外联部曹良彬竞选主席团自荐书2专题

第一篇：外联部曹良彬竞选主席团自荐书2专题

竞选房地产团总支学生会主席团自荐书

尊敬的领导、老师、师兄、师姐：

您们好，非常感谢您们在百忙中阅读这份自荐书。

我是10工程监理1班的曹良彬 房地产学部团总支学生会外联部的干事。能够有机会参加这次的竞选我感到十分荣幸。本人在学校的表现良好。积极参与各项的活动，并且能努力做好自己在学校的工作。帮助和带领同学做好班级工作，在一年多外联部工作里，我学习到了很多东西，也从中懂得了很多东西，提高了自己的能力。在工作学习中让我感觉到很满足。也有那么一点点的成就感。所以非常渴望能有机会锻炼更多和尝试不同的工作。我渴望能继续留下来为同学们服务、为团总支学生会贡献出自己的一份力量，因此，写下了这份自荐书，想要竞选房地产学部团总支学生会主席团副主席这一职位。

为了大家了解我，请允许我对这一年来的工作简单的回顾和介绍：参加的外联部拉赞助活动

2010年12月21日，房地产学部 元旦晚会，我们外联部在11月初就开始为这次晚会做好拉赞助工作，刚开始我们都没有经验，在部长的带领下我们先了解增城的商家状况，拟定策划书，做好拉赞助前的准备。碍于增城商家少，多所高校拉赞助的社团互相竞争激烈，我们拉赞助的路可谓长且艰。但是我和几个干事前往几个商家，特别是婚纱摄影“欧尚’给我留下了很深的印象，我们每次都和商家做好跟进工作，也基本和商家达到了合作协议，但是最后还是失败，原因就是华立的社团出了更吸引商家的利益，为此，我们总结了失败，也明白了，拉赞助离不开两点:一点是为商家作宣传活动，还要能在很大程度上吸引商家，另外一点是跑业务。因此，我们在这第一次的失败下吸取经验，再一次做好准备出发，在最后得到IN Q yes和私人物品的赞助请求，为他们做好一切宣传工作，为让晚会圆满的完成。2011年12月份，房地产学部 感恩节，我们外联部和生活部，纪检部一起合作，外联部的工作就是节目的编排，在这个活动中，我深知在学生会这个大家庭中，我们除了工作，还应多点交流，提高我们之间的感情，也更利于我们以后的工作。

2011年3月07日 房地产学部 幸福杯篮球赛，我们外联部也是主要负责本次活动的赞助，由于时间的短促，我和干事前往糖水店“糖佰府”但是事与愿违，我们没有成功的拉到赞助，最后我们拉到了“想茶”的赞助，也让宣传部为想茶出了海报，这也是我们一贯来帮商家宣传的工作。

工作外的学生会工作

2010年10月24日 华立学院 校运会，在校运会中 担当记分员一职。我们主要负责的是第一时间把得奖运动员的成绩送到学部的大本营。在工作中做到一心一意为学部服务。部门干事之间做到了合理分配，团队精神也得到很好的体现，而我本人也在校运会的工作中得到了自己部门干事和各个部门的肯定。出色的完成了部长和学部给以的任务。

在元旦晚会上，出于个人特长。在文娱部的节目安排中。我参加了晚会的节目表演。在活动中有效的体现出部门以部门的友好关系。

参加学部的主持人的培训，配合主持人协会的工作，和学习了解做一个合格的主持人 需要更多的条件和知识。

参加华立学院的辩论赛，在学部中得了 第3名。

在班级中以一个优秀学生的名誉 选上了 团推优 参加党的培训。

在平时乐意无条件的去帮助各个部门和学生会的工作，在近期，5月26日，我们外联部还参加了院外联部举办的“联动华立”交流会，在此，我们代表房地产做好了学生会一年来的工作的PPT展示给每个学部的，和高技外联部的成员观看，让他们更好的了解我们的学部，当晚的游戏环节，还有交流环节，让我深切感到，一个团队合作的重要性以及学部的荣誉性的重要。

一年里，我在团总支学生会学到了如何去做好每项工作，如何去与他人合作，做为一名学生会的成员，在其他学生中，要如何去做好带头作用，为我们学部做出一份贡献，感谢团总支学生会给予我这样一个锻炼与学习的平台。

对于以后的工作想法

在现有的师兄、师姐 优秀工作安排的前提下加以提高和改进，发扬优秀传统，推陈出新让学部的学生会工作变得更加完美。

1.2.3.4.5.加强部门以部门的联系合作。让房地产学生会完完整整的变成一个大家庭。更好的完成老师和学部给以的工作。除了加强部门以部门的合作外，加强各个部门的独立性。实现一个部门的人员可以自己单独的完成老师和学部给以的工作。独立的完成和做好一个活动。实现在学生会人人平等，在工作中不只是部长说这样就这样。像党那样。每个人都可以参加决策。有好的东西都可以提出来。发现干部做的决定有不完善的地方可以及时提出。实现人人在学生会都是主人。每次活动和工作后一定要对工作进行分析和总结。和各个部门进行交流总结，为以后的工作做好铺垫。最重要的一点。合理和正确的带领各个部门和学生会干事完成老师和

学部给以的各项工作。

假如我当上了学生会副主席，我要进一步完善自己，提高自己各方面的素质，要进一步提高自己的工作热情，必须以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情；要进一步提高责任心，和在工作中大胆创新，锐意进取，虚心地向别人学习；要进一步的广纳贤言，做到有错就改，有好的意见就接受，同时坚持自己的原则，以最佳的状态完成每项工作。

我的经验不足或许让您犹豫不决，但请您们相信我的努力将弥补这暂时的不足。遇事能静静的思考是本人的一个特点我相信在不断的实际中我会变得完美；我不追求最好但是我追求更好，我相信：我的执着能让我成功。

再次感谢您们为我留出时间，来阅读我的自荐书，祝您们工作，学习顺心！

期待您们的批准！

此致

敬礼！

自荐人：曹良彬

2011年5月26日

第二篇：竞选主席团自荐书

竞选主席团自荐信

尊敬的领导： 您好！感谢您在百忙之中审阅我的自荐信，我相信，在给予我一次机会的同时，您也多了一份选择。在这里，我怀着一颗热忱之心，真挚的向您以及全体文法学院同学推荐自己。

我是文法院生活部责任干事xx，来自xxxxx，今天我在这里表达自己由来已久的愿望：“我要竞选文法院学生会主席。”我在这里郑重承诺：“我将尽全力完成学校领导和同学们交给我的任务，使学生会成为一个现代化的积极团体，成为老师的得力助手和同学们信赖的组织。”

我是个开朗活泼的女孩，但决不失稳重与大方，我在人际交往中，也常常扮演着主动、热情的角色，认识我的人都知道，我是笑口常开的，尽管有时被说成是傻，但我认为这未尝不是一种积极乐观的人生态度。我对自己的评价是：做事认真专一，心无旁骛。

在我的初中、高中时期，我曾担任过不少班级职务，在大一上半学期我被选为法学四班的班委会成员，同时荣幸的加入了文法院生活部，成为院会大家庭的一员。上大学以来，我一直积极入党，在上个学期的党课培训中，以“优秀学员”的成绩顺利结业。在做好班级工作的同时，我积极参加校内活动，得到不少锻炼。我学习成绩优良，上个学期荣幸的评上了人民奖学金。

我在院会生活部工作期间，首先积极参加每次的例会，对于部长

布置的每项任务我都能顺利完成。我积极参与我部举办的宿舍评比活动和组织策划了这学期的“和谐杯”拔河比赛，并参与代表文法院的拔河队的选拔，配合辅导员老师举办军训动员大会。在院周的系列活动中，我积极参与活动物品的采购，做了我部的本职工作。我顺利完成了我部与校会生活权益部联合举办的“三一五”消费者维权法律知识展板这项任务。我知道我所做的工作并不十分充分，但我会继续努力，决不懈怠，争取承担更多，做得更出色。尤其是辩论赛，趣味当知识竞赛

院学生会是个最能贴近同学，最贴近生活的组织，“为同学服务”是我们永远铭记的宗旨，谈起竞选理由，其实我认为竞选是不需要理由的，想要竞选，就必定是热爱学生会工作，想给同学们打造一个温馨、和谐、体现文法特色的学院，我想让每一位文法学院的同学不再说到自己大学以后再回答自己专业时感到自卑，我们选择在北京化工大学这样的理工科学校里的文法学院，这是我们去年七月的选择，我们并不为这样的选择而悲哀，我们也不是悲哀的，有一天文法院会在这个理科院系林立的学校独树一帜。如果我能当选，我会做好这项“舵手”工作，我自身的认真态度可以使我投入到工作中，而我待人坦诚，心胸宽阔必能使我处理好各项人际关系，有较强协调的能力的同时我还是个能兼收并蓄的人，刚愎自用或者是听不进意见是与沾不上边的，我认为以上几点是我本身性格优势；我的能力偏向组织协调，我善于发掘他人的优势，也能包容他人的劣势，我可以在学生会工作中取长补短，趋利避害。在客观

条件上，我没有参加其他的社团，可以投入大量的精力从事学生会工作。最重要的条件是，我富有激情，我会充满热情，诚恳的感情去带领大家，去享受“爱拼才会赢”的年轻宣言。

我在学生会工作已经大半年了，我学会了怎样为人处世、怎样学会忍耐，也学到了许多实用的技能，如一度让我头疼的策划书。我认为文法学院的院学生会得力于辅导员老师的关注，全体学生会成员的共同努力已经在各方面比较完善，但是特色不够，首先作为一个在理科院系林立的学校，文法学院可谓剑走偏锋，而当今高校中，很多都在走综合性办学的道路，所以我们应该发扬我们的人文特质，为我们北京化工大学增添更多的人文背景，为我们的同学增添更多的人文关怀，开展的活动可以更倾向于人文社科方面；其二我们在内部的组织方面较为松散，在开展活动和每周的例会时，都要严格我们的纪律，可以具体量化到各种考核中，尤其作为优干和责干评比的重要标准；其三加强对文法学院的宣传，在一年的迎新和纳新工作中，可以通过对新生影响较大的宿舍学长、学姐们宣传我们文法学院，加强在新生第一眼好印象。

我知道，在绚烂的语言终归是语言，只有扎实的行动才能浇灌成功的果实，请相信，只要给我这片蓝天，我就一定能编织出璀璨的星座。

也许我尚显稚嫩的经历让您犹豫，但是我想您更愿意看着一颗略显不足的小树在您的培植下茁壮成长，终成正果。也许我不是最好的，但我绝对是最努力的。我相信：用心一定能赢得精彩。

再次感谢您在百忙之中抽出空看我的这封自荐信，期待您的认可，祝您工作顺利！

此致

敬礼

申请人：xx 二0一一年四月二十六日篇二：主席团秘书长竞选自荐书

主席团秘书长竞选自荐书 首先感谢主席团各位能在百忙之中抽出时间来阅读我的自荐书。我是来自。。班的。。同学，之前一直是秘书处的一名干事，今天，很荣幸能在这里表达自己的意愿：“我要竞选主席团秘书长一职。”

过去的一学期里，在秘书处工作，虽说只是一名干事，但自认为我是一个工作认真负责，责任心强，做事一丝不苟的人，过去的一个学期是我收获的一年。秘书处的工作是从去年10月份开始的，一直陪伴我到现在，它成了我大学生活不可缺少的一部分。本着认真负责，为同学服务的态度积极投入到这份工作中，她锻炼着我，引导着我，把我带进了更大的朋友圈，也使我享受到为他人服务的乐趣。在这主席团新旧交替之时，我希望我能够进入主席团担任秘书长一职，能有机会带领自己的团队把这份工作做好！

我坚信我能够担当秘书长一职！

首先，我本是秘书处的部员，通过近一年的认真工作学习，秘书处的日常工作，活动流程都比较熟悉，并了解部内存在的优缺点，我将会综合分析其中的利弊，使秘书处走向更好的发展。

其次，我是一个性格温和的人。不焦不躁，遇事都会沉着冷静。这一点刚好是身为秘书长应该具备的。身为秘书处一员，主要工作就是办公室财物管理，档案管理，活动管理，以及会议记

录与考勤记录。要做好这些工作，必须有一颗沉着的心，头脑必须清醒。所有的记录都应该有条不紊。秘书长一职隶属主席团，与各部门之间的接触较多，这就必须懂得怎样为人处事，怎样与部员，同学相处，怎样解决一些小矛盾，怎样协调处理好各部员之间的关系。想要做好这些，就得有一副好脾气，何时都不可以焦躁，而我，就具备这一点！

再次，我是一个做事一丝不苟的人，并且时间观念很好。秘书处是连接团学联各部门工作的纽带，工作不可怠慢，要有很强的时间观念，这一点，我相信我能行。

如果我担任主席团秘书长一职：

我要进一步完善自己，提高自己各方面的素质，要进一步提高自己的工作热情，以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情；要进一步提高责任心，在工作中大胆创新，锐意进取，虚心地向别人学习；要进一步的听取部内人员的意见，做到有错就改，有好的意见就接受，同时坚持自己的原则。

在工作上，一定做到“日日清，周周结”，每周都对各个干事进行考核，通过本部成员的交流，指出他在工作中的优点和缺点，以朋友的身份与他商讨解决方案并制定出下阶段的计划。经常与他们谈心，彼此交流对生活、工作的看法，为把团学联工作做好而努力。积极的配合主席团工作，从而保证活动的顺利进行，真正的在其位谋其职的作用。

再多华丽的语言也只不过是一瞬间的智慧与激情，朴实的行 动才是开在成功之路上的鲜花。如果这次自荐成功，那么，今后的工作就是我履行诺言的时候！

此致

敬礼 2010.5.17篇三：学生会主席竞选自荐书

自荐书

尊敬的系领导：

您好！

感谢您在百忙之中抽出时间翻阅我这份简易的竞选自荐书。我是来自 班的学生。首先，非常荣幸有这样一个机会来参加学生会的换届竞选，经过一年来学生会充分的锻炼和自己再三思考之后，我郑重的申请竞选“学生会主席”一职。

人的一生总是要不断的挑战自我，超越自我，因为挑战与机遇并存。拿破仑也曾说过：“不想当将军的士兵，不是一个好士兵。”学生会主席，也许是我们每一位干事所追求的最高目标，大家都希望能在一个更高的平台上不断善提升自己。但是，我想借用这位伟人的话再加上一句：“不知道为什么当将军的士兵，不是一个好士兵。”今天能够来参加竞选的同学都是各个部门的佼佼者，在我看来，他们每个人都能够担任这份职务，因为学生会主席，他不需要你有多么高的智商，不需要你有多么突出的个人能力，更不需要你有多么强烈的领导欲望。我们所需要的，是你想要把工管系带到一个怎样的高度，并且，愿意为之付出多少的心血和努力。我认为一个优秀的领导至少应该具备十项基本素质，大致可

以分为五种力和五颗心：毅力、魅力、魄力、凝聚力以及良好的团队协作能力；细心、耐心、恒心、责任心以及为大家服务的心。只有一个具备一定处事能力的主席，才能带领工管系高效快速的向前发展，只有一个把部门和工管系的利益放在第一位的主席，才能真正的得到大家的拥戴和支持。

凭着自己一年来尽心尽力的工作态度和一如既往积极向上的热情。我相信，我有能力担任起学生会主席所需要承担的义务和责任。

从政治身份上来说，我现在身为一名预备党员，积极向党组织靠拢。从党校培训到积极分子，无时无刻不以一名党员的要求来要求自己。热衷参与校内外各种活动，获得过大大小小奖状十余张，积极起好党员的带头作用，在日常学习生活中，严格遵守学校的规章制度，注意自己的行为举止，突显党员的先进性，争做一名优秀的共产党员。

从学习上来说，曾获得过“院三等奖学金”和“系二等奖学金”，无任何挂科记录。在认真学习专业知识同时，也注重参与社会实践，曾经获得过院“优秀青年志愿者”和“优秀社会实践者”的称号，积极参与社会公益事业和施工现场实践，把所学的理论与实践相结合，为自己以后走向社会打下坚实的基础。

从班级工作上来看，我现在担任造安班的班长。曾带领自己的班级获得了“先进班级”的荣誉。在班级建设中，积极 打造专属于造安班的班级文化，为同学营造良好的学习氛围，积极深入了解同学情况，认真倾听、及时反馈，帮助有需要帮助的同学。在班级上，我一直坚持“民主公开，共同管理，积极引导，奖罚分明”在这一点上，得到了同学们的认可和支持，当个人利益与班级利益有冲突时，能够让大多数同学优先为班级利益考虑，这样收到的效果良好，使班级能够平稳、高效的运转。

从部门上来说，我曾担任党风监察部的临时负责人、生活部的临时负责人和思政部的干事，在一年的部门生活中，收获了许多一生受益的东西。党风教会了我敏锐和严谨，生活部教会了我统筹和仔细，思政部教会了革新与高效，面对工作能够充满热情，认真负责；面对困难能够无畏无惧，攻克难关；面对问题能够灵活运作，快速处理。在三个部门里面不断的转换角色，使我的组织协调能力得到了一个质的提升。同时，大大的提升了我的人际交往能力，为自己营造了一个良好的人际关系网，让我对团总支学生会和学生党支部各个部门的工作有了充分的了解。

我明白学生会主席对于一个系未来发展的重要性，我也深知学生会主席所需要肩负起的责任任重而道远。我已经做好了充分的思想觉悟和实际准备，因为在我的人生哲理中坚信这样一句话：“没有把握的事情我不会做，一旦选择做的事情，就一定会尽全力把事情做好。” 整体工作安排发展计划

一、思想政治建设

一个团队的思想政治建设尤为重要，因为只有大家有了共同的奋斗目标，才能把劲往一处使，做到事半功倍的效果。我们不紧要传承“吃苦耐劳、团结友爱”的精神品质，更要让大家明白一个道理，工管系的发展不是哪一个人决定的，不是哪一个部门能够做好的，是需要我们每个工管学子共同维护的。我们要以入党人员和系上干事干部为先锋，覆盖整个工管系，更要加强思想文明建设才能真正从根本上促进全系学生优秀程度。

二、综合素质建设

我院近日综合素质建设一直围绕核心竞争力开展，不仅需要打造学院核心竞争力，同时也需要打造班和个人核心竞争力。所谓核心竞争力是个人或集体能够长期获得竞争优势的能力。是个人或集体所特有的、能够经得起时间考验的、具有延展性，并且是竞争对手难以模仿的技术和能力。我们做为一名新时代的大学生，应该具备全方位的综合素质，而不是只寻求单一发展的高级职业人员。所以我认为我们的当代大学生的核心竞争力应包括一下四点，分别是 “专业性、实践性，创新性、稳定性”。在打造核心竞争力中，要让大家明确的目标，从“管理能力结构、专业能力结构、协调能力结构、实干能力结构”等方面建设，有重点，有方向的进行引导，打早出工管系品味和特色，为我院核心竞争力建设做出应有的贡献。

三、班级管理建设

现状：在班级管理中，一直以来存在着较大的差异。很多时候班级管理的好坏，直接取决于班长和管理干部个人素养。但是往往在大一刚建立班级的时候，很多班长完全没有管理经验可寻。虽然现在有申请带班制度，但许多系上干部并不是班长，也只有完全根据个人经验传达思想。因此，其中所存在的缺陷和波动性很大。方法：我们需要一套完善的、具有实践参考意义的班级管理制度，将各个班优秀的方法记录在案，形成系统的资料管理，推荐到每一个班，让每一届的新班级，有明确目标，有方法可寻。

四、例会制度建设

现状：例会是增进学生与班级、班级与部门、部门与老师的有效沟通方式，良好的沟通制度是学生会发展的有力手段，也是学生会集思广益、开阔思维的重要渠道。现在主要篇四：竞选青协主席的自荐书 竞选青协主席的自荐书

我叫***，来自***。我申请竞聘的常委职位是****青年志愿者协会主席。我的竞选理由如下：

一、作为青年志愿者协会这种特殊性质协会的主席，自己首先得具有饱满的志愿服务热情。在过去两年的志愿服务活动中，我所目睹的社会弱势群体的现状，时刻激励着我，鼓动着我的热情，使我坚持不懈的将志愿者之路走下去。

二、沉着踏实的工作作风。在过去的两年协会工作实践中，对于每一项活动，我都努力做好每一个环节，对每一份工作负责。对于一些突发事件，我也都能沉着冷静较好的处理。

三、良好的人际关系。在学习和工作之余，我认识并结交了许多不同部门、不同组织的朋友，且一直保持着工作和私人联系。广泛的人际交往将会为协会以后的工作更好地开展提供一些帮助。

四、对协会工作的熟悉。过去的两年我参与并负责了大部分活动的开展，熟悉协会的组织形式，活动方式，志愿者情况，校内、校外志愿活动，以及工作中的优点与不足等情况，便于以后工作的开展。另外，我在现任主席的授权下参加过几次校青协主席团会议，对主席团的工作开展有一定的了解。

五、良好的组织协调能力。在作为一名干事期间，我较好的协调处理自己与其他同事和志愿者之间的工作关系，共同完成了每一项工作。在担任活动部副部长、部长期间，我积累了必要的组织管理经验、活动策划组织等经验，能对协会内部事务和大型活动总揽全局，全权负责。

六、协会内良好的公信力。在协会日常工作和活动中，我能和其他同事一起较好完成每一项工作，对每一项工作负责，赢得师兄师姐以及其他同事和干事间的广泛认同，在协会内营造了自己良好的公信力。这也会对新学年协会工作的交接和开展提供支持，能够快速的组织起队伍，平稳的度过新学期工作的适应期。

鉴于以上几点，我向团委申请担任我院青年志愿者协会主席之职，希望能在锻炼自己的能力的同时，为学院和青年志愿者协会贡献自己力量。

在06年刚入学，我便报名加入了信息学院青年志愿者协会，成为一名志愿者干事，并在大二上学期担任了活动事业部部长一职。在过去两年的工作实践中，我积极参加并组织了协会的各种志愿服务活动，包括江城助残游志愿服务、爱心雨伞、义务献血、残疾人才艺展示、敬老院志愿服务、大运会志愿服务、爱心捐赠、爱心五月行、社区服务等志愿服务活动。在大部分活动中作为活动的负责人，我积极做好活动的前期准备、现场协调以及后期的宣传等协会志愿服务活动工作。在每一次活动中，不仅作为组织者，同时作为其中的一名普通志愿者参与到各项活动中去，做好志愿者的爱心服务。另外，2007年10月，我个人还参与了全国第六届城市运动会女足志愿服务，并获得了优秀志愿者称号。在这些活动中，我收获了很多，包括能力、朋友以及和协会所有成员一起取得的荣誉。

在过去两年的志愿服务实践里，我对志愿者工作有了更进一步的认识。社会中还有这么一群弱势群体，他们处在某些个被人遗忘的角落里，面对着命运的错位，流着无奈的泪水，独自吞咽生活的残酷。因为各种原因，社会照顾不了他们，这就需要好心人的出现。当代青年大学生有责任贡献自己的力量。我们也需要更多的大学生志愿者贡献出自己的力量。这也是我们工作的一部分，通过各种活动号召更多的大学生加入到志愿服务的队伍中来。青年志愿者协会的主席要有这份基本的责任心和热情，要把这种理念带到工作中，要时刻把更多的志愿服务带给需要帮助的人。

对于协会新学年整个工作的开展，我的总体构想是：继承，发展和创新。

目前协会已经初步建立了一套较完整的工作机制，打造了许多传统活动和精品活动，在校内和校外也在逐渐扩大自身的影响力。

因此，我认为新的一届协会管理层首先是对协会在过去一年以及前几年实践所得的制度和工作方法的继承，吸收和借鉴师兄师姐们的成功经验。在制度上，我想还是延续目前三个部门的体制，在活动上也将继续开展助残游、爱心雨伞、爱心义卖等传统经典活动。其次，由于协会至今正式成立才一年，许多工作还在不断摸索总结中，在新的学年里，我想在制度建设上逐步完善它，可以适当借鉴院团学联的制度建设以及我校工商学院青年志愿者协会的经验，逐步完善相应的工作机制和干事干部的激励及适当的处罚机制，并将监督考核工作落实到具体部门、具体个人。在活动方面，我们需要将目前的已有的活 动做大做强。例如，爱心雨伞活动在学校内范围还要适当扩大，爱心义卖活动除了和爱心超市合作外，也要努力打造为我协会的精品活动等等。在创新方面，一方面我们需要从制度上着手，总结实际工作中的经验。比如对外宣传部，除了在配合其他部门做好宣传和新闻报道方面外，可以开展自己部门的活动，比较切实可行的方案是做一些节日或者纪念日主题公益宣传活动等。另外一方面，在志愿服务活动上我们应该多开展一些长期活动如社区类的活动，以及切合同学们利益的诸如爱心雨伞类的活动，同时应该多和在汉其他高校的青年志愿者组织合作和交流，相互学习，共同进步。在活动外联方面，学习和借鉴校内外社团组织的做法，在一些活动中争取免费饮料和小礼品等项目，吸引同学们的参与，扩大活动的影响等。总之，在继承中发展，在创新中提高，使协会的活动让同学们看在眼里，记在心里。其他在内部机制上，需要加强部门间协调合作，以策划组织部为中心向其他两部辐射，改变以前各部门分散工作的局面，使部门合作由简单相加转为有机融合。具体做法：

1、从部长抓起，建立严格的部长例会制度，确保部长之间的密切联系；

2、三个部门共同参与具体活动的策划、宣传等工作，活动过程中协调合作；

3、保证协会内部部门之间的交流机会比如例会、内部联谊等，构建一个学习和接触社会的舞台，让大一的学弟学妹们在活动中不仅仅获得能力，更收获友谊、思想、自我的完善。其次在目前的建制下，协会还需要加强和院团委学生会各部门的沟通交流，必要时可以采取人才交流、经验交

流等，在学院的大型活动中，多相互合作。对外，树立协会品牌形象，对内，营造家庭兄弟姐妹般的温馨。

总之，如果我竞职成功，我将用我自己的热情、经验来服务这个岗位，将协会好的作风和爱的精神传递下去。如果我失败了，说明我还存在差距，我也会继续努力，缩小差距，争取在志愿者路上走的更远。

生活不是舞台，需要实实在在的付出和投入，勤勉、务实、少说、多做！自荐人:*** 二00八年五月二十八日篇五：主席助理竞选自荐书

敬爱的部长、副部长：

首先给带来最真心的祝福和最诚挚的问候。感谢您能在百忙之中审阅我的自荐书，我怀着一颗赤诚的心和对事业的执著追求，真诚地向您推荐自己。

我叫雷xx，一个生长在学习部这个大家庭里的孩子，在学习部里，我收获了友情，友谊，交到许许多多的朋友，但

更多的，应该是学会为人处世的技巧与敢于承担责任的精

神，以及工作方面那勤勤恳恳认真负责的态度。我的性格活

泼开朗，处事沉着、果断，能够顾全大局。今天我在这里表

达自己由来已久的愿望：“我要竞选学生会主席助理。”我在这

里郑重承诺：“我将尽全力完成学校领导和同学们交给我的任

务，使学生会成为一个现代化的积极团体，成为学校的得力

助手和同学们信赖的组织。”

在学习部近一年的生活之中，我尽全力完成部长与副

部长所交代的各项工作，并努力把它做到最好，期间经历了

种种的挫折与磨难，后来都成为了我人生中宝贵的财富。为

了更快的适应学生会的工作，我参加部内几乎所有的工作，并积极选择参加了学生会内各个部门间的交流活动，从《川

外青年》到《留学讲座》，从植树活动到新闻简报，中文辩 论赛到运动会裁判员，以及近期还在筹备的讲座活动。而各 种各样的活动也让我学会了很多很多的东西，比如，从《川

外青年》的采访中，学会了与人交流的技巧，以及如何将问

题问的深刻得体；从讲座的策划、筹备中学会了怎样统筹安

排、怎样联系人员和老师，怎样合理的安排讲座进行的时间

等等；在干“学雷锋”植树的活动中，近距离的接触了不同的干事干部，以及其他部门工作，使我对于干部的工作以及与

干事的相处有了新的体会；在“学习雷锋”系列辩论赛中，我作为一名场务从基本做起，见证一场场比赛的成功举行„„

这两年的无数的经验的积累使我相信并坚信自己能够胜任

这一职务。

在我看来，作为一名干部，最重要的是敢于承担，敢于

奉献，能够承担责任就证明你有了一颗不畏艰险的心，敢于

奉献就证明你有了一个不谋私利的灵魂。然而，更多的还需

要你有你有魄力有品德，能够真正的让大家信服。

如果我能有幸当选，首先我会进一步完善自己，提高自

己各方面的素质，给干事们树立一个榜样；会进一步提高自

己的工作热情，以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事

情；会进一步提高责任心，在工作中大胆创新，锐意进取，虚心地向别人学习；会进一步的广纳贤言，做到有错就改，有好的意见就接受，同时坚持自己的原则。

我要进一步完善自己，提高自己各方面的素质，要进一

步提高自己的工作热情，以饱满的热情和积极的心态去对待

每一件事情；要进一步提高责任心，在工作中大胆创新，锐

意进取，虚心地向别人学习；要进一步的广纳贤言，做到有

错就改，有好的意见就接受，同时坚持自己的原则。我将 以“奉献校园，服务同学”为宗旨，真正做到为同学们服务，代表同学们行使合法权益，为校园的建设尽心尽力。在学生

会利益前，我们坚持以学校、大多数同学的利益为重，决不

以公谋私。努力帮助把学生会打造成一个学生自己管理自

己，高度自治，体现学生主人翁精神的团体。说的再好之源自于一瞬间的激情，我想只有实实在在的行

动才能说明一切。如若当选，定会用实际行动来证明自己 所承诺的一切，实现今日的诺言。

第三篇：学生会外联部竞选自荐书

自荐书

尊敬的主席团：

您好！

首先感谢您能够在百忙之中抽出时间来阅读我的自荐书，我是来自XX级XX班的XX，学生会外联部的一名普通干事。今天，很荣幸地在这里表达自己的心声，“我要竞选学生会外联部部长和学生会副主席一职”，在工作中我做到做事一丝不苟，尽量将事做的最好。在这个学期，我一并参加了党校培训，并取得了较为优异的成绩。

过去的那一年，在学生会还是得到了很多，无论是工作上还是为人处事方面都得到了有效的锻炼，学到了更多为人处事的道理，进入了一个更大的朋友交际圈，因为学生会这个平台，我得到了很多未加入学生会的同学所未得到的许多，因此，在这即将换届的离别之际，我希望我能够继续留在学生会外联部，能够有机会带领这个团队将这份工作做得更好。

在现如今的这个团队中，我有能力能够胜任这个职位，我的性格是属于外向类型的。这和外联部的含义不言而和，一个外联部需要的便是能够讲话的人，因此，我也有这个自信；学生会副主席是一个更为广阔的舞台，对于这个职位相对的肩上的责任也就更为沉重，需要考虑的便是整个学生会的利益，我也坚信，作为结伴人的我们可以担下你们肩头的担子并传承下来。

一个人的力量是微不足道的，一个团队的拳头的力量才是到达成功彼岸的浆，学生会需要的是一群志同道合的人，并为此拿出自己的时间与精力来呵护她的成长，如果我能够成功竞选，我将坐到一下几点：

Ⅰ 加强部门之间干事能力的锻炼，培养更为积极的工作态度 Ⅱ 加强主席团与各部门的联系，特别是其他各部门的相互配合 Ⅲ 为了使部门能够客服枯燥的环境，根据各部门的特点，安排一些各部门的活动或整个学生会的活动

当然，如果我的竞选成功，我必言必行，行必果。做到对同学热心，对干事关心，对工作热心，并在自己的工作中不断完善自我，做好本职工作。

如果竞选失败了，我也不会因此而气馁，因为曾经努力过便无悔矣。将总结失败的教训，使自己的路走得更远更稳！经历过，便无悔矣！

此致 敬礼！

XX部：XX

XX年XX月XX日

第四篇：外联部部长竞选自荐书

外联部部长竞选自荐书

1、竞选外联部长自荐书

尊敬的领导：

您好！感谢您在百忙之中审阅我的自荐书，即将走向大二的我怀着一颗热忱的心，诚挚地向您推荐自己！

我叫„„自荐担任下一届外联部部长。我性格开朗，善于沟通交流，处事沉着、果断、实干，富有创新意识，有强烈的责任感和荣誉感，能够顾全大局。

人生大势，成败与否，在乎一心。有大志的人，是从点滴里学习成长的。在外联部工作了一年，我积累了许多工作经验，这些工作经验已经成为我人生的宝贵财富。

外联部的锻炼

在会计学院活动里面，我参与拉赞助的活动有会计学院大联谊、会计学院学生会成立大会、校级篮球赛、校级运动会、电子报刊、学术文化节，参与策划的活动有会计学院学术文化节，同时也有担任会计学院英语角的主持人的经验。在外联部的赞助中，由我们组拉到的赞助有：校级篮球赛中580元赞助、电子报刊中480元的赞助、学术文化节中700元的讲座赞助、中国移动礼品赞助以及帐篷支持、THEONE摄影机构的礼品赞助、会计学院第一届羽毛球赛的横幅赞助。

在外联部的工作来说，在与商家的接触中，本人积累了相当的人脉，这些人脉也恰恰是作为一名会计学院会计学院学生会干部的有益补充。其中包括与几个比较大型的企业：中国移动、中国电信、万宁大型连锁商店、三水广场最大型的健身俱乐部——自然流、中国外语研究出版社。同时，与一些小型灵活型强的企业保持良好的联系：英语培训中心、会计培训中心、三水市区的特色精品店以及学校附近商城等。这些可以对以后会计学院学生会举办的活动提供必要的方便。

记得第一次外出拉赞助我的小心翼翼到现在与商家沟通的自信从容，记得第一次上台演讲的紧张，到现在每周部门例会上组长总结的自若，记得也曾如很多同学一样经历过迷茫空虚，学习、部门、生活的压力使我想要逃避，但是骨子里的那不服输的劲头，令自己一次次在挫折中站起来，努力地协调好各方面。经过大一的这一年的锻炼，我成长了很多，对目标也明确了很多。我更深刻地体会到“只要用力呼吸，就能看见奇迹”。

外联部最具代表性的精神是“韧”。“韧”一方面有“坚韧”的内涵，在外联部工作我认为，口才其实不是唯一重要因素，能够拉到赞助甚至能够管理好一个部门，最重要的是“坚韧”，一种持之以恒、不服输的精神。另一方面，我认为“韧”还有松弛有度的意思。在外联部的工作很紧张很有压力，要学会如何放松自己，同时用自己的感染力使你的队员放松，富有工作热情。在外联部工作这一期间，培养了“韧”的精神，锻炼了我的口才、人际沟通能力和熟练的应对各种场合发生的特殊情况的应变能力。也促使我重新认识这个社会、进行自我定位，对我以后的学习、工作和生活产生了巨大的影响。这些能力是一个合格的领导者所必须具备的。

“兼顾”也是我这一年来的深刻体验。这一年里面，我除了在外联部担任干事工作，也在校团工委宣传部担任干事工作。同时，在广州我也保持一份手机批发店的兼职工作。如何协调好各种各样的生活问题，这仍然是大二我们都要面临的一个大课题。我认为，学习与部门之间其实冲突性不大，最重要是心态问题，能不能做到专时专用。成为一名学生干部，注定要比其他同学可以灵活利用的时间少。所以我们要做到的是如何加快自己的时间利用率，如何减少在娱乐上的时间浪费，以及调整浮躁的心态，做到该部门工作的时候努力工作，该学习的时候专心学习。

总的来说，这一年，我认为自己处理得还不错。绩点3.5以上，会计学院的工作与校团工委的工作能较好地兼顾，继续做好广州的兼职工作。

XXX

2、外联部长竞选自荐书

尊敬的老师：

您好！

很荣幸能挥笔写下这份自荐书。

我叫李超，来自11级人资班，曾担任大一班长。自我认为，经过大一在班级的锻炼，原本性格开朗，善于沟通交流的我，在当班长的一年中，多了份沉着，果断和实干，并且有强烈的责任感和荣誉感，能够顾全大局。

最当初怀着美好的期院进外联部，因为能锻炼人，所以很有期待。虽然这一年的体会确实有点不容易。在外联部的工作来说，在与商家的接触中，虽然通过当班长认识了很多同学，这些人脉也恰恰是作为一名学生会干部的有益补充，但在对外实践方便还是非常少的。但希望这一次，能真真正正充实自己，弥补不足。

下面请容许我简要概述一下我能够担任该职位的能力：第一、我有极强的责任心,有过班长的经历，就更能认识到责任的重要性。第二、我有良好的交际能力，能很好的处理与同学之间的关系，相信在未来能同样处理好与社会人的关系。第三、我有良好的组织能力，在外联部能与同事们和睦相处，在学院的活动中能积极参加拉赞助活动。第四、我有良好的应变能力，应变能力是外联部工作的一大要求，在于商家洽谈的过程中经常会遇到令人棘手的事情，所以懂得以变应变并具备这种能力是极其重要的。

经过差不多一年的相处和工作，知道了团结的重要性。平时部门的聚餐和交流也让我们在实践中成长不少，学院的活动，部门成员都很积极参加，虽然拉赞助不是容易得事情，但在收获成果和待努力中都能学到很多做人处事之道。有些干事可能逐渐失去了当初面试时对外联这份工作的热情，开会时经常迟到或者不来，有时分配到任务时，不尽力去完成甚至推脱。如果我能继续留在部门，将是自己对自己最大的坚持。当部长可能不是唯一的，但是一定尽力做好的，组织一些活动，例如聚餐、帮部门干事过生日等等，如果可能还可以举行自己部门干事之间的拉赞助比赛来促进干事们的感情，增强他们的团结力。

平时，开一些例会，让干事们对这段时间的工作进行总结并说说自己所学到的知识或经验，这样既可以促进干事之间的沟通和团结，又可以提高他们的工作热情，对外联部以后的工作有很大的帮助。

作为新大二，很多方便还是需要完善自己，努力搞好与其他同学间的关系，平时多和他们沟通、联系，促进部门之间的感情，当时部长还需要鼓励干事们大方、开朗、勇敢地参加学生会举行的活动。如果成为部门领导人，要以身作则，这样才能更好地带领干事们。

其次，在外联未来的工作上，额外要发展的，便是我们的开拓创新精神。其一鼓励发散自己惯有的思维习惯，创新出新颖的可行的广告形式，花更少的资源，取得更好的效果，衷心希望能获得这次的机会，坚持我的坚持，完成未完成的，经历还没有经历的，与同伴们一起了，打造更好的外联部！

XXX

3、外联部部长竞选自荐书

尊敬的主席团、部长：

您们好！我是来自07级管理系国际经济与物流营运专业的Dee，系计算机协会外联部的干事。我要竞选的职位是计算机协会外联部正部长。外联部是计协重要的一个部门，它不仅代表了计协的形象，而且更多的是它扮演着一个中间人的角色，负责协会与各个高校计协之间的交往，对协会长期的外在形象发展起着重要的作用。当然作为外联部也承担一个重要的责任，就是负责解决协会一些活动的经费问题，换言之即是拉赞助。

我竞选外联部的正部长的优势可以概括为三个方面；第一，我认真负责。在计协差不多1年的时光里，我不敢说每次工作都可以完美的完成，但至少每次部长交代的任务和工作，我都会认真的完成。同时我觉得负责任是作为一个部门的负责人最起码要具备的素质。第二，我对外联工作充满激情。在我看来，一个人如果没有了工作激情，尽管他有孙悟空的能力，在工作上也不会有所突破的。

工作的激情对于当代大学生来讲，不仅重要而且难得！从我加入计协外联部以来我一直保持着工作的激情，我不能够说我是能力最强的，但是我可以保证我会全力以赴！所以在每次代表协会外出活动的时候，我都会坚持参加！第三，我具有一颗积极进取的心，记得当初进来计协外联部的时候，我是以考察的形式留下外联部的，但我没有因此而灰心，而是继续保持刚进来的那种学习的激情，一直坚持到现在。虽说这一年来在计协外联里我的能力没有变很强，但至少我学会了很多东西，我学会了工作要坚持，我学会了外出活动时要厚面皮等等，我也很感谢计协在这一年来给了我那么多学习的机会！

对于目前外联部的情况我觉得有三个方面需要改进，第一，外联部的成员缺少一些外联技巧，例如拉赞助等。第二，外联部内部总体缺乏一种团队的意识，我们外联部总体的人数20多人，但无论开会，还是开会每次到场的人数总是仅占当中的60%左右甚至更少。第三，外联部在电脑知识的培训严重不足，我们身为一个技术性偏向的协会，无论是外出拉赞助还是联谊活动的时候，或多或少的会接触一些电脑的知识。但是由于进入外联部非电脑专业的同学占的数量不少，所以电脑的一些基本知识培训我们外联部门还是有必要开展学习的。

解决的方法，面对第一个问题，我觉得在第一学期招新之后，不但要开展一些基本的外联培训之外，更重要的是增加部门成员的实践经验。例如拉赞助，尽管我们协会不经常跑赞助，但是我们可以以跨协会交流的方式将成员送往对外联培训强度大的兄弟协会学习，如职协外联部等，从而加强他们的实战能力。对于第二个问题，我觉得关键在于成员间缺少必要的交流，所以在招新到培训完，这段期间的交流是必不可少的一个环节。方式我们可以分为3种，1、对于那些积极性明显减低的成员，我们可以以个人谈话的形式，了解他们积极性的原因，并及时解决。

2、对于那些积极性高的成员，我们应用不同形式来激励他们，以继续保持他们的积极性。

3、对于整体成员，我觉得应制造多一些大家在一起的交流的时间。如部门内部外出联谊或者外出游玩的机会，从而增加彼此的感情。至于第三个问题，我觉得可以和硬件部协商，将他们部门某些培训内容嵌入我们部门的培训当中，继而可以增强我们外联部相关计算机的知识！

在此我希望，计协能够给我一次担任计协外联部正部长的机会，使我能在接下来的一年里继续为计协贡献自己一份力量！同时我要再次感谢计协在这一年来对我们的培养，计协的确是一个很大很好的平台，在里面不仅可以学习到一些书本学不到的知识，同时也认识了一班好朋友。尽管我们是来自不同专业甚至不同系的，但是正因为计协，我们走到了一起，由当初的彼此陌生，到现在的“老友鬼鬼”。

最后，我衷心祝愿计协今后的发展继续欣欣向荣，明天会更好！

计协外联部Dee

20XX年6月13日

4、外联部部长竞选自荐书

尊敬的各位老师、同学们：

大家晚上好！

我是农学系植保12-1班的陈宏杨，今天我竞选的是院学生会外联部部长一职。戴尔卡耐基说过：“不要怕推销自己，只要你认为自己有才华，你就应认为自己有资格担任这个或那个职务。”这句话一直是我前进的一个动力。凭着近几年当学生干部的经验，今天我满怀信心的站在了这个台上，自信有能力担当这个职务。如果你要问我凭什么竞选？我的回答是：“我有三颗红心，那就是：进取心、责任心和热心。”具体来说就是：不断进取的精神，高度的责任感和高涨的工作热情。

自入校以来，在老师和同学们的帮助下我的各方面能力都有了很大的提高，我凭借着极大地进取心和干练的处事能力，赢得了同学们的好评，未来的路还很漫长，需要我更加努力。在管理的过程中，难免会遇到各种的困难，面对这些困难，我曾想过要放弃，但是最后我还是说服自己不做一个懦夫，因为放弃，就等于否定了自己，因此至今我每遇到一个困难，我定将他粉碎在我的脚下！

外联部是学生会的一个重要部门。外联部最主要的任务就是为学生会和学生活动筹集资金,这是一项艰苦的工作,没有一定的交往能力,人际关系与社会经验是很难做好的.我相信凭借我自身对本地的了解以及对这里的生活习惯等等的熟知，我可以做的更好。

无论我能否当选，我都会以实事求是的态度去迎接每一次的挑战。全身心肩负起那份属于我的责任。就像《奋斗》中向南说的：“责任不是应该做的事，而是必须做的事”或许这期间会遇到很多挫折和困难，但是我相信，只要有大家的支持和我不懈的努力，我将尽我的全部力量，把我们外联部建设成为一个反应敏捷，服务学生，面向全校的一个充满活力的学生会机构！请大家记住我，来自农学院植保12-1班自信的陈宏杨。

谢谢大家！

陈宏杨

农学院植保（B3）12-1班

第五篇：外联部部长竞选自荐书

尊敬的主席团、部长：

您们好！我是来自07级管理系国际经济与物流营运专业的dee，系计算机协会外联部的干事。我要竞选的职位是计算机协会外联部正部长。外联部是计协重要的一个部门，它不仅代表了计协的形象，而且更多的是它扮演着一个中间人的角色，负责协会与各个高校计协之间的交往，对协会长期的外在形象发展起着重要的作用。当然作为外联部也承担一个重要的责任，就是负责解决协会一些活动的经费问题，换言之即是拉赞助。

我竞选外联部的正部长的优势可以概括为三个方面；第一，我认真负责。在计协差不多1年的时光里，我不敢说每次工作都可以完美的完成，但至少每次部长交代的任务和工作，我都会认真的完成。同时我觉得负责任是作为一个部门的负责人最起码要具备的素质。第二，我对外联工作充满激情。在我看来，一个人如果没有了工作激情，尽管他有孙悟空的能力，在工作上也不会有所突破的。

工作的激情对于当代大学生来讲，不仅重要而且难得！从我加入计协外联部以来我一直保持着工作的激情，我不能够说我是能力最强的，但是我可以保证我会全力以赴！所以在每次代表协会外出活动的时候，我都会坚持参加！第三，我具有一颗积极进取的心，记得当初进来计协外联部的时候，我是以考察的形式留下外联部的，但我没有因此而灰心，而是继续保持刚进来的那种学习的激情，一直坚持到现在。虽说这一年来在计协外联里我的能力没有变很强，但至少我学会了很多东西，我学会了工作要坚持，我学会了外出活动时要厚面皮等等，我也很感谢计协在这一年来给了我那么多学习的机会！

对于目前外联部的情况我觉得有三个方面需要改进，第一，外联部的成员缺少一些外联技巧，例如拉赞助等。第二，外联部内部总体缺乏一种团队的意识，我们外联部总体的人数20多人，但无论开会，还是开会每次到场的人数总是仅占当中的60%左右甚至更少。第三，外联部在电脑知识的培训严重不足，我们身为一个技术性偏向的协会，无论是外出拉赞助还是联谊活动的时候，或多或少的会接触一些电脑的知识。但是由于进入外联部非电脑专业的同学占的数量不少，所以电脑的一些基本知识培训我们外联部门还是有必要开展学习的。

解决的方法，面对第一个问题，我觉得在第一学期招新之后，不但要开展一些基本的外联培训之外，更重要的是增加部门成员的实践经验。例如拉赞助，尽管我们协会不经常跑赞助，但是我们可以以跨协会交流的方式将成员送往对外联培训强度大的兄弟协会学习，如职协外联部等，从而加强他们的实战能力。对于第二个问题，我觉得关键在于成员间缺少必要的交流，所以在招新到培训完，这段期间的交流是必不可少的一个环节。方式我们可以分为3种，1、对于那些积极性明显减低的成员，我们可以以个人谈话的形式，了解他们积极性的原因，并及时解决。

2、对于那些积极性高的成员，我们应用不同形式来激励他们，以继续保持他们的积极性。

3、对于整体成员，我觉得应制造多一些大家在一起的交流的时间。如部门内部外出联谊或者外出游玩的机会，从而增加彼此的感情。至于第三个问题，我觉得可以和硬件部协商，将他们部门某些培训内容嵌入我们部门的培训当中，继而可以增强我们外联部相关计算机的知识！在此我希望，计协能够给我一次担任计协外联部正部长的机会，使我能在接下来的一年里继续为计协贡献自己一份力量！同时我要再次感谢计协在这一年来对我们的培养，计协的确是一个很大很好的平台，在里面不仅可以学习到一些书本学不到的知识，同时也认识了一班好朋友。尽管我们是来自不同专业甚至不同系的，但是正因为计协，我们走到了一起，由当初的彼此陌生，到现在的“老友鬼鬼”。

最后，我衷心祝愿计协今后的发展继续欣欣向荣，明天会更好！

计协外联部dee

20xx年6月13日