第一篇：8007大学生骨干培训班结业心得
大学生骨干培训班结业心得
2010年4月24日，校团委宣传部组织了第三期青年马克思主义者学生骨干培训班开班仪式。来自各学院的学生骨干齐聚一堂，青春昂扬的激情与活力写满了每位学员的眉宇间。其实，一开始我并不知道“青年马克思培训班”是干什么的，但经历了在培训班里的种种活动之后，让我懂得了很多，同时也进步了很多！
首先回顾一下我们这段时间的活动吧。
廉洁教育——大学生成长的必修课。
开班式结束后，校党委副书记、副校长孙正林为大学生骨干培训班的学员作了题为《廉洁教育——大学生成长的必修课》的讲座。
孙书记从几个方面出发，深入浅出的阐述了高校大学生开展廉洁教育的重要性。他指出，开展廉洁教育是一个国家对国际的承诺。廉洁教育的开展也是结合当代中国贪污腐败现象向青年逼近这一现象应运而生。大学生应该德才兼备，更要以德为先。只有知廉知耻，才是构建和谐社会的基础。与此同时，开展廉洁教育，也是建立健全教育制度、监督预防腐败现象的重要途径，也是弘扬中华美德的体现。
通过孙书记的讲座，使我更深刻的认识到校园文化是廉价教育的主战地。作为大学生，更要树立艰苦奋斗的精神，明事理，直廉耻，养成自律的廉洁意识。特别是我们这些大学生骨干，在了解廉洁教育的重要性后，更要积极主动的把廉洁教育播撒到广大学生中去。使青年学子在校期间能形成积极健康的道德情感和正确向上的价值取向，懂得清清白白做事、堂堂正正做人的道理，为我们认识社会、参与社会、适应社会，成为社会主义事业合格建设者和可靠接班人打下良好的基础。
观金正昆《礼仪就在身边》视频。
听过金正昆老师的讲座我不但认识了礼仪的重要性，也认知到了自身礼仪知识的匮乏。知礼懂礼，注重文明礼仪，是每个立足社会的基本前提之一，是人们成就事业，获得美好人生的重要条件。所以我们要学礼仪、懂礼仪、发扬礼仪文化，这也是对自身修养的提升。特别是现在我们将面对着毕业，面对了就业，将走出校园，走向社会。社交礼仪已经成为我们必不可缺少的一部分，掌握良好的社交礼仪知识是我们走向成功必要的铺路石。
观陈安之《最伟大的成功秘密》视频。
在观看这次讲座后，我发自内心开始思考什么是成功、我内心中成功的概念、成功的动因以及作为一名在校大学生，如何坚定的选择好目标作为自己成功的奋斗方向和意义。可以说这个世界上绝大多数人都渴望成功，人人都想得到成功的秘诀，然而成功并非唾手可得。陈老师告诉我们成功需要坚持，成功需要信念，成功需要毅力，这就是成功的秘诀。现在我们常常忘记最简单最容易的事，如果不能坚持下去成功的彼岸就不会到达。我们面对困难，面对挫折，面对失败，只有坚定信念，克服困难，不断努力，在逆境中奋斗，就能到达理想的彼岸。
关于如何构建优秀团队的讨论。
“团队”是近年较为流行的一个词。团队最应该具备的是团队精神，所谓团队精神简单来说就是大局意识、协作精神和服务精神的集中体现。团队精神要求有统一的奋斗目标或价值观，而且需要信赖，需要适度的引导和协调。如何创建一个优秀团队：必须坚持以人为本！这是一条永恒不变的宗旨！培训是企业建设与提高优秀团队的重要方法，通过高质量的培训，使员工深切理解什么是正确的，什么是错误的，什么是进步的，什么是落后的，什么是缺乏的，什么是自己在工作中必须加强的！因此，技能培训是团队中必不可少的！
听郑强教授讲座。
郑强教授亲切，和蔼，自然的开场白我一直记在心里，“我们的东北林业大学给强哥的感觉是亲切的，浙大和林大是一家人，血溶于水，同一个爸爸妈妈生的，最好的报告献给自己的家人。” 郑强教授一直坚守着自己的职业操守。他的许多话值得教育界深思，校长们深思，教授们深思，我们中国的大学生深思。“中国的大学对不起我们的大学生”。“作为一个好的教授，要有爱生之心，要有沟通的本领，要会教书育人。” 听完那次讲座，使我更加清楚的知道中美问题，藏独问题其背后的真相，中国人，中国的大学生，我们不可以在软弱了，不可再天真下去，有血有肉的我们要团结一致，誓死捍卫主权的平等，统一，我们要洁身自爱，爱自己，才能更好的爱他人。百善孝为先，孝敬自己的父母，也许我们天生的很丑，但我们却永远是父母们最珍爱的礼物。
参观三精制药厂。
“堂堂正正做好人，规规矩矩做好药”，现代化的企业，三精制药厂向我们展示了科技进步和发展在生活生产当中的应用。现代化的技术手段，大大减少了货物的堆积面积，同时也减少了人力，不得不感慨科技的迅猛发展！这次活动让我们走出了校园，深入企业，拓宽了视野，提高了我们一定的职业素养，对以后的发展，就业有很好的作用，同时也增进了各学员之间的友谊。学生们积极参与，收到了良好的效果。
经过这么多次的讲座、小组讨论、社会实践，让我看到了自身的不足，也让我认识了一些优秀的新朋友，最重要的是让我学会了很多课本上没有的知识。“青年兴则国兴，青年强则国强”，把大批高校学生干部培养成青年马克思主义者是高校响应党和国家的号召，培养社会主义、共产主义事业的建设者和可靠接班人的需要；从学校的角度讲，培养青年马克思主义者一方面有利于加强学生干部队伍建设促进和谐校园建设，同时也是高校坚持“以人为本”的育人理念，帮助学生干部健康成长成才的需要；另一方面也是高校培养杰出校友提高学校的美喻度、知名度和影响力的需要。尤其是一般高校，各类教学资源的相对缺乏，抓住学生干部这部分优势教学资源，对他们进行重点培养和提高更具有特殊的战略意义。通过青年马克思主义者社会实践基地的建设，让大学生深入到基层中去，进工厂、进企业、进社区、进农村，让他们在社会实践中学会用中国化的马克思主义理论哲学来解决生产实践中出现的实际问题，让他们增强用科学的方法解决问题的本领和技能，并能够更快更好的顺应时代的要求、适应社会发展的需要。
在以后的日子里，我将时刻保持清醒的头脑，严格要求自己，起好模范带头作用，坚持不懈地用马克思主义中国化的最新成果武装自己，与时俱进，不断完善，充实自己的生活，坚定跟党走中国特色社会主义道路的信念，成长为中国特色社会主义事业的合格的建设者和接班人。无悔于自己，无悔于人生！
理学院08级信息与计算科学2班
杨嘉（校指导中心主任）
2010/11/14
第二篇：吉林省“百期万名大学生骨干”培训班结业心得
吉林省“百期万名大学生骨干”培训班
结业心得
为期三天的2010年吉林省“百期万名大学生”骨干培训已经结束，作为学校代表参加此次培训，深感荣幸。在三天的培训过程中我们不仅收获了知识，还建立了深厚的友谊，结识了各高校的精英，相互学习交流，共享信息平台，共话共青团事业的美好明天。时间虽然很短，但是我们很充实。
2010年3月19日吉林代表团从西站出发，一路欢声笑语，一路高昂激扬。下车后我们乘轻轨来到了东北师范大学附属实验学校，来到了长春东苑会馆，经过登记报道后我们正式加入了此次2010年吉林省“百期万名大学生骨干”培训班。
3月19日晚共187名学员在东北师范大学附属实验学校体育馆进行了拓展训练，训练是由共青团吉林省委宣传部的老师们组织的，爱的鼓励、接力传球、转杆等活动的相继开展让我们相知、相爱，互相帮助、团结协作，受益匪浅。
3月20日上午我们进行了简短但是不失隆重的开班仪式，共青团吉林省委副书记陈耀辉以及东北师范大学附属实验学校常务副校长韩爽相继作了精彩发言，由共青团吉林省委学校部杜凤英部长宣布2010年吉林省“百期万名大学生骨干”培训班正式开班。陈耀辉书记为我们作了精彩演讲——《塑造阳光心态，成就健康人生》，从陈书记的演讲中我们学到了在生活中心态以及态度往往决定了事情的结果以及幸福需要自己的认同感等，同时陈书记还为我们总结了他的报告分为四个方面：
一、不能改变环境就适应环境，二、不能改变别人就改变自己，三、不能改变事情就改变对事情的态度，四、不能向上比较就下比较，同时教会我们要在反复中创造新生事物，要学会正确的看待社会，只有这样才有利于我们今后的发展。
3月20日下午，吉林省政府研究中心宏观处刘庶明处长给我们介绍了有关“长吉图建设与大学生发展方面的讲座，我们了解到了吉林省这个边江近海地区的发展状况，特别是长吉图开发先导区各位更体现了吉林省经济实力的上升，同时还了解到2009年国家先后批准了25个有关经济发展和地区建设的发展规划，中国经济在世界经济危机的大潮中还能继续稳步前进，说明了中国正在逐渐变强，相信我们祖国的明天会更加美好。
在刘处长的讲座之后吉林省公安厅指挥中心吴强政委做了关于“树立中国警察形象，不辱国际维和使命”的讲座，吴强政委是2008年全国十大杰出青年以及两次联合国和平勋章获得者，是中国第一批维和警察当中的一员，先后在东帝汶和科索沃执行维和任务，吴强政委的传奇经历深深地感染了我们，他为中国添光增彩，作为一名维和警察他没有任何抱怨，有的只是说不尽的责任以及说不尽的爱国之情。作为青年大学生骨干的我们必须严格要求自己，以他为榜样不遗余力的为建设祖国而努力奋斗。在吴政委的100分钟演讲中共响起了28次掌声，青年朋友们都为他骄傲自豪，同时对于维和警察我们又有了新的了解，我们希望吴政委在今后的工作中顺利、平安。
在3月21日吉林省委宣传部研究室周刚主任做了关于《近期意
识形态领域的热点问题》方面的讲座，先后讲解了国内、国外的意识形态领域的热点问题，讲解了节能减排、低碳经济等问题，用诙谐幽默的语言不仅让我们了解到了现状更让我们深知了自身的责任。三天的时间我们相遇、相知，相互学习、帮助，共同完成了培训，发现了自身的不足也看到了其他学员的长处，有利于自身发展，也更有利于为共青团事业坚持不懈的奋斗，经过此次培训我知道了其实不应该敝帚自珍，应该以发展的眼光看待事物以及人员，珍惜拥有的资源，要在平凡中创造伟大，同时用知识、经验带动整个群体的发展，多为他们创造机会，让大家了解外面的世界，在不断交流中共同进步。
第三篇：骨干培训班结业报告
骨干培训班结业报告
大家好，我是来自相和棋社的康展魁，很荣幸能参加第十九届社团骨干培训班，并且认识了很多的朋友。我坐在的社团——相和棋社，最早成立于2004年6月，由校团委主管，同时，是学生社团联合会统筹管理的校四星级社团。相和棋社是原来的象棋协会、围棋协会、五子棋协会、军旗协会合并重组而成，2010年确定更名为“相和”。
在骨干培训班，我初步学习了新闻稿、策划案的书写，以及ppt制作，还学到了很多技能技巧，比如人员管理和策划案的细节方面。总之，收获颇丰，就不一一详谈了。小组内有讨论、合作，学员间有学习、竞争。
这些收获对我来说相当重要，将来，我要团结所有社团成员，努力把相和棋社打造成五星级社团：
1.鼓励社团成员在相互切磋中积极参加各类比赛，交流活动，提高为社团发展的实践能力；
2.每月做问卷调查，思想报告，深入了解、掌控社团即时的发展状况；
3.社团更多元化发展，把握瞬息的机会，合理开展社团成员之间的合作活动，来增强凝聚力，因为个人非常渺小，要靠集体的力量；
4.加强与其他社团的沟通，吸取其他社团的经验、优点，继续开展社团合作；
5.建立社团档案，加强各界干部的沟通。
同时，我对此次培训班有以下三点建议，是个人观点，如果可用，希望采纳：
1.文书写作设速度稍快，同学们大都难以快速消化，建议讲慢一点；
2.在知识抢答竞赛中不能确保公平公正，建议使用多个号码，每局抽取，抢答开始再公布号码；
3.情景模拟准备时间稍短，题目亮点差异性大，不能有效的对比组与组之间的合作及模拟能力的强弱，建议使用换汤不换药的同类题目。
第四篇：骨干培训班结业论文
高干班结业论文
今年四月末开始，我参加了计算机科学与技术学院第一期学生党员骨干高级培训班，通过培训班的学习，我收获颇多，而且这些收获并不局限于理论知识的学习，而是全面的、多层次的收获。相信在这次培训中所学到的东西会让我在未来的工作生活中做的更加出色，也会对我的成长产生十分积极的影响。
下面，就培训中的学习内容，我简要的谈谈自己的收获与体会，也算是一次总结吧。
第一节课是项银康书记为我们讲的，标题是——高校大学生的历史使命和社会责任。项书记首先回顾了一下历史，看看历史上的一代代先人如何自觉地肩负起民族的重任。历史清晰地记载着：1919年5月4日，北京的几十位青年学生作为广大民众中觉醒的第一批人，是他们掀起了轰轰烈烈的“五四”爱国运动，使历史的车轮骤然驶进20世纪中国的第一次思想解放时期。在此之后，中共“一大”的13名代表，其平均年龄只有28岁，最年轻的仅19岁，他们中许多人都成了尔后中国革命的中坚。新中国成立之初，一大批年轻人在党的召唤下到苏联学习，用所学知识投入百废待兴的祖国建设。由此看出，年轻人往往都站在历史发展的风口浪尖，他们是推动历史前进的重要动力。马克思、恩格斯曾经指出：“作为确定的人、现实的人，你就有规定，就有使命，就有任务。至于你是否意识到这一点，那都是无所谓的。这个任务是由你的需要及其与现存世界的联系而产生的。”从老一辈革命家和建设者的身上可以得出一个结论：“你的需要及其
与现存世界的联系”正是历史的需要，国家的需要，社会发展的需要。接着项书记谈了谈当代大学生的历史使命。我们大学生是青年中有较多机会接受现代科学技术教育的一部分人，是“科教兴国”战略的受益者。我们在受益的同时，也应是“科教兴国”的实践者和完成者，应当义不容辞地挑起振兴祖国科技事业、迎接新技术革命挑战的重担，从而成为祖国振兴的中坚力量。我们中国人已经错过了第一次工业革命的良机。在以计算机为标志的信息化革命浪潮中，我们同样吃了大亏，比如在不少行业只能做些信息业下游的产品，没有自己的平台，没有自己的品牌，被外国人占尽了便宜。1998年，在我国人民与特大洪水作斗争的时候，日本人虽然也派出医疗队，带着药品到洪涝重灾区进行“红十字”服务。事后得知，在抽血的过程中，日本人竟带走了极关键的一部分血样，回国后经过分离、提纯，得到许多珍贵的我国民族所特有的基因，并用其中有益的基因制造出特效药物，获得了巨额利润，还专门申请了国际专利。这不正是我们国人科技意识缺乏造成的结果吗？如此多的漏洞应由谁家补偿呢？责任已一步步落到我们年轻一代身上。我国要发展，就必须对外开放。而与外国人打交道，还得学会竞争，并且在竞争中努力取胜。最后项书记以他丰富的人生经历总结出了人生十度：长度、厚度、深度、力度、速度、广度、硬度、宽度、限度、高度，及对大学生的三点建议：1）学生以学习为中心，2）尽早规划人生，3）个性发展。
接下来我们学习了李翬教授讲解的——公文写作与新闻采写基本知识（铁肩妙笔担道义）。经过这节课我们对公文写作的规范，标准
以及意义有了更深的了解。不同公文有不同的规范和标准。比如，新闻写作的要求是清楚、生动、可信、抓住主线；新闻价值的标准是时新性、重要性、相关性、冲突性、显要性、趣味性；优秀事迹材料标准是主题鲜明、重点突出、个性鲜明......未经审视的人生是不值得过的——苏格拉底。记录是为了传播，继而积淀、传承，让人审思、感悟。在这一过程中宣传有着不可忽视的作用。对个人发展而言宣传有提高能力、扩展机会的意义；对学校而言宣传有着内聚人心、外塑形象的作用；对国家而言宣传有着文化发展、民族复兴的价值......经管院的朱必祥教授为我们分析了我国宏观经济形式。主要讲解了经济增长的主要趋势和面临的主要问题。总体趋势是全球经济回暖，出口逐步回升。国内生产总值增长经济增长将小幅回落，但将继续保持偏高水平。出口增长明显放慢和消费继续小幅调整是导致经济增长有所放慢的主要原因。三大需求增长将“一升两降”。消费需求和出口需求的增长都将有所放慢，其中出口减速将较为明显，但投资的强劲增长将在很大程度上抵消这两大最终需求增幅的下降。与出口、消费增幅放慢相反，投资增长可能出现明显加速。这主要有两方面原因：一方面，与以往五年规划不同，这次各地五年规划是在反金融危机取得重大进展、经济再回10%的高增长的环境下而制定的。另一方面，各地的“十二五”规划准备都比较充分，部分是延续了“反危机”的强刺激效应，已经有明显的预热，这就使得“十二五”一开局就可能出现投资的“井喷”式增长。物价增幅有望逐步回落。预计今年消费者价格指数（CPI）增长呈小幅回落的态势，且前高后低。
总体上看，导致物价下行的因素增多增强，导致物价上行的因素减少减弱。经济形势良好，但问题亦不容忽视。房价可能出现报复性上涨，资产泡沫化问题更为突出。受房地产调控政策的影响，2010年我国房价上涨的势头有所遏制。但支持房地产泡沫化增长的因素仍然强劲。投资可能出现“爆发性增长”，投资与消费增长再次面临失衡问题。“十二五”发展与过去30年或过去10年完全不同，其面临的最大风险和挑战是我国也可能陷入“中等收入国家陷阱”。出口明显放慢将使外向型企业效益下降，产能过剩问题逐步显性化。受出口增幅可能大幅放慢及成本明显上升的影响，外向型企业收益率将明显下降，在这种情况下，资本、资金将转向资产市场（房地产、股市、期货等），这不利于传统出口产业的转型升级。与此同时，出口增长明显放慢，意味着一些行业大量的产能过剩将需要国内市场消化，国内市场的产能过剩问题显性化，从而加剧国内企业间的价格竞争加剧，导致整体工业的利润率下降。针对前面提到的今年我国经济面临的主要问题，今年宏观经济政策的重点是抑泡沫、控投资、调结构、强民生。抑泡沫、控投资的主要措施是对货币政策做较大的调整，由“宽松”型回归到“稳健”型，继续加息和适度收缩信贷是其主要手段。调结构则要复杂得多，面临相当多的难题，主要是从两方面促进，一方面，降低增长预期，改变高增长思维，尽快改变经济增长对出口和房地产的过度依赖，为结构调整创造较为宽松的宏观环境。另一方面，创造经济结构战略性调整的促进机制，全方位加快经济结构调整升级，如创新金融与产业结合的模式，促进制造业升级，提高国家的自
主创新能力，并通过减税和提供更大更多的金融支持促进服务业大发展，千方百计扩大消费等。强民生既要增加对公共服务领域的投入，又要加大社会改革力度，建立公平合理的基本公共服务体系。暑假我参加了学院组织的社会实践——追寻党的足迹，探访党的摇篮。此次社会实践我们有幸瞻仰了中共一大会址“红船”。烟雨南湖，红船映辉，闻名遐尔的中共“一大”会议在此闭幕，宣告了中国共产党的成立。在南湖革命纪念馆，我参观了珍贵的历史图片、激扬的文字纪实、真实的先烈遗物、生动的音像画面深深触动了大家。南湖之旅，给我们每位党员上了具有意义的一课，也让我们看清了眼前的道路和努力的方向。通过参观嘉兴南湖中共“一大”会议旧址和南湖革命纪念馆，我对中国共产党的发展史和发展历程有了更深入的了解，对中国共产党的性质有了新的认识，党性有了新的增强。也更加坚信，中国共产党从她在南湖游船上宣告诞生的那天起，就将建立一个民主富强新中国的历史责任扛到了自己肩上，并会义无反顾地为实现这一目标而奋斗。而南湖红船见证了一个伟大政党的诞生，将与历史同在。中国共产党从无到有，从小到大，从弱到强的发展史告诉我们：只要坚持全心全意为人民服务的宗旨，坚持“三个代表”，用科学的发展观来指导实践，那我们党就有使之不尽、用之不竭的力量，我们党就能领导人民从一个胜利走向另一个胜利。
除了上面讲的一些课程之外，还有一些课和教学录像这里就不一一赘述，但不代表不精彩。有很多话真的发人深省。比如周晓虹老师在社交礼仪与人际沟通中说的：人的外貌吸引力只有10-20年，而优
雅的礼仪可以相伴一生、好的沟通=好的人生等等真是精彩绝伦。
第五篇：草稿：骨干培训班结业
天能集团青年骨干综合能力培训学习心得体会
尊敬的各位领导、亲爱的同事们：
大家好！
经过半年的紧张培训，我们2012年天能集团骨干综合能力提升培训班即将结业。请允许我向各位领导简要汇报一下在这半年里的感悟和体会：
1、领导重视，准备充分，使得整个培训过程顺畅，收获很多
从筹备到整个过程中，领导重视体现的淋漓尽致。方案准备，人员抽出，项目实施，领导对中间过程的关注，董事长、集团重要领导以及各分公司骨干精英参加开班及课题研讨，直至今天的课题汇报及结业仪式，时刻都让我们学员感受到公司领导对我们的重视与关怀。
课程内容以体验、互动、问答式的最新教学方式授课，以效果为导向，学、练、辅、辩、评、导紧密结合。大量生动案例教学，实用性、操作性强，采用互动、游戏、现场演练、疑难解答等方式，经过六个模块(天能理念、通用素质、基础素质、专业技能、综合素质、综合训练)学习，70.5余学时，取到了许多真经。
2、“悟”字当头，收获巨大。
开课伊始，我们就把“悟”字做为这次学习的一个基本方法，每堂课争取有所悟：
培训中通过聆听天能历史及经验、天能企业文化等理念课程悟精神、悟理念；通过研讨流程管理、目标设定与分解等素质课程悟规律、悟思路；通过学习如何提升员工的职业稳定性、公文写作技巧、天能人礼仪等专业技能课程悟方法；通过拓展综合训练悟心得。
让我清楚认知中层管理者的角色定位，在平时工作中展现应有的职业经理的素质和能力风范；培养、加强了在工作中的执行能力；强化了作为天能中层管理者的职业道德、目标管理意识、职业意识和职业心态；更多的掌握一个中层干部应具备的综合素质及领导艺术的修炼。
“悟”字当头，使我日常工作作法得到了理论支撑，有些使我们的一些想法得到了印证，有些是我们又发现了一些“捷径”，这些感悟必将指导我以后的工作，使我们的工作思路更清晰，行动更有效，对更好地带好队伍益处颇多。
3、团队精神，贯穿始终。
在这次培训中我和吴山基地另外6个人组成团队，一方面在学习，一方面在践行。我们很快完成了三个转变(领导→学员，家庭→集体，工作→学习)投身于紧张的学习培训中，这里不再有职位高低，不再有任何陌生。年长者刻苦学习、刻苦思想的精神不亚于年轻人，年少者尊敬老者，学习课程同时积极向老领导同志学习，学习他们的长处，学习他们的悟性，互相学习，互相提高，互相探讨。最让我们难忘的是对成功21条信念引发的思考为题进行了坦诚、真挚的演讲。大家所悟所得分享给大家，又碰撞出新的火花，让我更加融入我们吴山基地团体，提高了我们吴山基地团体整体素质。
整个培训过程非常顺畅，一环紧扣一环，我感觉紧张的同时又有巨大的收获，感觉值得。培养能力的目的已经达到，充电作用明显。
最后，祝各位领导、同事们工作顺利、身体健康!祝骨干班越办越好！谢谢大家！
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