在学生会工作表彰大会上的发言

第一篇：在学生会工作表彰大会上的发言

在学生会工作表彰大会上的发言

扎实推进学生会各项工作特色蓬勃有序发展

尊敬的各位领导老师；亲爱的同学们大家下午好！

经过前期筹备，我院35届学生会工作表彰大会今天召开了。首先我很高兴今天可以在此和大家一起回首我们学生会的2012，展望我们美好的2013。去年以来我院在各项校级活动中取得喜人成绩。校运会四连冠，校辩论赛第一名，健美操二等奖等成绩的取得，都离不开我们35届学生会全体成员的共同努力。

在新的一年到来之际，学院领导也对我院学生工作提出了“提升内涵，办出特色”的活动发展主线，更加强化了活动质量和人员配置意识，下面我仅围绕这一主线谈几点工作意见。

一、动员全体学生干部力量，扎实做好2013年上半年各项工作。

借鉴往届的工作经验，我们制定具有科学性、弹性的工作方案。动员我院学生会所有学生干部，努力将我院学生工作推上一个新的高度。我们学生会在2012年的各项工作中取得了喜人的成绩，而且在即将到来的新学期我们的任务也非常重，因为我们有四项“爱农杯”活动，“五四”板报，足球赛，排球赛等多项活动。这也对我们接下来的各项工作提出了新的要求，只有我们通力合作，认真准备，不懈努力才能实现我院活动更好更有特色的开展好。

二、注重学院院风、学风建设，努力为学生营造良好的学习成才氛围。

为加强院风、学风建设，培养学生的责任意识和集体荣誉感，营造良好的院风、学风。本学期将成立由自律部和学生部干事组成的院风、学风建设小组，负责我院学生考勤制度的实施。严抓上课考勤，学生会自律部，学习部不定期的进行抽查，定期通报抽查结果，对旷课的学生通报学院，辅导员进行处理。并将其与各项评优挂钩。对院风、学风建设优良的班级与先进班级评比挂钩。有效整顿学风，遏制了缺课缺勤的不良风气。

三、重视班级基础建设，为院风建设提出新思路，时刻关注和帮助学生成长，切实维护学生权益。

班级是学院的基本组成单位，班级的发展是学院发展的动力，这股院风建设的中坚力量，是绝对不容忽视的。我认为院风建设是应该以上下并行的模式运作，即由院领导老师领导各基层班级，结合各基层班级展示活力，做好班风建设，提升各班级实力，使各年级各班级共同成长，从而整体提升我院实力的上行模式互相结合，互相促进。我院学生会必须重视班级基层建设，当好中间枢纽角色，尽一切力量建设我院班风、院风。为此，在新学年，我院将开展各班班长交流会，使各班交流经验，既可以互相借鉴良好班风的班级的积极管理模式和具体方法，又可以共同出谋划策解决个别班级存在的不良风气，加强各兄弟班级的感情，最终达到共同提升。与此同时，主席团还将出席班长联席会并听取各班意见，接受基层班级的投诉，提升学生会的服务质量。

四、响应新时期、新形势的需要，与时俱进，大胆革新，继续深化机构改革。

学校实施一本招生以来，我院蓬勃发展，现有近1200名学生。作为我院管理、服务学生的重要机构，学生会更应该有新的思维来强化管理，增强服务质量，应该有新的模式来提高工作效率，切实维护学生权益。拒绝墨守成规、生搬硬套的工作方法和管理模式，锐意创新并落实相关工作。

五、增强服务意识，推动机构由管理型转向服务型、责任型发展。

消除学生会活动与学生生活的矛盾，不断提高师生对学生会工作的满意度。在管理工作上，要求所有学生会干部注重良好工作态度，做到礼貌执行学生的日常管理工作，文明劝导学生违纪行为，公正处理学生利益攸关的问题。明确学生

干部是服务学生的干部，杜绝“学生官”等不良观念。以干部监督机制和表彰机制促进干部服务意识，从干部入手，进一步提升学生会的公信力，夯实群众基础。在第二课堂活动上，认真策划、筹备，注重细节，考虑活动是否影响到学生学习生活甚至有碍学生发展，努力做到活动能让学生增见识、长能力，不能让学生反过来服务学会会举办的活动。

六、加紧修订、完善学生会工作制度。

在观念的更新，意识增强的同时，制度也要跟上发展的步伐。在新学年，为适应时代发展，结合林院自身情况，并在原有的制度系统基础上，学生会将严格制定相关制度，主要包括：《林学与园林学院学生会章程》、《林学与园林学院学生会例会制度》、《林学与园林学院学生会干部考核制度》、《林学与园林学院学生会干事考核制度》、《林学与园林学院学生会各部门工作制度》及《林学与园林学院学生会部门及个人表彰办法》。另外，以促进学生干部工作积极性，提高学生干部执行力为目的，我院学生会正在研究将班干部纳入学生会干部体系的制度。为更好培养我院学生会干事，为储备后续学生干部的需要我们制定了《林学与园林学院干事培养计划》。

七、完善激励机制和监督机制，努力达成最终完善干部行为导向机制的目的。

打铁还需自身硬，学生干部是组成学生会的细胞，管理好，利用好庞大的干部资源是促成学生会发展主要因素。在新的一年，我院学生会将在原有的激励机制基础上进一步追求突破。另外，为使机构权责统一，更好地向责任型过度，本学年还将制定了《林学与园林学院学生会投诉监督制度》，在此制度上将保证监督机制的运行，并在新学年开始落实相关干部监督工作。努力达到激励机制和监督机制相互作用，使全体干部的价值取向、努力方向和行为方式方面能够和机构的宗旨理念、发展方向、规章制度相一致，将干部的行为引导向机构的发展期望，现阶段表现为提高服务学生意识和责任感、增强干部自身素质、重视工作质量与效率、奉献管理系与能力收获、遵守会内规章制度等。

八、优化机构结构，调整部门工作职能，使各部门对上能贯彻好老师和主席团的工作部署，对下能高质高效落实相关工作。

我院学生会现下设十六个部门。把握形势发展，积极优化机构设置，及时调整部门工作职能，最大化发挥各部门自身作用是机构发展的重中之重。新学年，我院学生会将建立部门档案，让部门工作更加系统化、档案化，有利于工作经验的传承，有利于工作不足的改正，有利于创新工作的经验资料的积累。由常委会议筹划和处理大型活动，可以大大提高了办事效率，极大增强了各部沟通，部门无缝对接，既高质量，又高效率地处理大型事务和特发事件，以便更好地培养部长的决策、协调和应对能力，同时推进了学生会内部决策的民主。

最后祝愿新的一年里各位领导老师工作顺利，身体健康。各位同事学习进步。希望我们可以一起将我院学生会以及学生工作推向一个新的辉煌。谢谢大家

第二篇：在表彰大会上的发言

今天能够代表公司的老同志在年终表彰大会上进行发言，我感到十分荣幸。自加入公司以来，我先后经历了zz、检-察-院以及在建的xx工程，其中现监理的xx工程由t1塔楼61层综合塔楼，r1塔楼54层商务公寓塔楼，r2塔楼56层商务公寓塔楼，r3塔楼59层商务公寓塔楼，商业裙楼4层局部6层以及地下室3层组成。工程总建筑面积为354388㎡，其中：地下部分建筑面积为77388㎡，地上部分建筑面积为277000㎡。t1塔楼建筑混凝土结构高度为277.9米，总高度为323米，为目前胶东第一高层。

现在我将自己工作中的一些做法和心得跟大家分享一下。

工程监理是工程中很重要的一个环节，它的主要目标“三控三管理一协调”。

首先，没有较高的业务水平是不可能搞好监理工作的，由于项目监理部监理人员的知识水平、经验参差不齐，监理水平自然也有高低之分，最多时xx监理部人员达到9人之多，我们除了每周召开一次内部会议，总结一周来的工作，提出下周应注意的事项外，还为了将年轻人培养成技术全面的综合性人才，于是充分发挥了老同志传帮带的精神，现场安排任务，对年轻人进行手把手的指导教育，还实行了年轻人每周1个问题的学习实践活动，保证了年轻人员从理论和实践各方面均有了综合性提高，从而使监理工作有质的飞跃。

其次，在进度控制方面

我们主要采取了从技术、经济、组织等各方面进行调控，首先严格审核施工各阶段的施工方案，对比合同和协议，不失时机的提出影响工程进度的因素，督促施工方采取措施，将耽误的工期赶上来，其次，随着工程各方面的顺利开展，新的矛盾不断出现，施工单位的施工劳务人员不足也成为当时主要问题，期间，监理会同业主利用各种方式(谈话、发函、摸底、开会等)对施工单位进行催促，取得了不错的效果。

第三，在质量控制方面

作为现场的老同志，充分发挥经验丰富及兢兢业业的精神1)钢筋方面 严格按照图纸、图集、规范要求进行验收，加大巡视力度，增加验收批次，不符合要求的立即进行整改，直到整改合格后方允许下一个环节的进行;2)对混凝土及模板等方面主要做了以下工作:①加强混凝土本身质量的控制，及时派人到混凝土厂落实原材料情况;②做好旁站监理工作，确保砼浇筑质量。③对高标号砼原材进行严格控制，要求砼站严格按议定的配合比配置;④要求并监督施工方制作同条件养护试块，存放在相应的构件部位;⑤要求试块的制作应有专职人员，以确保混凝土试块的制作质量。3)针对钢结构方面：①加强钢构件质量原厂检查，不合格材料严禁出厂进场;②加强钢构件安装质量控制，保证构件轴线偏差在钢结构规范允许的范围之内，避免误差积累;③做好高空作业的安全教育及防护，严格执行施工方案;④对漏焊缺焊处要求立即整改。

每周三组织业主与施工单位共同对施工现场进行全面的质量大检查，监理部全员参与，各司其责，资料员整理好问题记录，在检查结束后举行专题内部会议，解决问题，总结经验，共同提高。

此外，由于xx存在大量的新工艺，所以先后参与了t1大体积混凝土、高支模、钢管混凝土、保温一体板、爬架、爬模、超高层幕墙等多次专家评审，从而切实保证了现场工程的质量与安全。检-察-院已获得泰山杯，xx正在为争创鲁班奖而努力。

第四，资料管理方面

资料的直观性决定了其成为了每次上级检查的脸面，因此自始至终要求监理人员及时收集、整理、做好资料归档工作。

加强报验资料的收集，要求凡是需要报验的资料，必须齐全后方可进行验收，尤其是有些检验资料不能及时反馈的情况下，要求相关部门出临时合格或不合格的证明材料(像部分钢筋的检验报告、桩基工程检测报告等)方准予下道工序的施工。

加强现场材料等取样工作。凡是需现场取样的决不放过，尤其是砼试块的制作，要求现场专人进行管理，加强标准养护检查监督工作，督查同条件试块的养护方法，位置是否满足相关规定，对不符合要求的坚决予以纠正，并要求及时反馈试压报告，以便发现砼问题可以及时得到处理。

在设计变更管理及设计洽商处理上，监理部人员能够在第一时间将变更内容及说明标注在原图纸上，避免监理过程中，对变更的遗漏，同时要求各位监理人员进行学习，完全掌握变更内容，确保变更要求正确实施。

所有往来文件均在我审阅后交各专业工程师跟踪落实，避免了现场监理工作出现遗漏现象。

加强电子资料的收集。凡是具备电子资料的，我们都在收到报送

第三篇：在表彰大会上的发言

发言稿

砀城一幼

仝伟伟

尊敬的各位领导、各位老师，大家好！值教师节来临之际，首先请允许我向大家表示节日的祝福。今天，我能够代表教育工作的管理者在此发言，非常高兴。但同时也忐忑不安，因为我并没有多少管理方面的经验和心得，所做出的一点点成绩也是在教育局领导的指挥下，在各位老师的共同努力下获得的。所以，当我站在这里时，不免诚惶诚恐。下面，我就把我的工作情况给各位汇报一下，主要讲两点：一是管理方面，二是教科研方面，请大家多多指教。

一、在工作中学，用在工作中

我是2012年从一小抽调到一幼的，几年来，我从一名普通的老师成长为一名园长，其中有喜有忧，有笑有泪，个中滋味不说大家不知道。刚调来那会儿，我凭着满腔的热忱，早来晚走，披星戴月，每天写日记，写学生情况分析，写教师工作分析，大事小事，事事关心。每天累得腰酸背痛，吃不好饭，睡不好觉，家庭没时间问，孩子没时间管。老师、家人和学生家长都劝我，说这样干不行，会累垮的。但是，我又觉得，不这样干又不放心，怎么办呢？这样工作了两年，虽然取得了一定的成绩，但是，我觉得这样确实撑不了。

怎样才能从繁琐的工作中走出来，又不降低工作质量呢？为了解决这个问题，我不断从工作中总结经验。我发现，由于我事无巨细地工作，老师只有听候命令的份儿，没有了自主工作的精神了。老师没有了独立工作，没有了创造性工作，这样当园长能不累吗？怎样才能让老师创造性地工作呢？带着这个问题，我读了一本又一本书籍、杂志。后来，我在一本书里读到了“帕累托效应”，各位朋友，“帕累托效应”又叫“二八法则”，这是个经济学里的词汇，用在管理学里，就是习总书记讲的抓好“关键少数”，抓主要矛盾方面，做到纲举目张。

后来，在工作中，我把原来的事必躬亲，转变为分工负责，制订详细的工作方案和实施计划，由副园长、教导主任、班级负责人创造性地执行。既保证了工作质量，又提高了工作效率。如果你问我有什么经验，我可以这样说：在工作中学习，再把经验用到工作中去。

二、研为了教

教体现研

一所幼儿园或者一所学校，没有教科研不行。我在小学那会儿，也做过课题，但是，还没有达到自觉为学校服务那份儿。到了幼儿园，我碰到了很多问题，譬如：幼儿的安全问题、幼儿的早操问题，安全怎么注意？早操如何开发？等等。我认定了一个理，要领导好一个幼儿园，我必须得学习，要教好一个班，教师同样得学习。把问题转化为课题，就是让教师努力学习的最好机会。于是，我们的教师很快申报了四个市级科研课题，都被市教育科学规划领导小组批准立项研究。这个四个科研课题是：“家园合作培养幼儿安全意识及自我保护能力”“幼儿园早操创编探究”“农村留守幼儿卫生习惯的问题与对策”“幼儿自主游戏规则设计与实施研究 ”。在研究过程中，我们不断总结经验，不断把经验应用于幼儿的学习与发展中去，应用于工作、管理中去。研究为了教学，教学体现研究成果，这就是我们的经验。

三、有了口碑仍努力

有了成绩不骄傲

砀城第一幼儿园，是当地群众为幼儿学习首选的幼儿园，口碑很好。这是因为我们是“安徽省一类幼儿园”“安徽省语言文字规范化示范校”“宿州市学前教育先进单位”，“宿州市首届文明校园” “宿州市平安校园”，“砀山县教育教学管理工作先进集体”，在各级各类大型比赛和活动中获得荣誉、大奖几十个。我们的教师因为一幼而骄傲。面对成绩，我意识到，不能躺在成绩上睡大觉，应再接再厉，争取更大成绩。

各位领导，各位代表，古人云：风成于上，俗化于下。作为一个管理者，只要勤于学习，善于学习，狠抓教科研，不断努力，你领导的团队就会上下一心，共同拼搏，取得优秀的成绩。说到这里，我已经说得很多了，其实，桃李不言下自成蹊，真的没什么好讲的，谢谢大家！

第四篇：在年终表彰大会上的发言

在年终表彰大会上的发言

尊敬的各位领导、各位同事：

大家好！今天我们在这里隆重召开2012年年终总结表彰大会，能够作为员工代表在此发言，我感到无比荣幸和激动。在此，感谢领导的关怀与厚爱，感谢同事的信任与支持。回顾过去的2012年，是成长的一年、奋进的一年，也是收获的一年。一年来xx全体同仁相互支持、密切配合、奋力拼搏，每一位员工都勤奋上进，在工作中能取长补短，在生活中能互帮互助，在诸多方面都逐步走向成熟和完善，我们的员工爱岗敬业，他们不论处于什么工作岗位，都充满了工作的激情和生活的热情，使得我们xx公司各项工作能有条不紊，全面推进。

2012年1月1日集团公司下文任命我担任xx公司办公室主任，由基层员工上升到管理层，这对我来说是个不小的挑战，需要学习的东西很多，自身压力比较大，在这里，要特别感谢集团公司各级领导对我的高度信任，一直以来，我对对我信任的人心怀敬意，而我在信任的氛围中就想有一种超越的表现。上任伊始，我确定了工作的总体思路：集思广益，调动员工的积极性、主动性；开源节流，大力提倡勤俭节约，适应企业的发展要求。在“管理”上做好领导的参谋和助手，在充分沟通的基础上做好“协调”，在“服务”上力求精益求精。

担任办公室主任一年来，我很少休假，期间认真细致的学习了集团公司制订的各项规章制度，并在此基础上逐步完善了实施细则，在年底集团公司机构改革中全程参与了生产厂制度汇编工作；对于集团公司下发的各类文件、通知、精神、制度等，做到一文一案，及时传递，保证政令畅通。在后勤保障方面，增强服务意识，提高保障水平，积极主动做好各项接待工作，严格工作标准，日常生产、办公用品做到合理采购、规范发放，为了搞好员工的伙食，我是想方设法，绞尽脑汁。

8月份初，我从孙家岔调往柠条塔新xx洗煤厂筹建工地负责项目安全与后勤工作，在韩总与贾经理的直接领导下，我与田海华、张从军、高强四人组成了项目筹建组指挥部，四人各司其职又相互配合、完美搭档、高效地应对了筹建工地的许多困难，还记得在赶工期的关键时期，我们项目部四人直接参与了压水管、放电缆、捡废铁、指挥拉土车辆回填场地等工作。在筹建组的工作经历，将是我人生中一笔宝贵的财富，走出办公室，走进了施工现场，我才知道坐到办公室内挥动笔杆子的生活，远没有施工现场的精彩、真实、全面！走进施工现场，你会感受到，辛勤地劳动是令人尊敬的，劳动着的人是美丽的，我本人认为，辛勤劳动是人类永生应该具备的优秀品质，走进劳动人民，你就不会妄自菲薄，妄自尊大。

2011年7月份，我从宁夏回来，当时高总语重心长地对我说：“男人过了三十岁，就要过一年顶一年。”在以后的工作中有消极懈怠念头的时候，我总能想起这句话，[莲山 课件]一想起这句话就不会轻易说放弃，自然而然地思考起人活着的意义，不再为一些琐碎小事而斤斤计较。我把当前的这份工作完全当成我自己的事业，我希望通过我的不懈努力来实现自己的人生价值。

总得来说2012年，在领导的关心和帮助下，在全体同事的支持配合下，我服从工作安排，加强锻炼学习，认真履行职责，全面提高了思想认识、工作能力和综合素质，较好地完成了各项目标任务。但我知道，我自身还有很多不足，统筹协调能力还不够，工作还不够细致，办事效率还待提高等等。

2012年我们努力了，2013年我们仍需要更加努力。新的一年形势更加严峻，各项工作千头万绪，任重道远，我们要谦虚、谨慎，增强工作的前瞻性、主动性，认真分析工作中的不足，不断总结，不断学习，携手并肩、同舟共济，在工作中不断提高完善自我，继续保持旺盛的精神风貌和饱满的工作热情，续写我们泰昌煤业集团新辉煌。

最后，我衷心祝愿在座各位领导、同事们在新的一年里身体健康、事业蓬勃、工作顺利、万事如意！

谢谢大家！

表态发言

尊敬的各位同仁：

大家好！

让我们全体共同祝贺xx洗煤厂两条生产线经过反复调试后生产正常。

2013年1月1日，集团公司机构改革后，我被集团公司任命为xx洗煤厂主管，工作重心将由过去的行政后勤转移到煤场、磅房管理工作上来，我将不辱使命、不负重托、尽职尽责、尽心尽力，做好管理、搞好服务、不辞劳苦、辛勤工作，回报同事的支持，领导的期望，积极为公司贡献自己的才智，共同成就我们的泰昌伟业。

谢谢大家！

第五篇：在学生会表彰大会上的讲话

在学生会表彰大会上的讲话

老师们，同学们：

今天，我们在此隆重集会，对2005—2006学优秀学生会和优秀学生会干部进行表彰。今天我们共表彰了3个优秀院学生会、6个校学生会优秀职能部门、120名优秀学生会干部。他们是我们学生会工作中的先进典型。在此，我代表校团委向以上受表彰的集体和个人表示诚挚的祝贺，并通过大家向全校各级学生会组织和辛勤工作、默默奉献着的广大学生会干部们表示虔诚的感谢！

一年以来，全校各级学生会组织以培养德、智、体全面发展的社会主义事业的合格建设者和可靠接班人为目标，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，加强爱国爱校教育，推动学术科技创新，开展文艺体育活动，发挥桥梁纽带作用，代表和维护广大学生的正当利益，实现学生的自我教育、自我管理和自我服务，为实现学校人才培养目标发挥了积极作用。在此过程中，学生会的每一项工作和取得每一点成绩，都离不开各级团组织和老师们的高度重视、大力支持和悉心指导。在此，我也代表校团委向长期以来关心、指导院学生会工作，向理解、支持校学生会工作的各学院专职团干、各位指导老师们表示最衷心的感谢和崇高的敬意！

同学们，我们表彰先进，是为了树立先进典型，鼓舞干劲，激励斗志。希望今天受表彰的先进集体和个人戒骄戒躁，正确对待荣誉，认真总结经验，再创新的业绩。充分发挥榜样示范作用，团结带领广大学生好好做人、做事、做学问，不断求真、求善、求美，做到坚持学习科学文化与加强思想修养的统一，坚持学习书本知识与投身社会实践的统一，坚持实现自身价值与服务祖国人民的统一，坚持树立远大理想与进行艰苦奋斗的统一，把自己培养成为社会主义现代化事业的合格建设者和可靠接班人。

今天，借这个机会，我代表校团委向全校各级学生会组织和广大学生会干部提四点希望：

第一，希望各级学生会组织不断加强自身建设，完善工作制度，创新工作方式，优化工作作风。坚持从同学们中来，到同学们中去，为了同学、依靠同学、服务同学，不断增强学生会的凝聚力和战斗力。

第二，希望各学生会组织之间加强交流与合作，互相理解，互相支持，形成更大的工作合力。校学生会要经常听取院学生会反映的情况和意见，及时解决他们提出的问题。院学生会要主动向校学生会报告工作，沟通情况。校、院两级学生会之间要互相尊重、互相理解、互相支持、、互相监督。各院学生会之间要积极加强交流沟通，互相学习，取长补短，促进我们的工作。

第三，希望全体学生会干部对自己高标准、严要求，充分发挥学生骨干的带头作用。牢牢树立全心为同学们服务的思想，努力做到服务同学无小事，奉献大家不推迟。在服务中实现人身价值，在奉献中升华人生境界。

第四，希望全体学生会干部在工作中大兴求真务实之风。以扎实的工作作风展现我们学生干部良好的个人素质。有很多工作，我们说了，并不等于我们做了；我们做了，并不等于我们做到了。对待工作，广大干部同学务必在“落实”两字上下功夫，工作要做细，重在抓落实。努力使我们的工作贴近基层，贴近学生，贴近实际。争当讲实话、办实事、求实效的称职的学生干部。

同学们，朝气和春风共舞，青春与梦想齐飞。我选择学生会组织，我不懈追逐；我选择当学生干部，我宁愿付出。让我们一道，在服务奉献中谱写学校美好的明天，在锻炼成长中开创自己灿烂的未来！

二○○六年五月二十五日