部门中层干部竟聘自荐书（精选）

第一篇：部门中层干部竟聘自荐书（精选）

竞聘上岗自荐书

尊敬的院领导：

张小小自愿参加本院竞聘上岗活动，迎接工作上新的挑战和考验，并愿意服从组织上对我的一切安排。现将我的有关情况汇报如下，请予审议。

一、本人基本情况

张小小，汉族，出生于1985年3月。2008年毕业于宁夏大学物理系。2009年2月被调入长沙市开发区法庭工作。2010年4月被调回本院工作，直至今日。在本院工作期间，我先后担任过书记员、助理审判员，工作过的部门包括民一庭、执行庭。我于本院工作期间还完成了中国政法大学法律专业函授学业，取得法律本科学历。

二、自我评价

1、政治觉悟高，政治立场坚定

多年来，我在审判实践中认真贯彻党的各项路线、方针和政策，紧紧围绕“公正与效率”的主题做好审判工作，牢记全心全意为人民服务的宗旨，作“三个代表”的忠实实践者。因政治觉悟高，政治立场坚定，我多次被评为优秀共产党员。

2、善于学习，不断提高自身业务素质

我在大学学的是非法律专业，进入法院后，为尽快胜任新的工作

1岗位，我在做好本职工作外，花费了大量业余时间学习法律，于2008年参加全国法律成人高考并取得了法律专业本科学历，同年又参加了全国司法资格考试，并顺利通过。此外，我不断学习新的法律法规，及时掌握最新的法律知识。我还主动与同事交流工作中的心得体会，学习别人的长处，不断充实自己。目前，我已熟练掌握了刑事及民商事审判的实体法、程序法，具备较强的审判能力。

3、工作能力强

我在审判工作中，始终坚持以事实为依据，以法律为准绳的办案原则，做到了依法办案、文明办案、廉洁办案。所办理的案件取得了法律效果和社会效果的有机统一，得到了法院的认可和表彰。2009年我被本院评为先进工作者，2010年我被本院评为优秀公务员。

4、具有较强的组织能力

我善于发现别人的优点，善于与同事沟通，并善于团结同事，帮助同事，能够很好地处理工作中和同事的关系，具有较强的组织能力。截至目前，我已多次出色完成院领导和部门领导交由我负责的组织活动，我的组织能力得到了领导和同事好的评价。

5、具有较好的思想品德和法律职业道德素质

我在多年的审判工作中始终遵守法官的职业操守和工作纪律，在工作8小时以外从不参加与法官身份不相符的活动。据请吃、拒收礼、自觉抵制来自不同的干扰，牢记“中立、平等、透明、公正、高效、独立、文明”的司法理念，依法做好审判工作，严格执法、热情服务。

三、今后的工作打算

如果我能够得到组织对我的信任，通过竞聘的方式被调换到新的工作岗位，我将尽快熟悉相关业务，及时进入新的角色，做好本职工作，绝不辜负组织对我的信任。如果我没能够通过竞聘到新的岗位上任职，说明我的自身条件和胜任新的职务还有差距，我会毫无怨言，继续在现工作岗位上做好本职工作，我也绝不会气馁，我会继续提高自身业务素质和道德修养，随时接受组织对我的检验。

第二篇：小学中层干部竟聘演讲稿

尊敬领导、评委、来宾们：大家好！

感谢上级领导对长安小学的关心，我校作为区教育系统人事制度改革的试点，将使我校的用人机制更加民主化、规范化，给我们年轻人这次公开竞聘中层干部的机会，使我们年轻人有机会展示自己的才华，为长安小学的发展贡献自己的智慧和才干。如果我当选为长安小学总务主任，我相信我有信心,有能力做好总务处的工作，为长安小学的腾飞贡献自己的一份力量。

一、本人简历：

本人于1993年7月毕业于三明师范，同年分配到三元区荆东小学任教，并一直担任学校的会计主管，1998年我区各中小学成立保卫科，本人担任荆东小学保卫科科长，2000年8月调入三元区长安小学任教，从事教育事业11年。

二、工作能力

1、良好的职业道德。任教11年来，本人能廉洁奉公，以身作则，团结协作，说实话，办实事，讲实效，不做表面文章，不空谈，具有一定的事业心和责任感。

2、认真、勤劳的工作特点，乐于助人的工作作风。总务处工作的性质和特点，要求总务人员，必须勤勤恳恳，吃苦耐劳，任劳任怨地对待每一项工作，积极主动，热情周到地做好服务工作。认真、勤劳、乐于助人是我一贯的工作态度和工作作风。

3、良好的同志之间的关系，有利于今后的工作开展。

4、有一定的计算机基础，有利于工作的程序化管理。

三、学校总务工作的指导思想与工作思路

1、指导思想

严格遵守上级部门的财政制度和财会制度，协助校长强化学校财产和财务管理，做好理财工作和后勤保障工作，树立“服务”的观念，为教育教学一线服务。

2、工作思路

⑴进一步完善总务处的各项管理的制度，以适应信息时期的要求。

⑵做好学校的财务管理

认真执行上级部门的财务制度，加大学校财务的管理。认真编制学校的预算，有计划、有目的地使用资金，把有限的资金用在刀刃上，提高资金的使用效率，保证教学工作的开展。严格执行上级有关部门的收费标准和收费审批制度，不乱收费，并实行财务公开。

⑶建立严格的采购制度

制定严格的购物计划，合理化审批、采购、管理制度，在保证质量的情况下，做到货比三家，节约开支。

⑷进一步完善学校财产管理

应用现代信息技术，建立一整套财产的管理制度，做到物尽其用。

①建立健全固定资产帐，完善固定资产管理办法。

②应用现代信息技术，对财产进行动态管理，做到合理调配物质。

③完善物品的领用制度，每学年做好物品的清点工作。

④节约水电开支和其它开支，精简不必要的开支。

⑤修旧利废，减少浪费，组织人员对学校的课桌椅进行全面的维修，发挥现有资产的最大效益。

⑸提高总务处的工作效率，制定“考核”制度，提高人员的工作效益。

⑹做好师生的卫生保健工作

①每学年对学生进行一次体检，建立学生健康卡，对患有特殊疾病的同学做好反馈、跟踪工作。坚持预防为主，加强对常见病的防治知识宣传，对各种流行性传染病及时防治和管理。

②根据学校财力，有计划地组织教职工体检，建立教职工健康档案。

⑺建立日常工作规章制度，调动处室人员的工作积极性，团结处室人员做好日常工作，保证教育教学工作的正常开展。

以上，是我参加公开竞聘演讲的主要内容，如果组织上给予信任，我将按照我的指导思想和工作思路，以我的热情，使我校总务处工作更上一层楼，如果没有聘我，我也将一如既往地努力工作，为祖国的教育事业和长安小学的发展尽自己的最大力量。

第三篇：小学中层干部竟聘演讲稿

精选范文:小学中层干部竟聘演讲稿(共2篇)尊敬领导、评委、来宾们：大家好！感谢上级领导对长安小学的关心，我校作为区教育系统人事制度改革的试点，将使我校的用人机制更加民主化、规范化，给我们年轻人这次公开竞聘中层干部的机会，使我们年轻人有机会展示自己的才华，为长安小学的发展贡献自己的智慧和才干。如果我当选为长安小学总务主任，我相信我有信心,有能力做好总务处的工作，为长安小学的腾飞贡献自己的一份力量。

一、本人简历：

二、工作能力

1、良好的职业道德。任教11年来，本人能廉洁奉公，以身作则，团结协作，说实话，办实事，讲实效，不做表面文章，不空谈，具有一定的事业心和责任感。

2、认真、勤劳的工作特点，乐于助人的工作作风。总务处工作的性质和特点，要求总务人员，必须勤勤恳恳，吃苦耐劳，任劳任怨地对待每一项工作，积极主动，热情周到地做好服务工作。认真、勤劳、乐于助人是我一贯的工作态度和工作作风。

3、良好的同志之间的关系，有利于今后的工作开展。

4、有一定的计算机基础，有利于工作的程序化管理。

三、学校总务工作的指导思想与工作思路

1、指导思想 严格遵守上级部门的财政制度和财会制度，协助校长强化学校财产和财务管理，做好理财工作和后勤保障工作，树立“服务”的观念，为教育教学一线服务。

2、工作思路 ⑴进一步完善总务处的各项管理的制度，以适应信息时期的要求。⑵做好学校的财务管理 认真执行上级部门的财务制度，加大学校财务的管理。认真编制学校的预算，有计划、有目的地使用资金，把有限的资金用在刀刃上，提高资金的使用效率，保证教学工作的开展。严格执行上级有关部门的收费标准和收费审批制度，不乱收费，并实行财务公开。⑶建立严格的采购制度 制定严格的购物计划，合理化审批、采购、管理制度，在保证质量的情况下，做到货比三家，节约开支。⑷进一步完善学校财产管理 应用现代信息技术，建立一整套财产的管理制度，做到物尽其用。①建立健全固定资产帐，完善固定资产管理办法。②应用现代信息技术，对财产进行动态管理，做到合理调配物质。③完善物品的领用制度，每学年做好物品的清点工作。④节约水电开支和其它开支，精简不必要的开支。⑤修旧利废，减少浪费，组织人员对学校的课桌椅进行全面的维修，发挥现有资产的最大效益。⑸提高总务处的工作效率，制定“考核”制度，提高人员的工作效益。⑹做好师生的卫生保健工作 ①每学年对学生进行一次体检，建立学生健康卡，对患有特殊疾病的同学做好反馈、跟踪工作。坚持预防为主，加强对常见病的防治知识宣传，对各种流行性传染病及时防治和管理。②根据学校财力，有计划地组织教职工体检，建立教职工健康档案。⑺建立日常工作规章制度，调动处室人员的工作积极性，团结处室人员做好日常工作，保证教育教学工作的正常开展。以上，是我参加公开竞聘演讲的主要内容，如果组织上给予信任，我将按照我的指导思想和工作思路，以我的热情，使我校总务处工作更上一层楼，如果没有聘我，我也将一如既往地努力工作，为祖国的教育事业和长安小学的发展尽自己的最大力量。

[小学中层干部竟聘演讲稿(共2篇)]篇一：竞聘学校中层干部演讲稿

竞聘学校中层干部演讲稿

演讲者 蒋达洪

尊敬的各位领导、各位同事：大家下午好！

今天我非常高兴能参与此次学校组织的中层干部竞职演讲。在此我非常感谢学校领导和同事给予我这次展示自我的机会和舞台。

首先，我简单地介绍一下自己的基本情况，我今年33岁，中学二级教师，2003年9月大学毕业分配到永兴初中，一直担任数学、政治教学和班主任工作。2008年1月1日，我正式加入了中国共产党。2007、2008年在华蓥市组织的教学质量检测中，所教政治学科进入全市前十名，2007、2012被评为华蓥市优秀教师，2009年在华蓥市“初中数学教师专业提升行动计划”中被评为先进个人，2010年被评为华蓥市优秀共产党员，2012年9月至12月参加了2012年国培数学班的置换学习。四年前我也参与了学校组织的中层干部竞职演讲，没能成功，但我并没气馁，这四年来我不断完善自己，提升自己。今天我再一次站在这里竞聘教务副主任一职，心情略有激动，但也非常自信，相信自己通过这些年的磨练有能力胜任学校中层干部职位。下面我就谈谈自己竞聘这一职位的优势和工作设想。对于教务处副主任职位我觉得我有以下五大优势：（1）有强烈的事业心和高度的责任感，有吃苦耐

劳的精神和开拓进取的意识。我能以大局为重、宽宏大量，从不斤斤计较个人利益。能尊敬领导、团结同事。我在平时工作中不断学习，努力在各方面充实自己，提高自己。（2）教学管理经验丰富，我担任班主任工作近十一年，对学生管理严格，积极向其他班主任学习好的管理方法，取长补短，积累了不少的管理经验。（3）有较好的年龄优势，我正值三十而余，身体健康，精力旺盛，敬业精神强，能够全身心投入到自己所热爱的工作之中。（4）家居学校，能更好的做到以校为家。能花更多的时间去管理学校，能及时处理学校的一些偶发事件，维护好学校正常秩序，保护好学校财产。（5）能比较熟练地运用计算机，能充分利用网络为教学工作服务。

各位领导，各位同事，如果此次我有幸得到你们的信任与支持，被学校聘为教务处副主任，我将不负众望，认真做好以下几个方面的工作：

一、摆正位置，当好参谋。积极、主动地辅助校长开展工作，尊重、服从校长领导，做到多请示汇报，多交流沟通。并在自己的职责范围内尽力抓好工作落实，做到不越位，不缺位、遇事不推诿，实事求是，以身作则，严于律己，宽以待人，团结协作。对工作中出现的问题，要妥善处理、勇于负责，努力把工作做好。

二、目标明确，服务师生。我将努力把教务处建设成制度健全，管理规范，运转和谐、工作高效的创新型岗位。深入教师、学生中及时了解情况，保证教学有序的进行，做到服务于学生，服务于家长，服务于教师。要认准自己的角色，为领导和同事们分忧解难。

三、管理到位，加强监督。教务处的管理要做到：有计划、重过程；有目标、重质量。平时要加强检查，监督验收，把工作做实、做细、做精。

[小学中层干部竟聘演讲稿(共2篇)]

四、践行课堂教学改革，加快校本课程开发。

以上就是我这次竞聘教务处副主任的优势与工作设想。对于这次竞岗最终成功与否，我的态度可以归纳为三句话：

——成功不自满！

——落选不气馁！

——坚决服从组织安排！一如既往，做好本职工作。我的演讲就到这里，各位领导，各位同事，最后我真诚的希望你们能给我一次机会，我将还你们十分精彩。谢谢！

篇二：学校中层竞聘上岗演讲稿

[小学中层干部竟聘演讲稿(共2篇)] 竞聘演讲稿

尊敬的各位领导、各位教职工：

您们好！

首先感谢学校给我们这次公平竞争、提高自我的机会和平台。这次参加中层干部竞聘上岗，对我来说既是一次展示自我、实现自我的机遇，也是对我工作能力和综合素质的一次检验。我2009年毕业于成都体育学院体育教育专业，2009年12月进入学校工作，2011年以来，我校搬入新校区，并成功申报高级技工学校，在学校实现了这一跨越式发展的同时，也面临着从未出现的困难。学校如何生存，如何稳定，如何发展，都是当代技校人所必须去为之努力的，作为有理想、有抱负的年轻人，竞聘上岗是一种责任，更是一种使命。年轻人是学校发展的中坚力量，我们有义务站在这样的平台上去为学校出谋划策，有义务在这样的岗位上去践行学校未来发展的战略，这就是我申报该岗位的理由。我相信，也只有年轻一代勇于去担负起学校发展的大任，这样学校的未来才是光明的。

通过学校领导的培养和工作的锻炼，使我积累了较多的工作经验和与人相处的能力，我认为自己已具备一名中层副职的基本素质和工作能力。我的竞争优势如下：

一、工作态度端正，责任心强，敢于做事，不推诿，不搪

塞。

二、虚心学习，能较快、较好的掌握工作业务。

三、工作讲求效率，积极主动，保持“雷厉风行”的工作

作风。

四、团结同事，热心帮助同事。

五、具备一定的组织能力与协调能力。

六、服从领导，听从指挥。

我已经做好了充分的准备，等待接受各位领导和教职工的检验，同时，我也有勇气和决心在自己的岗位上做出突出表现，为

学校的发展奉献出自己的一份力量。

学校中层副科岗位工作的各方面无不体现了它的重要性，他既是学校的管理者也是学校教育教学工作的实践者；它是领导工作的主要助手，也是学校行政管理工作的一个重要部分；另外学校教育教学管理工作的质量与效率也与副科岗位息息相关。

在具体开展的科室各项工作中，副科长一方面负责协助和配合科长工作，完成好科室内所负责工作，另一方面，还需完成好学校交办的其他工作，在校领导和科长正确领导下，紧紧围绕工作职责，科学管理、务实创新、团结同事为学校的发展作出其应有的贡献。

进入学校以来，我无不兢兢业业，踏实求真，也取得的一定成绩和得到了校领导和广大教职工的认可，也正是这种认可支持着以十分的热情投身于工作中和鼓励着我参加这次竞聘。假如这次竞聘上岗成功，我将认真履行该岗位职责，充分发挥副科长的辅助作用，结合工作的实际情况，勇于创新，保证完成好科室各项工作，热心继续为广大教职工服务。我将具体从以下几个方面进行履职：

一、加强政治学习，提高政治思想水平。

二、扩充专业知识，虚心向有经验的教职工请教，善于学习，提高教育教学理论水平和科室业务能力。

三、保持积极、主动、热心的工作态度，提高工作效率，合理安排各项工作。

四、严格按照学校纪律要求自己，做到生活与工作作风过

硬，面对困难主动承担，敢于吃苦，乐于奉献。

五、团结同事，提高协调能力与组织能力。

六、完成好学校安排的其他工作。

最后，感谢学校给我这样的平台和机会去展现自我，无论这次中层干部竞聘上岗结果如何，我相信，对我来说，已经是思想认识和工作行动上的一次大大提高。我都将会坦然面对，充分准备，认真接受领导和教职工的考察，虚心接受意见，继续努力做好本职工作，绝不辜负领导和同志们对我的期望与信任，我的演讲结束，谢谢大家！

2012年8月10日

第四篇：竟聘材料

尊敬的各位领导、各位评委：

你们好！

我叫

，男，现年

岁，中共党员，文化，经济师。

年入行，先后在 等部门工作，任，圆满完成了各项工作任务，多次被

行评为优秀共产党员、先进工作者和工会积极分子。我竞聘的职位是中国工商银行

分行稽核监督部总经理。

我今天参加竞聘的目的：

1、自觉接受组织的挑选，积极拥护和支持市分行的干部人事制度改革。

2、对工行稽核监督工作的意义、对象、内容、任务、作用和职责明确，并承诺在其位、谋其事，履其职，尽其责，自觉接受各级领导的监管和指导。

3、依据国家法律和金融方针、政策、规章制度对本行同级机构及辖属各级行处的各项业务和财务活动进行有效的监督和检查，保证其准确、完整合法、有效，防止差错和舞弊，防范和化解经营风险，促进经营管理的改善和经营效益的提高。

4、到一个新的工作岗位，对新的环境会产生新的感觉，能够调动其工作积极性，更能激发活力，提高热情。

我之所以竞聘 分行稽核监督部总经理职位，是因为我具有以下优势：

1、具备稽核监督部总经理应具备的政治素质。我党性较 强，坚持四项基本原则，对党忠诚老实，有模范执行党和国家的各项方针、政策、法令和上级行的指示精神及各项规章制度的自觉性，坚持原则，秉公办事，实事求是，客观公正，不循私情，廉洁奉公、正直为人、爱岗敬业、诚实做事。

2、具备稽核监督部总经理应具备的业务素质。我较熟悉党和国家的有关金融方针政策，法律制度及我行的主要业务知识和主要专业的核算过程，同时还具一定的组织、判断、分析和文字综合表达能力。有较好的综合业务基础和业务技能。自到银行工作以来，我始终不忘学习、勤钻研、勤思考、多研究、不断丰富自己、提高自己，在各个岗位上均表现良好，都圆满完成各项目标任务。

3、有较强的事业心和高度的责任感，有吃苦耐劳的精神和开拓创新的意识，有能适应稽核监督工作千头万绪、繁杂细小、面宽量大的心理准备和分析、处理问题的能力。

4、有搞好稽核监督工作的基础和组织协调能力。在未从事稽核检查工作以前，我先后在信贷、会计、出纳、银行卡、个人金融业务、办公室、后勤中心等部门从事业务和管理工作，深知稽核监督工作的原则性和重要性。

5、尊敬领导、团结同事。有维护领导形象和同事关系的经验和智能，群众基础较好，能带好一支队伍，完成各项工作任务。

6、具有较丰富的工作经验、社会阅历，身体健康，精力充沛、敬业精神强、爱岗意识浓，全身心地投入到自己所热爱的工作中去。所以无论是在思想上、学习上、工作上、管理上、职业道德修养上、从业观念上、法律法规意识上，还是在政治素质和业务素质及精神状态上都较适合从事稽核监督工作。

假如我能够竞聘上岗，我将在 分行党委的领导下，强管理、严纪律、重团结、勤工作，尽职责：

一是解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，讲学习、讲政治、讲正气、讲纪律，更加努力地提高自身政治和业务素质。

二是学习贯彻实践“三个代表”思想和“十六大”会议精神，落实

行长会议精神。

三是贯彻以“五观”为基本内容的经营理念。保持谨慎思维，平稳规范运作，提高员工遵纪守法、按规操作的自觉性，坚定不移地走现代商业银行之路，树立正确的人生观、价值观。

四是强化思想政治工作。加强个人修养和同事、部门间的沟通和协调，发挥团队精神，积极开展依法合规、遵章守纪、稳健经营、规范服务为主要内容的职业道德教育和稽核监督文化建设，贯彻好“十字”行风，加强党风和廉政建设，以党风带动行风，努力营造健康向上，遵章守制，规范操作，真实合法的稽核监督氛围。

五是抓好制度建设。建立健全稽核监督工作各项管理制度，模范地贯彻落实好党和国家的各项金融方针、政策和有关规定，身体力行，率先垂范。

六是强化管理。按照稽核监督工作原则和标准，积极参 与到全行的各项经营管理活动中去，落实岗位责任制，坚持定期工作汇报制度，接受各方面的监督和指导。勤计划，巧安排，抓督促，加大考核力度，经常开展深入扎实而不是浮皮潦草的“扫雷工程”和稽核监督工作，查摆问题，纠正违章，堵塞漏洞，遏制不良现象发生，努力实现“三无”目标。

七是当好参谋助手，服务行长决策，及时准确地掌握各方面工作动态和反馈信息，开展调查研究，注重调查分析，进行科学判断，为领导决策提供可靠的依据。

八是转变工作态度，改进工作方法，端正稽核监督服务理念，树立良好的工作作风，以“做明白人，干实际事，认真尽责”为信条，恪尽职守，勤奋工作，严于管理。在分行党委的领导下，让

分行的稽核监督工作再上新台阶。

各位领导、评委们，尽管我的经历不多，学位不高、阅历不深。但凭我具有的政治素质、业务素质及工作能力和群众基础以及对稽核监督工作的热爱和崇敬，加之有在座各位的支持和鼓励，在分行党委的正确领导，通过自身的奋斗、努力和发挥团队作用，我自信是能够胜任

分行稽核监督部总经理工作的。

请大家相信，我做的会比说的更好！谢谢大家！

第五篇：竟聘材料

尊敬的各位领导、各位同事：大家好！

非常感谢你们能给我这个参与竞聘的机会，今天我所竞聘的是处财务管理科科长职位。

个人简历

本人于1990年毕业于湖南省长沙交通学院，学历本科，所学专业是工程财务会计，自参加工作以来一直在本公司从事财务工作，先后担任过项目财务主管、公司监察审计科长副科长以及财务科科长职务，竞聘前任职财务科科长，政治面貌为中共预备党员，专业职称为高级会计师，并于2002年获得国际注册内部审计师的执业资格。

主要业绩

自参加工作以来，历经财务各个岗位的工作，因此，具有了较好的专业功底和丰富的实践经验，特别是经历过长期专业实践之后，养成了严谨、认真、细致的工作作风，为人正直，积极向上，工作中思维严谨活跃，工作效率较高，并具有较好的语言表达能力和一定的组织协调能力，能独立处理问题，因此无论在哪个工作岗位，我认为我都是称职的，除了有你们大家的支持外，很重要的一个原因是因为我热爱财务工作，因为热爱，所以我很勤奋，对工作很投入，因而也取得了一些成绩，主持审计工作时，我处审计工作多次被局审计处评为先进，主持财务科工作三年来，在总会的领导下，包括“财务总监委派”、“内部资金市场”、“网上银行”、“预算管理办法”等在内的一系列财务管理办法的出台在局内各兄弟公司也是居于前列的，会计基础工作近三年都被局财务处评为先进单位第一名，并得到了相应的物资奖励，工程处内部也曾获得两个的“文明科室”称号，虽然这些成绩是过去的，不能代表一切，但是在这里，我仍然可以自信地说：我是财务管理科科长职位的最佳人选。！

工作设想

财务管理是企业管理的一个重要组成部分，是有关资金的获得和有效使用的管理工作，这次机构改革，特意将原有的财务科更名为财务管理科，突出“管理”二字，领导的意图是不言而喻的，因此如果这次竞聘成功的话，我想我身上的担子会很重，压力会较大，所以此次报名与上次相比，我更慎重一些，如果我能留任，我想我的主要工作思路是：第一、强化资金管理工作。资金管理是财务管理的核心，近两年来，我处财务一直在做积极的尝试，包括“内部结算帐户”、“网上银行”、“内部资金市场”、“工程款支付审批”等措施的出台和实施，取得了一定的成效，但我想，廊坊资金一天不能回位，我处资金紧张的压力便难以得到有效缓解，因此加速回收应收帐款、谨慎拓宽融资渠道将是财务科今后较长一段时期内的重点工作。第二、突出财务管理的三项职能，即费用控制职能、会计信息决策职能、预算管理职能，资金预算和部门费用预算管理今年已经起步，但是还没有形成完整的流程，今后财务科还将进一步渗透预算管理的意识，扩大预算部门的编制范围，细化预算编制内容，通过逐步渗透，最终形成“全员参与、全过程、全方位”的预算管理格局，达到严格按预算控制支出的目的；强化会计信息决策职能是指在完善会计基础工作的同时，进一步提高会计信息质量，为领导经营决策提供更加全面、更为系统的会计信息资料；费用控制职能需要结合预算管理工作来做，不再多说，而对项目的成本管理工作，我处于去年推行的“效益清算制度”，其积极效果较为明显，今后财务科还将进一步加大此项工作的力度。第三：提升会计岗位职能，优质高效完成财务各项业务工作。财务科日常事务较多，包括：出纳报销、会计核算、财务报告、固定资产管理、各类保函、税收、预算编制等等，如何较好地完成这些工作，我想首先应建立明确的岗位职责，充分利用有限的人力资源，合理分工各项业务。其次要制定严格的岗位工作标准，并将职责落实到位，建立部门工资奖惩办法也是确保业务质量提高的强有力措施。第四；积极应对新时期的诸多挑战，在新阶段的工作中不断锤炼自己，努力调整自己的知识结构和专业视野，提高个人综合素质，为科室其他成员做好榜样。总之，如果这次竞聘成功，我一定会加倍珍惜，在不断提高自身修养素质的同时，带领财务科全体同事，将我处财务管理水平提升到一个新的高度。

“只有竞争才会激励自己不断进步”，有了今天这样的一次机会，即使不能留任，也是优胜劣汰的自然选择，说明我自身条件与该职务的要求有些差距，我会冷静地接受这个事实，也会为工程处感到由衷的高兴，我相信能够胜任这一职务的必将是工程处最优秀、最能胜任该职位的人员，这是工程处的收获，也是这次竞聘改革的目的所在，而我本人也将借此机会好好反省一下自已的弱项，并在今后的工作中积极寻求新的发展机会。

大家好！

首先感谢组织给了我这个竟聘的机会，我叫**，今年33岁，中共党员，大学本科毕业，高级会计师。今天本着锻炼自己，为企业服务的宗旨竟聘三分局财务部主任岗位。我想引用毛泽东同志的一句诗词来表达我的心情，这就是他年轻时写的一句“到中流击水，浪遏飞舟”，一直以来，我渴望挑战，并渴望在挑战中铸就自己的辉煌。

1971年7月，我从成都市建设学校经管专业毕业后，就一直从事财务工作，从103机库、东西关电站、盐边拱桥水库、天生桥电站到三分局财务部副主任，从企业项目部到分局机关，这10多年的财务工作经历使我积累了丰富的财务经验，并具备了财务管理能力。在这里我不想大谈特谈我在三分局主持财务工作时，如何勤勤恳恳、踏踏实实的工作，又是如何代表七局参加水电部举办的会计知识竞赛获得集体二等奖，以及个人获得全国第二届“金蝶杯”会计知识三等奖，我只想说：十多年的工作实践使我迅速成长起来，2000、2001、2002年连续三年被评为优秀青年岗位能手、单位先进个人。并先后在省、部级有关刊物上发表了5篇学术文章。

2003年11月我接受工程局委派到水电七局工程公司任劳财部主任，经历了资产评估、改制合并，作为独立法人单位的财务、人力资源主管，接触了在分局所涉及不到的工作，增加了公司的运作经验，增强了合同意识，更增加了工商、税务方面的能力。

该公司改制后，我谢绝了该公司领导的挽留，要求回到原单位-三分局工作，此刻的我对三分局的未来充满了期望。尤其新的领导班子通过这次公开、公正、公平的机关工作人员竟聘，让我看到了分局领导的决心，也让我看到了信心，我愿尽我之所力、竭我之所能为分局做一些实实在在的事。

我认为分局的财务部主任首先要具有较高的政治思想素质，作为部门主管，尽可能调动所有财务人员的积极性和创造性。立足本职工作，广泛涉猎其他相关学科知识，使自己的知识既有广度，又有深度。在企业中应该扮演的角色是：企业经营管理者的助手，既要为企业领导人提供财务信息，又要有约束力，使财务管理能够协助好企业经营管理者搞好工作。如果这次我有幸成功，首先规范化、制度化管理等等加强执行力的问题我在这里不详说，我将从项目成本和资金管理入手，有以下几点想法：

第一、加强资金管理。现金是流动性最强的资产，同时也是赢利性最弱的资产，因此，现金管理要把握其流动性和效益性，合理安排，针对分局现有状况，首先将全分局的资金全部收归分局统一调配，以避免资金的短缺影响项目的进度，根据制定的目标成本和下达的经济责任制对项目的资金实行借贷制，提供稳定的营运资金来源，有效的使用资金，这就要求决策人员和财务部主任具有项目管理的较高能力和制定系列配套措施。第二、加强项目成本管理，追求效益最大化。“企业管理以项目管理为中心，项目管理以成本管理为中心”，分局本部作为利润中心，项目部作为成本管理中心，在合同中标或投标时，按照企业所执行定额，结合工期要求、质量标准、施工条件、地理位置、市场价格、资源配置等情况，按工程量清单编制直接成本预算。财务部根据预算将成本分为固定成本和变动成本，再区分为可控和不可控成本，自上而下，先粗后细，层层分解，全面落实，在过程中随时监控成本的异样情况，为决策者提供真实的会计信息。

第三、建立租赁制。设备和周转材料都实行内部租赁，分局成立设备和周转材料库，以便积累发展资金。

第四、资产指标的优化。资产中比例最大的就是固定资产、存货、应收帐款，固定资产的折旧率在经营困难的企业一般在8%-10%，发展中企业一般在12%左右，以分局现有状况，应该将所有资金投入到生产链条中去，作为发折旧基金的数额就应该有个度的范围，在符合会计制度的规定的前提下，参照工程局的有关规定，制定符合分局的设备计提办法，以满足经营的需要；存货应该根据生产量制定相应的采购和最低储存量，既要满足生产需要，又要降低库存，以免积压资金；对应收帐款应该在法律的时限内确认，并根据帐龄分析法进行催收，以免形成呆帐、坏帐，形成财务风险。

我在这讲一个小插曲，去年我在长沙学习企业新会计制度时，集团公司会计协会秘书长，走到我面前说：“你就是**，你的文章不错，继续努力”。是的，我会在所有方面都继续努力的，是水电七局培养了我，是水电事业锤炼了我。虽然我不善于用一些美丽动听的话来包装自己，但我却象今天在座的各位领导一样，有一颗全心全意为企业、为职工服务的心。我期盼在未来的日子里，熔入了我青春年华的三分局还有我熟悉而忙碌的背影。各位领导，各位评委，今天你们给了我一个展示自身的平台，明日你们得到的将是一名既懂业务、又能吃苦，更善于解决问题的优秀管理人员。最后，请允许我再一次说一声：

给我一次机会，还你一片精彩