某公司库管部职能

第一篇：某公司库管部职能

某公司库管部职能

部门名称：库管部

上级部门：财务中心

下属岗位：库管员、统计员、保洁员、装卸工

部门本职：仓储管理与信息统计及反馈工作。

主要职能：

（1）制订并组织实施公司仓储管理制度（包括成车、配件和其他物品）以及库管工作程序。

（2）应用现代仓储管理技术与ABC分析法，实行工作质量标准化，不断提高仓库管理水平。

（3）与有关部门（财会、销售等）协商制订合理采购批量和库存安全量，保持一定的库存保障供应，降低存货总成本，加速资金周转，提高资金的使用效果。

（4）按照制度规定和工作程序严格办理成车的验收入库、储存保管、核对发放、退货换货等工作，把好数量关、质量关和单据关。

（5）组织搞好库区现场管理工作，达到货物存放规范合理，物流顺畅，管理便捷。

（6）建立健全管理账卡和报表，账务处理做到“日清月结”，及时向有关部门报送报表。

（7）组织做好账卡、报表等资料的保管和定期归档工作。

（8）经常组织内部盘点工作，发现盘盈、盘亏，及时查明，书面上报，不得擅自调整账目。积极配合财务会计部的盘点和抽点工作，保证做到账、卡、物相符。

（9）定期进行库存结构及周转分析，及时上报预警信息，协助做好报损、报废和滞成车的处理工作。

（10）协调与各厂方代表的工作，维护厂方和公司利益。

（11）组织做好库管部的安全防火、环境卫生工作，确保仓库和物资安全，库容整洁。

（12）做好仓库工具、设备设施的管理与维护工作。

管辖范围：

（1）库管部所属员工。

（2）库管部所属工作场所及卫生责任区。

（3）库管部所属工具、设施设备。

（4）库存物资。

第二篇：2021年公司库管员年终总结

2021年公司库管员年终总结

撰写人：___________

日

期：___________

2021年公司库管员年终总结

尊敬的公司领导：

本人进入公司这个大家庭已有一年多时间，回想这段时间来的工作，内心不禁感慨万分，作为一个库管，对工作的每一个细节进行检查核对，对工作经验进行总结分析，只有从如何节约时间，如何提高效率，如何提高仓库配货的标准化，才能减少工作中的失误事件的发生。

每天对于工作中的难题加以不断地完善，以及与张姐的不断沟通，相互学习使工作的开展___，达到新的层次，管理水平进入新的篇章。

现代企业的竞争日益激烈，单一的工作技能不能满足企业的需要，自己争取在新的一年里多加学习，做到懂的更多，做的更好！平时多与同事沟通，保持良好的沟通方式，吸取好的建议。悉心听取领导的点评，对自己不好的做法予以改正。

实时做好仓库的6s工作，保持环境整洁，所放货物井然有序。但公司在某些小方面还存一些问题。单从库房来说：自从公司从西郊搬到北郊后，办公和仓库分开，导致公司的人力资源大量的闲置。如遇发货量较多的情况，仓库这边就不得不结合人力情况，选择化繁为简，分好几趟，逐车发走。这样不仅耽搁时间，而且也不经济。

从公司短期角度来看，这样确实低碳环保，节约了人力和财力。公司缺乏给力的奖励机制，同一件事一个做，两个人做，多个人做，相对个人而言，没有区别。结果总是：“一个和尚担水吃，两个和尚抬水吃，三个和尚……”。公司的货物配送上，就仅有的一辆货车。货量多的时候狠狠的装一车，货量很少时，也只能用公司唯一的货车跑一趟，短期看确实可以节省购置车量和每年审车的成本。但我们公司在人力资源上，却很丰富。像__、__、__乃至__都有驾照。

假如公司可以购置一辆烧天然气的小货车。这样长期下来完全可以，省下一笔不小的费用。毕竟，目前天然气比油便宜。举个很明显的例子，公司经常性的为了提一小件货物，不得不让司机开着唯一地货车，来回跑上___、___公里，同样是把货物提回来，它们所花费的成本和给公司创造的价值，肯定是不一样的。

作为员工的我们，希望公司能够越做越大，员工越来越多，相关的福利也能够跟上！

另外，公司的轮胎内部销售政策上，___仓库不能享受业务员同等的销售价格（排除直接面向终端客户的情况）？

总之，仓库能在现实情况中不断的改善，是离不开各位领导的信息关怀和指导及各位同事的大力支持和配合。

在挥手昨天的时刻，我不骄不躁，踏踏实实一步一个脚印走下去。对过去的不足，我们将不懈的努力争取做到最好。

我们更加清楚获取不是靠辉煌的方式，而是靠不断的努力。为了公司发展得更佳壮大，让我们携手合作，创造出辉煌的明天！

__年，是全新的一年，也是自我挑战的一年，我们将努力把新一年的工作做到更好，为公司的发展前景尽一份力。

感谢公司给了我这么一次发展得机会！

感谢领导对我的悉心指教！

感谢同事给我的支持和鼓励！

祝公司在新的一年里更上一层楼，取得更好的业绩，好比芝麻开花节节高！

以上总结请公司领导批评指正，不胜感激！

范文仅供参考

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第三篇：公司库管员个人工作总结

尊敬的公司领导：

本人进入公司这个大家庭已有一年多时间，回想这段时间来的工作，内心不禁感慨万分，作为一个库管，对工作的每一个细节进行检查核对，对工作经验进行总结分析，只有从如何节约时间，如何提高效率，如何提高仓库配货的标准化，才能减少工作中的失误事件的发生。

每天对于工作中的难题加以不断地完善，以及与张姐的不断沟通，相互学习使工作的开展更进一步，达到新的层次，管理水平进入新的篇章。

现代企业的竞争日益激烈，单一的工作技能不能满足企业的需要，自己争取在新的一年里多加学习，做到懂的更多，做的更好!平时多与同事沟通，保持良好的沟通方式，吸取好的建议。悉心听取领导的点评，对自己不好的做法予以改正。

实时做好仓库的6s工作，保持环境整洁，所放货物井然有序。但公司在某些小方面还存一些问题。单从库房来说：自从公司从西郊搬到北郊后，办公和仓库分开，导致公司的人力资源大量的闲置。如遇发货量较多的情况，仓库这边就不得不结合人力情况，选择化繁为简，分好几趟，逐车发走。这样不仅耽搁时间，而且也不经济。

从公司短期角度来看，这样确实低碳环保，节约了人力和财力。公司缺乏给力的奖励机制，同一件事一个做，两个人做，多个人做，相对个人而言，没有区别。结果总是：一个和尚担水吃，两个和尚抬水吃，三个和尚&&。公司的货物配送上，就仅有的一辆货车。货量多的时候狠狠的装一车，货量很少时，也只能用公司唯一的货车跑一趟，短期看确实可以节省购置车量和每年审车的成本。但我们公司在人力资源上，却很丰富。像xx、xx、x乃至xx都有驾照。

假如公司可以购置一辆烧天然气的小货车。这样长期下来完全可以，省下一笔不小的费用。毕竟，目前天然气比油便宜。举个很明显的例子，公司经常性的为了提一小件货物，不得不让司机开着唯一地货车，来回跑上70、80公里，同样是把货物提回来，它们所花费的成本和给公司创造的价值，肯定是不一样的。

作为员工的我们，希望公司能够越做越大，员工越来越多，相关的福利也能够跟上!另外，公司的轮胎内部销售政策上，为什么仓库不能享受业务员同等的销售价格(排除直接面向终端客户的情况)? 总之，仓库能在现实情况中不断的改善，是离不开各位领导的信息关怀和指导及各位同事的大力支持和配合。

在挥手昨天的时刻，我不骄不躁，踏踏实实一步一个脚印走下去。对过去的不足，我们将不懈的努力争取做到最好。

我们更加清楚获取不是靠辉煌的方式，而是靠不断的努力。为了公司发展得更佳壮大，让我们携手合作，创造出辉煌的明天!2013年，是全新的一年，也是自我挑战的一年，我们将努力把新一年的工作做到更好，为公司的发展前景尽一份力。

第四篇：公司库管工作职责

篇1：公司库管员岗位职责

1)主要原材料及辅料的收货工作。

2)生产、售后领料工作;出/入库单据的录入工作。

3)原材料采购单和出库单的保管及存放。

4)完工项目材料的清理工作;现场的 6S 管理工作。

篇2：公司库管员岗位职责

1、进行配件的订购和到货跟踪;

2、对仓库的库存进行维护

3、确保订货材料准确定

4、对于有订货单的零件核实订单并订购

篇3：公司库管员岗位职责

1、做好原材料、成品的出入库记录，凭单入库，凭单(领料单)出库，清点好入库出库数量，将入库和出库数量及时录入ERP系统，保证原材料数据的正确性。

2、对原材料、成品仓库进行合理的区域划分，原材料、成品的摆放要合理，堆码要整齐。出入库要遵循“先进先出”原则

3、建立原材料的标识卡，标识卡要注明当批原材料的摆放区位，要对供应商名称、原材料品种、入库日期、领用原材料的日期和数量、结存等都要标识清楚。

4、做好各类原材料及成品的安全库存数量，如有库存量低于了安全库存数量，要及时通知物料计划员。

5、负责编制原材料、成品的库存日报表、月报表等;

7、及时、准确维护库存管理系统，确保仓库物品的帐、卡、物三者一致，

8、每天及时填写物流公共盘以便相关部门查询即时库存;

9、负责公司的年中及年末盘点工作。

9、领导交代的其他工作。

篇4：公司库管员岗位职责

1.出库管理：负责五金、模具、劳保、办公用品的入库验货，出库单据制作、整理归档;

2.账物管理、盘点管理、确保账实相符;

3.库区管理：对各库区，收发区进行现场监督管理，与库区责任人共同完成分管库区5S整理，库区规划。

篇5：公司库管员岗位职责

1、负责公司物资储存、防护、发放管理工作;

2、采购到位物资的接收、整理、核对工作;

3、根据生产需要安排物料发放计划;

第五篇：供销公司库管员岗位职责

供销公司库管员岗位职责

1.遵守公司的各项规章制度，服从领导。

2.具体负责供应及销售产品的出入库和存放保管工作。

3.具体负责供应及销售产品各类票据、帐本的填写、整理存放和保管工作。

4.具体负责库房的日常巡检及安全、消防等工作。

5.认真填写交接班日记和各项记录，做到数据齐全正确规范。

6.组织搞好办公室卫生及库房内卫生及保管标准化管理。

7.工作中发现问题及安全隐患及时向上级汇报处理。

8.按要求参加相关培训和学习。

9.遵守公司保密规定。

10.负责公司领导交办的其他事项。