贯彻反腐倡廉警示教育会议精神讲话

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第一篇:贯彻反腐倡廉警示教育会议精神讲话

文章标题:贯彻反腐倡廉警示教育会议精神讲话

同志们:

这次会议的主要任务是,传达贯彻全县领导干部会议和全县反腐倡廉警示教育会议精神,动员全局干部职工切实转变作风,提升效能,加强党性、党风、党纪教育、勤政为民、廉政洁身,下面我分别就这两项工作讲以下意见。

一、关于效能提升工作

(一)目前我局工作作风现

自去年5月份农业局新办公楼启用集中办公以来,我们在效能提升方面相继采取了一系列措施,制定了一些规章制度,产生了较好效果,从原来的签到制,到现在实行集中点名制,机关工作作风有了很大的起色,大家工作积极性提高了,组织纪律性增强了。但是在看到成绩的同时,我们应该看到在效能提升方面做得还远远不够,全局机关作风、干部精神状态、机关效能都不容乐观,很多方面还存在着不少问题,主要表现在:一是纪律松驰涣散,迟到、早退、脱岗串岗现象仍有存在,少数人经常在上班时间打牌、下棋、玩电脑游戏、上网聊天等干一些与工作不相关的事情,特别是最近我们实行集中点名以来,个别同志点过名,在单位上一会班,就各行其事,离开工作岗位,连正常的上下班时间都不能保证。二是工作不思进取,精神萎靡不振,工作敷衍塞责,凡事得过且过,整天混日子、求安稳、图清闲。有的只琢磨人,不琢磨事,心思不在工作上。三是思想观念陈旧落后。缺乏创新意识,思路窄、办法少、不敢闯、不敢试。四是大局意识差。工作中不是看大局,而是首先考虑部门利益、个人利益,把公共权力部门化、部门权力利益化,有的甚至为了一己之利,不惜牺牲全局利益,只看对自己有没有益处。五是办事拖拉扯皮。工作效率低下,导致有的事没人做,有的人没事做,干工作讲条件,打折扣,相互扯皮,左右推诿。六是组织观念淡薄。无组织无纪律,有令不行、有禁不止,对领导交办的任务,不能按时认真完成。七是“公仆”意识差。“主仆”颠倒,对群众感情上不尊重,行为上不理睬、行政上不作为,“不怕群众不满意,只怕领导不注意”。八是单位卫生环境差。各项卫生制度落实不到位,办公室、分包卫生区及厕所没有纳入制度化和正常化管理,有的干部职工随地吐痰、乱扔废弃物,没有养成良好的卫生意识,这不仅是你一个人的素质问题,你的行为直接影响着全局的环境卫生。上述问题的存在和发生,原因是多方面的。从思想深处看,个别干部职工淡忘了全心全意为人民服务的宗旨,淡化了全局意识、责任意识、服务意识,饱食终日、消极怠工,只讲工资、不讲贡献,认为进入了财政全供单位,干不干工作工资照发,但是你想没想到你的每分工资都是出自纳税人,能够领到工资,就必须全心全意为纳税人服务;从单位角度看,少数单位自身要求不严、标准不高,不重视干部职工工作能力和思想的培养,队伍建设抓得不紧;从制度层面看,个别单位办事无规矩、管理无章法,对规章制度执行不坚决,落实不到位,放任自流,讲情面。上述现象和问题,尽管发生在少数单位、少数干部职工的身上,但严重影响了农业局的整体形象,我们必须下大力气加以解决。

(二)苦干实干真干,全面提升工作效能

根据县委的统一安排,从6月20日开始,农业局将集中开展为期2个月的效能提升主题教育。活动分四个阶段进行。一是学习动员阶段。从6月20日开始,利用10天时间对效能提升再学习、再动员,重点学习市、县领导的一系列讲话精神,学习《执行力》、《没有任何借口》、《细节决定成败》等书籍文章,收看《没有执行力就没有竞争力》专题讲座电教片。使全局广大党员干部职工真正树立“为政之要、贵在落实;落实之要,贵在执行”的理念。二是查摆问题阶段。从7月1日开始,利用10天时间,结合各单位实际,认真查找问题。重点搞好“五查五看”:查执行能力、看有无遇事“难”字当头,遇难“退”字当头,主观能动性差,消极依赖思想严重等问题;查工作效率,看有无办事拖拉,推诿扯皮、人浮于事、服务态度“横、冷、硬”等问题;查行政行为,看有无不依法许可,不履行告知义务,违规许可、违规收费等违反《行政许可法》的问题;查制度建设,看有无岗位责任制和五项制度(政务公开制、服务承诺制、首位负责制、限时办结制、责任追究制)不落实等问题。三是整改提高阶段。从7月11日开始,利用20天时间,针对查找出的问题,认真进行梳理,本着查出什么问题就整改什么问题,什么问题突出就集中解决什么问题的原则,制定整改措施,务求整改实效。四是建章立制阶段。从8月1日开始,利用20天时间,建立完善各项规章制度,要突出制度的针对性、实效性、操作性。各单位都要制定工作人员基本行为规范,把工作任务、工作目标细化量化到每一个岗位每一个人,把工作任务、工作进度、完成时限列成表格,建立工作台帐,完善绩效考评机制,为明年机关事业单位推行企业化管理打下基础。

下面,我再重申几个问题。一是工作纪律。最近市、县暗访组加强了对单位的明查暗访,要求各单位要严肃工作纪

律,按时上下班,不能出现脱岗离岗现象,如果那个单位和个人被暗访组通报曝光,首先要追究单位领导的责任,再对责任人给予严肃处理。二是服务态度。农民群众或其他单位人员来我局里办事,被问及的人为首位责任人,根据被询问的问题,属于你职责范围内的应及时给予办理、解答,不属于职责范围内的,由你负责把询问人引领到所属站、室,由所属站、室办理,决不

能出现一问三不知,让办事人跑第二趟现象。三是服务质量。各单位要严格落实AB顶岗制,每个岗位都要设立A岗和B岗,如A岗人员因事处出,由B岗人员顶替,坚决不能出现空岗现象,对擅自脱岗或出现空岗者,将按有关规定给予处理。

二、关于反腐倡廉集中教育活动

6月19日,全县关于在党员干部中集中开展反腐倡廉警示教育活动动员会后,局里根据县纪委的部署,已经召开了二级机构负责人会议,制定下发了农业局开展这项工作的实施方案,希望各单位按照方案要求,认真落实,下面我再提两点要求:

(一)统一思想,充分认识开展警示教育活动的重要性和必要性

开展这次警示教育活动,目的是通过深刻剖析典型案件,认清其严重性和危害性,进一步强化干部的群众观念和廉政意识,这对于推进全局工作具有十分重要的意义。

1、开展警示教育活动,是学习贯彻《党章》的重要举措。党员干部走上犯罪道路,都是无视党纪国法、挺而走险的结果。党章是我们立党治党管党的根本大法,只要严格按照党章的规定办事,就不会也不可能出现问题。胡锦涛总书记在中纪委六次全会上明确提出,要始终把学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章作为全党的一项重要任务抓紧抓好。局属各支部要切实加强对党章的学习宣传和贯彻,要利用庆祝“七一”建党85周年之际,采取灵活多样的形式,组织党员重温党章。要坚持经常性地学习,尤其是领导干部要带头学习,对照党章检查自己,这是一种有效地提醒。我们要通过学习贯彻党章,进一步强化宗旨意识,切实增强纪律观念,不断提高遵守和维护纪律的自觉性。

2、开展警示教育活动,是加强党员干部教育管理的有效形式。警示教育具有生动、鲜活的特点,通过这种生动、鲜活的教育形式,不仅教育了广大党员干部,而且更重要是保护了我们的党员干部。目的是希望每个干部都能在人生的旅途中一帆风顺,事业有成。因此,希望大家备加珍惜各自的职务和岗位,明明白白做事,清清白白做人,做出一流业绩,不辜负组织的信任和群众的期盼。

3、开展警示教育活动,是增强拒腐防变能力,保持共产党人先进性的客观需要。加强对党员干部的思想道德防线,是我们党保持先进性、纯洁性,防止和抵御腐朽思想侵蚀,有效进行反腐败斗争的第一道屏障。省委书记徐光春同志指出,做人要讲道德,做官要讲官德,德兴业兴,德败业败。希望同志们在今后的工作中,牢固树立社会主义荣辱观,注重陶冶道德情操,形成廉洁品质,实现人格升华,把中央和省市县关于反腐倡廉的各项规定及廉洁自律的有关要求转化为信念,自觉地克制、规范和约束自己,经受住各种诱惑,努力做到慎微、慎独、慎始和慎终。我们要通过加强党员干部的道德修养,努力在全局党员干部中形成讲道德、重修养、尚清廉的良好风气。

(二)高标准,严要求,确保警示教育活动取得实效

全局开展警示教育活动的具体方案,刚才已经宣读过了,大家要认真贯彻执行。

一要领导干部带头。各单位负责人是这次警示教育活动的重点对象,要切实负起领导责任,按照部署和要求,提高认识,以身作则,率先垂范,既当组织者,又要当好受教育者,以实际行动带动本单位警示教育活动的深入开展。各单位都要制定相应的方案和措施,一段一部署,一段一检查,确保抓好、抓实、抓出成效。

二要联系实际。在警示教育过程中,每名党员干部都要联系个人思想和工作实际,从犯错误的人身上吸取深刻教训,对照方案的要求,认真查找本单位、本部门存在的问题,搞好整改,做到履行承诺,树好形象。

三要保证质量。现在大家工作都很忙,任务都很重,各项工作要统筹规划,合理安排,做到警示教育与各项工作相互促进,要保证足够的时间和精力搞好警示教育,防止走过场。

同志们,效能提升的关键是提高执行力,目的是推动工作落实。警示教育的关键是加强自身修养,增强拒腐防变能力,目的是使我们每个党员干部不犯错误或少犯错误。这两项工作相辅相承,相互促进,通过这两项工作的开展,使我们每一个干部职工真正把心思和精力用到干事创业上来,用到为百姓办实事上来,真正做到上级围着下级转,机关围着基层转,干部围着群众转,确保我们年初提出的各项目标任务圆满完成。

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第二篇:反腐倡廉警示教育

11月16日,学校举行党风廉政警示教育大会,用身边的人和事教育全校教职员工。校党政班子成员胡浙平、陈浩、龚建立、陈根芳、吕进、鲁凤、黄丰平出席会议。全校教职工分两批参加会议。校党委副书记胡浙平受校党委委托发表讲话。会议由校纪委书记鲁凤主持。

校纪委副书记、监察处处长袁永杭通报了原院长助理汪文建、基本建设处原副处长石伟平、基本建设处办公室原副主任葛燕平因受贿被判处有期徒刑的案件情况。会上,胡浙平受校党委委托发表讲话。

胡浙平说,今天的警示教育会议向大家通报了3起发生在我们身边的案件,他们3人都是利用职务上的便利收受贿赂,构成犯罪。从他们身上,我们应该吸取三条教训。一是一个人树立正确的世界观、人生观、价值观非常重要,努力践行社会主义荣辱观非常重要。世界观告诉我们怎样看人、怎样看事物,也就是辩证唯物主义和历史唯物主义;人生观告诉我们人活着为了什么,人应该怎样活着,是奉献还是索取;价值观告诉我们什么是应该做的,什么是不应该做的。以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观告诉我们应该弘扬什么,反对和抛弃什么。“一失足成千古恨,猛回头是梦里人”。犯了罪,自己失去了自由,单位、组织为你蒙受损失,家人、朋友为你承受痛苦。二是法律和制度非常重要,在现代社会,人和组织都需要法律和制度的约束,决不能游离在法律和制度之外。它们是一把高悬在我们头上的利剑,熟悉它、执行它,它就护卫着我们的尊严;违背它、践踏它,它就会让我们失去尊严和自由。在法律和制度面前,不能有侥幸心理。要管得住自己,把得住防线,守得住底线。三是反腐败斗争的形势依然严峻。这些年高等教育大发展,基本建设、仪器设备、教材图书、后勤用品所需要的量都是非常大的,一些供应商会千方百计拉关系,走后门,有的人甚至可以说是无孔不入。如果一个人意志不坚定,经不起金钱和权力的考验,就可能成为腐败分子。

胡浙平代表校党委向全校教职员工提出了三条要求。一是要强化学习和教育。党员要把党章学习好,党员和群众都要把有关法律和制度学习好。同时,还要联系实际,真学真用,自律自警,始终保持头脑清醒,在物质利诱面前保持一颗平常的心,自觉践行社会主义荣辱观,从一点一滴的小事情开始严格要求自己。二是要强化监督和管理。监督和管理是为了让人不犯错误或少犯错误。监督和管理要制度化,用制度管人管事。担负监督和管理的部门、单位、组织和同志要公正无私,不怕得罪人。被监督和管理的同志要虚心接受和服从监督、管理。重职重岗的同志尤其要严格执行制度。三是要未雨绸缪,重在防范。反腐倡廉是一项长期的、艰巨的任务,关系党和国家的生死存亡,是构建社会主义和谐社会的重要保证。对学校来说,关系到学校的健康发展,也关系到人心的凝聚和学校的形象。我们工作的立足点要放在“早发现、早教育、早制止”上,听到反映,发现苗头,就要及时跟人打招呼,提提耳朵,扯扯衣襟,让人警钟长鸣,预防其犯错误和犯罪。被提醒的同志要本着“言者无罪,闻者足戒,有则改之,无则加勉”的态度,提高警觉性,牢固树立“挡风防变”的能力,真正做到“拒腐蚀、永不沾”,做一个好干部、好党员、好教师、好员工。

第三篇:反腐倡廉警示教育。

反腐倡廉警示教育体会

铜钟电厂:张旗

20013年5月14日,岷电公司中层管理人员和机关党支部部分党员等50余人(含公司领导),前往都江堰四川省电力公司廉政教育基地,再次接受了一次生动的反腐倡廉警示教育。

四川省电力公司廉政教育基地以“干事干净、美好人生”为主题,设置了廉政警示影厅、“学廉律己”学习区、“前车之鉴”典型案例厅、廉洁从业风险辨识体验区等展区。该廉政教育基地采用现代科技手段,将有关反腐倡廉的视频、图片、文件、字画等融为一体,从声电光等方面集中展示了新中国成立以来党的反腐倡廉历程、贪污腐败渎职案例、各项廉政建设规定、倡廉树德典型等内容,告诫党员干部要时刻牢记党的宗旨,务必保持清正廉洁的优良本质。我公司党委将且此次前往廉政教育基地参观学习作为了开展“强化廉洁从业意识、保持党的纯洁性”主题实践活动之一,旨在增强广大党员干部的廉洁从政意识,筑牢拒腐防变的思想道德防线,进一步加强党员干部队伍的廉政建设。

在一个多小时的参观过程中,在解说员的引导下,全体接受教育人员认真听取了讲解,一一步入各廉政教育展厅,观看了《生命的天平》廉政警示片、部分落马干部的贪污腐败案例、岔路口、警钟长鸣等内容,积极参与了互动型的廉洁知识竞赛、廉洁从业风险辨识体验、算账教育、温水煮蛙等活动。参观过程中,大家都认真听、仔细看,对廉政教育均有了新的认识。

在交流参观学习心得时,我和全体接受教育人员表示,通过此次形象生动的警示教育参观,心灵受到了强烈震撼,进一步增强了廉洁自律意识。大家一致认为,在工作生活中要牢固树立正确的人生观、价值观,时刻保持清醒的头脑,筑牢反腐倡廉思想道德防线,遵纪守法,立足岗位,干净干事,为企业健康稳定发展贡献力量。

20013年5月15日

第四篇:反腐倡廉警示教育

远离职务犯罪,维护完美人生

——XXXXXXX管委会深入开展反腐倡廉警示教育活动

为深入开展反腐倡廉教育工作,进一步提高广大党员干部廉洁自律意识,筑牢思想防线,增强绝腐防变能力,20XX年XX月XX日,XXXXX管委会组织全体党员干部XX余人,前往XXX市预防腐败警示教育活动基地开展反复倡廉警示教育活动。

此次活动分为两项内容,一是参观XXXX市预防腐败警示教育基地,二是观看XXX市近几年领导干部职务犯罪重大要案警示教育专题片“警钟长鸣”,通过观看电教片,深入剖析他们的犯罪原因和思想根源,剖析他们从理想信念动摇到腐败堕落及受到党纪国法的严厉惩罚处的过程,给广大领导干部敲响了警钟。

通过参观学习,大家看到了我党对惩治腐败的高度重视和坚定决心,目睹了职务犯罪对社会造成的严重危害,党员领导干部从思想深处受到极大的触动,深刻认识到,作为一名共产党员必须加强党的理论学习,强化党性观念和宗旨意识,时刻警惕腐败思想的滋生,真正筑起反腐倡廉的堤坝,在思想工作上提高拒腐防变的能力,在实际行动上做廉洁自律的表率。

作为一名党员干部,首先感谢实习单位给我提供这样一个学习的好机会,以后在工作上、生活上、学习上、社会交往上,时刻用党纪条规约束自己的一言一行,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,加强素质和道德修养,自觉遵守党的纪律,严格落实廉洁自律各项规定,警钟长鸣,牢牢树立执政为民、廉政为民的思想观念,真正做到上不负党恩,下不负民意,为实现全面建设小康社会的奋斗目标而努力。

撰稿人:XXXXXX

第五篇:银河酒店贯彻反腐倡廉会议精神汇报

银河大酒店贯彻落实反腐倡廉建设工作会

议精神汇报

2月7日,我酒店党支部组织全体党员在6楼会议室认真学习了吕春泉总经理及刘文洪纪检组长在2013年反腐倡廉建设工作电视电话会议上的讲话,主要内容是:

学习宣传十八届中央纪委二次全会、省纪委十二届二次全会精神,贯彻国家电网公司反腐倡廉建设工作会议要求,落实公司二届三次职代会暨2013年工作会议部署,酒店经营班子对全体员工做出以下几点要求: 严格执行公司党组的“八项规定”。

在思想意识上:在科学发展观为指导,坚定不移的推进“两个转变”,持续深化“六个抓手”,大力弘扬“两种精神”、切实增强“两种意识”,以此统一思想、凝聚力量、推进工作。

在工作作风:要求“三吃以担”,把心思用在工作上,把精力用在解决困难和问题上,敢讲真话、愿听真话,用心想事、专心干事,谦虚做人、低调做事。

在管理监督上:对待工作,要严而细,面对问题,要及时发现、彻底解决。管理失之于宽、失之于软,杜绝考核流于形式。

廉洁自律上,要加强章守纪的自觉性,严格执行廉政规定。一切从公司的利益和形象出发,保持公司健康发展。

通过此次学习,全体党员明确了反腐倡廉建设工作的目的,端正

了工作思想。我们将以十八大反腐倡廉精神为核心,按照局党委的安排和部署,结合酒店实际情况,深入开展反腐倡廉建设,强化领导干部工作作风,为酒店健康稳定发展夯实基础。

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