第四项目部二中队招兵工作方案[共5篇]

第一篇：第四项目部二中队招兵工作方案

第四项目部二中队招兵工作方案 各（分）队、班：

为了解决当前队伍缺员状况，缓解因缺兵造成的种种困难，更好的完成各项安全保卫任务，根据项目部相关会议精神要求，结合我队实际情况，自5月1日起劝中队大力开展招兵工作，具体工作方案如下：

一：具体任务

1、各班任务每月：

（1）二中队中队长：罗龙军，应招兵人。

（2）支行保安班班长：于镇海，应招兵人。

（3）三元保安班班长：孔凡飞，应招兵人。

（4）新源保安班班长：蓝力，应招兵人。

（5）呼家楼保安班班长：杜帅，应招兵人。

（6）国贸保安班班长：李红亮，应招兵人。

（7）航华保安班班长：赵晋渊，应招兵人。

（8）通惠保安班班长：胡成胜，应招兵人。

（9）雅宝路保安班班长：王文涛，应招兵人。

2、分队的任务：

（1）机场分队长：孔德安，应招兵人。

（2）中纺街分队长：吴启广，应招兵人。

（3）上述任务包括各级在职、代理、休假等所有班队长。

二、相关处罚

1、招收的新保安员要按照分公司的相关政策和标准执行（政审、身份证等均符合分公司的要求）。

2、各班招收人员可以累计到其下月。

3、对于没有完成任务的，按以下办法进行考核。

（1）对没有完成招收保安员的班队长扣除当月绩效（代理班长在聘任后第一次补发职务和绩效工资中兑现考核）。

（2）完成招兵任务50%的班队长扣除绩效半个月。

三、要求

（一）各级班队长要广开门路、积极主动，抓住当前有利时机大力开展招兵工作，以缓解当前面临的严峻缺兵形势，为我们的客户单位提供必要的服务保证，从而也为我们开展其他管理工作奠定一个好的基础。

（二）各班队要根据中队制定的方案，结合本班队的实际情况，积极动员，广收信息。努力完成各班队的招兵数量。

（三）本方案自5月1日去执行。

（四）此方案报项目部存档。

第四项目部二中队2012—4—29

第二篇：第四项目部2016年工作总结

2016年第四项目部工作总结及2017年工作计划

2016年以来，第四项目部认真贯彻落实工程处工作计划及2016行政工作会议精神，紧紧围绕项目部的各项指标,干部职工团结一致,真抓实干，精心组织，加强管理，较好地完成了工程处下达的各项工作任务，为总结经验、认识不足，特作此2016工作总结和2017工作计划：

一、2016年工作总结

2016年围绕工程处下达的各项工作任务及要求，在工程处领导及相关业务科室的支持下，第四项目部主要做了以下几方面的工作：

（一）工作量完成情况

2016年第四项目部截止11月底累计完成工作量740.21万元，其中全成本核算累计完成740.21万元。分部分项工程合格率达到100%。

（二）承建工程情况

目前项目部施工的工程主要有：平煤股份七星选煤厂运输通道工程、一处生产基地工程。目前两个工程已进入收尾阶段。项目部积极配合市场开发办公室，参与各种投标和工程承揽工作，为项目部今后的工作量打下坚实基础。

（三）成本管理工作

项目部加强对工程项目的成本管理与控制，针对每个项目的具体情况，确立不同的成本控制目标，把目标建立在项目上，使成本控制目标更具现实性和可操作性。在施工中，项目部首先加强材料现场使

用的管理力度，降低材料采购成本，减少材料使用过程中的浪费；其次加强工期管理，在保证质量和安全的前提下，尽可能地压缩工期；再次优化施工方案，在制定对项目成本影响较大的施工方案时，采取对不同方案进行经济、质量对比分析的办法，优先采用能够保证一定质量要求，方案可行而成本支出较小的施工方案。

（四）安全管理工作

对项目部管理人员和施工人员加强安全教育，重点灌输搞好安全工作的重要性，使所有管理人员都清醒地认识到，具备安全的作业环境是干好一切事情的前提和保障，而且也是能否完成其他各项指标的前提和保证，管理者的安全意识有明显的提高。

项目部积极开展各种安全学习培训活动，组织全体干部职工学习《平煤神马建工集团六处安全管理处罚细则的通知》、《中国平煤神马集团“三三三一”安全生产绩效考核办法》等，在施工现场日常的安全检查和管理工作中，加大安全隐患排查和整改力度，严格安全生产责任制、隐患整改责任制等制度的落实，杜绝违章指挥，杜绝违章作业，不允许只做表面文章，而是要求脚踏实地、切实解决具体问题，发现安全隐患及时纠正和消除，有效地保证了工程项目的安全施工。未发生轻伤及轻伤以上事故，顺利实现了安全生产年。

（五）市场开拓工作

2016年集团公司内部市场持续低迷，我项目部积极参与外部市场的开拓工作，依次参加了驻马店练江河污水管道、黄洋铜业厂房、驻马店华中正大有限公司厂区建设等工程的投标工作。虽然未中标，但

项目部对外部市场开拓方面积累了经验，为明年的外部市场开拓打下了基础。

（六）形势教育工作

集团基本建设项目大幅萎缩，工程处工作量严重不足，项目部部分管理人员轮岗休息。在严峻的事实面前，第四项目部党支部根据工程处困难处境，积极开展形势任务教育活动，将形势任务教育落在实处，使项目部职工认清当前形势，增强战胜危机的信心，充分发挥好了党的政治优势。针对工程处面临的生产经营极度困难形势，党支部坚持以形势任务为主线，采取多种渠道加强形势任务教育，持续做好了严峻经济形势的宣传动员，进一步明晰困难形势，增强职工的忧患意识，凝聚战危机、保安全、渡难关的强大合力。

（七）“两学一做”活动工作

根据工程处党委统一部署，按照《关于在全处党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育实施方案》要求，第四项目部党支部积极响应，制定了活动开展方案。党支部组织党员认真学习党章党规，在深入学习的基础上，联系岗位职责和自身实际，联系“五查五促”发现的问题，围绕学习讨论主题认真对照反思，并在交流讨论会上积极发言，取长补短。

（八）人才培养工作

党支部认真做好了人才的培养和储备工作，把人才培养作为一项主要工作，积极发现、培养人才，积极组织项目部管理人员参加工程处组织的各项培训，鼓励项目部管理人员考取资格证。在2016年通过严格的考察，党支部为党组织吸收正式党员一名、预备党员一名，为党组织增加了优秀的新鲜血液。

（九）信访稳定工作

党支部始终把信访稳定工作放在首要位置来抓，坚持党政同责，支部书记为信访第一责任人。针对工程处形势严峻的实际情况，党支

部认真组织学习了《关于印发平煤神马建工集团六处信访稳定工作实施办法》的通知和《关于进一步落实信访稳定领约访制度的通知》，在农民工工资发放问题上，及时摸底，及时排查，积极化解了各类问题和矛盾，确保了和谐稳定大局。党支部结合项目部实际，制定了信访接待日制度，畅通信访渠道，为职工提供了可以诉求的地方，在接访过程中持有高度的责任心，有措施、带感情，认真倾听职工诉求，拿出切实有效方案，为职工答疑解惑。

（十）廉洁自律情况

党支部组织党员加强学习，不断提高思想认识，增强了自觉执行党风廉政规定的自觉性。认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想及党的十八大会议精神，学习有关廉政建设方面的规定政策。在工作中不弄虚作假，敷衍塞责，注重实效，认真履行职责，做到了以身作则，严于律己，切实为职工办实事办好事，解决职工工作生活中的困难。

二、2017年工作计划

2017年我们将把市场开拓工作当做项目部的核心工作来抓，同时做好工程安全质量工作，进一步把经营管理工作和人才培养作为项目管理的重点工作。我们要通过深化管理，提升管理人员素质，来增强企业市场开拓能力，在提高经济运行质量，着力打造核心竞争力上下功夫。结合我们今年积累的经验和教训，2017年我们将重点做好如下几个方面的工作：

（一）积极开展市场开拓工作

没有市场就没有生存，所以2017年第四项目部的核心工作就是继续开拓市场，坚持内部市场和外部市场两手抓。积极关注集团内部

工程信息，勤问勤跑，在此同时要积极发动项目部人员的人脉关系、网络、市场开发办等各种信息来源，积极参与投标。

（二）加强安全生产管理工作

认真落实安全专项治理整顿和隐患排查等安全制度，加强过程监管和安全检查，防范于未然。建立健全单位工程项目管理机构，明确责任分工。对施工作业队伍进行规范化管理，完善合同约束机制，月结算与月考核挂钩，对完不成施工进度、工程质量、安全任务计划等的作业队伍，按合同约定采取相应的处罚措施。

（三）加强工程质量、技术管理工作

健全质量管理体制，落实质量责任。严格按图纸、规范组织施工。在抓好主体结构施工质量的同时，重点抓好装饰工程施工质量，力争创建优质工程。对工程管理人员加强业务技术培训，提高业务技术素质，严格按照工程处下发的安全质量标准化考核标准对每个工程项目和管理人员进行考核评分。

（四）加强经营管理工作

项目部坚持深化全员经营意识，大力宣传经营理念。使得项目部全体职工明白经营工作不仅仅是个别部门、个别人员的工作，不仅仅是投标作标书的工作，而是全体职工的任务，是做好每一件工作的任务。实现全员经营模式，充分发挥项目部每一名职工的积极性。坚持诚信经营，靠优质的产品、优质的服务去赢得市场、赢得信誉、赢得效益。坚持换位思考，保证工程质量，为业主提供满意的服务，强化施工人员“每个在施项目都是新起点”的经营意识，（五）注重人才培养，提升职工素质

树立发现人才、培养人才的思想，重点把项目部青年职工培养成为能够适应企业发展、完成企业使命的人才，一方面注重于专业技能教育和素质教育。另一方面对培养的青年人才要根据个人具体情况安排工作，使他们在工作中把学到的知识融会贯通，变为自己的技能，通过大胆放到关键岗位使用激发其潜能。

（六）继续做好信访稳定工作

形势越是严峻的时候越要重视信访稳定工作，我党支部将牢固树立全局观念，增强信访意识，加大信访稳定隐患排查工作的力度，时刻关注困难职工、劳务队支付农民工工资等焦点热点问题，及时采取措施，确保项目部正常生产经营秩序不受破坏、不被干扰，确保和谐稳定。

第四项目部

2016.11.9

2016工作总结及2017工作计划

第四项目部 2016.11.9

第三篇：成兰铁路第四项目部

寒山问拾得：“世间有人谤我，欺我，辱我，笑我，轻我，贱我，骗我，如何处置乎？”

拾得曰：“忍他，让他，避他，由他，耐他，敬他，不要理他，再过几年你且看他。”

世道无常，人心叵测，尤其热血青年，棱角未失，要于这世道人心俱险的世界里成就一番事业，必然要经历众多的磕磕绊绊。俗语有言：“林子大了，什么鸟都有。”遇君子则惺惺相惜，遇小人则徒呼奈何。开罪君子，犹能包容相待，澄清误会，一笑泯恩仇。得罪小人，蜚短流长、明枪暗箭势必汹涌而至，使人顿生四面楚歌之感，此时，纵有金石之志，也难免为之所累，辗转反侧，忧愁难眠。相比工作的劳累，此种精神压迫扰人更甚，使人不禁黯然泪下。

试看古往今来成功立业者，又有谁是不为人猜忌排挤的？一代文豪苏轼，诗词纵横天下，贯古穿今，也有难言之隐：“我欲乘风归去，又恐琼楼玉宇，高处不胜寒„„”；胸怀穹宇，敢为天下先的范仲淹，为人所嫉，常免不了感叹：“居庙堂之高，则忧其君；处江湖之远，则忧其民。”以豪放著称的辛弃疾，遇小人，无奈低吟：“凭谁问，廉颇老矣，尚能饭否”„„

但时间是最公平的检验者，当时光涤净世故尘埃，孰对孰错，孰好孰坏，不言自明。争辩只是徒劳无功，在真善美的照耀下，一切卑鄙无耻的举动，都将无所遁形。历史的车轮终会碾碎一切虚无、谎言、丑恶。历史记住了苏东坡的西湖三堤，记住了范希文的《岳阳楼记》，记住了辛幼安“夜里挑灯看剑”的爱国情怀„„又有几人记得他们为何人所猜，何人所忌呢？是非终会分明，善恶自有报应，面对风言风语，我们要有“躲进小楼成一统，管他东西南北风”的不屑，要有“去留无意，望天空云卷云舒”的淡定，更要有“不破楼兰誓不还”的坚定和勇气„„

君子坦荡荡，小人长戚戚。不肯随波逐流的我们暂时改变不了环境，改变不了他人，只能默默地坚守着心中的那份对善和真理的追求，为自己的心灵找一个归宿，只要我们心怀信仰，又何惧小人的明刀暗箭呢？

青年，让我们紧揣着自己梦想，朝着心灵的方向，坚定地走好每一步吧，只要光明磊落，胸怀坦荡，流言蜚语终将随风而逝„„

记于成兰铁路第四项目部2013.9.13

第四篇：二中队工作总结

二（1）中队工作总结

一、本学期工作的总体目标：

本学期的重点是对一年级新生加强常规训练，让他们讲文明，懂礼貌，学会宽容，学会与他人合作，营造良好的班内氛围，养成良好的学习习惯，使他们尽快的适应学校环境，投入到学习当中，成为一名优秀的、合格的小学生。

一年级的上学期我们中队以养成教育为教育重点，开展了以下几方面的工作：

一、讲道理、明道理。

在日常管理中，我利用小队长管理小队的办法，先培养小队长的管理能力，让小队长明理、并带动整个小队的成员明理。对学生出现的不良行为，我不是简单粗暴的批评，而是采用讲道理，充分了解学生的思想情况后，耐心的教育，在学生明白事理的基础上教育学生主动进取，提高自己控制和管理自己的能力，让学生有充分的说话机会。

二、学习小学生守则和小学生日常行为规范，让学生的行为有规可循。

学生入学的第一课堂就是进行常规教育，首先学习的就是《小学生守则》、《小学生日常行为规范》，教育学生热爱祖国、热爱人民、遵守法律、法规、校纪、校规、遵守社会公德，积极参加劳动，勤俭朴素，孝敬父母，尊敬师长，礼貌待人。热爱大自然，爱护生活环境。

三、树立榜样 一年级的学生由于年龄较小，具有认识的好奇性和形象性，接受新生事物较快、也特别善于模仿。一些具体、真切的人和事，常会在他们幼小的心灵里留下难以磨灭的印象，所以我常常以“表现好”“要向**学习”的语气向学生实施教育，并定期评出“最值得我学习的人”让学生说一说最值得自己学习的事情，鼓励学生学习对方的优点、鼓励学生超过对方的勇气、从而达到培养学生良好行为习惯的目的。

四、对学生的成长进行暗示、点拨。

五、本学期开展的活动

六、学生在活动中的表现和收获

第五篇：二中队事迹材料

少先队优秀中队事迹材料

----记新桥镇中心小学二年级（1）班

走进新桥小学二（1）中队，您定会认同：这是一个团结友爱的集体，这是一个奋发向上、朝气蓬勃的集体，这是一个有着强大凝聚力、生命力、创造力的集体。

二（1）中队有33名成员。在这个温馨的班级大家庭里，每个人都在不断发掘自己的潜能，提高自身素质，为这个集体增光添彩。虽然年纪小，但充满自信；虽然稚嫩，但敢于拼搏。短短的一年多来，他们努力拼搏，携手共进，以坚实的步履留下了让我们引以自豪的足迹，展示了他们独特的风采。

一、树立良好的班风、学风

良好的班风是班级工作顺利开展，班级健康发展的前提。因此他们提出“我自信，我自强，我是最棒的！”的班训，靠集体里每位同学的悉心经营，为班级争光，以此增加同学们的集体荣誉感，班级自豪感，形成团结协作，拼搏进取的团队精神，这让他们的班级凝聚力更加强大了。

没有规矩不成方圆，一个优秀的班集体要有一套完善的班级制度来管理，为此，他们常常组织召开班委会和班会，共同讨论班级建设计划和存在问题，发扬民主精神，调动广大同学的积极性，让大家一起参与到班级的管理和建设当中。他们严格按照《小学生日常行为规

范》、《小学生守则》等一系列制度，督促同学们学习、做好各项常规工作，为班级建设顺利前进打下了坚实的基础，一年来，二（1）班的班风有了更优秀的进步。

一个班级的班风建设好了，才会有浓厚的学风，才能营造一个良好的学习氛围，让大家在这个学习气氛浓郁的环境中共同进步。慢慢地，孩子们都相信“一份耕耘，一份收获”的道理，每一次考试，他们班的成绩都是居年级前列，孩子们都能在每一次考试中有所进步、提高，这深受老师们的好评，让老师们深感欣慰。优秀的学生更奋发，中等学生不再安居中游，后进学生也激励得要不断进步。是啊，这世上最的敌人不就是自己吗？

二、培养优秀的班干部

一个成功的班集体，必须有一支能干的班干队伍。班干部作为联系班主任与学生的桥梁，作为班主任的助手，他们工作能力的高低，工作方法的好坏，在同学中威信的高低，往往能够决定一个班级的精神面貌与学习风气。他们班的班干部是通过学生自荐、民主选举的方式产生，在班主任的培训指导下，现在的班干部们工作认真、责任心强，都能各司其职，互相配合共同为班集体建设做出了自己的贡献。

三、注重班级文化的建设，延长“爱”的主线。

“爱”是一个永恒的主题。新世纪、新时代的到来，更需要加强爱的教育。日常的文化建设中，应该注重“爱”的教育，通过班会课，我们发现了人生的“爱”，探讨了许多人生的哲理，并且及时总结过去的经验教训，为各项工作提供了源源不断的动力；教室里的布置，让学生置身于美的环境，不知不觉，自然而然地受到美的熏陶和启迪，也是利用班级文化氛围去浸润学生的心灵，熏陶学生的性情，提升学生的价值观念。

四、开展多彩的班队活动

1、班级在活动中增强凝聚力

本学期学校组织了“中华经典诗文朗诵”比赛。学生既要学习，又要投入到紧张的朗诵排练中。任务重，时间紧，他们只能利用中午休息和下午放学的时间练习，班长自告奋勇指挥，全班没有一个叫苦叫累，大家齐心协力。班主任老师常常会对他的学生说：孩子们！别忘记你是二（1）班的一员，你一定要为咱二（1）班争光。为了让我们二（1）班更加优秀，让我 一起努力吧！她是这样说的，也是这样做的。

2、主题活动中学生受到了教育

为配合“学会感恩”的主题教育，二（1）中队举行了一次名为“感谢父母让我如此幸福”的主题中队会。

全班同学都在精心的准备：诗歌朗诵，歌曲演唱，短剧表演„„，看着他们的团结协作，热情投入，我喜在心头！

这堂队活课取得了意想不到的效果，使我们意识到，孩子们的心灵是稚嫩的花朵，要用真实的情感去激发他们对善良的事物受到的鼓舞和钦佩的情感。

3、活动中学生展示才华

平时，学生还积极参加各项活动，努力地展现自己的才华。学生

还积极参加学校组织的各种兴趣小组，让孩子们从多方面来丰富自己，真正做到全面发展。

二（1）中队，一棵正在茁壮成长的幼苗。他们用团结向上弥补他们的不成熟，他们用朝气蓬勃弥补他们的不完善，他们更会满怀希望与激情加强各方面的协作努力，改进不足。过去的成绩是他们往后工作最大的动力，往后的路上，他们还要培养出更多更多的幼苗。

2012年5月15日