性失语;

(14)一手缺失，另一手拇指缺失;

(15)双手拇、食指缺失或功能完全丧失;

(16)一侧肘上缺失(利侧);

(17)利手缺失，另一手功能不全;

(18)利手功能完全丧失，另一手功能不全;

(19)双髋、双膝关节中，有一个关节缺失或无功能及另一关节功能不全者;

(20)一侧髋、膝关节畸形，功能完全丧失;

(21)非同侧腕上，踝上缺失;

(22)非同侧上下肢瘢痕畸形，功能完全丧失;

(23)Ⅲ度房室传导阻滞;

(24)一侧全肺切除并胸廓改形术后;

(25)一侧胸改术后(切除6根肋骨以上);

(26)尘肺Ⅲ期;

(27)尘肺Ⅱ期伴肺功能中度损伤或呼吸困难3级;

(28)尘肺Ⅰ、Ⅱ期合并活动性肺结核;

(29)放射性肺炎后，两叶肺纤维化，伴肺功能中度损伤或呼吸困难3级;

(30)肝切除2/3，并肝功能中度损害;

(31)粒细胞缺乏症;

(32)全胃切除;

(33)小肠切除3/4，未施行逆蠕动吻合术;

(34)一侧肾切除，对侧肾功能不全失代偿期;

(35)双侧输尿管狭窄，肾功能不全失代偿期;

(36)永久性输尿管腹壁造瘘;

(37)膀胱全切除。

4、何种情况下职工工伤与职业病伤残可评定为四级伤残?

根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》的规定，下列59种情况的职工工伤与职业病可以评定为四级伤残。

第四篇：工伤等级鉴定

工伤等级鉴定

1、一级工伤与职业病鉴定标准

以下12种情况之一者可认定为一级工伤或职业病;

(1)极重度智能减退;

(2)面部重度毁容，同时伴有表B2中二级伤残之一者;

(3)双眼无光感或仅有光感但光定位不准者;

(4)四肢瘫肌力3极或三肢瘫肌力2级;

(5)重度运动障碍(非肢体瘫);

(6)全身重度瘢痕形成，脊柱及四肢大关节部分功能丧失;

(7)双肘关节以上缺失或功能完全丧失;

(8)双下肢高位缺失及一上肢高位缺失;

(9)双下肢及一上肢瘢痕畸形，功能丧失;

(10)小肠切除90%以上;

(11)肝节除后原位肝移植;

(12)双侧肾切除或孤立肾切除术后，用透析维持或同种肾移植术后肾功能不全尿毒症期，工伤等级鉴定。

2、二级工伤与职业病鉴定标准

以下34种情况之一者可认定为二级工伤或职业玻

(1)重度智能减退;

(2)精神病性症状致使缺乏生活自理能力者;

(3)一眼有或无光感，另眼矫正视力<=0.02，或视野<=8%(半径<=5();

(4)双侧上颌骨完全性缺损;

(5)双侧下颌骨完全性缺损;

(6)一侧上颌骨及对侧下颌骨完全缺损，并伴有颜面软组织缺损30平方厘米。

(7)静止状态下或仅轻微活动即有呼吸困难;

(8)三肢瘫肌力3级或截瘫、偏瘫肌力2级;

(9)双侧前臂缺失或双手功能完全丧失;

(10)双下肢高位缺失;

(11)双下肢瘢痕畸形，功能完全丧失;

(12)双膝双踝僵直于非功能位;

(13)双膝以上缺失，不能装假肢;

(14)双膝、踝关节功能完全丧失;

(15)同侧上、下肢瘢痕畸形，功能完全丧失;

(16)四肢大关节(肩、髋、膝、肘)中四个以上关节功能完全丧失者;

(17)心功能不全三级;

(18)一侧全肺切除并胸改术，呼吸困难3级;

(19)肺功能重度损伤;

(20)呼吸困难4级或paO24.1~8kpa或paCO27.9~6kpa;

(21)尘肺Ⅲ期，伴肺功能中度损伤或呼吸困难3级;

(22)放射性肺炎后，两叶以上肺纤维化，伴肺功能中度损伤或呼吸困难3级;

(23)肝功除3/4，并有常规肝功能重度损害;

(24)肝外伤后发生门脉高压三联症或发生Budd-chiari综合症;

(25)慢性重度中毒性肝病;(26)胆道损伤致重度肚功能损害;

(27)全胰切除;

(28)全胰切除胰腺移植术后;

(29)急性白血病;

(30)重型再生障碍性贫血(ⅠⅡ型);

(31)食管闭锁或切除后，摄食依赖胃造瘘者;

(32)小肠切除>3/4，未施行逆蠕动物吻合术;

(33)孤肾部分切除后，肾功能不全失代偿期;

(34)肾功能不全尿毒症期。

3、三级工伤与职业病鉴定标准

以下37种情况之一者可认定为三级工伤或职业玻

(1)精神病性症状表现为危险或冲动行为者;

(2)面部重度毁容;

(3)一眼有或无光感，另眼矫正视力<=0.05或视?lt;=16%(半径<=10();

(4)双眼矫正视力<0.05或视野<=16%(或半径<=10();

(5)一侧眼球摘除或眶内容剜出，另眼矫正视力<0.1或视野<=24%(或半径<=15);

(6)同侧上、下颌骨完全性缺损;

(7)一侧上颌骨完全性缺损，伴颜面部软组织缺损>30平方厘米;

(8)一侧下颌骨完全性缺损，伴颜面部软组织缺损>30平方厘米;

(9)呼吸完全依赖气管套管或造口;

(10)截瘫肌力3级;

(11)偏瘫肌力3级;

(12)双手全肌瘫肌力3级;

(13)完全感觉性或混合性失语;

(14)一手缺失，另一手拇指缺失;

(15)双手拇、食指缺失或功能完全丧失;

(16)一侧肘上缺失(利侧);

(17)利手缺失，另一手功能不全;

(18)利手功能完全丧失，另一手功能不全;

(19)双髋、双膝关节畸形，功能完全丧失;

(20)一侧髋、膝关节畸形，功能完全丧失;

(21)非同侧腕上，踝上缺失;

(22)非同侧上下肢瘢痕畸形、功能完全丧失;

(23)Ⅲ度房室传导阻滞;

(24)一侧全肺切除并胸廓改形术后;

(25)一侧胸改术后(切除6根肋骨以上);

(26)尘肺Ⅲ期;

(27)尘肺Ⅱ伴肺功能中度损伤或呼吸困难3级;

(28)尘肺Ⅰ期、Ⅱ期、合并活动性肺结核;

(29)放射性肺炎后，两叶肺纤维化，伴肺功能中度损伤或呼吸困难3级;

(30)肝切除2/3，并肝功能中度损害;

(31)粒细胞缺乏症;

(32)全胃切除;

(33)小肠切除3/4，未施行逆蠕动吻合术;

(34)一侧肾切除，对侧肾功能不全失代偿期;

(35)双侧输尿管狭窄，肾功能不全失代偿期;

(36)永久性尿管腹壁造瘘，工伤鉴定《工伤等级鉴定》。

4、四级工伤与职业病鉴定标准

以下58种情况之一者可认定为四级工伤或职业玻

(1)中度智能减退;

(2)精神病性症状致使缺乏社交能力者;

(3)癫痫重度;

(4)面部中度毁容，全身瘢痕面积>70%;

(5)眼有或无光感另眼矫正视力<0.2或视野<=32%(或半径<=20();

(6)一眼矫正视力<0.05另眼矫正视力<=0.1;

(7)双眼矫正视力<0.1或视野<=32%或半径<=20(;

(8)双耳听力损失<=91Dbhl;

(9)牙关紧闭或因食管狭窄只能进流食;

(10)一侧上颌骨缺损1/2，伴颜面部软组织缺损>20平方厘米;

(11)下颌骨缺损长6cm以上的区段，伴口腔、颜面软组织缺损>20平方厘米;

(12)双侧颞下登关节强直，完全不能张口;

(13)舌缺损>全舌的2/3;

(14)双侧完全性面瘫;

(15)甲状腺功能重度损害;

(16)甲状旁腺功能重度损害;

(17)单肢瘫肌力2级;

(18)双手部分肌瘫肌力3级;

(19)双足全肌瘫肌力2级;

(20)中度运动障碍(非肢体瘫);

(21)双拇指完全缺失或无功能;

(22)利手前臂缺失;

(23)利手功能完全丧失，另一手部分功能丧失;

(24)一侧肘上缺失(非利侧)，不能安装假肢;

(25)一侧膝以下缺失，不能装假肢，另一侧前足缺失;

(26)一侧膝以上缺失，不能假肢;

(27)一侧踝以下缺失，另一足畸形行走困难;

(28)双膝以下缺失或无功能;

(29)食管重建术后吻合口狭窄，仅能进流食者;

(30)瓣膜置换术后;

(31)心功能不全二级;

(32)病态窦房结综合症(需安装起博器者);

(33)一侧全肺切除术后;

(34)肺功能中度损害;

(35)肺叶切除后并部分胸改术;

(36)尘肺Ⅱ期;

(37)尘肺Ⅰ期伴肺功能中度损伤;

(38)呼吸困难3级;

(39)肝切除2/3;

(40)肝切除1/2，肝功能轻度损害;

(41)胆道损伤致中度肝功能损害;

(42)胰次全切除，胰岛素依赖;

(43)再生障碍性贫血;

(44)慢性白血病;

(45)小肠切除3/4，施行逆蠕动吻合术;

(46)小肠切除2/3，包括回盲部分切除;(47)全结肠、直肠、肛-门切除，回肠造瘘;

(48)外伤后肛-门排便重度障碍;

(49)肾修补术后，肾功能不全失代偿期;

(50)输尿管修补术后，肾功能不全失代偿期;

(51)永久性膀胱造瘘;

(52)重度排尿障碍;

(53)神经原性膀胱，残余尿>=50mL;

(54)尿道狭窄，需定期行扩张术;

(55)双侧肾上腺缺损;

(56)未育妇女双侧卵巢切除;

(57)肾上腺皮质功能明显减退;

(58)免疫功能明显减退。

5、五级工伤与职业病鉴定标准

以下60种情况之一者可认定为五级工伤或职业玻

(1)完全运动性失语;

(2)完全性失用、失写、失读、失认等;

(3)脑脊液瘘，不能修补;

(4)面部轻度毁容;

(5)一眼有或无光感，另眼矫正视力<0.3或视野<=40%(或半径<=25();

(6)一眼矫正视力<0.05另眼矫正视力<=0.2;

(7)一眼矫正视力<0.1，另眼矫正视力等于0.1;

(8)双眼视野<=40%(或半径<=25();

(9)一侧眼球摘除者;

(10)双耳听力损失>=81Dbhl;

(11)鼻缺损1/3以上;

(12)一般活动及轻工作时有呼吸困难(喉原性);

(13)一侧上颌骨缺损1/4，伴口腔、颜面软组织缺损>10平方厘米;

(14)下颌骨缺损长4cm以上的区段，伴口腔、颜面软组织缺损>10平方厘米;

(15)上或下唇缺损>1/2;

(16)面颊部洞穿性缺损>20立方厘米;

(17)舌缺损<2/

3、>1/3’

(18)脊柱骨折后遗30(以上侧弯或后凸畸形，伴严重根性神经痛，或有椎管狭窄者;

(19)四肢瘫肌力2级;

(20)单肌瘫肌力3级;

(21)双手部分肌瘫肌力2级;

(22)利手全肌瘫肌力3级;

(23)双足全肌瘫肌力3级;

(24)非得手前臂缺失;

(25)非利手功能完全丧失;

(26)肩、肘、腕关节之一功能完全丧失;

(27)一手拇指缺失，另一手除拇指外三指缺失;

(28)一手拇指无功能，另一手除拇指钻研指功能缺失;

(29)一手功能完全丧失;

(30)双前足缺失或双前足瘢痕畸形，功能完全丧失;

(31)一髋(或一膝)功能完全丧失;

(32)莫氏Ⅱ型Ⅲ度房室传导阻滞;

(33)病态窦房结综合症(不需安起博器者);

(34)瓣膜置换术后;

(35)双肺叶切除;

(36)肺功能中度损伤;

(37)呼吸困难3级或paO278~10.7kpa;

(38)肝切除1/2;

(39)慢性中度中毒性肝病;

(40)青年脾摘除;

(41)胰切除2/3;

(42)血小板减少并有出血倾向(<=4×1010/L)

(43)胃切除3/4;

(44)小肠切除2/3，保留回盲部;

(45)直肠、肛-门、结肠产分切除，结肠造瘘;

第五篇：工伤认定办事指南

工伤认定办事指南

一、法律依据：

1.《工伤保险条例》（国务院第375号令）

2.《安徽省实施<工伤保险条例>办法》（省政府169号令）3.《工伤认定办法》（劳动保障部第17号令）

二、办理时限：自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定（举证时间不计算在工伤认定时限内）。

三、所需材料：

（1）《工伤认定申请表》一式两份（表样在滁州市人力资源和社会保障网站可以下载）；（2）与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料（如单位的有效工作证（卡）、单位盖章的工资表、单位盖章的从事本职工作的证明、身份明确的单位同事的证明等，附证人劳动关系证明、身份证复印件和联系方式）；

（3）受伤职工身份证复印件（因特殊原因无法提交身份证的，可以提交户口簿）；（4）工伤职工的直系亲属申请的，应当提交直系亲属关系证明（户口簿）；

（5）医疗机构出具的职工受伤害时初诊诊断证明和相关医疗救治材料复印件（验原件），患职业病的应当提交确诊的职业病诊断书或者职业病鉴定书复印件（验原件）；

（6）未参保职工还需提供用人单位营业执照或者登记注册基本情况（可到工商局查询打印）（7）因工作遭受事故伤害的证明（如相关证人证言，并附证人身份证复印件和联系方式；或者其他物证、书证、视听资料等）；（8）因特殊原因受到伤害的证明材料

①受到机动车事故伤害的，应当提交上下班时间证明、公安机关或者居委会出具的家庭住址证明、公安机关交通管理部门出具的交通事故认定书或者交通事故处理证明、机动车驾驶证等材料；

②因工外出期间，发生事故下落不明的，应当提交因工外出证明和人民法院宣告失踪的裁决； ③因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，应当提交公安机关或人民法院针对暴力伤害所作的证明材料或法律文书；

④从事抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动受到伤害的，应当提交民政部门或其他有关部门针对抢险救灾等维护国家利益、公共利益行为受到伤害所作的证明材料；

⑤职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，到用人单位后旧伤复发的，应当提交《革命伤残军人证》和旧伤复发后医院的诊断证明；

（9）劳务派遣人员应当提供派遣单位和实际用工单位的派遣协议、受派员工和派遣单位的劳动合同、实际用工单位的事故调查材料；

（10）工伤职工或其直系亲属委托他人代为申请的，应当提交授权委托书；（11）其它特殊情况，需提供能够证明情况的相关材料。

四、办理流程：

1．用人单位申请时限：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病的，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，按规定备齐所需的材料后，向注册地或生产经营所在地劳动保障行政部门申请工伤认定。遇有特殊情况，经报劳动保障部门同意，申请时限可以适当延长，最长不超过60日。

其他主体申请时效：用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，职工或其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，备齐所需材料后可以直接向企业注册地或生产经营所在地劳动保障行政部门申请工伤认定。

2．对申请人提交的申请材料进行审核，材料完整的予以受理，材料不完整的一次性要求补正。

3．受理后根据审核需要对事故伤害进行调查核实。

4．作出工伤认定决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其直系亲属和该职工所在单位。

工伤保险知识问答

1、《工伤保险条例》的适用范围是什么？ 中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或雇工缴纳工伤保险费。

2、工伤保险参保如何交费？

工伤保险费由用人单位按时缴纳，职工个人不缴纳工伤保险费。用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。

3、用人单位经营状况发生变化时，工伤保险怎么办？

用人单位分立、合并、转让的，承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任；原用人单位已经参加工伤保险的，承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更登记。用人单位实行承包经营的，工伤保险责任由职工劳动生态关系所在单位承担。

职工被借调期间受到工伤事故伤害的，由原用人单位承担工伤保险责任，但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法。企业破产的，在破产清算时优先拨付依法应当由单位支付的工伤保险待遇费用。

4、《工伤保险条例》规定认定工伤的情形有哪些？

（1）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

（2）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

（3）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（4）患职业病的；

（5）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或发生事故下落不明的；（6）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

5、《工伤保险条例》规定视同工伤情形有哪些？

（1）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；（2）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；（3）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。

6、哪些情形不得认定为工伤或者视同工伤。（1）因犯罪或者违反治安管理伤亡的；（2）醉酒导致伤亡的；（3）自残或者自杀的。

7、职工发生工伤可享受哪些工伤保险待遇? 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病后，可享受以下工伤保险待遇：

(1)工伤医疗及康复待遇。包括工伤治疗及相关补助待遇，康复性治疗待遇，辅助器具的安装、配置待遇等。

(2)停工留薪期待遇。职工因工伤需暂停工作接受治疗的，原工资福利待遇不变；生活不能自理的还可享受护理待遇。

(3)伤残待遇。根据不同的伤残等级，工伤职工可享受一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金以及生活护理费等。

(4)工亡待遇。职工因工死亡，其直系亲属可以按规定领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。

8、职工受到事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病后，用人单位应当履行哪些义务? 按照《工伤保险条例》的规定，职工发生事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病后，用人单位应当履行以下义务：

(1)及时救治受伤职工这是职工受到事故伤害后，用人单位首先应当采取的措施。(2)及时进行工伤认定申请。

(3)支付应由用人单位承担的相关费用。包括工伤职工停工留薪期内的工资福利待遇及必要的生活护理费用，住院治疗工伤的伙食补助费，到统筹地区以外就医的交通食宿费。

9、职工工伤认定时效性是如何规定的？

用人单位发生伤亡事故，应及时报告统筹地区劳动保障行政部门。最长时间不超过48小时。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可延长30日。用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位未在规定时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

10、哪些工伤待遇由工伤保险基金支付？（1）工伤医疗费；（2）残疾辅助器具费；（3）生活护理费；（4）一次性工亡补助金；（5）一次性伤残补助金；

（6）一至四级伤残职工的伤残津贴；（7）丧葬补助金；（8）供养亲属抚恤金；

（9）法律、法规、规章规定的其他费用。

11、哪些工伤待遇由用人单位支付？（1）停工留薪期护理费；（2）停工留薪期工资福利待遇；

（3）统筹地区内住院治疗的住院伙食补助费；（4）统筹地区以外就医交通、食宿费；（5）五级、六级伤残职工的伤残津贴；（7）一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金；（8）法律、法规、规章规定的其他费用。

12、申请工伤认定应当提交哪些材料？

（1）工伤认定申请表（应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况）；

（2）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（3）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或职业病诊断鉴定书）；（4）因特殊原因受到伤害的证明材料。

13、工伤就医有哪些规定？

职工受到事故伤害或患职业病后，所在用人单位应积极救治，并在3日内用书面或电话形式向医保中心报告。工伤职工就医应到定点医疗机构就诊。工伤职工急诊可就近诊疗，待生命体征稳定后再转往定点医疗机构。工伤职工在门诊就医，实行双联处方。工伤职工因伤情需要到统筹地区以外就医的，应办理《工伤职工转诊转院申请表》，经医保中心核准后方可前往。发生工伤未在规定时限报告的、在非定点医疗机构发生的费用（急诊就近临时处理除外）、未经批准转院的，其医疗费用工伤保险基金不予支付。

14、结算工伤医疗费须提供哪些材料？

治疗终结后前来结算费用时须提供：工伤认定结论、发票、费用清单、诊断证明和相关病案资料、个人身份证原件复印件（非本人前来办理的还须提供经办人身份证原件复印件及单位介绍信）、转外就医的还应提供转院申请批准件。

15、职工在停工留薪期内享受何种工资福利待遇? 职工在停工留薪期内，除享受工伤医疗待遇外，原工资福利待遇不变，由所在单位发给，生活不能自理需要护理的，由所在单位负责护理。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按学习是成就事业的基石

规定享受伤残待遇。也就是说，停工留薪期满时应由劳动能力鉴定委员会评定伤残等级，按照伤残等级发给伤残待遇。