肛肠科2013年1月医疗工作汇报（共五篇）

第一篇：肛肠科2013年1月医疗工作汇报

肛肠科2013年1月医疗工作汇报

一、任务指标完成情况：

门诊量：同比增长：

手术例数：同比增长：

出院患者：同比增长：

床位利用率：同比增长：

业务收入：同比增长：

二、新技术开展情况：

1、支撑项目《肛肠疾病治疗系统的临床应用》共开展120例。新技术项目《规范化便秘的诊断与治疗》开展20例。均超额完成。

2、新引进技术项目《一次性痔上粘膜选择性切除吻合术TST》开展5例。《自动痔疮套扎器技术RPH 》开展22例。1月份收治痔疮患者37例，利用套扎器手术的为22例，套扎器利用率为59%，并达到了手术微创、无痛、快速治愈的效果，收到患者好评，创造了良好的社会效益和经济效益。证明此项技术前景可观。

三、专科疾病发展情况：

1、重点病种肛周脓肿共收治10例，其中3例为2-3个月的婴儿。在完善婴幼儿肛周脓肿及肛瘘的治疗方面取得进展。

2、在直、结肠肿瘤的早期发现方面，本月共查出直、结肠肿瘤患者5例，其中手术3例，手术治疗效果良好。

四、质量安全情况：遵循患者手术安全目标的落实。认真做好手术患者术前告知和签字制度。严格执行用药安全管理，合理应用抗生素。本月未发生医疗纠纷和医疗差错。

五、存在问题：

1、在临床路径管理方面，血栓外痔患者手术后基本上不需要住院，因此进入临床路径管理的较少，在今后工作中将加强这一方面的管理，并带动本科室其他专科疾病的规范化管理。

2、本月共治疗尖锐湿疣患者5例，住院一例，在诊查中发现，此类患者日益增多，因此，医务人员要做好保护隔离工作，并积极向患者做好预防宣传工作。

六、下一步工作打算：

1、在2-3月份科室将派出医生护士各1名，到长春省医院肛肠科进修学习，学习中西医结合疗法治疗肛肠疾病，包括中药熏洗、穴位注射、中药灌肠等诊疗技术。

2、在设备方面，将引进术后换药冲洗治疗机、全自动结肠水疗机、乙状结肠镜检查治疗系统。

肛肠科

2013年1月

第二篇：肛肠科2013年医疗工作设想

外二科（肛肠科）2013年工作设想

外二科（肛肠科）于今年2月25日正式成立，开科之初，已经拥有一支相对完整的专业技术团队，拥有副主任医师1名、主治医师2名、住院医师3名，其中研究生学历人员2名，人才梯队合理，学历层次高。科室团队年轻有活力，有着良好的专业基础。依据三级中医医院临床科室建设与管理指南要求，我科将在专科建设、人才培养、技术提高等方面创新思路，完善管理，不断提高科室综合实力和整体水平，结合科室的目前实际情况，提出以下几点设想：

一、在肛肠科常见病及专科病建设方面，倡导“无痛治疗、微创治疗”理念。我们已开展中医治疗肛肠疾病，发挥中医药特色优势，开展肛肠科常用诊疗技术，提高临床疗效，保证医疗质量和医疗安全。将引进高频电刀消融术治疗血栓外痔、肛裂等微创技术，整个手术过程只需5分钟，无需住院。将开展PPH吻合器技术治疗痔疮，因为该技术效果好，更安全，治愈只需3天。将进行肛周湿疹、肛周瘙痒症科学检查，找出病因，从容治疗。努力打造肛周疾病痛苦小、见效快的微创疗法。人性化诊疗、无痛诊疗是肛肠科追求的目标。

二、要在复杂性、疑难性肛肠疾病诊治方面取得进展。目前，以开展的中药保留灌肠技术治疗急慢性结直肠炎已取得很好的疗效。将充分利用现有设备及人才优势，力争在溃疡性结直肠炎及慢性便秘的治疗有进一步突破，在便血的诊断及治疗方面发挥优势，重点突破。利用2~3年的时间做到防城港市及周边地区肛肠病疑难杂症诊断与治疗处于领先地位。争取与医学影像科合作，开展排粪造影、钡剂灌肠在诊断慢性便秘方面的检查，以取得较好临床效果。

三、努力打造手术技术领先、权威的优势。目前我科室未很好掌握了复杂性肛瘘、坐骨直肠窝脓肿、肛门内异物及肛门外伤等难度较大、复杂性手术的技术规范及

流程，将在这方面加强学习，达到掌握上技术，并努力做到科学的、快速的诊断上述疾病。目前肛周脓肿、肛瘘术后患者治愈时间为4周，我科将改进手术技术及治疗方法，需2周基本治愈，真正做到减少痛苦、缩短疗程。

四、引进名专家及新技术项目。以“中医医院肛肠科建设与管理指南”为建科指南，以“肛肠疾病治疗系统的临床应用”为支撑项目，以“规范化便秘的诊断与治疗”为新技术项目。在此基础上，拟引进TST技术，即“选择性吻合器痔切闭术”。该手术为目前治疗痔疮的最新技术，技术特点为无痛、微创、无并发症。此技术的引进将填补防城港市及周边地区这一领域的空白。我科将与广西医科大学一附院的肛肠专家加强联系合作，拟聘请陈利生教授为我科技术主任，指导我科业务技术。开展PPH吻合器技术治疗直肠前突及直肠粘膜内套叠，保持在防城港市及周边地区绝对领先地位。

五、在人才培养方面加大力度。每年派出进修人员，学习引进先进技术，不断更新专业知识，掌握技术前沿新动态及新技术，以充实科室技术实力。在学术发展方面，充分利用好研究生资源，积极开展科研活动及项目，培养一支技术过硬，科研水平高的研究团队，争取每年发表核心论文1—2篇，申报1个市级及以上科研课题。

总之，我科将利用本专科的优势与特色，坚持特点，锐意创新，在诊治复杂性、疑难性肛肠疾病方面争取取得进展。在改良术式、预防功能障碍、改善患者术后生活质量发面争取取得成就，从而提高肛肠科在本地区的综合实力和整体水平，争创成为广西壮族自治区中医重点专科，防城港市乃至钦北防等地区的肛肠治疗中心。

外二科 赖添武

第三篇：肛肠科2014年上半年医疗工作总结及下半年工作计划

肛肠科2014年

上半年医疗工作总结及下半年工作计划

一、上半年工作总结：

（一）任务指标完成情况：

（二）新技术开展情况：

1、支撑项目《自动痔疮套扎器技术RPH》开展 ？？？例。新技术项目《一次性痔上粘膜选择性切除吻合术TST 》开展 ？？？例。均超额完成任务。两项技术在完善微创、无痛手术方面发挥了极大作用。并在四平地区处于技术领先。

2、新引进技术项目《结肠水疗技术的临床应用》开展 ？？？例。通过学习、宣传、临床应用，该项目在术前检查、清洁肠道、解除便秘等方面发挥了重要作用。受到患者好评，创造了良好的社会效益和经济效益。证明此项技术前景可观。科室拟将该项目应用在肠道美容、中药灌肠方面。并将申报2014年科技成果奖项。

（三）专科疾病发展情况：

1、重点病种肛周脓肿共收治？？？例，其中9例为2-3个月的婴儿。在完善婴幼儿肛周脓肿及复杂肛瘘的治疗方面取得成效。

2、在直、结肠肿瘤的早期发现方面，上半年共查出直、结肠肿瘤患者9例，其中手术6例，手术治疗效果良好。

3、通过理疗、中药保留灌肠，治疗重度肠炎10例。结合电子结肠镜检查，治疗肠息肉患者20例。保守治疗技术争取的进展。

4、治疗外伤性肛周感染3例子，肛周异物2例。肛周疾病合并心脏病、糖尿病患者10例。扩展了治疗范围，增加了治疗难度，提高了治疗水平及质量。

（四）质量安全情况：遵循患者手术安全目标的落实。认真做好手术患者术前告知和签字制度。严格执行用药安全管理，合理应用抗生素。落实手术分级管理。认真管理医保患者。严防费用超标、药物超标。

（五）培训学习方面：

1、今年4月份，科主任到香港参加全国性肛肠疾病学术交流。在5月份，张军医生到四川参加全国肛肠疾病学术交流。并将学习到的先进理念应用到临床。不断改进诊疗水平。

2、技术设备方面，又引进微波理疗仪1台，微量注射泵1台，输液泵1台。积极开展静脉营养治疗。力争实现患者在院减少药物应用，增加理疗项目。

（六）服务方面：

1、积极响应党务工作，保质保量的完成科室各种技术项目的宣传，通讯员按时完成宣传稿件的上报工作，并在院报及网站上发表，通信员姜山珊、史季、张璐璐分别在院报及品书会上发表文章及简报。

2、优质护理服务工作取得成就，科室不断推出新的护理服务新举措，便民措施。认真做好打造忠诚患者群工作，患者随访记录认真进行，科室已拥有百名以上忠诚患者。

3、加强科室廉政建设。上半年，医生张军、鲁丹、孙洪霞每人拒收红包500元。护士谭海欧拒收红包200元。共收到表扬信30封，锦旗6面。

（七）存在问题：

1、在临床路径管理方面，血栓外痔患者手术后基本上不需要住院，因此进入临床路径管理的较少，在今后工作中将加强这一方面的管理，并带动本科室其他专科疾病的规范化管理。并将肛周脓肿及肛裂进行临床路径的管理。

2、培训工作有待加强，特别是科室质控工作及科室骨干力量的培训需进一步加强。

3、优质服务工作有做得不到位的地方，服务环节有不连贯的现象，需加强完善和改进。

二：下半年工作计划：

1、继续派医护人员到上级医院进修学习，参加相关学术会议，掌握了解肛肠疾病的前沿技术。完善诊疗技术，培养科室骨干力量，加强梯队建设。

2、加强宣传，完善无痛、微创技术。打造本地区技术领先、设备领先的肛肠科室。规范术后换药流程及质量，减少患者住院日，缩短术后康复时间。

3、在设备方面，将引进术后换药冲洗治疗机、中药熏洗机。乙状结肠检查设备，完善及提高诊疗技术和水平。

4、总结经验，发表论文成果。重点研究个案、疑难病例。并将推广结肠水疗技术的应用。

5、按照三甲标准，落实各项制度及规范。提高科室质控员的水平，加强科室质控工作和质量持续改进工作。

6、重视党的群众路线学习工作。党员以身作则，发扬团结协作精神、积极奉献精神。工作务实、创新，达到医院满意、群众满意、患者满意。

肛肠科：周立青

2014年6月

第四篇：肛肠科2013年 医疗工作总结 周立青

肛肠科2013年医疗工作总结

一、任务指标完成情况：

二、新技术开展情况：

1、1-3月份支撑项目《肛肠疾病治疗系统的临床应用》开展320例。新技术项目《规范化便秘的诊断与治疗》开展62例。均超额完成。

2、4-11月份支撑项目《自动痔疮套扎器技术RPH 》开展86例。新技术项目《一次性痔上粘膜选择性切除吻合术TST》开展24例。均超额完成。4-11月份收治痔疮患者212例，利用套扎器手术的为86例，套扎器利用率为40%，并达到了手术微创、无痛、快速治愈的效果，收到患者好评，创造了良好的社会效益和经济效益。

3、引进新技术设备，为科室增加效益。包括引进了微波理疗仪、注射用微量泵、输液泵。10月份引进的全自动结肠水

疗仪以开展60余例，创收10000元。该仪器在清洁肠道、解除便秘、美容治疗方面将发挥较大作用。

三、专科疾病发展情况：

1、重点病种肛周脓肿共收治153例，其中15例为2-3个月的婴儿。在完善婴幼儿肛周脓肿及肛瘘的治疗方面取得进展。

2、在直、结肠肿瘤的早期发现方面，全年共查出直、结肠肿瘤患者17例，其中手术15例。聘请长春医大三院肖教授主持手术治疗，提高了科室治疗水平。

3、在解决疑难杂症方面，成功治疗2例重度肛周脓肿合并糖尿病患者。治疗3例心脏支架术后合并痔疮及肛周脓肿患者。并承接了外院手术失败患者10余例。均达到满意的治疗效果。

4、积极完善肛肠疾病整体治疗方案，在治疗痔疮等专科疾病的同时，结合电子结肠镜、腹部彩超等方法，筛查患者其他合并疾病，包括直肠前突、结直肠炎、肠息肉、肠肿瘤等疾病。做到诊疗全面，为患者一次性解决病痛。

5、质量安全情况：遵循患者手术安全目标的落实。认真做好手术患者术前告知和签字制度。严格执行用药安全管理，合理应用抗生素。全年未发生医疗纠纷和医疗差错。

四、科研科教及人才梯队建设方面：

1、新技术项目RPH获四平市科技进步二等奖。全年共发表

国家级论文3片篇，其中核心论文1篇。

2、在3月份，科主任带领医生护士各1名，到长春省医院肛肠科参观学习，学习中西医结合疗法治疗肛肠疾病，包括中药熏洗、中药灌肠、微波理疗等诊疗技术。5月份，科主任到北京参加全国性肛肠疾病学术交流会。10月份，医生护士各一名到中国医科大学鞍山医院学习结肠水疗技术。

3、全科医护人员认真准备带教模板12份，参加院内训师评比工作。

五、优质服务方面：

1、积极响应党务工作，保质保量的完成科室各种技术项目的宣传，通讯员姜山珊、张璐璐全年完成稿件48篇，并在院报及网站上发表。医生史季在院网站中维护科室发展情况，内容丰富，宣传力强。以上人员分别获得院里的表扬和奖励。

2、优质护理服务工作取得成就。在护士长带领下，全体护士积极开展护士站前移、精心化管理、打造忠诚患者群工作。便民措施“爱心雨伞”，健康教育宣传单受到患者好评。坚持出院患者电话随访，目前已有忠诚患者168名。全年收到表扬信36篇，锦旗10面。护理组长谭海鸥经过重点岗位轮训后，改进提高护理技能水平，包括微量泵、输液泵、胰岛素注射技术的提高。

3、积极践行党员示范岗行动。科主任承诺并做到了每日提

前半小时到科室查房，节假日参加科室急诊手术、会诊。急诊手术随时来科。医生孙红霞承诺并做到了每天7点到岗，为患者精心换药。护士长承诺并做到了每天上午在护理站坚持工作，不外出，不坐办公室。

六、存在问题：

1、在临床路径管理方面，血栓外痔患者手术后住院较少，因此进入临床路径管理的较少。在今后工作中将加强这一方面的管理，并带动本科室其他专科疾病的规范化管理。并将痔疮、肛周脓肿、肛裂进行临床路径的管理。

2、培训工作有待加强，特别是科室质控工作及科室骨干力量的培训需进一步加强。

3、优质服务工作有做得不到位的地方，服务环节有不连贯的现象，需加强完善和改进。

七、下半年工作计划：

1、继续派医护人员到上级医院进修学习，参加相关学术会议，掌握了解肛肠疾病的前沿技术。拟学习引进TEM技术，将在微创、无痛治疗肠肿瘤、肠息肉方面取得进展。

2、在设备方面，将引进术后换药冲洗治疗机、中药熏洗机。

3、鼓励医护人员在科研科教方面取得进展，发表科研成果，发表国家级核心论文。

4、完善各种医疗制度的运行及落实，按照三级医院评审制度进行整改科室不完善的地方。

5、完善重点病种规范化管理，临床路径规范化运行，抗生素规范化使用。

6、完善优质服务工作，按细节服务自查及改进方案积极推进科室优质服务工作的落实。

肛肠科：周立青 2013年12月

第五篇：月工作汇报材料

月工作回报

2013年是全面贯彻党的十八大精神开局之年，我校的教育工作在局党委和中心校的正确领导下，以科学发展观为统领，坚持以提高教育质量为中心，立足实际，按照县教体局2013年工作要点的部署，以常规管理、队伍建设、教学研究、学科活动等为主线，努力构建“和谐校园”，全面提升学校的教育教学水平，力求教学质量稳中有升，真正提升我校的办学特色和品位。

一、工作目标（新学期打算）

（一）管理目标：办好人民满意教育，完善学校管理机制，确保管理措施的可行性促进学校健康、持续发展。

（二）创新目标：深化“学部管理”，进一步提高学部管理水平，深化高效课堂教学研究的创新。

（三）发展目标：做好“三项工作”，一是继续开展活动课程，增设活动课程科目，发展学生特长；二是积极推进校安工程的建设，扩大教学楼前硬化面积，重新刷新教学楼；三是继续推进教师发展学校建设，努力提高教师教学水平。

（四）成绩目标：努力完成中心校下达的今年有关中考的各项任务，认真落实今年的各项奖惩措施，确保今年中招的胜利。

（五）建立完善的学校档案管理制度。建立教师业务档案，对中考、统考成绩、教师和学生各种获奖情况以及学校荣誉进行及时、准确的归档整理，专人负责，使档案管理规范化，制度化，使其在教师考核评价、晋职评优等方面发挥更大的作用。

二、县局2013年教育工作重点及实施措施

（一）创新学校管理机制

1.完善学部管理制度，提高班子成员的责任意识、目标达成意识，制定学校工作一周周工作跟踪表，提高学校制度执行力、规划落实力及目标达成度。

(1)抓目标管理。要加强对领导干部的管理与要求。本学期起要结合各自分管的工作，制定目标任务书，学期末对学部主任工作完成情况进行考核，作为下一阶段任用的依据。

(2)抓管理的效率。全体领导对于各自的分管工作要尽职尽心，及时发现工作中存在的问题，同时要做到小问题的解决不隔夜，其余问题的解决不隔周。学校领导间也要密切合作，发现问题相互提醒，做到分工不分家。

(3)检查、考核做到公正、透明。检查、考核是确保学校工作落实到位的重要措施之一。学校的各项检查要做到标准明确，检查结果必须在校园网上或公示栏及时公布，增强透明度，每日公布学生寝室、午休、卫生积分，每周一次出勤考核总结。

2.开辟有效途径，通过家长学校委员会、每学期的家长会等形式，增强家长评校、学生评教的权能，广泛听取校内外的意见和建议，挖掘一切可利用的教育资源，形成合力办好学校。

3.加强民主管理和民主监督，利用“校长信箱”、“学校开放日”等方式，吸纳更多群众的意见和建议，增强学校办学实力。

4.完善教师评价考核模式。结合上级关于教师实行绩效工资改革的方案，重视过程评价、日常评价，实施考核制度，把评价作为奖励的重要依据。

（二）加强师资队伍建设

1.以学习贯彻《中小学教师职业道德规范》为主线，创新师德建设的方式方法，在教师队伍建设中做到师德教育与教师心理健康教育有机融合，提升教师师德及心理健康水平。

2.开展多种形式的师德建设活动，做好教师教育论坛、读书论坛、班主任论坛等活动，调动教师的积极性，发挥教师的创造力，为教师自身的和谐发展搭建舞台，提供机会。

3.通过建立“集中培训、专题培训、研讨交流”的立体培训机制、教师利用网络进行教学研究、教学案例、读书体会交流等形式，加强对青年教师进行系统培养，使青年教师快速成长为名教师、优秀教师、骨干教师。制定教师外出培训汇报交流制度（威县、郑州等地），完善教师奖惩制度及学部主任、班主任评先考核细则。

4.加强班主任队伍建设。通过对班主任的校本培训、班主任每周一工作例会、“班主任论坛”等形式，引导班主任树立正确的教育观和学生观，改善班主任工作方法，提高班级工作实务技能及班队活动设计等方面的能力。借助绩效工资实

行的政策，结合我校实际，努力提高班主任有关待遇（100—160元）。

（三）注重德育工作实践

1.抓好德育常规管理。加强班会课的管理，定期组织主题班队会观摩研讨，完善班级常规考核，注重黑板报、学习园地等班级文化的建设，为学生的思想道德、文化学习创设良好氛围。

2.实现德育活动主题化，深入挖掘中华民族优秀传统文化的深厚底蕴，结合学校文化资源，挖掘寒暑假、传统节日和重大事件纪念日等教育资源，提高教育实效。

3.开展 “读书、读报”活动，加强书香校园建设。进一步养成学生良好的行为习惯，提高学生思想道德水平。

4、抓校园文化氛围的建设。优美的校园环境，具有教育意义的环境布置，对于学生具有潜移默化的教育意义，因此，要根据学校的实际情况，结合思想道德教育的需要，做好教室、橱窗等各场所的环境布置，同时各班要抓住纪念日、传统节日，利用德育基地等各类教育资源，开展富有教育意义的活动，同时要大力宣传学生中的好人好事，为学生树立可亲、可信、可敬、可学的榜样，通过榜样引导学生崇尚先进，学习先进，养成良好的道德行为。

5、抓学生规范的养成教育。班主任是班级管理的第一责任人，各科教师是课堂教学的第一责任人，全体教师在班级管理、各科教学中要加强学生规范的训练和养成。结合《中小学生日常行为规范》，学校要加强课间活动、卫生、文明礼貌等各方面的检查，各项检查均计入班主任考核中。

(四)深化教学管理研究。质量是学校的生命，要求全体教师要牢固树立全面的质量观，要善于抓住质量发展中的主要矛盾，促进学生的和谐发展。

1.按照“务实，有效”的教学工作要求，以“引领和推进学生自主学习，主动发展”为核心，以提升教师学科素养为基础，加大课堂教学改革力度，要以质量为核心，要从深化课堂教学改革、提高课堂教学效率入手，实现素质教育与应试能力训练并举，制定北郭一中学校教育教学质量的评价体系。

2.加强学科“专题研究”，各学部推选备课小组长，积极推进教研教改，引领教师充分参与教育科研，让科研工作立足课堂、服务课堂、引领课堂。

3、努力完善集体教研活动制度，坚持新课程理念的学习，统一思想，提高认识，做到学以致用，指导教育教学。继续以教研组为单位创新集体备课方式方法，促进课堂教学的质量效益。围绕课堂教学各学部轮流组织一次家长开放日活动，让家长走进教室听课，评课（本学期筹备中）。

4.根据学校的规划和目标，不断进行教育教学质量的评价和监测，利用评价结果反思教师的教学过程，查找问题，及时修正方案，使方案切合实际，例如：今年九年级中考在即，我们制订了详细的中招奖惩措施，以此激励教师。

5.加强学期教学流程的精细化管理，规范教师教学行为，促其养成良好的教学习惯，注重课堂教学指导和教学质量检测，进一步改革作业布置与评价的方式方法。本学期学校继续抓好班级日志和周周清的落实，抓好日常教学管理，开展好教学计划中安排的学科活动，落实各项检查，并做到有检查，有记录，有总结。

6、强化领导跟踪听课制度。要求学校领导每周至少听4节课。

7、加强业务培训和教学经验的总结与交流，抓好教研组建设，充分发挥其在教学研究、业务学习等方面的职能和作用。注重并搞好教育教学资源的开发与利用，提倡教师编学案和利用多媒体上课。

8、抓好备课等各项常规工作。备课等各项常规工作是规范教学行为，提高教学质量的重要环节。特别是备课，要进一步明确备课的要求，加强检查和落实，要重视教学重、难点的突破以及分层次作业的设计。

9、根据学科特点抓关键。各学科的教师都要十分重视学生良好学习习惯的培养，切实地从每一次作业，每一次课堂教学抓紧、抓好，都要十分重视班级纪律的教育，通过抓学习习惯和纪律，促进每一个班良好班风、学风的形成。在各科教学中，全体教师还要根据学生的不同情况，有针对性地做好培优补差工作，教师承包学生名单要张贴在教室内，培优补差要落实人员，落实内容，落实措施，始终贯穿于教学的全过程，重点在平时。

10、加强图书室、实验室、多媒体教室的管理

相关人员要严格要求自己，坚守岗位，确立为教学一线教师服务的思想，保证一线教学的需要。文印室要严格执行文印制度，保质保量，任课教师的练习题，测试卷必须各学部统一印制，实验室工作人员要严格把药品安全管理关，特别是有毒药品的使用应做好记载，同时对实验仪器应妥善保管，登记造册。

11、加强考试管理

认真组织各年级月考、期中（40%）、期末考试（60%），加强考试期间的班级管理，做好考试前的各项准备工作，如编排布置考场，编印监考表，做到每场考试都有专人负责，检查学校广播系统，确保英语听力考试顺利进行，对学生进行考风考纪教育，杜绝考试作弊行为。做好各年级段的质量分析工作，认真研究分析教与学情况，做出正确的客观评价，召开师生座谈会，开展学生问卷调查，分析教学情况，提出针对性的改进措施，将质量分析落到实处。

12、课程管理

（1）严格执行国家新课程计划，开足开齐规定课程，增设整理课，继续开展丰富多彩的第二课堂活动（活动课程的开设）

（2）抓好三表的制定和管理。作息时间表、教学活动计划表和各科课程表的贯彻落实是教学秩序稳定的关键。维护课表的严肃性和权威性，教师必须严格按课表上课，不迟到、不早退，不擅自调课，坚决杜绝旷课现象。有辅导课的相关教师应准时到岗到位，完成本职工作。加强课堂教学管理，严禁无教案上课，坚决杜绝教师讲课的随意性和课堂组织失控现象，上课期间禁止随意进出。

13、教研组管理

继续加强教研组建设。教研组长要强化责任意识、质量意识，以身作则。肯吃苦、肯学习、肯钻研。以教学现场为载体，加强调研，随堂听课，做到及时看、经常听、随时查，发现问题及时解决。备课组长要根据学生实际，认真指导编写好高质量的教学案。

各位领导，北郭一中曾经有过辉煌的历史，我们要想让他重新焕发生机，这需要我们奋发图强、坚定信念、勇于挑战、百折不挠，用一流的工作质量和业绩推动学校的快速发展，用我们的信心勾画出飞翔的蓝图，我们完全有理由相信：北郭一中的明天一定会更灿烂，更辉煌！谢谢大家