第一篇：街道领导事迹
街道领导事迹
责任，一个我们耳畔常栖的名词，普通而又非凡，抽象而又具体。说它普通，是因为对任何人而言，它都是一个行为规范，一个人安身立命，为人父母、夫妻、儿女，都有一种责任，责任维系着家庭和社会成员之间的和睦与稳定。说它非凡，是因为它的内涵广阔而深远，上对国家社稷，下对黎民百姓，承接历史，延续未来。说它抽象，你难以触摸到它的物化形态，却又能真切感受到它的存在。说它具体，因为它是用人们的行为来表现，是一种实实在在的付出”。***就是这样理解和践行一个普通共产党员的崇高责任的。
今年***岁的***，是***街道办事处主任，一名普通的女共产党员。她**年如一日，辛勤地工作在为人民服务的第一线，给人民群众办了大量好事、实事，用自己无私奉献的实际行动赢得了人民群众的赞誉。***年来，她近***次被授予市、区优秀党员、优秀干部、先进工作者的荣誉，特别是在***年曾被评为首届***区“十佳公仆”的光荣称号，可谓花团锦簇，星光耀眼。可她对此总是报以淡淡的一笑，在平和中透出深沉和凝重，她说这是一个共产党员实实在在的责任。于是她依旧静静地奋力前行，在履行为人民服务的责任中，展示她的理想信念、人生价值和人格魅力。
与时俱进的学习型干部
***年，***毕业被分配到街道工作。***年来，她在街道先后担任文秘、组织、纪检、宣传、老干部、妇联、民政、司法、卫生、计生、党办主任、街道副主任等职。无论在什么岗位，担当什么样的职务，她都能干一行、爱一行、精一行，踏踏实实地践行工作职责，实实在在地为人民服务。她深知街道是党联系人民群众的纽带和桥梁，又是社会的缩影，工作千头万绪，各项城市功能又错综复杂地交织在一起，稍有闪失，就会给党和人民带来不应有的损失。为了更好地为人民服务，更好地胜任街道工作，更好地完成党交给的各项任务，她始终紧紧抓牢学习不放松。她坚持认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，不断地强化世界观的改造，尤其是重点学习了“三个代表”重要思想，自觉地树立起了“三个代表”的理想信念，把全心全意为人民服务和为共产主义事业奋斗作为自己努力的终极目标。她坚持认真学习党和国家各项方针政策以及法律法规，钻研各项专业业务知识，不断地提高自身的工作能力，不断地适应新任务、新形势的需要，不断地推进街道的各项事业。同时，她注意理论结合实践，在化解具体矛盾、解决具体问题的工作实践中，不断丰富和提高自己攻坚破难和驾驭复杂局面的能力。她被同志们誉为精通街道各项工作的多面手和处理复杂难题的能手。**年来，她的读书笔记达几百万字，并且还带领机关干部和委班子成员学习探讨，提高了整个街道干部队伍的学习和工作能力。她在学习笔记中这样写到：“我要做与时俱进的学习型干部，不断地增强自身吸纳新知识、学习新知识、转化新知识的能力，履行好一个共产党员肩负的职责，使自己的生命燃烧的更充分、更美好，最大限度地把自己的能量贡献给党，贡献给事业，贡献给人民，这是我忠贞不渝、一生不变的追求”。
攻坚破难的实干型公仆
计划生育工作是街道工作中最难干的一项工作，被人们称为天下第一难的工作。不但工作量大、难于管理，而且还经常受到刁难、威胁，甚至是打骂。***主管计划生育工作之初，就下定决心：一定不惜一切把这天下第一难的工作做好，否则，我就不是一名合格共产党员，不是一名称职人民公仆。
她首先从凝聚合力、依法管理入手，建立健全了各项规章制度，从根本上调动了全街上上下下抓计划生育、管计划生育的积极性。“老黄牛的精神，千里马的效率”，这就是***辛勤工作的写照。她日出夜归，宵衣旰食，深入到人民群众中，宣传政策，慰问手术后的妇女，与居委会干部和妇女群众朝夕相处。有的育龄妇女就说：“**主任跟我谈心，也没个遍数了。她的话，我就是愿听！”流动户王某，没有生育指标而怀孕七个多月。***经过十多个日日夜夜的反反复复的思想工作，最终说服了这对夫妇做引产。手术过程中，***自己掏钱为王某买了许多水果、卫生纸和食品。术后，她又在深夜回家取来暖水袋，装上热水送到床前，使王某和在场的患者深受感动，异口同声地说，***真是不可多得的计生干部！几天后，她又买了100个鸡蛋送给王某。一次，***接到举报，某歌厅老板的妻子怀孕五个月了。她就带人多次找这个老板做工作，由于这个老板财大气粗，对此根本不当一回事，甚至吹胡子、瞪眼睛，根本不讲理。但，***并没被吓倒，一方面，严格执法，依法行政；另一方面，晓之以理，动之以情，经过半个多月的艰难工作，这一例计划外怀孕得到了补救。同时也教育了这对夫妇，挽回了影响。这样事例不胜枚举……，在她的带领下，东吉街道的计划生育工作在全区全市都名列前茅，连年被评为先进单位。
街道办事处是政府的派出机构，担负着把党和政府的政策贯彻执行好的责任。街道的具体工作面对人民群众，面对
第二篇：领导事迹范本
胡学文，男，经济师，是塞外香公司的创始人，现任宁夏中航郑飞塞外香清真食品有限公司法人代表、董事长、总经理，吴忠市劳动模范，福建省十届人大代表和厦门市十一届政协常委，连续两届获厦门市优秀社会主义事业建设者;又同时任中国工商埋事会常务埋事、福建省粮食行业协会副会长、厦门企业和企业家联合会副会长，厦门市总商会副会长等近二十多个社会职务。长期从事食用油加工、销售、技术开发以及企业管埋工作，具有较强的经营管埋能力，熟悉国内外食用油加工业，具有较强的创新意识和开拓能力。
胡学文同志，经过9年的艰苦奋斗，将一个粮食加工的小企业发展成目前福建省食用植物油生产规模最大的生产企业，位居全国同行业前列。中盛公司先后被国家有关部委和省、市有关部门授予:全国民营企业500强、全国用户满意企业、全国新农村建设百强示范企业、全国放心粮油进农村进社区先进单位、全国质量管理先进单位、福建省品牌农业企业金奖、省市农业产业化龙头企业、福建省级文明单位、厦门经济特区建设25周年突出贡献企业、厦门市高新技术企业、厦门市重点工业企业、厦门市重点民营企业及连续十四年被评为“守合同、重信用”单位等。他具有丰富的食用油生产经验和不断学习、持续开拓创新的钻研精神。以“中盛创品质一流，盛洲为健康加油”，以质量为基础，以市场为导向，以创新求发展，加强和科研院校的产学研合作，加强技术创新，先后引进建成四条国际先进食用植物油精炼生产线，注重科研队伍建设及科研经费的投入，实现产品创新，朝着“营养、安全、风味、便捷”的食用油发展方向，创造性地率先在全国推出“盛洲”非转基因食用油系列。食品安全、举国关注，黄文传同志又率先在全省倡导实施“盛洲食用油放心工程”，引导百姓科学、安全、放心消费食用油。中盛粮油的“放心油工程”对厦门市乃至全省“治理餐桌污染、建设放心食品工程”起到了重要的推进作用。主要事迹如下:
一、白手起家、艰苫奋斗，独资创办厦门中盛粮油企业有限公司。
1、炼放心油，黄文传成全国劳模，中盛公司成省内同行业老大黄文传同志于1993年独资创办厦门中盛粮油企业有限公司，经过十四年的艰苦创业，将一个村办小油坊发展总占地面积 16万平万米，总投资2•4亿元，年生产食用植物油能力23万吨的规模化企业。“盛洲”食用油先后获得“国家免检产品”称号、全国首批“放心油”生产企业;通过 IS09001:2000质量管理体系和产品双认证及QS认证、获绿色食品标志使用权。“盛洲”图文商标被认定为“福建省著名商标”、产品被评为“福建名牌产品”、全国乡镇企业创名牌重点企业，是首届“厦门百姓喜爱的十大品牌”唯一粮油品牌。在黄文传同志的蓝图中，到2010年，中盛公司年生产食用油将达35万吨，年产值38亿元，创利税6700万元。以科技创新带动品牌发展，加大品牌宣传力度，提升品牌知名度。2003年聘请具有亲和力、健康形象的影星凯丽作公司产品形象代言人，通过央视八套及湖南卫视等主流媒体对“盛洲”食用油的品牌宣传。今年上半年“盛洲”图文商标正在冲刺“中国驰名商标”，争创“中国名牌产品”，实现“盛洲”非转基因食用油成为中国非转基因食用油第一品牌!
2、加大科研投入，依靠自主创新，做大做强食用植物油产业。随着我国科学技术发展步伐的不断加快，农业的高新技术和科研成果源源不断地推向市场，黄文传同志深知科技创新方可将食用油产业做大做强。公司一手抓企业自主创新，为企业注入活力，一手抓产学研合作，增强企业发展后劲，巩固了企业技术创新能力。
早在1998年，黄文传同志在公司成立研发中心，自己亲自任研发中心主任，投入大量资金用于科研研究、新产品开发、先进设各引进等，先后与省农科院、集美大学生物工程学院等科研单位合作，连续四届参加福建省6•18项目成果对接会，成功对接“抗黄1号”新品种花生油研发、纯物理分提法食用棕桐油。得到国内业内权威人士及消费者高度评价，迅速扩大了产品的市场上占有份额，促使公司迅速发展，生产规模不断扩大。2007年由厦门市科学技术局主管成立厦门食品科学研究院，本公司承担食用油科学研究所建立，从而进一步地提升企业技术力量，促进了食用油行业的发展。
3、率先在全省倡导实施“盛洲放心食用油工程”，为百姓健康加“油”食品安全、举国关注，中盛公司加强内部质量管理体系运行，制定严于国家标准的企业内控标准强化质量管理。十几年来，“盛洲”牌食用植物油被国家、省、币质检部门抽检近200次，抽检合格率达100。至此，针对食用油市场产品品牌五花八门、良莠不齐，散装油掺杂使假等现象，黄文传同志面对各大媒体向全市、全省消费公开做出承诺:“中盛粮油有能力、有实力保证为消费者提供健康、营养、安全、卫生的食用油，保证本公司产品100％合格，愿意接受质检部门和同行业、及新闻媒体的监督”。2003年“非典”后期，黄文传同志带领导中盛公司率先在全省倡导实施“盛洲食用油放心工程”，让百姓满意，让政府放心。2004年3月，在厦门市贸发局、质监局、工商局等相关部门的大力支持下，在厦门市召开了“盛洲食用油放心工程'暨拒绝'地沟油'新闻发布会”，为我市餐饮行业、食品工业及企事业单位食堂量身订作，推出安全、放心、经济实惠的25升、20升“盛洲”中包装食用油，深受广大用户、消费者的欢迎。同时，公司深入农村、社区进行健康食用食用油宣传，引导安全消费理念，为百姓的健康加“油”。“盛洲食用油放心工程”建设对厦门市乃至全国治理餐桌污染、建设放心食品工程起到了重要的推进作用。第一届中国食品安全年会上被授予“全国食品安全示范单位”，2002年1月获 全国首批“放心油”称号，2007年3月荣获“全国放心粮油进农村、进社区先进单位”。
4、保障军供民需、政府储备。积极参与承担政府储各食用植物油安全入库及轮换工作，以及部队食用油供应和百姓市场需求任务。在这次全国性油价大幅上涨的情况下，中盛公司积极配合参与省、及各地市增加政府储备植物油的任务，为福建省油价波动非常时期平抑市场，应对备战备荒做好充足准备。
二、大力发展“订单”农业，发挥龙头企业带头作用。
黄文传同志带领中盛公司一直采用农业产业化经营模式，并确立了“龙头企业开拓市场，市场带动基地，基地连接农户”的发展战略，建立并完善了以“食用油研究、开发――原料种植――技术服务――原料收购――食用油加工、销售”为主体的产业链，大力发展订单农业、高效无公害农业和食用植物油深加工，形成了贸、工、农一体化，产、加、销一条龙，相互促进、协调发展的农业产业化经营新格局。
公司发挥龙头企业带头作用，在福建省、山东省、河南省大力推广国内首创抗黄曲霉素――“抗黄1号”新品种花生种植;在发展农业产业化过程中，向种植农户承诺:免费提供种子、技术指导，保证亩产比老品种高出10-15％收成，保证按高于老品种市场价格 15％收购。在三大保障体系下，基地农户积极推广新品种种植，生产积极性不断高涨。基地示范带动能力、生产水平、经济效益得到了不断提高。中盛公司在农业产业化经营中成功地走出了一条公司发展、农民增收、政府满意的农业产业化发展路子。目前是福建省、厦门市农业产业化龙头企业，2006年被农业部授予“全国新农村建设百强示范企业”，2007年11月被福建省人民政府授予“福建省品牌农业重点企业”。
三、行使人大代表、政协委员职权，倾听民声、代表民心、反应民意。
身为省十届人大代表、厦门市十一届政协常委的黄文传同志，他在每年的“两会”前夕深入农村第一线，了解民情，倾听民声;走到市场前沿，视察调研食用油市场行情，掌握最新市场动态。在2007年厦门市“两会”期间，身为市政协常委的黄文传提写的《关于引导民营企业积极参与新农村建设的建议》受到了大会的高度关注和好评。他在建议中，号召民营企业家“结合自己的生产经营特点和经济实力情况，采取产业带村、项目兴村、村企结合等多种万式参与新农村建设。”今年，又提出了《关于农村建房节约土地的提案》;他认真履行代表、委员职责，认真积极提出议案，反应民意，为各行各业的发展积极献言献策。正是因为多数提案针对性、可操作性强，质量高，黄文传同志于4月底被选为厦门市政协经建委兼职副主任，同月，中盛粮油获得了“全国放心粮油进农村、进社区先进单位”称号，而半年前的2006年10月份，中盛粮油还捧回了“全国新农村建设百强示范企业”的牌匾。
四、致富思源，关爱困难弱势群体，真情回馈社会
十四年来，中盛公司在黄文传同志的带领下保持了稳定、快速、健康的良好发展态势。在发展同时，他十分关心社会上许多困难弱势群体，他曾多少次帮助他们、资助他们走出困境。黄文传同志曾有一句训语“企业的发展靠社会，我们要反哺社会”。他正在积极地履行着自己和社会对社会责任。在2003午全国上下抗击“非典”严峻时期，公司义不容辞地向厦门市红十字会捐赠“盛洲”食用油1320盒(价值10万元)，为社会稳定而贡献出自身的微薄之力。从2004年5月起，连续三年向厦门市360户下岗特困职工家庭捐赠每户每年两箱的“盛洲”食用油，价值达42万元。2007年，向厦门市红十字会捐赠盛洲食用油2500瓶，价值5•5万元用于贫困户慰问，向厦门市慈善总会捐赠盛洲食用油5508瓶，价值13万元用于扶贫。十四年来，资助特困生、贫困户，捐助希望工程、残疾人事业及我布基础设施建设等公益事业累计捐款(物)400多万元。
五、开展“双爱双评”活动，增强企业和员工的情与感。
以“人”这一质量要素为中心，把人才引进、员工培训来提高员工的管理能力、技术水平、职业素养为重点，尊重员工的创新意识和革新精神。这是黄文传同志提出的人力资本开发的重点。要求企业通过“人”这一资本的不断增值来实现企业资本的不断增值，同时向广大员工宣传员工是企业的士人，企业只有靠全体员工的共同努力，才能为国家创造更多的税收，才能为社会创造更多的财富。
同时，他要求公司党支部、工会在企业内部旗帜鲜明地提出民营企业职工也是企业的主人，积极在公司内部开展“双爱双评”活动。2007年先后被评为“和谐劳动关系优秀企业”和“双爱双评先进企业”。通过开展活动，提高了职工的综合素质，在企业内部形成了老板爱员工，员工爱企业的良好风尚。通过开展活动，员工队伍稳定，跳槽率低，涌现了一大批优秀职工群体，为企业诚信经营打下了良好的基础。
黄文传将继续做强做大“盛洲”食用油产业，进一步实施品牌战略，规模化生产，为构建社会主义和谐社会创造新的业绩，为我省社会主义新农村建设、建设海西经济和厦门实现新一轮跨越发展而做出更大的贡献。
第三篇：派出所领导事迹
派出所领导事迹
派出所领导事迹
男，辽宁省市人，1970年11月出生，汉族，大学文化，中共党员。1992年参加公安工作，历任市公安局公安分局红旗派出所民警、公安分局刑警大队中队长、经侦大队副大队长、刑警大队副大队长，年 6 月任公安分局红旗派出所所长，三级警督。
从警十余年来，同志怀着一颗对党、对人民、对公安工作的赤诚之心，在公安基层一线岗位上，呕心沥血、披肝沥胆、辛勤奉献、无怨无悔地履行着人民警察的神圣职责。他先后被市委、市政府授予综合治理先进工作者光荣称号，被市委政法委评为严打整治斗争先进个人、综合治理先进工作者；被市公安局评为严打整治斗争先进个人，并荣立三等功两次，二次受到市公安局嘉奖；被区政府评为见义勇为先进个人，连续三年被区政府评为优秀国家公务员；多次被分局评为破案能手、业务能手、优秀党员、优秀民警、文明干警，两次受到分局嘉奖。
“做一名合格的人民警察，不仅要有冲锋陷阵的勇士气概，更要有明察秋毫的慧眼，落实在侦查破案上就是要有沉稳干练的工作作风，对待百姓上要有亲民爱民文秘杂烩网的侠骨柔肠。”这是经常对同志们说的一句话。他是这样说的，也是这样做的，从入警的第一天起，他就始终如一踏踏实实地践行着自己的诺言。
利剑斩恶魔正气撑睛空
在同志担任刑警大队中队长和副大队长期间，以敢打硬仗、攻坚克难而著称。他亲自参与破获各类刑事案件 320 余起，其中重特大案件 40 余起，抓获各类犯罪嫌疑人 180 余人，其中杀人嫌疑犯 7 人，打掉团伙***个，挽回经济损失 200 余万
元。为扼制严重刑事犯罪势头、确保一方社会稳定做出了特殊的贡献。
1999 年 3 月 31 日九时许，聂家乡罗堡村妇女李晓霞被杀死在家中。案情就是命令，时任中队长的顶着 40 度高烧，二话不说就随战友上了前线。通过现场勘查和调查访问，确定被害人的丈夫罗艳辉有重大作案嫌疑。但罗已潜逃。当晚参战民警立即会同当地群众对罗堡村各路口进行堵截，并沿途进行追踪。早春三月，夜晚天寒地冻，寒风瑟瑟，为了追捕逃犯他克服了重重困难，询问村民 40 余人次，工作一直坚持到4月2日下午3时许，终于摸清了罗艳辉的藏身之地--本村的一处看山房。在踹开门后第一个冲进屋内，直扑站在炕上手持尖刀的罗艳辉，由于用力过猛，巨大的惯性将他与罗同时掀出窗外，与战友一起将罗艳辉压在身下。刑侦工作是刑侦工作人员与犯罪分子一种面对面的较量，善与恶的比拼，灵与肉的挑战，随时面临着危险和牺牲。面对凶犯的亡命抵抗，不畏不惧，以自己大无畏的勇猛摧跨了犯罪子的疯狂。
1997 年 3 月，浙江省宁波市云河工贸发展有限公司经理费竹云利用虚假合同，诈骗区特钢厂轴承钢300余吨，价值140余万元。作为区的利税大户遭此重大损失，引起了区委、区政府领导的高度重视，区委王淑荣副书记亲自批示，限期破案。此案被列为攻坚大案。亲自带队破案，九下江南，辗转十余个省市，历经三个月时间，在规定期限内成功破获此案，不仅挽回了全部经济损失，更为企业消除了在南方的市场影响。
2000 年 6 月 10 日晚，暂住本溪市的一个以丁孝旺（籍贯山东）、白力红（籍贯山东）为首的三人盗窃团伙窜至区货郎屯村一工厂内盗窃，被巡逻民警当场抓获，移交刑警大队。时任副大队长的带领侦查人员连夜突审，审讯中他利用三人心理，制造矛盾，各个击破，使其交代出同伙另外六人。为了抓住战机，向领导后，又不辞辛劳带领侦查员昼夜兼程赶奔沈阳、本溪等地，将正欲潜逃的另外六名主犯
抓获归案，一举打掉了这一地跨省内五市的特大盗窃团伙，共破获案件 40 余起，涉案金额 30 余万元。
年4月7日中午，张相镇张相屯村村民报案称：二台子村村民曹丽娜被人砍死在其前夫韩希畅家中。接警后，带领侦技人员率先赶到现场，及时走访布控，仅用 6 个小时，就将犯罪嫌疑人韩希畅擒获。经过十多小时的艰苦审讯，最后锁定韩希畅。韩因劝前妻回心转意不成，逐起杀心。破案后，带领侦查人员连续两天两夜调查取证，仅用了三天时间就将其报捕。现韩希畅已伏法。
真心创满意为民情不移
年 6 月，通过“双聘”走上了红旗派出所所长的岗位。该派出所辖四个社区两个村，人口**.*万，是全区社会治安较为复杂地区。作为维护一方平安的派出所的带班人，他决心以“发案少、秩序好、群众满意“为出发点和落脚点，严格执法，热情服务，尽最大努力向人民交上一份合格答卷。
“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。”深深懂得这个道理。到任后，他从从严治警入手，结合全所民警年龄年轻的实际，不断加强政治和法律知识的学习，以求提高自身素质。在民警思想政治教育中，坚持开好支部生活会、民主生活会，坚持每周四学习日制度，学“****”，学时事政治，学公安工作的法律法规，由此确保了民警队伍政治合格、思想合格。
为提高民警业务素质和办案质量，除大小案件亲自审查把关或参与外，还不断组织全所民警开展办案评比活动，从所长到民警，对每人负责办理的治安案件，从受理案件到调查处理，从执法程序到执法效果，评差找错，查缺补漏。此项活动的开展，使全所案件办理质量大大提高，执法质量考评在全局位居前列，自他到任以来，无一起行政败诉案件发生。
为树立公安机关和人民警察的良好形象，采取内管外治的方式，促使民警依
法办案，依法办事。发出 9200 余份《致广大社区居民的一封信》，就接警处警、办事实效、收费标准等六个方面做出公开承诺。为接受社会监督，聘请人大、政协和社会各界代表***名作为特邀执法监督员，定时召开联席会，让他们“揭短”，评警议事。派出所还在国际互联网上设立电子信箱，公开承诺，多方纳谏，此举被省公安厅简报报道。
同时，他还注重加强所内的软硬件建设。投资 2 万余元配备四台电脑 24 小时上网，加强了追逃和重点人口的网上对比。所内设置了洗浴室、小食堂。年 6 月，同志针对派出年部分民警体能差、警务技能不过硬的问题，带领全所同志在派出所后面的一片杂草丛生的荒地上开垦出一块场地，制做了简易的训练器材，建起了警体训练场，专门聘请武警教练，指导全所民警开展了体能、技能和战术训练，大大提高了民警的身体素质和技战术水平，做到了平时多流汗，战时少流血。
为密切警民关系，出任所长伊始就推出了“红旗派出所民警时刻呵护您”的警民联系卡，将责任区民警的照片、姓名及联系方式公之于众，下发到各社区居民中，共发放7000余份。年10月初，在辖区“龙泉山庄浴桑拿”发生一起殴斗事件，吧台服务员按“呵护卡”上的电话及时报警，民警迅速赶到，有效控制了事态。事后，服务员指着“呵护卡”，欣慰地说“多亏了它的提醒！不然的话，指不定打啥样呢。”
为了延伸服务，派出所还在全市率先成立了警务流动站，实现了警务平台前移。警务流动站采取在社区和农村集市现场办公的形式，为群众办理户口，提供法律咨询，发放警民联系卡、户口便民卡。年 9 月中旬，户籍警发现辖区后马村40 位村民半年前办理完的身份证还没有取回，便及时打电话与村委会联系，次日40 位村民在集市上如愿领到了身份证，他们兴奋地说：“连赶集带领身份证两不耽误，派出所真为我们想到心里去了！”为解决群众的现实问题，在切实落实各
种便民利民举措的同时，又结合实际推出了便民利民新举措十条，其中包括提供预约服务、延时服务、上门服务等，方便办事群众，不让老百姓跑空路。
一直带着深厚的感情去做群众工作，视百姓如衣食父母，在他眼里，百姓之事无小事。据统计，仅年一年共为群众办好事实事 40 余件。去年秋天，他在后马村集市上听说村里 14 岁女孩小王阳被未婚先孕的母亲寄养姨妈家，都快上初中了可还是个“黑户”，在核准情况后，当天就为孩子免费办理了户口。事后，小王阳在感谢信中写道：“叔叔，是你们让我在同学面前抬起了头，使我不再是‘黑孩子‘了！”
年 8 月间，西丰县残疾人刘思普夫妇在买了房，急于落户，可是相关手续还没有办妥，知道后，特事特办，使夫妇俩及时享受到了低保待遇。金澜社区盲人李淑勤夫妇在接到派出所送来的办好的户口后，特地写来了感谢信，信中深情地写道：你们热情的接待，真诚的服务，让我们感到了警民一家的温暖！
人们说，人是应该有点精神的，这或许是指大的方面；作为一名基层派出所长来说，能在他的岗位上圆满地做他该做的事儿，也是一种精神，并且可以说是一种可贵的精神。今年 4 月份，在走访中了解到本辖区东兴社区居民 75 岁的回忠全老人长期瘫痪在床，儿子早丧，儿媳已改嫁，现留下一个 13 岁的孙女，老人有意在去世后将住房留给孙女继承，但孙女是户口，一直无法落户。得知情况后，他深感内疚，认为是自己工作漏洞才没有体察到民情，于是他通过私人关系找到市某派出所所长，及时为孩子办理了户口迁移手续，使长期缺少父爱的孩子顺利迁居，重新找到了家庭的温暖。
防范打基础赤胆保平安
“驻警一方，保一方平安。”在治安复杂的红旗街，不敢丝毫的麻痹和怠慢，把“打现行、破大案、严管理、重治乱“作为工作的重点和方针，始终绷紧着治
安工作的强弓硬弦。在严打的各项指标考核中，他所带的派出所取得了去年五月份开始的“百日会战”、今年上半年的严厉打击违法犯罪活动“百日会战”、下半年的打击处理工作三个第一。
一是夯实基层基础工作，筑牢第一道治安防线。一个二三万人的辖区，仅靠派出所有限的警力来管理治安那是根本不行的，要靠地方党委和政府，靠基层群众组织。为此，不断加强四个社区和两个村治保会、调解会的组织建设，切实做到小事不出组，大事不出村。在此基础上，他还发动老党员、老干部、老教师参与，组建起“平安志愿者”巡逻队，配合社区民警开展治安巡逻。市区多家新闻媒体十余次对此进行了专题报道。为加强治安防范力度，派出所还率先在全区开展了治安预报工作，定期公布当前治安动态，宣传防范知识，提醒居民注意防范。同时，派出所兴建犬舍，设专人驯犬，并在全省率先实现了派出所警犬随警巡逻。
二是下重手，出重拳，依法严厉打击各类刑事犯罪活动。对此，坚持做到：有警必接，有案必查，不破不休。先之以身，后之以人，则士无不勇。在红旗派出所，从来不说：“给我上”，而是“跟我上”。他以高度的责任感和强烈的事业心，身体力行地做好每件事。在工作中，他既当指挥员又当战斗员，与一线民警一道摸爬滚打，时时处处体现了一位基层指挥官的去年 10 月，北京大兴警方发来通报，请求协助抓捕籍网上杀人逃犯吴彦国。立即组织民警开展大面积的调查走访，但一直没有发现线索。今年 2 月 27 日上午 9 时，刚下夜班的到市骨科医院探视病人，在经过门诊部的瞬间，他敏锐地发现一位求诊病人与吴彦国体貌特征十分相似，遂上前确认其身份。见是老乡，无路可逃的吴彦国表示欲拿出五万元钱摆平，求放他一马，不为所动，断然拒绝。得知喜讯，大兴警方专程送来在北京制作好的锦旗，上面绣有十四个大字：基础工作树典范，精诚协作立标杆。
今年 7、8 月间，区内频频发生抢劫案，作案人身着迷彩服，胆大妄为，趁夜
深人静之际，以单身女性为袭击目标。案件持续发生，使人民群众人心惶惶。压力面前，多次召开案情分析会，重新摆布警力，加强巡防，在多发案地段蹲坑守候。8 月 12 日 24 时许，犯罪嫌疑人再次作案，在区武装部附近抢走一部手机。巡逻民警立即展开搜索，仅用 20 分钟便将犯罪嫌疑人赵英国抓获，一举破案 6 起，涉案价值 7000 余元。从此，的夜晚再次恢复了往日的宁静。
今年11月19日，在侦破特大跨市抢车杀人案中，按照分局统一部署，迅速组织警力对犯罪嫌疑人落脚的张相镇二台子村进行围捕。10 时许，雾气散尽，犯罪嫌疑人刘远践刚一露头，就被派出所民警李学东与协警人员鲍喜、张卓从一辆农用三轮车上薅下，摁倒在地。
在他的带领下，从去年六月至今，派出所共查处治安案件 192 起，治安拘留***人，破刑事案件 38 起，捕教***人。辖区刑事案件发案比往年同期下降 35％，治安案件下降 280。
三是严格执法，不循私情。面对血肉亲情，义无反顾。他经常说：自古“王子犯法与庶民同罪。”党只给了我办案的权力，没有徇私的权力。
俗话说：“案子一上手，说情八方来”。和妻子的祖籍都在本地，自从他担任派出所长以来，家里就平添了几分热闹，不认识的攀称熟人，非亲非故的攀起“转折亲“，上至领导、下至同事和亲朋好友，说情者络绎不绝。为了杜绝说情，他立下一条铁规：“公事一律在办公室处理，父母妻子不得干扰自己的工作，不得瞒着他收礼、说情，否则他绝不留情面。”
今年 6 月 12 日下午，区法院司机蒋某在一饭店同服务生发生口角后撕打起来，此时与蒋理同来的另两人拉住了服务生，蒋趁机施暴，造成服务生头部受伤入院治疗。派出所受理案件，经调查取证后，依法对其治安拘留。期间，说情人劝他：“适可而止，见好就收，办事何必那么认真。否则，后悔莫及。”
他的回答是：“乌纱帽可以不要，但决不能放过一个违法犯罪分子。”他硬是没给那些“好心人”的面子，没有给一个前来为违法犯罪分子说情的“开绿灯”。
面对这样的事，不知得罪了多少亲戚朋友，然而他却没有后悔，他始终以一名共产党员的标准要求自己，坚持原则，秉公执法。
这些年来，不仅坚持原则办案，而且办事公正。他从警以来，始终坚持“请客不到、送礼不要、给好处一律回绝”的原则，“公”与“私”分得一清二楚。面对名利诱惑，他泰然处之。他说：我手中的权力是党和人民赋予的，不是用来图私谋利的工具。而当派出所因经费紧张影响到正常办案时，他却又苦口婆心地说服家属，从自己并不富裕的家庭收入中拿出两万余元用于派出所办案。所里有个雇用的司机，家属病了没钱看病，听说后，背着爱人拿出 2**元钱提前支付他四个月的工资让他给家属看病，司机紧紧握住的手，激动的不知说什么好。有人说傻，分不清“公”与“私”，他往往一笑了之，因为他深深地懂得：在他心中的天坪上“公”与“私”的砝码从来就不该是平衡的。
关注青少年的健康成长，始终是在工作中的一个着力点。为了加强中小学生的法制教育，他和教导员分别担任了辖区内两所小学的法制副校长，定期参与学校的法制宣传教育及校园周边治安综合治理工作。为营造全民消防意识，在“11.9”消防日宣传来临之际，派出所联合消防科在区第三小学组建了少年消防团，举行授旗仪式，宣传消防法，首开全区成立少年消防团之先河。针对辖区内扰乱学校秩序，拦劫敲诈勒索学生多发的事态，组织警力在校园周边进行治安巡逻，大力整顿校园及周边地区治安秩序，及时打击不法分子。去年 10 月份，根据家长反映部分学生痴迷网吧无心向学的实际情况，派出所主动联合区文化网吧稽查部门，适时开展了“零点行动”，对辖区内营业网吧进行突击清查。期间，查
处违规营业网吧7家，发现未成年上网人员***人（最小的11岁，小学三年级学生），民警当场对未成年人予以说服教育劝诫回家，文化稽查部门查扣电脑主机 22 台，广大学生家长拍手叫好。
作为公安基层一线带兵人，长期吃住在派出所，在派出所工作期间没睡过一个安稳觉，没休过一个完整的节假日，即使在他结婚的大喜之日，他也只是在家休了一天婚假，第二天又投入到繁忙的工作之中。他始终在默默无闻的工作着，哪里群众有困难，哪里就有他忙碌的身影；哪里有案情的发生，他都会在第一时间出现。在他的身上，不仅体现了一名公安民警“立警为公，执法为民”的责任意识，更展示了一个共产党员对党忠诚、廉洁自律的高尚品德。
多年来，尝尽了从警的甜酸苦辣，可他始终只有一句话：“为了社会稳定，为了人民安全，为了维护国家法律的尊严，我无怨无悔！”他就是这样把老百姓对他的信任当作工作的莫大动力，在模范践行“****”重要思想的实践中，脚踏实地的迈出人生的每一个脚步。
第四篇：事迹报告会领导致词
ＸＸ县创先争优活动基层党组织和党员先进事迹
报
告
会
致
辞
（2010年11月19日）
各位领导、同志们：
大家好！
在全党深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动，是加强党的基层组织建设的一项经常性工作，也是新形势下加强党的先进性建设的有效载体和有力抓手。我县创先争优活动自5月中旬启动以来，全县各级党组织高度重视，突出主题载体提炼、四项重点工作、党群共建等重点，落实分类指导、典型引导、巡回督导等措施，机关、农村、社区、教育、卫生、非公企业等各类党组织分别开展了争创“我是共产党员模范岗”、“争三强、解三难、靠四责”、“民情1+
1、服务你我他”、“优秀共产党员〃师德标兵”、“三查四到位”、“三凝聚”等载体活动，县创先争优活动领导小组及办公室举办了巡回演讲、工作推进、红色短信征集、典型选树等专题月活动。这些活动的开展，营造了创先争优的浓厚氛围，丰富了创先争优内容，深化了创先争优内涵，进一步调动了广大党员、干部、群众共同创先争优促科学发展的澎拜激情和旺盛斗志。
在活动中，涌现出了一大批先进基层党组织和优秀党员，经过层层选拔、反复比较，我们遴选了平岘村党支部、农技中心党
支部以及一心为民的好书记王锡刚、诲人不倦的人民教师魏相如等10个先进基层党组织和优秀共产党员典型，组成先进事迹报告团，给大家做一次别开生面的报告。
今天，我们在这里隆重举行“ＸＸ县创先争优活动基层党组织和党员先进事迹报告会”，目的就是用身边事教育身边人，在党员干部中形成正确导向，在全社会营造争创先进、争当模范的浓厚氛围，以创先争优活动凝聚推动科学发展的强大工作动力。参加今天先进事迹报告的10名同志，有的来自农村、有的来自机关、有的报告的是基层党组织带领群众致富的奋斗历程，有的报告的是共产党员默默无闻无私奉献的先进事迹。希望参加今天先进事迹报告会的广大党员干部认真聆听，借鉴学习，以更加坚定的信念、更加高昂的斗志、更加饱满的热情、更加充足的干劲，在履行职责中创先争优，在踏实工作中创先争优，在创新创造中创先争优，为实施好“对接两市、承建新区、拓展空间、跨越发展”新战略，促进全县经济社会又好又快发展贡献力量！
最后，预祝先进事迹报告会圆满成功。谢谢大家！
第五篇：人民的领导事迹
在全国战线,在燕赵大地,一个党员领导干部廉政勤政的事迹不胫而走。被人们争相传诵,强烈地激发和鼓舞着广大人民群众对党和党的事业的坚定信心。这位领导干部就是被省委,省政府授予优秀人民公仆荣誉称号的全国系统一级英雄模范,省厅副厅长。
(一)年11月的一天早晨,省厅长丰路家属院里悄悄地开进一辆中型卡车,早起晨练的人们看到,随车来的几个人从车上搬下一个大衣柜,两个木箱子。三张木床,一个书柜,一张简易写字台,几个沙发以及米面,大白菜等日常生活用品,最值钱的物品大概就要算是那台17英寸的黑白电视机了。全部家当加在一起,还没能装满一卡车。这就是刚刚调任省厅副厅长的秦皇岛市委常委,副市长兼局长的全部家产。
实际上,是当年8月到省厅报到的。在此之前,身为副市长兼局长的一直在北戴河忙着暑期警卫工作,直到报到当天,他完成了最后一次警卫任务,才收拾行装。他把工作用手枪,寻呼机,哪怕是一沓信笺都一丝不苟地一一理清,交还组织。没吃一顿告别饭,没喝一顿告别酒,甚至没照一张告别合影,没打一个告别电话,他只带着市政府办公厅的一名工作人员和市局政治部主任,静悄悄地连夜离开了秦皇岛。
全家搬到 后,省厅宿舍院里的人们逐渐认识了这位新来的副厅长。他中等身材,衣着朴素,言语谦和,举止稳健,平时上下班总是骑着一辆只有在农村才能见到的28型加重自行车。在院里见到老人,远远地就下车打招呼,偶尔坐汽车回家,他的车从来不在院里鸣喇叭,如果前面有行人,汽车就在后面缓缓地跟着。家共有4口人,除他本人之外,还有妻子上小学的儿子和80高龄的岳母。孩子上下学都是妻子骑自行车接送,刮风下雨时,即使厅的汽车停在门口,也从没见到孩子搭过一次便车。他居住的宿舍楼上,是厅级别最高的干部,可他家却是惟一没有内装修的一家,分房时需要缴纳4。6万元集资款,他从两个从事个体养殖的内弟处各借了一万元,又从银行贷款2。5万元才交齐。
很多人起初不相信,一个可以说得上是位高权重的领导干部,家里何以窘迫到如此地步但随着时间的推移,人们渐渐地理解了他。
在20多年的时间里,的工作岗位变动了11次,从一个没有任何背景和靠山的农村青年成长为党的中高级领导干部,级别越来越高,权力越来越太;但是他从来没有忘记自己是一个农民的儿子。在昌黎老家,上有年届70的老母亲,一个姐姐,两个弟弟和两个妹妹,加上外甥,侄子等全家近20口人,都是地地道道的农民,没有一个沾的光办理户口农转非,他又从不为家里寻求任何致富门路。而作为长子,他必须在经济上给家里以资助。同时,当群众有困难需要扶困济贫时,成百上千地慷慨解囊的又总是他。如果没有其他的外快,仅凭他和做合同工的妻子的工资,其寒酸和拮据也就顺理成章了。
因此,在身上,你看不见一件名牌服装,他的一只手提包用了十几年,补了又补,却一直舍不得换掉。1999年国庆节前夕,人们告诉说彩电降价了,念及自己整天出差在外,无暇陪伴岳母和孩子,这才狠狠心,花1700元买来一台25英寸彩色电视机。而把那台看了十几年的黑白电视机抱到自己的办公室。
(二)在领导干部三讲教育活动中,在剖析材料中写道:20多年来,我从来没有收受过任何单位和个人赠送的任何礼品,礼金,纪念品和土特产品。能够问心无愧地说出这掷地有声的话来,需要付出多么昂贵的代价,需要忍受多么深重的压力,只有本人知道。
1996年刚调到省厅不久,一个市交警支队的领导耳闻的作风,将信将疑。春节前,支队给民警们发了些年货,为了表示对分管交警工作的的敬意,这位领导也为他准备了一份。内容与普通民警一样。开着车来到家门口,这位支队领导没下车,让司机把东西搬了进去,热情得又是沏茶倒水,又是点烟让座,可是客人临出门时,又让人家原封不动地把东西搬了出来,亲眼看着他把东西装到车上。
初来乍到时,由于不了解他的这种脾气秉性,颇让一些同志碰了几次不尴不尬的软钉子。那年中秋节,省交管局机关发给每个民警一箱苹果,自然也没忘记主管交警工作的。给送苹果的任务就落在了行政科长李光锦身上。苹果搬到家。任凭你说破大天,就是不收,只得怎么搬进去又怎么搬了出来。事后,李光锦说:我也是50多岁的人了,又不是为了个人的事送礼,结果弄得我脸上灰溜溜的。以后给送东西的事,谁爱干谁干,打死我我也不去了。
经历了这样几件事以后,在省交管局逐渐形成了一条不成文的规矩,机关搞什么福利,都不用打的账。随着时间的推移,这种规矩又从省交管局延伸到了基层机关。调到省厅之后,一年当中至少有一半的时间在基层调研和检查指导工作。对于基层机关送的一些土特产品,一概谢绝,甚至连人家装到车上,让他在路上饮用的矿泉水也不例外。有一次,到一个市检查工作,临走时,市局领导让人往他车上装了几箱当地生产的酒,盛情难却,推脱不掉,便不再说什么。可他突然出乎意料地提出,让市局出一辆警车带路。司机十分纳闷,一贯轻车简从,今天怎么破例了车出沧州,立即指示司机超越前面的警车。靠路边停下。这时司机才醒悟过来,待汽车停稳,司机小季迅速将那几箱酒搬到警车上,还没等对方反应过来,他们已经开车离去。
连续六年给开车的司机小季已经了解了的一个习惯,到基层出差临走时,他必定要让司机打开汽车的后备箱检查一下,证实没有装载任何的违禁物品之后才肯上车出发。
还有一个尽人皆知的习惯,那就是每到一地出差,如果赶上吃饭的时候,他就率领随行人员就近找一路边小店,匆匆吃上几口,而饭钱总是他付。起初,跟他出差的工作人员为了尽可能地让他吃好一点总想点上几个好菜,倒也不反对,但他总是劝同志们吃,而他自己扒拉上几口就算完事。待到大家吃完饭去结账时,却发现已经结过了。久而久之,大家谁也不好意思点好菜了,尽量节俭,以免给他造成更大的经济负担。
1999年6月下旬,在创建平安大道活动中,率员用了两天的时间前往辽宁,吉林,黑龙江,沿102国道考察学习公路巡警中队的建设情况。事先不与当地警方打招呼,住宿完全自理。抵达终点后,问随行人员一路吃饭花了多少钱,答曰花300多块。要过发票按上面的金额从自己口袋里掏出钱来交给对方,然后噌噌几下,把发票撕了。了解的人都知道,撕发票,这也已经是保持多年的习惯了。
1999年,省机关国庆安全保卫的前线指挥部设在涿州,整整20天,与民警们同吃同住。指挥部在涿州,可是环绕北京的治安检查站遍布4市13县。每天都要前往检查工作,每天工作结束不管多晚也要回到一大队,有时回来时累得他连车都下不来,上台阶都抬不动腿,可都是吃民警们的剩饭,决不允许搞半点特殊。大队长实在看不下去了。命令大师傅,别的没办法,咱别让他吃凉饭,要保证厅长能随时吃上一口热乎的,哪怕是偷偷摸摸地,也要给他往菜里滴上几滴香油啊!(三)常说:干好工作。对我来说就是最大的享受,工作的快乐是任何其他的快乐都不可比拟的。因此,不管对什么工作,都会倾注极大的热情甚至是激情,并且随时准备搭上自己的性命。不管对什么工作;不干便罢,干就要干出一流的成绩。
上任伊始,从1995年9月至1996年9月,先后对全省11个市的139个县市和高速公路的交警大队逐一进行了考察和调研,并实地了解省内国道沿线的交通流量,交通秩序和交通基础设施情况,与1000多名基层民警和群众进行了座谈,行程近5万公里,在掌握大量第一手材料的基础上,撰写了两篇专题调查报告,准确分析了全省道路交通管理工作中存在的问题,从交警队伍建设,交警管理体制,经费开支,基层基础建设以及交通管理科技等方面,提出了做好全省道路交通管理工作的对策性意见,得到了省委政法委和省厅党委的高度重视,成为以后指导交管工作的纲领性文件。省交管局局长王兵勇感慨地说:我在厅工作了27年,39个交警大队也没有全部都走遍啊!部在。召开改革和加强派出所工作会议之后,找到省厅调研处长黄福禄说:我准备用两个月的时间,把全省11个市的293个城市派出所全部争取走一遍。先摸清底数,然后再召开会议,结合我们省的实际来贯彻部的会议精神。你说怎么样黄福禄说:这种想法当然好,但两个月走将近300个派出所,哪怕昼夜兼程一天也得走5个,恐怕来不及。此话说过,黄福禄也就没再往心里去,但是一个多月之后,黄福禄到邢台市出差时与巧遇,这才知道,他正在按照自己的计划,逐一对全省的城市派出所进行考察。最后用了40多天的时间,完成了他自己给自己下达的任务。由于掌握了大量的第一资料,使全省加强和改革派出所工作的各项措施更有针对性和操作性,效果也是十分明显的。
调至省厅6年的时间,走遍了全省600多个城市和农村派出所。
——为开车的司机算了一下,六年时间,的车竟跑了近60万公里,平均一年10万公里。
1995年10月,在学习济南交警活动中,作为全国参评单位之一的省会城市 ,市内交通堵塞严重,交通设施缺乏,交通秩序混乱,值勤民警年龄老化,业务素质参差不齐,执法形象欠佳。通过调查研究,明确提出了学习济南交警的工作思路:内治堵,外治乱,严治警,心系民的交通治理整顿方案。白天,他亲自考察市内交通环境,勘察线路,检查工作落实情况。每晚9时,准时在省厅主持召开由省厅交管局和 市交警支队有关领导参加的工作调度会,汇总研究当天的工作进展情况,部署第二天的工作。提出工作要求,经常延续到深夜。这种每晚一次的调度会一天不拉,风雨无阻地整整开了100天。为了实地了解城市外围对外埠车辆进行分流的情况,在寒冬腊月里与交警一同值勤,时间最长的一次,他竟从早晨8点一直站到晚上12点,一双鞋都冻在地上拔不下来。
部部署在102,107国道开展创建平安大道活动后,厅党委下定了在全国争一流的决心。为了了解掌握全省创建平安大道的实际情况,带领工作组沿着总长700多公里的两条国道,从最南端的漳河大桥到最北端的山海关,一个路段一个路段地现场查看,一个县一个县地现场办公,一个中队一个中队地提出要求,国道沿线的40个交警中队,最多的去过20多次,最少的也去过7次。
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