城郊乡2009年度文明乡镇创建规划（合集5篇）

第一篇：城郊乡2009年度文明乡镇创建规划

城郊乡2009年度文明乡镇创建规划 为深入开展精神文明创建活动，进一步提高社会的文明程度和人民群众的整体素质，振奋精神，凝心聚力，加快我乡社会主义新农村建设步伐，努力把我乡建设成为经济发达、教育先进、环境优美、生活富裕、社会文明的社会主义新农村，具体要求如下：

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指针，贯彻落实党的十六大、十六届五中全会精神，牢固树立和落实科学发展观，按照建设“和谐社会”、“全面小康社会”、“社会主义新农村”的总体目标，凝心聚力，励精图治，脚踏实地，埋头苦干，坚持以发展为主题，以富民强乡为目标，促进农民增收，加快城乡建设，扎实推进三个文明建设，实现城郊乡经济和社会的全面发展。

二、具体实施意见

（一）进一步强化创建意识，营造良好氛围。创建文明村乡是提高群众素质、推进社会主义新农村建设、全面建设小康社会的要求，积极营造良好的舆论氛围、强化意识是创建文明乡的关键。为此，我们将从以下几方面着手：一是在党员中开展教育活动，弘扬社会主义新风尚，把党员先进性落到实处；二是坚持“量力而行、尽力而为”原则，大力推进基础设施和各项社会事业建设，为全乡经济和社会事业协调发展营造良好的外部环境。今年我乡基础设施建设项目有：

1、道路建设：实施省232线洛阳段道路工程；实施南环路二期工程；完成安桥易地新建工程。

2、筹建洛西22万伏变电所。

3、规划建设洛

阳果品专业市场。

4、加快小城乡建设步伐，开发建设居民住宅区，实施集乡区部分生活污水集中处理工程。

5、完成武进港疏浚工程，实施洛阳集乡段东侧防洪工程。

6、新增自来水用户2000户，全面完成农村改水工程。三是继续开展文明村乡、文明单位、五好文明家庭、学习型村乡、学习型家庭等多中形式的创建活动，倡导文明新风，自觉抵制不良风气，在全乡上下形成崇尚科学、破除迷信的文明生活风气。四是扎实开展乡村环境整治，大力倡导文明卫生健康的生活习惯，强化全乡干群参与意识和创建意识，掀起创建文明乡的新高潮。

（二）今年要重点抓好以下六方面的工作：

第一、以增强经济综合竞争力为目标，不断扩大产业规模

全面加快新型工业化步伐，着力提升经济核心竞争力是转变经济增长方式的必由之路。一要充分发挥乡域经济基础好、综合实力强、投资环境优的优势，以更大的投入，更高的标准加快建设经济发展载体和平台。二要加快企业技术改造，以重点企业为载体，以高新技术和先进适用技术装备更新改造为突破口，加大技改投入，重点做好技改服务工作，坚定不移地走新型工业化道路。围绕企业信息化、产品复合化、产业集约化和技术平台多元化，实施信息化带动工业化战略，加快电子信息、机电一体化、新材料等产业化进程，努力形成以高新技术为先导、传统产业作支撑的工业经济新格局。三要发展壮大规模。以“抓重点、育优势、增后劲”为主攻方向，继续采取领导挂钩、政策扶持等措施发展壮大规模企业，扶优培强一批年销售超亿元的规模企业，坚持扶优扶强与扶持中小企业发展并重，推动工业经济规模化、专业化，引导面广量大的小型企业向“大、精、特、新”方向发展。

第二、以促进农民增收为目标，繁荣发展农村经济

按照“生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的要求，扎实稳步地推进社会主义新农村建设。继续加大对农田水利基本建设的投入，改善农业生产基础设施；加快农机服务体系的创新，推广轻型栽培技术，降低农业生产成本；以农业产业化经营为龙头，加快发展特色农业、生态农业，切实提高农业市场化、产业化、外向化和标准化水平，增强农业综合竞争力力。围绕培育区域优势产业和地方特色农产品，通过信息引导、技术服务、专业营销等措施，积极引导农民继续调整农业产业结构，减少插花田块，增加林果成块面积；抓好农业科技示范园建设，发展精品果园“农家乐”，发展农业和生态休闲观光业；积极培育农村合作经济组织，切实加强科技服务，力争培训农民技术骨干50名；加强对农业技术的指导与服务，积极引进和推广优良品种和农村实用技术，加快发展优质、高效、无公害农产品，积极争创农产品品牌，申报有机食品2只；加快农业信息化工程建设，提高农业信息化水平，切实提高我乡农产品的市场竞争力，牢固确立致富农民的意识，努力拓宽农民增收渠道，促进农村富余劳动力向非农产业和城乡的转移。今年计划完成农业总产值1.95亿元。

三、以扩大引资规模为目标，提升开放型经济发展水平

始终坚持把招商引资作为经济工作的重要抓手，扩大利用外资规模。一要加大载体建设力度，不断完善工业集中区功能，整合集中区土地资源，提高利用外资承载能力。二要不断拓宽利用外资领域，积

极探索利用外资方式，将招商引资引入到农业、服务业和基础设施等领域。三要加大组织推动力度，切实提高招商引资水平，加强招商队伍建设，强化业务培训，提高招商工作的针对性、有效性。四要在“以外引外”上下功夫，充分利用本乡资源，做好“以外引外”文章，重点在产业链招商上动脑筋，进一步拉长产业链，提升产业层次。五要重点抓好内资引进，加快民营经济发展步伐，最大限度地激发民间资本的投资热情，为民营企业发展创造宽松的环境。

四、以加快城乡建设为目标，全力推进区域协调发展

按照发挥比较优势，加强薄弱环节，促进协调发展的要求，我乡将严格按照全乡新一轮总体规划的要求，以创建国家级小城乡建设示范乡为契机，多元化、多渠道筹资，大力发展服务业，加快商贸区、居住区等功能小区的建设，继续高起点、高质量加快推进小城乡建设步伐，不断提升城乡功能。加强对乡村环境的集中整治，不断优化城乡投资环境。同时要进一步加快教育、文化、体育、卫生等设施的建设，打造具有洛阳特色的建设精品。以创建省级优美乡乡为契机，重点抓好城乡生态环境的综合治理，切实加大环境保护力度，积极推行清洁生产和环境管理体系以及环境标志认证；加快城乡污水、垃圾处理设施建设；大力开展“爱国卫生运动”，巩固“三清”成效，加快省级卫生村创建力度。

五、以社会稳定为目标，推进社会主义和谐社会建设

社会稳定是和谐社会建设的出发点和落脚点。首先要以为民办实事为落脚点，大力推进各项事业建设。其次要进一步推进“科教兴乡”

战略，不断提升教育发展水平。加大对科技的投入，提升技术创新能力，加快科技创新步伐，促进科技成果转化；全面推进素质教育，增强教师队伍整体素质；重视社区教育、职业教育，构建终身学习教育新体系。三要积极发展文化、卫生、计生、体育、广电等各项事业；继续开展文明创建活动，努力提高社会文明程度和道德水平。四要以“平安创建”为载体，为推进各项工作营造良好的氛围；继续强化社会治安综合治理，严厉打击各类刑事犯罪，控制各类案件发生率 ；认真落实外来人口管理制度，探索工业集中区外来工生活管理模式，加强对外来人口的管理和服务；完善大调解机制，高度重视信访工作，做好矛盾纠纷的预警、调处工作；加强警民值勤分队、城管队、暂管员、“两违”整治队和社区志愿者队伍的管理和建设，确保一方平安；落实安全生产责任制和行政责任追究制，努力创造安全、稳定、和谐的社会环境，保障人民群众安居乐业。五要继续完善社会保障体系。进一步搞好社保扩面工作，提高社会保障水平；进一步落实好农村养老保险和新型农村合作医疗保险制度，提高保险覆盖面和社会保障水平，农村新型合作医疗保险参保率力争稳定在95％以上；高度重视和关心社会弱势群体，大力发展社会慈善事业，继续开展“一日捐”活动；不断加大各类结对帮扶力度，完善社会救助体系；落实最低生活保障制度，进一步让困难群众感受到党和政府的关心和温暖。六要关心妇女、儿童、老年人、残疾人等事业发展，加强民族宗教、人防、档案等工作。

六、以提高科学发展能力为目标，加强政府自身建设

全面贯彻科学发展观，坚持以科学发展观统筹经济发展全局是十六届五中全会提出的要求，要进一步加强政府自身建设，努力树立学习、服务、务实、清廉的政府形。一要与时俱进，努力建设学习型政府。加强学习，钻研业务，不断提高理论素养和领导工作水平，坚持以解放思想为先导，用改革的思路、创新的机制，不断探索解决改革、发展、稳定中出现的新问题，不断增强领导经济工作的能力，提升政府工作的整体水平。二要坚持以民为本，努力建设服务型政府。坚持执政为民，把维护人民群众的根本利益，作为工作的出发点和落脚点，做到心为民想，情为民系，利为民谋。牢固确立亲民、为民、便民的服务意识，牢固确立全心全意为人民服务的宗旨，摆正位置，全力做到思想上尊重群众，感情上贴近群众，行动上深入群众，工作上依靠群众，着力构建公平、公正、公开的服务机制，积极营造开明、开放、开诚的服务环境。三要奋发有为，努力建设务实型政府。勤政务实是政府工作的基本要求，始终把时间花在求真务实上，把精力放在落实上，讲实话，办实事，求实效；自觉接受人大的法律监督和工作监督，认真办理人大代表建议、批评和意见；切实办好实事工程。四要从严治政，努力建设廉洁型政府。为政之道，勤廉为先，加强廉政建设，构筑拒腐防线，树立清正廉洁的政府形象。以廉政规范行为，认真落实廉政建设责任制，严肃政纪，加大治本力度；深入开展综合治理，切实树立起政府勤政、廉政、优政的良好形象，以廉政效果取信于民。

二OO九年四月二十四日

第二篇：创建市级文明乡镇的规划报告

高镇党发（2011）2号

清涧县高杰村镇二0一一年创建市级

文明乡镇的规划报告

县文明办：

现将我镇二0一一年创建市级“文明乡镇”的规划文报上，请

审阅。

附：清涧县高杰村镇2011年创建市级文明乡镇的工作规划

中共清涧县高杰村镇委员会

二0一一年三月五日

抄报：市、市、县文明办

抄送：县委办、政府办、宣传部(档二)

高杰村镇人民政府关于创建市级

文明乡镇的规划

为保证高杰村镇创建市级文明乡镇工作有计划、有步骤、有目的的进行，确保2011市级文明乡镇创建取得成功，根据市级文明乡镇创建内容及要求，结合我镇实际，特制定高杰村镇2011创建市级文明乡镇工作规划。

一、指导思想

按照我镇建设“红枣强镇、生态大镇、旅游重镇、形象靓镇、人文名镇”的工作思路，以科学发展观统领经济社会发展全局，调整产业结构，转变经济增长方式，着力改善民生，维护社会和谐稳定。突出抓好“招商引资、民营经济、小城镇建设、旅游开发、农业结构调整”五大重点工程。为实现我镇“十二五”跨越发展奠定坚实基础，努力把我镇打造成为经济更加发展、民主更加健全、人民生活更加殷实、科教更加进步、文化更加繁荣、环境更加优美、社会更加和谐的现代化文明小城镇。

二、创建目标

围绕全年工作目标，确保今年创建市级文明镇验收通过。

三、工作任务

（一）以行成红枣产业化发展为重点，全面提高农村经济发展的基础地位。

（二）以创建治安模范镇为重点，维护农村稳定，增强民主法治建设。

1、建立健全安全责任制，成立矛盾纠纷排查，重点安全事故隐患排查，农用机械安全督查和村级财务清理常年工作队，全面落实一票否决制。

2、创建治安模范镇，形成学习宣传法律知识，依法办事、依法治村、以德治村的良好氛围，建立标准规范的“创安”活动室。

3、落实党政一把手负责和创建模范乡镇的工作措施，实行领导包网、干部包村、一包到底、全面实施。

4、定期举办创佳评优活动。

（三）全面提高文化教育水平

1、实行教学改革，提高教学质量，狠抓教师队伍的整体素质，提高对学生的素质教育

2、创办文化活动室，提高农民文化素质。

（四）以“促进农民增收，推动升级晋档、创先争优”主题实践活动为契机，全面搞好基层组织建设。

1、利用党建示范村工作的创新、务实、文明等特点，以先进带后进，带动其他后进村，使其他村达到“五好”党支部的标准要求。

2、定期评选优秀共产党员，“五好”支部先进工作者，道道树典型促后进。

四、工作步骤

（一）宣传发动阶段（2月上旬—4上旬）；

（二）全面实施阶段（4月中旬—10月中旬）；

（三）检查督查阶段（11月下旬）；

（四）迎接验收、接受考核阶段（12月份，以上级通知为准）。

五、组织领导

一是建立创建组织。成立高杰村镇创建市级文明镇领导小组，统一领导创建工作，领导小组下设工作小组和办公室。各村、镇直单位要建立相应组织，村、单位一把手为第一责任人，切实担负起文明镇创建工作的领导责任。

二是搞好宣传发动。各村、镇直部门要自觉把文明镇创建工作摆上议事日程，加大宣传力度，统一创建思想，树立创建信心，不断提高广大村民对创建工作重要性的认识，使大家在潜移默化中自觉养成科学文明健康的生活方式，自觉加入到市级文明镇创建工作的行列。三是落实目标责任。各职能部门要强化政治意识、责任意识、大局意识，切实履行职责，把创建工作的各项任务作为本部门工作的重点。要根据全镇的总体部署和任务要求，结合本部门、本单位的工作实际，制订具体的工作实施方案，层层分解，责任到人，落实好“门前三包”责任制。各村、各镇直单位负责人要对本村、本单位创建工作主动进位，落到实处。

四是强化检查督查。要加大检查督查力度，对照目标要求，狠抓工作进度和工作质量，确保按照序时进度不折不扣地完成任务。同时各村、各单位要保证必要的创建经费的投入，促进创建工作的开展。五是形成工作合力。全镇各单位、部门必须服从大局，目标一致，形成合力，齐抓共管，全力推进文明创建工作；要自觉服从镇创建领导小组和各工作小组的统一指挥和调度，切实解决创建工作中的难点

问题；要严明纪律，严格考核，把创建工作考核与全镇软环境建设考核、与全镇综合考核、与各单位目标考核、与各类评选创优工作结合起来。对创建工作得力、成效显著的单位和个人，给予表彰奖励；对因工作不力而拖创建后腿，影响创建工作进度的单位和个人，要加强教育、限期整改；对任务完成不好、造成考核失分后果的，要追究部门、单位的领导责任，以确保创建市级文明镇目标的顺利实现。

高杰村镇委员会二0一一年三月二日

第三篇：创建市级文明乡镇的规划报告

辛发〔2015〕10号

中共辛庄镇委员会

关于二0一五年创建市级文明乡镇的

规 划 报 告

县文明办：

现将我镇《关于创建市级文明乡镇的规划》和《创建市级文明乡镇工作台账》随文上报，请审阅并予以指导。

附：1.辛庄镇党委关于创建市级文明乡镇的规划

2.辛庄镇党委创建市级文明乡镇工作台账

中共辛庄镇委员会

二0一五年三月二十日

中共辛庄镇委员会

关于创建市级文明乡镇的

规

划

（2015年3月20日）

为保证辛庄镇创建市级文明乡镇工作有计划、有步骤、有目的的进行，确保2015年市级文明乡镇创建成功，根据市级文明乡镇创建内容及要求，结合我镇实际，特制定辛庄镇2015年创建市级文明乡镇工作规划。

一、创建目标

领导班子坚强有力、团结奋进、锐意改革；管理制度科学规范，自身建设不断加强，履职成效更加明显；干部职工道德风尚好，创新意识强，工作效率高，守信守纪服务优；工作环境优美整洁，工作秩序井然有序；治安、安全状况良好，全年无重大刑事案件和重大安全事故；创建工作扎实推进，物质文明、精神文明、政治文明、生态文明建设成果显著，确保成功创建市级文明乡镇。

二、创建内容

（一）加强班子队伍建设

坚持理论学习制度化、常态化，科级干部带头抓好

政治理论和业务知识学习，不断提高自身的综合素质；加强团结协作，认真贯彻民主集中制原则，坚持重大事项集体研究、集体决策，班子成员自觉贯彻执行党委的决议、决定，维护班子的集体形象；坚持批评和自我批评，虚心听取意见，认真接受监督，努力把领导班子建设成为与时俱进、开拓创新、勤政务实、高效廉洁的领导集体。强化对人才的培养和使用，注重现有人员的再教育和培养，有计划地组织干部职工学习新知识、新技能，提高政治理论和服务水平，促进优秀人才脱颖而出。切实加强对年轻干部的教育管理，强化党性锻炼，保证年轻干部健康成长，建设一支高素质的干部职工队伍。

（二）开展思想政治教育

组织干部职工认真学习党的十八大和十八届三中、四中全会精神，特别是总书记系列重要讲话精神。认真开展社会主义核心价值观和中国梦教育，弘扬社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德，倡导爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献的基本道德规范，开展向道德模范及“范县十大好人”学习活动，引导机关干部职工树立正确的人生观、价值观和权力观。强化改革发展意识、效率效益意识、竞争创新意识、服务质量意识和人民公仆意识，学先进，赶先进，掀起创先争优的热潮。

（三）抓好党风廉政建设

深入贯彻落实“两个责任”，党风廉政建设和反腐败教育做到制度化、经常化。领导干部带头遵纪守法，接受群众监督，定期开展自查自纠和述职述廉工作，主动征求党内外意见建议，切实提高党风廉政建设的自觉性。深入开展反腐倡廉教育，推进廉政文化建设，组织干部职工观看文明礼仪讲座视频，参观市、县廉政教育基地。严格控制招待费开支，杜绝超标准接待；严格遵守政府采购制度，坚持“三公开一监督”，本着公平、公正、合理、稳定的原则，开展各项工作，树立为民务实清廉良好形象。

（四）积极开展平安建设

建立健全安全责任制，定期对全镇中小企业开展安全检查，消除隐患和不安定因素，营造和谐安定的工作环境。通过各村宣传栏，发放宣传页等形式，开展法治建设和平安建设专题宣传教育，形成学习宣传法律知识，依法办事、依法治村、以德治村的良好氛围，建立标准规范的平安建设活动室。落实党政一把手负责的工作制度，实行领导包管区、干部包村、一包到底、全面实施。定期举办争先创优活动。

（五）高度重视教科文卫等文化建设

1.全面提高文化教育水平

重视教育事业，镇中、小学校整洁美观，设施完善。落实农村教育“两免一补”政策，农村九年制义务教育入学率达到l00%，实行教学改革，提高教学质量，狠抓教师队伍的

整体素质，提高对学生的素质教育。在全镇建设文化活动室、文体广场，定期开展丰富多彩的文体活动，提高干部队伍的凝聚力和战斗力，提高干部职工素质。

2.建设标准文化场所

镇建有符合标准（建筑面积不低于200平方米）的乡镇宣传文化站，所辖行政村80%以上建有符合“一场三室”标准的宣传文化室，经常举办群众戏曲比赛、广场舞比赛等文化活动。

3.重视农村卫生事业

镇卫生院，村卫生所硬件建设达标，卫生从业人员资质合格，新型农村合作医疗普及，能够有效地开展农村常见病的诊治和卫生防疫工作，定期开展为老年人义诊活动。

4.开展评选“最美家庭”活动

为认真贯彻落实总书记关于“以培育社会主义核心价值观为主要内容，继续积极探索，广泛深入地开展家庭文明建设活动，以好的家风支撑起好的社会风气”的重要指示精神，推动社会主义核心价值观落细落小落实到家庭，促进文明濮阳建设，镇配合市委宣传部、市文明办、濮阳日报社、市妇联，通过组织推荐、群众自荐优先选取故事生动、事迹感人的家庭，选出辛庄镇“最美家庭”，弘扬家庭美德、树立良好家风。

三、创建措施

一是成立创建组织。为加强对创建市级文明乡镇的领导，确保创建工作扎实开展，成立辛庄镇创建市级文明镇领导小组，名单如下：

组

长：王昌华

副组长：郭

杰

成员：王

勇、赵连跃、赵健、王瑞霞、魏忠仓、石庆磊、朱华江

二是搞好宣传发动。各村、镇直部门要自觉把文明镇创建工作摆上议事日程，加大宣传力度，统一创建思想，要充分利用好各村宣传栏、广播喇叭等宣传工具，组织干部职工认真学习领会创建文明单位的工作内容，了解精神文明建设和文明单位创建的形势，促使全体干部职工主动参与到创建活动中来，三是落实目标责任。要对创建目标进行分解，按照“各司其职、各负其责”的原则，层层落实到每个科级干部每个站所每个人员，做到任务到人、责任到人，做到人人肩上有担子、个个身上有责任。创建领导小组要加强对整个创建活动的监督检查，及时发现和解决创建工作中出现的各类问题。

第四篇：文明校园创建规划

文明校园创建规划

为了进一步推动学校教育教学和精神文明建设工作深入、扎实地开展，巩固学校文明建设成果，促进学校文明建设健康协调发展，实现创建文明校园的目标，结合我校工作实际，特制定创建规划。

一、指导思想

创建文明校园的指导思想和总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实党的十八大精神，深入落实科学发展观，全面贯彻党的教育方针，全面实施素质教育，以办好让人民满意的教育为宗旨。促进学生全面发展，促进学校又好又快发展的整体工作思路，采取得力措施，确保各项工作任务的全面完成。

二、奋斗目标

通过开展文明校园创建活动，建立创建文明校园的有效工作机制，增强全校师生员工的法制意识，加强学生的自我保护意识，健全学校内部文明防范机制，维护学校治安秩序，落实综合治理目标管理责任制，积极倡导良好的校风、教风、学风，提高校园文明程度，优化育人环境，为学校营造良好的校园秩序和优美、高雅、文明的校园环境。

三、领导机构 组 长：宋 涛

副组长：师遵誓 梁普亚 赵 剑

成 员：杨广林 李 欣 李珣辉 高在明 张冲及各班主任

四、工作任务

根据文明校园的基本条件，结合学校工作面临的新形势、新任务、当前创建文明校园的基本任务是：

1、坚持以人为本抓教育，在提高人的思想道德素质上下功夫，认真加强邓小平理论和“十八大”重要思想的学习；加强师德教育，努力塑造爱岗敬业、为人师表无私奉献的人民教师新形象；加强德育工作，努力培养有理想、有道德、有文化、有纪律的四有新人。

2、坚持以立为本重建设，在提高精神文明建设整体水平上下功夫，开展公民道德教育，开展“讲文明、树新风”和“礼仪文明教育”活动，争做文明公民，树立良好的社会主义道德风尚。

3、坚持以实为本办实事、在讲求实效、提高群众满意程度上下功夫，努力实践“三个代表”重要思想，治理乱收费，规范教育办学行为，提高校园精神文明整体水平。

五、工作措施

（一）牢固树立“树人必先强师，强师必先立德”思想，全面提升教师职业素养。一是加强师德师风教育，提高教师思想素质。继续坚持把思想政治工作放在一切工作的首位，以师德师风教育为核心，深入学习贯彻党的十八大精神实质，深刻认识教育在现代化建设中的先导性、全局性作用，使每一位教师进一步树立正确的世界观、人生观、价值观，立足教育改革，围绕教育创新、发展搞好本职工作。二是以活动为切入点，切实解决师德师风建设中存在的问题。今年全县教育系统将开展“师德师风建设年”活动，全校上下将以此为切入点，进一步建立健全教师职业道德教育机制，组织全体教师重点学习教育法规、教师职业道德规范，进一步增强依法履行职责、义务的意识和能力。三是继续落实“三多一少两解放”。即鼓励全体教师每周在校多住一个晚上，关心学生生活；多一次进教室辅导，关心学生学习；多一次和学生谈心，关心学生的身心健康；少一次工作失误，促进学生健康成长。解放一线教师晚值班，解放教师与教学无关的其它事务，一心一意搞教学。这也是从学校实际出发，要求全体教师从自己做起，从点滴做起，关爱学生，形成自律。四是着力培养先进典型，在全校范围内树立一批师德先进典型，并予以表彰，推动学校学习先进、争创先进的氛围。五是严格师德师风考评机制。建立健全教师职业道德考核和监督制度，加大对教师职业行为的监管力度，在教师业绩考核、职称评定、评优奖励中实行师德“一票否决制”。

（二）全面落实德育的首要地位，促进学生全面发展。一是把德育融入学科教学之中，实现课程育人，努力提高教师育德的认识，提升教师育德的水平，增强育德的能力，在各学科中积极探索德育育人的途径和方法。二是充分发挥德育主题活动的育人功能。充分利用晨会、班会、升旗仪式、手抄报、黑板报等形式宣传先进，让学生学榜样，赶有目标。扎实开展德育主题活动，通过开展“诗词楹联大赛”、“书信大赛”、“中华经典诵读大赛” 等丰富多彩的德育活动，让学生的思想感情得到熏陶，精神生活得到充实，道德境界得到升华。努力营造丰富的社团活动，激发学生参与的积极性。并根据学校所处的地域努力发掘当地的乡土文化资源，创建“传统文化教育”基地，并发挥功能。三是把德育融入到班级日常管理中，实现班级育人。各班主任要根据本班学生实际制定适合本班的德育实施方案，创设具有本班特色的班级文化体系，让学生全员参与。班主任要积极撰写工作案例，及时交流工作中得与失。强化学生养成教育，逐步引导学生养成良好的行为习惯、学习习惯，逐步培养学生自己管理能力。四是把德育融入到学校管理中。学校要加强各项德育管理制度建设，积极为学生营造德育教育氛围，整合学校、家庭、社会各种力量，建立健全德育网络，实现合理育人。五是坚持以学生发展为本，把促进学生全面、和谐、可持续发展作为学校的根本目标，深入开展阳光体育运动、校园文化活动高度重视体育与艺术教育，不断丰富学生的课外活动，激发学生热爱生活、热爱科学、热爱体育、热爱艺术、热爱自然的热情，促进学生德、智、体、美全面发展。继续深化学校早操文化，全校学生早操既要有统一的口令，各班又要有自己的口号，既要整齐又有活力。每天学生的才艺展示内容要更丰富，充分提高学生的综合素质。力争将学校的早操文化做成名牌。

（三）以“双高双普”创建契机，优化教育环境，促进学校和谐发展。一是做好“双高双普”的创建工作，按上级“双高双普”要求，校长要亲自挂帅指导督查，扎实做好整改，加快硬件建设，完善软件资料，突出亮点特色，确保学校顺利完成“双高双普”工作任务。二是科学规划学校发展，不断提升校园文化，美化、绿化校园环境，使学校环境更加清新宜人，充满人文气息，彰显活力与魅力。三是努力改善办学条件。力争在年内完成学生宿舍的改造工程，学生餐厅的建造项目，继续加大现代化教学技术装备投入，让学校拥有一流的办公条件，一流的校园环境，成为教师和学生共同成长的乐园

（四）强化安全意识，打造平安校园。一是认真贯彻执行《学校安全工作管理办法》、《学生伤害事故处理办法》，完善学校安全管理机制，做好学校安全保卫工作。二是建立安全责任制度，细化安全职责，完善安全管理制度，落实安全管理责任制。学校与班级、班级与学生和家长层层签订安全责任书，做到有章可循。三是开设好安全教育课程，进一步加强学校师生的安全教育和培训。开展形式多样的安全培训；四是建立人防、物防和技防有机结合的防控体系，切实组织好安全突发事件应急演练，开

展应急撤离演练不少于5次，切实提高学校和师生的防范、应急处置能力；五是坚持对校产、校舍、教学设施等进行经常性安全检查，发现隐患及时排除、上报。六是认真做好食品卫生安全工作，加强消防安全，健全校舍安全预警机制，制定好防险救灾应急预案。做好校园周边环境综合治理工作。防止安全事故发生，实行一票否决制。使全校师生平安、健康、快乐的生活、学习。

五、保障措施

1、若未完成创建目标，学校领导班子成员和教师考核不能评为优秀，不能晋升职称，并按一定比例扣发当年奖励工资。

2、及时向县文明办和县教体局上报各类材料。

3、建立健全创建工作档案。

4、加大创建文明校园的经费投入，从学校公用经费中安排一定数额的资金用于创建文明校园工作的各项支出。

户县渭丰初中 2013年4月

2015年德育工作计划

户县渭丰初中

2015年3月

第五篇：邮政文明创建规划（范文模版）

为认真贯彻市公司团委“‘学东

四、树青年集体形象；促规范，优质服务上台阶’青年文明号主题建设活动”的部署要求，全面加强我局青年文明号建设，提高我局青年文明号整体素质和战斗力，根据我局工作实际，特制定本规划。

一、班组管理：

1、实行梯形排班法后，利用每天中午时间分批召开班中会、坚持每周三、四召开班前会，每月质量分析会制度，及时反馈生产管理中的问题，布置上级及班组的工作安排。

2、制定严格的考核制度，职工严格遵守，并做到在制度面前人人平等。

3、加强班组基础管理工作，认真落实岗位责任制以及定置管理，做到班组资料管理连续化、图书化。

4、加强民主管理，加强班组内部信息交流，促进资讯共享，鼓励员工参与管理。充分调动党员、团员的积极性，发挥党、团员的积极性，发挥每一人的主观能动性，使他们积极参与班组管理，成为班组的管理者，相互促进，相互配合，相互信任，相互监督，同时采取多种形式如聊天、谈心、座谈会，及时了解和掌握组员的思想动态，在工作和生活上给予尽可能的关心和帮助，使大家心往一处想，劲往一处使，增加工作、思想上的交流，达到共同进步。

二、服务水平：

1、树立职工良好的服务意识，能够主动地做好对外服务工作。

2、在前台窗口设立“微笑提示牌”，每季度评选“服务之星”，并以此推进服务，接受用户的监督，广泛向服务好的集体和个人学习，取人之长，补己之短。

3、严格规范服务及服务用语，杜绝服务问题的出现。组织集体成员开展学习培训活动，切实达到提高对处服务质量的目的，杜绝用户有理由申告，力争实现服务零投诉。

4、为提高对外服务，组织职工进行处世技能培训，现场模拟营业员与用户之间发生问题的处理方法，要求每名职工都能找到一个简单高效的解决问题的方法，要求每一名职工都能以个人的魅力成功的处理好与用户之间的关系，有意识训练员工在观察、聆听、询问、体验用户真实意图方面的能力，并提高对用户需求的直觉反应能力。树立团结协作精神和较强的凝聚力和战斗力，以良好和谐的工作氛围，舒畅的心情，宽松的工作环境为员工提供一个很好的心态，从而达到优质服务同时，为企业经营创新创效。

三、业务建设：

1、加强业务素质培训，全面提高职工的业务技能，继续利用每周二、三上午半天开展业务练功、学习，缩短用户的用邮时间，更好地为用户服务。经过学习、交流、树典型，全组人员通过各项业务测试，职鉴持证率达100%，在获得初级证书的基础上力争班组再有50%以上人员达到中级、高级、业务师水平。同时在市公司、区局举办的各项业务练功中取得名次；做到一人多台，一人多能。

2、加强职工的英语学习，提高营业员的英语会话能力。职工全部通过邮政业务英语初级考试，40%的职工能够达到中级英语水平。

3、加强职工政治素质休养，班中要有区局级优秀团员、党员；要有区局级业务能手、业务标兵；要有支局级“首席员工”，争当区局级“首席员工”。团员占班组人数90%。

4、尽可能创造方便条件，鼓励职工自学成才，丰富内涵，提高职工的整体素质。

四、文化建设：

1、开展“支局大变样，我来做点啥”金点子征集活动。就支局建设、节能减排、支局发展等热点问题，广泛开展“支局大变样，我来做点啥”金点子征集活动。充分挖掘青年职工思想闪光点，为我局经济创收发展建言献策，从而培育广大青年职工的主人翁意识，提升青年职工对支局活动的关注度和参与度。

2、开展“节能降耗我先行”活动。在班组设立节能降耗职工义务监督员，提高节能增效能力。推进无纸化与网络化办公，减少办公设备的重复配备。组织创作以节能减排为主题的科普挂图、科普图书和宣传册，开办节能减排科普巡回展，在社会公众中营造使用清洁能源的良好氛围。引导农村青年积极使用节约资源和保护环境的农业技术，自觉节水、节地、节肥、节药、节种，率先改水改厕，带头使用清洁能源，大力发展生态经济模式，促进循环农业发展。

3、实施青年文明号服务先锋行动。结合我局青年文明号实际，确定每阶段的活动主题，丰富活动形式和内涵，成立青年文明号突击队，通过开展“青年突击队竞赛活动”来展示青年文明号集体的先进性和示范性，引领广大青年立足本职、开拓创新，为支局发展做贡献。

4、开展“我们在一起”活动。以“我们在一起”为主题，为支局经营发展贡献力量；开展慰问活动，为困难职工解决困难，送去爱心温暖。

五、经营业绩：

1、通过梯形排班法调整出班组替班员及班组兼职营销员，转变观念，积极发展揽收，不能再坐等用户上门，变被动为主动的发展拳头业务。

2、不能忽视传统业务，定期召开经营分析会，走出局门，面向市场，发展用户，寻找新的业务增长点，争取圆满完成全年的生产任务。

3、为了让广大职工学有目标、干有动力。制定一系列奖励政策，设立经营开发专项奖，鼓励职工发展业务，从而充分调动职工的工作积极性。

4、针对不同节日，设立专台，促进销售。

5、加强职工综合素质培训，特别是业务培训，对所有营销项目，要求职工必须做到客户提问对答如流，并能随机应变，根据客户需求随时改变营销策划。

总之，我局要把创建“青年文明号”活动贯穿于全局工作的始终，把创建工作与业务工作结合起来，以“争创”规范管理、以“争创”改进服务、以“争创”促进工作，通过切切实实的创建活动，外塑形象，内强素质，努力建设一支思想作风正、政治素质高、业务能力强的青年队伍。