刘晶莉2013年述职报告2013.12（精选）

第一篇：刘晶莉2013年述职报告2013.12（精选）

述职报告

各位领导、同志：

我于2012年12月到东北油气分公司长岭采油厂江汉经理部担任采油一队技术员，负责地质管理工作。

首先，自己作为项目部的一名职工，能在日常的生活工作中严格要求自已，使自己的行为符合一名企业职工的标准，在思想上拥护党的方针政策，与党中央和上级组织保持高度一致，支持和服从石油企业改革的大局，能舍弃个人的小利，工作上服从领导安排，同时，不断地在实际工作中磨励意志。加强政治学习，学习毛泽东思想和邓小平理论精髓，学习建设有中国特色的社会主义理论，用科学的世界观武装自己的头脑，坚定正确的政治态度、政治立场努力提高自己政策水平，力求达到提升自己的政治素质与首先素养，使自己成为有高尚的情操、坚强的毅力，能够全心全意为社会、为企业热忱工作和奉献自己的人。今后我将更加认真的学习党的先进思想，积极向党组织靠拢。

在实际工作中，踏踏实实地干好每一件事。工作时，能以高标准严格要求自己。在今年的工作中，在各级领导的关怀指导下，我不断锤炼岗位技能，技术水平和思想政治水平有了很大的提高。

今年采油一队非常规水平井的开发上获得了很好的开发效果，共投产水平井11口，但由于是新技术，很多情况与以前不同，我坚持到现场落实情况，落实每口单井的液量，含水，确保上报资料更加准确，为新井的下步调整打好基础。对于油井生产情况保持高度敏感，及时进行测试，落实，减少产量损失。

腰英台油田是中低孔、特低渗的裂缝性砂岩油藏，储层非均质性较强，大部分储量的油层不具自然产能，需进行压裂改造，地质情况与江汉有很大的不同，以往的工作认识并不能完全的运用到吉林的工作分析中，我从自己所管的业务方面重点着手，认真熟悉油水井生产动态和历史，始终保持着对产量的高度敏感，结合经理部领导专家，多次分析，积极提出油、水井的措施调整意见。做到油水井分析的经常性和时效性，及时提出调整意见。例如Y301-18-6今年5月液量上升，含水上升，产量下降，通过分析，我提出对对应水井Y301-17-5停注的意见，对应水井停注后，Y301-18-6液量下降，含水下降，日产油0.34↑1t。

在过去的一年的工作和学习中，我也逐渐意识到自身存在着许多不足，譬如：工作有时显得被动，主观能动性不强，因此下一步，想要顺利的开展地质工作，我除了敬业，更要不断学习、开拓思路，真正做到精业，才能面对新的挑战，为采油一队的拿油创效做出贡献。

述职人：刘晶莉

2013.12

第二篇：刘晶2013工作总结

2013工作总结

弹指一挥间，本人加入聚智未来这个大家庭已近半载。在这充实而幸福的半年里，在领导的教导和同事的帮助下，我从一名新毕业的职场新人，迅速成长为一名合格的公司员工，在工作中发挥着我的光和热，奉献着我的忠心和汗水。年终将至，回顾今年的工作成果，特此做以下汇报：

一、回顾：

1、附件试卷审核670套

入职的第一份任务就是参与审核附件试卷。从8月5日到8月15日，按时保质完成，共计670套。并此过程中逐渐熟悉工作的各个流程。

2、审题7291道

自8月16日至11月28日，审核题库全部试题，因时间限制，在政治编辑的热情帮助下，由0到9291，在保证试题质量的前提下，全部按时完成。在此过程中，为满二级节点试题不足，上传自找试卷12套，并审核审核2013年真题完整试卷8套。在此过程中对题库的知识树提出意见并进行一定程度的修正。

3、编写知识精讲、典型例题、误区警示、水平诊断

自11月28日起，进入编写知识精讲、典型例题、误区警示、水平诊断阶段。现已完成25个，该项工作正在进行中。

二、展望

虽然入职时间不长，未有幸参与更多工作，但在以上诸项工作中

尽心尽力，本人亦收获颇多，例如团队意识、奉献精神、职业素养、专业能力等等，当然在这些方面更存在许多不足需要改进，尤其是经过公司的职业化培训，更是我的职业生涯的一次升华，指引了我未来的工作和学习的努力方向。在具体工作中，努力做好本职工作的同时，积极为公司着想，建言建策。

期盼在领导的带领下，我们精诚团结，努力工作，一起成长，为公司创造佳绩！

学科部

刘晶

2014年1月8日

第三篇：述职报告 汪莉

2009—2010学年第一学期述职报告

学校办公室主任 汪莉

在校领导的安排下，我主要负责学校办公室工作，本学期，根据校领导的正确指示，按照学校工作计划和各部门工作安排，团结各部门的同志，以饱满的工作热情，积极的工作态度，良好的工作作风，顺利完成了学校的各项工作，并保证各项工作全方位地为学校教育教学服务、为全体师生员工服务，现将本学期工作述职如下：

一、加强学习、不断提高政治思想素质

在校党支部、校领导的指引下，我认真学习党的十七届三中、四中全会、学习胡锦涛总书记在新疆干部大会上的重要讲话及州党委和县委工作会议精神，始终能够以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观；在思想上、行动上与党中央保持高度一致，严于律己，团结同志，勤奋工作；与时俱进，利用电脑、报纸、杂志等积极学习党的基本知识，加强政策与法律、法规的学习，积极参加学校组织的各种政治学习与教育活动，能够旗帜鲜明的反对民族分裂、维护祖国统一，在大是大非面前政治立场坚定，同时认真学习教育教学理论，努力提高自己的综合素质、工作效率，提高维护学校稳定和自我解决问题的能力。我充分认识到学习和工作的最终目的就是为学校服务、为社会服务。

二、本学期工作完成情况：

1、撰写工作。本学期协助校长拟定了学校工作计划、编排了学校校历、撰写了学校工作总结。按照学校总的计划要求，根据各部门工作特点，力求每学期计划有新意。工作总结实事求是，在发扬成绩的基础上找出工作中的不足，提出改正意见。

2、安全工作。协助校长、校综合治理办公室、后勤狠抓校园安全。严格门卫值班岗位职责的落实，根据学校特点做好节假日的值班安排。在值班管理上注意抓规范、抓考勤，纠正学校值班教师脱岗、离岗的问题，保证校园安全防患于未然。

3、宣传工作。积极向上级主管部门上报学校和全校师生的各项荣誉、先进材料等信息，为学校树立良好的形象。

４、档案工作。在老师们的协助下完成了学校“普九”和德育档案建档工作，完成了学校综合治理档案，并顺利通过了县城镇和县综合治理办公室的验收。完成了自治州“精神文明单位”三年复验材料的整理和收集工作。

５、考核工作。协助各部门做好每学期教师考核组织工作。６、报刊订阅工作。做好校领导、各部门的订报“参谋”，与财务室很好地完成了本各类报刊、杂志的订阅任务。

７、人事工作。与教务处一起协助校长顺利完成了全校教师考核档案的发放、整理、收集、报送。完成了200９年职称评定的材料准备、上报工作。

８、在校领导的指导下，保质保量完成了学校的各种文件整理、资料收集、材料上报及各种表格制作的工作，在任务紧急情况下，主动加班加点，配合各部门完成各项工作。

９、与工会、后勤协同照顾住校教师的在校生活、做好外地教师假期回家安排。

１０、在各部门的协助下做好学校各种检查、参观的接待工作。作为办公室主任，我十分清楚自己所应具备的职责和应尽的责任。因此时刻提醒自己必须有高度的事业心，要甘于吃苦，有功不居，努力做好参谋、协调、联络、督导和服务工作，尽量发挥自己的主观能动性，积极主动地想问题，办事情，同时注意做好经验总结，发现问题及时纠正。在贯彻领导指示或在催办、督办工作时，我也总是从共同做好工作的良好愿望出发，尊重每个部门的每一位老师，切实做好协调和督办工作，努力坚持“大事讲原则，小事讲风格，工作讲配合”的工作作风。份内工作尽职尽责，份外工作尽心尽力，工作到位不越位，有效发挥校长、书记的助手作用。

总之，一学期以来，在校党支部和校领导的正确领导下，认真负责地开展各项工作，但金无足赤，人无完人，工作之中本人还存在很多不足，如：理论学习不够，处理问题不够机敏灵活，刚性有余而柔性不足，对问题分析不够透彻，缺乏与领导和教师之间的沟通。希望各位同事和领导给予指正，在今后工作中我将虚心接受大家批评和监督，不断进步，努力与大家一起为学校的发展作出自己的贡献。

巩留县第二小学 ２０１０年１月１８

第四篇：述职报告(延莉)

述 职 述 廉 报 告

柳河乡政府李延莉

述职人：李延莉，女，汉族，现年30岁，中共党员，本科学历，经济学学士，省选调生。2002年被分配到赵河镇政府工作，2004年被县委组织部任命为赵河镇政府镇长助理（正股级），2004年4月当选为赵河镇妇联会副主席，2006年被分配到综治办工作，并兼管档案、机要、妇联工作，2008年4月始任柳河乡副科级乡长助理，兼任北管理区总支书记。

一年来，在乡党委政府的正确领导下，在县委组织部门的关怀和支持下，我在职责范围内做了一些该做的工作，较好地完成了本职工作。下面，我就近一年来本人的思想、学习、工作情况述职如下：

一、加强政治学习，提高思想水平

作为一名国家公务员，政治理论学习至关重要，它不仅决定着一个人的思想水平和政治修养的高低，而且还决定着一个人的人生走向。有些国家领导干部之所以走上职务犯罪的道路，其根本原因在于他们没有加强政治学习，放弃了对自身价值观和权力观的改造，一味地追求物质享受和欲望的满足，最终给国家和社会造成了巨大的损失。基于这种认识，我认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的十七大会议精神及涉农政策、法律法规，不断提高自己的思想水平，不断改造自己的世界观、人生观和价值观，1坚定共产主义必胜的信念和全心全意为人民服务的思想，把服务群众，脚踏实地为群众办实事办好事作为自己毕生追求的目标。

二、适应岗位需要，搞好学习研究

作为一名新提拔的年轻副科级干部，我深知自身的缺点和不足，农村工作经验和科技知识欠缺，要想适应新的工作岗位，必须根椐工作需要，结合农村实际，与时俱进。

在这一思想的指导下，为了进一步适应繁重艰巨的农村工作，使自己成为坐下能写、站起能说、出去能干、进来能谋，能独当一面的创新型乡镇领导干部，我努力加强自身学习，既向书本学习科学技术和法律知识，又向领导和同志学习丰富的工作经验。通过学习，我的思维更加活跃，思路更加清晰，工作中遇到的困难和挫折都能迎刃而解。

三、增强责任心，脚踏实地搞好工作

在基层工作，高度的责任心是搞好农村工作的关键，因为农村工作条件最差，工作最累、最难，而工资待遇最低，只有不断增强责任心，才能耐得住清贫和寂寞，才能迎难而上，创造一流业绩。为此，我不敢有丝毫懈怠，努力发挥以往办事认真的工作作风，兢兢业业，脚踏实地地干好每一项工作。

（一）管理区工作

1、村级班子建设工作。我所在的管理区两委班子均

健全，但各村都存在软弱涣散的现象。针对这种情况，我逐村召开会议，给村干部定任务、下指标，凡完不成任务的村，年终不得评先，通过这些措施，调动了村干部的积极性，有力地促进了村里各项工作的开展，从而改变了村级组织的软散现象。

2、秸秆禁烧工作。去年的秸秆禁烧工作，形势严峻，责任重大，稍有差迟，就会给全乡工作带来被动。全乡秸秆禁烧工作“三级”干部会后，我立即召开北区所有工作队队员会议，就有关纪律、工作、责任方面的要求又作了扎实的安排部署。给每个人压担子，加压力，促使每个人有动力、有活力。具体是把握好几个关键环节：一是前期的宣传工作。首先要求每个工作队进村入户发放宣传单，并要求农户签收。其次在全村明显位置到处张贴标语口号。再次是利用村广播喇叭进行大力宣传。二是中期的把茬工作。每村凡进收割机，必须监督其与乡农业服务中心签订协议，每台机器进地必有一名工作人员跟随，确保麦茬在十公分以下。三是后期的促种及麦秸清运工作。麦收后督促农户趁墒赶紧把秋作物种上，地里及路边的麦秸抓紧时间清运走，彻底清除各种隐患。在做好这些工作的同时，还必须严防死守，确保万无一失。通过全体包村工作队员的努力和村组干部的大力支持配合，再加上天时地利，北管理区真正地实现了“不着一把火、不冒一股烟”的工作目标。

3、信访稳定工作。“小事不出村、大事不出乡”。这是北

管理区的信访稳定工作目标，为了实现这一目标，年初管理区与各村签订了目标责任状，无论哪村出现一起越级赴省、赴京上访事件，年终将取消评先资格。责任状的签订使各村支书心里都有了压力，确保了很多不稳定因素化解在了组里、村里。村里实在解决不了的事情，能及时反映到管理区，由管理帮助协调解决，基本上未出现越级上访，确保了北管理区各村的稳定和谐发展。

4、夏季防汛工作。一是督促各村制订了防汛抢险工作应急预案，做到事前工作有安排。二是深入到村里明察暗访水库、河道，发现有险情，及时监督村组干部除险加固。

5、产业发展工作。鼓励、引导帮助村里发展以木瓜、烟叶为主的支柱产业，仅去年一年各村发展木瓜面积均在300亩以上，北管理区共发展木瓜2000亩。

四、存在不足

当然，在工作中我也存在着一些不足之处，思维创新、工作创新不够，工作虽然做了，但有时工作方法陈旧，事倍功半。

五、下步打算

（一）加强学习，不断增强自身修养。一是向领导和同志们学习丰富的农村工作经验，结合自身实际，创新工作方法。二是向书本学习科学技术、业务知识及国家政策法规。尤其要注重理论联系实际，改造自己的理论素养，政策业务水平和与时俱进开拓创新的能力。

（二）强化责任意识，转变工作作风。要把对上负责和对下负责结合起来，把对同志负责和对自己负责结合起来，把对工作高度负责的精神和实事求是的科学态度结合起来，不断强化责任意识、管好自己、带好队伍、抓好工作。要进一步增强勤政意识，转变作风，多深入村里、深入实际、深入群众之中，发现问题、研究问题、解决问题，多为群众办一些实事，解一些难事，更好地践行为人民群众服务的宗旨。

2010年3月3日

第五篇：经理助理工作总结刘晶

工作总结

我任经理助理,主要负责下生产订单、跟催生产情况、下发文件制度、统计工作及经理交办的所有事项等。现就我两个月以来的各项工作进行一下总结汇报。

一、生产工作：

1、负责监督塑壳事业部生产任务的合理安排，编制工作计划，对工作计划完成情况进行跟催并及时上报反馈，跟催生产进度。

2、对当天塑壳各部门（各车间的生产数据）做好汇总统计。根据出入库单、采购申请单、领料单，及生产计划单、月各车间物品领用情况形成报表，上报部门的月度生产信息。

3、协助部门经理协调、沟通、处理上报的异常情况及提醒追踪部门经理应办而未办事项。

4、监督、检查塑壳事业各部门的6S管理工作的执行状况。

5、协助经理根进计划、检查、监督部门各项规章制度及工作要求的执行情况，对部门所存在的问题或违规现象及时进行处理（必要时开“违规罚款单”对责任人进行处罚）不能解决的向经理反映协同解决。

6、督促员工积极上进，按时完成公司安排任务

二、行政工作：

1、会议安排，协助经理安排会议议程及相关准备工作。做好会议记录，对会议决议进行跟催确认。

2、监督、检查塑壳事业各部门的6S管理工作，根据检查结果制定

6S整改计划表。

3、做好本部门员工的考核工作，坚持“公平、公正、公开”和“对事不对人”的原则，对属下员工进行公正考评，充分调动高级员工的工作积极性。

4、收集本部门行政人员的工作计划及上月工作计划的完成情况。

5、协助经理编制本部门的工作计划及工作总结。

6、部门预算。准确、详细登记每月发生的费用，按要求提交每月

预算。

三、存在的问题： 几个月来，我虽然努力做了一些工作，但距离领导的要求还有不小的差距，如：下生产订单、做费用预算报表、创造性的工作思路还不是很多、个别工作做的还不够完善，工作能力还有待进一步提高，等等，这有待于在今后的工作中加以改进。

在以后的日子里，我会继续加强对公司各种制度和运作情况的学习。做至全面深入的了解公司的各种制度和运作情况，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为公司的发展做出更大更多的贡献。

塑壳事业部

2012-6-8刘晶