警卫工作奖惩细则[合集5篇]

第一篇：警卫工作奖惩细则

警卫工作奖惩细则

为强化警卫管理，保证《警卫工作条例》的落实与执行，特制定《警卫工作奖惩细则》，现将奖惩细则颁布如下：

1、违反行为规范任意一条经教育不能立即纠正的，罚款10元。

2、来客没有登记就私自放行的，每次罚款10元。

3、职工没有出门证私自放行的，罚款5元；物品没有出门证私自放行的，视情节处理。

4、安全保卫：

4、1 在警卫室抽烟或默许他人在室内抽烟的，每次罚款5元；

4、2 当班时串岗、脱岗、打盹、睡觉、喝酒的，每次罚款20元；一个月当班时累计三次的，停止其保卫工作；造成严重后果的由当班警卫承担。

4、3 夜班未按规定时间巡视的（未填写巡逻表或作弊视作未巡逻），每次罚款20元； 4、4 当班时企业财物被盗，每次损失价值100元以下的，罚款当班警卫200元；每次损失千元以上的，停止当班警卫工作，并赔偿损失。同一个警卫，连续两次在值班时间发生企业财物被盗，停止其本人工作，并要赔偿全部损失。

4、5当班时企业财物被盗，但当班警卫能提供重要线索，对破案有帮助，直至追回损失的，对当班警卫酌情从轻处罚或免予处罚；

4、6 警卫监守自盗，或经证实参与盗窃的，立即开除，并加倍赔偿损失，情节严重的，移交执法部门处理。

5、对进入厂区车辆不指挥造成现场混乱，不及时纠正、置之不理的，停止当班人保卫工作。

6、在考勤登记中徇私舞弊、代打卡或不制止他人代打卡的，罚款20元；

7、当班时不能妥善收发快递信件、不能搞好卫生工作的，罚款10元；当班时与他人聊天（与工作无关）、看阅书报杂志的；每条每次罚款10元。

8、未事先请假，无故不能按时参加会议的，罚款20元。

9、一年中罚款累计超过200元的，停止当事人工作。

有以下行为表现的，给予奖励：

1、积极维护厂区治安，敢于同不良倾向或违法违纪行为作斗争；检举揭发坏人坏事，经查属实，有显著成绩者；给予奖励。

2、积极维护企业利益，及时制止偷盗行为，避免企业财物损失，并抓住盗窃分子的，给予奖励。

3、及时发现事故隐患，使企业免遭重大财产损失的，给予奖励。

4、及时制止企业内部职工的不良行为，避免企业物品外流的，给予奖励。

5、遇有突发事件，能迎难而上，表现突出的，给予奖励。

2009-1-19修订

第二篇：警卫工作说明书

岗位描述

警卫

岗位名称：

警卫

直接上级：

警卫班班长

本职工作：

门岗、流动巡逻。

工作责任：

（1）执行公司规章制度和工作程序，保质、保量、按时完成工作任务。

（2）认真执行警卫工作制度，填写工作日记。

（3）在岗时严守门卫岗位，按规定对出入厂人员及车辆进行盘查、登记，发出

入卡。

（4）按规定进行流动巡逻。

（5）管理与看护外来车辆、员工自行车的存放。

（6）看护公司公共区域内的财产。

（7）及时制止扰乱公司正常工作秩序的行为，维护公司治安环境。

（8）敢于同违法犯罪行为作斗争。

（9）维持突发性、灾害性事件现场秩序并保护现场。

（10）负责公司押款和出纳人员的安全。

（11）认真进行训练，提高业务水平和警惕意识。

（12）定期向警卫班班长述职。

（13）做好工作日志的保管与定期上交。

（14）执勤时仪表整洁，精神饱满，注意解决问题的态度和方式方法，维护公司

形象。

第三篇：警卫工作流程

警卫工作流程

1、门卫保安人员上岗工作必须注意仪表形象，保持服装整齐，注意个人形象。

2、上岗期间严禁在门卫室内衣着不整，随意躺坐或脱鞋等不文明现象。

3、工作时间内，严禁做与工作无关的事情，严禁在门卫室内打扑克、吸烟、喝酒、赌博或大声喧哗。

4、保持门卫室卫生清洁，按规定位置摆放物品，做到窗明几净，桌面无灰尘，严禁在室内乱堆乱放。维持办公区域大院的卫生清洁，保证无垃圾、纸屑、树叶等。

5、外来人员及车辆一律登记，不得随意进出公司或项目部。

6、夜间9点以后，应将大门及时关闭上锁。住宿人员，在锁门之后不得随意出入。如有特殊情况晚归或不归者应向主管领导事先说明原因。外来人员不得入住公司。

7、警卫人员应熟记项目部或公司各处的水、电、材料设施、开关、门锁及消防器材的地点，对重点部位重点检查，如有缺损时，应及时向有关部门及主管领导反应进行处理。

8、每天遵照巡逻路线按时或不定时巡逻项目部或公司各处，发现隐患应及时记录并向主管领导汇报进行处理。

9、每天下班工作人员离开后，警卫人员要对各工作区域、办公室、库房等进行检查，查看水、电、门、窗等安全措施情况，认真做好检查记录，有问题及时向有关部门及主管领导反馈。

10、负责公司夜间车辆管理，夜间动车需有主管领导或项目经理的审批，警卫人员应及时用电话与领导核实，批准后才能放行。

11、警卫人员在巡检工作闲暇时，应服从上级领导安排的其他事务，积极配合其他岗位的人员工作。

第四篇：警卫班长工作要求

警卫班长工作要求

一、开好班前会：

通报当天客情、讲评前一天工作、提出当天工作要求、安排好各岗位工作、检查仪表仪容、做好交接班。

二、关注重点客情，并在活动前后对场所进行消防、安全方面检查，活动开始与结束必须到场。

三、保障高峰时间场内道路、各大门进、出口畅通，门外秩序良好。

四、对全店施工现场每班必查一次，施工结束后，对现场彻底检查、锁门，做到情况清楚确保安全。

五、各班对重点区域：厨房、地下室、煤气房、配电房周边以及重

点楼层必查一次。

六、对全班组员工的巡查、工作状态、质量检查负责。

特别关注夜间：0：00-04：00上楼人员动向。异常情况及时处理。

七、突发事件按程序迅速到达现场并通报大堂，果断处置，及时汇

报。

八、当班期间对各点报查的疑点，做到件件必查，并有书面处理意

见。

九、收到新来的协查通报，及时按要求下发查询、布控、签收。

十、在调查案件或受理报失时，按要求认真做笔录。

十一、按规定要求打扫、检查班组及各岗环境卫生。

十二、检查动火现场是否符合防火安全要求。

十三、认真填写工作记录，字迹端正清楚，表述简洁明了。

第五篇：警卫处工作职责

警卫处工作职责

一、工作职责：

1.配合组检处对警卫处的工作考核。

2.做好警卫处文件等资料的收集、整理、反馈、归档工作。

3.做好安保处领导交给的其他工作任务。

二、工作内容：

1.将警卫人员校园巡值规程制定完善。

2.每天对校园巡值区域进行巡查，如发现安全隐患,应先汇报给处长，再交由院安保处领导审阅。

三、工作要求：

1.警卫处成员的应严格按照排班表上的时间进行值班。

2.值班人员当天的工作内容就是巡查好自己所负责区域，对于发现的安全隐患，应该及时上报给安保处老师。

3.当天完成的工作应首先记录下来，在召开本处例会时汇报给处长。

4.完成的工作需经警卫处李国顺老师的审核后才可挂网。

四、考核制度：

1．如有重要、紧急事情不能到会者，须提前向负责人请假。

2．工作期间如发现浏览与工作内容无关的网业、私自聊QQ，一经发现将对其进行劝阻，如劝阻无效，将对其进行除。

3．成员中若有表现懒散，无故不服从领导，以权压人等现象者，将给予批评或劝退。

4．每位成员必须严格按照工作排班按时工作，无故不得缺席，如确有重要或紧急事情，须及时请假。经解释清楚后，方可离开。

5．在师生间做好桥梁、纽带工作，加强学生管理教育的信息沟通。

学生安全自治委员会警卫处

2008-3-28