变电站人员岗位职责值班制度

第一篇：变电站人员岗位职责值班制度

变电站运行人员岗位职责

1.严格执行各项规程、制度，做好设备的运行维护、巡视检查、缺陷及事故处理工作。

2.接受、执行调度命令，按规定认真填写、审核操作票，正确迅速地做好倒闸操作任务。

3.受理、审查工作票，并办理工作许可手续，正确执行各项安全技术措施，参加施工验收工作。

3.及时发现和汇报设备缺陷、异常运行情况。做好设备处缺工作。

5.配合检修、试验人员进行设备修、试工作，工作完毕后，操作前应认真检查设备状况及一、二次设备的位置与工作前相符。

6.认真填写各种运行记录，按时抄录各种数据，做到正确无误，按规定做好交接班工作。

7.负责与市调之间的操作联系，担任与下级站的调度工作。

8.遇有设备事故及异常情况，及时向有关调度、上级领导汇报并进行处理，同时做好相关记录。

9.服从上级领导安排，做好所辖二级站的设备清扫、修试工作。

10.参加站内组织的业务学习、考核、各种例会及安全活动，做好站内保卫、防火及卫生工作。

11.保管好安全用具、仪器、仪表、工具、钥匙、备件等。

变电站运行人员值班制度

1.变电站运行人员，必须按有关规定进行培训、学习，经考试合格以后方能上岗值班。

2.值班人员应严格执行《北京地区用电单位电气安全工作》、《北京地区用电单位电气设备运行管理规程》、《北京电网调度管理规程》以及各项规章制度，并及时制止其他工作人员的违章行为。

3.遵守劳动纪律，严格履行交接班制度，做好交接班工作。值班期间不得擅离值守，不得进行与本职工作无关的活动。

4.所有进站人员均不得在站内打闹追逐，不随地吐痰和乱丢废弃物。不得用监控主机进行与工作无关的事情，值班电话不能占线闲聊。

5.在值班期间禁止单人从事设备操作和设备上的维护工作。要服从上级指挥，尽职尽责，完成当值的运行、维护、倒闸操作和管理工作。

6.值班人员在当值期间进行的各项工作，都要填写到相关项记录中，监盘、抄表要认真、细心，抄表时间规定为整点正负五分钟。

7.认真填写各种记录，不漏项，书写要工整、清楚，严禁将记录随意撕扯、乱放、乱画、乱改。记录中的各工作项目按规定填写。

8.认真进行运行监视，记录各项数据，并分析设备运行是否正常。

9.在高压设备上工作及从事其它需办理工作票的工作，必须执行工作票和工作许可制度。

10.当值人员应在晚9点对站内各室门、窗，做详细的检查。值班期间应按时巡查设备及站内的安全情况。

11.值班期间收到的上级指示和通知，除认真做好记录外，应及时汇报站长。

12.值班期间要保持工作场所的干净和整洁，闲杂人员不得进入主控室。上级领导来站检查工作时，当值值班长应主动汇报运行方式，并做好接待工作。

第二篇：变电站各级人员岗位职责

站长安全职责

1、应熟悉和掌握《电力安全工作规程》《电业生产事故调查规程》《工人职员伤亡事故报告规程》和有关的技术规程,以及公司制定的规程和有关安全生产的制度,管辖设备的主要缺陷及运行方式.2、认真传达上级有关安全生产的指令,规定和通报,贯彻执行安规和安全管理制度并监督全体成员严格执行.3、掌握站内人员的思想动态,坚持进行安全思想教育,坚持每周一次的安全活动,表扬和鼓励安全上的好人好事,批评,制止处罚违章作业者.4、定期检查和正确使用安全工器具,监督现场工作人员按规定穿戴劳保用品.5、发生事故,障碍和异常时,要保持现场,及时报告并反映真实情况.6、严格执行施工的安全组织和安全技术措施,贯彻落实施工方案,保证检修质量.7、开好班前班后会,做到工作前讲任务,讲分工,讲施工方案,保证检修质量.值班员安全职责

1、值班期间是站内安全运行的负责人,对设备人员及操作的安全正确负责.2、应熟悉《电业安全工作规程》和《电业生产事故调查规程》以及《调度规程》《现场运行规程》和本公司制定的安全管理制度,掌握本站设备性能,主要参数,存在问题和一二次系统的运行方式..3、坚持安全第一,预防为主的安全生产方针,认真执行各项规程制度,正确执行调度命令,按规定巡视设备,发现缺陷及时汇报,负责对检修后的设备进行验收,及时填写和整理各种记录.4、审查工作票,布置保证工作班安全的措施,办理工作票许可和终结手续.5、严格操作票制度,保证操作票的正确性,严格按照倒闸操作的具体步骤,进行准备和操作.6、对施工现场进行必要的巡视,如发现检修人员有违反规程,威胁设备和人身安全者应立即制止,如不听劝告,暂时收回其工作票,停止工作后向领导汇报.7、对完成本值的定期维护和培训工作负责.安全员岗位职责

1、站内安全员是站长在安全生产上的助手,对本站的安全生产负责监督管理责任.2、应熟悉《电业安全工作规程》,并监督安全管理制度的贯彻执行.坚持安全第一，预防为主的方针监督安全措施的实施,制止违

章作业,对发生的不安全现象,立即报告,协助站长进行处理.并组织分析.4、协助站长搞好安全管理和安全教育,组织开展安全活动,学习安全文件,通报,并结合实际情况进行安全分析.采取有效的防范措施.5、保证安全工具的定期试验,妥善保管监督成员正确使用劳动保护用具.6、协助站长对新入站人员进行安全教育,不合格者监督不能上岗.站长岗位职责

1、变电站长是变电站直接领导人,对变电站人员的思想政治工作,安全,经济运行,技术管理,行政管理,设备管理负责.2、站长要一身作责,模范执行党的路线,方针,政策和上级指示,对技术精益求精,不断提高管理水平,为变电站争创一流变电站而努力工作.3、坚持召开工作例会,及时贯彻执行公司和调度运行中心 的各项措施计划,结合本站情况做好本站的月季生产工作计划和工作总结,并组织完成和及时报出总结及各种报表.4、严格贯彻执行各种规章制度和劳动纪律,对违犯规章度和劳动纪律者有权提出批评,直至向公司调度运行中心 建议停止工作.5、监督和帮助安全员制定和实施事故措施计划,做到定任务,定时间,定人员,和安全员一起检查完成情况.6、根据调度运行中心培训计划督促培训员做好本站培训工作,加强岗位培训,对运行人员和实习人员做好技术培训工作,定期进行考核,保证培训计划的实施.7、下列情况下站长一般应到现场监护: ⑴ 站内进行较为复杂的倒闸操作 ⑵ 遇有恶劣天气

⑶ 有重要的供电任务,重大节日

8、分析判断设备异常运行和各种缺陷,提出处理意见并组织消除,必要时报调度运行中心派人处理.9、有大型检修预试工作时,应组织站内人员制定安全措施及事故预想,使人人心中有数.10、站长应经常参加交接班,每周对设备重点巡视一次,每月对设备进行一次夜间巡视,监督设备定期试验切换制度的执行.11、设备发生事故时,站长应尽快赶到现场协助处理事故,向有关领导汇报情况.事后组织全站人员按照四不放过的原则进行,制定反事故措施.12、站长因事离开时,应指定代理人,并交待工作任务和去向,代理站长例行站长的职权和职责.13、站长应熟悉掌握全站设备性能和运行情况以及正常和事故情况下的倒闸操作和事故处理过程,熟悉调度规程有关规程.14、站长要组织全站人员搞好文明生产,开展文明礼貌活动.15、站长应对站内各种记录进行审阅,按照规定签署意见,对于不正确的令其改正.16、对于新投运,大修后投运的设备,站长应按有关验收制度验收.正值岗位职责

1、正值在值班期间是站内安全经济供电和人身设备安全的直接负责人，在行政上受站长领导，在调度关系上受当值调度员领导，对本站的设备人员，当值的工作负责。

2、必须熟练掌握全站设备的特性和运行状况，并根据调度员的命令正确的进行各种倒闸操作，能独力地，正确地处理各种事故。

3、坚守工作岗位，严格执行各种规章制度和劳动纪律并督促本班人员执行。

4、当设备发生异常时，应及时向调度员和站长汇报并做好记录，根据情况进行监视或采取必要措施。

5、当设备发生事故，障碍时，应正确的进行处理，清除对人身和设备的威胁，尽快恢复对停电用户的供电，同时报告调度员和上级领导。

6、正值在值班期间应做好以下工作：

（1）根据当班工作和上级要求拟定当班工作计划并认真完成。

（2）监护副值进行正确的倒闸操作。（3）按规程要求对设备进行巡视检查。

（4）协助或监护副值完成设备维护周期表中规定的各种维护工作。（5）审阅本班填写的各种记录，保证其准确性。

（6）负责站内所调设备的正确运行，及时调整运行方式。（7）按计划要求做好培训工作。

（8）参加设备验收工作并收集有关技术资料。

（9）根据工作票的要求，布置安全措施，履行工作许可手续，对违犯规程的检修试验人员，应提出批评指正，直至停止工作撤离现场，对无工作票或工作票所列安全措施不完备的及其它不符合规程要求的，可以不履行工作许可手续。

7、及时正确的向调度员和上级汇报安全情况。

8、按时完成公司，调度运行中心及站长布置的临时性作。

副值岗位职责

1、副值在行政和技术上受站长领导，在运行上受正值领导，对正值的命令应迅速正确的执行，并汇报执行情况。

2、在值班期间，站长给予副值的工作一般应通过正值，特殊情况下可直接布置工作，但应尽快通知正值。

3、当正值因巡视设备或其他原因不在值班室时，副值应担任起正值工作,如有必要可通知正值返回岗位。

4、应熟练掌握设备性能，位置，运行方式，一般验收标准，根据正值的命令，正确填写倒闸操作票，在正值的监护下进行倒闸操作和事故处理。

5、当副值发现设备异常情况时，应立即汇报正值，不得一人进行处理，但有明显威胁人身和设备安全除外。

6、当发生事故时，副值应严守岗位，按正值的命令进行操作和事故处理。但有明显威胁人身和设备安全除外。

7、坚守工作岗位，严格遵守各种规章制度和劳动纪律。

8、在值班期间应作好下列维护工作：

（1）按有关规定对设备进行巡视和监视，发现缺陷及时汇报，在正值监护下进行处理。

（2）按规定及时抄表，报表，根据正值指示填写各种记录。负责保管各种工具，记录，图纸，资料，备品，备件，使其摆放整齐美观。（3）做好蓄电池，硅整镇流器，直流设备的日常维护工作。

9、根据正值命令布置安全措施，并对工作人员加强监护，并参加设备检修后的验收工作。

10、根据卫生区划分，搞好控制室，配电室，宿舍及室外环境卫生，经常保持清洁。

11、积极协助做好实习人员的培训工作。

12、完成上级布置的其他工作。

培训员岗位职责

1、认真做好站内人员的技术培训工作。

2、坚持贯彻理论系实际，面向生产，讲求实效的原则，使培训工作与实际需要相结合。

3、结合本站业务技术特点，开展好各种形式的培训活动。

4、按照上级培训要求，协助站长做好站内培训计划，认真检查各种培训记录。

5、深入实际开展工作，发现问题并找出解决问题的方法，措施，及时做好总结和技术指导工作。

宣传员岗位职责

1、配合工作组长搞好政治宣传工作。

2、积极探讨新时期思想工作规律，搞好政治宣传工作。

3、坚持毛泽东思想，邓小平理论，三个代表的重要思想,提高站内人员的政治思想，道德素质和科学文化素质。

4、弘扬雷锋精神，牢记“人民电业为人民”的服务宗旨。

5、坚持引导方针，充分调动人员的积极性和创造精神。

资料管理员职责

1、负责站内各种设备技术资料的收集、整理、管理、健全技术档案和设备台帐。

2、及时将各种资料归档。

3、建立文件资料的接收记录．

借阅记录并按统一格式执行。

第三篇：人员值班制度

24小时值班制度

1、每日值日员负责24小时值班制，值班人员应按时到岗，尽职尽责。

2、值班人员要按时开关大门，认真如实作好来客登记。

3、学校建立值班记载，交班时履行交接手续，学校领导审查签字后方可移交。

4、值日员负责当天接班后至次日交班前，这一时间段内夜间巡逻和门卫值班，发现问题及时处理，及时上报。

5、值班人员要严格盘查外来人员，严格社会闲杂人员、商贩、精神不正常以及车辆进校园。

6、早、午、晚休息时间校外人进校必须予以登记，家长送学生必须在晚上7：30前离校。

7、值班人员要坚决制止家长驾机动车辆（尤其是摩托车）进校园，违者每次罚款5---10元。对于玩忽职守或知情不报者，按有关规定处理。

安全检查制度

1、学校成立安全领导小组，对学校各各岗位的安全工作实行定期不定期的检查，并记入安全台帐，定期公布，实施奖罚。

2、学校各班选出安全员与班干部一起，协同各班主任对班级及学生安全进行随时检查。班主任每天对所辖区域进行一次检查。

3、学校后勤、总务人员要对学校校舍、围墙及所有设施实行定期不定期检查，发现渗漏、倾斜、木质虫蛀、腐蚀损毁的要及时进行修补、加固或重换，定期不定期做好安全排查，发现隐患及时整改，情况特殊立即上报。

4、学校炊管人员要定期到医院进行身体检查，并将检查的结果交学校备查。对炉灶、餐炊用具经常性检查，坚持清洗和消毒。

5、学校各管理人员依照《安全岗位合同》，时刻对各岗位的工作进行对照检查，发现存在安全隐患和漏洞的，要及时排查、堵塞。

6、各宿舍管理员每天晚自习后至学生熄灯睡觉前对以宿舍的安全检查不少于3次，且又详实的记载。

7、对安全检查落实不到位或知情不报造成安全隐患及事故的责任人实施责任追究。

食品卫生安全制度

1、学校食品卫生安全由总务后勤人员专职负责。负责日常工作的落实，各班主任做好对本班学生卫生防疫与食品卫生安全教育。

2、炊管人员与炊事员签订食品、灶房、灶具卫生责任书。

3、安全主管人员与炊管人员定期和不定期检查食品卫生情况，发现问题立即整改。

4、粮食、蔬菜等食品实行定点采购，并做好记录。

5、加强师生饮水管理，水井加盖，严禁污染，确保安全饮水、用水。

6、卫生防疫和食品卫生安全坚持做到四“早”：早发现、早报告、早隔离、早治疗。班级发现向学校报告，学校向上级部门报告，紧急情况就近采取应急方案。

7、教育学生严禁在校外购买劣质食品，严防食物中毒。

随堂点名制度

1、实行科任教师随堂点名制度。

2、教师所教科目均实行上课前点名，并做好记录。

3、上课时发现未到学生应及时告知班主任，共同协助及时查明原因，追踪去向，通知学生家长，必要时报告学校有关

领导，落实责任。

4、课堂中学生请假必须持请假条，经科任教师批准后方可离开课堂，并告知班主任，无正当理由请假者一律不得准假。

门卫值班制度

1、值日员负责学校24小时门卫值班，门卫人员必须高度负责，忠于职守，遵守作息时间，按时开锁好大门。

2、教学时间内学生外出，必须有班主任或科任教师批准的假条，学校予以登记，方可离校。

3、门卫人员要严格盘查外来人员，严格社会闲杂人员、商

贩、精神不正常以及车辆进校园。

4、早、午、晚休息时间，校外人进校必须予以登记，家长送学生必须在晚上7：30前离校。

5、家长接送学生或因其它事进校园，坚决不能将机动车辆（尤其是摩托车）驶入校园，违者每次罚款5---10元。

6、非教学时间，门卫人员要加强巡查，发现问题及时报告，并协助排除、解决。

7、维护校园安全，师生人人有责。对不遵守门卫制度、强行冲击校园者，处于相应罚金，情节严重者扭送公安机关。

一日三查制度

1、值日员到班主任处进行各班一日三查。

2、班主任早、午、晚查学生到校情况。放学后查走读生离校情况，并做好记录。

3、坚持随堂点名制度，做好记录。

4、值日员负责课间值班巡逻，发现问题，及时处理，班主任组织好学生课间活动。

5、严禁将学生一日三查当儿戏，流于形式，对于玩忽职守者，要按追究和教育整改。

安全责任追究制度

1、学校校长是安全第一责任人，主管安全领导是安全的直接责任人，各班主任是安全的具体负责人，凡未按学校安全制度办事的一切行为都要收到责任追究。

2、学校应建立健全各项安全制度，责任落实到人，对玩忽职守者，并提出整改措施，限期改正。

3、责任追究实行关口前移操作程序，及对落实制度不到位、不尽责行为造成不安全隐患或后果的实施追究。

4、责任追究由学校安全领导小组成员对相关责任人实施责任追究。

5、责任追究视其次数与情节，由低到高、逐层上升追究，追究的层次为：

A、警示谈话 b、点名批评 c、大会检讨 d、年终考评不合格

e、上报中心校或教育局申请组织处理。

6、安全工作实行首遇负责制，知情不报、谎报、隐瞒、迟报者要追究责任。

7、对于不配合学校工作，无理取闹，影响责任追究制度落实的，直接上报县教育局安全组。

安全教育制度

1、要高度重视安全教育工作，学校校长要把安全教育列为学校首要工作，落实教育责任，做到制度化、经常化、规范化。

2、学校成立主要领导挂帅的安全教育领导机构，全面部署安排，各班主任具体负责，抓好学生的安全教育工作。

3、学校必须设立安全保卫室，实行24小时值班制，设立安全教育档案专柜。

4、学校要结合时令定期召开安全教育知识讲座，培养学生安全自救能力、安全防范意识。

5、班主任每周必须上好安全课，对学生进行全方位、多角度的安全教育，做好记录，坚决堵绝教师挪用、挤占安全课，否则，按有关条款处理。

6、每期举行一次安全教育工作经验交流会，总结工作经验，改进方法，评选先进，表彰奖励。

7、学校安全领导小组实行定期与不定期检查相结合的方式进行督察，并做好详细记录，计入安全台帐，一并归档。

值日员值班制度

一、落实当日安全工作，并监督个岗位安全的落实。

二、接交班时间：20：00至次日晚20：00,交班人如实准确填写当日安全情况，并交值周领导签字方可交班。接班人要检查填写情况以及当日安全情况，准确无误，方可接班。

三、按时开关大门，不得把钥匙给学生或其他人。

四、对来客和陌生人要准确登记来时和去时时间以及身份，来校原因。

五、坚守工作岗位，24小时值班、巡逻，从班主任处做好一日三查，对未到校的学生要查清原因，如实填写。对去向不明的学生及时上报值周领导。

六、凡因不到岗和不履行职责造成安全事故，后果自负。

假期值班制度

一、假期值班人应按时到岗，24小时巡逻值班，切实负责好学校一切财产安全。

二、24小时电话畅通，保证上传下达不受限制。

三、严禁带闲杂人员进入学校，对来客要详实记载。

四、发现一切安全隐患，及时处理，并及时向学校负责人汇报。

五、值班期间，因失职或上报不及时而造成的财产和经济损失，由值班人负责赔赔偿，并给予相应的处罚。

安全专题会议制度

一、安全领导小组依照时令、季节特点和上级安全会议精神，每月至少召开一次安全专题会议，讨论安排部署结合本校实际安全议题、工作安排。

二、会议依据发现或其他人上报的安全隐患或安全漏洞不定期召开会议专题研究，协商解决。

三、专题安排安全突击检查、安全随即排查，讨论制定安全计划、完善制度、安排举办安全专题教育活动。

四、通过会议研究对一切不履行安全制度、不尽职的一切责任人进行责任追究。

班级安全卫生制度

一、准时上课，按时离校，不迟到、早退，不旷课，有事持假条向班主任请假，经办主任批准方可离校。

二、严禁携带到刀、棍棒易燃易爆物品进入教室，严禁将动物（狗、蛇、蛙等)带入教室。

三、严格遵守班级管理制度，不追逐、打闹，不搞有危险的活动、游戏。

四、班干部、安全监督员，履行好自己的职责，发现问题及时向班主任和任课教师汇报。

五、打扫干净教室，不随意吐痰，不乱扔果皮纸屑保持教室干净卫生，经常打开窗户，保证室内通风透气。

六、擦玻璃、扫高空在班主任指导下完成，确保学生安全。

七、勤剪指甲、勤洗手、洗澡，勤换洗衣服，重视个人卫生。

八、有特殊疾病及时向班主任说明登记。

九、对违反纪律不听劝告者，后果自负。

学校安全工作首遇负责制

1、首遇负责制旨在增强全体师生的责任意识、主人翁意识和全局意识。

2、日常安全管理正坚持不放过任何一个细节，保证不留下任何一个隐患和漏洞，确保在第一时间得到报告、处理和整改。

3、首遇负责制包括以下内容

①首遇负责制—--谁首先的发现，第一眼见到的事物要立即做反应，能自己解决的当场解决；能帮忙的，协助他人解决；不能解决的，立即上报或告知相关责任人。视而不见，见而不管者追究责任。

②首问负责制—--当面和请示的事情，要负责到底，或直接办理和答复或给予引路，或当面介绍有关人员，直到事情办妥为止。托词推诿，态度不好者，追查责任。

③首示负责制—--首先接到领导指示的师生员工不管分内分外，立即落实指示，并通知相关人员，共同把这一直是落到实处。推诿扯皮，半途搁置者追查责任。

消防安全制度

1、消防安全实行预防为主防消结合的方针，坚持专门机关与群众结合的方针。

2、学校全体师生有保护消防设施，维护消防安全，预防火灾，报告火警的义务。

3、学校安全员负责校内常期消防安全检查和全校消防安全教育。

4、各班班主任负责各班学生的消防安全教育，不断增强学

生消防安全防范意识。

5、安全员和班主任应结合时令特点和重大节日对学生进行消防安全教育。

6、学校定期开展消防自救演戏，提高学生自救能力。

安全隐患排查制度

1、总务人员负责对学校宿舍校舍食堂厕所等硬件设施的定期排查和不定期的排查，排查结果应立即向学校安全领导小组报告。

2、班主任负责该班级、该学生宿舍等各种安全隐患的排查，并立即报告。

3、隐患排查要认真仔细，情况特殊的需多人参加。

4、重大安全隐患应立即设立警戒线，制定整改措施，落实整改责任人，确定整改时间。

5、安全隐患排查应遵循首遇负责制的原则，全体员工都必须树立良好的主人翁态度，谁发现，谁报告，谁记录，力争在第一时间掌握隐情。

6、因工作疏忽或知情不报造成失态扩张，加大损失的承担相应的责任。

危险品收缴制度

1、学校设立安全员，为危险品安全管理责任人，负责学校危险品的日常管理和保管。

2、班主任负责本班学生手中携带危险品每日定期收缴和随时收缴。

3、班主任应广布眼线，及时掌握班级学生手中携带危险品的信息，并及时采取果断措施予以收缴。

4、班主任将收缴的危险品要及时造册登记后移交学校安全员分类保管存放。

5、班主任因刀具等危险品收缴不及时，或因工作疏忽造成 的严重后果，承担事故的连带责任及相应赔偿。

6、因刀具等危险品收缴不及时，存在不安全隐患的由学校实施责任追究。

用电安全制度

一、办公室教室宿舍等场所必须做到人走灯灭，控制长明灯。

二、严禁乱拉乱扯和安装用电设备，凡是需安装的用电设备，由电工负责安装，否则造成所有损失自负。

三、各教室、宿舍、及灶房，日常用电管理者为班主任、宿舍管理员、炊管人员。发现问题，及时报告，若因失职造成学生伤害的，追究当事人的责任。

四、各班主任经常对学生做好用电安全教育，坚持经常检查，发现问题，及时上报，如有玩忽职守，造成事故，由当事人负责。

五、宿舍使用电褥子，必须遵守《电热毯使用规定》，未经同意，任何人不得私自安装其他电器或改装原电器，禁止学生在宿舍使

用大功率灯泡及其它用电器，一旦发现，严肃处理。

六、教师应以身作则，发挥榜样作用，坚决抵制三“无”电器和存在严重安全隐患的各类电器。

七、全体师生应爱护电器设备，按规操作，做到节约用电和充分利用资源相结合，应及时关闭电灯、电热毯、电风扇、电脑、电视等。

八、对学生违规使用的各类电器，全体教职工应立即予以制止，对屡教不改者，如造成损失，该学生承担全部责任，所有处分直接影响班级积分。

十、对发现违规用电情况，不制止、不处理、不举报，甚至纵容和包庇的人员，同样予以严肃处理，实施责任追究。

学生接送制度

1、各班要求家长按照学校的作息时间早午接送学生，实行接送签名制度，家长在接送时，必须到班主任处办理签名手续，门卫要严格按时开关校门。

2、每天接送学生时，自行车、机动车辆一律不得进入校门，违规者按《门卫制度》相关条款处理。

3、晚自习后，家长在班主任处签名后，方可将学生领回，如果家长未按时来接，班主任则要及时通知家长或直接将其护送回家，严禁让学生独自回家，中午及下午饭放学时，值日员负责在校门口让走读生站好队，整队离校，各科任教师按时下课，不得滞留学生在校，发生事故，追究相关责任人

责任。

交通安全教育制度

1、学校根据季节特点即时加强师生交通安全教育，牢固树立安全第一的思想，加强安全防范意识，提高师生安全自救自护能力。

2、班主任是各班交通安全教育的直接责任人，根据学生具体情况，结合实际对本班学生进行交通安全教育。、3、各班必须设立两名路长，负责本班学生来往学校路途安全，向班主任报告安全情况。

4、交通安全教育内容不只仅限于交通规则，行走纪律，还包括学生在路途中的其他教育，如防溺水，防食物中毒，防坏人拐骗等。

5、安全教育必须有讲稿，如实记载。

安全事故报告制度

1、事故报告实行首发报告制。

2、学校师生在校园内外或他人在校园内发生非正常死亡或重大伤害事故，学校必须在发生1 小时内向中心校，派出所及相关部门报告。

3、、报告事故包括事故发生的时间、地点、有无人员伤亡以及事故影响的范围、程度、采取的措施等。

4、学校发生校舍倒塌，火灾等不安全事故无论有无人员伤亡，学校要及时向中心校报告。

5、学校师生在校园内外遭到他人围攻，辱骂等，值班人员或知情教师要及时解围，并迅速通知学校领导出面制止，同时报告中心校协助处理。

6、值班人员及所有教师若发现学校公私财务受到不法侵害时，应立即制止，必要时报告学校领导及中心校，发现被盗，被损失应报公安机关侦破。

7、值班人员要始终保持高度警觉，加强安全巡查。

学生集会和大型活动制度

1、学生在校参加集会和大型活动必须遵守学校有关规定。

2、活动前组织者必须制定详细的活动计划和安全应急预案，并报请学校或上级部门批准后方可实施。

3、活动前必须对学生进行安全教育，并进可能发生不安全因素的环节向学生讲清楚，强调请应注意的事项。

4、学生集会和大型活动其班主任必须参加，不得无故缺席，所有人员必须听从组织者统一指挥。

5、因玩忽职守和工作疏忽造成的一切不安全事故责任自负，学校并对其实施责任追究。

防汛、防雷、防溺水安全制度

1、防汛、防雷、防溺水安全制度是确保汛情、险情、灾情及时准确、畅通传递，做好救灾工作，最大限度减少人员伤亡和财产安全的制度。

2、在汛期到来之前要做好安全隐患排查，做好防防汛安全教育，制定好汛期安全应急预案，制定好切实可行的防汛措施，坚持好汛期24小时值班。

3、在雷雨季节要做好学生防雷、电知识培训和教育，教育学生不要在大树、古墓、电线杆等东西下避雨。不要在雷雨天看电视、打手机。

4、夏季里特别加强学生管理和未到校学生的追踪，加强学生防溺水教育，严禁学生下河洗澡，严防溺水事件的发生。

5、夏季学生来往路上实行路长负责和教师巡查制度，发现或经举报的学生违纪现象要严惩。

6、对与玩忽职守或检查不到位出现重大隐患和事故的要追究相关责任人的责任，必要时由责任人负责相关的连带赔偿。

第四篇：值班值宿人员岗位职责

值班值宿人员岗位职责

1、值班值宿人员必须按时到岗，并由本人签到。不准迟到、早退，不准漏岗，用餐和巡视期间必须有一人在值班室坚守岗位。值班值宿期间不准饮酒。

2、值班值宿人员必须在值班岗位值班，不得在值班期间离开岗位做其他事情。

3、值班值宿人员因私事不能到岗者要自行安排他人顶岗，但必须是本院教工；因公不能值班者由所在部门领导负责安排他人顶岗；并事前报告学院办公室。

4、值班值宿人员的职责：（1）负责协调、处理值班值宿期间学院出现的各种情况和问题；（2）负责对门卫、保安、各楼更夫及各系部值班人员工作情况进行检查；（3）负责对财务、机房、变电所、电教中心等重点部门进行巡查；（4）负责查询亚太集团值班值宿人员到岗及有关情况；（5）负责上级部门有关通知的接收及处理工作；（6）遇有特殊情况和重大事件要及时向学院领导和有关部门报告。

5、要求值班值宿人员，针对值班值宿人员职责内容，认真、逐条做好值班记录。

6、严肃值班值宿纪律。对迟到上岗、缺岗和漏岗的情况，要视情况不同，给予严肃处理。对因缺岗、漏岗造成严重后果的，以工作渎职论处，并追究当事人的行政责任甚至法律责任。

车辆管理办法

为加强学院车辆管理，确保各项工作正常运转，特制定本办法。

1、学院办公室负责车辆的管理、调度、维修。

2、办公室在保证院领导工作用车的前提下，尽量安排各部门的公务用车，经济独立核算部门原则上不派车。

3、各部门公务用车实行派车制度，用车部门填写公务用车申请单，经办公室主管主任签字同意后，由车队队长调度和安排车辆。未经指派，司机不得出车。

4、申请用车去外省、市工作，除填写公务用车申请单之外，还需报请各部门主管领导审批后，办公室方可派车。

5、使用车辆超过一天的，须经办公室同意，报分管领导批准，必要时报院长批准。

6、各部门城区内取、送图表、文件（不涉密）及外出学习等，原则上不予派车。

7、严格控制私人用车，如特殊情况确需用车（如病人急需等），须经本部门领导同意，报请分管领导批准，严禁司机私自出车。

8、所有未出差车辆每天上班后停放在指定位置。休息时间无工作任务的所有车辆下班后都应入库、保管好，由车队队长登记。

9、车辆实行统一加油、定点修理。车辆维修由办公室指定维修点，并由车队队长负责监督落实。

10、司机在工作期间禁止饮酒。如因酒后驾车发生交通事故，后果自负。

11、车辆如发生交通事故，有关人员要迅速报告公安部门和学院办公室，按有关程序做好事故处理及善后工作，并将事故全部处理过程形成书面材料，报办公室，严禁私自处理。私自处理者，责任和经济损失自负。

文印岗位管理制度

一、努力钻研业务知识，不断提高业务水平。做到打印件美观、整齐，复印件清晰、整洁，装订成册不漏页、不夹页、不倒页，完成任务保质保量，不出差错。

二、严格保密制度，遵守保密纪律。打字室作为机要重地，无关人员不得随意进入及翻阅各种文件、材料。打字室工作人员要将所打印，复印的各种文件，材料管理好，不得泄漏所打印件、材料的秘密。涉及秘密信息的微机磁盘，要专盘专用，严格管理。

三、建立登记制度，严格执行各类文件资料的打印手续。打印，复印任何文件、材料(包括私人材料)，必须经部门负责人签字。重要文件、材料必须经分管领导签字，办公室或有关领导签字同意后方可打印、复印。打印、复印文件、材料都必须进行登记，并以此作为工作考核的重要依据。

四、负责打字、复印室的防火安全。爱护公物，管好，用好计算机，打印机，复印机等设备，注意节约用纸及其它文印用品.网站信息发布管理规定

为加强学院网络信息管理，充分发挥校园网的作用，促进信息资源的交流与共享，根据《中华人民共和国计算机信息网络国际互联网管理暂行规定》和《中国教育和科研计算机网暂行管理办法》 等有关规定，按照统一领导、集中管理、分级负责的原则，制定本规定。

第一条校园网络信息管理实行工作责任制和责任追究制。学院成立校园网络信息安全领导小组和工作小组，各部门、系部相应成立校园网络信息安全工作小组，各级行政负责人为本单位的网络信息安全责任人，并配备网络安全员，负责本单位内网络的信息安全管理工作。

第二条校园网管理部门为信息中心，负责整个主干网络、校园网站及应用系统的维护。

第三条校园网信息发布所有信息必须经过党院办公室审核批准，由信息中心信息管理人员上网发布。

第四条需建立校园网二级网站的学院、单位和部门，经院长办公室批准并签定相关安全协议后，报党院办公室、信息中心备案。信息中心负责办理相关手续，并分配其相关二级域名和IP地址。二级网站的信息管理与信息安全，由二级网站的系部和部门网络信息安全负责人负责。

第五条学院原则上不批准校内教学、科研、管理部门在校园网以外设立网站。

第六条学院一般不允许校内网站提供个人主页空间服务，若因工作需要必须设立的，该网站管理部门必须与个人签定信息安全协议，由网站管理人员为其上网发布，不允许个人自主上传。信息安全由该网站管理部门负责，网站管理人员必须定期检查个人主页内容。租用个人主页空间的对象仅限校内师生。

第七条校园网内除主站外其他各网站不准开设BBS和聊天室服务，开设留言版功能的校内网站必须建立上网用户日志留存制度，每天定时检查留言内容，发现有害信息必须及时删除，并追查相关人员责任。

第八条建立网站的部门必须承担安全保密管理责任和上网信息的实时性、准确性和

质量。

第九条信息工作必须严格遵守党的路线、方针、政策及国家有关法规，任何单位和个人不得利用校园网制作、复制、查阅和传播下列信息：

（一）煽动分裂国家，破坏国家统一和民族团结，推翻社会主义制度的言论；

（二）煽动抗拒、破坏宪法和国家法律、行政法规实施的言论；

（三）泄漏国家机密，危害国家安全等违法犯罪活动：

（四）捏造或歪曲事实，故意散布谣言，扰乱社会秩序；

（五）公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人；

（六）宣传封建迷信、淫秽、色情、暴力、凶杀、恐怖等。

第十条每年年初学院召开网络信息工作会议，对网络信息工作进行交流和研讨，研究本信息工作，总结并表彰上网络信息工作优秀单位、优秀负责人、优秀信息员和优秀信息，公布不合格单位和个人名单。

第十一条本规定由党院办公室、信息中心负责解释。

第五篇：人员岗位职责制度

人员岗位职责制度

一、临床科室人员岗位职责

【1】临床科主任职责

1．在院长领导下，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。科主任是本科诊疗质量与病人安全管理和持续改进第一责任人，应对院长负责。

2．定期讨论本科在贯彻医院(医疗方面)的质量方针和落实质量目标、执行质量指标过程中存在的问题，提出改进意见与措施，并有反馈记录文件。

3．根据医院的功能任务，制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。

4．领导本科人员，完成门诊、急诊、住院患者的诊治工作和院内外会诊工作。

应用《诊疗规范》和《技术操作规程》指导诊疗活动，并逐渐应用“临床路径”来规范诊疗行为。

5．定时查房，共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。参加门诊、会诊、出诊，决定科内病员的转科转院和组织临床病例讨论。

6．组织全科人员学习、运用国内外医学先进经验，开展新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验，撰写发表论文、论著。

7．保证医院的各项规章制度和技术操作常规在本科贯彻、执行。制定具有本科特点、符合本学科发展规律的规章制度，经有关部门批准后执行。严防并及时处理医疗差错。

8．按手术(有刨操作)分级管理原则，决定各级医师手术权限，并督促实施。9．确定医师轮换、值班、会诊、出诊。组织领导有关本科对口支援医疗机构的技术指导工作、帮助基层医务人员提高医疗技术水平。

10．领导组织本科人员的”三基训练”和定期开展人员技术能力评价，提出升、调、奖、惩意见。妥善安排进修、实习人员的培训工作。组织并担任临床教学。

11．参加或组织院内外各类突发事件的应急救治工作，并接受和完成医院指令性任务。

12．应具备的基本条件和任职资格。

(1)工作资历：必须是本专业的主任(副主任)医师，具有自己的专业研究方向和技术专长。

(2)工作能力：对本专业临床及行政管理工作，具有全面的组织管理能力。

13．副主任协助主任负责相应的工作。【2】临床主任医师职责

1．在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研、技术培养与理论提高工作。

2．定期查房并亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢救处理与特殊疑难和死亡病例的讨论会诊，参加院外会诊和病例讨论会。

3．指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。

4．担任教学和进修、实习人员的培训工作。5．定期参加门诊工作。

6．运用国内、外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量。

7．督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。

8．指导全科结合临床开展科学研究工作。9．副主任医师参照主任医师职责执行。【3】临床主治医师职责

1．在科主任领导和主任医师指导下，负责本科一定范围的医疗、教学、科研、预防工作。

2．按时查房，具体参加和指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作。

3．掌握病员的病情变化，病员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时，应及时处理，并向科主任汇报。

4．参加值班、门诊、会诊、出诊工作。

5．主持病房的临床病例讨论及会诊，检查、修改下级医师书写的医疗文件，决定病员出院，审签出(转)院病历。

6．认真执行各项规章制度和技术操作常规，经常检查本病房的医疗护理质量，严防差错事故。协助护士长搞好病房管理。

7．组织本组医师学习与运用国内外先进医学科学技术，开展新技术、新疗法，进行科研工作，做好资料积累，及时总结经验。

8．担任临床教学，指导进修、实习医师工作。【4】总住院医师职责

l、在科主任领导下及上级医师指导下，协助科主任做好科内各项医疗业务和日常的医疗、行政管理工作。

2、住院总医师实行一周六天24小时工作制，周六18时到周日18时为探家休息时间，此时，各科主任要指定主治医师以上的人员代班，接替住院总医师工作。住院总医师值班时必须24小时在岗，随时保持通讯畅通，不得离岗脱岗。

3、住院总医师按照相关文件规定负责科内医师的排班；外科住院总医师负责科室各医疗组的手术安排，并提交科主任签字。

4、住院总医师负责院内的科问会诊，急会诊10分钟内到位，普通会诊24小时内完成，抢救病例电话随叫随到，并做好会诊记录，如遇较为疑难的会诊，或同一病人经两次会诊后仍未明确诊治意见的，应立即如实汇报科主任，由科主任安排副主任医师职称以上医师处理。

5、住院总医师原则上不具体分管病人，外科系统可以参加任何择期手术。

6、协助科主任加强对轮转医师、进修医师和实习医师的日常管理工作，带领进修、实习医师开展小讲痤。

7、参加和组织疑难危重病人的科内会诊、抢救和治疗工作，带领医师做好早交班、晚查房和巡视工作。

8、按时参加医务科组织的住院总例会，并将会议精神及时传达给科主任及科室医务人员。

9、每周定期检查科室病历质量，并做好登记和记录；参加医务科组织的病历互查，促进全院病历质量的提高；督促科内各项医疗规章制度和技术操作规程的贯彻执行，发现问题及时向科主任汇报并对相关医师提出整改意见，各科主任必须支持；掌握病床周转率、床位使用率、平均住院天数、医保等指标完成隋况，及时通报科主任。

10、每周一次检查各医疗组合理用药情况；认真核查交班记录，发现问题时及时向科主任汇报，督促相关医师立即纠正；组织病房死亡病例讨论、疑难病例讨论、术前讨论，并将结果记录到相应的记录本。

ll、督促科室认真、及时地完成每日传染病例报告卡和院内感染等病例的上报工作，杜绝漏报、延报的发生。

12、协助科主任做好出院病历的归档、登记工作，督促各医疗组在患者出院后3天内(死亡病例7天内)及时将病历归档。

13、协助科主任及时做好本科室各类投诉、纠纷的接待、处理工作。

14、完成其他各项指令性任务。【5】临床住院医师(士)职责 1．在科主任领导和主治医师指导下，根据工作能力、年限，负责一定数量病员的医疗工作。新毕业的医师实行三年二十四小时住院医师负责制。担任住院、门诊、急诊的值班工作。

2．对病员进行检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查其执行情况，同时还要做一些必要的检验和放射线检查工作。

3．书写病历。新入院病员的病历，一般应病员入院后24小时内完成。检查和改正实习医师的病历记录。并负责病员住院期间的病程记录，及时完成出院病员病案小结。

4．向主治医师及时报告诊断、治疗上的困难以及病员病情的变化，提出需要转科或出院的意见。

5．住院医师对所管病员应全面负责，在下班以前，作好交班工作。对需要特殊观察的重症病员，用口头方式向值班医师交班。

6．参加科内查房。对所管病员每天至少上、下午各巡诊一次。科主任，主治医师查房(巡诊)时，应详细汇报病员的病情和诊疗意见。请他科会诊时，应陪同诊视。

7．认真执行各项规章制度和技术操作常规，亲自操作或指导护士进行各种重要的检查和治疗，严防差错事故。

8．认真学习、运用国内外的先进医学科学技术，积极开展新技术、新疗法，参加科研工作，及时总结经验。

9．随时了解病员的思想、生活情况，征求病员对医疗护理工作的意见，做好病员的思想工作。

10．在门诊或急诊室工作时，应按门诊、急诊室工作制度进行工作。

11．按照卫生部住院医师规范化培训的要求，完成到相关临床及医技科室轮转工作。

【6】门诊部主任职责，1．在院长领导下，负责门诊部的医疗、护理、预防、教学、科学研究和行政管理工作。2．定期讨论门诊系统在贯彻医院(门诊方面)的质量方针和落实质量目标、质量指标过程中存在的问题，提出改进意见与措施，并有反馈记录文件。

3．组织制订门诊部的工作计划。经院长、分管副院长批准后组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。

4．负责领导、组织、检查门诊病员的诊治和急诊、危重、疑难病员的会诊和抢救工作。接收大批外伤、中毒、传染病员时，要及时上报，并采取相应措施。

5．定期召开门诊系统会议，协调各科关系，督促检查医务人员贯彻各项规章制度，医护常规技术操作规程。整顿门诊秩序，改进医疗作风，改善服务态度，简化各种手续，方便病员就诊，不断提高医疗护理质量，严防差错事故。

6．负责组织门诊工作人员做好卫生宣教、清洁卫生、消毒隔离、疫情报告等工作。

7．门诊部副主任协助主任负责相应的工作。【7】放射科主任医师职责

l．在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研、技术培养与理论提高工作。

2．主持急、重、疑、难病例的读片会和放射病例的讨论会诊，参加院外会诊和病理讨论会。

3．指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。

4．担任教学和进修、实习人员的培训工作。

5．深入临床科室，参加临床急、重、疑、难病例的讨论会诊。

6．运用国内、外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量。

7．督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。8．指导全科结合临床开展科学研究工作。9．副主任医师参照主任医师职责执行。【8】放射科医师职责

1．在科主任领导和主治医师指导下进行工作。

2．负责X线诊断和放射线治疗工作，按时完成诊断报告，遇有疑难问题，及时请示上级医师。

3．随同上级医师参加会诊和临床病历讨论会。

4．担负一定的科学研究和教学任务，做好进修、实习人员的培训。

5．掌握X线机的一般原理、性能、使用及投照技术，遵守操作规程，做好防护工作，严防差错事故。

6．加强与临床科室密切联系，不断提高诊断符合率。【9】放射科技师职责

1．在科主任领导和主治医师指导下进行工作。

2．负责投照工作，参加较复杂的技术操作，并帮助和指导技士、技术员工作。

3．负责本科机器的安装、修配、检查、保养和管理，督促本科人员遵守技术操作规程和安全规则。

4．开展技术革新和科学研究。指导进修、实习人员的技术操作，并担任一定的教学工作。

5．参加集体阅片和讲评投照质量。【10】超声诊断科医师职责

l、在科主任领导和主治医师指导下进行工作。

2、负责完成每日应诊病人，按时完成诊断报告，遇到疑难问题，及时请示上级医师。

3、与技师、技士密切配合，安排好诊断工作。

4、参加会诊和临床病例讨论会，做好追踪随访工作，及时总结经验教训。

5、掌握超声诊断仪的一般原理、性能、使用技术，严格遵守操作规程，做好防护工作，严防差错事故。

6、加强与临床科室的联系，不断提高诊断符合率。【11】检验科主任职责

1．科主任是科主任负责制的行为人(责任者)，是本科质量与安全管理和持续改进第一责任人，应对院长负责。在院长领导下，负责并完成本科的临床检验、教学、科研、继续医学教育及行政管理工作。

2．制定本科工作计划及发展规划，并组织实施，按期总结汇报，使达到医院的目标和标准。

3．按医院要求，参加或组织院内外各类突发事件的应急救治工作，并接受临时指令性任务。

4．在工作中贯彻以患者为中心的服务思想，负责本科人员的医德、医风教育和国家发布的有关民法、刑法及医疗卫生管理法律、行政法规教育。

5．贯彻执行医院的各项规章制度必要时，可组织制定具有本科特点、符合本学科发展规律的规章制度。

6抓好科室质量管理工作，按照实验室标准化操作规程，不定期检查科内人员的工作质量，努力开展各项实验室质量控制工作。

7．制定不同层次人员的再教育计划。领导本科人员的业务训练和技术考核，提出调动、任免、晋升、奖惩意见。

8．组织本科人员学习、运用国内外先进经验、应用新技术，开展科学研究。积极督促本科人员申报各级各类基金课题，并协调医疗工作与科研人员之间的关系。

9．确定本科人员的轮岗和值班。

10．管理并合理使用医院指定部门保管和使用的各种设备和器械，避免造成不应发生的损失。

11．检查安全措施，严防差错事故。12．与临床科室联系，征求意见，改进工作。

13．科副主任协助主任工作。在科主任长期外出时，经院长或主管副院长同意，负责科室全面工作。

应具备的条件和任职资格：(1)工作资历：

具有正高专业技术职称，从事临床实验室工作满3年。具有副高技术职称，从事临床实验室工作满6年。具有中级专业技术职称，从事临床实验室工作满10年。(2)工作能力：

熟悉临床实验室的常规检验及管理工作，有较强的组织与管理能力。

【12】检验师职责

1．在科主任领导和上级检验师指导下进行日常检验工作，并指导检验士和检验员进行工作。

2．承担标本处理、登记、技术操作、核对检验结果等检验工作；特殊试剂的手工配制；仪器的日常维护保养及定期检查校准，严防各种差错事故的发生。

3．承担菌种、毒株、剧毒药品、贵重器材的管理和检验材料的申领、报销等工作。

4．积极参加继续疾学教育，参与科学研究和技术革新项目，提高检验技术水平。

5．承担指导学生检验实习工作。6．参加本专业各种质量控制工作。． 7．完成上级检验师交给的其它工作。【13】心电科医师职责

l、在科主任领导下和主治医师指导下负责一定数量的新店检查项目；

2、负责心电图工作，按时完成诊断报告，遇有疑难问题及时请示上级医师；

3、参加会诊和临床病例讨论会；

4、担负一定的科学研究和教学任务，做好进修、实习人员的培训；

5、掌握心电图机的一般原理性能、使用，遵守操作规程，做好防护工作，严防差错事故；

6、加强与临床科室密切联系，不断提高诊断符合率；

7、经常对本科的仪器进行维护保养。【14】药师(中药师)职责

1、在药学部主任和上级药师的领导和指导下进行各项工作。

2、参加药品调剂、制剂、药品质量检验及药品采购供应等工作。认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故的发生。

3、以病人为中心，面向l临床，积极与I临床医护人员沟通，了解用药情况，配合临床医疗，保障药品供应。

4、积极参加科研工作。收集药物不良反应报告；参加用药咨询工作。

5、负责本部门各种仪器设备的使用保养工作。

6、担任进修生、实习生的带教工作；组织指导药剂士和其他人员的技术业务学习和工作。