第一篇：2002年4月工商行政管理学概论试题
2002年4月工商行政管理学概论试题
全国2002年4月高等教育自学考试
工商行政管理学概论试题
课程代码：00108
第一部分 选择题
一、单项选择题(本大题共25小题，每小题1分，共25分)在每小题列出的四个选项中只有个选项是符合题目要求的，请将正确选项前的字母填在题后的括号内。
1.对管理最准确的理解应该是()
A.对人员配置和组织结构所进行的整体安排
B.对财务经营状况的协调和控制
C.对经营行为的一种纪律约束
D.对管理对象进行的计划、组织、领导和控制的社会活动
2.下列各项中，属于工商行政管理法律、法规特点的是()
A.不告不理 B.一般应经当事人申请
C.无须执法请求 D.和司法机关执法程序相同
3.1999年以后，市、县级工商行政管理局正、副局长()
A.由同级政府任免
B.由同级党委任免
C.在征求地方党委意见后，由上一级工商行政管理局任免
D.由同级人大常委会任免
4.在处理工商行政管理机关之间管辖权争执时，普遍遵循的原则是()
A.共同协商、合作查处 B.报请上级机关批示或移送上级机关查处
C.由行政级别高的一方查处 D.谁先立案谁查处或者方便查处
5.我国所推行的现代企业制度的首要特征是()
A.法人制度健全 B.产权清晰
C.权责明确 D.管理科学
6.加强对市场经营主体竞争行为监督管理的最主要内容是()
A.避免市场商品价格的剧烈波动
B.有利于不同所有制企业的协调发展
C.鼓励和保护正当竞争，限制和打击不正当竞争
D.保护经营者和消费者的合法权益
7.当事人可以委托代理人订立合同，这种行为属于()
A.双方法律行为 B.不具有法律效力的行为
C.单方法律行为 D.第三方法律行为
8.当事人申请注册商标争议裁定的有效期限应在()
A.有争议注册商标经核准注册一年以内
B.向争议裁定机关送交争议裁定申请之日起一年以内
C.发现有争议注册商标之日起一年以内
D.接到争议裁定机关受理争议裁定申请的通知之日起一年以内
9.虽然生产者在制造产品时已尽到一切可能的注意，但仍因产品存在缺陷使消费者受到损失。这种情况下，()
A.消费者须承担举证责任 B.消费者应自行承担损失
C.生产者应承担赔偿责任 D.生产者不承担赔偿责任
10.在要约生效后，要约人为使要约丧失法律效力的意思表示称为()
A.要约的变更 B.要约的撤回
C.要约的撤销 D.要约的失效
11.在现代市场经济条件下，各国普遍通过各种方式对消费者权益实施保护。这是因为()
A.消费者与生产经营者相比在经济实力上处于弱势
B.消费者的货币投票决定商家、厂家命运
C.消费者通常在商品交换过程中处于弱势
D.保护厂商之间合理竞争的需要
12.厂商根据商品购买者的身份或购买迫切程度的不同，为同一商品制定不同的价格。这种行属于()
A.价格歧视 B.欺行霸市
C.商业技巧 D.不正当竞争
13.工商行政管理机关在行政执法时所具有的自由裁量权是指()
A.对处罚等行政行为可根据实际情况超过规定的幅度和范围
B.执法人员可根据实际情况自由地作出行政处罚决定
C.在法律、法规规定的原则和范围内自行决定执法的内容或形式
D.根据上级机关的意见确定行政执法的内容或形式
14.工商行政管理机关管理权限划分，选择分权还是集权的主要依据是()
A.管理的效率高低 B.管理的内容多少
C.管辖的区域大小 D.管理政策的统一性
15.企业法人与社会团体法人的主要区别在于其是否()
A.具有民事行为能力 B.具有自然人性质
C.能够承担民事义务 D.具有营利性
16.经营者的不正当竞争行为损害了其他经营者的合法权益，其应承担的民事责任中最基本的式是()
A.排除妨碍 B.停止侵害
C.赔偿损失 D.消除影响
17.根据我国《合同法》的规定，当事人在合同转让过程中，应当采取的正确做法是()
A.债权人转让合同权利时，不必经债务人同意
B.当事人将自己的权利和义务一并转让给第三人的，须征得对方当事人同意
C.债务人转让合同义务时，不必通知债权人
D.合同转让须首先得到上级机关或政府行政主管机关同意
18.根据我国《商标法》的规定，商标经初步审定后的异议期应为()
A.自公告之日起十日内 B.自公告之日起三十日内
C.自公告之日起三个月内 D.自公告之日起六个月内
19.从性质上讲，消费者与经营者之间的消费者权益争议属于()
A.政治权益争议 B.行政矛盾争议
C.公民权益争议 D.民事权益争议
20.世界上第一部较为完整的反垄断法是()
A.《鲁宾逊-帕特曼法》 B.《联邦贸易委员会法》
C.《谢尔曼法》 D.《克莱顿反托拉斯法》
21.在合同订立的过程中，“承诺”应当具备的条件之一是()
A.承诺必须向受要约人作出
B.承诺只能由受要约人本人作出
C.承诺必须是在要约的有效期间内作出
D.承诺的内容可以与要约的内容不一致
22.在建立和完善工商行政管理体制的过程中，首先要解决的问题是()
A.工商行政管理机构的设置 B.明确工商行政管理的对象
C.确定工商行政管理的人事制度 D.工商行政管理法律、法规的完善
23.用于企业生产的某一类商品上，以区别于该企业生产的其他类商品的商标是()
A.商标别商标 B.联合商标
C.组合商标 D.商标群商标
24.无论企业的性质如何，其登记注册事项都应包括()
A.法定代表人和注册资本 B.经营范围和注册资本
C.法定代表人和企业名称 D.企业名称和经营范围
25.合同担保方式中，债务人或第三者将财产或权利移交给债权人占有的方式为()
A.留置 B.质押
C.抵押 D.保证
二、多项选择题(本大题共10小题，每小题2分，共20分)在每小题列出的五个选项中有二至五个选项是符合题目要求的，请将正确选项前的字母填在题后的括号内。多选、少选、错选均分。
26.划分市场结构类型的主要依据是()
A.本行业内部的生产者的数量
B.本行业内部不同企业生产的产品的差别
C.本行业内部不同企业生产的产品的成本高低
D.进入市场的障碍大小
E.企业经营规模的大小
27.属于准公共产品的有()
A.国防 B.治安 C.基础教育
D.收费公路 E.体育比赛
28.在工商行政管理中，行政处罚的种类主要有()
A.警告 B.罚款 C.没收非法所得、没收非法财产
D.责令停产停业 E.暂扣或吊销营业执照
29.各级工商行政管理机关的权限划分的主要原则是()
A.分层决策和分类指导的原则 B.条块结合的原则
C.属地原则 D.效能原则
E.精简原则
30.企业法人的主要特征是()
A.必须符合法定条件，经核准登记注册成立
B.以从事营利性的生产经营活动为目的C.具有法律上的独立人格
D.具有自然人的全部属性
E.不具有独立的财产和完善的组织机构
31.属于非公司企业法人的登记注册事项的有()
A.企业住所 B.经营范围 C.经营期限
D.分支机构 E.从业人数
32.在法律上不属于不正当竞争行为的是()
A.低价销售鲜活商品 B.处理有效期将至的积压产品
C.以低于成本的价格倾销商品 D.因清偿债务、转产歇业降价销售产品
E.季节性降价
33.合同生效的主要条件有()
A.当事人具有相应的民事行为能力
B.意思表示真实
C.价款符合市场水平
D.合同的内容合法，不违反法律或者社会公共利益
E.合同格式符合统一规定
34.根据《消费者权益保护法》的规定，消费者协会的职能是()
A.向消费者提供消费信息和咨询服务
B.参与有关行政部门对商品和服务的监督和检查
C.受理消费者投诉
D.对损害消费者合法权益的行为，代表经营者给予赔偿
E.对损害消费者合法权益的行为，通过大众媒介予以揭露批评
35.美国反托拉斯法的执法机构包括()
A.司法部反托拉斯司 B.法院
C.联邦证券交易委员会 D.联邦贸易委员会
E.各州的反托拉斯机构
第二部分 非选择题
三、简答题(本大题共5小题，每小题6分，共30分)
36.工商行政管理法律、法规的特征是什么?
37.简述对市场经营主体监督管理的必要性。
38.合同应具备哪些条款?
39.商标注册人合法使用注册商标应当遵守哪些规定?
40.简述消费者权益争议的解决途径。
四、论述题(本大题共25分)
41.试述工商行政管理的内容。(12分)
42.试论对不正当竞争行为监督管理的意义和原则。(13分)
一、单项选择题(本大题共25小题，每小题1分，共25分)
1.D2.C3.C4.D5.B
6.C7.A8.A9.C10.C
11.C12.A13.C14.A15.D
16.C17.B18.C19.D20.C
21.C22.A23.D24.D20.B
二、多项选择题(本大题共10小题，每小题2分，共20分)
26.ABD27.CD28.ABCDE29.AC30.ABC
31.ABCDE32.ABDE33.ABD34.ABCE35.ADE
36.(1)工商行政管理法律、法规并不确指某一部或几部法典，而是分散在大量的法律规范中，形成结构非常复杂的体系。
(2)工商行政管理法规制定的主体呈现多元化结构。
(3)凡是为执行工商行政管理职能，涉及工商行政管理内容的法律、法规都可以归于工商行政管理法规的范畴。
37.(1)有利于市场经营主体增强自我约束机制。
(2)有利于形成良好的市场秩序。
(3)维护国家利益及经营者和消费者的合法权益。
38.(1)当事人的名称或姓名和住所。
(2)标的。(3)数量。(4)质量。(5)价款或报酬。(6)履行期限、地点和方法。(7)违约责任。(8)解决争议的方法。
第二篇：行政管理学概论习题
行政管理学概论，张国庆版
张国庆, 行政管理学, 概论
！！！！《行政管理学概论》学习指导绪 论一,学习要求:知识要点:行政管理学与相关学科的关系;行政管理学的形成与发展;行政管理学的历史与现状;行政管理学的概念,研究对象,目的,方法与特点.重点难点:行政和行政管理的概念;行政管理学的形成与发展.二,作业:选择题被公认为是行政学创始人的是()A,泰罗 B,法约尔 C,威尔逊D,古德诺对政府管理运行职能包括的内容提出七职能说(即POSDCORB)的学者是()A,法约尔 B,孔茨 C,奥唐奈 D,古立克 孟德斯鸠在《政府论》中提出把国家权力分为三种权力,下列选择项中哪一种不是正确的选项)A, 行政权 B,监察权 C,立法权 D,司法权简答题行政管理学发展的经过了哪几个阶段?
第二章 行政职能一,学习要求:知识要点:政府职能的作用;政府职能的构成;与政府职能相关的争论;我国政府职能的转变.重点难点:政府职能的概念与特点;我国政府职能的转变.二,作业:选择题1,下列关于行政职能的说法不正确的是()A,国家行政职能是由国情环境,国家的根本制度和社会发展形势等客观条件决定的;B,国家行政职能是由领导人的主观意志决定的;C,国家行政职能在不同时期是会变化的;D,国家行政职能总的来说是不断扩展的.2 ,环境保护属于政府的()A,政治职能 B, 文化职能 C, 社会职能D, 经济职能简要分析行政职能在行政管理中的地位和作用.第三章 行政权力一,学习要求:知识要点:行政权力的含义和特征;关于行政权力的几种学说;行政权力分配的原则;行政授权的方式;行政权力的发展和演变过程;我国行政权力的特点及面临的问题.重点难点:议行合一学说;我国行政权力的特点及面临的问题.二,作业:选择题1,下列关于行政权力的特征的选项不正确的是()A,公共性 B ,手段性 C, 多元性 D, 时效性2 ,上级领导在行政授权时对于下属的工作范围,内容,应达成的绩效目标和完成工作的具体途径都有详细规定,下级必须严格执行,这种授权属于()A ,制约授权 B, 弹性授权 C, 不充分授权D,充分授权简答题简述行政授权分配的原则.第四章 行政组织一,学习要求:知识要点:行政组织的含义和特征;行政组织的基本要素;行政组织的产生与成立;行政组织的种类;我国行政组织的基本原则;目标管理;行政组织变革的阻力及克服.重点难点:行政组织的基本要素;派出机关与派出机构的区别;行政组织的原则.二,作业: 选择题1,下列关于国家行政组织产生与成立的依据错误的是()A ,依据宪法 B, 依据法律 C ,依据个别领导人的想法 D, 依据行政裁量权 2 ,下列行政组织中属于派出机关的是
A ,市政府 B,地区行署 C, 公安局D,派出所简答题简述行政组织的基本要素.人事行政一,学习要求:知识要点:人事行政的含义和特征;西方国家公务员制度的特征;我国国家公务员制度的特点;我国公务员制度的主要内容.重点难点:西方国家公务员制度的特征;我国国家公务员制度的特点;职位分类.二,作业: 选择题国家工作人员因公致残,丧失工作能力的,按我国规定可以()A,辞职 B,辞退 C,退休 D,退职 2 ,关于职位的特点有如下说法,其中正确的说法是)A,职位是以人为中心确定的;B,职位是不稳定的;C,职位的数量是有限的;D,职位上的行政领导人员担任职务与责任的时间长短对职位本身有影响.11,下列职务中不属于我国公务制度中规定的非领导职务的是A 巡视员 B 主任科员 C 调研员 D 行署专员简答题西方国家公务员制度的基本特征有哪些?行政领导一,学习要求:知识要点:行政领导的含义;行政领导的方式和类型;行政领导权力的来源;行政领导者的素质要求;行政领导群体的结构.重点难点:行政领导的方式和类型;行政领导群体的结构.二,作业: 选择题1,持这种领导方式的领导者认为,只有工作人员身心愉快,才能产生最高的效率,领导者平时尊重工作人员的人格,注意积极的鼓励和奖赏,授予部属应有的权责,发挥工作人员的积极性,给予工作人员合理的待遇.这种领导方式属于()A,以事为中心的领导方式 B,以人为中心的领导方式C,人事并重的领导方式 D,放任自流的领导方式 答案:简答题合理的行政领导群体结构应包括哪几个方面?行政决策一,学习要求:知识要点:行政决策的含义和特征;行政决策的几种类型;行政决策的原则;行政
决策的基本步骤;行政决策的分析模型;现代行政决策体制的特点;现代行政决策体制的构成.重点难点:行政决策的原则;行政决策的基本步骤;现代行政决策体制的特点.二,作业: 选择题1,下列关于行政决策的特征的选项正确的是()合法性,综合性,不易衡量型和赢利性;合法性,综合性,普遍性和不易衡量型合法性,综合性,普遍性和赢利性;合法性,不易衡量型,赢利性和普遍指导性.2 ,行政决策时,客观条件出现的概率无法知道的决策属于哪种决策类型)A,确定性决策;B,风险性决策;C,不确定性决策;D,非理性决策.简答题简述行政决策的一般程序.第四章 行政组织一,学习要求:知识要点:行政组织的含义和特征;行政组织的基本要素;行政组织的产生与成立;行政组织的种类;我国行政组织的基本原则;目标管理;行政组织变革的阻力及克服.重点难点:行政组织的基本要素;派出机关与派出机构的区别;行政组织的原则.二,作业: 选择题1,下列关于国家行政组织产生与成立的依据错误的是()A ,依据宪法 B, 依据法律 C ,依据个别领导人的想法 D, 依据行政裁量权 2 ,下列行政组织中属于派出机关的是A ,市政府 B,地区行署 C, 公安局D,派出所简答题简述行政组织的基本要素.人事行政一,学习要求:知识要点:人事行政的含义和特征;西方国家公务员制度的特征;我国国家公务员制度的特点;我国公务员制度的主要内容.重点难点:西方国家公务员制度的特征;我国国家公务员制度的特点;职位分类.二,作业: 选择题国家工作人员因公致残,丧失工作能力的,按我国规定可以()A,辞职 B,辞退 C,退休 D,退职 2 ,关于职位的特点有如下说法,其中正确的说法是)A,职位是以人为中心确定的;B,职位是不稳定的;C,职位的数量是有限的;D,职位上的行政领导人员担任职务与责任的时间长短对职位本身有影响.11,下列职务中不属于我国公务制度中规定的非领导职务的是A 巡视员 B 主任科员 C 调研员 D 行署专员简答题西方国家公务员制度的基本特征有哪些?行政领导一,学习要求:知识要点:行政领导的含义;行政领导的方式和类型;行政领导权力的来源;行政领导者的素质要求;行政领导群体的结构.重点难点:行政领导的方式和类型;行政领导群体的结构.二,作业: 选择题1,持这种领导方式的领导者认为,只有工作人员身心愉快,才能产生最高的效率,领导者平时尊重工作人员的人格,注意积极的鼓励和奖赏,授予部属应有的权责,发挥工作人员的积极性,给予工作人员合理的待遇.这种领导方式属于()A,以事为中心的领导方式 B,以人为中心的领导方式C,人事并重的领导方式 D,放任自流的领导方式 答案:简答题合理的行政领导群体结构应包括哪几个方面?行政决策一,学习要求:知识要点:行政决策的含义和特征;行政决策的几种类型;行政决策的原则;行政决策的基本步骤;行政决策的分析模型;现代行政决策体制的特点;现代行政决策体制的构成.重点难点:行政决策的原则;行政决策的基本步骤;现代行政决策体制的特点.二,作业: 选择题1,下列关于行政决策的特征的选项正确的是()合法性,综合性,不易衡量型和赢利性;合法性,综合性,普遍性和不易衡量型合法性,综合性,普遍性和赢利性;合法性,不易衡量型,赢利性和普遍指导性.2 ,行政决策时,客观条件出现的概率无法知道的决策属于哪种决策类型)A,确定性决策;B,风险性决策;C,不确定性决策;D,非理性决策.简答题简述行政决策的一般程序.行政实施一,学习要求:知识要点:行政实施的概念和特点;行政实施的原则;影响行政实施的因素;行政实施的步骤和环节;行政沟通的注意事项;行政控制的程序;行政不协调的原因;行政协调的方式.重点难点:行政实施的原则;影响行政实施的因素;行政沟通的注意事项.二,作业: 选择题体现行政实施活动权威性和严肃性的执行活动的基本特征是)单方性 B,双方性 C,支配性 D,强制性2 ,下列不属于政府内部的横向协调的是)A,上下级政府间的协调B,地方政府与地方政府的协调C,同级政府部门间的协调D,同级政府内部人员的协调简答题简述行政控制的类型.行政方法一,学习要求:知识要点:行政方法的含义,特点及作用;行政程序的特点;行政计划的编制过程;行政基本方法.难点:几种常用的行政技术.二,作业: 选择题1,背水一战属于下列哪种激励类型()A,目标激励 B,奖励激励C,反激励 D,竞争激励 2,经济方法不同于指令方法等其他方法,它有自己的特点,下列选项中不属于经济方法的特点的是()A,关联性 B,有偿性C,间接性 D,直接性简答题简述行政程序的特点.行政效率一,学习要求:知识要点:行
政效率的含义及类型;绩效评估;公共部门的特点和绩效评估的困难;影响行政效率的因素;行政效率测定的途径和方法.重点难点:行政效率的含义;影响行政效率的因素;公共部门的特点和绩效评估的困难.二,作业: 选择题1,下列关于公共部门产出的特征的选项中不正确的是()A,产出多为无形产品;B,产品的中间性质;C,最终产品的非商品性 D,产出多为有形产品.简述行政效率在行政管理中的地位.第十一章 机关管理一,学习要求:知识要点:本章主要了解机关管理的含义和原则;文书管理;档案管理;会议管理.二,作业: 选择题1,下列哪一项不属于狭义机关管理的内容()后勤管理 B,人事管理 C,档案管理D,会议安排简答题机关管理现代化包括哪四个方面?第十二章 公共预算和财政管理知识要点:公共预算的含义和功效;公共预算的内容;公共预算的编制原则;财务行政的含义和特征;财务行政管理的内容和任务;财务行政的职能;财务行政的宏观调控作用.重点难点:公共预算的编制原则;财务行政管理的内容和任务;财务行政的职能;财务行政的宏观调控作用.二,作业: 选择题1,下列哪个选项不是关于关于财务行政管理的特征()A ,连贯性 B, 基础性 C ,依赖性 D, 控制性 简答题简述公共财政的主要职能.第十三章 法制行政和依法行政知识要点:法制行政的含义;法制行政和法治行政的区别;法治行政的基本法则;现代法治行政的特征;广义的行政监督和狭义的行政监督;行政监督的四种监督部类;如何完善我国的行政监督;依法行政的含义;我国怎样实现依法行政.重点难点:法治的含义;法治行政的基本法则;如何完善我国的行政监督.选择题1,下列被称为和立法,司法,行政权并立的第四权力是()A ,政党 B,公民个人 C ,社会舆论 D,检察机关2 ,我国监察机关对行政机关的监督属于()A ,一般监督 B,职能监督 C, 主管监督 D,特种监督简答题广义行政监督的主体有哪些?第十四章 行政责任和行政伦理知识要点:行政责任的含义和属性;行政责任的特征;行政责任的构成要件;行政责任追究存在的障碍;行政伦理的含义和内容;加强行政伦理建设的途径.重点难点:行政责任的含义和属性;行政责任的构成要件;行政责任追究存在的障碍;加强行政伦理建设的途径.选择题1,下列属于政府公务员不应为行政责任的是()A ,遵守宪法和法律 B,履行自己的本职工作 C ,厉行节约 D,不得越权行使行政权力.2 ,下列关于行政责任的特征的选项错误的是()A ,行政责任是一种责任 B,行政责任是一种任务 C,行政责任是一种权利 D,行政责任是一种制度简答题行政伦理失范的发生机制主要包括哪几个方面?第十五章 行政发展知识要点:行政发展的含义和原则;行政发展的模式;行政发展的环境分析;行政改革的含义和内容;行政改革的阻力和动力;中国的行政改革;当代国外行政改革的新理论.重点难点:行政改革的含义和内容;行政改革的阻力和动力;中国的行政改革;当代国外行政改革的新理论.选择题1,我国政府改革的经济基础是()A ,经济的全球化 B,市场经济 C ,计划经济 D,二元制经济.2,当代中国行政改革的核心问题是()A ,政府机构膨胀 B,人员过多 C,国家行政权力的重新定位和划分问题 D,利益问题简答题简述我国行政改革的价值取向.注:各位同学在复习时,要将书本和老师讲课内容相结合,在仔细阅读书本内容后,再认真聆听老师的讲课,考试时力求以书本内容为主,但有些书本上没有老师讲课时重点强调的内容大家也要掌握.对于一些理论前言的问题只要求大家了解,考试时可不作重点复习.本着上述原则,进行学习和复习,相信大家一定能学好这门课程并取得好成绩.
第三篇：行政管理学试题
东财11春学期《行政管理B》在线作业一
一、单选题（共 15 道试题，共 60 分。）
1.（）是经济学的奠基性人物，也是经济自由主义的先驱，他的代表作是《国民财富的性质和原因的研究》。A.亚当私密 B.洛克 C.凯恩斯 D.马克思 满分：4 分
2.各级政府的（）是预算管理的职能部门。A.税务部门 B.海关 C.财政部门 D.金库
满分：4 分
3.从秦朝到南北朝时期是我国古代人事行政制度发展的（）。A.产生阶段 B.发展阶段 C.成熟阶段 D.僵化阶段
满分：4 分
4.政府的财政收支计划通过统一的一个表格来反映的预算方式称为（）。A.复式预算 B.单式预算 C.零基预算 D.增量预算 满分：4 分
5.（）具有取得财政收入的实际能力，但却不列入公共预算收入。A.政府收费 B.税收
C.国有企业分红 D.国债
满分：4 分
6.（）健全金融监管体制，设立中国银行业监督管理委员会。A.1998年行政改革 B.1993年行政改革 C.1997年行政改革 D.2003年行政改革
满分：4 分
7.财政收入中最主要的形式是（）。A.政府收费 B.税收 C.国债收入 D.海关收入
满分：4 分
8.（）是指特定行政机关采取强制手段保障法律、规定和行政决定得到贯彻落实的一种执法行为。A.行政决定 B.行政处置 C.行政命令 D.行政强制执行
满分：4 分
9.（）是指行政机关及其公务员经法定程序依法对相对人的权利义务作单方面处分的行为。A.行政决定 B.行政处置 C.行政命令 D.行政强制执行
满分：4 分
10.从机关环境的角度看，机关内的空气温度在（）左右较为合适。A.摄氏30度 B.摄氏25度 C.摄氏18度 D.摄氏20度
满分：4 分
11.隋唐开始实行的（）标志着我国人事选拔考试制度的成熟。A.察举制 B.征辟制 C.九品中正制 D.科举制
满分：4 分
12.“公民宪章”运动产生了（）。A.志愿者服务 B.社区治理
C.社会服务承诺制度 D.全面质量管理
满分：4 分
13.国家是神圣的，政府是万能的，国家高于、优于社会，社会的存在必须以国家的存在为前提，这是（）的基本观点。A.无政府主义 B.市场万能论 C.国家主义 D.公共选择理论
满分：4 分
14.行政复议的主体是（）。A.行政机关 B.司法机关 C.立法机关 D.监察机关
满分：4 分
15.公共行政人员的（）考核是公共行政人员制度的“中枢”。A.德 B.能 C.勤 D.绩
满分：4 分
二、多选题（共 10 道试题，共 40 分。）
1.审计管理在政府行政管理和社会发展中的作用体现在（）。A.审计为宏观调控服务 B.审计维护经济秩序 C.预算科目之间的经费流动 D.审计促进廉政建设
满分：4 分
2.现代行政管理 产生的条件包括（）。A.民族国家的产生
B.工业革命造就的劳动分工和专业化 C.政党的产生
D.现在行政精神的培育 满分：4 分
3.行政决策的发展趋势主要表现为（）。A.民主化趋势 B.科学化趋势 C.综合化趋势 D.法制化趋势
满分：4 分
4.行政立法分为（）。A.受托立法 B.补充立法 C.强制立法 D.主动立法
满分：4 分
5.以办公厅为核心的机关管理的特点是（）。A.综合性 B.服务性 C.时效性 D.事务性
满分：4 分
6.行政立法与立法机关的立法行为的区别在于（）。A.立法权力性质不同 B.立法规范的内容不同 C.立法的效力不同 D.立法的程序不同
满分：4 分
7.行政道德价值观的基本内涵包括（）方面。A.廉政 B.勤政 C.行政人格 D.政治态度
满分：4 分
8.下列属于行政沟通的柔性机制的是（）。A.语言机制 B.权力机制 C.心理机制 D.制度机制
满分：4 分
9.中国传统行政文化的主要内容有（）。A.开放与平等原则 B.大一统的信念
C.集体主义的价值和原则 D.人治与礼治的原则
满分：4 分
10.从历史的角度看，行政领导的产生方式大致有（）。A.选举制 B.任命制 C.考任制 D.聘任制
满分：4 分
东财11春学期《行政管理B》在线作业二
一、单选题（共 15 道试题，共 60 分。）
1.从机关环境的角度看，机关内的空气温度在（）左右较为合适。A.摄氏30度 B.摄氏25度 C.摄氏18度 D.摄氏20度
满分：4 分
2.下列不属于行政组织精神要素的是（）。A.领导方式 B.合作关系 C.团体意识 D.设备房屋
满分：4 分
3.（）是经济学的奠基性人物，也是经济自由主义的先驱，他的代表作是《国民财富的性质和原因的研究》。A.亚当私密 B.洛克 C.凯恩斯 D.马克思
满分：4 分
4.行政复议的主体是（）。A.行政机关 B.司法机关 C.立法机关 D.监察机关 满分：4 分
5.将国有公司一半以上的股票出售给私人或全部直截了当出售给私营企业，这种行政方法是（）。A.用者付费 B.民营化 C.特许经营 D.内部市场
满分：4 分
6.（）是现代国家普遍认同和遵循的行政道德首要原则，是行政管理最根本的价值取向。A.公平B.效率
C.公共利益至上 D.服务
满分：4 分
7.行政管理学的开山之作是美国学者威尔逊写的（）。A.《行政学导论》 B.《行政学研究》 C.《政治与行政》 D.《公共行政原理》
满分：4 分
8.第一次明确提出政府职能转变这个关键性问题的是（）。A.1998年行政改革 B.1993年行政改革 C.1997年行政改革 D.2003年行政改革
满分：4 分
9.（）是无政府主义理论的出发点和归宿。A.国家万能论 B.个人主义 C.公共选择理论 D.市场万能论
满分：4 分
10.政府的财政收支计划通过统一的一个表格来反映的预算方式称为（）。A.复式预算 B.单式预算 C.零基预算 D.增量预算
满分：4 分
11.隋唐开始实行的（）标志着我国人事选拔考试制度的成熟。A.察举制 B.征辟制 C.九品中正制 D.科举制
满分：4 分
12.国家是神圣的，政府是万能的，国家高于、优于社会，社会的存在必须以国家的存在为前提，这是（）的基本观点。A.无政府主义 B.市场万能论 C.国家主义 D.公共选择理论
满分：4 分
13.要求行政领导者忠于国家，忠于自己为之奋斗的事业属于对干部（）的要求。A.知识素质 B.作风素质 C.能力素质 D.政治素质
满分：4 分
14.从机关环境的角度看，机关内的空气湿度在（）才让人不感到干燥或潮湿。A.40%-60% B.30%-50% C.50%-70% D.20%-50% 满分：4 分
15.（）具有权威性、强制性和垂直性。A.行政手段 B.经济手段 C.法律手段 D.思想教育手段
满分：4 分
二、多选题（共 10 道试题，共 40 分。）1.委员会制的优点是（）。A.决策能集思广益，考虑问题较周全 B.能反映各方面利益和要求
C.领导成员彼此互相牵制，可防止专断 D.层层节制、命令易于贯彻执行
满分：4 分
2.中国传统行政文化的主要内容有（）。A.开放与平等原则 B.大一统的信念
C.集体主义的价值和原则 D.人治与礼治的原则 满分：4 分
3.职能制的优点是（）。A.各部门业务专一，责任明确
B.有利于建立有效的工作秩序，提高行政效率 C.结构较为简单，权力集中
D.责任分明，联系简捷，决定迅速，政令统一
满分：4 分
4.决定中国传统行政文化发展的主要因素有（）。A.自然经济和小农生产方式 B.宗法制与国家政权的同构 C.相对封闭的地理环境 D.意识形态化的儒家学说
满分：4 分
5.现代行政管理 产生的条件包括（）。A.民族国家的产生
B.工业革命造就的劳动分工和专业化 C.政党的产生
D.现在行政精神的培育 满分：4 分
6.以办公厅为核心的机关管理的特点是（）。A.综合性 B.服务性 C.时效性 D.事务性
满分：4 分
7.根据行政领导行为类型不同，通常将行政领导的方式分为（）。A.强制方式 B.说明方式 C.激励方式 D.示范方式
满分：4 分
8.行政道德价值观的基本内涵包括（）方面。A.廉政 B.勤政 C.行政人格 D.政治态度
满分：4 分
9.行政组织结构形式的改革呈现出（）的特征。A.扁平化 B.团队化 C.等级化 D.集中化
满分：4 分
10.现代行政精神包括（）。A.法制精神 B.官僚等级思想 C.主权在民思想 D.效率思想
满分：4 分
东财11春学期《行政管理B》在线作业三
一、单选题（共 15 道试题，共 60 分。）1.首长制的缺点是（）。A.容易形成独断专行 B.权责不明，事权不一 C.行动迟缓，议而不决
D.决策能集思广益，考虑问题较周全
满分：4 分
2.行政复议的标的主要是（）。A.立法行为 B.行政行为 C.具体行政行为 D.财务行为
满分：4 分
3.（）是无政府主义理论的出发点和归宿。A.国家万能论 B.个人主义 C.公共选择理论 D.市场万能论
满分：4 分
4.公共行政人员的（）考核是公共行政人员制度的“中枢”。A.德 B.能 C.勤 D.绩
满分：4 分
5.要求行政领导者忠于国家，忠于自己为之奋斗的事业属于对干部（）的要求。A.知识素质 B.作风素质 C.能力素质 D.政治素质
满分：4 分
6.将国有公司一半以上的股票出售给私人或全部直截了当出售给私营企业，这种行政方法是（）。A.用者付费 B.民营化 C.特许经营 D.内部市场
满分：4 分
7.“公民宪章”运动产生了（）。A.志愿者服务 B.社区治理
C.社会服务承诺制度 D.全面质量管理
满分：4 分
8.女性公务员法定退休年龄为年满（）。A.55周岁 B.50周岁 C.65周岁 D.60周岁
满分：4 分
9.各级政府的（）是预算管理的职能部门。A.税务部门 B.海关 C.财政部门 D.金库
满分：4 分
10.行政管理学的开山之作是美国学者威尔逊写的（）。A.《行政学导论》 B.《行政学研究》 C.《政治与行政》 D.《公共行政原理》
满分：4 分
11.从机关环境的角度看，机关内的空气湿度在（）才让人不感到干燥或潮湿。A.40%-60% B.30%-50% C.50%-70% D.20%-50% 满分：4 分
12.首次提出非正式组织理论的是美国学者（）。A.巴纳德 B.西蒙 C.威尔逊 D.法约尔
满分：4 分
13.行政管理的主体是（）。A.立法机关 B.军事机关 C.行政机关 D.司法机关 满分：4 分
14.国家是神圣的，政府是万能的，国家高于、优于社会，社会的存在必须以国家的存在为前提，这是（）的基本观点。A.无政府主义 B.市场万能论 C.国家主义 D.公共选择理论
满分：4 分
15.（）是经济学的奠基性人物，也是经济自由主义的先驱，他的代表作是《国民财富的性质和原因的研究》。A.亚当私密 B.洛克 C.凯恩斯 D.马克思
满分：4 分
二、多选题（共 10 道试题，共 40 分。）
1.《保密法》第九条规定，我国国家秘密的密级分为（）。A.绝密 B.保密 C.机密 D.秘密
满分：4 分
2.电子政府构建的步骤大致经历了（）的发展阶段。A.办公自动化 B.政府上网 C.电子政务 D.电子商务 满分：4 分
3.中国传统行政文化的主要内容有（）。A.开放与平等原则 B.大一统的信念
C.集体主义的价值和原则 D.人治与礼治的原则
满分：4 分
4.审计管理在政府行政管理和社会发展中的作用体现在（）。A.审计为宏观调控服务 B.审计维护经济秩序 C.预算科目之间的经费流动 D.审计促进廉政建设
满分：4 分
5.行政管理的客体包括（）。A.国家事务 B.社会公共事务 C.公民个人事务 D.行政机关内部事务
满分：4 分
6.分权制的优点是（）。
A.便于发挥下级组织的主动性和积极性 B.政令统一、标准一致 C.克服权力过分集中的现象
D.便于下级因地制宜处理问题，应变能力强
满分：4 分
7.在人事行政过程中，应该遵循的基本原则主要有（）。A.公平竞争原则 B.品味制原则
C.供给（功绩）制原则 D.依法管理原则
满分：4 分
8.委员会制的优点是（）。A.决策能集思广益，考虑问题较周全 B.能反映各方面利益和要求
C.领导成员彼此互相牵制，可防止专断 D.层层节制、命令易于贯彻执行
满分：4 分 9.层级制又称（）。A.科层制 B.#分级制 C.直线制 D.职能制
满分：4 分
10.现代行政管理 产生的条件包括（）。A.民族国家的产生
B.工业革命造就的劳动分工和专业化 C.政党的产生
D.现在行政精神的培育
满分：4 分
第四篇：行政管理学试题
行政2013-2014 第一学期模拟试题
注意事项：
1.本试卷共 四 大题，满分100分，考试时间90分钟，闭卷；
2.考前请将以上各项信息填写清楚；
3.所有答案直接做在试卷上,做在草稿纸上无效； 4． 考试结束，试卷、草稿纸一并交回。
一．单项选择题（每题1分，共20分）
1．“是指一切社会组织、团体对有关事务的治理、管理和执行的社会活动”，这是行政管理（B A．狭义的含义
B．广义的含义 C．现代的含义
D．最广义的含义 2．首先提出行政环境问题并予以研究的学者是：（C）A．F·W·利格斯
B．C·I·巴纳德 C．J·W·高斯
D．J·W·洛西 3．权变组织理论产生的基础是：（D）A．控制论
B．技术论 C．系统论
D．信息论 4．行政组机构变化的决定性因素（C）A．管理方式变化
B．领导者偏好 C．行政职能的转变
D．临时任务出现 5．行政组织的中枢机构是：（B）
A．执行机构
B．领导机构）C．监督机构
D．信息机构
6．在《工业管理和一般管理》一书中提出行政运行职能五职能论的学者是（C）A．卢瑟·吉利克
B．弗德尔·厄威克 C．亨利·法约尔
D．马克斯·韦伯
7．人事行政管理的基础工作和人事管理现代化的前提条件是（A）A．职位分类
B．职位定编 C．工资制度
D．任用制度
8.古人云：凡事预则立，不预则废。它对我们的启示是在行政决策中要坚持（C）A．信息原则
B．可行原则 C．预测原则
D．择优原则 9.我国行政监察机关的领导体制是：（A）A．单向领导
B．间接领导 C．双重领导
D．多重领导
10.党的各级纪检会对从政党员特别是领导干部所实施的监督称为：（B）A．一般监督
B．专门监督 C．内部监督
D．外部监督
11.对信息所记录的事实和叙述的方法进行逻辑分析发现问题的方法，是行政信息鉴别方法中的（A．纠错法
B．逻辑法 C．核对法
D．分析法 12.行政公共关系最本质的职能是：（B）A．塑造形象
B．协调公众 C．传播真理
D．提高效能
B）13.在政府与外部协调上作用突出的是：（C）
A．行政公共关系
B．政府与国家权力机关关系 C．政府与国家司法机关关系
D．政府与人民团体关系 14.办公信息处理工作重点应放在 上（D）A．简报编号
B．新闻发布
C．调查研究
D．辅助决策 15.行政管理法制化的根本前提是：（C）A．有法可依
B．有法必依 C．执法必严
D．违法必究 16.提出目标管理方法的学者是：（A）A．盖洛普
B．杜拉克 C．甘特
D．华罗庚
17.从决策的客体看，行政决策具有明显的：（B）A．广泛性
B．预见性 C．针对性
D．强制性 18.我国中央人民政府即国务院成立于：（D）A．1941年
B．1949年 C．1954年
D．1959年 19.行政法治下的政府是：（C）
A．无限政府
B．高效政府 C．有限政府
D．相对政府 20.行政协调手段中，最常用的形式是：（B）A．会议形式
B．文件形式 C．舆论先导式
D．谈话形式
二、判断题（对下列命题进行判断，对的打√，错的打×，每题2分，共20分）
1.行政管理的主体是国家权力机关、国家行政机关和国家司法机关。（错）
2.国内行政社会环境主要是指国内经济环境、国内政治环境、国内文化环境和人口、民族、历史传统等因素。（对）
3.当代西方国家的行政职能出现了行政职能逐渐扩大、政治职能中的暴力职能相应加强的发展趋势。（错）
4.狭义的行政组织，专指为推行行政事务，依据宪法和法律组建的国家行政机构体系，是国家机构的重要组成部分。（对）
5.我国公务员的人事分类是采用在职位分类的基础上又确定公务员的级别的分类方法。（对）6．行政心理对行政行为有很大的影响作用。（对）7．行政监督是决策目标的实践的检验过程。（错）
8．行政监督的主要任务是审查行政机关及企业工作人员管理行为的法律依据。（对）9．国家权力机关的监督是指人大对行政机关及其工作人员的监督。（对）10．政协的民主监督没具有法律的约束力和强制性。（对）
三、问答题（每小题11分，共44分）
1.简述行政执行对行政决策的作用。
答：（1）行政执行决定着决策方案能否实现及实现程度。周密、细致的执行活动是实现行政决策的有效途径，而执行不力则会给党和国家各项事业带来损失；（3分）
（2）行政执行效果是检验决策是否正确的依据。行政决策正确与否，最终还要通过实践活动来检验，而行政执行就是最有力的实践活动；（3分）
（3）行政执行是使原决策得到修正、补充和完善的根本途径；（3分）（4）行政执行活动及其执行结果，是形成新的行政决策的重要依据。（2
2、行政效率低的主要原因是什么？
2、答：
（1）权力过于集中。这是产生官僚主义、效率不高的总根源；（2）组织结构不合理。包括机构重叠、管理层次过多等；
（3）人事管理制度不够完善。在选人、用人、培养人、激励人等几个环节上还存在一些缺陷。（4）行政法规不健全，或有法不循。这是造成管理混乱，效率低下，甚至出现腐败现象的重要原因之一；（5）党风、政风尚待根本扭转。
3．简述办公自动化及其意义。
3、答：
办公自动化是指采用新技术和新方法对基本办公事务进行自动处理的一项综合技术。办公自动化对于实现行政管理现代化具有重大意义，对于现代化行政机关管理科学化尤为重要。（3分）
首先，由于办公自动化使行政管理事务不再以手工操作处理，这就是提高了处理事务的速度和质量，避免了办公人员在“文山会海”中消耗大量的工作时间，从而大大提高行政效率。（4分）
其次，办公自动化能很好解决行政管理业务信息量剧增的尖锐矛盾。这些工具具有计算快、准、能储存、能判断等优点。办公自动化可节约人务、物力、财力。由于办公自动化具有如此重要作用，因而受到许多国家的重视，发展很快。（4分）、4、行政监察机关主要有哪些职权？
答：行政监察机关的职权有：（1）检查权。
（2）调查权。（3）建议权。
（4）行政处分权。
四．案例分析（16分）
【案例正文】
应如何实现决策科学化
红山县随着农村改革的不断深入，农村经济得到了较大的发展。然而，由于种种原因，自1990年开始，该县经济的发展速度开始减缓。在这种情况下，县委、县政府为寻求农村经济新的增长点，于1993年底和1994年初，带领有关人员调查了全县20个乡镇和300个村，考察了50多个山头和近百家农村企业，初步分析认为，该县与其他丘陵、平原县比较，具有自己的优势和特色——山地广阔，共有山地面积366万亩，占总面积的72％，而且劳动力资源丰富，消费市场广阔，如果开发利用，办成林业和多种经济基地，农村经济就会有一个大发展，这是农村经济一股潜在的强大劲流。
在此基础上，他们召开了两个会：一是智囊研究人员、咨询参谋人员会；二是各部门、各战线的主要负责人及相关专家、学者参加的会议。通过这两个会议，对全县农业企业的现状、山地开发的潜力及其可行性进行了反复的讨论和详细的分析论证。并组织专门班子，以国土规划和农业区划成果为依据，拟定几个开发山区的方案，供县委、县政府抉择。
最后，县委、县政府领导在综合比较各种方案的基础上，作出了“开发山地资源，兴办农业企业，建立商品基地”的决策。同时又组织专门班子制订出全县开发山地资源的总体规划，并拟定分阶段实施该规划。
决策方案制订后，县委、县政府立即将方案付诸实施。一方面多渠道筹措山地开发资金，并实行各种优惠政策，以调动农民的积极性，另一方面又组织专门人员具体管理山地开发工作。
由于该县决策正确、措施得力，因而在发展山区经济方面取得了显著成效。【请根据案例分析下列问题：】
1.红山县委、县政府为什么能制定出正确的政策？
“开发山地资源，建立商品基地，兴办农业企业，振兴农村经济”的决策，对于该县来说，是一项战略决策，其之所以正确，关键就在于它符合行政决策的科学化要求，基本上遵循了系统的科学决策程序。首先，县委、县政府领导针对全县农业经济发展速度减缓的现状，深入基层和实际进行了全面的考察，而后在此基础上确立了正确的行政目标。这一目标的确立一方面基于客观需要：既然农业经济出现发展速度减缓的势头，就必须因地制宜地发展林业及其他多种经济，以振兴山区经济。另一方面，该目标又具备实现的客观条件，该县山地占总面积的72%，且劳动力资源丰富，并存在广阔的消费市场。其次，在行政目标确立后，县委、县政府马上召开各方面的专家、学者和实际工作者反复地分析和论证了实现上述目标的各种方案，为领导最后拍板提供了科学依据。最后，县委、县政府在综合比较的基础上最终确定了具体的决策方案，而且立即组织实施，因而获得成功。
2.他们的成功对于实现我国行政决策的民主化、科学化有何启示？
某县的成功决策给予我们的启示是：
（1）必须深入调查研究，确定决策目标。
（2）集思广益，拟定方案。
（3）对决策方案进行评估选优。
（4）认真组织实施。
第五篇：行政管理学试题
行政管理学试题及答案
一、单项选择题
1.最早把复杂的行政要素归纳为组织原理、人事行政、财务行政、行政法规四大部分的行政学著作是()
A.《行政学研究》B.《行政学导论》C.《政治与行政》D.《科学管理》
2.微观行政环境因素对行政管理活动的影响是()
A.最直接的B.决定性的C.间接的D.较直接的3.社会环境中最基本的因素是()
A.自然环境B.经济环境C.政治环境D.文化环境
4.既包含政府的行政职责，也包含政府的行政功能的是()
A.行政计划B.行政领导C.行政职能D.机关管理
5.于1937年出版并提出了有名的“POSDCORB”，即“计划、组织、人事、指挥、协调、报告、预算”的七职能论的著作是()
A.《工业管理和一般管理》B.《行政管理科学论文集》
C.《科学管理原理》D.《管理决策新科学》
6.下列不属于行政组织基本构成要素的是()
A.机构设置B.人员构成C.法规制度D.资本有机构成7.以各组织机构的职权性质和范围来划分，行政组织可分为职能制与()
A.层级制B.分权制C.集权制D.首长制
8.公务员之称各国并不一致，在美国称之为()
A.公务员B.文官C.政府雇员D.文职人员
9.标志着美国公务员制度形成的是()
A.功绩制B.政党分肥制C.绅士政府D.彭德尔顿法
10.下列各项中，不属于公务员制度基本原则的是()
A.分类管理原则B.适才适用与扬长避短原则
C.德才兼备与注重功绩原则D.学而优则仕原则
11.在完成高度保密和紧急任务时往往不适用的领导方式是()
A.强制方式B.说服方式C.激励方式D.示范方式
12.下列制度中，上下级领导之间联系的制度是()
A.通报评议制度B.通报征询制度C.办公会议制度D.咨询会制度
13.办公室管理的根本特征是()
A.政策性B.综合性C.辅助性D.服务性
14.在国家预算中占主导地位的是()
A.部门预算B.中央预算C.地方预算D.单位预算
15.管理决策所具有的基本特性包括目标性、择优性、针对性和()
A.实践性B.利益性C.强制性D.抽象性
16.对多种目标和多个可行方案做全面权衡，选出效益最大、可靠性最大、弊病最少的方案。这是()
A.信息原则的要求B.预测原则的要求C.可行原则的要求D.择优原则的要求
17.检验决策是否正确的根据是()
A.决策制定是否民主化 B.决策内容是否符合实际 C.抉择方案是否优化 D.行政执行效果
18.使原决策得到修正、补充和完善的根本途径是()
A.行政决策B.行政咨询C.行政执行D.行政反馈
19.总结工作的内容主要有：对执行情况的检查、对经验教训的总结和对执行情况的()
A.反思B.衡量C.评定D.反馈
20.紧急协调方式也称()
A.说服式协调方式B.突发性协调方式C.律令式协调方式D.建议协调方式
21.信息的使用和价值对时间的依赖性称为()
A.信息的广泛性B.信息的可转换性C.信息的时效性D.信息的可传递性
22.秦汉时，国家权力分为行政与监察两种。其中，主管监察的是()
A.太尉B.奉常C.御史大夫D.郎中令
23.中国人民政治协商会议(简称“政协”)是有广泛代表性的()
A.行政决策组织B.统一战线组织C.咨询组织D.行政监察组织
24.根据我国《国家公务员暂行条例》规定，任免机关对公务员本人提出书面辞职申请的审查批准时限为()
A.一个月B.二个月C.三个月D.半年
25.经济方法的根本特征是()
A.利益性B.有偿性C.间接性D.多样性
26.下列属于心理行为方式的是()
A.法律方法B.政治方法C.经济方法D.思想教育方法
27.评价与测定行政效率，必须以()
A.数量的比率为前提B.投入与产出之比为前提
C.行政产出与行政投入的关系为前提D.行政管理活动方向正确为前提
28.下列关于行政效率的效益要素的认识，正确的是()
A.从效益角度讲，提高行政效率的主要工作在于改善行政产出的质量
B.行政决策的数量也是效益要素的内容
C.行政管理活动的经济效益是行政效率的主要内容
D.各项行政工作的质量是效益要素，在一定时期内完成的行政任务的数量则不是
29.下列各项是中间管理层工作质量的主要标准的是()
A.方向标准B.有无严格的工作程序标准
C.能否及时有效地处理突发事件D.工作成果是否符合计划要求
30.提出“还政于州”的口号，给州政府更多的自主权的美国总统是()
A.里根B.布什C.克林顿D.卡特
单项选择答案：
1、B2、A3、B4、B5、A6、D7、A8、C9、C10、A11、D12、B13、C14、B15、A16、D17、B18、B19、C20、B21、C22、A23、B24、C25、A26、D27、D28、A29、D30、A
行政管理学试题及答案
一、名词解释（每小题5分，共20分）
1． 分级制：________________________________________________________________
2． 行政领导：______________________________________________________________
3． 行政实施：______________________________________________________________
4． 诱导性行政方法：_________________________________________________________
二、填空（每空1分，共20分）
1．行政学产生的标志是威尔逊1887年发表的《_________________》一文。我国第一部行政学专著是1935年出版的《行政学的理论和实际》，作者是__________________。
2．国家公务员的入口是__________________，出口是___________________。
3．对公务员监督的渠道，一般可以分做_____________和______________两种，前者包括立法监督、____________和社会监督等形式，后者包括专门监督和___________两种。
4．协助行政首长处理日常事务的综合性办事机关是_____________机关。
5． 行政组织典型的结构模式有直线集权制、_______________、直线职能制、______ _______________、直线分权制和__________________六种。
6．行政实施主体包括行政机构和行政人员两方面。具体的行政实施阶段主要包括指挥、___________、控制和__________等四个环节。
7．法制监督是一种________监督，它主要有两大类，即国家法制监督和_________监督。
8．行政领导者的产生方式主要有选举制、____________、考任制和____________。
9．构成指挥者权威基础的第一个要件是_____________，另一个要件是指挥者一定的威望和______________。
三、判断改错题（每小题4分，共20分）
1．个人专断式是当今世界各国行政决策体制的主要形式。（）
2．行政领导主体是被领导者和行政管理的部分对象，包括个体领导者和群体领导者。（）
3．在我国，国务院所属各部、委、办及直属总局，地方政府所属各厅、局、处、科，均属于职能机关。（）（）
4．行政协调的主要目的和根本作用就是要解决各个部门和人员之间所发生的矛盾和冲突。
5．机关管理的首要原则是要遵循科学化的原则。（）
四、简答题（每小题5分，共20分）
1． 公务员较理想的工资制度应体现哪些原则？
2． 行政直协调的作用主要表现在哪些方面？
3． 简述行政监督的种类
4． 简述进行思想正确工作的不同途径
五、论述题（20分）
试论集权的决策体制存在的优势与弊端。
论述题答案（20分）：
优势：有利于政治控制，有利于国家的统一和稳定；国家整体实力强，反映速度快，应付动荡不安的国际局势中经常出现的各种突然事件和非常事件的能力强；能够集中资源进行经济建设，实现国家政策目标；有效的协调；中央能够充分地代表全国最大多数人的根本利益和长远利益，更有利于社会的合理发展。（10分）
弊端：相对于分权体制，集权体制下的行政机构不断膨胀。而且，集权越大的集体，经过的中间层次越多，决策有可能损害的效能越多；集权体制造成行政程序复杂化，大量公丈往来，行政节奏因此变得十分缓慢，严重影响了行政效能；可能引起不负责任的精神；集权体制抑制地方政府的积极性和创造性，高度的中央集权刨造了一个全面能动的中央政府，却在同时塑造了无数个全面被动的，消极的地方政府；另外，在集权体制下，地方政府的控制问题也日趋严重。（10分）
行政管理学试题答案及评分标准
一、名词解释（每小题5分，共20分）
1．分级制 又称层级制或系统制，指行政组织纵向结构的各个层级的工作性质相同，但管辖范围随层级下降而缩小的一种组织体制。
2．行政领导 是指国家行政管理中的领导：是国家行政机关中主管职能的承担者依法行使国家权力，组织和管理行政事物所进行的行政活动的通称。
3．行政实施 是从行政决策一经形成或最后批准则起，行政机关及其工作人员员彻决策、实现决策的全部活动或整个过程。
4．诱导性行政方法 是一种以人为中心的人本主义管理人法，它通过利用非强制手段使机关工作人员和广大群众自觉自愿地去从事政府所鼓励的工作或活动。
二、填空（每空1分，共20分）
1．行政学之研究 张金鉴2．考仟制 退体制
3．外部监督 内部监督 司法监督 非专门监督4．幕僚（或辅助、办公）
5．直线参谋制 直线综合制 多维结构6．沟通 协调
7．外部 社会法制8．任命制（或委任制）聘任制
9．权力 影响力
三、判断题（每小题4分，共20分。正确的在括号内划，错误的划并改正）
1．×。把“个人专断式”改成“个人负责制”。
2．×。把“被领导者和行政管理的部分对象”改成”行政领导者”。
3．√。4．√。5．×。把“科学化”改成“服务”。
四、简答题（每小题5分，共20分）
1．（1）平衡原则。（2）平等原则。也叫同工同酬原则。
（3）与物价相适应原则。（4）定期提薪原则。
2．（1）使各行政部门和行政人员之间在工作上密切配合，和谐一致，避免内耗和互相冲突，从而达到“政通人和”。（2分）
（2）消除各部门在人力、物力、财力和时间上的浪费，避免工作重复，增进效率。（1分）
（3）将分散的力量集中起来，做到“众人拾柴火焰高”。（1分）
（4）使每个部门职责分明；每个工作人员克尽厥责，便于行政管理活动的有序化进行。（1分）
3．一股监督；职能监督；主管监督；特种监督。
4．情理教育法；普遍自我教育法；个别现象教育法；以身作则教育法；刚柔相济法。
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