乡镇公共卫生工作人员频繁辞职现象剖析

第一篇：乡镇公共卫生工作人员频繁辞职现象剖析

乡镇公共卫生工作人员频繁辞职现象剖析

石新文

任何一种 “现象”出现，都有其出现的理由和根源！只是我们对现象的理解不同罢了。就目前乡镇卫生院公卫人员频繁辞职现象，就有不同的理解：一种是说90后的怪象，另一种认为是个人能力问题。但我却认为主要是乡镇卫生院对公卫工作管理出了问题，才导致公卫人员辞职！理由如下：

一、自我感觉人生价值得不到体现

现在目前承担公卫工作的人员大多是刚毕业来的90后，他们都是带着美好憧景来的，可是来到这个枯燥乏味的岗位后，他们整天不是下村，就摆弄资料！加上群众不理解，领导不关心，制度束缚！天天如此。可是与临床同志相比之下，他就如同被人欺侮一样，临床医生只上半天班，就可以休息半天，还有群众对临床医师又十分尊重，所以他们就觉得公卫工作没有意义，对公卫工作就产生了厌恶，辞职的思想就在心里开始形成！

二、乡镇卫生院对公卫工作没形成有效激励机制

很多乡镇卫生院对公卫工作都没一个完善的激励机制，大多模式：给一个固定工资和一定的劳务补助，别的统统不给。因此公卫组就变成一个大锅饭的假象，无意中就促使大家蜗工：“你看我看，大家不干，出工不出力，做多做少，工资一样”的工作方式，个人的能力就得不到体现和发挥！相比临床同志，公卫同志又暗然泪下：临床医生做什么得什么！个人能力体现得淋漓尽致，因此公卫同志只有愤然辞职。

三、分配不合理，无法体现多劳多得

由于人员不足，公卫工作人员大多一身兼多个项目，能力好的可能还要兼得多，但是工资都一样，又没有别的补贴，因此，大家都没积极性，工作气氛就失去活力，失去竞争，枯燥乏味现象自然形成！这样的环境工作，这样的待遇，选择离开是必然的。

综上之浅见，乡镇卫生院要改变公卫现状，留住人才，我们卫生院领导阶层必须找到突破口，调整管理方案，对公卫工作做适度倾斜，如能让公卫工作和临床工作同步发展，乃为国之幸！民族之大幸，百姓之福！

第二篇：日本首相为何频繁辞职？

日本首相为何频繁辞职？

日本首相更替速度可以算世界第一，从大日本帝国内阁总理大臣时期（1885-1947）的伊藤博文首相开始，到日本国内阁总理大臣时期（1947至今）的鸠山由纪夫为止，共有九十三届内阁总理大臣，接近60人担任过日本首相，这些人中：伊藤博文、吉田茂、佐藤荣作、中曾根康宏、小泉纯一郎的任期都达到了4年以上，其中，仅有伊藤博文一人的单届任期超过4年：1892.4-1896.12（日本总理大臣每届任期4年），其他人的单届任期都没有达到4年，这主要是因为日本是资本主义发达国家中唯一一个***的国家，在鸠山由纪夫之前的日本政坛，自民党一直独霸江山，再加上日本的首相基本上是由大企业在背后支撑，一旦经济发生动荡，企业便需要寻找新的可以改变形式的新人选担任首相，所以日本首相改变速度极快（小泉纯一郎是迄今为止全日本唯一一个没有后台的首相），特别是近50年来，丰田集团和三菱重工、本田汽车三大集团不停地对抗，致使日本政坛短命首相层出不穷。

第三篇：公共卫生工作人员自我鉴定

人生需要一些风情点缀的。就是我们的灵魂总要一点点历史的问候，一些诗意的触摸，一些自然的慰藉。下面是小编为大家整理的公共卫生工作人员自我鉴定范文五篇，希望对您有所帮助。欢迎大家阅读参考学习!

公共卫生工作人员自我鉴定范文1

一、指导思想：

随着物质与精神文化生活的提高，健康已成为人们的一种追求，人们的预防保健意识已大大增强，健康教育很容易为人们所理解，使人们自觉地采纳有益健康的行为和方式，消除或减轻影响健康的危险因素，使人们朝着有利于健康方向发展。

二、晨检是预防传染病的关键

晨检工作是预防传染病的关键，晨检工作已经作为我校的常规工作，每一天班主任教师对自我班级的学生进行检查，发现异常情景立刻与卫生教师联系，进行复查。如发现有学生发热劝其回家休息，或到医院就诊，有特殊情景的及时向校长汇报，同时加强各班巡视，督促班级开窗通风，开窗通风是预防呼吸道传染病的有效、简便、经济的措施。督促学生下课户外活动，让学生能呼吸新鲜空气，保证学生身体健康。如课间发现有学生发热立刻通知家长带回家进行医学观察，晨检工作严格把关，是控制疾病的关键。

三、加强传染病的预防工作

学校是学生密集的场所，是一个大团体。如果平时不重视传染病的预防，学生中万一出现传染病，到时要控制局面，恐怕难以控制。控制传染病的有效方法是做到“三早”，早发现、早隔离、早治疗、要做到“三早”谈何容易。由于学生的学习压力大，学习任务重，教师要抓学生，家长要抓孩子，所以，常常会碰到这样一个问题，当孩子生病发热时，家长总是让孩子上好主课再去看病，教师也不愿意学生不来上课。那么，传染病的控制就很难得到保证，万一学生患上水痘、腮腺炎、流感等传染病，到时，学校再做隔离消毒恐怕也难以控制。所以，做好预防工作，首先要控制第一例病人，尤其是发热病人，因为，传染病都有发热症状。

四、其它工作：

1、经过黑板报、红领巾广播站进取向全校师生大力宣传卫生保健知识。发动班主任利用晨会、班会对学生进行卫生知识的宣传以及卫生习惯的培养教育。

2、进取配合卫生部门对学生进行预防麻疹工作。

3、根据季节变化，及时向学生宣传水痘、腮腺炎、流感等传染病的预防。在此类传染病流行时期为每班配备消毒液，要求每班做到每日消毒，卫生室定时检查。

平时做好有关资料的收集、整理、统计、建档等工作。《学生体质健康卡》齐全，《学生因病缺课登记表》、《晨检》、《学生视力检查统计表》等一应齐全，为开展研究供给了充足的第一手材料。

公共卫生工作人员自我鉴定范文2

为认真贯彻落实县委、县政府提出“创立省级卫生城市”活动，我所十分重视，认真研究，制定了一套完整的实施方案，确定以“规范引导、以点带面、扶优罚劣、集中整治”为工作原则，做到严格执法、热情服务，促使我县“五小行业”卫生水平得到不断提升。现将近期工作情景汇报如下：

一、工作进展

(一)制定方案，预案消号。年初，我们在制定201_年工作计划时，把“创卫”作为今年的工作重点，专门设定三个科室，15名监督员主攻“创卫”工作，依据创卫评分标准，制定了一套完善的工作方案，并按方案规定的时限资料进行预案消号。

(二)摸底调查。自201_年元月至3月20日前，我们已完成城区五小行业的再次摸底造册工作，目前，城区内有大型酒店7家、餐饮店368家、住宿业213家、美容美发店119家、洗浴行业20家、歌厅16家、网吧17家，共计760家。我们在摸底的同时发放“五小行业”知识问答手册、创卫宣传资料、培训通知(下发送达回执)，并根据各行业卫生要求制定创卫重点资料，制作成小宣传牌，免费发放到各经营户悬挂上墙。

(三)组织培训。我所于3月30至31日在东风大酒店大会议室分别举行“公共场所卫生知识暨创卫知识培训”和餐饮行业卫生知识暨创卫知识培训，培训资料：创卫动员，剖析五小行业存在的问题，各行业卫生知识讲座。到会业主认真听课，领会精神，纷纷表示进取参与创卫活动。

(四)指导整改。经过培训后，大部份“五小”行业业主创卫意识大有提高，我们安排15名卫生监督员分街道，实行定人、定责、定标准、定时限，上门进行现场指导整改，对整改到位的予以悬挂量化分级公示牌，并进行电视宣传和网上公布，着手按创卫标准创立几条样板街(中心大道、新城路、交通路、建设路)，创立100家样板店。此项工作将于4月30日前完成。

(五)集中整治。5月份，我们将邀请公安、工商、技监、市管中心等部门开展联合集中整治，对一些即不参加培训，又不愿意整改的业主，分行业、分街道，抓典型予以取缔，并经过电视和网络媒体暴光。

(六)巩固提高。集中整治后，我们继续加强监督指导，掌握动态变化，进一步提高五小行业的卫生条件。

二、存在问题

(一)少数经营户意识淡薄，尤其是一些下岗职工有抵制情绪，突出在小快餐、早餐、小美发行业中，有些小餐馆条件简陋，无法整改。

(二)工作经费短缺，我所属全额拨款单位，实际是实行差额拨款，全靠罚没款弥补工作经费，而创卫工作要求各业主出资改造不宜罚款，在这方面，我所将缺少经费六十至七十万元，加上创卫工作人力、物力和宣传等方面的支出近三十万，造成我所工作经费严重不足。

(三)职能调整后的存在的一些问题，创卫标准是依据《中华人民共和国食品卫生法》制定的，所有资料和现场检查，都在“五小行业”之列，而20__年6月1日起实施《中华人民共和国食品安全法》，将食品的监管职能重新调整，调整后因医药改革未到位，餐饮暂由我们监管，流通领域和生产领域由工商和技监部门监管，在这两块我们担心一是卫生条件二是健康证持证率问题。

(四)提议：对一些经营规模小，有创卫意识方面无经济本事改造的经营户，政府给予一些支持。

公共卫生工作人员自我鉴定范文3

按照县委、县政府创立国家卫生城市工作的部署和要求，园区及时学习认真贯彻，以建设干净整洁、环境优美、特色鲜明、适宜人居的一流工业园区为目标，深入开展爱国卫生运动，将工作任务逐一细化分解，明确职责分工，强化工作举措，采取了多项措施，全面落实“创卫”工作，现将2018年创立国家卫生城市工作情景汇报如下：

一、加强组织领导

园区成立了创卫工作领导小组、健康教育工作领导小组、爱国卫生运动工作领导小组，由管委会主任侯金环同志、党工委书记张社军同志任组长，有关分管领导和局室负责人为成员的创卫工作领导小组，按照统一部署，分解任务，落实职责，精心实施的原则，加强创卫工作协调与督查督办。

二、抓好宣传发动

进取倡导了科学礼貌健康的生活方式，并且在党政联席会、全体干部职工大会上传达贯彻桂创办的文件精神;在园区办公楼大厅位置电子显示屏滚动播放宣传标语，基本提高了全系统干部职工的礼貌意识和卫生意识，构成了良好的氛围。

三、强化职责落实

按照《国家卫生城市标准》要求，确定工作重点，狠抓薄弱环节，尤其对基础设施和重点建设项目，要有具体的实施计划，早立项、早建设，确保按期完工并投入使用。同时加强园区食品安全管理，要求团体食堂餐饮服务从业人员取得有效的健康合格证明。同时抓好园区办公室及职责区卫生、绿化、美化、亮化工作，室内设置摆放了盆果花卉，各办公室作到随时有人打扫。在巩固创卫成果的基础上，认真研究分析实际工作，抓住重点，切实解决创卫工作中的难点问题，攻克了薄弱环节。经过情景反馈的形式，将工作进展和整治的结果向领导小组进行了汇报。

公共卫生工作人员自我鉴定范文4

学校环境卫生的主要任务是：培养学生良好的卫生习惯，改善学校卫生环境和教学卫生条件。本学期，在大家共同努力的情景下，开展了有序的环境卫生工作，确保了全校师生在整洁、美丽的学校环境中工作、学习、游戏。

一、统筹安排、合理分工

1.合理划分清洁区。本学期开始，根据每个班的实际情景配备相应的劳动工具，保证开学工作正常运行。

2.组建学生会，认清职责。对其每个人合理分工，学生会分工情景如下：下课楼道监督卫生值日生、查教室值日生、查清洁区值日生、查各班卫生监督员实施情景值日生等。

3.各班设立卫生监督岗。卫生监督员的成立，机动性和灵活性大大加强，每一天随时随地有人清理职责区和教室卫生，改变以往上级领导临时检查时还要突击搞卫生的忙乱局面。此刻每一天的工作标准都是临检状态，学校无一片纸屑，一下课就有卫生小分队值日，真正做到坚持。同时，学生会干部每一天对各班卫生监督情景巡查记录，所有的检查记录将作为班主任绩效考核的依据。

4.学校卫生坚持一天两扫，一次检查，一次抽查。学生会干部依据评分标准每一天一次检查，我每一天抽查一次，对检查结果作好记录，并在校宣传窗公布。

二、量化管理

1.制定__一中清洁卫生量化评分标准。

2.每月对各班量化管理评分。分为四大部分：日常管理、教室管理、清洁区和卫生监督员管理。根据平日检查结果对各班情景进行汇总，评出礼貌教室、温馨寝室，每个年级评一个。评出的结果将作为班主任绩效考核的重要部分。

三、搞好工作，重在宣传

学校环境卫生是一个学校的重要问题之一，本期我坚持早到，及时通知，并和值日生在一齐，亲历亲为，目的是让学生构成良好习惯，及时打扫，及时清理，做到无卫生死角，高标准、严要求。遇到有问题的班级找到班主任要求及时整改。并在广播站、黑板报、宣传橱窗、升国旗、课间操、班队会，班主任会上加以宣传，让学生教师时时刻刻都注意自我的言行。

“千里之行，始于足下”，梳理这半年的工作也让我联想到许多更有许多感慨：机遇与努力共在，我深信辛劳的汗水，定能够换来成功的喜悦，我深信__一中定会在新的起跑线上再创辉煌!

公共卫生工作人员自我鉴定范文5

一年来，在区委、区政府的正确领导下，在市爱卫办的具体指导下，以《国务院关于进一步加强新时期爱国卫生工作的意见》为指导，以全力巩固国家卫生城市创立成果和落实国家卫生城市长效工作机制为工作重点，开展病媒生物防制，开展爱国卫生月活动，打造“净、绿、亮、美、畅”的首善之区，全面推进爱国卫生事业的健康发展。具体如下：

一、20__年主要方面：

(一)病媒生物防治方面

根据市爱卫会〔20__〕2号和《__市人民政府关于__市病媒生物预防控制管理办法》的相关要求，我单位开展了灭鼠防鼠活动。召开专题会议，统一思想认识，明确标准，各办事处成立专门小组。广泛宣传，使广大市民充分认识其重要性，提高灭鼠的进取性。根据鼠的生活习性，重点在其经常出没的杂物堆放处、厕所等地方投放药物，一日一查药饵吞食情景并及时补药。动员组织居民群众彻底清除“四害”孳生场所，重点抓好居民楼院、农贸市场、餐饮行业环境卫生整治。

根据《办法》的要求，把灭鼠任务细化。按照产权落实、块块负责、条条保障的原则，明确目标，职责到人。爱卫办组织协调。区疾控中心培训技术，开展鼠密度监测。食药局负责中小饮食店铺、公共场所，并做好各街道办事处的食品生产、饮食店铺的灭鼠工作。

工商局负责农贸市场。街道负责辖区各机关、企事业单位、学校、医院、商家店铺、建筑工地、绿地、各类市场、社区、城中村的灭鼠活动，做到最大程度地投药覆盖，保证鼠密度到达控制标准。爱卫办免费供给灭鼠毒饵，用于公共地带等处的灭鼠工作。在3月29日至4月1日统一投放了毒饵并组织专人对灭鼠工作进行了督查。

(二)爱国卫生月活动

爱卫办于20__年4月开展了“灭蚊防病，健康你我”为主题的第__个爱国卫生月活动。

一是宣传发动，全面动员。区爱卫办同卫计委等相关局委，按照《通知》要求，结合我辖区实际制订了活动计划，及时下发了活动文件和相关材料，将120余张宣传画发至村、社区，并在醒目位置张贴，宣传“灭蚊防病、健康你我”的主题。

二是成立了区专项督导组，对检查出的问题限时整改，对措施得当、效果突出的单位予以通报表扬，对工作措施落实不力的督促整改并通报批评。

三是清洁家园。深入开展了以防蚊灭蚊为主题的专项环境卫生整治活动。对三个农贸市场、18个城中村、城乡结合带等重点区域进行环境卫生治理，充分发挥宝镇、街道、单位等基层组织作用，动员群众开展家庭卫生大扫除，对室内和房前屋后的环境进行清理，铲除蚊虫孳生环境，从源头上控制蚊虫孳生。发灭鼠药200袋，鼠板124箱，鼠夹2500套，蚊蝇药物34箱，蟑螂药物18件，清理蚊蝇孳生地1024处。

(三)卫生先进单位创立工作

20__年，我办本着自愿申报与择优推荐的原则，细心地把好申报资料关。共创立到届省级爱国卫生先进单位12个。新创立成功市级爱国卫生先进单位2个;到届市级爱国卫生单位4个。创立区级健康教育示范小区16个，创立区级卫生先进楼院20个，创立区级卫生示范门店40家。创立工作模范地引领着爱国卫生工作向深处发展。

(四)开展__卫生日活动

根据市爱卫会文件精神，大力开展一月一次的清洁家园、整治脏乱、灭蚊防病的爱国卫生日活动，认真落实各项任务，爱国卫生工作取了很好的成效。及时地把此项工作传到达爱卫会成员单位和宝莲寺镇、办事处和两个综合管理办公室。并对此工作开展情景进行了督导。

各相关单位制定有具体的工作措施。分工明确、职责到人。开展了清洁家园、灭蚊防病的爱国卫生运动。开展了全民健康教育活动，充分利用我区的1044块宣传栏、发放宣传资料6500份、举办100多场健康知识讲座开展卫生知识宣传普及工作。

(五)巩固国家卫生城市创立成果

根据《__市国家卫生城市管理办法》要求，市爱卫办对我城区每季度进行一次卫生大检查，区爱卫办每月要组织一次全区卫生大检查。各街道在每半月要进行一次检查，各社区在每周组织一次卫生检查，楼院、企事业单位每一天进行一次检查。

为做好此工作，区爱卫办对我辖区的主次干道、背街小巷、楼院卫生、企事业单位全部进行登记造册。在我区有效落实长效机制的共同努力下，在第二季度中取得全市第二的好成绩，在第三季度，我区获得了865分的好成绩，位居全市之首。

二、20__--20__年主要工作

(一)20__--20__年，巩固创立成果。

为国家卫生城市复审打下坚实的基础。

在20__--20__年间，认真组织落实市爱卫办安排的市容市貌卫生检查，检查结果进行通报，发现问题及时整改，坚持城区卫生面貌干净整洁。20__年，迎来了国家卫生城市复审年。我区作为全市核心城区、创立工作任务重、难度大，区爱卫办作为全区迎“复审”工作牵头部门，重点做好了以下工作。

1、学习《新标准》。

3月18-20日，组织1镇、12个办事处、2个综合办公室认真学习《国家卫生城市标准》，明白新形势下爱国卫生工作开展的侧重点，各单位结合工作实际，上报了学习自查报告。

2、多措并举开展“复审”工作。

全市“复审”工作启动以来，先后组织了创立工作动员会、推进会、技术评估动员会等重大会议，安排部署“复审”工作;制定印发了“复审”工作方案;全面启动了路长和区直单位分包路段工作机制;制定了“日检查、周评比、月奖惩”工作制度;健全了分包办事处的县级领导干部下沉一线工作制度;开通了“复审”财政专项资金投入绿色通道;主次干道、背街小巷及居民院户的果皮箱、垃圾箱实施了或升级改造或更新换代，共投入“复审”资金2043.4万元。

3、做好全区各级单位档案资料相关工作。

指导档案资料队伍的建设，确保了档案工作衔接的连续性。我区技术评估资料收集建档工作全面完成计22卷。其中基本情景1卷，爱国卫生组织管理9卷，病媒生物防制3卷，爱国卫生活动月3卷，办事处工作计划鉴定3卷，问题整改情景回复1卷;城乡整洁行动1卷;迎接国家卫生城市复审工作掠影1卷。

(二)病媒生物防制方面：

20__年-20__年，区爱卫办把除害防病，提高人民群众身心健康作为爱国卫生工作的重中之重。全面开展了公共场所、公共设施的环境卫生治理。

四年里，坚持三防原则;建立健全“区、街道、社区”三级监测网络，调动辖区居民的进取性，将病媒生物密度严格控制在了国家标准范围以内。四年中共计累计投入专项经费9万余元，组织病媒生物防制技术标准、工作要求等培训8次，培训人员3300余人次;组织开展16次除害防病大检查，增添完善毒饵洞、挡鼠板、纱窗等防制设施16300多处;顺利经过市爱卫办除“四害”活动检查8次;共计发放防制宣传资料45万份;累计投放灭鼠毒饵6万斤、灭蚊蝇药物1000瓶、灭蟑药物150瓶。

(三)卫生单位创立方面：__年，共创立省级爱国卫生先进单位76个，创立市级爱国卫生先进单位30个;创立区级健康教育示范小区60个，创立区级卫生先进楼院100个，创立区级卫生示范门店148家。

(三)成功组织每年一次的爱国卫生月活动。

卫生月期间，四年累计全区22万人次参与到环境卫生集中整治活动中，清运各类垃圾4.8万方，清除各类卫生死角、“四害”孳生场所3万余处，举办各种宣传活动、健康讲座420场次，发放《灭鼠常识应知应会》、《健康知识宣传问答》等各类宣传资料30万份，悬挂横幅160条，刊出健康知识板报600余块，辖区居民人人受益。

(五)五年共计完成招商任务近两千多万。

(六)20__年因我单位卫生先进单位创立工作成绩突出，荣获省级爱国卫生先进团体称号。

三、20__年下一步工作思路

(一)加大工作力度，巩固卫生创立成果

1、完善国家卫生城市管理长效机制，巩固好国家卫生城市的创立成果。在做好前期工作巩固的基础上，进一步指导各单位部门查漏补缺，明确重点;打造亮点，树立标杆。

2、加大创立卫生村、卫生社区、卫生先进单位工作力度。根据市爱卫办20__年爱国卫生工作要点，进取做好下一步的创立工作，全面完成目标任务。

(二)加强农村改厕，实现农村卫生厕所普及率新突破

1、大力推行农村卫生改厕，把农村改厕与新农村建设结合起来，整合部门项目资源，统筹推进工作，努力提高农村卫生厕所普及率。

2、加大农村卫生基础设施投入力度，宝莲寺镇、中华路办事处改厕工作基础资料要进行系统整理和完善，做到底子清、资料齐。

3、发挥已改厕村庄和农户的示范引领作用，倡导广大群众进取参与改厕。

(三)坚持科学防制，推动病媒生物防制持续发展

1、学习贯彻《病媒生物密度控制水平》四项标准，坚持标本兼治、治本为主的原则，做到化学防治与生物防治、群众消杀与专业消杀、定期消杀与长效管理、监督检查与定点监测“四个结合”。

2、加大除害防病工作力度，组织开展越冬蚊蝇防制、冬春季统一灭鼠和夏秋季灭蚊蝇活动。

3、组织开展病媒生物防制科普宣传和技术培训，普及四害防制和用药安全知识，健全专兼职四害防制队伍。

(四)加大宣传力度，提升爱卫宣教工作影响力

借助“全球洗手日”、“世界卫生日”、“世界无烟日”、“世界艾滋病防治日”、“世界厕所日”等重大活动平台，采取多种形式，广泛开展卫生知识宣传教育活动，倡导健康礼貌的生活方式，不断提高群众自我保健本事和健康水平。

几年来，我区爱国卫生工作总体上取得了较为显著的成绩，爱国卫生事业得到了较好较快的发展，尤其是巩固成果工作成绩更是斐然。但仍然存在少数单位重视程度不够，工作敏锐性不高;占道(店外)经营、路边烧烤等行为屡禁不止等问题。

下一步，我办将针对全区普遍存在的问题，进一步强化组织，完善督导检查制度，按照国家卫生城市长效机制，全力推进全区爱国卫生工作有序、健康、和谐发展。为把我区创立成为完全的首善之区而奋斗。

公共卫生工作人员自我鉴定范文五篇

第四篇：员工频繁辞职有感

员工频繁辞职有感

君使臣以礼，臣侍君以忠,这是《论语》八佾篇第三定公问：“君使臣，臣事君，如之何？”孔子对曰：“君使臣以礼，臣事君以忠。”大意是（鲁）定公问孔子，君臣如何相处的心态和技巧，孔子回答，君王（领导）对待下属和臣要以礼相待，下属臣子对君王和上级要尽忠。

我的理解：这里有些因果关系，因为以君“礼”待臣，臣才“忠”，如果君不以“礼”使臣还尽“忠”的，就是千古忠臣了。屈原，刘璋手下的黄权、王累。当代刘少奇，彭德怀，贺龙都是这样忠臣。

可是在当今，贤臣都很少，千万别指望忠臣了，作为老板或者总经理，一定不要骂人，骂人真是伤人心，更不要认为人家是挣你老板钱，事实是老板靠人家挣钱。马克思早就定义过剩余价值的概念：由雇佣工人创造的，被资本家无偿占有的，超过劳动力价值的那一部分价值。老板给员工发的工资就是劳动力的价值，而剩余的价值留给了老板，这下就知道谁为谁了吧。要不古人很讲礼呢，你有求于人，有求于员工，不“礼”行吗？

“礼”就是得人心的最有效最长久的办法，其作用持久性超过重赏之下有勇夫。但是自己管理不好而烧钱或人才闲置不用，不能体现人才价值的，就是老板的过错了，甚至是浪费人才最终导致人才流失，爱才--识才--用才--任才--信才--养才，这是用才之道。

这爱才---就是心里尊重知识与人才，求贤若渴。

这爱才---就是会透过现象看本质，观其真才，刘备托孤说马谡而孔明不识马，固有街亭失。

这用才---就是有才要用，而且量才使用，不可大才小用，不可小才大用，大才小用是庞统守耒阳，小才大用是害人误事，其过在上不在下，故诸葛亮自贬三级，失街亭丧失了他一生最好的机会。

这任才---就是量才而任。

这养才---就是给与人才对等的待遇，大才会被很多人惦记，你不敬才养才，必被他人所得，如果无才之人身居高位，待遇过大，反而让他人深感老板是唯亲是举，不利于企业管理和人才能力的施展。如果身居高位的人无才而且无德，尚不自知，再阻贤专权，这个企业不但停止进才还会大量流失人才，失去效益和相对竞争力，企业就麻烦了。

自古有才华的人都不过分看重 金钱，而看重人格和功名，所谓白首为功名！因为人有才华取功名是顺理应当，探囊取物一般，而爱财的人，往往都无德，内心都虚荣显财，以其财产弥补自身才华不足，他们内心是一种深深的不自信。其实那些真正大企业家不爱财，他们要的也是功名和多人的统治欲。

我们这个时代道德没落也是和重财轻才有关，因此生活快乐指数下降，古人云，财乃身外之物，因此，身外物是肯定不可以带了身内快乐的！可是深悟此道的人不多，也就是王石，冯仑，马云这些大部分让股释怀的企业领袖做到了。三顾茅庐可以让诸葛亮为刘备呕心沥血一辈子，这就是刘备的大智慧！

作为老板和总经理要有“自知之明”和“目光远大”，自知之明就是知道自己性格和能力特点，擅长什么，不擅长什么，擅长的去做，不擅长的不做或请人代做，“目光远大”就是看的远，人类所有智慧根源就是“目光远大”，兵法科技管理措施都是如此！

良禽择木而栖，贤臣择主而事，这是古代贤臣的出仕之道。所谓“贤臣”就是因“礼”而“忠”。所谓“忠臣”就是不“礼”亦“忠”！

第五篇：公共卫生工作人员三信学习心得

“三信”学习心得体会

------结合公共卫生工作谈对“三信”教育的认识

我是夏蔚镇卫生院的一名普通工作人员，又是一名负责公共卫生的中层干部。因此，认真学习“三信”教育，改变工作作风，提升自身素质，树立良好形象，是我工作中义不容辞的责任。

身为一名入党积极分子，我觉得只有崇高的信仰、坚定的信念和坚强的信心才能更好的做好并提升本职工作，使得领导放心，做到群众满意。只有群众满意了，才能说明我的服务是可行的，我的工作是成功的。通过学习“三信”，我致力于提升自身素质，转变工作作风，端正工作态度，做一个领导放心、群众满意的工作人员。

通过深入学习接受“信仰、信念、信心”教育，我决定结合工作实际，创新工作思路，致力实践科学发展观，推动自身服务工作又好又快。其中，我认为改进工作作风是关键。工作作风是什么？工作作风是我们在工作中所体现出来的行为特点，是贯穿于工作过程中的一贯风格。工作作风说到底是一个人工作态度、工作能力、责任心、自信心等外在的表现形式。

在以后的工作当中，我决心提升工作作风，做到如下两方面。

一、用好态度增强信心。

要做好工作，态度和本领缺一不可。本领是会干的问题，态度是愿干的问题。态度是行动的先导，有什么样的态度，就必定有什么样的行动；态度是行动的方向，有什么样的态度，就可能有什么样的结果；态度是行动的示范，有什么样的态度，就定会有什么样的效应。

因而在工作中，我要真诚地与共卫人员团结在一起，做到任何工作不厌烦、不推托、不敷衍，简化工作程序，明确工作职责，提高工作效率，不畏艰难、迎难而上。有了这种态度，领导会对我们放心，我们在工作中才会更有信心。

二、以好作风理顺工作。

作为一名公共卫生工作人员，我们所做的每一项服务工作，群众的信服是最重要、最正确的肯定；我们的工作必须让群众满意、让群众信服；群众是最大的实际，能否让群众信服关键看我们能否替他们着想，能否将公共卫生服务工作做到他们的心坎上。

同时，身为公共卫生的负责人，一定要有好的工作作风，在工作中起到带头作用。为做好公共卫生协调工作，处理好各方面的关系，努力做到以情服人，坚持以人为本，善于换位思考，设身处地为工作人员着想，实事求是地做好本职工作。不仅如此还要不断深入基层，了解基层卫生室公卫服务人员的实际工作情况，在交流沟通中不断汲取工作经验。事实证明，只有转变思维方式，对工作人员动之以情、晓之以理，才能真正得到他们的理解、积极支持。

总之，通过 “三信”教育活动的开展，使我了解到了作为一名共产党员应有的高尚品质，认识到了自身的不足。为全面做好公共卫生工作，早日能成为一名合格的共产党员，我致力于提升自身素质，转变工作作风，端正工作态度，老老实实做人，踏踏实实做事，做一个让领导放心、让群众满意的工作人员。