中学行政办公室主任度述职报告

时间:2019-05-12 14:20:34下载本文作者:会员上传
简介:写写帮文库小编为你整理了多篇相关的《中学行政办公室主任度述职报告》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在写写帮文库还可以找到更多《中学行政办公室主任度述职报告》。

第一篇:中学行政办公室主任度述职报告

**中学行政办公室主任2007年度述职报告

各位领导,各位老师,大家晚上好:

根据学校工作的安排,我2007年上期任教导办主任负责学校教学常规工作,07年下学期担任学校党政办主任,负责党政办全面工作,现在分别将本年度两学期的工作情况向大家做个简单的汇报:

2007年上学期教导

办工作

本学年度上期,我在担任教务处主任工作,工作期间根据学校整体工作安排,抓教风和学风建设,抓教学质量的提高,抓教学管理工作,主要做了以下几方面工作:

一、抓教风建设。主要是抓教学六认真定时和不定时检查辅导、备课、上课、批改作业和考试并及时反馈,使教风进一步好转。

二、抓学风建设,认真组织各种考试。以抓考风促学风,通过对高考、中考、会考等大型考试严肃考纪,端正考风,借以保障了考试的严肃性,有效性,从而促进学风的转变,使学生成绩得到有效提高。

三、圆满完成了10初和10高招生任务。今年的招生任务繁重,人手紧张。但经努力工作,在领导的正确领导下,在老师们的共同努力下,按时保质顺利完成了该项工作。

四、认真组织教研活动。开展“公开课”、“优质课”、“示范课”评比,在07年上期组织部分老师参加了全县教学大比武,使教研、教学风气更加浓厚。同时加强了教研组,备课组工作的管理,以教研促进了教学。

五、圆满完成教学任务。我在担任教导办主任的同时和冯校长一起蹲点07高,负责07高的教学和管理工作。在冯校长的带领下,07高师生共同努力,高考中取得了优异的成绩:文理科上线总数超额完成教育局下达的总目标。文理科600分以上高分人数与遂宁中学位并居全市第二。其中董艺同学以648分的录取分数成为遂宁理科状元,考取复旦大学;冯双同学考取中山大学;张良同学考取北京师范大学。我校艺体教学同样也取得了优秀的成绩:今年艺体升学率居全市第二,其中11人体育专业成绩达国家二级运动员水平。黄兵同学以全国排名第16位的美术专业成绩考取中国美术学院,许勇同学考取北京体育大学。被射洪县教育局评为“高考先进集体”、“优生培养先进集体”、“教学质量先进集体”。

2007年下学期党政办工作

2007年下学期,根据学校工作的安排,我担任党政办主任,在罗校长的指导下负责学校党政办全面工作。

学校党政办公室是学校的综合管理部门,是学校领导的参谋助手,综合承接上级部门指示,综合协调处理学校行政事务,是学校运转的中枢,是校领导和各职能部门的中介,是学校的窗口。一学期以来,在学校党政领导下,在各处室部门的协助下,在各位老师的配合下,学校办公室以“运转有序、协调有力、督办有效、服务到位”为目标,围绕学校中心和重点工作,加强作风建设,加强组织协调,加强内部职能和规范公文处理等,办公室总体工作状态良好,工作水平有了提高,为保障学校工作正常运转发挥了应有的作用。现将2007年下学期办公室的主要工作总结如下:

一、组织会议快速高效、接待客人节俭大方。

本学期学校的各种会议、交流访问、参观考察等活动比较频繁。会务工作和接待工作就显得任务重、责任大。会议是否开得既精炼又高效,接待工作是否做到既热情大方又不铺张浪费,是关系到学校办学质量和效益以及对外形象和声誉的大事。作为学校的窗口部门,办公室在做好日常工作的同时,精心筹划,周密部署,尽心尽力地组织好每一个会议,协调好每一次活动,安排好每一次接待,使学校的人力和财力发挥了最大效益。

二、树立服务意识强化责任意识

办公室的日常工作很繁杂,只有树立服务意识、强化责任意识才能提高工作效率和服务质量,才能最大限度地实现我们为教学服务的工作宗旨。办公室工作简单的说就是办文、办会、办事。

关于办文工作,我们克服人少文多的实际困难,完成县政府、教育局要求的各类工作计划、工作总结、工作规划以及大量的各种汇报材料等,其中有两篇报告材料被收录到内部刊物《射洪教育》中。

关于办会,本学期圆满完成了新教师座谈会、重阳节老教师座谈会、射洪县教育工作报告会、四川省教育督导评估验收、四川省文明单位复查验收、县委县府年终目标考核等各种重要会议。

关于办事,一是上传下达,及时传达领导指示,及时反馈各种信息,做到了快捷和实效,保证全局上下信息畅通。本学期没有出现信息传递不及时不到位的情况。二是为老师办事,本学期办公室为教师们做了几件大事:第一件是职称评定工作。在教师职评工作和办理教师资格证的过程中,从学习关于职评工作的文件精神到收集教师材职评料到最后送教育局审核,办公室所有人员忙前忙后,跑上跑下,没有一句怨言,做到了做到了有理有据、公平、公正,最终使每个评职老师都得到了非常顺利地评上了高一

级的职称。第二件事情是工资调整的相关工作,今年每个教师工资增加160元补贴,办公室在后勤办的同志的帮助下加班加点完成了各种数据的统计,最终使每位老师都按时领到了补贴。第三件大事是关于遗属定补的事情。那些已经去世的曾经在我校工作过的同志,国家将给他们的家属一定生活补贴。办公室在接到这件事情之后,四处联系那些去世同志的家属,收集相关材

料,最终在学校几位老教师的帮助下顺利完成了这个工作。

三、通过各种渠道宣传学校

通过各种渠道及媒体全方位对学校进行宣传,为学校营造良好的社会氛围尽了一份力量。办公室每月都将学校的重大事件报送教育局,并在开学不久在遂宁日报发表了一篇“新学期、新领导、新举措”为主题的报道对学校做宣传。对外树立了**中学的良好形象。

四、各类常规工作。

为班子、领导干部考核进行准备工作,进行年度考核手册审核,完成各类报表,为教师各种考试报名,打印各类表册,结算每月津贴,校长办公室、尊经阁、二会议室的清洁工作。

五、半年来的工作体会和认识

学校办公室取得的成绩都是在学校领导的关心指导下,各处室、各年级鼎立支持下,在全校老师的配合下取得的。由于办公室工作人员都是本学期才开始办公室工作,经验不足,存在一些缺憾和不足,加上学校办公室工作任务重、头绪多、要求高,所以节假日、中午、晚上加班是常有的事,但甚至有时辛苦半天,不一定得到领导和师生的理解。我们将在今后的工作中不断改进、不断完善,争取各位老师的理解和支持。我们将在今后的工作中进一步规范工作程序;继续加强宣传工作,强化咨询和参谋职能;保障工作的正常开展;加强和改进工作作风,进一步提高为校领导、为教学和为广大师生服务的能力,为学校发展做出更大的贡献!

2008年1月20日

第二篇:2019行政办公室主任述职报告

2019行政办公室主任述职报告

办公室对我来说,不是一个新的工作领域。作为办公室的负责人,自己清醒地认识到:办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽,推动各项工作朝着目标前进的中心。办公室的工作千头万绪,有企业管理、经济责任制考核、文件起草、提供资料、文书处理、文件批转、打印、会议安排、迎来送往及用车管理等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,自我强化工作意识,学习意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错,今年基本做到了事事有着落,较好地完成了各项任务。

一、立足服务,提高效率,努力做好各项工作

1、理顺关系,办理公司有关证件。今年公司董事会换届后,需要办理相关的手续及证件。我利用自己在总经办工作多年,相关部门熟、人际关系较融洽的优势,积极办理各类证件。通过努力,我只用了很短的时间,办好了企业法人更换以及南京保健滋补品厂注销手续。

2、办公室工作具有纷繁复杂,缺少连贯性、随机性大的特点;如果没有规范的工作程序和很高的工作效率,圆满完成任务是难以办到的。我们紧紧围绕建立办事高效、运转协调、行为规范的这个总目标,对办公室的各项工作和制度进行了新的疏理。制定了印章、行文、文印、保密制度等事项的工作程序,并对相关工作做了详细的规定。使办公室每个成员知道哪些能办,哪些不能办;哪些可以表态,哪些不可以表态;哪些可以用印,哪些不该用印;做到办事有规定,不越

“雷池”、破规矩。

3、做好公司股东会、董事会及其gmp认证期间的会务服务工作,落实好各种会议的会前准备、会议资料、会议服务等工作。

二、抓住重点,强化管理,协调推进企业管理工作

1、把企业管理向纵深推进。今年公司加大企业管理等各方面的考评工作,我们配合相关职能部门,检查、监督、考核,掌握第一手资料,强化部门工作责任意识,持之以恒抓好公司企业管理工作。紧贴公司工作目标及各部门月度工作目标以及领导决策的各项任务指标的有关内容,抓落实。同时与相关部门配合,对考核指标,责任到部门、责任到人,强化督办、检查与情况通报,有力的推动公司各项目标的落实完成。

2、抓住重点降低费用,继续做好降本增效工作,做到“实干”与“干实”的统一。对办公室控制的电话、油耗等费用,我们在使用过程中按月度报计划和领用,对出现异常现象的使用部门、使用者,共同分析查找原因,杜绝不合理的超支,使各项费用一直处于控制状态,各项费用也有一定的降低。

三、加强自身学习,提高业务水平

1、能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作。

由于对工作,总是喜欢追求完美,所以总不敢掉以轻心,总在不断学习新的知识、掌握新的技能,向书本学习、向周围的领导学习,向同事学习,这样下来感觉自己一年来还是有了一定的进步。经过不断学习、不断积累,能够更加从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力等方面,都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行。

2、强化形象意识。办公室每个人的一言一行、一举一动都可能影响着公司的形象,反映着公司的素质。为此,我不仅以良好的形象来定位、要求自己,不论在内在外、说话办事、待人接物、处理工作,不论是日常事务管理、政务管理、文字服务,都努力做到有形象、有品位,努力克服自己处理问题的情绪化。

3、认真做好公司的文字工作,对负责草拟的综合性文件、总结和报告、董事会、办公会议的记录以及整理、会议纪要等,都能够按时按要求完成,并负责对会议有关决议的实施。

四、强化奉献意识,努力营造团结向上的环境。

1、办公室工作大部分是“不干有人找,干了看不着”的事情,既专业又烦琐。因此,不计名利、勇于奉献、勇挑重担、乐于吃苦、工作第一,是对办公室人员素质的基本要求。根据办公室实际情况,我不断引导和鼓励其他同志加强对有益于做好办公室工作知识的学习,拓宽知识领域,更新知识结构,提高知识水平。同时,还注意要求他们加强基本技能的培养和锻炼,不断摸索做好本职工作的规律,努力成为行家里手。

2、强化奉献精神教育。办公室入手少、工作忙、头绪多,时常会加班加点,时间一长,总有厌倦情绪。针对这一情况,我通过随机教育与解决实际问题相结合的形式,使办公室人员牢固树立不计名利、任劳任怨、无私奉献、爱岗敬业的精神,3、强化责任意识。办公室是总揽协调各方的综合办事机构,有着十分特殊的、其他部门不可替代的地位和作用。为此,对待每一项工作,我和我的同事们都努力做到小心小心再小心,细致细致再细致,认真认真再认真,以高度负责的精神对待每一项工作,高标准、严要求、创造性地处理好每一件事情。

今年,虽然自己作了一些工作,也取得了一点成绩,但我清楚地知道,我今后的工作,仍然需要进一步增强创新意识,要认真研究新形势下工作新的特点和情况,努力学习,创新方法,使自己的工作能够有更大的进步。

第三篇:行政办公室主任述职报告

个人反思报告

各位领导、同志们:大家好!

今年是我段面临改革不断深化,安全走出低谷,任务全面翻身,整体接受挑战和自我形成加压的一年。作为行政办主任我在段党委、行政的正确领导下,在主管领导的具体领导下,尊“高标准,讲科学,不懈怠”和“干实事,讲实话,肯吃苦,求实效”的要求,在机关各科室的主动配合和本科室同志们的全力帮助下,较好地完成了段领导交办的各项工作任务并在学习提高、综合协调、上传下达、督促检查和服务保障等方面做了一些工作。下面根据段党委要求将自己今年以来的履职情况向大家汇报,不妥之处敬请批评指正。办公室是单位的一面镜子,是形象集中体现的一个看点。办公室工作的好坏直接影响到各项工作能否顺利开展、有效推进。作为一名办公室主任——就是要照着 “任人难任之劳,承人难承之重,挑人难挑之担”这样的要求去努力做好自己的工作,办公室的职责归纳起来,有六个字:“参谋、协调、服务”。要做好这六个字,首先要抓好办公室的人员素质建设。

一、提高素质,塑造形象 “打铁还得自身硬”。首先作为一名科室负责人时时刻刻都在努力地当好表率,用自身言行影响和带动大家。早晨比大家来的早一点,查查各岗位人员是否到位,晚上比大家回的迟一点,看看车辆是否归位、睡前想想一天有什么遗漏,再琢磨琢磨明天有哪些工作需要落实。每一项工作都要抓布臵,问过程,看结果,总担心把领导交办的工作做不好。平时没有时间下站,但为了摸清和全面掌握管辖的工作和包保车站的情况,坚持做到了每周利用双休时间下站检查和追踪问题。当然了,就靠这点力量是根本不可能完成领导交办的各项任务的。办公室工作能否高效率,能否出成绩要靠的是一个高素质的作战集体。办公室工作是比较繁杂和比较辛苦的,很多时候都是默默无闻的“配角”工作和“地下”工作,因此首先要培养办公室人员的职业责任感,要不断提高办公室工作人员的思想素质、业务能力和工作作风,搞好办公室自身建设。

第一,采取不同方式进行教育和引导,使大家树立敬业爱岗的精神,树立荣誉感,使大家感到能在办公室工作是领导、同志们的信任,是一种荣誉。

第二,提高政治素质和业务技能,有计划、有组织、有目的地对本科室人员进行辅导学习,要求大家做到一要勤学习、二要多思考、三要善总结。平时要求大家读好两本书,一是读好有字之书,即要时刻向书本学习,学习政治理论,学习党和国家的政策法规、方针路线,学习业务知识等等,做到业务知识深学,修身知识勤学,急需知识先学。二是读好无字之书。向社会学习,向领导、同事学习,学习他们的理论观点、工作方法、为人处事等。今年在我段开年安全压力大,包保任务重,考核标准高的形势下,为了较好的发挥科室干部包保作用,针对性的组织科室成员学习业务,学规章,及时学习段职能科室下发的当下最具有指导作用,解决问题立竿见影的细化措施,努力成为车站领导的助手,全力为安全工作分忧解难。同时,在日常生活中要做到“多看、多听、多闻、多想、多写、多做”,把学习与实践有机结合起来,形成“学而思,思而入,入而进”的良好习惯,提高办公室人员的整体素质,改善精神面貌,增强凝聚力、号召力、战斗力。

第三,加强办公室各项制度建设,坚持各项制度的落实,如学习制度,会议制度,工作纪律,办公秩序等。制度是一种刚性的东西,只有用制度管理人,用纪律约束人才能形成良性循环的模式,而人性化管理又是这种刚性管理的润滑剂,所以,在日常工作中,还要关心同事生活,想其所想,多创造有利条件,多提可行建议,激发同事安心本职、奉献本职的积极性。

第四,搞好科室内部的分工协调工作,强化职责,做到事事有人管,人人有专责,并落实目标考核责任制,全方位发挥办公室每个人的专长,挖掘每个人的工作潜力,既讲明确分工,更注重联劳协作,更好地形成统一协调的工作程序和机制,形成团结一致,高效运作的氛围。

二、积极主动,当好“五员”

1、努力当好一名通信员。较好地完成上传下达工作,确保各项决策得以贯彻落实;每周一都要召开科室会议在第一时间把领导的精神和要求传达到科室和所包保的车站。在办公室真正承担了文秘工作之后,领导的每一次讲话都要用集体的智慧去凝练,小郑不睡觉我也不可瞌睡,努力地为领导提供高质量的决策依据。

2、努力当好一名办事员。主动工作,克服办公室人员较少的困难,较好地完成了领导交办的各项工作;

3、努力当好一名信息员。积极做好工作情况调查、督查和汇报,积极了解、掌握各方面动态、信息,为领导决策提供可靠依据,继续了我段信息工作在全局明列前茅的地位;

4、努力当好一名协调员。为各科室服务,尽力有效协调各部门及科室工作,使各项工作达到整体推进的目的;

5、努力当好一名勤务员。无论党政领导,雷厉风行,令行禁止;无论左右科室,全面均衡,全力协助,无论车站大小,全力以赴,热心服务,较好地按时、按质、按量完成领导各项工作。

三、积极协调,做好服务

办公室工作对外是公关员,对内是服务员,是机关作风体现所在。办公室工作的质量高低是做好全段各项工作的一个关键环节。为保证事事有人管,人人有专责,突出强化了岗位职责。在主管段长的领导下,挖掘每个人的工作潜力,根据每个人的特点和专长,能力与水平,明确分工,交叉作业。形成全面协调,和谐工作,高效运作的氛围,努力使办公室的各项工作从质和量都有了一定的提高。

首先,科室内部讲团结有合力,并以此为基础团结统一、目标一致、达成共识。在每一张办工作上都可以看到办公室“三个服务,五个必须,两个满意”的座右铭。

其次,做好内外沟通,与上级、与同事之间搞好团结,在工作中尽职尽责,不越权不越位,承上启下、沟通左右、协调各方。

另外,时刻牢记:办公室工作无小事,办公室做好一件事是小事,做错一件事是大事,容不得半点闪失。在日常工作中注意转变作风,改进服务方式,提高服务意识和服务质量,力求办公室工作热情而有度,繁忙而冷静,纷杂而有序。深入群众,了解民意,做好后勤工作,既要厉行节约,又要尽力把事情办好,让大家满意。

存在的主要问题

在看到成绩的同时,我也清楚地看到自身存在的很多问题与不足,本人存在的最大的问题是学习不够,不能够咬紧牙关,挤出时间去学习政治、业务、管理诸方面迫切需要的知识。本人最致命的弱点是拖沓和懒惰,甚至造成工作的延误。好人主义思想始终不能摈弃,比如科室成员迟到一事,在处理上严不起来,一片和气,总想当好人,导致科室成员迟到早退现象至今无法杜绝,更为严重的是在车辆和驾乘人员管理上,失之手软,导致安全驾驶工作有章不循,管理工作基础不牢。另外,在处理问题时思维不缜密,行动不果断,也应该引起本人高度注意。办公室亟待解决的问题:一是办公室人员的整体素质与写作水平有待进一步提高;二是办公室要尽快实现从日常事务化到科学管理化的根本转变;三是大力倡导“干实事,讲实话,肯吃苦,求实效”工作作风,吃苦耐劳,雷厉风行,令行禁止,全力打造过硬的科室作风。

今后努力方向

针对本人及办公室在工作中存在的问题,今后要做好以下三点工作:

1、落实“四抓”,建设一支高素质的队伍

一抓学习。通过学习,要不断提高自身素质,努力跟上时代发展的步伐;二抓思想。树立正确的人生观、价值观、世界观,树立进取、开拓、积极的工作姿态;三抓和谐。定期好开科务会议,经常性开展批评与自我批评,做到多谈心,多理解,找问题,促提高。四抓管理,以制度管人、靠制度管事、用制度管物。

2、落实“四要”,创造性地开展工作

围绕办公室的工作中心,狠抓以下四点要素:一要当好参谋。做好调查研究,掌握各方面信息材料,把握领导的意图,提出具有建设性的设想和意见,为领导决策提供服务;二要当好督办。对上级作出的决定、指示及工作部署的贯彻、执行、落实情况进行督办,加强执行力,确保贯彻力。三要搞好服务。深入一线,了解实情,解除一线后顾之忧,为一线职工生活服务。四要当好管家。严格按章办事,做好车辆、节能、伙食团、办公室设施耗材等后勤工作的管理。

3、落实“四不”,实现工作作风转变

加强办公室作风建设,要求办公室成员做到:不迟到早退;不串岗离岗;不给领导添麻烦,不给职工看脸色。

以上是我的反思汇报,希望各位领导、同志们提出宝贵意见。谢谢大家!

第四篇:中学办公室主任年终述职报告

中学办公室主任年终述职报告

尊敬的各位领导、尊敬的各位同志:

非常有幸今天能有机会向大家汇报我这一年的工作,也非常有幸能借这个机会向大家谈谈我对自己工作的看法和想法。

我是去年12月2日开始全面负责学校办公室工作的,在这一年多的时间里,在校领导的指导和关心帮助下,在各组处的大力配合下,在办公室同事的积极支持下,我较好地完成了各项工作任务。

一、虚心学习,不断提高政治素质和业务水平。

从学校团委到校办公室,新的工作岗位、新的工作环境、新的工作任务,由单一工作到综合工作、由个体工作到团队工作、由局部工作到整体工作,对我来说是考验和挑战,也是工作能力提高的重要机会。良好的政治和业务素质是做好办公室工作的前提和必要条件,这一年来自己从没有放松过学习,这固然是组织和个人提高的要求,更重要的是办公室工作对成员的政策理论水平和素养的特殊需要。我很庆幸自己始终保持着较好的学习和思考的习惯,勤于思考更是急用先学和学以致用的必然结果,通过学习解决了许多工作中出现的难题,宽有所求、杂有所取,也只有学习自己才能保持敏锐的思维和宽广的视野,而不堕于事务甘于平庸,囿于办公室纯粹的杂务。除此之外,自己虚心向领导和同事学习工作经验、工作方法和相关业务知识,取人之长,补己之短,对办公室整体业务和文字工作,有了一个从感性到理性的认识,通过深入的学习交流,提高了修养,加深了与各位同事之间的感情。经过不断学习,自己积累了办公室工作经验,能够较从容地处理日常中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字语言表达能力,以及工作效率和质量等方面都有了较大提高。

二、强化服务意识,努力提高工作水平

作为办公室的负责人,自己清醒地认识到办公室是综合管理机构,是承上启下,沟通内外,协调左右,联系四面八方的枢纽,承担着文字处理、档案、印信管理、来信来访、人事离退休、党务家委会、考勤会务、聘用福利等各项工作,千头万绪,琐碎繁杂,这些工作在学校教育教学为中心的业务单位可以说毫无绩效可言,并不产生直接办学效益,既无学生思想成长的心理安慰也无学生成绩提高的内心喜悦更无学生考入大学的成就感。经常是九十九件事做到风平浪静,一件事分寸没做好就会给整体工作带来损害,好事少人知晓、坏事满城风雨。千难万难服务难,上下左右协调难,因此,我始终牢固树立服务于学校中心工作的大局意识,坚持按照“干大事,从细节做起,做小事,从大局着眼”,在文件起草、文件批转、会议安排、档案管理、迎来送往、应付检查、争创评优等方面,面对大量事务性工作,自我强化工作意识,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错,基本做到了案无积文、事不过夜,事事有着落、件件能落实。首先为校领导服务突出超前性。全面把握领导的思想脉搏,正确贯彻领导的意图,当好参谋和助手。无论是校庆还是创卫,无论是师德考核还是五环教学,每临大事有静气,时刻保持一种清醒的状态站在全局的高度、站在领导的角度,想领导之所想、想领导之应想、想领导之未想,急领导之所急,做领导急所做,为校领导在谋大事想大计,高屋建瓴长考XX发展战略上,扫清事务烦恼。其次,在为领导和教职工提供高效服务出发,自已从严、从实、从细要求六位同志加强协作,注重内部协调。三是通过树立一流形象,做好服务工作。我坚持严格要求自己,注重以身作则,讲奉献、树正气、不摆架子、以诚待人,凝聚人心带好队伍,树一流办公室形象。四是通过锤炼作风,做好服务工作。自己积极维护领导集体意志和决策,在思想上、政治上、行动上与班子保持高度一致,以自己的一言一行维护学校党政权威。在工作中能正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,一年到头,吃苦不叫苦,有难不怕难,加班加点不叫累、领导批评不言悔、点滴成绩不骄傲。

三、务实创新,完成了全年常规和重点工作

1、综合文字工作完成较好。一是做好了学校全年各类文件、报告和讲话、通知的起草撰写、核稿校对工作;做好了五类不同会议记录、整理和会议纪要,并负责对会议有关决议的实施;做好了文件的收发、登记、分递;做好资料归档;完成了报纸、网络、电视宣传的文字组织工作。总之,较好地发挥了办公室的文字综合职能作用

2、牢固树立“办公室无小事”的思想,对校领导临时交办的任务,小到通知教职工谈话,大到回复上级查询、离退休上访等工作,都认真对待及时办理,不拖延、不误事、不敷衍,尽力做到让领导放心和满意。

3、组织完成了全年学校大小会议四十余次,升旗集会五十余次,创新集会管理方法,确保了会议有效展开,继承发扬了学校良好的会风。完成了各级各类参观检查三十余次的接待任务,向上级和社会宣传了发展的XX、奋进的XX。

4、完成了2007年教职工工资调整、福利待遇、职称申报等工作和2007年教师聘任工作。

5、在总支的领导下,积极做好学校党建的各项工作。

6、完成了对2006年的文书档案进行了分类装订、排列、编目、装盒并编制了归档文件目录以及文件汇编四种。

7、指导做好离退休、家委会工作。接待市区对家属院环境卫生检查进行集中卫生整治4次。做好老同志的各项政策解释工作,组织离退休教师参观炎帝陵;组织离退休教师参加市教育局举办的书画展。

8、完成了2007年创卫各个阶段的工作任务。

9、积极组织了学校校庆。各位领导、各位同志

工作总结可能只有一句话,但付出的艰辛也许是非亲历者而难以想象的,了解这些只为一个新的起点和开始。这一年是我从思想到业务、从组织到协调、从执行到决策进步最大最快的一年,对办公室的工作从陌生到了解,从了解到熟悉,对校办的“中枢、桥梁、纽带”作用有了真切的体会,对校办“急、重、杂、难”的工作特点有了深切的感受。重若泰山的责任、如履薄冰的慎重、夙兴夜寐的辛劳、轻重缓急的安排、上下左右的协调、各守其责的分工、共同配合的攻坚、相互尊重的关心、忙里偷闲的放松,使我这一年充实、有效、愉快、有意义、对XX的发展是有价值的。

由此追溯至在XX工作的12年中,我始终以一种膜拜的虔诚追随着XX的发展,把大半的身心奉献给了至爱的学校。非常感谢组织,使我能在繁忙的工作之余还能审视自己的过去,审视自己在XX发展中的作用。清茶沁心,夜幕寂静,窗外若隐若现的雪花依然飘逸,已是17日凌晨1点50分,我已经记不清曾经因为工作度过了多少个类似的不眠之夜,而这样进行自我审视只有两次,一次是05年4月19日,一个风雨之夜,为撰写先进性教育的个人党性分析材料,向组织汇报,我审视过自己的政治追求,拷问过对信仰的忠诚,而这一次我是为了向大家汇报,由你们来初步界定这个人是否可能给你们提供真诚的服务,我审视自己能力和品行,甚至于有些紧张与恐慌。

我是专业理想主义者,专业追求是我工作初始最基本的出发点,但是对专业的热爱最终让位给组织的需要和XX发展的需要,弃守个人的兴趣是一种难舍后的幸福和追求个人价值实现最大化的兴奋,而由此走上了一条不断在专业之外超越自我的行政之旅。这条路有心血有汗水,有理解有宽容,有付出有回报,有欢笑有痛苦,也有动摇有疑惑,而刻骨铭心的是唯一一次也定是今生最后一次的是泪水。记得有一位外国记者曾经采访过90岁高龄的邓小平,问过伟人这样一个问题:长征是历史上伟大的壮举,长征中你在做什么?邓小平轻描淡写的说了三个字“跟着走”。“跟着走”是一种信仰的勇气,和源于信赖的归属。经历了艰难的岁月和一手抓防治“非典”一手抓教学秩序的炼狱,XX迎来一个发展的崭新时代。

不同的工作岗位,需要不同的工作技能,对待工作自己一直有一种忧患意识,不忧辛劳而忧无能。从教学一线到行政岗位,我最多完成的是文字工作,虽然它并不产生直接的教学效益,但是是领导的需要,更重要的是XX发展的需要。自己是学文科的,但不是学文秘的,原有的文字习惯对我现在的工作有一定的影响,在上课教学时,专业术语中欧化语言多,定状补多,倒臵多,公文有严格的规范,标点也有程序化的使用要求。为克服这个缺点,我曾反复诵读过毛主席的《为人民服务》除了从中汲取宝贵的精神食粮外,还从文字和标点上进行了仔细解析,干净的语言、严谨的逻辑、自然的过度无不给人一种流畅之美。这样做,只为了把工作做的更好,领导满意就是我最大幸福,也是XX对我最低的要求。

以前,我常常鼓励自己:教师是一种事业追求而不是一种谋生手段,因为追求事业所以教师工作是一种幸福。而现在,我认为只有把自己个人事业成功的愿望建立在政治信仰的基础上,人的一生才能生命不止,奋斗不息,才能从一个境界步入到更高的境界。这就如王国维先生在《人间词话》中将做学问的过程比喻成的三个境界一样,“昨夜西风凋碧树,独上高楼,望尽天涯路”这是谋生的境界,谋生有多种途径不一定要很辛苦地做一名教师;“衣带渐宽终不悔,为伊消得人憔悴”如果只是追求个人事业成功,在教师的职业生涯也到此为止;只有把个人的事业追求建立在政治信仰之上,自己无论在什么岗位,不管遇到什么困难,一定会进入“蓦然回首,那人却在灯火阑珊处”的最高境界,这是一种修身、齐家、治国、平天下的境界,是一种宠辱不惊的人生境界,不以物喜,因物总有自身规律,不以已悲,因为自己的寄托要高尚的多,这是一种把政治信仰、党性修养和人生修养高度结合的一种境界,是人生幸福由必然王国进入自由王国的境界。

在这12年的工作中,我遇到了许多好的前辈、领导和同事,有的是我教学思想的启蒙者,有的是我工作顺利时的提携者,有的是我为人处世的点拔者,有的是我工作困难时的共担者。因为他们我才从一名普通的教师平平安安走上行政岗位,他们一直是我精神的支撑使我能坚强面对工作的困难。记得在校庆攻坚的关键时刻,从9月13日到24日,每天清晨按时打卡,每晚2点才结束工作和XX离开工作室,其中还有4个通霄,XX说了这样一句话:咱们这样对得起XX。这是在最困难的时候要支撑下来的一种本能反映,除此之外实在找不到更好的解释,朴素的语言沉甸甸的情感。连续工作疲劳极点,工作效率也无法保证,虽经过大家多次校核,纪念册仍然有三处疏漏,捧着厚厚纪念册,我有些遗憾,却早已忘记了曾经的艰难。10月6日中午2点之后已经站立不住的我让办公室全体放假,自己昏昏沉沉睡到了7日中午。累且高兴着,谁让自己是办公室负责人呢,“办”的繁体意味着必须付出双倍的辛苦,简体意味着双倍的力量。

在这12年中,自己始终正确对待自己,谦虚对待同事,客观对待工作,公正对待事物。对领导的最大的尊重是对领导思想的尊重,因为它的实践会影响学校发展的进程,对同事的谦虚源于自己发现了太多的不足,我无法保证我的所作所为能为XX的发展做出最大化的推动。我很高兴我现在有一个政治觉悟高,业务能力强的团队,保证了学校中枢的高效运转。我真诚地对待大家,曾国藩说“驭下之道,在于推诚,不在于权术”实际上又何止“驭下”呢?踏踏实实、真真诚诚、宽宽容容是为人之基本道义,谁又喜欢被别人戏弄和狭隘的屈解呢?我很高兴班子成员和我相处和谐且目标一致,君子之交淡如水,义字放中间利字放两边,取大义必弃小利。我相信发展的XX会吸引和团结一大批人,进了XX门就是XX人,“升官发财请往它处,贪图享乐勿入斯门”。XX的发展还有大量的工作要做,在XX发展的历程上,每一个付出都是有价值的,每一项工作都是有意义的。

自己在工作中还有许多不足,有时遇事急躁,忽略细节;有时急于求成,忽于汇报;有时还想偷懒,忽于勤奋;有时工作情绪不稳,安于现状。今后继续加强学习,勤奋其事、诚敬其业,以科学态度和求实精神,在工作中树立时间、数量、效率和质量观念,积极做好分管工作。

即将进入四十岁的我,愿大、志坚、气柔、心细。有点思想有点追求事业不差有家庭和睦。再若有一百岁的境界,八十岁的胸怀,六十岁的智慧,四十岁的意志,二十岁的激情,再加上两三岁的童心,真的很好。

第五篇:中学办公室主任述职报告

中学办公室主任述职报告(2010-2014年)

各位领导、老师,大家好:

四年的时光匆匆而过,偶然窥镜,见鬓间白发,常不免感叹岁月无情,今天一个53年的人作主任工作述职,真是迈不开双腿,张不开嘴,今天在浪费大家宝贵的时间实在汗颜。回想这四年,回头试着看清自己走过的路做过的事的同时,更多的不再是仅仅刻意于自己几年的辛苦、忙碌,甚至委屈,而是越来越增加了对自己沉甸甸地认识、反省和修正。下面,我就从五个方面向在座的领导和同仁们作简要汇报。

一 培养修身 树立大局意识

1、加强学习,提高认识

几年自己认真学习党的理论知识研读有关教育政策法规,特别是在党的群众路线中认真学习做好笔记,能开展批评和自我批评。

2、以大局为重,以事业为重

四年中经历了三位校长工作的交替,自己能从党性,原则上适应并分配工作好在三位校长年富力强、能力超群。

3、与人为善,淡泊名利

在人生中经历过沉浮,遇到过起伏,但心态平和,内里淡定,超脱,尊重善待同事,淡薄名利,不计得失,从未与同事发生口角和矛盾纠结。

二 正确定位,明确服务意识

办公室的日常工作很繁杂,只有树立服务意识强化责任意识,才能提高工作效率和服务质量,才能更大限度地为学校、为教学、为师生服务。

1、慎重细致起草学校一些公文,斟字酌句地拟定一周学校安排并分放在年级。

2、做好上级、学校文件的保管、传达和宣传工作。

3、有序地布置大型会议会务工作,做好会议记录,编一些会议纪要。

4、协助党支部、做好党建和党的群众路线教育资料编印、整理等事务性工作。

5、制定行政值班安排、对校务日记

发统计工作。

6、认真细致地做好接待。

学校是龙感湖教育的龙头和窗口再加与黄梅的教育融合,来校指导工作的领导和专家和客人较多。办公室尽管只有年长的我,却不失热情、细致、周到的服务。公务接待安八项规定,热情不超标该节俭就节俭。

7、团结教师管理委员会的教师开展工作。在涉及评优评模时做到公正、公平,涉及一部分教师利益时公道而又灵活。

8、分管学校宣传工作,尽心尽力。① 为学校文化建设出谋献策,躬亲到位。② 电视等媒体到校拍摄、录像,协调到位。笨拙的我学会摄影,为学校活动留下许多宝贵的资料。③ 建设校园网站,填补空白,获市局表彰。④ 党报党刊征订,依上级要求进行且合理分发到位。

9、印章管理严肃认真、坚持原则,依程序按规定办理一些手续。

三 管教管导,当好一名教师

学校工作不同于教育局和行政部门,去职务无工作可做。我们的主要工作首先是一名教师,教书育人是我们的天职。

1、四年中有三年半担任班主任,同许多班主任一样热爱学生,促进学生健康,抓班级管理,促班风形成。其中的艰辛只有教书,班主任深知。

2、加强教学研究,抓教学各个环节,不断提高教学水平。

2012年班上两位同学获三科联赛三等奖。为学校首次获得市教科院和同事做了一些努力。

2012-2013年、2013-2014年辅导的两名学生获省作文竞赛一等奖。2012年中考语文成绩靠前而不是显得尴尬。

四 低调做人,勤奋工作

四年中讲求教育人职业操守,工作中不管份内、份外事主动去做。出全勤,少说多干事。

近一年中做到星期天来校上班,本期做到每周三晚在校住值班。四年中没有请过病事假。即便儿子办终身大事也没有请一天假。本人身处亚健康状态,特别是体内有24×12mm的结石,病情经常出现,本该做手术,但一直拖延。

五 正视缺点,努力完善自我

回顾自己的工作,亦存在许多不足之处

1、对教师的过低工资待遇出现牢骚情绪。

2、创造性开展工作不够。

3、工作中有时有焦虑情绪。

4、现代化办公手段掌握熟练程度有待提高。

各位同事:

学校办公室工作,要做到“不已事小而不为,不以事杂而乱为,不以事急而盲为,不以事难而怕为。”做好一个办公室主任要做好服务,不失去自我。做好一个教师不误人子弟。最后希望各位老师由于工作不细致由于工作得罪人,因自己能力差而影响工作,希望得到你的宽容、海涵。

希望局领导由于我工作的不到位,而没有达到理想的要求,给予理解,且给 一个小小的台阶,让更多年轻人脱颖而出,担当责任。我们绝不认为有卸磨杀驴之嫌,绝不有龙感湖教育基础领导的悲剧结局之忧。落红不是无情物,化作春泥更护花。

祝我们中学兴旺、腾飞,祝我区教育成为人民满意的教育。谢谢大家!

2014/6/29

下载中学行政办公室主任度述职报告word格式文档
下载中学行政办公室主任度述职报告.doc
将本文档下载到自己电脑,方便修改和收藏,请勿使用迅雷等下载。
点此处下载文档

文档为doc格式


声明:本文内容由互联网用户自发贡献自行上传,本网站不拥有所有权,未作人工编辑处理,也不承担相关法律责任。如果您发现有涉嫌版权的内容,欢迎发送邮件至:645879355@qq.com 进行举报,并提供相关证据,工作人员会在5个工作日内联系你,一经查实,本站将立刻删除涉嫌侵权内容。

相关范文推荐

    中学办公室主任述职报告

    中学办公室主任述职报告各位领导,各位老师,大家晚上好: 根据学校工作的安排,我2007年上期任教导办主任负责学校教学常规工作,07年下学期担任学校党政办主任,负责党政办全面工作,现......

    医院行政办公室主任述职报告(汇编)

    医院行政办公室主任述职报告在经济飞速发展的今天,报告对我们来说并不陌生,不同的报告内容同样也是不同的。其实写报告并没有想象中那么难,下面是小编为大家整理的医院行政办公......

    行政办公室主任个人述职报告2016[大全]

    办公室主任的职责大致包括承办职责、参谋职责、管理职责、协调职责、领导指挥职责五个方面。下面分享行政办公室主任个人述职报告2016,欢迎阅读借鉴: 行政办公室主任个人述......

    中学办公室主任述职报告[合集5篇]

    中学办公室主任述职报告光阴的迅速,一眨眼就过去了,回顾坚强地走过的这段时间,取得的成绩实则来之不易,为此要做好述职报告。相信大家又在为写述职报告犯愁了吧!以下是小编精心整......

    中学办公室主任述职报告(精选五篇)

    中学办公室主任述职报告范文在日常生活和工作中,越来越多人会去使用报告,其在写作上具有一定的窍门。在写之前,可以先参考范文,下面是小编收集整理的中学办公室主任述职报告范文......

    2016中学办公室主任述职报告怎么写[范文模版]

    办公室主任工作与领导层的工作同步运行与操作。下面推荐2016中学办公室主任述职报告,欢迎阅读: 2016中学办公室主任述职报告【1】 在县教委和学校领导的正确指引下,认真学习......

    行政办公室主任的述职报告[推荐五篇]

    行政办公室主任的述职报告时光飞逝,伴随着比较紧凑又略显紧张的工作节奏,我们的工作又将告一段落了,回顾这段时间中有什么值得分享的经验吗?好好地做个总结并写一份述职报告吧。......

    行政部述职报告(企业办公室主任)

    行政部部长2010年述职报告公司领导:自2009年11月10日~2010年12月10日,公司任命我担任行政部部长一职,自2010年12月13日起,改任质量管理部部长,现对我任职(行政部)以来的工作情况向......