科级干部自荐书

第一篇：科级干部自荐书

自荐书

尊敬的 ：

您好！

我是，19 年月出生，阳人，一个自认为想干事、会干事、能处事的满怀激情的青年干部，今天斗胆向您致信表露心声、毛遂自荐，在顺利入围考察人选后，希望能成功胜出，为 科学发展作出新的贡献！

一是自认为具有勇于突破的工作追求。我于2010年 到工作。近三年来，我始终怀着一颗积极进取、追求上进、懂得感恩的心，将岗位当事业，将事业当追求，在您和组织的关心下，在实践中不断成长，完成了从学生到领导干部的角色转变。特别是去年提出和两大抓手，坚持科，迎来了 科 事业发展的春天，进一步激发了我投身幸福 建设的渴求与梦想，我欣然参加了今年 干部考试，并成功入围考察。

二是自认为具有胜任职位的专业素养。根据的职位要求，从专业水平来说，我具有扎实的理工科知识功底，先后在大学取得机械工程及 硕士学位，在研究博士学位，并留校担任博士后研究员3年，专业对口，适岗性强。求学期间的指导老师知名学者，为本人在今后工作中，向上争取科技项目、扶持资金和技术支持积累了丰富的人脉资源。在任职后，分管招商引资、科技工作，熟悉科技局工作性质和程序。

三是自认为具有统筹驾驭的综合能力。参加工作以来，先后任 办

干部、玉 办公室主任，2011年9月被任命为副书记，联系。在不同岗位和职位的工作经历中，我始终坚持“掌握基本的，精通专业的，熟悉相关的，了解高新的”学习要求，充分熟悉县情、政情、民情，加深了对经济工作和复杂问题的感性、理性和辩证认识，锤炼了自身组织协调能力、系统思维能力和驾驭全局能力，积累了较为丰富的领导工作经验，自认为能够胜任更加重要的岗位，能够干出新的业绩。

尊敬的，您是具有敏锐眼光、战略意识的实干型、睿智型领导，在您的统领和指挥下，全县人民正朝着“”的宏伟目标奋进。作为一名胸怀抱负的青年干部，捧着一颗火热赤诚之心，迫切希望为锻造我能力和品质的沃土以真情回报，迫切希望坚守这份责任与担当，全力为我县事业贡献自己的热情与力量。在此，郑重向您和组织提出请求，希望能提供更加宽广的舞台，实现人生的价值。

敬礼！

祝您身体健康、工作顺利、家庭幸福！

自荐人：

第二篇：干部自荐书

篇一：科级干部自荐书

自 荐 书

尊敬的 ：

您好！

我是，19 年 月出生，阳人，一个自认为想干事、会干事、能处事的满怀激情的青年干部，今天斗胆向您致信表露心声、毛遂自荐，在顺利入围 考察人选后，希望能成功胜出，为 科学发展作出新的贡献！

一是自认为具有勇于突破的工作追求。我于2010年 到 工作。近三年来，我始终怀着一颗积极进取、追求上进、懂得感恩的心，将岗位当事业，将事业当追求，在您和组织的关心下，在实践中不断成长，完成了从学生到领导干部的角色转变。特别是去年 提出 和 两大抓手，坚持科，迎来了 科 事业发展的春天，进一步激发了我投身幸福 建设的渴求与梦想，我欣然参加了今年 干部考试，并成功入围考察。

二是自认为具有胜任职位的专业素养。根据 的职位要求，从专业水平来说，我具有扎实的理工科知识功底，先后在 大学取得机械工程及 硕士学位，在 研究博士学位，并留校担任博士后研究员3年，专业对口，适岗性强。求学期间的指导老师 知名学者，为本人在今后工作中，向上争取科技项目、扶持资金和技术支持积累了丰富的人脉资源。在 任职后，分管招商引资、科技工作，熟悉科技局工作性质和程序。

三是自认为具有统筹驾驭的综合能力。参加工作以来，先后任 办

干部、玉 办公室主任，2011年9月被任命为 副书记，联系。在不同岗位和职位的工作经历中，我始终坚持“掌握基本的，精通专业的，熟悉相关的，了解高新的”学习要求，充分熟悉县情、政情、民情，加深了对经济工作和复杂问题的感性、理性和辩证认识，锤炼了自身组织协调能力、系统思维能力和驾驭全局能力，积累了较为丰富的领导工作经验，自认为能够胜任更加重要的岗位，能够干出新的业绩。

尊敬的，您是具有敏锐眼光、战略意识的实干型、睿智型领导，在您的统领和指挥下，全县人民正朝着“ ”的宏伟目标奋进。作为一名胸怀抱负的青年干部，捧着一颗火热赤诚之心，迫切希望为锻造我能力和品质的沃土以真情回报，迫切希望坚守这份责任与担当，全力为我县 事业贡献自己的热情与力量。在此，郑重向您和组织提出请求，希望能提供更加宽广的舞台，实现人生的价值。

敬礼！

祝您身体健康、工作顺利、家庭幸福！

自荐人： 篇二：部门中层干部竟聘自荐书

竞聘上岗自荐书

尊敬的院领导： 张小小自愿参加本院竞聘上岗活动，迎接工作上新的挑战和考验，并愿意服从组织上对我的一切安排。现将我的有关情况汇报如下，请予审议。

一、本人基本情况

张小小，汉族，出生于1985年3月。2008年毕业于宁夏大学物理系。2009年2月被调入长沙市开发区法庭工作。2010年4月被调回本院工作，直至今日。在本院工作期间，我先后担任过书记员、助理审判员，工作过的部门包括民一庭、执行庭。我于本院工作期间还完成了中国政法大学法律专业函授学业，取得法律本科学历。

二、自我评价

1、政治觉悟高，政治立场坚定

多年来，我在审判实践中认真贯彻党的各项路线、方针和政策，紧紧围绕“公正与效率”的主题做好审判工作，牢记全心全意为人民服务的宗旨，作“三个代表”的忠实实践者。因政治觉悟高，政治立场坚定，我多次被评为优秀共产党员。

2、善于学习，不断提高自身业务素质

我在大学学的是非法律专业，进入法院后，为尽快胜任新的工作

岗位，我在做好本职工作外，花费了大量业余时间学习法律，于2008年参加全国法律成人高考并取得了法律专业本科学历，同年又参加了全国司法资格考试，并顺利通过。此外，我不断学习新的法律法规，及时掌握最新的法律知识。我还主动与同事交流工作中的心得体会，学习别人的长处，不断充实自己。目前，我已熟练掌握了刑事及民商事审判的实体法、程序法，具备较强的审判能力。

3、工作能力强

我在审判工作中，始终坚持以事实为依据，以法律为准绳的办案原则，做到了依法办案、文明办案、廉洁办案。所办理的案件取得了法律效果和社会效果的有机统一，得到了法院的认可和表彰。2009年我被本院评为先进工作者，2010年我被本院评为优秀公务员。

4、具有较强的组织能力

我善于发现别人的优点，善于与同事沟通，并善于团结同事，帮助同事，能够很好地处理工作中和同事的关系，具有较强的组织能力。截至目前，我已多次出色完成院领导和部门领导交由我负责的组织活动，我的组织能力得到了领导和同事好的评价。

5、具有较好的思想品德和法律职业道德素质

我在多年的审判工作中始终遵守法官的职业操守和工作纪律，在工作8小时以外从不参加与法官身份不相符的活动。据请吃、拒收礼、自觉抵制来自不同的干扰，牢记“中立、平等、透明、公正、高效、独立、文明”的司法理念，依法做好审判工作，严格执法、热情服务。

三、今后的工作打算

如果我能够得到组织对我的信任，通过竞聘的方式被调换到新的工作岗位，我将尽快熟悉相关业务，及时进入新的角色，做好本职工作，绝不辜负组织对我的信任。如果我没能够通过竞聘到新的岗位上任职，说明我的自身条件和胜任新的职务还有差距，我会毫无怨言，继续在现工作岗位上做好本职工作，我也绝不会气馁，我会继续提高自身业务素质和道德修养，随时接受组织对我的检验。

篇三：单位干部自荐信范文

单位干部自荐信范文

发布日期: 2008-10-8 阅读次数： 935 热点新闻 ·mastercam下载清单

·个人所得税计算公式

·2005各大专业就业前景分 尊敬的xxx：

·宁波人才市场2月19日（周 您好！非常冒昧给您来信。请允许我向您自我介绍一下。我叫xxx，湖南省益阳市中级人民法院干部，·中国模具人才奇缺 长期从事审判工作和法学理论研究工作，积累了教丰富的审判经验，并取得了较多的法学理论研究成果。

·护理专业自荐书 我具有很强的理性思维能力，社会阅历丰富，知识面广，但性格比较被动，性情比较超脱，不事张扬，不善自我推销。多年来也潜心感悟传统文化，修身养性，随遇而安，但总是在追求内心宁静、淡泊之中·模具设计师:最紧俏的陌生职 蕴含着一些生机，总希望能厚积薄发，有所作为，能有一个平台更好发挥自己的特长和能力，为党和国·想要“挣大钱”该选什么职业 家做出应有的贡献。在从事研究过程中，我提出过很多立法建议，原创观点和理论很多，曾受到最高法·未来人才市场最受欢迎13类 院、中国妇联、人民法院报、检察日报、法制日报、南方周末社等一些领导和编辑以及法学界一些专家·大学生就业情况出现三大变化 的充分肯定。我在法院也多年从事信访和个案督查工作，处理过很多疑难复杂重大案件，与益阳市人大·慈溪市2006年春季大型人 内务司法委员会有多年密切的工作联系，并先后7年抽调到市人大从事人代会期间的工作，对人大各项·汽车产业最缺什么人才 工作都比较熟悉。所以我认为自己从能力和个性上适合从事人大工作。我不贪图任何名利，只求有一个·幼儿园教师个人简历简介求职 更好的平台发挥和施展自己的才能，以实现一个中国知识分子以天下为己任的抱负，不辜负党和国家多·函授生毕业自我鉴定 我多年的培养和教育。ｘ市是一个我留下深刻印象的地方，大学毕业时，我曾经到ｘ市工作过，虽然离·中国模协宁波培训基地

开10多年了，但一直是令我魂牵梦萦的地方，是心中不解的情结。所以我希望能到ｘ市工作，特向您

最新新闻 冒昧自我推荐一下,我的有关情况附后，期待您的回复。此致

敬礼!xxx谨呈 ·让领导第一时间注意你

·克服职场压力只需十步棋

·知道“上司拉的那辆车里装着 2008年10月6日

·自我包装

·香港金融类职位暴跌近半

·应对测试的常用技巧

·如何做好办公室留守下属

·外企面试必须注意这些礼仪

·职场发达时刻保持六种心态

篇四：班干部自荐书

班干部自荐书：

今天，很荣幸走上讲台，和那么多乐意为班级作

贡献的同学一道，竞选班干部职务。我想，我将用旺

盛的精力、清醒的头脑来做好班干部工作，来发挥我

的长处帮助同学和x班集体共同努力进步

我想我该当个实干家，不需要那些美丽的词汇

来修饰。工作锻炼了我，生活造就了我。戴尔·卡耐

基说过“不要怕推销自己，只要你认为自己有才华，你就应该认为自己有资格提任这个或那个职务”。

既然是花，我就要开放；既然是树，我就要长成

栋梁；既然是石头，我就要去铺出大路；既然是班干

部，我就要成为一名出色的领航员！

流星的光辉来自天体的摩擦，珍珠的璀璨来自贝壳的眼泪，而一个优秀的班级来自全体班干部的领导和全体同学的共同努力！

我自信在同学们的帮助下，我能胜任学习委员这项工作，正由于这种内驱力，当我走向这个讲台的时候，我感到信心百倍。

你们拿着选票的手还会犹豫吗？谢谢大家的信任！

当选感言：

第一，首先我是学生 其次才是班干部 学习依然是我的第一要务 我不回让干部工作妨碍到学习如果时间真的不够用 我会主动辞职。

第二，作为班干部，和同学们的交流很重要，这对我的工作也有很大帮助，所以请各位同学，如果对我有不满或者有建议，希望我们能正面沟通，把问题解决。

第三，身为班干部我有责任有义务帮助有困难的同学，当然得在我力所能及的情况下。”

我一定会做到的！篇五：现任中层干部自荐表1 2013年中层领导干部换届聘任自荐表

（现任中层干部用表）

说明：

1、符合聘任条件的现职中层干部均应填写自荐表，否则不予聘任。

2、岗位名称要填写规范。在自荐三个岗位中，现职机关干部应至少自荐一个学院领导岗位，现职学院干部应至少自荐一个机关领导岗位；专职党务干部应至少自荐一个行政工作岗位，党员专职行政干部应至少自荐一个党务工作岗位。

3、此表填好后，请于6月15日前送组织部办公室或投行政楼一楼门厅内票箱。

第三篇：干部自荐书（通用）

干部自荐书（通用14篇）

在生活中，各种自荐书频频出现，自荐书可以帮助我们表达认识及表明态度。相信很多朋友都对写自荐书感到非常苦恼吧，下面是小编精心整理的干部自荐书，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

干部自荐书 篇1

尊敬的XXX：

大家好

我叫xxx、是xx届xx班的学生。今天我竞选我班的xxx。我认为、我有几个方面的特点和优势能够胜任班委的工作：

第一、我热情开朗、团结同学。我热爱班级工作、乐于帮助同学和协助老师做班级工作。

第二、在中学我曾今担任xxx职务x年、我有能力把班级的各项活动组织好、开展好、使我们的班级真正成为一个团结、活泼、上进的先进集体。

行动是用来证明一切的方法!

以上一个简单的介绍、如果大家想更将详细的了解我和我对这个职务的想法、请大家投我一票、期待我更精彩的就职报告!

谢谢大家!

此致

敬礼！

自荐人：xxx

20xx年xx月xx日

干部自荐书 篇2

尊敬的领导：

大家好!我叫XXX，自从我进了这个班级，认识了大家，并和大家成了朋友，我感到非常快乐。

和大家相处了这段时间来，我越来越喜欢我的同学、老师和这个集体。我希望自己不断努力学习，为集体争光;

我更愿意为这个集体作好事，为大家服务!

我从小非常听话懂事，对人有礼貌。虽然从小时候有些内向，但自从上了初中以后，在性格上变得活泼开朗起来，每天回家我都会主动把在学校的学习生活以及与同学之间发生的一些开心的事与家人一起分享，不仅自己的事情自己做，而且会帮大人做些力所能及的事。

我希望自己在这次班干部的竞选活动中能得到大家的支持和信任，希望大家能投我一票。如果这次我能当选，那么我将会更加努力的学习，更加努力的为大家做好事。如果我这次不能被当选，我也不会气馁和失望，说明我还有很多需

要努力的地方，那么我还会在下次的竞选中继续和大家竞争。

希望老师和同学都相信我，能给我锻炼的机会，我一定不会使大家失望的，相信我行，我一定行!

自荐人：

20xx年xx月xx日

干部自荐书 篇3

尊敬的党委领导：

启信好!

诚谢各位在百忙中拨冗垂阅我的自荐信，给我一个毛遂自荐的机会，依据《组织法》和《选举办法》的相关规定及本人意愿，我以书面的形式正式向乡党委自荐到导子洲居委会任“村官”一职。

十六载寒窗苦读，近千日军旅磨练，四年职场征战，使我具备了良好的家庭教养，较好的个人修养，扎实的文化素养。求学期间，我长期担任班干、团干及学生会干部，多年的学习和锻炼使我具备了较强的语言表达能力，交流沟通能力和组织协调能力，除参与组织学校的各项赛事活动外，本人也曾多次在演讲比赛、写作比赛中获奖，大学期间还曾三次获学校一等奖学金。

在部队服役时，我自愿分配到最艰苦最危险的特勤中队，两年间，曾一次荣立三等功，两次被评为“优秀士兵”，两次执行枪决死囚任务，五次担任国家领导人随身警卫，十次获支队嘉奖，06年，还光荣的加入中国共产党。严格的军事训练和特殊的执勤任务磨练了我的意志，历练了我的胆量，退伍不褪色，至今，我依然保持着特警部队“特别能吃苦，特别能奉献…”的优良传统。

退役后，我曾在北京尖峰伟业有限公司任总经理一职，回湘后又在湖南卫视节目公司品牌推广中心任办公室主任，这两段任职经历，给予我极佳的学习摸索、领悟总结的机会，期间，我系统的学习了现代企业管理学、行政管理学，并通过实践加深了对理论的掌握，具备了一定的领导技巧。

学无止境，贵在有恒。退役后的从业经历，让我深感到自身综合素质离21世纪全能人才的标准还有一定的差距，特别是缺乏在基层组织学习工作的履历，这导致我的知识结构和工作经验头重脚轻，根底太浅，既不符合科学发展观关于“全面发展”的论述，也不利于个人的成长进步。毛主席曾教导我们：“去农村去，那里有广阔的天地，大有作为”，如今国家也在积极推行大学生“村官”政策。七年前，我曾响应国家号召，投笔从戎、为国戍边，如今我为什么不能再次拥护“村官”改革的大旗，到农村的大舞台上去披肝沥胆、俯首称牛呢?

为了胜任居委会的工作，我系统的学习了《居委会组织法》、《党章》、《基层组织工作条例》等法律法规，还认真仔细的阅读了中央关于“三农”问题的相关文件，据学习我了解到，居民委员会是居民自我管理、自我教育、自我服务的群众性自治组织，它在乡级党委政府的领导下，宣传国家法律法规，方针政策，办理本地区居民的公共事物和公益事业，调解民间纠纷，协助维护社会治安，协助各部门做好公共卫生、计划生育、优抚救济等相关工作，是老百姓贴心的“左右手”，得力的“当家人”。

导子乡，是生我养我的故乡，我熟悉这里的一山一水，一草一木，这里的父老乡亲用纯朴的言行春风化雨、润物无声的教导我，鼓励我，使我懂得了立身做人，踏实做事的道理，二十年的朝夕相处，也让我们结下了深厚的情谊，虽然我现在走出农村走上了社会，但是反哺农村，回报家乡的愿望在我的心中从未更改。

据此，请党委领导考察的我的自荐。最后，祝各位家庭顺治，身体康熙，前途乾隆，万事嘉庆!

此致

敬礼

自荐人：

20xx年xx月xx日

干部自荐书 篇4

尊敬的分团委：

我是机械学院XX级XX专业的XX，时间犹如白驹过隙，匆匆而逝，回想到现在，在权益部工作已经一年了，这一年在付出了不少辛勤的汗水的同时也感悟了不少，收获了不少，在权益部不断的成长，学生会的经历教会了我很多东西，我也渴望能继续留在学生会为广大同学做更多的服务。

我是一个性格比较开朗的一个人，平时很少生气，不计较。因为这点和大家相处的很不错，无论是在网络上还是现实生活中，都给大家留下了一个比较不错的印象，爱好社交网络平台，也担一些大中小型论坛的管理员。处事果断沉着也将是伴随我一生的特点，顾全大局。一旦选择认定了的事情就会坚持不懈的做下去，即使发现这条路并不好走，因为我相信经历的不一样就一定会有不一样的收获，经历的越多就更能丰富自己的阅历。

学生会在大学生活中发挥着十分重要的作用。它是沟通老师与学生的桥梁，是学生自我管理的平台，更是我们锻炼自身能力，实现自我价值的大舞台。它是由学生自我组织、自我管理，我们各方面的能力在这里得到最大程度的锻炼。而权益部作为学生会中一个极其重要的部门，主管学院各种活动经费的支出与购买物资的活动，是联系各个部门与分团委的纽带。每次活动的经费都学要经过我们部门的接手，检查是否存在问题。精确地计算着每一笔支出，避免出现差错，绝不贪图乱报一分钱。平时购买物资总是依着物美价廉的原则去买，尽量为学院省钱，认真地完成每次工作。

最开始来到权益部做的事情感觉和自己的想的不一样，大一总是喜欢从字面上去理解一些东西，但经过部长们的详细解说让我逐渐明白了这个部门到底是做什么的，该怎么去做。就这样慢慢地喜欢上了这里，喜欢部长的尽力和干事之间的欢声笑语。在这里我们就是另一个大家庭，无论是在学习上还是工作中能帮忙的大家都尽力的帮助。从自己开始连策划书格式都不知道，现在已经慢慢掌握一个标准的策划书应该怎么去写。

我想，权益部长首要的应该是品学兼优，在学习方面，虽然我离成绩优异还有一段距离，但我也在不断地努力中，争取让自己变得更优秀，其次，我认为部长应该对部门负责，为部出力，对部充满心，就如上届部长一样，对我们的无微不至的关怀和耐心的引导。平时对工作的认真分配和终结，时刻关心着我们的身体健康，有时间就出去聚聚餐，拉近部门成员之间的关系，彼此多了解对方一点，无论是在工作上还是私底下大家都是很好的朋友，互帮互助已成为我们部门的一个亮点，我也觉得在我们部门成员之间关系都还是不错的。大家对工作的积极性也很高。分配到自己的工作都按时按量的完成，这一切都与部长的细心教导个大家的自觉性离不开。同时作为一个部长，我认为还应知人善用，能合理处理好人际关系。在这方面，也曾拜读了不少诸如《人性的弱点》等，关于人性与人际交往方面的书籍，不敢说精通，至少略有小成。如果我能站在一个统筹兼顾的高度，我相信我会合理安排人手，最高效率的完成工作，让每个人都能从各项活动中收益；还有最重要的是处理好学习与工作之间的关系。既不能落下学习，也不能落下工作。在这方面，我会尽自己的努力去协调好，去找到平衡点，让学习与工作撑起稳定的天平。另外我觉得诚信也是极其重要的一个品质，无论是对待上面还是干事，绝对不允许出现欺上瞒下的现象出现。严格的要求自己和干事。最重要的一个就是要坚持，带着自己的梦想和信念来到这个地方，来到之后发现和原来

想象的不一样，然后就很失望，导致对工作没有积极性，很多的人都会悬选择消极面对，得过且过，甚至直接退出部门，这样的事情在其他部门都是出现过的，但我们权益部没有出现过。我为这一点感到非常的自豪和骄傲，说们我们大家集体荣誉感强，责任心强，一直坚持到最后。对于积极性呢，这个是部长必须带头的，我们部长也起到了一个很好的带头作用。做到这些当然也需要做不少的底下工作，比如平时的工作做得好，带大家一起出去吃个饭，唱个歌什么的。在外面搞野炊之类的深受我们的喜欢。除了工作的策划这些都是我们非常乐意去做，所以这些方面的策划也是必不可少的，除此之外，我们部门也经常与其他部门联谊，多认识点其他部门的校友，加强部门之间的联系，更有利于完成平时的工作。这一点我将一直保持一下。

如果我有幸成为权益部部长，我会努力把它建设成全校有着影响力的部门，走出学院，迈向整个校园。我将从一下几个方面来开展工作：

1、完善制度，提高创新。权益部是一个严谨的部门，我们追求完美，追求创新。我们需要不断地改进与创新，以适应学校的发展。没有什么东西是一成不变的，在如今这个高速发展的社会更是如此。

2、加强部门内部建设。部门的工作总虽不是很大，但相对于其他部门来讲，工作也是较为繁琐的，部门成员必须要有良好的工作能力、合作精神以及综合素质才能将部门工作顺利而高效的完成。所以我认为培养部门人才作为一项重要的工作，只有部门成员成长起来才能把部门建设的更好，同时一个良好的部门氛围会有利于工作的开展。具体的如在周末的时候给大家培训一下基本的技能，如何写好一份策划书，如何策划好一个活动等。

3、加强本部门与其他部门以及其他学生会的联系。我们在做好本职工作的同时，还要走出部门，积极参与到其他活动中去。在加强联系的同时，也开阔了部员们的眼界，跟上时代的步伐。

4、建设加强部门特色，扩大影响力。让权益部成为一个具有鲜明特色部门的活动，有以下两个：第一个，开设一个新老生交流会，请一些高年级的来给下一届新生指导，在大学的生活该怎么去过，学习该怎么去学等等，应该会取得一个不错的效果。第二个，定期开设一个学习共享交流会，邀请在某些方面比较擅长的同学来给大家普及，比如如何做一个比较好的PPT，或者对Word文档和Excel表格的更高级使用等。以及其他五花八门的知识的科普和运用等。

这只是我对部门工作的初步计划，我会进一步考虑以及在实践操作中改进和补充。

如果这次我能够竞选成功，我将决不辜负老师和同学对我的信任，踏实工作，积极创新，配合团委的工作，以自身行动兑现自己的诺言。当然，如果我落选，我不会气馁，因为深知学生会是一个能者居之的地方，我会不断自我改善，做到更好。我会积极配合学生会的工作、听从学生会的号召，以更加积极向上的优良学风迈向美好的明天。

此致

自荐人：XX

20xx年6月2日星期日

选择。

干部自荐书 篇5

尊敬的各位评委：

大家好！首先我真诚的感谢您们在百忙中抽出时间来听我演讲，也恳请您们为我投上肯定的一票。

我是一号选手，我来自高一.八班，我的名字叫滑雪。

初一时，我是学习委员，成绩名列年级前茅，曾被评为“市级三好学生”；

初二时，我光荣的成为五中学生会的干部，负责晨会、班校会和两操的检查工作，受到领导的好评；

初三时，我有幸随五中“学访团”赴韩国访问，作为初三年级唯一的一名成员，我感谢校领导对我的信任和厚爱。此次出访，开阔了我的眼界，丰富了我的人生阅历。

我曾在升旗讲话时登上主席台发言，曾在演讲比赛中获奖。我的文章曾在天津日报上发表，多篇文章在《北斗星》杂志上发表，交通安全诗歌大赛获区级一等奖。

在复兴中学这个塑造人生理念和才能的新环境里，我依然在顽强努力：在军训中，我获得了“训练标兵”的称号；还担任语文课代表；运动会的赛场上，也有我4*100 米接力冲刺的身影。近期又被评为文明学生。

强烈的进取心和责任感赋予我进取的动力，初中担任过学生会干部使我能游刃有余地工作。诚心、稳重、果敢是我的潜质。我愿意以“奉献校园，服务同学”为宗旨，付出爱心，做同学们的勤务员；也愿意发挥特长卓越工作，为复兴中学添光增彩。

或许在学生会众多的应征者中，我不是最优秀的，但我相信自己的综合实力，更加相信您们的慧眼，恳请您们给高一八班滑雪一个施展才能的机会，我会与学生会的同仁们一道努力，坚持正确的导向，为同学们营造德、智、体全面发展的良好氛围。

谢谢您们给我一次演讲的机会，更希望您们给我一个展示的平台。

谢谢大家！

**中学

干部自荐书 篇6

尊敬的系领导：

您们好!

我是来自管理系文艺部的一名干事。现在申请学生会文艺部部长一职.我是个比较开朗的人，也是个善感的人，我愿意用我一颗充满感激的心为大家服务，什么是文艺呢？

文艺是文学加艺术的通称，艺术由包括美术，音乐和雕刻。有时候大范围的艺术也加上文学.艺术是美和实用性双重结合的产物，因为美是人的需求之一，因而人也需要艺术，没有艺术的生活是空洞的。但艺术又不是一尘不变的，随着社会的变迁，也许会有新的艺术样式出来，但归根结底，新样式也必定还是美与实用性结合的产物。

那文艺部是做什么的呢？

这是每一个申请人必须首先回答的问题。我的理解是：从广义上说，文艺部是一个代表学生的团体，让每个学生施展自己才华的舞台，具体来说，文艺部通过组织丰富多彩的活动来充实同学们的课余生活。说白了，文艺部就是带着大家玩儿。但是，我们玩要遵循三点原则：

第一:玩不能忘本，学生的本性就是学习，不能茺废学业；

第二：我们要玩出档次，玩出水平，要玩得有意义，不能玩过之后毫无收获，那样就纯粹是浪费时间。第三：就是要玩得尽兴，一旦文艺部组织的活动再也无法引起同学们的兴趣，那文艺部就失去了它的存在的价值。因此文艺部要善于把握学生的心理，组织的活动不仅要有数量，而且要有质量！

如果我们将整个学生会机构比作一台机器，那学生会的文艺部做为这台机器的核心电脑应当处于怎样一个级别昵？他可以是一台268吗？他可以是一台586吗？他可以是一台奔腾吗？他可以是一台手提吗？都不行，我认为他应当是一台尚未发明的智能电脑。这智能二字，强调的是高效率的统筹规划和创造性的措施，以使整个文艺部的工作更加趋于完美。我本人正是以这个标准来要求自己的。

我会以“活跃校园文化气氛，丰富广大同学业余文化生活”为宗旨，积极、活泼、有效的开展各项校园文艺活动。叫同学们充分展示才华和魅力。通过开展一系列丰富多彩的文艺活动，装点着整个商业大学的各个舞台，将欢声笑语、莺歌燕舞，注入点线之间的大学生活。

假如我能当选为学生会文艺

部部长，我愿当一名“同学们的勤务员”，尽职尽责地为同学们服务。在课余时间组织各类文艺活动，丰富同学们的校园生活。

假如我能成为学生会文艺部部长，我要更进一步完善自己，提高自己各方面的素质，以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情；要进一步提高责任心，虚心地向别人学习。在工作中大胆创新，锐意进取，决不盲目从事，有计划的工作。

假如我能成为学生会文艺部部长，我会经常与文艺部的所有成员谈心，彼此交流对生活、学习的看法，努力做好文艺部的各项工作。

我知道，再多的豪言壮语也只不过是瞬间的智慧与激情，朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花。我想，如果我被当选的话，定会用实际行动证明自己的能力，实现今日的承诺。

在我任文艺部干事的这一年中,我的收益很多,现在在工作上总觉得游刃有余，得心应手。在处理各种问题的时候我总会放开自己的思路，大胆的去想，由于突破了常规，并且常常得到一些意想不到的效果。

所以在系提干之际我特向系学生会提出申请,竞选文艺部部长一职.如果我的经验不算丰富或许让您犹豫不决，但请您相信我的干劲与努力将弥补这暂时的不足，正直和努力是我做人的原则；沉着和冷静是我遇事的态度；也许我不是最好的，但我绝对是最努力的。我相信：用心一定能赢得精彩！

希望学生会能不拘一格降人才，批准我的文艺部部长申请。如果我没有如愿获得这次机会的话，我仍然会脚踏实地，求真务实的服务同学，等待下次机会的到来。

再次感谢您为我留出时间，来阅读我的自荐书，祝您工作顺心！期待您的批准！

此致

敬礼!

干部自荐书 篇7

您好！非常非常感谢您能在万千份简历中，花了一分钟的时间来查看我的简历。

我是个生于冬天的东方人，姓张，所以叫张冬东，现在是重庆工商大学财政金融学院的金融学专业的一名XX年应届毕业生，现读大四。由于前三年的努力学习，完成了学校规定的学分要求，因此，大四对于我来说，除了补充就业知识外，就是迫不及待的找工作。对于一个二本财经类专业学校而言，也许工作并不是那么容易找，但是我一定尽最大的努力，找到一个我所梦寐以求的工作———银行柜员。

我深知一个二本学校的一本专业也没有“985”、“211”的一个普通金融专业的文凭学历高，但是学历只是一个起点，未来的打拼才是关键。所谓的“心中梦在千山外，路从脚下跬步起”也许能概括我对于工作的态度。

自从上大学以来，实习过很多次，其中最深刻的一次是在中国农业银行股份有限公司重庆九龙坡支行实习，虽然每天的工作就是整理整理档案，帮助客户办理提前还款的业务，但是学到的东西最多，也是最能让我们了解银行在运作的方式。实习期间虽然短暂，但与同事间的相处甚为融洽，他们年龄虽然比我们大，但是，对于工作的态度是一样的，人与人之间的关系的建立和维护也是一样的。另外一次印象深刻的实习就是到四川绵阳的盐亭县参加一个房交会，做了半个月的实习置业顾问，时间虽短，却收获了无比宝贵的买房经验。

我虽然平凡，但是我负责，担任班级学习委员2年时间，付出了时间和汗水，收获了友谊、肯定、荣誉。于XX年10月获得“优秀学生干部”的荣誉称号。

所以我坚信，努力是能带来好结果的，拼搏，才是我们90后缺少的东西。

此致

敬礼！

自荐人：XX

日期：XX

干部自荐书 篇8

尊敬的领导

您好！

非常冒昧给您写了这封自荐信。请允许我向您自我介绍一下。

我叫温，湖南省益阳市中级人民法院干部，长期从事审判工作和法学理论研究工作，积累了教丰富的审判经验，并取得了较多的法学理论研究成果。我具有很强的理性思维能力，社会阅历丰富，知识面广，但性格比较被动，性情比较超脱，不事张扬，不善自我推销。多年来也潜心感悟传统文化，修身养性，随遇而安，但总是在追求内心宁静、淡泊之中蕴含着一些生机，总希望能厚积薄发，有所作为，能有一个平台更好发挥自己的特长和能力，为党和国家做出应有的贡献。

X市是一个我留下深刻印象的地方，大学毕业时，我曾经到X市工作过，虽然离开10多年了，但一直是令我魂牵梦萦的地方，是心中不解的情结。所以我希望能到X市工作，特向您冒昧自我推荐一下，如果没有可能，请您千万别见笑。我的有关情况附后，因所发表论文样刊比较多，不方便寄送，只把目录附来，部分论文和情况可以在和搜寻“温毅斌”。

此致

敬礼！

自荐人：XXX

20xx年XX月XX日

干部自荐书 篇9

尊敬的领导：

你好!

真诚的感谢您在百忙之中抽出时间来看我的自荐材料，我毕业于某学院，来到集团工作已经四年了。自从来到这里，不管是在哪个岗位上，我都努力地做好本职工作，以严谨的工作态度来对待每一件事。一建对于我来说，不仅仅是一个工作企业，更是一所社会大学，融入它的日常工作流程，便开始了我的新学习生涯，在这里我学到的不仅仅是专业上的技能，更多的是我学到了很多为人处世的道理，与同事、领导的沟通与协作当中，更加成熟，渐趋稳重。所以，我将用我的过去四年的工作体会对我自己做一个简明扼要的自荐:

1、岗位职责。

正所谓天下兴亡，匹夫有责。可见，责任意识对于我们是多么的重要。所以，我首先要说的自然是全面履行岗位职责，做到严格按照工程合同及其各种相关的法律、法规、规范、标准、工艺规程及图纸和施工组织设计施工，处理施工过程中遇到的各种问题，在处理的过程里提升了自己的处理事情能力。

2、合作双赢。

一滴水只有放进大海里才永远不会干枯，一个人只有当他把自己和集体事业交融在一起的时候，才干最有气力。公司给我们每一员工展现自我的平台，每一个人都有自己的价值观，我能干什么，我会干什么，我干的怎么样。我们都应该拥有勇于挑战自我，创新自我的人生价值观。只要你是千里马有一天会遇到伯乐的。更重要的一点是

我们要与项目团队共成长，成功20%是靠自己，80%是靠别人。没有完美的个人，只有完美的项目团队，项目团队的辉煌依靠我们第一个人的努力。我们的成功离不开项目团队所有人的力量。无论是之前还是以后未来我将会更加努力、更加勤奋的工作、更高的目标、更高的起点要求自己。

3、工作方法。

聪明在于勤奋，天才在于积累。在工作中让我学习到了不少工作流程和规范，除此之外很重要的就是让我知道了如何安排时间及沟通的能力。沟通创造价值，所以沟通也是很重要的，少点摩擦，多点宽容，这样同事、部门之间的工作才能协调配合的更好。每天工作结束后我都会在便条纸上写下第二天待完成的工作，这样做的好处:第二天工作的时候就不会遗漏某个施工环节需要处理的事情，而且每做完一件事在做上记号，这样也利于我们工作总结。在工作当中我们一定要要全心投入工作中去，以积极的心态来工作，有效率的工作，为自己所做的每一件事负责。

4、逢旗必夺，逢一必争。

今天你不努力工作，明天你就得努力找工作。所以，工作机会来之不易，我们应有竞争意识，并在这种意识的`带动下，使公司和个人的利益得到意义上的双赢。

5、忠诚向上。

主要是以“三个服从”严格要求自己。即感情服从原则，主观服从客观，个人服从集体。做到协调不走位，主动不越位，融洽不空位;为现场管理做好指引，并做到多向领导汇报情况，并且坚持“严把质量关，不放过任何细节。”的原则，把工作做好，做精，从而使工作目标更快更好的实现。

6、空谈误国，实干兴邦。

在做好上述6点的同时，我将继续不断的在实干中，不断完善自己，提升自身素质与管理能力。也请领导与同事对我监督，但我相信，实践肯定能给你们一个完美答复，这也将在我职业生涯上画上精彩的一笔。我相信，付出永远和收获是成正比的。

如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到理想的要求，我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己能力的同时将工作做的更好，向更高的目标前进。

自荐人:xxx

20xx年xx月xx日

干部自荐书 篇10

您好!非常感谢您在百忙之中浏览我的简历，为一位即将退伍的军人开启求职的希望之门。

我叫，今年即将从部队转业。1999年12月入伍至今先后在部队从事过军事、政治、后勤等工作，由于个人工作成绩突出先后获得多次个人三等功及优秀士兵和党务工作者称号，受到各级领导的一致好评。

成绩已经属于过去，辉煌也已是昨天。如今马上要脱下心爱的军装，也深知一切都要从零开始，心中依旧充满了无限激情和真诚期待!

从军这么多年，绿色给了我太多的平凡和记忆，如今面对绿色除去了激动，剩下也只有期待和感谢了。正如军营里常讲的一句话“理解万岁”，理解是份真感情，支持是个同心结，军人对这句话有着更深更全的理解。面对过去血与火的战场我选择的是冲锋陷阵，如今面对职业岗位的选择要求我的不是冲锋陷阵而是勇敢面对。贵单位的选择和信任将是我最大的荣耀!

仕为知己者生，多年的部队工作、生活造就了我吃苦耐劳的精神、良好的政治素质与雷厉风行的工作作风;多年的行政后勤工作和思想工作经历，使我积累了一定的组织管理能力，这些对我今后为贵单位的工作打下了很好的基础。

您的入试通知，是贵单位对我更大的信任和我对贵单位更多的感谢!我会用我最大的努力回报贵单位的信任和理解，非常感谢!真诚的希望能进入到贵单位工作，为贵单位继续发挥好一名老兵的光和热。

请给我一次机会，我将以至诚的爱岗、敬业、奋斗奉献精神投身于贵单位的工作中去，时时处处为贵单位分一份忧、解一分愁、争一份荣誉、创一份效益!

朴实无华是我的生活作风;勤奋踏实是我的工作作风;诚实守信是我的做人原则;沉着勇敢是我的办事原则;不断进取是我的人生写照。在这里真诚的期盼和感谢您的选择!

祝您工作顺利!事业蒸蒸日上!

此致

敬礼

自荐人：xxx

年月日

干部自荐书 篇11

尊敬的学校领导：

您好！我是土木工程学院**级的学生XXX，现担任**土本（3）副班长，是一名中国共产党预备党员。欣闻学校正在评选“优秀学生干部”，我综合考虑了一下自身的实际情况，觉得有必要也有能力参与这次评选，所以现向学校领导提出申请“优秀学生干部”，希望学校能给予我一个展示和肯定自我的机会。下面将我的基本情况陈述如下，作为各位领导的评审参考。

两年来，在学校、学院领导和老师的关心和培养下，我在思想﹑学习﹑和生活等各个方面都有了很大的进步和提高，取得了我认为比较好的成绩。我从上学期被同学们选举成为副班长以来，积极配合班长和其他班委开展各项活动，以身作则，用自己较高的热情与责任心去感染同学积极地参与到班级活动上来，在这个熔炉中得到不少的锻炼，办事精干、处事果断等能力会慢慢得到了提高。

作为副班长，我知道自己身上的责任与使命，我要带领同学们努力营造一个积极向上、和谐团结的氛围，让同学们更安心更舒心地进行学习、生活！为了这个目标，我不断地探索和努力着，为班级的文化建设和班级的宣传工作贡献出了自己的汗水。我积极组织并参与了组织各项班级活动，每一次活动都会给我带来不一样的感受和收获，让我充分地感受到了同学们那高涨的热情，感觉到身上的责任是多么的沉重。由于自己的努力和同学们的信任，到现在为止我一直担任着我们班的副班长一职，并将做出更大的贡献。

大学里，每位同学都有自己的思想，自己的活动空间，我深知大学里的班干部不好当，但既然选择了，就不能退缩，再大的困难也要咬紧牙克服，迎难而上。正是凭着这鼓不轻言放弃的信念，面对一次次的挫折，一次次的挑战，我没有退却，而是一直向前，走到现在！我认为大二学年我在工作上的表现，是对得起同学的信任，对得起老师的嘱托，对得起自己的目标，对得起＂副班长＂这个职位的，我不敢说我是做得最好的，但是我能够说我是尽了自己的全力把它做好的。

在尽职做好工作的同时，我时刻也没放松过自己在其他方面的要求。

学习上，我始终保持一丝不苟的学习态度和刻苦钻研的求学精神。一分耕耘，一分收获，持之以恒的付出，也换来了较满意的回报。自大学入学以来，我的学习成绩始终保持中等以上，在大学两年里共获二等奖学金一次，三等奖学金三次，单项奖学金两次。并且通过了英语四六级。在平时的学习中，我提倡大家积极讨论，持之以恒，取长补短，互勉互励。

日常生活中，我与室友、同班同学关系良好，大家互帮互助，团结一致。同学朋友之间的友谊，是我们今后人生最宝贵的财富，所以我们应该好好珍惜这份情谊。我觉得仅活在以自我为中心的圈子里，孤单的过完这四年大学生活，那是一个失败的大学生了。我们需要做很多事情去充实这漫长的生命，而这幕后就需要朋友的帮助来完成整个过程。与朋友沟通，是一件非常开心的事。我有以上的成绩，我不得不感谢我的同学与老师，正是有了他们的帮助，我才能一天天的成长，一天天的进步。

由于以上的种种表现，在学校评优活动中我申请优秀学生干部，希望领导能够批准。当然，在今后，我必须给自己定下更大的目标和计划，无论是在学习上，还是生活上、学习及班委工作上更上一层楼，认真学习，努力工作，完善自身的各方面条件，做一个对社会有益的优秀大学生。

干部自荐书 篇12

尊敬的老师同学们：

大家好！

我是一年级(10)班的xxx，自从我进了这个班级，认识了大家，并和大家成了朋友，我感到非常快乐，和大家相处了三个多月，我越来越爱我的同学，老师和这个集体.我希望自己不断努力学习，为集体争光；我更愿意为这个集体作好事，为大家服务！

我从小非常听话懂事，对人有礼貌.虽然从小性有些内向，但自从上了一年级以后，在性格上变得活泼开朗起来，每天回家我都会主动把在学校的学习生活以及与同学之间发生的一些开心的事与家人一起分享，不仅自己的事情自己做，而且会帮大人做些力所能及的事.我希望自己在这次班干部的竞选活动中能得到大家的支持和信任，希望大家能投我一票.如果这次我能当选，那么我将会更加努力的学习，更加努力的为大家做好事.如果我这次不能被当选，我也不会气馁和失望，说明我还有很多需要努力的地方，那么我还会在下次的竞选中继续和大家竞争.希望老师和同学都相信我，能给我锻炼的机会，我一定不会使大家失望的，相信我行，我一定行！

自荐人：xxx

XXXX-09-08

干部自荐书 篇13

敬爱的XXX：

大家好！

我是一年级（10）班的xxx，自从我进了这个班级，认识了大家，并和大家成了朋友，我感到非常快乐，和大家相处了三个多月，我越来越爱我的同学，老师和这个集体。我希望自己不断努力，我从小非常听话懂事，对人有礼貌。虽然从小性有些内向，但自从上了一年级以后，在性格上变得活泼开朗起来，每天回家我都会主动把在学校的事情讲给父母。如果这次我能当选，那么我将会更加努力的帮助大家。

自荐人

20xx年10月14日

干部自荐书 篇14

尊敬的各位评委：

大家好!我是来自自动化工程系应电1231班的杨文陆。此次我竞选的是院学生会党建之声部长。在党建之声的一年工作中，虽不是鲜花满地，但却不乏披荆斩棘后的快乐与喜悦。在我部，我的意志得以了磨练，我的责任感得以了强化。在我部，我明白了什么是目标，什么是拼搏什么是奉献。

我个人兴趣广泛、自信乐观、积极向上、拥有较强的责任感与荣誉感。我最大的特点就是善于和身边的人沟通与交流合作。今天我在此竞选院党建之声部长，主要理由有以下三点：

一、我热爱党建之声，我希望她的明天更辉煌。在过去一年的工作中，我部的每一个活动都是充满了挑战，我的责任感与荣誉感驱使着我不断向前去迎接挑战、克服困难，当我们一次次的克服困难，每一个活动的成功举办的那一刻我感到了无比的激动与骄傲。就是这样一个又一个活动逐渐的使我和党建之声走的更近、靠的更紧，更加强了我和党建之声间的感情。在过去的一年中我在党建之声付出了我的努力，那是我大学的第二课堂，她教会了我太多太多，我希望能有更多的人可以在哪里得以锻炼，我更希望她的明天更加的灿烂。

二、我认为我自己具备担当我部部长所必须的政治素养和个人品质。首先，我有较强的敬业精神，工作积极、认真负责、脚踏实地、勤勤恳恳。其次，我思维活跃，接受新鲜事物能力较强。同时，我更有一种不愿服输，愿意接受挑战、面对挑战的精神。

三、要作为我部的部长，我对我部的一切工作较为了解。我更坚信“众人拾柴火焰高”，工作中如有难以解决的问题懂得征求部内外一切人的有利意见，相信集体的力量，不会一人盲目的说了算。

假若我能当选，我会努力的做好以下几点：

一、在工作中能保持足够的活力与积极性，能全身心投入到各项工作中。

二、有责任心，严律于已，严格执行自己的任务，使得工作效率最大化，在平时的学习、工作与生活中进一步的提高自身的综合素质。同时，会注意自己的形象，严格的要求自己，用一颗真诚的心与我部的人相处。

三、处事沉着、果断、顾全大局、正直和积极的做事是我做人的原则。

四、我会坚持 “以人为本”，尊重我部内的每一成员。努力的让每个人在党建之声都能学到一定的东西，只要有人愿意学习，我将竭尽全力去为其提供有利的条件。我更会认真的履行部长的权力与义务，关心与维护我部的正当权力。

沉着和冷静是我遇事的态度;爱好广泛使我非常充实;能够很好的处理好各种人际关系，使我的生活更加的丰富!工作认真细致，在工作上勤勤恳恳，勤于学习不断的提高自己，在保证学习的情况下把工作也尽量做好。我的工作经验不足，但可以在接下来的工作中慢慢的体现出来，请相信我的干劲与努力将弥补这暂时的不足。我相信：不论任何事情，只要付出，就一定会有收获!

我相信，在老师的帮助下，在同学的支持与鼓励下，我通过自身的不断努力，在我的竞选党建之声部长的道路上，我定会乘风破浪;直挂云帆，我坚信我会成功。

如果说对于院党建之声部长一职，我失之交臂了，我也不会气馁，说明在别人看来我的能力还不够，那么我一定会从自己的身上找缺点，继续努力完善自己，提升自己。并且作为院党建之声中的一员，我还是会做好自己的本职工作，为院党建之声创造更美好的明天。

第四篇：科级干部管理办法

物资供应公司科级干部管理办法

第一章总则

第一条为适应公司经营发展的需要，建立健全权责明确、管理科学的现代企业制度，加强公司内部科级干部的管理，使公司的各项管理工作有章可循，充分发挥科级管理干部工作的积极性和创造性，特制订本制度。

第二章科级干部行为准则

第二条科级干部必须严格遵守公司一切规章制度；

第三条科级干部必须服从公司的组织领导与管理，对未经明示事项的处理，应及时请示，遵照指示办理；

第四条科级干部必须尽职尽责、精诚合作、敬业爱岗、积极进取；

第五条每位科级管理干部都要有高度的责任心和事业心，处处以公司的利益为重，为公司的发展努力工作；

第六条公司内科级干部之间要团结合作，互相信任，互相学习，有团队合作精神和强烈的集体荣誉感，分工不分家；

第七条要注意培养良好的职业道德和正直无私的个人品质；

第八条科级干部应严格保守公司的经营、财务、人事、技术等机密；

第九条科级干部不得损毁或非法侵占公司财物；

第十条公司所有科级干部对客户、提货人员应热情、礼貌，使用礼貌规范语言，做到仪表整洁，举止端庄，行为检点，谈吐得体，体现公司文明形象。

第三章科级干部任用原则、条件

第十一条选拔任用科级干部，必须坚持下列原则：

（一）任人唯贤、德才兼备原则；

（二）群众公认、注重实绩原则；

（三）公开、平等、竞争、择优原则；

（四）民主集中制原则；

第十二条选拔科级干部应具备下列基本条件：

（一）坚定地贯彻执行党的基本路线和国家的各项方针、政策；

（二）有较强的事业心和责任感，全心全意为人民服务，工作实绩突出；

（三）廉洁奉公，遵纪守法，作风正派，团结共事；

（四）一般应具有大专以上文化程序，具有三年以上工龄，具有正常履行职责的身体条件，新提拔的干部年龄应在40岁以下；

（五）具有胜任工作的政策理论水平和组织领导能力；

（六）干部任职应逐级提拔。晋升科级正职职务，应任下一级职务两年以上。

第四章科级干部任用程序

第十三条选拔科级干部采用公开选拔与考试考核相结合的方式，切实体现推荐的公开性、竞争的公平性、选拔的公正性。

第十四条制定方案，发布公告。公开选拔前，要对拟选职位所需人才资源进行充分的分析预测，并按集团公司有关科级干部职数规定，合理确定公开选拔的科级干部职位及职数，提出应具备的基本条件；选拔方案确定后要向公布公布拟选拔职位、报名资格条件、选拔程序和方法，并广泛宣传发动，以形成良好的舆论氛围。

第十五条报名主要采取个人自荐。根据选拔条件和要求，由组织、人事部门对报名的人选进行资格审查。对审查合格者，准予参加考试。对个人弄虚作假，提供虚假学历、荣誉等证明材料或采用不正当手段谋取职位的，情节严重造成恶劣影响的，经查实，由公司给予党纪政纪处分。

第十六条笔试命题、组织考试。考试由组织、人事部门统一组织实施。试题必须适应拟选拔科级干部职位的要求，能够准确检验参试人员的知识水平和运用知识的能力，做到理论联系实际，命题范围、容量和难易程度适度。笔试试卷一般可分为公共知识试卷和专业知识试卷。笔试采取闭卷答题方式进行，参试人员要在监考人员的监督下单独答卷，答完的试卷应进行密封。评卷结束后，考试成绩张榜公布。

第十七条面试答辩。进行面试答辩人员的确定，可依据笔试成绩，按照拟选拔职数的3：1比例确定，也可以根据实际情况，参加笔试人员全部进入面试答辩。面试答辩由面试答辩考评的主考或副主考主持，面试答辩的评委由公司领导和有关部门领导及专业人员组成。答辩会可广泛吸收相关部门的干部群众和社会各界代表参加。面试答辩一般采用面试者个人竞聘演讲、评委提问答辩形式进行，个别情况下也可允许群众代表提问答辩。面试答辩的得分情况应当场公布。

第十八条确定选拔人选。面试答辩结束后，依据应试者笔试成绩（占40%）、竞聘施政演说得分（占40%）、所获荣誉得分三项合计得分，公司现场召开党政联席会议，确定考察人选。

第十九条组织考察。对已确定的考察对象，由组织、人事部门组织考察组到具体人选单位广泛听取意见，重点考察干部的政治立场、思想品德、工作实绩、廉政勤政状况等，并应在所在单位的适当范围内进行民意测验，在全面考察了解的基础上写出考察材料。根据笔试、面试答辩和考察情况，由组织、人事部门提出拟任用人选意见。

第二十条公示、任命。拟任职人选按有关规定通过一定形式在一定范围内进行公示。公示期满后，公示结果不影响任职的，正式办理任职手续，公司归口部门下发任命文件，兑现工资待遇。

第二十一条凡经笔试、面试答辩、考察、组织决定任用的干部，要有一年的试用期。试用期满应进行组织考察，考察合格者正式任职，考察中如发现有重大违纪、违规和不胜任现职岗位的应区别情况调整岗位、延长试用期限或取消任用资格。取消任用资格的，可回原单位工作或重新安排工作。

第二十二条对违反保密规定的，应对责任者给予批评教育或党纪政纪处分，造成严重后果的要追究法律责任。

第二十三条纪检监察部门参加考试的命题、评卷、答辩、监督等环节的工作，在职权范围内对选拔工作进行检查、监督。

第五章干部诫勉

第二十四条对出现一定问题但又构不成降免职务的干部，有下列情形之一的实行诫勉；（1）贯彻执行党的路线、方针、政策和公司决定、决议不得力，给工作造成损失，造成不良影响的；（2）在事关全局和根本原则问题上政治鉴别力、政治敏感性不强，言行出现较大偏差的；（3）正副职搞无原则纠纷，闹不团结，影响工作的主要责任者；（4）组织观念淡薄，不遵守纪律，有令不行，有禁不止，各行其是，群众反映较大的；（5）本单位出现较大事故，负有直接领导责任的；

（6）在实行工作目标管理合同工作中，因主观原因未完成工作目标，又构不成降免职务的；（7）在民主测评中，不称职票超过总票数20%，经考察问题确有问题而又构不成降免职务的；（8）受党内警告以上处分的。

第二十五条诫勉的程序和要求：（1）对干部实行诫勉由党委集体讨论决定；

（2）诫勉期限一般为一年；（3）党委对诫勉人在诫勉期间的表现进行考察，决定是否解除诫勉。对经诫勉问题仍未得到解决的，采取调整工作、降免职务等其他组织措施；（4）凡被诫勉的干部，诫勉期间不能评为或授予先进称号，不调动工作单位，不提拔使用。

第六章辞职、降职、免职

第二十六条实行科级干部辞职制度。辞职主要包括自愿辞职、引咎辞职和责令辞职。

自愿辞职，是指科级干部因个人原因或其他原因，自行提出辞去现任职务。自愿辞职，必须写出书面申请，报任免部门审批。任免部门应当自收到申请书之日起30日内予以答复。未经批准，不得擅离职守。

引咎辞职，是指科级干部因工作失误、失职造成损失或者影响，或者对重大事故负有领导责任，不宜再担任现职，由本人主动提出辞去现任科级职务。自提出之日起，任免部门应在30日内予以答复。

责令辞职，是指公司根据科级干部任职期间的表现，认定其已不再适合担任现职的，通过正式程序责令其辞去现任科级领导职务。拒不辞职的，应免去现职。

第二十七条实行科级干部降职制度。科级干部有下列情形之一者，一般应降职或免职：（1）贯彻执行党的路线、方针、政策和上级决定、决议不得力，造成重大损失、在全市范围内造成严重影响的；（2）受党内严重警告、行政记大过处分的；（3）被诫勉的干部在诫勉期间认错态度不好，或对所犯错误无明显改正的；（4）无故连续缺勤10天以上，或一年累计无故缺勤25天以上的；（5）在民主测评中称职票不超过60%的或不称职超过20%，经考察确属不胜任现职的；（6）连续两年没有完成目标管理合同规定的指标的；（7）组织上决定调整、交流、本人拒不服从的；（8）重大问题不经集体讨论，决策失误，给工作造成较大损失的；（9）正副职之间闹无原则纠纷，严重影响工作的主要责任者；（10）在廉政考核中测评不满意票超过40%的；（11）改革创新意识差，缺乏事业心、责任感，政绩平庸、经教育仍无明显改进的；（12）作风漂浮，弄虚作假，欺上瞒下，情节严重的；（13）组织能力差，决策水平低，没有能力担任领导职务的。降职使用的干部，其待遇按照新任职务的标准执行。

第二十八条引咎辞职、责令辞职、降职的科级干部，在新岗位上工作一年以上，实绩突出，符合提拔任用条件的，可按照相关规定，重新担任或提拔担任科级干部职务。

第二十九条实行科级干部免职制度。有下列情形之一的，应当免去现职：

（一）达到任职年龄界限的；

（二）因健康原因不能坚持正常工作超过一年的；

（三）在考核、干部考察、民主测评中，经组织考核认定为不称职的；

（四）因工作需要或者其他原因，应当免去现职的。

第七章干部谈话

第三十条干部遇有下列情况之一者，公司有关领导要进行谈话：（1）工作发生较大变动时；（2）受到重要表奖或受到惩处时；（3）工作遇到较大困难或遭到挫折时；（4）发现有违法违纪等问题，或被群众揭发可能有重大问题时；（5）正副职闹不团结、干部之间出现较大矛盾时；（6）在干部考察工民主评议中，对干部反映的问题比较突出时；（7）离（退）休时；（8）主动要求找组织谈话时。

第三十一条谈话的程序与要求：（1）干部谈话由主管领导或党委指定的领导负责进行；（2）谈话要从关心、爱护、帮助干部和对干部负责的角度出发，做好思想政治工作，切实帮助干部解决实际问题。

第八章附则

第三十二条本规定由物资供应公司负责解释。

第三十三条本规定自发布之日起施行。

第五篇：科级干部汇报材料

建设路社区干部监督工作汇报材料建设路社区位于市中心，东临文化路，西至五一路，南到湘江路，北至人民路。辖区总面积0.67平方公里，总户数3580户，总人口8963人。居住在我们辖区的源汇区科级干部共计24名。近年来，在上级组织部门的指导下，建设路社区党支部认真贯彻落实《关于设立社居委干部监督联络站的意见》，加强了对科级干部八小时之外的监督，关注领导干部在社交、生活、家庭关系等方面的情况。特别是今年以来，我社区依托全区开展的“家在社区党员先锋行动”活动，公开辖区党员身份，及时掌握辖区党员领导干部参与社区活动的情况，取得了一定的成效。

一、发挥基层优势，加强干部管理

建设路社区现有区级科级干部 24名，分布在社区的各个居民小区，他们与人为善，诚实守信，主持正义，直觉抵制各种不正之风和腐败行动，接受群众的监督，接受组织的考验。

1、社区居委会对辖区居住的 24名科级干部登记造册，了解每一位干部的基本情况，并根据每位干部的自身特点，因人而宜的参加社区活动，服务辖区居民。

2、科级干部身份以辖区党员的身份公示在所在小区的楼道口，及时的接受群众的监督，同时提高自我约束力。

3、居委会采取开通联系电话、设置举报箱、发放问卷测评、设立社区监督员队伍等多种形式，对居住在社区内的科级以上领导干部的“生活圈”、“社交圈”进行有效监督。对收集了解到的各

种信息，各联络站直接向上级组织部汇报，再由组织部门查证核实。

二、措施得力，成效显著

1、居委会定期组织科级干部和广大党员定期学习党的路线、方针、政策，观看党风廉政教育、文明素质教育、科普知识宣传等教材，加强党员干部自觉抵制各种不正之风和腐败的行为，提高自身素质，树立全心全意为人民服务的宗旨。

2、组织党员干部参加社区活动，定期走访居民，倾听群众呼声，搜集群众民意，关注居民关心的热点难点问题，也为社区工作提出合理的意见和建议。

3、去年4月份，我们在办事处的正确指导下，以开展“家在社区党员先锋岗”活动为契机，把科级干部进社区活动和社区党建工作紧紧相结合，组织科级干部参加党员集中服务日活动。科级干部结合自身特长积极踊跃的申报党员奉献岗，不但自己参加社区活动，还调动家属的积极性共同服务辖区居民。申报环境卫生先锋岗的陈新华，他时刻以为大家创造一个干净、整洁的环境而努力。有一次，他下班回家，走到楼下是，有几个小孩正在玩过家家，玩过后就四处跑开了，留下了一大堆垃圾，他没有等保洁员过来，就自己进行了扫除。保洁阿姨看到后很感动的说：身为一个领导干部，这样做真不容易”。而陈新华听后，只是说：没什么，举手之劳而已。

家住文化路高中家属院的科级干部王达飞，是一位非常热心公益事业的党员干部，他利用自身的特长，在网上发动网友开办漯河“微公益”活动，通过一点一滴的努力，来帮助有困难的群众。他还经常主动到社区参加社区活动，了解基层工作的，关注居民群众的生活。积极主动的担任所在小区的居民代表，帮助解决身边的邻里纠纷，并每年的节假日和热心的网友，带着丰厚的慰问物质看望贫困家庭和孤寡老人，受到了居民的一致好评。李争，做为一名“建言献策岗”的党员干部，关注社区发展，关注居民需求，为社区建设提出了合理化的建议……….4、组织科级干部开展特色志愿者活动。元宵佳节，社区组织开展了文艺汇展活动，邀请书法、绘画大师现场作画后，由广大书法爱好者购买，把所得收入全部捐献给社会福利机构，关注扶贫事业，社区干部积极参与，为社会福利事业献上自己的微薄之力；在社区开展的“迎端午.送温暖”活动中，科级干部有钱出钱，有力出力，自己动手包粽子，后又亲手送到辖区孤寡老人手中，为他们送去了党的温暖。

三、加强监督，完善制度

1、所在社区的科级领导干部要对社区进行分片包责，听取民声，搜集民意，第一时间帮助解决居民关注的热点和难点问题。

2、严格执行科级干部实事承诺活动，自觉接受社区监督。

3、科级干部人事、生活发生变动，要及时给于交接。