★★★★论工程造价咨询企业如何建立战略合作关系

第一篇：论工程造价咨询企业如何建立战略合作关系

论工程造价咨询企业如何建立战略合作关系

河南豫咨工程造价咨询有限公司

董事/总经理李杰

目录

第一部分 引言

第二部分 工程造价咨询业的敌人在哪里

第三部分工程造价咨询业的朋友在哪里

第四部分 工程造价咨询业如何建立战略合作关系

第五部分 结语

摘要

第一部分 引言

《毛泽东选集》开篇第一句话是什么？“谁是我们的敌人？谁是我们的朋友？这个问题是革命的首要问题。”（《中国社会各阶级分析》）

第五部分 结语

2009年5月26日

第二篇：济南高新区与深交所建立战略合作关系

济南高新区与深交所建立战略合作关系

6月24日，济南高新区与深圳证券交易所战略合作签约仪式暨企业上市与“新三板”挂牌高层论坛顺利举行，双方签订了《园区企业改制、挂牌、上市战略合作意向书》，将合力为高新区企业改制、“新三板”挂牌及上市提供支持。济南高新区由此成为全国首个与深交所结成战略合作伙伴的国家级高新区。会上，11家“新三板”拟上市企业与主办券商签署辅导协议，这些企业在券商的辅导推动下，有望早日实现上市的龙门跃。

市委常委、副市长张宗祥，国家科技部条财司金融处蒋，深圳证券交易所园区推广部总监刘江红，省科技厅副厅长崔建海，省金融办副主任韩炜，市政协副主席、科技局局长冯光文，省证监局二处处长陈亚南，市政府副秘书长孙法星，市金融办主任胡晓蒙出席会议。高新区党工委书记、管委会主任苏树伟致辞，高新区党工委副书记、管委会副主任王晓军代表高新区与深圳证券交易所签署协议。

作为我国多层次资本市场的重要平台，深交所拥有主板、中小板、创业板、新三板等多个功能板块，自创立以来，特别是中小板、创业板和新三板试点陆续推出以来，为我国中小科技企业融资发展提供了强大的资金支持。济南高新区与深交所的战略合作，必将为企业上市工作带来重大机遇，对于完善资本市场环境，营造良好企业上市氛围，推动经济实现更好更快发展有着十分重要的意义。

济南高新区高度重视企业股改上市工作，成立了企业上市工作领导小组，每年拿出2000多万元，专项用于鼓励和支持企业改制上市和申请“新三板”挂牌。通过政策引导、宣传培训、分类指导和定点帮扶，高新区培育了一批优质上市企业资源，具备了建成全市“企业上市示范区”的优势和条件。目前，高新区已拥有上市企业19家，其中国内中小板上市企业13家，海外上市企业6家。中小板及创业板拟上市企业已启动16家，其中5家企业已报山东证监局备案，7家企业处于改制或尽职调查阶段。另有20余家企业正在积极进行改制准备，下一步将分批启动。

“新三板”有望成为创业板之后的又一个掘金地。当前，随着“新三板”市场逐步成熟和相关制度不断完善，“新三板”试点扩大即将开始，全国80余家国家级高新技术产业园区都在摩拳擦掌，积极争取第二批试点园区资格。济南高新区在这一波上市热潮中走在了前列，已培育“新三板”上市后备资源企业460余家，共组织启动申报“新三板”上市企业97家。其中已完成内核并上报中国证券业协会预备的企业7家，已完成内核等待证监会受理的企业9家，已完成尽职调查待内核的企业9家，已进入改制准备阶段的企业30余家。在全国80余家国家高新技术园区中，济南高新区无论是预备案企业数量，还是完成内核企业数量和已启动“新三板”改制企业数量均居全国国家级高新区领先地位。

济南高新区经过20年的建设发展，已经初步成为济南市重要的高新技术产业基地、自主创新的高地和对外开放的窗口，正在向着“形成全市经济增长极，跻身全国一流高新区”的目标大跨步前进。2010年，济南高新区实现技工贸总收入1410亿元，区域财政收入139亿元，在全国国家级高新区中的排名跃升至第11位。

高新区规模以上企业代表、高新技术企业代表、双软企业代表等300余人参加会议。

（济南高新区网站）

第三篇：交通银行与国家知识产权局建立全方位战略合作关系

交通银行与国家知识产权局建立全方位战略合作关系

2011年6月30日，交通银行与国家知识产权局在北京签署中小企业知识产权金融服务战略合作协议。这是国家知识产权局首次与商业银行就知识产权金融服务方面展开全方位的战略合作，标志着我国知识产权与金融资源的融合走上了快车道。

根据协议，交行与国家知识产权局按照“协调对接、整合资源、搭建平台、互动交流、强化保护”的原则，建立全方位战略合作关系以及常态化对接机制。双方将充分发挥各自资源优势，推进知识产权商用化，促进知识产权与金融资源有效融合，以加快面向中小企业的知识产权金融服务体系建设。

协议具体内容包含：交行将对国家知识产权局推荐的具有知识产权融资需求的企业优先提供金融服务；双方合作在全国范围内广泛开展知识产权质押贷款服务，研究建立风险监控和分担机制，强化风险应对能力，信息共享；合作开展重点知识产权项目质押后的保护工作；以及合作进行业务培训、政策研讨、课题研究、行业调研等多个方面。

国家知识产权局副局长贺化在签约仪式上强调，与交通银行达成战略合作，全面促进知识产权与金融的深度融合，正是双方深入贯彻落实国家“十二五”规划，积极实施国家知识产权战略的具体举措。此次战略合作协议的签署，标志着知识产权质押贷款的政银合作进入了一个新阶段。双方进一步加强战略合作，全面提升中小企业知识产权金融服务水平，对于加快产业转型升级，推动知识产权服务业大发展，改善中小企业发展环境具有十分重要的现实意义。

交通银行副行长钱文挥表示，交行一直致力于加快科技金融改革创新，实现技术与资本的高效对接，扶持科技型中小企业快速成长。交行将在国家知识产权局的支持和指导下，大力推进知识产权商用化，促进知识产权与金融资源的有效融合，不断优化产品、服务和业务模式，为进一步完善和建设中小企业知识产权金融服务体系做出更大的贡献。

众所周知，知识产权质押贷款长期以来都是银行贷款的禁区。然而，2006年10月，交行在全国率先推出知识产权质押贷款。当时由交通银行北京分行与北京市经纬律师事务所、连城资产评估有限公司、北京资和信担保有限公司等共同推出知识产权质押贷款金融产品――“展业通”。北京柯瑞生物医药技术有限公司凭借其蛋白多糖生物活性物质的发明专利权成为第一家获得知识产权质押贷款企业，在获得首笔150万元的“展业通”贷款后，企业得以迅速发展，已按期还款，申请并获得了第二笔“展业通”1000万元贷款。交通银行的知识产权金融服务，为中小企业打通了便利的融资渠道。目前已覆盖全国11个地区。其“智融通”产品被中国银监会评选为“2010银行业金融机构小企业金融服务特色产品”。仅在北京地区，交行就向100多家科技型中小企业发放知识产权质押贷款20多亿元，其中11家企业已成长为上市公司。

会上，交行北京市分行与3家科技型企业，现场签订了知识产权质押融资业务借款合同。

第四篇：2014-2018年工程造价咨询企业人才战略分析

2014-2018年工程造价咨询企业人才战略分析

1、人才是工程造价咨询企业的核心资源 按照资源层次理论，结合人才对工程造价咨询企业的重要性，人才资源位于企业资源的核心层面。是其他战略实施成败的关键因素，造价咨询通过人的智力活动为委托方提供技术服务。一个企业拥有高级人才的数量和质量是造价咨询企业实力的重要指标，是企业竞争力的具体体现。

2、企业获取人才基本措施 1）引进，导入外部的优秀人才

企业或协会在相关网站上发布人才信息，大力引进应用型技术人才，专门从事工程造价咨询业务。同时有实力的造价咨询公司可以引进一些高级研究型人才，并建立研究平台开展与造价咨询相关的科学研究，以加强行业企业咨询业的科学研究，将理论指导实际操作。同时建立引进人才的长效机制，主要表现在提高造价咨询人员待遇、建立健全行业人才管理制度等。2）再教育，发展业务骨干

企业内部人才可以根据自身或企业的需要，鼓励再教育提升人才质量。造价协会及时发布造价工程师考试信息，让更多的从业人员参加考试。咨询企业应该设立考试基金，由公司提供考试费用和资料费用，并对通过考试的员工进行奖励，为他们创造条件参加全国造价工程师执业资格考试。在待遇上，平台上向造价工程师倾斜，让他们逐步成为业务骨干。3）在企业内部建立学习型组织，提高整体人才素质

如果人才是工程造价企业的核资源，那么工程造价企业的学习能力就是这家企业的核能力，甚至某种意义上就是企业的核心竞争力。

建立学习型组织就是要在企业内部树立的风气，使组织成员在工作中学习、学习中工作，而且要互相学习、互相提高。每一个工程造价咨询项目都有不同特点，不同的要求，从业人员只有不断互相学习，才能提高应变能力，才能提高执业水平。从业人员在执业中需要综合技术、经济管理和法律等方面的知识，牵涉到多个学科的知识，理论必须联系实际，才能出具高质量的咨询报告，才能真正站在公平、公正的立场上执业。4）建立业内企业与从业人员的信用评价体系

造价咨询企业的信誉和从业人员的诚信度是行业成熟度的体现。企业可以配合协会来做，通过计算机网络技术与数据库技术，建立业内企业与从业人员的信用体系，对企业进行信用等级评级，作为考核企业的主要指标。并将较高的信用等级作为业内企业与从业人员申请新资质（资格）的必要条件。同时，还需要对一业内企业与从业人员的违规操作行为进行公示，必要时降级直至取消其资质（资格），给不诚信的企业和从业人员以威慑。建立良好的执业环境和行业风气，提高行业的社会形象。5）建立全面的绩效考核与激励机制

第五篇：工程造价咨询[范文模版]

江苏鼎正工程项目管理有限公司

江苏鼎正工程项目管理有限公司是一家专业提供建设工程造价审计、造价咨询、工程造价司法鉴定、工程招标代理、工程项目管理、工程项目监理及咨询服务的优质企业。

公司严格遵守国家现行的法律法规，严格执行国家工程造价审计与建设程序，严格执行国家工程建设强制性标准，以“公平、公正、科学、诚信”的企业理念开展工程项目造价审计与工程项目管理工作；以“公正廉明、优质高效”的企业服务承诺建立了企业内部先进的管理制度以及透明的审核制度，并利用科学的手段和先进的工作方法保证了工程项目中各类核算的高精准率。公司拥有一支国际水准的高素质队伍，其中具备工程建设类中高级技术职称的国家注册造价工程师、国家注册监理工程师、国家注册建造师、国家注册安全工程师、房地产估价师等达68人。公司实行标准化管理，确保了对外服务的有效性和快捷性。公司凭借强大的人才和资源优势，不断开拓，锐意进取，积极引进国内外先进的项目管理理念，利用自主研发的项目管理软件，实现了对项目的远程监控和管理，居业内领先水平。以丰富的实践经验，成熟的管理模式，严格的管理制度，灵活的管理机制为委托方提供全过程、全方位的服务，与投资者在投资理念和管理上形成最大程度的和谐，在经济效益及社会效益方面实现全面双赢。