第一篇:(县政府办公室)某年精神文明建设工作总结
一年来,我办在县委、县人民政府的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻党的十六大,十六届三中、四中全会精神,认真贯彻落实县文明委的指示精神,积极组织实施年度精神文明工作计划,围绕中心,服务大局,始终坚持“以人为本、重在建设、贵在坚持”的方针,唱响主旋律,打好主动仗,群众性精神文明创建活动丰富多彩、成效显著。下面就政府办公室年精神文明工作向各位领导汇报如下:
一、加强组织领导,落实目标责任制
我办历年来十分重视精神文明建设工作,在研究部署其它工作的同时始终把精神文明建设放在重要位置,做到年初有工作计划、平时有督促检查,年终有总结。在工作中,坚持两手抓、两手都要硬的工作方针。领导小组定期开展专题研究,专人抓资料的收集、整理,能够及时总结在创建工作中取得的成绩和存在的问题。
为落实目标责任制,年初,办公室与各科室签订了各种管理目标责任书,落实相关责任。同时,我办也把精神文明建设工作纳入干部实绩考核体系,严格督促检查。
二、坚持用科学的理论武装人,把十六届三中、四中全会精神和“三个代表”重要思想的学习贯彻不断引向深入
全面深入地学习宣传和贯彻党的十六大精神和“三个代表”重要思想,是今后一个时期精神文明建设工作的首要任务。今年以来,我办按照“围绕主题,把握灵魂,狠抓落实”的要求,在深入人心上狠下功夫,取得了一定的成绩。
首先在抓好办公室各项工作的同时,采取多种形式着重抓好十六届三中、四中全会精神的学习贯彻,结合办公室工作实际,开展好学习宣传教育活动。年,单位和个人订阅各类报刊开支共计.元,保证了每人-份学习材料,办公室定期、不定期组织干部职工进行学习,重点学习了十六届三中、四中全会精神,使办公室全体干部职工对社会主义市场经济体系建设和加强党的执政能力建设有了更深层次的认识,从而强化了思想认识,为更好地指导工作奠定了思想基础。
其次是将“三个代表”重要思想融入群众性精神文明创建活动当中,在创建中做到“三突出”,一是突出业务工作,使每个干部职工明确在干什么,怎么干;二是突出“以人为本,注重教育”的方针,使办公室人员在活动中受到教育,做到寓“教”于“活动”之中;三是突出为民办实事,切实帮助群众解决一些实际问题。
最后,突出在职干部理论学习这个重点,通过集中学习、听报告、组织干部学习考试等形式进行学习,从思想上解决了“代表什么、谁去代表、怎样代表、代表得如何”的认识问题,使全体工作人员尤其是党员干部对“三个代表”重要思想有了进一步的认识,实践“三个代表”的自觉性和坚定性进一步增强。此外,办公室坚持每个季度组织全体工作人员进行一次理论测试。
三、坚持以高尚的精神塑造人,深入开展公民道德教育与道德素质实践活动
按照思想道德建设提出的要求,我办把思想道德建设作为精神文明建设的中心环节,作为一条主线贯穿于各种教育活动中,落实到具体工作上,大力开展公民道德教育与道德实践活动,收到了一定的效果。
一是加强了对广大干部群众的诚信教育,强化了干部职工的信用意识。
二是在办公室范围内开展以“讲文明、讲卫生、讲科学、树新风”为主要内容的“三讲一树”活动,倡导了文明、卫生、科学、健康向上的道德新风尚。
三是认真开展公民道德宣传活动,要求办公室工作人员从自身做起,以良好的素质修养维护政府形象,通过具体的工作起到潜移默化的宣传教育作用。
四是大力开展道德实践活动.月份,县政府机关全体干部职工为自治县造血式扶贫开发第三期工程捐款元。月日和月、日,县政府机关全体干部职工参加全县义务植树活动。月份,针对迎宾路居委会无办公场所、办公设施的现状,积极争取资金,为迎宾路居委会购买了.万元的办公桌椅、电教设备和电脑等办公用品。并与公安局协调为其解决了三间办公室,为包联街道社区更好地开展工作创造了良好的办公条件。自治县周年大庆期间,为困难居民马风玲一家送去了元现金,并积极协调为其解决就业问题。通过道德实践活动,进一步强化了工作人员的道德意识,干部职工的敬业精神进一步增强,时时处处体现出政府“全心全意为人民服务”的宗旨意识。
四、党组织的战斗堡垒作用充分发挥,群众团体活动开展经常化、抓好党支部常规工作,加强支部建设
为巩固“五好”党支部成果,推进办公室支部建设工作再上新台阶,我办一是抓紧了党支部的常规工作,年初,由党支部书记与每位党员签订了党建目标管理责任书和党风廉政建设目标管理责任书,把支部的各项工作任务量化分解,责任到人。二是不断制定和完善一系列工作制度,规范上墙;坚持“三会一课”制度,坚持每年召开一次民主评议党员活动,坚持每周五下午党员、干部政治学习制度,全年共组织学习次,专题讨论次,党员干部撰写心得体会余篇。全体党员干部参加了机关工
委年党员政治理论考试,及格率达%。三是党员电教工作进一步加强,电教室硬件设备齐全,电教制度健全,电教室已成为各族党员学习理论、提高素质、加强党性修养的主阵地,全年共收看、播放电教片部,平均每次观看人数都在以上;四是按时按标准收缴党费,有计划地做好发展党员工作,始终做到先培养后发展,成熟一个发展一个.今年,发展党员名,确定培养对象名,入党积极分子名;党员管理逐步规范化、科学化、制度化,无“三不”、“六无”党员;五是加强党风廉政建设,积极开展党风廉政建设宣传教育月活动;六是坚持把党建目标与业务工作紧密结合起来,较好地完成了领导交办的各项工作任务,充分发挥了参谋和助手作用,受到了领导的充分肯定。、党建带工青妇,群众团体活动经常化
我办工青妇组织健全,在党支部的领导下,不断加强自身建设,规范各项制度,发挥了应有的职能作用.组织和带动干部职工深入开展“三学三比”竞赛、“巾帼系列”行动和以争创“五好文明家庭”为主要内容的家庭文化建设活动,广泛参与全县性的各项活动。月日,在政府大院举行的全县拔河比赛中,政府机关组织了男女各一队参加了比赛,女队赢得了第三名的好成绩;月日,组队参加了自治县庆“三八”迎“大庆”社火秧歌大赛并获得了三等奖;月日,组队参加自治县“庆五
一、迎大庆”大型歌咏比赛荣获一等奖。工青妇组织有自己的活动场地,活动器材齐全.工作之余和双休日,开展了积极向上的文体娱乐活动,让全体工作人员在紧张的工作之余有了松弛,在集体活动中,增进了感情。
年工会投入文体活动经费元,节日期间慰问老党员、老干部、老职工开支元;探望慰问病人开支.元;节日福利开支经费元。
五、抓好细胞工程,积极开展创建活动、统一思想,增强创建意识,积极开展创建活动
政府机关自年月日被授予自治区级“文明单位”以来,全体干部职工倍加珍惜荣誉,统一思想认识,办公室从抓好细胞工程建设入手,积极开展各类创建活动。通过开展“优秀公务员”、“优秀共产党员”、“五好文明家庭”、“文明科室”等评比活动,充分调动了办公室干部职工的积极性,使大家产生了强烈的责任感。截止目前,政府办公室支部共有“五好文明家庭”户,占总户数的.,户被评为州级“五好文明家庭”;个科室达到了“文明科室”标准。、加强“三化”建设,改善工作、生活环境
办公室始终把改善工作、生活环境当作一项重要职责抓紧抓好。强化环境卫生监督检查,大力开展爱国卫生运动。各楼层办公室内外每天清扫一次,大院内车辆停放整齐有序,办公室、过道走廊清洁整齐,各办公室均摆放有花草。自治县大庆前夕,办公室号召全体干部职工自己动手,美化办公环境,彻底清扫了办公大楼,营造了优美整洁的工作、生活环境。今年,根据各族干部职工反映党政办公大楼暖气不热,影响办公的实际,政府办公室协调对党政办公大楼暖气进行了改造,共支出元,确保了今冬明春办公大楼的正常供暖。
六、强化内部管理,抓好机关工作、健全各项制度,强化内部管理
为加强办公室的内部管理,我办把办文、办会、办事和开源节流摆在“内抓管理、外塑形象”的重要位置常抓不懈。健全了各项制度余项,并按规定装框上墙。月日,李首峰副县长组织召开政府办公室全体工作人员会议,对加强办公室各项工作提出了具体要求,我办严格按照李县长提出的八条要求开展工作,使得办公室各项工作进一步得到规范。一年来,全体工作人员都能严格执行工作制度,圆满完成了工作任务.今年,我办起草领导讲话、报告、调研论文等余份,下发各类文件余份。、认真做好机要保密工作,严防泄密事件发生
在日常工作中,办公室加强了机要保密、档案、文印、翻译、财务等各项工作。根据办公室职能性质,重点做好了保密工作,一方面对办公室人员进行保密教育;另一方面进一步完善了网络管理室、机要室、文印室、档案室等各项管理制度,保密工作严守保密规程,及时、高效地完成了各项业务和机要件的办理,确保了无任何失密、泄密事件的发生。同时,今年州政府开通电子公文交换平台系统后,县政府为我办配齐配全了办公设备,文件保密工作得到进一步充实完善。、计划生育和社会治安综合治理工作常抓不懈
按照年初与焉耆镇签订的人口与计划生育目标管理责任书,我办加大了对计划生育工作的宣传力度,加强了日常工作,特别注重了计生工作的“三为主”、“三不变”和“三结合”,截止目前“三率”均为,顺利完成了计划生育各项业务指标。
在综合治理工作中,我们深入贯彻中央关于维护某省稳定的一系列重要指示,加强了对综合治理工作的领导,达到了无毒社区的标准,落实了看家护院制度,健全了政府大门口和党政大楼出入登记制度,名专职警卫小时轮流值班。对重点部位和要害部门都按要求安装了防盗设施,增强了防范能力。同时,加强了“创安”活动的开展,大力开展了“四无”小区、安全文明小区创建活动。一年来,办公室责任区内无重大刑事、治安案件发生,无黄、赌、毒现象。、加强*工作,切实解决群众关心的热点、难点问题
为切实加强*工作,我办充分发挥办公室的作用并积极与*办协调共同做好*工作,努力克服“三难”现象,*群众形形色色,对那些脾气急躁、言语过激的群众热情接待,耐心宣传党的方针政策,努力减少越级*案件,为领导分忧。目前,已有起长期缠访案件当事人息访或基本息访。
七、深入开展包乡住村工作促进农村改革发展稳定
根据县委、县人民政府关于包乡驻村工作的安排意见,从年月至月期间,组织人员继续分期分批在永宁镇新户村扎实有效开展包乡驻村工作,在帮助新户村发展壮大村集体经济、农牧民致富和解决贫困户实际困难方面做了大量具体工作,为永宁镇新户村经济发展和社会稳定做出了积极贡献。
一是加强了对驻村工作的组织和领导.驻村工作中,办公室主任能亲自组织包乡驻村工作,并能带头模范执行“包乡驻村”制度,定期到新户村指导驻村工作,帮助解决实际问题,同时,政府办公室还把驻村工作列入重要议程,并多次召开会议,专门研究驻村工作。先后制订了《关于县政府办公室包乡驻村工作实施方案》、《县政府办公室年驻村工作安排意见》等文件,对今年驻村工作进一步进行了规范,以驻村工作“十不准”约束规范驻村工作队员的行为。
二是掌握村情民意,理出了村域经济发展的新思路.在住村期间,办公室工作队员利用空闲和晚上时间,积极深入到扶贫户和村组干部及部分农牧民家中,走访群众余人次,与群众座谈次,参加座谈的人数余人次,在向他们积极宣传“三个代表”重要思想和党的富民政策,认真询问他们生产和生活近况以及家庭收入,帮助他们理清发展思路,为他们脱贫致富献计献策。
三是把握关键,选准切入点,积极开展帮扶工作.驻村工作人员在根据新户村实际情况,多策并举,标本兼治,选准切入点,积极开展各项工作。今年,政府办公室以促进新户村经济发展为主题,以农业产业结构调整主线,集中精力帮助新户村寻求发展农村经济、改变落后面貌的途径和方法,帮助新户村农牧民筛选出了一批增收致富的好项目:、针对新户村邻近博湖县城的有利时机,我们在新户村大力推广种植优质小麦,发展特色林果业、花卉种植、大棚蔬菜等。、针对新户村人多地少的实际情况,积极鼓励剩余劳动力进行劳务输出,从事运输、中介、餐饮等二、三产业经营,多渠道增加收入。、帮助新户村村民积极发展农区畜牧业,在引导村民坚持自繁自育的基础上,积极帮助村民争取贷款,引进良种,不断增加生产母畜比例,同时还积极引导村民围绕农牧业的发展对种植业结构进一步调整,适当扩大青贮饲料复播面积,为新户村畜牧业发展提供稳定的饲草源。此外,在养殖技术上还积极与县畜牧局、兽医站联系,大力推广人工冷配,胚胎移植等先进技术。、在大力发展农区畜牧业的基础上,协助村两委班子制定优惠政策,选择合适项目,力争创办一批村办企业。
四是排忧解难办实事,进一步密切干群关系.政府办公室急群众所急,想群众所想,从群众最盼的事抓起,从群众最缺的事情做起,实实在在为新户村村民办实事、办好事。今年春耕生产期间,为新户村的特困户送去了米、面、油及化肥等物品,共计元,积极帮助老弱病残家庭平整土地,施肥播种,积极开展春播生产。出资元对新户村平方米的村支部和村委会办公室进行了粉刷,对平方米的门窗进行了重新油漆。同时,考虑到新户村离县城较远,打印相关档案材料比较困难,我们又想方设法对办公室电脑重新进行调配,为新户村送去了一台价值元的联想电脑和一台价值元惠普打印机,确保了新户村春播和“创五好”党支部工作顺利进行。经过入户调查并征求村两委班子意见,确定了三户贫困户为帮扶对象,并通过采取造血式扶贫方式,购买了总价值元的只适龄生产母羊,无偿提供给贫困户(每户只)用于发展生产,使其通过自身努力尽快脱贫致富。秋收期间,办公室工作人员除帮助村里老弱病残家庭开展秋收活动以外,还对新户村《三级联创》的相关档案进行补齐和完善。同时,为改善村委会办公条件,政府办公室为村委会捐赠了一套办公桌椅和沙发,积极帮助村委会加强党支部阵地建设。在自治县新型农村合作医疗试点工作动员大会后,办公室立即进驻新户村,广泛进行宣传动员,宣传面达到,积极组织全体干部职工向新户村的烈属、五保户及困难户捐款总计元,资助他们参加合作医疗,以解决他们今后无钱看病的问题。
八、积极开展创建“县直满意部门”活动,把“三级联创”工作不断引向深入
按照县委开展农村党的建设“三级联创”活动安排部署,结合政府工作实际,我办深入开展了以创建“基层满意的县直部门”为主要内容的“三级联创”活动,取得了一定的成效。
政府办公室严格按照自治县“三级联创”领导小组的要求,努力把创建工作做到实处。经常召开政府办公室创建基层满意县直部门工作会议,将创建工作与业务工作同安排、同部署、同落实,做到相互促进,整体推进.将创建基层满意县直部门工作与大讨论活动有机地结合起来,大兴求真务实之风,以整改为重点,狠抓落实,确保活动取得实效。、领导班子自身建设得到加强.班子成员充分利用文明学校、机关学习日、支部学习、电教等阵地,始终坚持不间断的学习。始终围绕如何提高工作效率、服务质量,提高办文、办事、办会水平,特别是学习围绕如何“求真务实,加快发展,致富百姓”和县委九届五次全委扩大会议精神开展了专题讨论,着力建设“学习型、研究型、创新型、务实型”的领导班子,为政府办公室开展好创建活动起到了表率作用。、作风进一步转变,干部职工思想认识得到提高.在创建活动中,政府办公室充分发挥组织、综合、协调、参谋、服务、督查六大职能,不断完善整体运行机制,充分发挥承上启下、协调左右、联系内外的枢纽作用和传递信息、研究政策的参谋助手作用,为领导决策和政府工作的正常运转提供了优质、高效服务。同时,协助领导搞好政务服务和事务服务,配合领导决策开展调研活动,认真做好各种公文的起草、审核、制发,为领导办文、办会、办事提供预案和后勤保障。全体工作人员以四个满意(让领导满意、让群众满意、让部门满意、让基层满意)为目标,热情服务群众,进一步转变工作作风,党员干部的精神面貌明显改观,促进了办公室各项工作的顺利进行。、服务意识不断增强,工作效率明显提高.办公室先后建立和完善了各类学习、考试、管理等制度,加强了考勤制度、文明办公制度等的落实,按照“两个必务”、“八个坚持、八个反对”的要求,干部职工做到经常深入基层,联系群众,倾听群众的呼声.法制办以《行政许可法》的颁布实施为契机,进一步推进政府管理创新和职能转变,继续推行行政执法责任制和执法过错责任追究制,深化行政审批事项的清理,认真做好“双清”工作,加强行政执法监督和行政复议工作,有效解决了政府部门职能越位、错位,缺位的问题。
九、普法工作再上台阶,依法治理成效显著
年,政府办公室进一步加强了“四五”普法依法治理工作,积极落实“四五”普法规划,按照县普法办的工作要求,有针对性地开展了多种形式的法制宣传教育.、将普法学习纳入政治、业务学习计划,把“四五”普法依法治理与各项考核结合起来,由法制办牵头,每季度对各项工作进行检查考核,对检查中存在的问题,考核组分类写出评析报告和通报,并要求依据情况加以整改。、强化理论培训,不断提高学法、用法的自觉性.我办以今年开展的求真务实大讨论活动为契机,先后举办了《宪法》、《税法》、《统计法》《行政许可法》、《道路交通安全法》等法律法规培训班期,参训人员人次,以观看电教片、座谈讨论、以案说法、当场提问、自学等形式,强化党员干部的依法行政意识和执法水平。月日在县宾馆二楼会议室举办了有个单位、名科级干部参加的《行政许可法》及开展“双清”工作培训班。
此外,还加大了对“四五”普法依法治理的投入.根据法制工作的需要,专门设立法律资料库,增添档案柜个,目前已征订各类法律书籍十余种,投入资金千余元。九月份,对各单位在县人民政府大院围栏上多块公示牌内容进行了更换。
总之,通过一年的努力,县政府办公室的精神文明建设工作取得了一定的成绩,但还存在一些问题和不足,如在认识上还需要进一步解决“为什么”和“怎么干”的问题。在管理上还需要在创新上思考等问题。今后,我们将更加努力地工作,牢固树立“两手抓,两手都要硬”的思想,认真贯彻十六届三中、四中全会精神,与时俱进,开拓创新,促进办公室三个文明建设同步协调发展,为自治县全面建设小康社会做出应有的贡献!
县政府办公室
二〇〇四年十一月二十九日
第二篇:政府办公室2010年精神文明建设工作总结
政府办公室2010年精神文明建设工作总结
2010年来,我办始终坚持邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,全面贯彻十七大各次会议精神,争先创优,努力提升干部职工各项素质。年初以来,我办精神文明建设工作以活动为载体,围绕学习宣传贯彻《公民道德建设实施纲要》这一核心内容,重点落实《政府办公室精神文明建设创建实施方案》,积极筹备各类精神文明创建活动,引导广大干部群众共创文明、追求文明、崇尚文明。
一、坚持用科学的理论武装人,把十七大精神和“三个代表”重要思想的学习贯彻不断引向深入
全面深入学习宣传贯彻党的十七大精神和“三个代表”重要思想,是今后一个时期精神文明建设工作的首要任务,我们按照“围绕主题,把握灵魂,狠抓落实”的要求,在深入人心上下功夫。首先是要求文明单位在抓好各项工作的同时,着重抓好十七大精神和“三个代表”重要思想的学习贯彻,结合自身工作实际,开展好学习宣传教育活动,起好示范带头作用,推动全市学习宣传活动的广泛开展。2010年,组织征订《十七大报告辅导读本》和《“三个代表”重要思想学习纲要》,据不完全统计,并多次举办各种理论培训班。其次是将十七大精神和“三个代表”重要思想融入群众性精
神文明创建活动当中,要求在创建中做到“三突出”,即突出经济建设和业务工作,突出“以人为本,注重教育”的方针,突出为民办实事。第三是在兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮活动中,突出党委(党组)中心组学习和在职干部理论学习两个重点,通过举办培训班、组织宣讲团、开办流动党校、组织干部学习考试等多种形式进行学习、宣讲,从而在思想上解决了“代表什么、谁去代表、怎样代表、代表得如何”的认识问题,广大党员干部对“三个代表”重要思想有了深刻认识,实践“三个代表”的自觉性和坚定性进一步增强,沿着全面建设小康社会的目标前进的决心和信心更加坚定。
(二)坚持以高尚的精神塑造人,深入开展公民道德教育与道德素质实践活动
按照十七大对新世纪新阶段思想道德建设提出的要求,我们把思想道德建设作为精神文明建设的中心环节,作为一条主线贯穿于各种教育活动中,落实到具体工作上,大力开展公民道德教育与道德实践活动,收到了一定的效果。一是围绕“树沧源新形象,创良好环境”这一主题,大力开展了“诚信沧源,从我做起”系列活动,加强了对广大干部群众的诚信教育,强化了干部群众的信用意识;二是紧紧围绕《政府办公室精神文明建设创建实施方案》,在全旗范围内开展了以“讲文明、讲卫生、讲科学、树新风”为主要内容的“三
讲一树”活动,倡导了文明、卫生、科学、健康向上的道德新风尚,组织征订了“三讲一树”宣传挂图;三是认真组织开展了 “公民道德宣传日”活动,共发放宣传单1000多张,文艺表演1场,观众500多人次,各级文明单位及行业代表500多人参加“诚信沧源,从我做起”签字活动,通过活动,进一步强化了公民的道德意识;四是开展“20字”公民基本道德规范宣传教育,制定下发了“居民文明公约”,制作文明宣传标语悬挂于主要街道,增强了全民的社会公德、职业道德、家庭美德意识。
(三)坚持以人为本,广泛开展群众性精神文明创建活动
群众性精神文明创建活动,是精神文明建设的重要内容。我办切实加强对群众性精神文明创建工作的领导,充分发挥群众的积极性和创造性,以文明旗县、文明村镇、文明行业为主要载体,广泛深入开展文明单位、文明学校、“青年文明号”等各种形式的创建活动。一年来,共召开精神文明建设动员大会2次,1000多人参加。积极创建“消费者满意一条街”,开展“引星入工商户”活动,取得了一定成效。同时,以优美环境、优良秩序、优质服务和设施建设为主要内容,深入开展科教、文体、法律、卫生“四进社区”活动,丰富社会文化活动,不断向管理有序、文明祥和的新型社会迈进。
第三篇:政府办公室2010年精神文明建设工作总结
政府办公室2010年精神文明建设工作总结
2010年来,我办始终坚持邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,全面贯彻十七大各次会议精神,争先创优,努力提升干部职工各项素质。年初以来,我办精神文明建设工作以活动为载体,围绕学习宣传贯彻《公民道德建设实施纲要》这一核心内容,重点落实《政府办公室精神文明建设创建实施方案》,积极筹备各类精神文明创建活动,引导广大干部群众共创文明、追求文明、崇尚文明。
一、坚持用科学的理论武装人,把十七大精神和“三个代表”重要思想的学习贯彻不断引向深入
全面深入学习宣传贯彻党的十七大精神和“三个代表”重要思想,是今后一个时期精神文明建设工作的首要任务,我们按照“围绕主题,把握灵魂,狠抓落实”的要求,在深入人心上下功夫。首先是要求文明单位在抓好各项工作的同时,着重抓好十七大精神和“三个代表”重要思想的学习贯彻,结合自身工作实际,开展好学习宣传教育活动,起好示范带头作用,推动全市学习宣传活动的广泛开展。2010年,组织征订《十七大报告辅导读本》和《“三个代表”重要思想学习纲要》,据不完全统计,并多次举办各种理论培训班。其次是将十七大精神和“三个代表”重要思想融入群众性精神文明创建活动当中,要求在创建中做到“三突出”,即突出经济建设和业务工作,突出“以人为本,注重教育”的方针,突出为民办实事。第三是在兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮活动中,突出党委(党组)中心组学习和在职干部理论学习两个重点,通过举办培训班、组织宣讲团、开办流动党校、组织干部学习考试等多种形式进行学习、宣讲,从而在思想上解决了“代表什么、谁去代表、怎样代表、代表得如何”的认识问题,广大党员干部对“三个代表”重要思想有了深刻认识,实践“三个代表”的自觉性和坚定性进一步增强,沿着全面建设小康社会的目标前进的决心和信心更加坚定。
(二)坚持以高尚的精神塑造人,深入开展公民道德教育与道德素质实践活动
按照十七大对新世纪新阶段思想道德建设提出的要求,我们把思想道德建设作为精神文明建设的中心环节,作为一条主线贯穿于各种教育活动中,落实到具体工作上,大力开展公民道德教育与道德实践活动,收到了一定的效果。一是围绕“树沧源新形象,创良好环境”这一主题,大力开展了“诚信沧源,从我做起”系列活动,加强了对广大干部群众的诚信教育,强化了干部群众的信用意识;二是紧紧围绕《政府办公室精神文明建设创建实施方案》,在全旗范围内开展了以“讲文明、讲卫生、讲科学、树新风”为主要内容的“三讲一树”活动,倡导了文明、卫生、科学、健康向上的道德新风尚,组织征订了“三讲一树”宣传挂图;三是认真组织开展了 “公民道德宣传日”活动,共发放宣传单1000多张,文艺表演1场,观众500多人次,各级文明单位及行业代表500多人参加“诚信沧源,从我做起”签字活动,通过活动,进一步强化了公民的道德意识;四是开展“20字”公民基本道德规范宣传教育,制定下发了“居民文明公约”,制作文明宣传标语悬挂于主要街道,增强了全民的社会公德、职业道德、家庭美德意识。
(三)坚持以人为本,广泛开展群众性精神文明创建活动
群众性精神文明创建活动,是精神文明建设的重要内容。我办切实加强对群众性精神文明创建工作的领导,充分发挥群众的积极性和创造性,以文明旗县、文明村镇、文明行业为主要载体,广泛深入开展文明单位、文明学校、“青年文明号”等各种形式的创建活动。一年来,共召开精神文明建设动员大会2次,1000多人参加。积极创建“消费者满意一条街”,开展“引星入工商户”活动,取得了一定成效。同时,以优美环境、优良秩序、优质服务和设施建设为主要内容,深入开展科教、文体、法律、卫生“四进社区”活动,丰富社会文化活动,不断向管理有序、文明祥和的新型社会迈进。
第四篇:办公室年精神文明建设工作总结及自查情况报告
办公室年精神文明建设工作总结及自查情况报告
一年来,办公室在局馆领导的领导和关心下,以“三个代表”重要思想和十六届三中、四中、五中全会精神为指导方针,紧紧围绕局馆中心工作展开工作,精神文明建设与业务建设两手抓,两促进,较好的完成了领导交办的任务和年初制定的工作计划。
一、以保持共产党员先进性教育为契机,不断加强思想建设
理论是行动的指南,我们只有坚持用理论武装头脑,不断加强思想建设,才能更好的指导促进我们的工作。
配合局馆保持共产党员先进性教育和建立“学习型机关,学习型组织,学习型团体”活动,办公室全体工作人员积极参加局馆组织的各种理论学习,并有计划地安排办公室人员学习,不断提高干部群众的政治理论修养。深入学习了“三个代表”重要思想、十六大、十六届四中全会和自治区党委九届九次全会精神,牢固树立科学的发展观和正确的政绩观;认真学习保持共产党员先进性教育有关论著,并撰写学习心得及体会,提高政治觉悟;认真学习构建社会主义和谐社会的重要理论等。
二、紧抓业务工作,以精神文明促进业务发展
(一)认真开展调查研究
认真开展调查研究工作,为领导决策提供参考是办公室的主要职责之一。一年来,办公室参与了各市、县(区)档案馆馆舍建设的情况调查,组织进行了建筑设计维修方面的调查,据调查研究,为局领导决策提供
(二)做好文秘、档案、保密、会务等基础工作
文秘工作作为办公室的基础性工作,担任着以文辅政的大任。一年来,我们紧抓文秘人员的业务学习,专门为文秘人员购买了专业书籍。严格公文格式及文字规范,起草进度和质量有时限,有要求,加大文件起草核对工作力度,严把质量关,尽最大努力,以智慧之笔、求是之笔写出让领导满意的文稿。
档案管理工作做到及时归档,归档率、完整率、准确率达100%。
对于领导交办的和各档案利用查阅,热情接待,及时办理做好xx年年文件汇编,对于机要文件,做到及时管理,严格保密。
做好会议会务工作,召开会议是指导工作与总结工作的主要途径,是上、下级有效沟通的重要方式。我们全室人员本着为局馆服务,为人民服务的精神,精心准备,周密安排每次会议,使会议全过程井然有序,达到其应有的效应。
(三)财务、后勤保障工作
财务工作和后勤工作是档案局馆工作人员的工作学习生活保障,档案局财务人员少,工作量大,经过努力,很好地完成了全年的财务工作,账目清楚,按时发放工资和处理财务报销,建立了经费使用情况日汇报制度,及时向领导汇报,便于领导掌握财务状况,安排使用。节约经费,保障采购物品质量。
三、办公室建设文明处室自查情况
(一)思想政治建设
处室负责人能及时准确地向处员转达局馆的工作部署,处室人员积极参加各种组织生活,能做到工作有计划、有总。
(自得分:15分)
(二)紧抓业务学习
在浓厚的学习氛围中,全室人员积极学习政治理论,大家自觉地钻研财务、文秘、档案管理、计算机等专业知识和技能,以提高自身满足工作需要的能力。全年主任撰写读书笔记2万余字,其他工作人员读书笔记均在1万字以上,每人撰写了心得体会4篇。
(自得分:分)
(三)加强作风建设
办公室主任以身作责、作风正派、清正廉洁。我室人员团结一致,能以良好的精神面貌和精神状态投入到工作中,作风扎实,积极主动为全局和基层服务。
(自得分:分)
(四)遵守工作纪律,提高工作效率
办公室各项规章制度健全,作用发挥良好,工作秩序科学合理,严格遵守组织纪律、工作纪律、保密纪律。办公室工作人员在工作中无违法违纪行为,基本做到不迟到,不早退,不无故旷工。
(自得分:13分)
(五)牢固树立责任意识
通过各种组织学习,不断加强处室人员的责任意识,爱岗敬业,无私奉献,全心全意的为人民服务,不断提高服务质量,对来访人员热心接待。对各项工作落实到人,责任分工明确,保质保量的完成各项任务。
(自得分:13分)
(六)讲文明
树形象
一年来,我室人员行为文明,办事规范热情,礼貌用语,不讲粗话脏话。大力弘扬社会正气,抵制不良行为.在公共场合,注重自身形象,自觉维护公共环境卫生.办公室卫生整洁,用具干净明亮.
(自得分:分)
(七)业余活动
处室人员能相互尊重、相互帮助、团结一致,形成民主平等祥和的氛围。处室人员集体观念强,有大局意识,不搞本位主义,个人主义。积极参加局馆组织的各项文体活动。
(自得分:10分)
2005年,我室以提高职工素质为根本,切实做到塑形象,促发展,全面推进精神文明建设。队伍素质明显提高的,行业作风进一步转变,业务工作整体推进。
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办公室xx年年精神文明建设工作总结及自查情况报告
第五篇:办公室××年精神文明建设工作总结及自查情况报告
办公室××年精神文明建设工作总结
及自查情况报告
“>办公室××年精神文明建设工作总结及自查情况报告2007-02-17 16:40:
52办公室××年精神文明建设工作总结及自查情况报告
一年来,办公室在局馆领导的领导和关心下,以“三个代表”重要思想和十六届三中、四中、五中全会精神为指导方针,紧紧围绕局馆中心工作展开工作,精神文明建设与业务建设两手抓,两促进,较好的完成了领导交办的任务和年初制定的工作计划。
一、以保持共产党员先进性教育为契机,不断加强思想建设
理论是行动的指南,我们只有坚持用理论武装头脑,不断加强思想建设,才能更好的指导促进我们的工作。
配合局馆保持共产党员先进性教育和建立“学习型机关,学习型组织,学习型团体”活动,办公室全体工作人员积极参加局馆组织的各种理论学习,并有计划地安排办公室人员学习,不断提高干部群众的政治理论修养。深入学习了“三个代表”重要思想、十六大、十六届四中全会和自治区党委九届九次全会精神,牢固树立科学的发展观和正确的政绩观;认真学习保持共产党员先进性教育有关论著,并撰写学习心得及体会,提高政治觉悟;认真学习构建社会主义和谐社会的重要理论等。
二、紧抓业务工作,以精神文明促进业务发展
(一)认真开展调查研究
认真开展调查研究工作,为领导决策提供参考是办公室的主要职责之一。一年来,办公室参与了各市、县(区)档案馆馆舍建设的情况调查组织进行了建筑设计维修方面的调查据调查研究为局领导决策提供参考。
(二)做好文秘、档案、保密、会务等基础工作
文秘工作作为办公室的基础性工作,担任着以文辅政的大任。一年来,我们紧抓文秘人员的业务学习,专门为文秘人员购买了专业书籍。严格公文格式及文字规范,起草进度和质量有时限,有要求,加大文件起草核对工作力度,严把质量关,尽最大努力,以智慧之笔、求是之笔写出让领导满意的文稿。
档案管理工作做到及时归档,归档率、完整率、准确率达。对于领导交办 的和各档案利用查阅,热情接待,及时办理做好××年文件汇编,对于机要文件,做到及时管理,严格保密。
做好会议会务工作,召开会议是指导工作与总结工作的主要途径,是上、下级有效沟通的重要方式。我们全室人员本着为局馆服务,为人民服务的精神,精心准备,周密安排每次会议,使会议全过程井然有序,达到其应有的效应。
(三)财务、后勤保障工作
财务工作和后勤工作是档案局馆工作人员的工作学习生活保障,档案局财务人员少,工作量大,经过努力,很好地完成了全年的财务工作,账目清楚,按时发放工资和处理财务报销,建立了经费使用情况日汇报制度,及时向领导汇报,便于领导掌握财务状况,安排使用。节约经费,保障采购物品质量。
三、办公室建设文明处室自查情况
(一)思想政治建设
处室负责人能及时准确地向处员转达局馆的工作部署,处室人员积极参加各种组织生活,能做到工作有计划、有总结。
(自得分:分)
(二)紧抓业务学习
在浓厚的学习氛围中,全室人员积极学习政治理论,大家自觉地钻研财务、文秘、档案管理、计算机等专业知识和技能,以提高自身满足工作需要的能力。全年主任撰写读书笔记万余字,其他工作人员读书笔记均在万字以上,每人撰写了心得体会篇。
(自得分:分)
(三)加强作风建设
办公室主任以身作责、作风正派、清正廉洁。我室人员团结一致,能以良好的精神面貌和精神状态投入到工作中,作风扎实,积极主动为全局和基层服务。
(自得分:分)
(四)遵守工作纪律,提高工作效率
办公室各项规章制度健全,作用发挥良好,工作秩序科学合理,严格遵守组织纪律、工作纪律、保密纪律。办公室工作人员在工作中无违法违纪行为,基本做到不迟到,不早退,不无故旷工。
(自得分:分)
(五)牢固树立责任意识
通过各种组织学习,不断加强处室人员的责任意识,爱岗敬业,无私奉献,全心全意的为人民服务,不断提高服务质量,对来访人员热心接待。对各项工作落实到人,责任分工明确,保质保量的完成各项任务。
(自得分:分)
(六)讲文明树形象
一年来,我室人员行为文明,办事规范热情,礼貌用语,不讲粗话脏话。大力弘扬社会正气,抵制不良行为.在公共场合,注重自身形象,自觉维护公共环境卫生.办公室卫生整洁,用具干净明亮.
(自得分:分)
(七)业余活动
处室人员能相互尊重、相互帮助、团结一致,形成民主平等祥和的氛围。处室人员集体观念强,有大局意识,不搞本位主义,个人主义。积极参加局馆组织的各项文体活动。
(自得分:分)
2005年,我室以提高职工素质为根本,切实做到塑形象,促发展,全面推进精神文明建设。队伍素质明显提高的,行业作风进一步转变,业务工作整体推进。