第一篇:区教体局四德工程工作汇报
区教体局四德工程工作汇报
今年以来,区教体局充分发挥部门职能,以加强师德、学生品德为重点,以创建文明校园、争做文明师生为切入点,以激发内部活力、提升工作执行力为突破口,扎实推进“四德”工程建设,促进了全区教体事业健康发展。
科学管理,提高德育工作实效
工作中,区教体局牢固树立“育人为本、德育为先”的理念,紧紧围绕育人先育德、成材先成人的德育工作基本思路,明确德育工作要求,强化过程管理,促进全区德育工作的开展。
按照目标具体化、内容系统化、方法科学化、途径协调化、评价多元化、管理全员化的基本思路,区教体局将全区各学校开展的德育工作进一步归纳、提炼,形成富有学校特色的德育工作模式。组织学校将面向全体学生且有一定经验的学生德育工作进行总结和提炼,作为德育品牌予以认定。目前,我区已有市级德育品牌10个。德育品牌的形成和发展,不仅带动了本校特色工作的开展,也为全区德育体系建设、特色工作开展积累了经验。
突出重点,营造“四德”建设良好氛围
深入挖掘孝文化内涵,在科学准确定位的基础上,提炼具有个性特色的办学理念和培养目标。立足“孝文化”特色,发挥学校传承文化、培育人才的职能,努力提升学校竞争力,创造性地开展工作。确立以“发挥地域文化特色,推进学校素质教育”特色管理目标,进一步挖掘“孝文化”内涵,成立“孝文化社团”,组织编撰《颜山孝水》、《孝水流韵》、《孝乡风情录》等乡土教材作为学校的校本课程。通过让学生感知孝文化、感悟孝德、实践孝行,培养学生爱家人、爱他人、爱家乡的高尚品德。
**中心学校、中心路小学、艺术学校在教室树起一面面弘扬孝文化的“孝德墙”。内容有**孝妇颜文姜的故事、传统的《二十四孝故事》、伟人孝亲的故事、《弟子规》中的《入则孝》、《孝敬父母三字经》等,不仅为学校增添了一道道亮丽的风景线,而且成为学校德育教育的好教材,带动了全校师生用实际行动弘扬“孝”文化。
充分发挥课堂主渠道作用,深入挖掘国家课程中蕴藏的德育内容。在教学中,有意识地进行德育渗透,扩大德育影响。按照德育体系建设的要求,将“四德”工程内容纳入志愿服务、社会实践、演讲比赛等主题实践活动。宣传表彰先进,发挥典型模范引领作用。
德育双馨,加强教师队伍建设
认真落实《中小学教师职业道德规范》和教师“十不准”要求,倡导“学为人师,行为世范”的师德准则。不断健全完善师德行风评价监督机制,严格落实淄博市中小学教师职业道德考核办法,增强教师“教书育人、管理育人、服务育人”的责任感和使命感。
组织教师签订师德承诺书,将履行承诺的效果作为师德考核的重要依据,置于家长和社会的监督之下,以规范教师教育教学行为,弘扬教育正气。进一步提高教育水平,让教师不但要做学科教学的行家里手,也要成为全面育人的内行,增强教师的育人意识和能力,促进教师教育教学水平的提高。
“四德”工程建设激发了教师教书育人的工作热情,广大教师走进家庭,深入走访学生,与困难学生结成帮扶对子,以实际行动解决学生学习、生活、思想等方面的困难,让学生时时处处感受师爱温暖。专心致力于“特殊需求儿童评价与教育训练策略”研究与实践的区特教中心学校副校长**被评为2012年度感动**人物。
目前,我区教体系统有1人被评为省级德育工作先进个人;6所学校被表彰为市级德育工作先进单位、9人被表彰为市级德育工作先进工作者、16人被评为市级优秀班主任、1人被评为市级十佳班主任。以区实验小学“新家长学堂”为代表的一批德育品牌,走在了全市乃至全省的前列,有力地推动了全区教体事业科学和谐发展。
第二篇:区审计局四德工程工作汇报
区审计局四德工程工作汇报
近年来,区审计局围绕创建优秀服务型基层党组织目标,以开展“三服务一争创”活动为载体,自我加压,主动作为,着力提升基层党组织服务群众和做好群众工作的能力和水平,有力地促进了审计工作的开展。
扎实工作,提升服务保障水平
扎实抓好党员的教育和管理。坚持抓好党内各项生活制度的规范和落实,严格执行党建工作制度,开展批评和自我批评,树立党员干部坚定的政治信念,不断提高政治修养。注重加强党员干部“四德”教育,切实将社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育抓牢抓实。
扎实开展多项主题实践活动。围绕“基层组织建设年”活动,进一步强化基层党组织的制度建设和文化建设,提高党员干部的政治理论和业务水平。按照基层党组织“星级评定、晋位升级”的要求,高点定位,稳步推进,多方面完善各项党建基础工作。深入开展“弘扬焦裕禄精神、恪守从政道德、保持党的纯洁性”等主题实践活动,培养政治坚定、业务精良、廉洁高效的党员干部队伍。开展“接地气”活动,帮助池上镇虎林村党支部建章立制,与部分困难家庭结成帮扶对子,从人财物各方面给予支持,并自筹资金3万余元帮助实施“引水入村”工程,解决该村十几年“吃水难”的问题,受到群众一致好评。
扎实做好审企共建。结合“三服务一争创”活动的开展,组织审计人员深入部分内审成员企业开展审计调研。调研活动围绕“帮助企业建章立制、规范管理、提升效益”主题,以解决企业产业转型升级遇到的瓶颈问题为目标,在做好内部审计业务指导的同时,充分发挥审计建设性作用,注重从机制和制度层面提出有针对性的意见和建议,促进内审成员企业又好又快发展。
“四个服务”,推动审计工作上台阶
为企业发展服务。实现以土地使用税和房产税为主的综合治税工作常态化,通过纳税审计,促进企业规范管理,为其做大做强夯实财务基础。对地税部门,则着重从体制、机制上促其整改提高,规范经济秩序,优化纳税环境,最终为企业发展创造良好的外部环境。
为帮扶村服务。立足自身职能,注重为民解忧,充分发挥好派出的“第一书记”作用,为帮扶村办好事、办实事,力争让村民得到看得见、摸得着的实惠。此外,为提高对基层工作的认识,强化审计工作为基层服务的意识,确定在“七一”之前,组织全体审计干部到帮扶村访贫问苦,接受再教育,经受党性锻炼。
做好政府投资审计服务。进一步提高工程结算审计质量和效率,降低审计风险。突出抓好重点工程跟踪审计,通过现场取证与落实资料备案制相结合,对发现的问题及时提出意见与建议,督促限期整改。逐步扩大竣工决算审计范围,尽快实现重点工程决算审计全覆盖。探索开展“招标控制价”前置审计,提高招标控制价的编制质量。对投资额度较大的项目招投标过程进行审计监督,从源头上强化对政府投资项目的审计监督。
做好财务管理服务。以同级预算执行审计为契机,强化对有关单位的问题整改,弥补制度漏洞,针对有关单位财务管理中的薄弱环节,完善咨询服务,帮助实现财务管理制度规范化。
“通过开展‘三服务一争创’活动,区审计局进一步发挥审计免疫功能,增强服务意识、工作的前瞻性,服务发展、服务群众、服务基层,把服务意识贯穿到各项审计工作当中。下一步,将本着‘围绕中心、服务大局’的审计宗旨,着眼未来,立足当前,为创造良好的发展环境做出更大的贡献。”区审计局局长孙兆昧说。
第三篇:四德工程工作汇报
**镇实施“四德”工程工作汇报
为深入实施“四德”工程,**镇不断强化工作措施,创新活动载体,发挥省劳模、省最美基层干部、省十佳卫生院院长、2012感动淄博人物亓庆良这一身边的先进典型引领作用,狠抓社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设,进一步提升党员干部群众道德素质和社会文明程度,为建设“秀美山川、幸福**”提供
了坚强的精神动力和道德支撑。强化领导,建立健全工作机制。“四德”工程建设涉及方方面面、千家万户,镇党委、政府把深入开展“四德”工程建设作为精神文明建设的一项基础工作和首要任务,摆上重要议事日程,强化领导,健全机制。成立以镇党委书记和镇长任组长、副书记任常务副组长、其他领导班子成员任副组长的“四德”工程领导小组,建立“四德”工程办公室,并明确了两名工作人员。制定印发了《关于深入开展“四德”工程建设的实施方案》,明确责任措施、完成时限,建立健全工作机制。营造氛围,弘扬社会新风尚。充分运用各种手段,广泛宣传,深入教育,在全社会唱响社会主义道德建设主旋律。在各村醒目位置粉刷宣传标语,广泛发放宣传材料,编辑整理亓庆良同志先进事迹材料,大张旗鼓地宣传创建活动的重要意义,引导学习亓庆良同志扎根山区、兴医为民、服务群众、奉献社会的职业操守,在工作中努力做一名好公仆;引导学习亓庆良勤劳善良、勇于担当、精于业务、乐于奉献的个人情操,在生活中努力做一个品德高尚的人。形成人人关心、参与和支持创建活动和“学模范、做模范、促文明”的浓厚社会氛围。创新载体,“四德”工程具体化。创新“四德”工程建设载体,把推进“四德”工程建设工作与学习贯彻党的十八大精神、加强基层党组织建设、精神文明建设、学习型党组织建设、“学五法倡四德促五进”等活动结合起来,通过设置道德讲堂并开展巡讲活动、开展“我与亓庆良同志比差距”活动、集中观看亓庆良同志专题片及观后感征文活动、参观先进单位等系列学习活动,引导广大党员干部勤政务实、爱岗敬业、无私奉献,倡导学习典型,争做典型。现已开展宣讲活动2场,覆盖听众280余人,在全镇党员干部群众中掀起向亓庆良同志学习的热潮。开展主题教育。该镇在村级干部“四德”教育中,探索创新思路,鼓励各村组织“四德”主题文艺宣传活动,宣传“四德”知识、法律法规、科技文化等知识,以“四德”教育促进居民素质不断提高。通过设立善行义举四德榜、开展四德践行日、组织道德评议等活动,力求用道德力量化解民间纠纷,提高农民文明素质和农村文明程度,形成良好的思想道德风尚。狠抓落实,注重实效。把推进“四德”工程建设作为促进日常工作开展的重要手段,狠抓责任落实;加强日常监督,建立评价监督体系。建立道德评议委员会,定期对每名机关干部的道德情况进行评议。把机关干部在“四德”工程建设中的表现作为个人考核的重要内容,通过考核强化自我意识,使“四德”教育转化成为机关干部的自觉行动。为宣扬文明新风,该镇在镇、村开设专栏,深入宣传“四德”工程建设的工作动态、典型经验;确定每年4 月份为“全民读书月”,组织开展群众性学习活动;积极开展“ 建学习型机关、做学习型干部” 活动,设立“**大讲堂”,全面转变工作作风,提高工作效能,形成知荣辱、讲正气、做奉献、促和谐的良好风尚,为加快建设秀美山川、幸福**提供强大精神动力和道德支持。
第四篇:四德工程工作汇报
全市“四德工程”建设工作启动后,XX镇党委、政府快速反应,迅速行动,把此项工作作为各项工作的重中之重,紧扣“爱、诚、孝、仁”四大主题,精心组织,狠抓落实,及时将建设精神安排落实到各村和有关单位,在全镇形成了共同推进“四德工程”建设、合力构建文明XX的良好风尚。现将有关情况汇报如下:
一、提高认识,广泛宣传,“四德工程”建设启动迅速
为提高对“四德工程”建设的认识,促进工作的开展,我镇专门召开了有关部门和村专题会议,进一步学习有关文件精神、意见和实施方案,强化了思想认识,明确了工作重点,具体详尽安排布置了“四德工程”建设工作任务,并积极参加市委宣传部组织的外出参观学习活动,组织示范村干部和有关部门同志,到经验丰富的兄弟镇街村居实地参观,现场学习他们的经验做法,取得了良好效果。同时,在提高“四德工程”建设认识的基础上,进一步加大了宣传工作力度,精心制做了宣传牌,利用广播、明白纸等形式,大力宣传“四德工程”建设工作的意义目的和作用,在全镇迅速掀起了“四德工程”建设工作开展的热潮。
二、加强领导,健全机制,“四德工程”建设组织有序
为切实加强“四德工程”建设工作的领导,镇里成立了镇“四德工程”建设工作领导小组,领导小组下设办公室,明确专人负责,具体做好“四德工程”建设工作的督导检查,按照《关于在全市开展“四德工程”建设示范村居创建活动的通知》要求,对照创建标准,制定了本镇详细的目标任务、创建方案及任务分解,坚持主要领导亲自抓,分管领导和成员单位靠上抓,并把“四德工程”建设工作纳入党委、政府总体工作,定期研究,适时调度,建立督导和奖惩激励机制,及时传达全市“四德工程”建设工作有关文件和会员精神。同时,结合全镇实际,深入开展调查研究,提出“四德工程”建设工作意见,做到每月一总结,推动了创建工作的顺利开展。
三、严格标准,搞好示范,“四德工程”建设长效推进
我们本着“以点带面、全面推开”的原则,对全镇40个行政村认真摸底排队,科学分类,确定了党村这个样板师范村,严格按照市要求的创建标准,对该村阵地高标准建设,制定具体建设方案,拿出资金预算,制作了高档壁牌宣传画、上墙版面和公开栏,健全了相关规章制度,完善了各类档案资料,同时镇、办事处、村明确专人靠上抓,党建联络员和村支部书记为直接责任人,分解工作任务,落实工作目标,做到一级抓一级,层层抓落实,切实做到深入扎实,确保了“四德工程”建设规范有序、扎实高效运行。
第五篇:开发区四德工程工作汇报
开发区四德工程工作汇报
今年以来,开发区以“四德”工程建设为突破口,在解决现实问题的过程中弘扬社会正气、倡树文明新风,把思想道德建设的“务虚”任务变为经济社会发展的“务实”项目,全面提升公民思想道德水平,为推进“美德开发区”建设,加快建设高端产业集聚区、科技创新示范区、生态宜居新城区提供强大精神动力。
健全组织领导,推进机制有力。为切实开展好这项工作,开发区成立了“四德”工程建设工作领导小组,对工作进行详细安排部署,制定出具体实施方案,强化责任意识,发挥工作职责,动员各部门充分认识实施“四德”工程建设的重要意义和深刻内涵。开发区将“四德”工程建设纳入经济发展的总体规划,形成各村(社区)、各部门共同参与的格局,组织环节环环相扣,确保推进扎实有效。
突出典型带动,深化宣传教育。自活动开展以来,开发区按照统一部署,紧密结合实际,完善村民道德公约,大力宣传“四德工程”建设工作的意义目的和作用。同时,积极开展“孝老爱亲”、“道德模范”、“好婆婆”、“好媳妇”等评选活动,通过典型带动、宣传教育,逐渐在辖区内形成人人支持参与“四德”工程建设、群众自觉行动的浓厚氛围。以“互助关爱、服务社会、共建和谐”为主题积极开展志愿活动,进一步弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神,开发区卫生院志愿者服务队定期对固定路段进行卫生清理,定期为山区群众进行义诊活动。
创新活动载体,提升“四德”建设质量。开展“强化作风抓落实”活动,围绕“团结、开拓、干事、高效、廉洁”要求,进一步提高机关干部思想境界、工作标准、工作效率和服务质量,推动广大机关干部把文明的感性认识,升华为理性认识,转化为自觉行动。通过修订实施各种规范制度,进一步规范机关考勤、卫生、学习、包村等各项制度,不断加强机关干部职业道德和工作效能建设。在辖区内积极开展,推进美德建设,引导广大群众传递邻里团结、互敬互爱正能量,提升精气神,使敬业奉献、诚实守信、孝老爱亲等良好品德成为人们的自觉行动和道德评判标准。
注重解决问题,增强工作实效。开发区把“四德工程”建设工作作为当前工作的重要内容,积极查问题、促提升,查找问题根源,制定切实可行的整改方案和措施,促进作风转变、能力提高、工作提升。同时,突出抓好农村“孝德”工程建设,推广好的做法和经验,构建长效机制,增强了工作的凝聚力。
通过“四德”工程建设,增强了开发区干部群众的凝聚力和向心力,形成了风正、气顺、劲足的良好局面,推动了经济的快速健康发展。目前,开发区32项重点项目建设风生水起。同时,通过人人参与、同创共建,也集中解决了部分群众们关注的热点难点问题,及时化解了矛盾,促进了社会发展的和谐稳定。