第一篇:对党管安全工作的思索
对党管安全工作的思索
自公司党委把安全工作作为党的工作一项重要内容以来,公司各级党组织把安全生产作为压倒一切工作的头等大事,真正摆到重中之重的首要位置,切实维护广大职工的切身利益和生命安全,公司的安全生产形势发生了可喜变化。
公司党委虽然对落实党管安全责任出台了一系列措施与制度,但也有部分党员领导干部,对党管安全该从何处入手、怎样管、管什么存有疑问,本文将针对这一问题,谈一下自己的看法。
落实党管安全责任,首先要从宣传教育入手。公司各级党组织要通过各种宣传工具,利用多种形式,把安全生产的法律法规、规章制度等宣传到每位职工群众。要通过各种学习教育活动,在企业内部积极营造安全生产氛围,使安全生产入耳、入脑、入心,不断提高广大职工群众的安全生产意识,让职工自觉做到遵章守规、安全生产。
落实党管安全责任,其次要管好人。一是要坚持党管干部原则。只有管住了干部,安全生产才有保障,才能真正管住安全。公司各级领导干部是党的路线、方针、政策的贯彻执行人,是维护职工群众切身利益和生命安全的责任人,所以要把那些既懂生产经营,又会抓安全生产的同志,放到领导岗位上来,管好人、用能人。二是要管好党员。要充分发挥党员的先锋作用,带头做好安全生产工作。要通过设置党员岗、争创安全生产示范岗等活动,真正实现党员带头反“三违”、党员身边无事故的目标。三是要管好班组长。班组长是一个班组的带头人,对整个班组的安全工作至关重要。只有班组长的安全工作做好了,整个班组的安全文明生产工作才能搞好。四是要切实履行监督职责,发挥群监组织的作用。公司各级党组织要指导工会、共青团等群众性安全监督网(岗)开展各种安全活动,督导安全经理、安全特派员、安全网员、青安岗员履行职责,确保安全生产责任制和各项工作措施真正落到实处。同时,落实党管安全责任要与党员干部考核、提升、聘任结合起来,对于做得好的要奖励,对不能履行职责的党员领导干部要给予处理,真正做到奖优罚劣,奖罚分明。
落实党管安全责任,要抓好安全教育与培训。各级党组织要高度重视安全培训工作,制定方案,严格管理,努力提高领导干部依法管理和现场指挥的能力,不断提高职工安全操作技能和安全防范能力。一是抓好特殊工种的培训,确保特殊工种100%持证上岗。二是抓好安全专管人员、安全网员、安全卫士、青安岗员的培训。只有抓好安全管理人员的教育培训,提高他们的技能和水平,才能更好地做好安全工作。三是对新上岗、转岗人员进行岗前培训,使其掌握岗位安全知识,提高安全自我防范能力。四是抓好全员安全教育与培训。要通过扎实有效的安全教育培训工作,切实提高干部职工的安全责任意识、安全自保意识、遵章守纪意识,努力做到“三不伤害”,坚决制止“三违”行为和无证上岗现象,确保职工队伍整体素质持续提高。
落实党管安全责任,要抓好安全活动载体。各级党委工作部门要通过各种形式各异的安全活动,宣传安全法规和安全常识,教育职工群众,营造遵章守规氛围。现在开展的争创“安全明星班组”活动,就是很好载体。我厂自开展争创“安全明星班组”活动以来,安全生产形势明显好转,收到实实在在的效果。把这一活动开展好,党管安全的责任就落到了实处。
落实党管安全责任,还要建立安全长效机制。要进一步完善安全生产各项工作制度和考核机制,把安全责任落实到党群部门、落实到基层党支部,一级抓一级,层层抓落实。党委考核部门要对各项安全规章制度、安全措施的落实执行情况进行检查,及时发现问题,积极寻找解决问题的办法。要建立以人为本的安全生产管理模式,坚持以安全理念为先导、以加强管理为基础、以完善技术措施为手段、以有效的制度和标准体系为保障,构建安全生产的长效管理机制,努力实现企业内部的长治久安。
第二篇:对党管安全工作的思索
如何开展党管安全工作
公司党组织把安全生产作为压倒一切工作的头等大事,真正摆到重中之重的首要位置,切实维护广大职工的切身利益和生命安全,因此安全生产是一项长期的工作任务。公司党委虽然对落实党管安全责任出台了一系列措施与制度,但对党管安全该从何处入手、怎样管、管什么存有疑问,本文将针对这一问题,谈一下自己的看法。
一、落实党管安全责任,首先要从宣传教育入手。建议公司党组织要通过各种宣传工具,利用多种形式,把安全生产的法律法规、规章制度等宣传到每位职工群众。要通过各种学习教育活动,在公司内部积极营造安全生产氛围,让安全深入人心,使安全生产入耳、入脑、入心,不断提高广大职工群众的安全生产意识,让职工自觉做到遵章守规、安全生产。
二、落实党管安全责任,其次要管好人。
(一)是要坚持党管干部原则。只有管住了干部,让干部意识到安全的重要性,干部身体力行的表率领导,安全生产才有保障,才能真正管住安全。公司各级领导干部是党的路线、方针、政策的贯彻执行人,是维护职工群众切身利益和生命安全的责任人,所以要管好干部,让干部真正明白安全的重要性,安全才能真正执行。
(二)是要管好党员。要充分发挥党员的先锋作用,带头做好安全生产工作。要通过设置党员岗、争创安全生产示范岗等活动,真正实现党员带头反“三违”、党员身边无事故的目标。
(三)是要管好班组长。班组长是一个班组的带头人,对整个班组的安全工作至关重要。只有班组长的安全工作做好了,整个班
组的安全文明生产工作才能搞好。
(四)是要切实履行监督职责,发挥群监组织的作用。公司党组织要指导工会、共青团等群众性安全监督网(岗)开展各种安全活动,督导青安岗、群监员履行职责,确保安全生产责任制和各项工作措施真正落到实处。同时,落实党管安全责任要与党员干部考核、提升、聘任结合起来,对于做得好的要奖励,对不能履行职责的党员领导干部要给予处理,真正做到奖优罚劣,奖罚分明。
三、落实党管安全责任,要抓好安全教育与培训。党组织要高度重视安全培训工作,制定方案,严格管理,努力提高领导干部依法管理和现场指挥的能力,不断提高职工安全操作技能和安全防范能力。
(一)是抓好特殊工种的培训,确保特殊工种100%持证上岗。
(二)是抓好安全专管人员、群监员、青安岗员的培训。只有抓好安全管理人员的教育培训,提高他们的技能和水平,才能更好地做好安全工作。
(三)是对新上岗、转岗人员进行岗前培训,使其掌握岗位安全知识,提高安全自我防范能力。
(四)是抓好全员安全教育与培训。要通过扎实有效的安全教育培训工作,切实提高干部职工的安全责任意识、安全自保意识、遵章守纪意识,努力做到“三不伤害”,坚决制止“三违”行为和无证上岗现象,确保职工队伍整体素质持续提高。
四、落实党管安全责任,要抓好安全活动载体。当组织要通过各种形式各异的安全活动,宣传安全法规和安全常识,教育职工群众,营造遵章守规氛围。公司可以开展一些的争创“安全明星班组”活动,就是很好载体。通过开展争创“安全明星班组”活动,(一)是
让员工积极参与安全活动,学习安全生产技能,挺高安全意识。
(二)是让班组彼此之间存在安全竞争,才能更好的提升公司的安全生产工作。
五、落实党管安全责任,还要建立安全长效机制。要进一步完善安全生产各项工作制度和考核机制,把安全责任落实到党群部门、落实到基层党支部,一级抓一级,层层抓落实。党委考核部门要对各项安全规章制度、安全措施的落实执行情况进行检查,及时发现问题,积极寻找解决问题的办法。要建立以人为本的安全生产管理模式,坚持以安全理念为先导、以加强管理为基础、以完善技术措施为手段、以有效的制度和标准体系为保障,构建安全生产的长效管理机制,努力实现企业内部的长治久安。
第三篇:如何抓好党管安全工作
如何抓好党管安全工作
自公司党委把安全工作作为党的工作一项重要内容以来,公司各级党组织把安全生产作为压倒一切工作的头等大事,真正摆到重中之重的首要位置,切实维护广大职工的切身利益和生命安全,公司的安全生产形势发生了可喜变化。
落实党管安全责任,首先要从宣传教育入手。公司各级党组织要通过各种宣传工具,利用多种形式,把安全生产的法律法规、规章制度等宣传到每位职工群众。要通过各种学习教育活动,在企业内部积极营造安全生产氛围,使安全生产入耳、入脑、入心,不断提高广大职工群众的安全生产意识,让职工自觉做到遵章守规、安全生产。
落实党管安全责任,其次要管好人。一是要坚持党管干部原则。只有管住了干部,安全生产才有保障,才能真正管住安全。二是要管好党员。要充分发挥党员的先锋作用,带头做好安全生产工作。要通过设置党员岗、争创安全生产示范岗等活动,真正实现党员带头反“三违”、党员身边无事故的目标。三是要管好班组长。班组长是一个班组的带头人,对整个班组的安全工作至关重要。四是要切实履行监督职责,发挥群监组织的作用。公司各级党组织要指导工会、共青团等群众性安全监督网(岗)开展各种安全活动,督导安全经理、安全特派员、安全网员、青安岗员履行职责,确保安全生产责任制和各项工作措施真正落到实处。
落实党管安全责任,要抓好安全教育与培训。各级党组织要高度
重视安全培训工作,制定方案,不断提高职工安全操作技能和安全防范能力。二是抓好安全专管人员、青安岗员的培训。只有抓好安全管理人员的教育培训,提高他们的技能和水平,才能更好地做好安全工作。三是对新上岗、转岗人员进行岗前培训,使其掌握岗位安全知识,提高安全自我防范能力。四是抓好全员安全教育与培训。要通过扎实有效的安全教育培训工作,切实提高干部职工的安全责任意识、安全自保意识、遵章守纪意识,努力做到“三不伤害”,坚决制止“三违”行为和无证上岗现象,确保职工队伍整体素质持续提高。
落实党管安全责任,要抓好安全活动载体。各级党委工作部门要通过各种形式各异的安全活动,宣传安全法规和安全常识,教育职工群众,营造遵章守规氛围。
落实党管安全责任,还要建立安全长效机制。要进一步完善安全生产各项工作制度和考核机制,把安全责任落实到党群部门、落实到基层党支部,一级抓一级,层层抓落实。党支部要对各项安全规章制度、安全措施的落实执行情况进行检查,及时发现问题,积极寻找解决问题的办法。要建立以人为本的安全生产管理模式,坚持以安全理念为先导、以加强管理为基础、以完善技术措施为手段、以有效的制度和标准体系为保障,构建安全生产的长效管理机制,努力实现企业内部的长治久安。
为切实加强本工段党管安全工作力度,克服麻痹思想,防止发生重大安全事故,提高全体员工安全生产意识,制定以下方案。
一、搞好宣传发动,营造安全生产氛围
党管安全工作是党务工作的重要内容之一,只有加强不可削弱。经上级领导研究决定以队段为单位,开展党管安全宣传教育工作。
(一)、队段各班组成立党管安全宣传领导小组,搞好宣传动员。
(二)、各班组选配一名专职安全工作宣传员,加强党管安全工作宣传力度,及时报道安全工作中涌现的好人好事,激发员工安全生产热情,促进部门安全生产。
二、抓好安全生产,筑牢安全防线
以班组为单位,成立部门党管安全工作组织机构,抓好安全生产。各班组副工长为党管安全工作第一责任人,班长为主要责任人,班组成员为具体责任人,各位党员为直接责任人,要层层落实责任,一级为一级负责,形成立体式的安全管理模式,层层设防,筑牢安全防线。
三、建立党管安全制度,规范员工安全行为
党管安全工作是一项长期的艰巨任务,不能只抓一时一事,要常抓不懈。建立必要的安全管理制度,用制度规范员工的行为,是保证安全生产的重要手段之一。各部门要根据自己的工作性质,结合行业特点,建立队段安全工作管理制度,按制度要求开展经常性的安全检查、巡检、抽查活动,及时发现安全隐患,及时处置和堵塞安全漏洞,做到防患于未然。
四、成立领导组织机构,抓好党管安全工作
为保证物业分公司党管安全工作的顺利开展,特成立党管安全领导组织机构。
组 长:邢靖(支部书记)高峰(工长)
副组长:张万军(副工长)冷万红(副工长)赵子仪(副工长)
成 员:马占龙(组织委员 安全员)
王志刚(宣传委员 班 长)何建志(宣传委员 班 长)金 友(宣传委员 班 长)
领导小组下设办公室 组 长:邢靖 成 员:各副工长
领导小组办公室对日常党管安全工作负具体责任,重点抓好党管安全的日常具体工作,及时组织支委员开展安全管理,安全检查,安全隐患处理等工作。
五、具体要求
(一)、党管安全工作领导小组,每月要召开一次党管安全工作会议,总结上月工作,部署下月工作。
工段各班组要及时向副组长安全领导小组汇报安全工作开展情况,特别是发现事故隐患和不安全因素时要在第一时间向各班组领导小组汇报情况,以便及时采取必要措施,防止发生重大事故。
(二)、班组党管安全工作领导小组要坚持每月开展一次安全工作大检查,及时发现事故隐患,处置安全隐患,保证安全生产。
(三)、两级党管安全工作领导小组成员要坚持经常深入各班组,班组开展安全巡检巡查工作,做好巡查记录,重点部门和要害部位,要加大巡检巡查工作力度,对要害部位,必要时设专人死看死守,防止发生重大事故。
(四)、两级党管安全工作领导小组成员要保证24小时开机,以便及时联系,保证随叫随到。
(五)、两级党管安全工作领导小组成员,实行值班值宿制度。值宿期间不得饮酒、不许脱岗、不许从事于工作无关的其它活动。
落实党管安全责任,要建立安全长效机制。在本方案运作下,进一步完善安全生产各项工作制度和考核机制,坚持以安全理念为先导、以加强管理为基础、以完善技术措施为手段、以有效的制度和标准体系为保障,构建安全生产的长效管理机制,努力实现维修工段的长治久安。
第四篇:党管安全工作先进事迹
党管安全工作先进事迹
在多年的工作中,我坚决贯彻执行党和国家综治工作路线、方针、政策,认真履行安全生产监管职责,讲学习、抓落实、求实效,较好地完成了各项工作任务。
我在工作中把安全生产作为压倒一切工作的头等大事,真正摆到重中之重的首要位置,切实维护了广大职工的切身利益和生命安全。
首先我是从宣传教育入手。利用多种形式,把安全生产的法律法规、规章制度等宣传到每位职工群众。要通过各种学习教育活动,在单位内部积极营造安全生产氛围,使安全生产入耳、入脑、入心,不断提高职工的安全生产意识,让职工自觉做到遵章守规、安全生产。
其次管好了人。一是坚持党管干部原则。只有管住了干部,安全生产才有保障,才能真正管住安全。二是管好了党员。充分发挥党员的先锋作用,带头做好安全生产工作。真正实现党员带头反“三违”、党员身边无事故的目标。三是管好了班组长。班组长是一个班组的带头人,对整个班组的安全工作至关重要。四是 切实履行监督职责,发挥群监组织的作用。确保安全生产责任制和各项工作措施真正落到实处。
我抓好了安全教育与培训。重视安全培训工作,制定方案,不断提高职工安全操作技能和安全防范能力。二是抓好了干部与班组长的培训。只有抓好了教育培训,提高他们的技能和水平,才能更好地做好安全工作。三是抓好了全员安全教育与培训。要通过扎实有效的安
全教育培训工作,切实提高干部职工的安全责任意识、安全自保意识、遵章守纪意识,努力做到“三不伤害”,坚决制止“三违”行为和无证上岗现象,确保了职工队伍整体素质持续提高。
要抓好安全活动载体。通过各种安全活动,宣传安全法规和安全常识,教育职工群众,营造遵章守规氛围。建立了安全长效机制,进一步完善安全生产各项工作制度和考核机制,把安全责任落实到班组,落实到个人,一级抓一级,层层抓落实。对各项安全规章制度、安全措施的落实执行情况进行检查,及时发现问题,积极寻找解决问题的办法。建立了以人为本的安全生产管理模式,坚持以安全理念为先导、以加强管理为基础、以完善技术措施为手段、以有效的制度和标准体系为保障,构建安全生产的长效管理机制,努力实现了企业内部的长治久安。
为切实加强安全工作力度,克服麻痹思想,防止发生重大安全事故,提高全体职工安全生产意识,我制定了以班组为单位,成立了党管安全工作小组,抓好安全生产。车间主任为党管安全工作第一责任人,班组长为主要责任人,班组成员为具体责任人,各位党员为直接责任人,要层层落实责任,一级为一级负责,形成立体式的安全管理模式,层层设防,筑牢了安全防线。根据我单位的工作性质,结合工种特点,建立了安全工作管理制度,按制度要求开展经常性的安全检查、巡检、抽查活动,及时发现安全隐患,及时处置和堵塞安全漏洞,做到了防患于未然。
落实党管安全责任,建立了安全长效机制。完善安全生产各项工
作制度和考核机制,坚持以安全理念为先导、以加强管理为基础、以完善技术措施为手段、以有效的制度和标准体系为保障,构建安全生产的长效管理机制,实现了我综机管理科的长治久安。
综机管理科 2012年12月24日
第五篇:对班主任工作的思索
2、抓两头有时不一定会促中间,反而会造成两极分化,只有对每个学生给与关心,学生才能全面进步。
3、班主任要善于挖掘学生的优点,让每个学生的优点在班上亮起来4、利用学生的自尊心诱导学生是教育学生的一个好办法。
5、班主任应是班干部的谋士,6、班主任做好班级工作的核心是培养好班干部。
7、班风的形成来自班干部,班干部的作风来自班主任。
8、每一个班会都应给学生耳目一新的感觉。
9、班主任是综合老师,他要学会关心学生全面。
10、一个优秀的教师不一定是优秀的班主任,但一个优秀的班主任必须是一个优秀的教师。
11、没有班级活动的班级,班主任不是一个有创造力的班主任。
12、班上出了问题,班主任的要做的首先是冷静地分析自己。
13、班主任应为每个学生建立一个成长档案,为班级建一个班史。
14、谁能让学生成功地管理自己,谁就是成功的班主任。
15、优秀的班主任善于培养优秀的班干部。
16、不要在学生面前表白自己的辛苦,那是你应尽的责任。
17、没有能力的班主任训斥学生,有能力的班主任表扬学生。
18、班主任让学生改正缺点的最好办法是不给他的缺点产生创造条件。
19、班主任家访的目的不是告状,而是让家长帮助自己找到让学生改正缺点的方法。
20、班主任应学会教育家长。
21、在班主任面前没有一样的问题、一样的学生、必须采用不一样的方法。
22、班主任的行为能感化学生,学生的行为就能感动班主任。
23、管理学生的办法不仅要在自己头脑中找,还要在在学生头脑中找。
24、班主任应坚信学生的智慧是无穷的,因为学生的背后是家长,家长的背后是社会。
25、谁善于运用学生的智慧,谁就善于做班主任。
26、班主任应把自己的工作当作一项事业。
27、只要班主任勇于在学生面前承认错误,学生就会在班主任面前勇于承认错误。
28、班主任不应在学生面前提别的学生的缺点。
29、学生犯错误并不可怕,可怕的是找不到帮助学生改正缺点的方法。
30、班主任的魅力来自他的语言和工作方法。
31、班主任应努力给每个学生创造一个展现自身价值的机会。
32、学生常有改造社会的愿望,班主任要教育学生改造社会首先要从改造自己开始。