总工程师王文义八月份工作总结九月份工作计划

第一篇：总工程师王文义八月份工作总结九月份工作计划

八月份工作总结

我是xxx，垚志达煤业新井筹建处总工程师。根据公司安排，负责技术管理工作。对一个月来自己所做的工作，总结如下。

1、负责筹建处全面技术管理工作，定期召开生产技术例会，对重点工程制定了专项安全技术措施。

2、矿建工程方面：

1本月主井停工，○停工期间严格按照规定要求施工单位加强通风及排水工作；

2副井本月施工完成井筒及马头门浇注； ○

3风井施工完成马头门浇注，8月9日开始停工，停工期间严格○

按照规定要求施工单位加强通风及排水工作。

3、安排地测科和技术科对各马头门的位置、方向、巷道中腰线进行了定位、复测，确保了各项工程按图纸设计要求施工。并邀请了垚志达及反坡矿的测量专家对地面控制点和风井井筒中心线以及井筒十字线进行了复测，以确保主马头门施工方向的准确性。

4、参加了职业病防护设施设计专篇的评审工作，并顺利通过；根据工程进度情况及时与设计院进行了对接与沟通，保证了副井水窝等工程图纸及时到位。对设计当中一些事项提出了合理化建议。

5、参加了井筒工程的质量验收，深入联合建筑、主、副井绞车房等土建工程工地，指导施工。

6、迎接融汇通总裁徐总来矿视察，针对筹建处的现状作了详细的技术汇报，并按照其要求安排技术科及时了绘制2013年—2015年矿建施工网络图。

7、积极参加了盛元公司组织的对调检查，对查处的问题及时安排整改。根据《关于对全省兼并重组整合建设矿井水文地质及瓦斯管理工作进行专项大会诊的通知》要求对防治水、通风等进行了全面自查，补充完善各项软件资料。

8、根据施工进度对相关的工程、设备选型及近期的招标等工作进行了准备。对主通风机、空压机等有关设备的选型技术参数等组织了论证。

9、按照实际情况及年度计划，对八、九、十三个月的矿建、土建、机电安装、设备到货、图纸到位等工作进行任务分解，明确责任人及时间，对生产施工方案有关事项进行了修改。针对副井绞车房的施工及绞车到位时间等重点工程进行了具体的安排，锅炉房的位置、设备库施工方案等进行了商定。

10、主持召开监理、安全例会，分析每旬安全生产情况。定期召开“一通三防”例会，对会议中提出的隐患，制定整改方案，并监督落实情况。在组织召开的生产计划会议上，对八月份完成情况进行分析与研究，制定了九月份工作计划。

11、加大3个井筒及马头门开工前探放水的监管力度，及时掌握进尺和水情监测数据，执行停掘和探水通知单制度。督促矿建单位做好各种排水设备、提升设施的维护，确保施工的安全。

12、参加了每旬安全隐患大排查，按照要求进行了跟值班，本月

值班 4天，下井及跟班 16次。

13、加强了“雨季三防”管理、现场检查，按照筹建处防洪划片承包分工要求及时到工地检查了暴雨中及暴雨后的防洪情况。

14、完成了矿长保护矿工生命七条规定实施细则的编制工作

九月份工作计划

1、根据山西省煤炭工业厅文件晋煤办发【2013】1085号文件精神，继续做好迎接专项大会诊的检查活动，做好各种资料的准备工作，加强隐患排查与治理，为迎接各级检查做好充分的准备。

2、根据生产计划，做好全面技术管理工作，重点是主井完成清撒斜巷的掘进、副井完成井底水窝、风井完成改绞工作，严格审查作业规程及各项安全技术措施。加强对规程措施执行情况的监督。根据实际情况，对回风大巷进行陀螺定向。

3、按照120万吨新建矿井建设计划和具体分工抓好各工程各阶段各工序的进展情况，按照分工抓好工业广场的土建、矿建工程的施工进度及图纸的管理、技术指导、招投标等工作，督促抓好施工单位的工程质量、进度及安全。抓好技术交底工作。针对施工现场存在的技术问题继续加强与设计院的技术沟通，督催各种施工图纸的到位。

4、抓好“一通三防”管理工作，定期组织召开“一通三防”技术例会。加强对各开口巷道的通风管理工作及各施工地点的瓦斯监测和管理工作，狠抓各施工单位瓦斯管理人员的素质及业务的提高。

5、继续搞好地测防治水管理工作，按照要求对施工地点进行探放水。抓好地质预报、水情水害工作。

6、做好土建工程技术管理，严格按照年度计划及单项工程计划竣工时间督促抓好土建工程的进度及质量的验收工作。

7、严格进行跟、值班，抓好井上、下井各施工现场的安全检查及安全生产，做好施工技术指导、管理及服务工作。

8、继续深化安全质量标准化建设工作，全面推行新的安全质量标准化。

9、按职责分工完成各项任务和领导交办的其他工作。

垚志达煤业新井筹建处

2013年7月26日

第二篇：八月份工作总结及九月份工作计划

自然馆秩序维护部八月份工作总结及九月份工作计划 在公司领导的高度重视和员工积极配合下，八月份的工作开展的有声有色，员工积极的参与了各项培训，能够完成世园给我们的光荣使命，维护世园秩序，安全保障，全心全意服务游客的宗旨。坚守岗位树立没好岗位形象，耐心服务游客。得到广大游客的好评，和领导的认可，做为一名秩序主管，自然要领先完成和贯彻落实上级领导安排的各项工作。做好员工榜首，做一个领导放心、员工拥护的管理者。对八月份的工作有如下几点总结：

一、工作方面学习消防知识以最大可能的消除各种存在的火灾安全隐患，尽最大的能力去减小生命财产的破坏。

2落实了消防培训演练。

3稳定队伍并提升员工对突发事件的自我应急处理能力。4提升员工的团队意识，增强团队凝聚力。

5检查并落实各项工作，例如对员工的培训，易容仪表，工作态度等。

二、学习方面加强岗位培训、服务技能培训。

2加强消防知识培训，以更好的应对火灾的突发事件，以及自救能力。3学习礼仪知识，以提升文明用语。

三、生活方面

1员工能够积极地参加公司组织的各项活动

2积极与员工沟通并了解员工的思想动态

3关注员工的生活，解决些实质的问题

4积极进取，激励团队不断提升服务态度

四、工作对接

1配合运营方，完成各项接待任务

2配合楼宇做好日常维修工作

3配合接待、民警、处理各项突发事件

4结合外围保安树立好外围形象。

五、存在问题

1VIP口和出口岗位形象有些松散，有待加强

2队员在与游客交谈时态度和语气有些僵硬

3队员都缺乏实际演练能力，在实际演练上需要加强培训六、九月份工作计划

1继续加强岗位形象、文明用语及服务态度

2加强岗位巡查力度，树立良好岗位形象

3落实每天安全检查工作

4继续加强与运营方的配合工作

5进一步提升员工处理突发事件的能力

6加强队员的晨训力度，提升队伍良好形象

自然馆秩序维护部

总结人：

2011年8月29日星期一

第三篇：八月份工作总结及九月份工作计划

八月份工作总结及九月份工作计划

这一个月以来，又看到听到很多事，也亲身经历了好多事，这让我深刻体会到了农村基层工作的艰巨，和我自身能力的有限，我还有很多地方需要学习和改进。下面是八月份工作总结： 村里工作：

一是帮村里完成一些数据表格输入工作，如水稻玉米保险、能繁母猪信息、村低收入扶贫开发帮扶结对信息等。

二是进行党员远程教育建设，完成远教的管理工作。

三是主动与村民沟通交流，宣传教育的重要性，劝阻家长让孩子辍学外出打工的想法。

四是配合村会计完成纪委“四网五制”工作。收集村党员党费收缴情况、村土地流转、村党总支重要决定等信息，按要求分类整理，上交到仲书记处。

五是按组织办要求，完善村党建标示牌。

六是和村干部一起开展为期10天的“全面小康民意大调查”。七是协助村两委、驻村干部做好村里其他相关日常工作。党委办工作：

一、上传下达。认真收发上级有关部门的各类通知，细心下达党委政府的各项决定，耐心听取群众反映的各类事件，并向领导及时汇报。

二、接待工作。热情接待各类到访人员，认真回答到访者的所有问题，提供便捷的办事指南。

三、会议准备。为党政领导例会和大型综合类会议做好准备，包括座签，各类材料和茶水的准备。及时通知和督促参会人员准时到会。

四、材料打印和发放。按要求保质保量完成各类文件的打印，并下发到各单位。

五、整理各办工作计划。督促各办按时交报下月工作计划，并汇总成表，交领导审批。

六、妥善使用党委政府公章。根据群众和各办各单位的需求，按领导的指示，确保公章合理使用。

下面是九月份工作计划：

第一、发挥本村农家书屋的作用，对农家书屋的图书进行分类整理，同时鼓励村民前来借阅，多学习生产和养殖等方面的技术并应用于实践。

第二、继续加强本村的远程教育建设。

第三、做好本村发展党员事宜。

第三、继续做好办公室日常工作。

第四、围绕党委政府中心工作，协助张秘书做好相关工作。

第四篇：综合办八月份工作总结九月份工作计划

八月份工作总结

一、运营管理工作

1、公司管理制度汇编和设备管理制度下发；

2、危化品生产许可证资料准备；

3、完成记录、文件清单整理汇总。

4、完成集团公司2021年合规管理审核改进计划。

二、人力资源管理

1、本月新入职员工 名，离职 名，签订劳动合同 人。

2、获得企业稳岗补贴3083.47元，已到账。

3、制定绩效考核方案和九月份绩效考核表；

4、全厂行政科室人员和部门正职领导干部实行钉钉考勤。

三、思想文化建设方面1、8月18日组织一次致良知集体学习，刘总领学《2020年集团上半年工作会议纪要》和《重山文化之纲—择善明德 笃行致远》。

2、班长以上领导干部提交《故事里的重山》学习心得；

3、完成办公楼中控室化验室安装企业文化宣传牌。

九月份工作计划

一、运营工作

1、对各部门《管理制度汇编》的学习情况进行督查；

2、完成危化品生产许可证资料准备；

3、根据体系认证培训安排，适时组织一次制度评审。

二、人力资源方面

组织一次人力资源效率督查；

三、思想文化建设方面

1、组织一次致良知集体学习；

2、组织一次《故事里的重山》学习交流活动，班长以上领导干部提交800字以上学习心得。

第五篇：客服中心八月份工作总结及九月份工作计划

客服中心八月份工作总结及九月份工作计划 一、八月份工作总结

1、根据公司安排，制定客服中心关于市场A、B厅合同续签工作安排》。在保证日常新签、续签合同的同时，采取开放式、集中化的方式，统一受理A、B厅商户续签。自活动开始至今，共计受理申请单12份。

2、采取电话通知、广播宣传等灵活多样的方式提醒、催促商户领取合同。截止到目前为止，已电话通知160户，已领取合同88份。

3、按要求及时统计、汇总和报送各区域商品交易信息。

4、汇总前一阶段综合楼招商中商户的意见和建议，制定《综合楼招商方案》报公司批示。

5、填写海吉星VI实施计划表，并上报总办。二、九月份工作计划

1、积极协调联通公司，使之尽快提出具体合作方案，提高商户对固话、宽带服务的满意度。

2、继续发放挤压合同，力争本月内完成。

3、按要求完成公司新的VI改造计划。

4、加快综合楼招商进度，力争9月底前有所突破。

5、协助各相关部门完成门禁系统实施工作，确实做好会员管理。

客服中心 2011-08-26