1. 广东省环保厅本次公开招聘单位简介

第一篇：1. 广东省环保厅本次公开招聘单位简介

附件一

广东省环保厅本次公开招聘单位简介

广东省环境保护职业技术学校是全日制公办环保类中等专业学校，隶属广东省环境保护厅，是正处级财政核拨事业单位。学校承担中等学历教育，培训环保人才。开展环境评价、监测、环保工程和设施运营等实训业务。校址在广州市员村西街5号大院。

广东环境保护工程职业学院是经广东省人民政府批准成立的全日制公办环保类高等职业院校，隶属广东省环境保护厅。学院主要承担高等职业教育和成人学历教育；承担全省环境保护从业人员的继续教育和职业技能培训与鉴定；开展环境保护及相关行业的调查、研究、技术研发与咨询服务；开展国内外校际学术交流和教育科研合作。校址在佛山市南海区丹灶镇桂丹西路98号。

第二篇：招聘单位情况简介

招聘单位情况简介

中航工业光电所

中国航空工业集团公司洛阳电光设备研究所（以下简称中航工业光电所）是我国唯一的机载火控和光电系统专业研究所，是航空火控系统和光电系统产品重点研制生产单位，设有博士后工作站，拥有博士、硕士招生权和进出口自营权。

中航工业光电所在火力控制与指挥、光电探测与对抗、核心任务处理和显示瞄准等专业领域具有雄厚的研发生产能力，承担并完成多个国家重点型号任务，拥有国家级重点实验室---光电控制技术实验室在内的20多个专业实验室，可满足各型军机武器火控系统的研制、仿真实验及综合实验。

中航工业光电所科研生产用地460余亩，固定资产40多亿元，现有员工2000多人，其中各类技术人员1500多人，年产值20多亿元，连续五年人均产值过百万。

中航工业上电所

中航工业无线电电子研究所（以下简称中航工业上电所），始建于1957年，隶属中国航空工业集团公司，现有员工1100多人，高级职称283人，占全部人员的25.5%，另有10名专家享受国务院政府特殊津贴，在航空电子、无线电通信、计算机、软件等领域具有多名首席专家和上海领军人才。

中航工业上电所主要承担航空电子综合技术研究、机载核心分系统和设备、无线电通信导航系统和设备的研制和生产，是集科研、生产和服务为一体的综合性高新技术企业。产品涉及各种电子部件、航空电子产品的综合和集成，并与美国的IBM、风河、安捷伦以及加拿大的ALT等多家公司开展国际科技合作。

中航工业计算所

中国航空工业集团公司第六三一研究所（以下简称中航工业计算所），位于古城西安，创建于1958年，是我国唯一专门从事机、弹载计算机研制的专业科研生产机构，拥有机/弹载计算机发展中心、航空专用集成电路设计中心、航空软件开发中心和计算机软件西安测评中心等四大中心，以及机/弹载计算机、航空专用集成电路、航空信息化支撑技术和CFD计算等三大专业。

近年来，中航工业计算所进入持续快速发展时期，形成了自主版权操作系统软件和航空集成电路的自主研制体系，同时在计算流体力学、计算机软件工程化、抗恶劣环境工程化等方面也进行了卓有成效的工作，为祖国的航空事业做出了巨大贡献。

中航工业电子

中航航空电子有限公司（以下简称中航工业电子）隶属于中国航空工业集团公司，是航电业务板块的成员单位之一，公司于2007年9月挂牌成立,注册资本2.4亿元，座落于北京市海淀区中关村航空科技园内。

中航工业电子主要业务范围为航电系统及其相关产品和专业领域拓展的项目论证、研究、开发、集成试验和交付，主要涉及航电系统综合、信息化网络、计算机、通信导航、传感器、智能与自动化控制等专业领域和方向，可为客户提供综合化的航空电子系统解决方案和产品。公司成立五年来，先后承担了国际重大前沿性研究课题和项目共30余项，取得了较好的研究成果和企业效益。

中航工业上电

上海航空电器有限公司（以下简称中航工业上电）是于1954年成立的军工企业，隶属于中国航空工业集团公司，2009年通过资产置换，成为上市公司——中航航空电子设备股份有限公司的全资子公司。公司注册资本6000万元，目前拥有控股子公司7家，占地面积近6万平方米。

公司业务范围包括航空业务、非航空防务业务。航空业务是公司的核心业务。公司核心产品有照明系统、操控板组件及调光控制系统、告警系统、智能配电等四大类系统产品，并已被广泛用于国家重点型号上。在非航空防务业务方面，公司借助于先进的LED照明技术，为航天、船舶和兵器领域提供LED系列产品。

中航工业太航科技

太原太航科技有限公司（以下简称中航工业太航科技）是中航工业航电系统的重要非航空产业发展平台。公司现拥有总资产7.1亿元，员工2420人，产业涉及汽车零部件、计量测控、酒店餐饮、医疗医药、物业管理以及幼儿教育等。

“十二五”期间，公司依托航空技术优势，加快军民融合，寓军于民，致力成为计量测控系统的领先者、汽车传感与仪表的卓越供应商；充分发挥品牌地域优势，致力打造现代服务业的知名服务商。公司将以“高效务实、严谨精益、诚信豁达”的行为准则，与国内外客户广泛合作交流，共同开创美好的明天。

中航工业赛维

赛维航电科技有限公司（以下简称中航工业赛维）成立于2001年12月，由中航工业航电系统所属十家单位分别投资共同组建，注册资金8980万元，隶属中航工业航电系统公司管理，总建筑面积约为7600㎡。

公司成立十多年来，一直以来致力于军用/民用软件的测试和航电相关软件产品的开发，主要承担了空军、陆航、海军、总参、总装、二炮等军兵种的软件测试任务，涉及的机型覆盖了歼击机、直升机、轰炸机、预警机、运输机、教练机、无人机等，已逐步成为陆航、海装和空装等军方机关软件工程化检查与管理的重点支撑单位，也是中航集团计算机软件测评中心的挂靠单位及软件质量信息收集汇总和软件工程化管理推进的依托单位。

中航微电子

中航（重庆）微电子有限公司（以下简称中航微电子）前身是渝德科技（重庆）有限公司，成立于2007年4月，后于2011年9月经股权变更转制成为中航工业集团旗下的中航航空电子系统有限责任公司控股的专业从事半导体芯片设计、制造的半导体公司。

中航微电子的总部设在重庆西永微电子工业开发区，在北京、上海和台北设有研发中心，设有西南、华北、华东及华南销售中心，现有员工967人。

中航微电子以大功率芯片、汽车电子芯片、工业电子芯片和民用航空电子芯片为产业抓手，建设以高可靠性和高性能为技术特征的功率、模拟和混合信号、MEMS传感器等技术开发和制造平台，目前公司各项经营工作进展顺利，正在向成为“中国功率半导体产业的国家队”的目标迈进。

第三篇：招聘单位简介

招聘单位简介

一、赤峰市第二医院创建于1955年，是一所集医疗、教学、科研、预防保健为一体的三级综合医院、承德医学院附属医院、内蒙古民族大学教学医院，同时做为实习基地还承担包头医学院、赤峰学院医学院医学生的临床实习带教工作。

医院现有在职职工985人，开放病床1061张，设40个临床科室，15个医技科室。医院注重用高新技术助推医院整体服务建设，每年开展新技术项目数十项，部分项目达到了国内先进、自治区领先水平。先后获得自治区科技进步奖3项，赤峰市科技进步奖22项，发表省级以上学术论文400余篇。

二、赤峰红山中医简介

赤峰红山中医院位于赤峰市中心城区，始建于1962年8月，至今已有50年的建院历史，是赤峰地区一所历史悠久、规模最大的综合性中医院。医院经50年的发展建设，各项工作得到了长足的发展，现已成为以中医治疗为主，中西医结合，在赤峰地区独具特色，科室门类齐全，诊疗设备较为配套，集医疗、预防、保健、康复、教学、科研于一体的“国家二级甲等综合中医院”和“内蒙古自治区示范中医院”，是内蒙古医学院、赤峰学院、承德医学院教学骨干基地之一。在岗职工283人，开放床位166张，医院在2013年将迁至新址，按三级医院标准重新建设，建设面积33600平米，设置床位400张，将成为中医特色突出、科室功能齐全、设备先进配套的现代化综合中医院。

三、赤峰市红山区妇幼保健所简介

赤峰市红山区妇幼保健所始建于1954年，是政府举办的公益性质的全额事业单位。是一所具有完善基础设施、先进医疗设备、雄厚技术力量的国家一级甲等保健院。保健所现有职工106人，其中专业技术人员101人，年接诊患者45000余人次，收治住院患者1500余人次，业务收入达1200万元以上。

按红山区区域卫生规划，2015年迁址新建后，保健所将发展成为特色突出、功能齐全、设备先进的现代化妇幼保健院。

四、乡镇卫生院简介

赤峰市红山区3所乡镇卫生院均为公益性全额事业单位，各卫生院院址距中心城区较近，交通便利。近几年依靠国家项目支持3所卫生院的分别进行改扩建，建筑面积都在2000平方米以上，均达到国家一级甲等卫生院标准。

第四篇：单位公开招聘工作人员公告（推荐）

下城区建设局下属事业单位公开招聘工作人员公告

根据下政发（2006）7号文件精神和我局部分事业单位的实际需要，经主管部门同意，将组织部分事业单位公开招聘，现就有关事项公告如下：

一、招聘原则

事业单位招聘工作遵循公开、平等、竞争、择优和德才兼备的原则，采取考试与考核相结合的方法，选择最佳适用人才。

二、招聘职位

本次招聘共计划招收5人（详见附表）。

三、招聘条件

1、拥护中国共产党的领导，有较强的事业心和责任感，遵纪守法，具有良好的职业道德素质；

2、报考人员必须符合招考单位所要求的年龄、专业与学历条件；

3、未受过党（团）纪、政纪处分；

4、身体健康；

5、报考人员除了具备以上条件外，不同职位还需符合各招聘单位做出的具体规定（详见附表）；

6、留学人员须取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书；

7、在读的普通高校学生不能报考。

四、报名方法

1、公开招聘报名采取现场报名的形式。报名时间：2011年9月29日至30日（上午8:30至下午16:00）。报名地点：下城区建设局六楼605室（下城区潮鸣寺巷16号）。

2、报名要求。每位报名者限报一个岗位（报考两个岗位以上无效），按规定填写《报名登记表》（可通过样表复制或网上下载）。报考者需提供本人身份证、户口簿、学历证书、相关资历证明等能说明本人符合报名条件的有关资料原件和复印件各一份，并提供本人近期一寸正

面半身免冠照片2张。

五、公开招聘的程序和方法

公开招聘的程序为：（1）报名和资格审查；（2）笔试；（3）面试；（4）体检和考核；（5）公示；（6）办理聘用手续。笔试采取闭卷考试。正式报名人数与聘用指标之比达到3：1以上并符合报名条件，方可进入笔试程序。领取准考证、参加笔试和面试的名单、时间和地点另行通知。笔试后，按聘用指标1：3的比例从高分到低分确定进入面试人员。考试综合成绩按笔试占50%、面试占50%折算。综合成绩第1名列入体检和考核对象，（如综合成绩并列第一的，以笔试成绩第一录取）体检和考核的程序、标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》执行，体检或考核不合格的，从高分到低分依次替补。

若发现招聘人员有不符合报考资格的，取消聘用资格。

下城区建设局事业单位公开招聘咨询电话：85177149；监督电话：85171204。

下城区建设局

2011年9月19日

二O一一年下城区建设局部分事业单位公开招聘人才需求表

注：

1、以上所需“工作资历证明”包括劳动合同或工作单位开具的工作资历证明，以周年计算，时间截止到2011年9月30日。

2、“户籍”为非农户口。

3、笔试科目：综合基础知识，含一篇作文。

附件：《报名登记表》

第五篇：广东省事业单位公开招聘人员

广东省事业单位公开招聘人员 体检实施细则（试行）?

（中共广东省委组织部 广东省财政厅 广东省人力资源和社会保障厅 广东省卫生厅2010年12月15日以粤人社发〔2010〕382号发布 自2011年1月30日起施行）? 第一章 总 则 ?

第一条 为规范事业单位公开招聘人员体检工作，保障公开招聘人员具有正常履行职责的身体条件，根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》，制定本实施细则。

第二条 本实施细则适用于本省各类事业单位，不包括参照公务员法管理的事业单位。

第三条 事业单位招聘工作人员按照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》（见附件一）执行。

教师岗位参照《广东省教师资格申请人员体格检查标准（2007年修订）》（见附件二）执行。

法律、法规、规章或国家行业主管部门有统一规定的，从其规定。

第四条 体检工作由事业单位或其主管部门统一集中组织实施。体检所需费用由事业单位或其主管部门在经费预算中支出。

第五条 体检对象根据招聘方案规定的拟聘人数和考生的考试综合成绩从高分到低分等额确定。体检对象放弃体检或因体检不合格出现招聘岗位缺额的，可以在同岗位面试人员中，按考试综合成绩从高分到低分依次等额递补。? 第二章 工作要求和程序 ?

第六条 体检工作应在县级以上综合性医院进行。

第七条 事业单位或其主管部门、体检医院应当指定专人负责体检组织工作。

第八条 事业单位或其主管部门在卫生行政部门指定的体检医院范围内安排体检医院和体检时间。如果参加体检的应聘人员较多，可按照招聘岗位和体检人数，分成若干小组分批进行。

第九条 事业单位或其主管部门应至少提前2个工作日将体检的时间、集中地点和注意事项通知应聘人员。

第十条 各体检医院应选拔原则性强、思想作风好、业务精湛的医务人员负责实施体检。

医院要为体检工作提供良好环境。

第十一条 主检医生须具有副主任医师以上专业技术职务，负责作出应聘人员是否合格的体检结论。

主检医生遇有疑难问题应组织会诊，确保体检结论科学、准确。

第十二条 体检必须按规定的体检项目进行，不得随意增减。主检医生认为需要增加项目做进一步检查方能作出诊断的，由事业单位或其主管部门安排应聘人员进行检查。

第十三条 应聘人员凭有效身份证件（有准考证的，应同时带准考证）按时到达指定地点报到，对证件携带不齐或无正当理由不按时报到参加体检的应聘人员，按自动弃权处理。确有特殊情况的，经事业单位或其主管部门批准同意后，可推迟检查。

第十四条 事业单位或其主管部门要组织工作人员对应聘人员身份进行认真核对。

第十五条 体检时，医务人员应核对应聘人员与体检表（参见附件三）上的相片是否相符，发现可疑的，应立即告知事业单位或其主管部门在现场的工作人员。

第十六条 应聘人员在工作人员带领下依次进行体检。除特殊情况经体检医生及事业单位或其主管部门批准同意推迟检查外，若应聘人员自己放弃某一检查项目，按体检不合格处理。

第十七条 体检表由事业单位或其主管部门指定工作人员携带传递。体检组的医务人员要如实记录检查结果，不得随意涂改。

第十八条 体检完毕，事业单位或其主管部门指定工作人员对体检表核对汇总，确认无误后再移交体检医院。

主检医生负责对各科体检结果及各科医生意见进行汇总审核，综合判定，并根据体检标准作出是否合格的体检结论，记录在体检表结论栏里，签名并加盖体检医院公章。

体检结论应在体检结束后5个工作日内交给事业单位或其主管部门。

第十九条 事业单位或其主管部门应当在体检结束后7个工作日内将体检结论通知应聘人员。事业单位或其主管部门和体检医院应对应聘人员的体检结果保密。

第二十条 应聘人员对本人体检结果有疑问的，可以提出复检要求。复检要求应在接到体检结论通知之日起3个工作日内提出。

事业单位或其主管部门应在收到复检要求10个工作日内组织复检。复检原则上应更换到不低于原体检医院等级的其它符合资质的医院进行。复检医院由事业单位或其主管部门指定。

复检按照体检办法的要求和程序进行，并按照规定的体检标准独立作出体检结论，必要时复检医院可组织会诊讨论后作出体检结论。

复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。? 第三章 工作纪律 ?

第二十一条 体检工作人员以及医务人员与应聘人员之间有下列情形之一的，应当回避：

（一）夫妻关系；

（二）直系血亲关系；

（三）三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系；

（四）其他影响体检公正的情形。

第二十二条 体检工作人员以及医务人员违反体检操作规程、弄虚作假、循私舞弊或渎职失职的，视情节轻重给予通报批评或处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

第二十三条 对冒名顶替、隐瞒病史或弄虚作假的应聘人员，一经查实，将记录在个人诚信信息库，取消本次聘用资格。第四章附则第二十四条本实施细则自2011年1月30日起施行。?

附件（12格检查标准（2007年修订）；3