白坭镇2011年法治建设工作总结[合集五篇]

第一篇：白坭镇2011年法治建设工作总结

白坭镇2011年法治建设工作总结

及2012年工作设想

2011年，我镇深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻党的十七大和十七届六中全会精神，逐步提高依法执政、依法行政、公正司法水平，不断扩大基层民主、营造学法氛围、完善综治网络，全力加强“法治白坭”建设，为我镇全力打造“转型升级镇街样本”、“近悦远来〃广佛肇特色名镇”营造了良好的法治环境。

一、2011年工作总结

（一）以加强党的领导为核心，不断完善依法执政体制。一是严格遵循党管干部原则，依法依规开展镇领导班子、村级换届选举，选拔任用了一批群众认可、德才兼备的基层干部；二是重视发展新党员，通过“走出去”、“引进来”等多种途径开展干部学习培训工程；三是积极探索固本强基新模式，形成镇党委、村（居）党总支、村组党支部、“两新”党组织“四级联动、村企合作”的基层党建新格局，规范流动党员管理，引导非公企业单独组建党支部，非公党建工作走在全区前列；四是牢固树立党要管党、从严治党方针，严格遵守《廉政准则》，认真开展党风廉政建设；五是镇委支持人大及其常委会依法行使权力，发挥人民政府职能作用，引导民主党派、工商联加强自身建设，支持群团组织开展工作。

（二）以建设效能政府为抓手，不断提高依法行政水平。一是加强服务型政府建设。积极稳妥推进简政强镇事权改革后续工作，建成镇、村两级行政服务中心，不断加大政府服务基层力度；广泛 1

开展政风行风评议和转变作风提高执行力建设活动，机关作风明显好转；加强政府法制建设，聘请政府法律顾问，强化依法行政。二是加快产业转型升级。积极开展挑商选资和载体建设，汇金工业城逐渐成型，成功引入广顺电器等5家优质企业；强化项目落实，恒益电厂扩建工程顺利并网发电，通宝电子如期建成投产；积极落实“三旧”改造促进工业提升部署，坚决淘汰落后产能企业。三是大力实施环境再造。全面提升城镇面貌，全力将西江公园打造成为白坭新名片，稳步推进山水龙盘等房地产项目，投入1700万元建成白坭大道LED路灯示范路；逐步提升城镇管理水平，有序推进环卫保洁外包，组织开展偷排、偷倒、泥头车洒漏等专项整治；不断优化城镇配套，白坭大道全线贯通，酒店服务业迈进“星级时代”，白坭汽车客运站、周村市场、周村员工村建成投入使用，公租房项目动工建设。四是积极创新社会管理。深入开展“清剿火患”战役，顺利通过市挂牌督办火灾隐患整治重点地区检查验收；撤销镇科教办，成立镇教育局，进一步理顺教育管理架构，激活教师队伍；镇社区卫生服务中心动工建设，促进基本医疗服务向社区延伸；全面开展“全国文明城市”、“国家生态区”、“广东省生态镇”和“广东省文明镇”创建工作，镇容镇貌焕然一新、市民文明素质明显提高。

（三）以落实司法制度为途径，不断强化社会公平正义。一是审判机关坚持司法为民，切实履行审判职能。以立案工作为基础，改善司法服务，白坭法庭全年共热情接待来访群众400余人次，为后续的审判工作打下良好的基础；以调解工作为重点，力求“案结事了”；以便民举措为关键，赢得民众好评，通过安装“电话刷卡

2一体机”方便群众缴费，联合交警开通调查“绿色通道”，积极实施司法救助等方式，有效地解决了老百姓打官司耗时、耗费的问题。二是审判机关贯彻能动司法，努力创新社会管理。白坭法庭谨慎处置对社会影响力较大、敏感度较高的案件，有效维护地方稳定；积极为企业发展建言献策，全年共发出口头司法建议三次、书面司法建议两份，助力经济社会发展。三是司法行政机关不断强化人民调解工作，积极认真做好法律服务工作。镇司法所全年共受理调解案件30件，成功调处30件，调处成功率100%；积极开展律师服务进村（居）。

（四）以维护群众利益为归宿，不断深化基层民主建设。一是进一步深化农村改革，探索开展“股权到户”固化试点，率先在全区建成“农村集体资产管理交易平台”，并完成全区首笔交易，继续推进农村土地经营权流转；二是积极发展现代农业，省重点项目中茂农业龙头建设加快，白坭现代农业园“4+2”基地建成，农业规模化、集约化、专业化发展成为新趋势；三是继续加大推进新农村建设力度，全面完成剩余13条村组新农村建设任务，在全区率先实现“村村都是新农村”；四是大力发展基层民主，推进党务公开、村务公开，继续深化“民主法治村”建设。

（五）以弘扬法治精神为宗旨，不断提升普法学法氛围。

（六）以建设幸福白坭为目标，不断健全综治信访网络。

二、存在问题和困难

三、2012年工作设想

第二篇：白坭小学2014校本培训工作总结

赤坭校白坭小学

2013年校本培训工作总结

赤坭镇白坭小学在各级教育部门的领导下，经过一年的扎实有序地开展校本培训活动，较好地提高了我校教师的素质，促进了我校基础教育课程改革，推进了素质教育的全面发展。

一、成立领导小组，一把手亲自抓。

我校成立了校本培训工作领导小组，高永能校长亲自任组长，教导主任林伟嘉任副组长，各科组长和部分学科带头人、骨干教师为培训小组成员，具体负责各学科校本培训工作。始终把校本培训作为常规教学管理的重要内容抓落实，确保了校本培训工作正常运转。

二、学习理论，更新观念，提高认识。

新一轮的基础教育课程改革，是以转变教学理念为先导，以课堂教学改革为核心，以教师素质提高为突破口，以转变教学方式为手段，以一切为了学生发展为目标的全面改革。如何让我校教师提高整体素质，适应课改形势，是摆在我们面前急待解决的问题，而校本培训则是提高教师素质的一条有效途径。学校首先组织全体教师学习课改理论，学习上级有关开展校本培训的文件、指示。通过认真的通识培训，使全体教师提高认识，懂得了校本培训的目的和意义，积极参与校本培训。

三、结合实际，规划校本培训目标内容。

开展校本培训，其主要目的是在教师中树立一种新的学习观，形成自主学习能动发展，促进教师专业成长机制，使学校为学习化组织，形成良好的教学研究风气和浓厚的学习风气，使教师进一步更新教育观念，增强教学科研意识，改进教学方法。结合我校教师中存在着教育观念不适应新课改要求，道德修养需进一步加强和所在学校的知识需更新，学科知识匮乏，学科思想方法知之不多，现代教育理论、信 息技术掌握和应用不够等等方面的不足的实际，我们规划了校本培训的主要内容：

1、师德建设。我们以新《义务教育法》等法律法规和《中小学教师职业道德规范》为准则，提出全面贯彻党的教育方针，爱岗敬业，关心学生，增强责任感。树立终身从教的献身精神，严谨治学的负责精神，锐意进取的改革精神，精心育人的园丁精神。

2、新的教育理念和现代教育理论。更新教育观念是促进教育改革的前提，我们开展校本培训，旨在树立教师以人为本的教育观，促进学生全面发展的质量观（评价观），及教师主导，学生主体，互动学习，共同成长的师生观。组织教师学习有关素质教育，创新教育，赏识教育和研究性学习等现代化教育理论。用现代教育理论武装教师头脑，提高教师的教育教学理论水平。我们以“每月一荐”活动为载体，以其他理论为阶梯进行了教育理念和教育理论的培训。

广州市花都区赤坭镇白坭小学

2014年12月

第三篇：赤坭镇社会主义新农村工作总结

赤坭镇社会主义新农村建设

工作总结

近几年来，赤坭镇始终按照中央对新农村建设的“生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”20字的要求为总体目标，大力加强宜居乡村建设，净化、美化、绿化乡村，结合本镇实际，扎实地把建设社会主义新农村的各项任务落到实处，真正使新农村建设成为惠及我镇广大农民群众的德政工程、发展工程、民心工程。现将近年来工作的情况总结如下：

一、取得成绩

1、社会主义新农村建设成效不俗。

投入区、镇、村三级财政资金575万元，对国泰、乌石、心和、剑岭、下连珠、荷溪、竹洞、瑞岭等区试点村的“坑坑洼洼”村道进行硬底化工程，共计硬化村道约22千米，切实改善了人民群众出行难问题，同时，由于村道的改善，带动了相关村的农产品的销售，有效促进了当地村民的增收。

投入区级财政资金82万元，对缠岗、石坑、乌石和莲塘村进行社会主义新农村园林绿化建设，修建休闲小公园和各类娱乐设施，为村民提供一个良好的休憩场所。

投入区、镇、村三级财政资金215万元，在保持原有的村庄文化底蕴的基础上，因地制宜，对剑岭、缠岗两村进行门口塘及

道路修葺，种绿化树、筑护栏，美化了村容村貌，改善了村民的居住环境，丰富了村民的休闲娱乐活动和精神文化生活，成为赤坭镇新农村建设的典范。投资环境改善后，吸引了正园生态园落户缠岗村，正园生态园租用村中大量丢荒的果园和山塘的地４０００多亩，仅租金一项就为村民和村集体带来了巨大的收益，去年缠岗村实现集体收入120多万元。并且招收村中约1００多人到生态园打散工，有效促进了农村剩余劳动力转移就业。在此基础上，大力扶持缠岗养殖业的发展，缠岗白鸭养殖规模不断壮大，2010年年产白鸭300万只，产值达9000多万元，同时大力培育大森公司建起三鸟加工生产线，通过深加工提高白鸭的附加值，解决了产品销路，有力地促进农民增收工作。

2、农业水利项目建设效果明显。

投入区级财政配套资金376.09万元对我镇山塘、排灌渠、防汛公路等进行除险加固建设，有效地调节和分配水量，防止旱涝灾害隐患，解决了数千亩土地的灌溉问题，极大地满足人民群众生活和生产对水资源的需要。

3、农村污水治理工作成绩斐然。

在争取市级财政资金扶持的基础上，我镇争取区级财政资金410.3万元，投入到我镇的农村生活污水治理工作中，目前工作进展顺利，工程共计铺设污水管道31878米，分别建成人工湿地12个，面积3568平方米，厌氧池3个，容积154立方，合计日污水处理能力达4000多立方，惠及人口

23323人，基本上改变我镇农村污水无序排放的局面。

二、取得经验

1、优先解决农民群众急需解决的生产生活问题。所谓路通、财通，我镇是典型农业大镇，农业基础设施差，优先解决农村出行难问题，将农村道路硬底化作为新农村建设的基本，达到以路促商，以路促农的目的。

2、新农村建设必须尊重村民意愿。在新农村项目实施之前，必须注重规划先行并尊重民意，充分考虑当地的村风民俗，由村委召开村民代表大会，商讨实施内容并形成会议纪要，扫除项目实施时的障碍。

3、挑选基础设施较为成熟村庄作为新农村示范村。在原有基础设施条件较好的村庄，集中力量，加大人力、物力、财力投入，达到“成熟一批，改造一批，着力打造成赤坭镇新农村建设的亮点村，以此带动没改造村庄投入到新农村建设中去。

三、工作措施

1、加强领导，落实责任，确保新农村建设落到实处。

成立由镇党委书记任组长，镇长任副组长，主管负责新农村建设的党委委员为主要负责人，切实加强对新农村建设工作的领导。并成立新农村建设办公室，落实专人抓、具体抓，明确工作职责，形成新农村建设的强大合力，在规划建设中，制定具有可操作性、符合实际的实施方案。

2成立农业项目工作验收小组，纪委参与监督。完善制度，成立项目验收小组，纪委监督新农村建设项目从立项、设计、招投标、施工、竣工验收等一条龙工作流程，确保资金、人员安全和工程质量过关。

3、政府规划先行，因地制宜，合理布局。

为了避免乱建乱拆，更加合理的布臵村庄的规划建设，镇政府特花重金邀请华南理工大学设计院专家对我镇的村庄进行细致的新农村村庄规划，并做了大量的可行性分析，使各村对新农村建设有了更加清晰的认识和明确的建设方向。

四、存在问题

1、资金投入少。我镇有30条村，两个居委，且村庄普遍基础设施较为薄弱，道路、环境、卫生等皆较为落后。存在村庄多，改造面广，但投入少的尴尬局面，难以每村都得到资金落实，即使是重点投入的村资金缺口也较大，建设的整体效果无法短时间内体现。

2、我镇农业基础设施薄弱。我镇地处花都区西北部，是一个传统的农业大镇，主要以农业为主。一方面，农业基础设施大多年久失修，破损严重，另一方面，农田保护区较多，工业较少，传统农业缺乏亮点，村集体年收入普遍达不到30万以上，自去年下半年起，区、镇两级财政对年收入达不到30万元的村补足30万元，村干部的工资及日常支出得到了保障，但要村级投入资金用于新农村建设难度较大。

3、缺乏长效机制。在规划的建设项目实施完后，缺乏有效 的长效机制管理机制，好多基础设施在建设竣工一年甚至不到几个月就遭到不同程度的破坏，难以达到村民持久受益。而且项目每年的维护费用也是一笔不小的开支，很多村由于集体收入低，难以支付相关的费用，因此许多项目的维护管理无法持续进行。

4、新农村建设意识不够。农村经济增长乏力，特别是村级经济，农民增收缓慢，加快发展的力度不够，畏难和等、靠、要思想严重，传统的小农经济思想不能适应市场经济的要求。

5、缺乏经验。新农村建设虽然开展有几年的时间了，但是过往仅仅局限在搞村道硬底化建设和村容村貌建设，离“生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”20字目标还比较远，有必要到新农村建设的先进地区参观、学习，借鉴其先进的建设经验。

二〇一一年四月十二日 赤坭镇农业办公室

第四篇：白坭小学学雷锋活动总结范文

白坭小学学雷锋活动总结

3月5日，是毛泽东等老一辈无产阶级革命家题词“向雷锋同志”的纪念日。几十年来，雷锋精神鼓舞和激励着一代又一代的青少年不断进步，茁壮成长。为了进一步学习和弘扬雷锋精神，学校将组织开展以“弘扬雷锋精神,做文明人”为主题的实践活动，并以此次活动为契机，在校园中形成“人人学雷锋、天天学雷锋、时时有雷锋”的良好氛围。我校在3月份开展了学雷锋活动。

1、各班在3月20日前后出好了以“雷锋事迹”为主题的黑板报或手抄报，让少先队员们更进一步了解雷锋事迹，了解雷锋精神。(各班班主任负责检查)

2、一、二年级开展一次主题班队活动，活动时黑板上有主题，活动结束后将活动方案交大队部存档。

3、三年级首先开展主题中队活动，然后负责捡扫校园内公共区的环境卫生。

4、四、五年级各班清扫学校周边的环境卫生，清理干净学校四周围墙上的张贴物。

5、六年级帮扶一位在学校附近或离学校较近的孤寡老人或留守老人，用自己的零花钱或压岁钱为他们买去慰问品，为他们送去少先队员的一片真情、一片温暖。

6、学前班上一次以“我爱校园，争当文明的乖娃娃”为主题的专题教育课。

在3月“学雷锋月”里，同学们参加学习雷锋活动的热情是这样的积极，雷锋精神依然在我校的每个角落绽放光芒。通过活动，大家体会到，“学雷锋”的目的不是为了得到别人的赞赏与表扬，学习雷锋精神要从自己做起，从身边的小事做起，关心每个人，关心每件事，同学相处要像兄弟姐妹般相亲相爱，生活处处都洋溢着和谐融洽的温暖。似锦的三月，春雨敲醒树的年轮，春风吹绿树的生命。我们在春雨中期待，期待发芽开花；我们在春风中摇曳，摇出希望温馨。学雷锋活动将在我校长期坚持下去，雷锋精神永驻校园。

第五篇：2012年秋白坭小学少先队工作总结

2012年秋白坭小学少先队工作总结

又一个学期临近尾声了，我校少先队在本学期开展了丰富多彩的活动。回顾本学期少先队走过的历程，可具体的概括为：以爱党、爱祖国、爱社会主义、感恩社会教育为重点。现将本学期工作总结如下：

一、踏实抓好校园文化建设，促使自身建设上新台阶。

１、坚持规范的升旗仪式。每周一全体师生肃立在庄严的五星红旗下，在雄壮的国歌声中聆听着国旗下讲话，及时纠正学生中的不良风气，激发学生的上进心，使师生受到了一次又一次的教育。

2、坚持“红领巾检查”的评比制度，每天检查，每周评比，不定期的检查和抽查，红领巾值岗队员的一言一行，检查校园的清洁美丽，使校园“文明之花”常开。

3、充分利用“红领巾”园地、班级黑板报等开展一系列活动，既起到了宣传教育作用，又增长了队员才干。

二、强化队员思想品德教育，培养良好文明礼仪习惯。

1、小学生求知欲旺、可塑性大、模仿性强、是形成良好行为和品德的最佳时期，我们注重狠抓养成教育、及时纠正队员不规范言行。为保证养成教育的实效性，由大队部根据学校实际情况，拟定了《小学学生常规要求》分发到各个班级，要求做到以下两点：一是要求班主任严抓实管、经常、反复地组织学生结合《小学生日常行为规范》学习，要求队员记清记牢，做到淳淳教导，坚持不懈；二是学校对规范队员行为采取正反两方面教育相结合的办法，少先队大队委员及红领巾值岗人员在检查中发现违反校规的学生给予及时爆光，学生干部每周进行不定期的检查，通过公示栏及时表扬、批评，并把检查、评比的结果列入老师、班级考评内容中。

2、利用传统节日、纪念日，开展系列教育活动。学校根据少年儿童的年龄特点，通过多渠道，多层面，全方位对队员进行思想教育，并寓教育于活动之中。学校利用教师节、国庆节、建队节、重阳节、感恩节、消防宣传日等有利契机，培养少先队员的爱国主义、集体主义思想，培养学生关爱生命、关爱他人、关爱社会的良好的思想品质，取得了良好的教育效果。

3、安全重于泰山，加强法制、安全教育。为保证学生的人生安全，确实提高安全的防范意识和自救自护的能力，我校举行安全教育活动，开展有针对性的教育活动，如消防教育活动，如何避震防震及交通安全教育，预防传染病的知识讲座等等，把创建平安校园活动继续延伸和扩大，把安全责任意识贯穿于日常教育教学活动中，确保校园的一方平安。

4、强化学生早晨进校自觉回到班级进行早读的习惯。每天清晨，组织委员和红领巾值岗人员对学生到校后的情况进行检查，及时督促学生养成规范的行为。

三、积极开展各项活动，深化少先队素质教育。

1、我校派出四年级李玉成同学、六年级李雪愉同学参加中心校举办的“雷锋精神永放光芒”演讲比赛。荣获二等奖。

2、我校三到六年级的学生全部参加书信比赛活动。

3、组织了全校的背书比赛。

4、参加中心校的庆元旦广播体操比赛。

5、我校举行了献爱心捐款活动，师生纷纷慷慨解囊，踊跃捐款，捐款总额200多元。

回顾短暂的工作时间，我们一步一个脚印。本学期力求开展一些队员感兴趣的活动，尽量利用有利时机对少先队员进行多方面的教育，让队员得到全方位的道德水平的提高。采取多种途径让队员们有充分施展自己才华的空间，让队员们感受到少先队组织的凝聚力。少先队工作是阳光工作，在创新中求实，在求实中创新。面临挑战，我们将一如既往的踏实工作，奋发进取，以更高的热情投入工作，争取把少先队工作做得更好、更完善。