中小企业服务中心贯彻落实市委书记来壶重要讲话精神

第一篇：中小企业服务中心贯彻落实市委书记来壶重要讲话精神

中小企业服务中心贯彻落实市委书记来壶重要讲话精神

本报讯4月11日，我县召开全县干部大会贯彻学习市委书记田喜荣在壶关调研时的重要讲话精神之后，县中小企业服务中心迅速召开全体机关干部职工会议进行了认真传达学习，并紧密结合中心实际，采取多项措施深入贯彻落实田书记重要讲话精神。

一是要把学习田书记重要讲话精神作为一项政治任务。采用集中学习和分组研讨相结合，针对中心和个人工作现状，迅速掀起以解放思想、创新服务方式力促民营经济转型跨越的高潮。二是要结合工作实际，层层分解目标责任。对照田书记重要讲话精神，对照当前中小企业发展现状和需求，结合各股室工作，认真查找不足，明确目标，强化责任，把思想和行动真正统一到贯彻落实田书记重要讲话精神上来。三是要围绕精神谋划工作，着力实施“六抓六突破”。只有创新思路才能创新工作，当前要积极牵线搭桥，为银企合作对接搭建平台，成立银企融资工作联络处，力求突破制约中小企业民营经济发展的最大瓶颈“融资难”，给力民营经济转型跨越。（杜 军）

第二篇：重要讲话精神贯彻落实情况思想汇报

根据市委办公室通知及区委领导指示，为全面贯彻落实张春贤同志在桃源县调研时的重要讲话精神，我镇迅速行动，及时组织相关人员学习重要讲话精神，认真研究部署，科学合理规划，强化贯彻落实措施，确保精神落到实处。现将具体情况汇报如下：

一、组织学习，传达讲话精神。

8月1日下午，召开党政班子联系会，认真学习，深入讨论讲话精神，提高认识，统一思想。8月2日上午，召开全体机关干职、村支党支部书记会，传达市、区通知要求，学习张春贤同志在桃源县调研现代农业和新农村建设工作时的讲话全文，让基层 领导干部及时了解重要讲话精神，深刻领会讲话精神的实质，明确新农村建设和现代农业发展方向。

二、科学规划，落实讲话精神。

镇党委政府思想高度统一，认识进一步提高，明确我镇当前及今后相当长一段时间的主要工作是狠抓新农村建设和努力提高农民收入不动摇，紧紧围绕中央提出的新农村建设二十字要求，着力“村民富、村庄美、村风好”的阶段性目标，一是继续推进村、组公路网络建设，重点建设“三马路”西线，白合村通村公路2.5千米。积极引导村民自筹，完善通组道路建设3千米，二是逐步完善排灌渠系建设，今年重点完成一条主灌渠1100米，一条主排渠1200米硬化。三是严格土地管理，确保耕地不抛荒一分一厘，保证我镇粮食面积增加550亩，产量增加250吨目标实现。四是以现有100亩提子园，优质西瓜，草莓基地为依托，引导农民调整农业产业结构，大力发展休闲、旅游、观光农业。五是完善村级防疫体系，加大防疫力度，确保牲猪生产及其它特色养殖持续健康稳步发展。六是定期举办各类培训班，加强农民生产，加工，销售等多方面的培训，帮助农民引进推广技术，转化运用科技成果，让农民依靠科技增产增收。七是利用朱湖村600亩全程机械化示范园管理的先进经验，争取购机补贴，扩大农业机械化合作组织队伍，在全镇范围内推广农业机械化。八是加强各项管理机制建设，努力提高村民素质，实现新农村建设成果的有序管理。

三、明确责任，强化措施。

成立了新农村建设领导小组，“四个确保”领导小组，重特大动物疫病防疫领导小组，加强领导，建立严格的镇干部包村(居)村、组干部包户的确保各项工作全面完成的领导责任制，责任到人，明确各项任务完成的时间、具体要求，做到每一项工作有领导专抓，有专人负责，有考核办法，责任明确，要求具体，奖罚分明。

第三篇：贯彻落实习近平总书记重要讲话精神

“今天，历史的接力棒传到了我们手里。历史和人民既赋予我们重任，也检验我们的行动。”党的十八大后，以习近平同志为核心的党中央，接过历史的接力棒，带领全党全国各族人民奋发有为推进中国特色社会主义伟大事业。改革开放已经走过三十多年光辉历程，我们取得了举世瞩目的巨大成就；全面建成小康社会处于决定性阶段，全面深化改革进入攻坚期和深水区。站在这样一个新的历史起点上，我们的事业崇高而神圣，我们的责任重大而光荣。

顺利推进伟大事业，担负起历史赋予的重大责任，关键是把全党的思想武装好、统一好。总书记系列重要讲话，是新的历史条件下我们党治国理政的行动纲领，是我们凝聚力量、攻坚克难的强大思想武器，是全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴中国梦的行动指南。要充分认识讲话的重大政治意义、理论意义、实践意义和方法论意义，以高度的自觉性和坚定性，认真、系统、深入学习贯彻，切实把思想和行动统一到讲话精神上来。

必须坚持用讲话精神武装头脑，不断深化对讲话科学内涵和精神实质的理解把握。总书记系列重要讲话对党和国家工作全局作了全面系统论述，涵盖十分广泛、内容十分丰富、思想十分深刻。要坚持原原本本、原汁原味地学，深入学习讲话关于改革发展稳定、内政外交国防、治党治国治军等各个方面的重要论述，领悟讲话的基本内涵，领悟蕴含其中的新思想新观点新论断新要求。要着重掌握讲话贯穿的马克思主义立场观点方法，领会讲话体现的中国共产党人的政治立场、价值追求和思想风范，切实把握精神实质、精髓要义。要从整体上有机统一地把握讲话精神，全面系统地学、融会贯通地学，真正学懂、学透、学通，努力把零散的感性理解上升为系统的理性认识，真正在深层次上提高思想理论水平。要把学习讲话精神同学习马克思列宁主义、毛泽东思想结合起来，同学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观结合起来，准确把握党的科学理论一脉相承又与时俱进的内在联系，增强对讲话精神的思想认同、理论认同、情感认同。

必须坚持领导干部带头，推动全党全社会深入学习贯彻讲话精神。领导干部岗位重要、责任重大，领导干部带头学习贯彻讲话精神，就能对全党全社会起到重要的示范作用。各级领导干部特别是高级干部，要把学习贯彻讲话精神作为政治责任、政治要求，以身作则、率先垂范，带着深厚的感情学，带着执着的信念学，带着实践的要求学，做到在学习上深一步、认识上高一筹、实践上先一着，力求对讲话精神领会得更全面、把握得更准确、贯彻得更坚决。要切实承担起组织推动学习贯彻的责任，把学习贯彻讲话精神作为工作重中之重，统筹抓好党委中心组的学习，抓好各级党组织的学习，抓好本地区本部门党员干部的教育培训。要发挥好带学促学作用，主动到基层去，到党员干部中去，同大家一起学习交流、一起调查研究、一起谋划工作，把讲话精神学习贯彻延伸拓展到基层，形成一级抓一级、层层抓学习的良好局面。

必须坚持弘扬理论联系实际的优良学风，切实用讲话精神指导和推动实际工作。学习讲话精神重在实践、贵在落实。要通过深入学习讲话精神，推动党的十八大各项战略任务的落实，推动党的十八届三中全会有关重大部署的落实，真正把讲话精神贯彻落实到各条战线的实际工作中。要强化问题意识、树立问题导向，以讲话精神为思想武器，提高发现问题、分析问题、解决问题的能力，提高攻坚克难、化解矛盾的能力，在解决改革发展稳定的重大问题、人民群众反映强烈的突出问题、党的建设面临的紧迫问题上取得新的突破。要紧密结合思想实际，结合党的群众路线教育实践活动，对照讲话精神检视思想作风和精神状态，查找自身不足、明确努力方向、加强党性修养，不断提升思想道德境界，坚守共产党人的精神高地。

学习贯彻总书记系列重要讲话精神，是一项长期的政治任务，是一个持续推进、不断深化的过程。必须经常学、反复学、持续学，持之以恒、久久为功，把讲话精神的学习不断引向深入，切实贯彻落实到现代化建设各个领域，体现到党的建设各个方面。

“装点此关山，今朝更好看。”中华民族伟大复兴的壮美画卷正铺展开来。今天，我们比历史上任何时期都更有信心、更有能力实现这一蓝图、这个梦想。勿忘昨天的苦难辉煌，无愧今天的使命担当，不负明天的伟大梦想，更加美好的中国将在亿万中华儿女的共同努力中变为现实。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚定道路自信、理论自信、制度自信，锐意进取，攻坚克难，谱写改革开放伟大事业历史新篇章，为实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗！

第四篇：学习市委书记的重要讲话精神汇报

学习市XXX书记的重要讲话精神汇报

为学习贯彻落实市委XXX书记的重要讲话精神，我委组织全体团干部认真学习领导的讲话，大家普遍认为两位领导的讲话高屋建瓴，切中了**地市经济发展的要害。**要实现大发展，必须要解放思想、更新观念，凭借自己得天独厚的地理优势和资源优势，全力推进新型工业化进程。两位领导的讲话令人鼓舞、令人振奋，使我们看到了**的希望，我们编制部门今后要以饱满的热情和无私的奉献精神迅速投身到**今后发展方向和前途的这场经济变革大潮中去，进一步解放思想、更新观念，我们要以此为契机，以勤勉尽责、真抓实干，不断创新工作机制为**市的经济建设服好务为着力点，着重做好以下几方面工作：

一、继续认真学习**经验，贯彻落实自治区、地区新型工业化会议精神。深入开展“解放思想、更新观念、加快发展”的大讨论，树立服务“经济发展”的观念，彻底根除老的、旧的、停滞不前的落后观念。本着服务市委、市政府的思想和相关部门共同协作，为**地委提出的“生态立区、工业强区、南园北牧、增收富民”的发展战略，做好服务工作。

二、不断探索创新机构编制管理方式。逐步建立管标准、管总量，有增有减的动态管理机制，科学合理地调整机构，运用弹性调控手段落实编制“实名制”管理制度，用好用活现有编制，建立“以人为本”的管理观念，使机构编制管理工作进一步科学化、制度化。加大对违反机构编制管理制度的督察力度，建立机构编制管理失责追究制，实行机构编制重大情况变更公示制，接受社会监督。

三、抓好事业单位改革试点工作，积极稳妥地推进事业单位改革。按照“公益目标明确、投入机构合理、监督制度完善、治理结构规范、微观运行高效”的要求。学习借鉴地区事业单位机构改革试点单位的经验，深入开展对各类事业单位的调查研究，提出符合我市实际的事业单位改革方案，积极稳妥地抓好事业单位的改革试

点和推进工作。

四、切实搞好机构编制部门的自身建设。加强机构编制工作法规制度及业务学习，开展网络办公大练兵，坚持以能力建设和素质提升为切入点，努力打造“学习调研型部门、谋事实干型干部”，强化干部培训，开展轮岗锻炼和跟班学习活动，全面提高编制干部的综合能力，努力建设一支政治强、作风正、工作好的机构编制队伍。

五、进一步做好信息调研工作。通过围绕市委、市政府中心工作和机构编制出现的新情况、新问题，开展调查研究，准确及时反映机构编制工作动态，总结经验反思失误，撰写有深度、有新意的调研报告，发挥好党委、政府的参谋助手作用。

六、进一步做好机构编制管理的基础性工作。积极协同人事、财政部门对人员、编制、工资统计实行三家汇审，切实做好审核机构编制、审核人员结构、审核统发工资人员信息、年报统计和事业单位登记管理等基础性工作，建立健全机构编制档案库。进一步做好机构编制统计和数据分析工作，强化统计数据的综合分析，开发统计成果。推进我市机构编制系统信息网络化建设，逐步提高机关信息服务和办公自动化应用水平。

总之，我们编制部门通过学习了地委书记和市委书记的讲话，更加明确了今后的工作方向，要继续按照“依法治编、从严治编、廉洁治编、科学治编”的总体要求，扎扎实实地做好本职工作，切实为我市的经济发展服好务。

一是围绕中心、服务大局，是共青团组织有为有位的重要前提。近两年，我们积极响应党委政府的号召，主动承办泛珠三角“9+2”青年西江黄金水道合作之旅、“我为来宾科学发展献一计”征文活动，组织全市青少年积极投身抗旱抗洪救灾工作，组织青年志愿者服务党政重大活动，等等，得到了自治区党委、市委主要领导的充分肯定和社会各界的广泛赞

誉，极大地增强了共青团的影响力，推动了共青团事业迈上了一个新台阶。我们体会到，只有紧紧围绕党的中心工作和重大部署，针对青年的特点变化，开展内容丰富、形式多样的活动，为党分忧、为青年解难、为群众服务，做好新时期党的青年群众工作，才能不断开创共青团工作新局面。

二是狠抓基层、夯实基础，是共青团事业蓬勃发展的坚强基石。近年来，我们深入实施“党建带团建——团建基础工程”，积极开展乡镇团组织格局创新和“六个一千”工程；同时，根据青年流动、聚集的新特点，大力开展“两新”组织团建和以Q群、老乡群等方式加强驻外团组织建设，不断扩大团组织对青年的有效覆盖。这些工作极大增强了基层团组织活力和战斗力，为近年来和“十二五”共青团工作取得不断突破奠定了坚实的基础。我们体会到，只有坚持党建带团建，不断健全团的组织网络体系，提升团干部的执行力和服务力，不断加强团的基层组织建设和基层工作，才能实现“两个全体青年”目标，完成党交给的各项任务。

三是解放思想、开放合作，是共青团工作不断发展的必由之路。近年来，我们充分发挥团的组织优势，与市人社局、市工管委联合开展“情暖回乡路”主题活动；与水产畜牧、农业、劳动等部门联合培训青年；与来宾日报联合开展征文活动；利用农村党员干部远程教育平台服务农村青年成长成才；与移动公司开发实施“移动青年之家”项目等等，通过整合各方面的资源开展了一系列有特色、有影响的活动。我们体会到，共青团要通过组织开展各种活动吸引、凝聚和服务广大青年，就必须通过社会化、市场化、项目化的方式，大力整合资源，既注重发挥团的组织优势，又善于遵循市场法则，发挥行政调配和市场配置资源等机制的作用，建立起共青团与各级党政部门、各类市场主体的稳固联系与合作关系，才能不断壮大团的工作的资源依托，为团的活动和工作提供有效的物质保障。

四是锐意进取、开拓创新，是共青团事业科学发展的不竭动力。近

年来，我们在全区创造性地探索农村青年网络学校建设、农村团工委建设、“公推直选”乡镇团委编外副书记组织格局创新工作、开展“移动青年之家”项目等工作，活跃了基层共青团工作，得到了中央、区级媒体的重点报道和团区委的创新工作奖。我们体会到，在新形势下，共青团要肩负起组织青年、引导青年、服务青年和维护青少年合法权益的重任，只有坚持开拓创新，不断拓宽工作思路，创新工作方法，创造性履行工作职能，才能使共青团充满生机和活力。

第五篇：物业服务中心认真贯彻落实周新源在矿区调研重要讲话精神

物业服务中心传达学习周总讲话精神安排部署当前工作 12月10日，物业服务中心召开副科以上干部会议，传达学习油田公司总经理周新源在矿区调研时的重要讲话精神，并就当前相关工作进行部署。

中心领导强调，中心上下要认真学习、深刻领会周总在矿区调研时的重要讲话精神，迅速把思想和行动统一到物业服务中心2013年工作的决策部署上来，牢固树立大局意识、责任意识、永争第一的意识，坚持“维护矿区发展、服务小区居民、凝聚干部员工队伍、加强自身的建设”的工作思路，进一步推动中心各项工作。

创新工作内涵。立足工作岗位，结合“三找一比”活动，共同促进中心协调、高效、有序的开展工作。一是要建立上下联运工作机制，全面动态实施水、电、气、暖及维修管理；二是要建立多级督查机制，采取明查、暗访、现场察看、听取汇报等方式，加大系统隐患整改及消除督查力度；三是建立沟通协调机制，实行层层对口协调，确保中心各项工作良好开展。

提升工作效率。要求各基层站队对当前突出问题要下大力整治解决，深入查找安全生产、经营管理、系统保障、作风建设等方面存在的问题，深入查找思想观念、思想根源上的问题，对照中心工作要求和工作思路，审视本单位的总体构想，工作措施，切实做到立说立行、边整边改、出真招、干实事、见实效，提升工作效率。

明确工作机制。要认真履行周总提出的“领导干部比部室主任干得好，部室主任比基层站队干得好，党员比群众干得好”的工作机制，进一步深化“为民服务创先争优”活动，明确“第一责任人”职责，加强协调配合，形成齐抓共管的工作合力。

强化工作重点。坚持围绕矿区工作大局，着力推进物业服务中心又好又快发展；坚持围绕后勤保障，着力发挥中心服务作用；坚持围

绕安全生产，着力在重点、亮点工作上下功夫；坚持结合十八大精神宣贯，着力加强干部员工队伍自身建设。

中心领导要求，副科以上干部要严格按照“议大局之事、立发展之论、建肺腑之言、献务实之策”的工作要求，认真学习、贯彻周总调研讲话精神，加强理论学习，加强政治意识、责任意识、大局意识及廉政意识，为中心发展创造良好环境。