小学一年就开学工作小结

第一篇：小学一年就开学工作小结

今年的一年级是我自己申请下来的，因为如此，开学前就做好了充分的准备，学生上学期也基本都见过面，感觉都挺好的，起码没有特别差的，家长们的整体素质都比以往任何一界要高，这是幸运的。开学到现在的观察和了解，也证实了自己的判断。呵呵，可以说真的比较幸运。

一直都在看“心平气和”，学习看云，学习她的爱学习，学习她教孩子的那种态度和方法。也从第一天就开始培养孩子们的“静”，也尽量控制自己的情绪，也要安静，心平气和地说话，以自己的静，给予学生一种静。说话也尽量压低声音，现在发现，这种声音孩子们更喜欢和对自己的健康也很有利。真的希望自己能够继续这样下去。

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2010年秋季开学工作小结

开学工作会上的演讲

3周来，孩子们的书写总体还可以，但也有几个特别慢的如韵晴，也有书写不按格式，书写马虎的如雷文韬和贝贝，还有不想写作业的，如国韬。我每次都要清点作业，追本子，呵呵，国韬已经用过我3个本子了，连我的范写本子都给了他。真不明白他把本子弄到哪了？同时也很高兴，也有书写很认真的，如梓灏，欣茵等书写非常认真，也写得好，还有一部分同学一次比一次好，如黄植，灼伟，鑫林等。教一年级真的如看云所说的，有那种成功感：看着孩子们一天天地变化，一天天地进步！呵呵，孩子们的抓笔和写字姿势还是要强抓！

读书方面，他们还是习惯以前的跟读，唱读，这真的要好好纠正！对拼音的4声还掌握得不够好，还得要加强练习拼读，真的要找到一个更好的办法让他们完全掌握好4声拼读。

并且我还发现，这个学期开通了qq群和博客，多了这些平台与家长交流。发现问题及时互通，和家长同步教育，效果真的非常好。也有的家长很有心，对自己的孩子教育得很到位，跟老师也跟得很紧，真的值得表扬和其他家长学习。紧跟着老师，然后跟紧自己的孩子，没有仅仅依赖老师，教育起来也省事很多。我也觉得这些家长真的很聪明，他们真的明白，老师们对的是57个孩子，家长自己只是对着自己的孩子，自己和孩子真正的一对一，跟得更好，现在一入学就培养好了孩子的学习习惯，以后肯定会更省心。

总之，我还要继续加强孩子们的行为习惯的教育，继续着教参、书本的学习，继续引导孩子们体会来小学之后的乐趣，继续寻找更适合孩子们学习的方法：希望他们学得好，学得轻松，学得快乐！

第二篇：小学开学工作小结

******小学秋季开学工作小结

按照区教育局开学工作的统一部署及会议精神，我们菜园小学精心策划，严密组织，认真做好今秋开学工作，各项工作井然有序，现总结如下：

一、安全隐患排查及开学准备情况

1，8月26日召开菜园小学班子会议及全体教师会，在会上及时传达了区局8月26日会议精神，组织学习了区局228号文件，对各类安全排查隐患记录在册，对校舍进行了安全隐患排查，并制定有安全应急预案。消防安全也整改到位，使学校各项安全工作落到实处。

2，根据区局228号文件精神，学校实验室化学药品及特种设备进行了适当的调整，学校校车驾驶人各种手续齐全。

3，学校放暑假前与家长签订了安全责任书，开展了扎实有效的防溺水教育工作，及时排查了校园周边存在的安全隐患，开学后学生将安全责任书全部上交，经排查暑期无不安全事故发生。

4，学校及时制订了符合学校实际情况的工作计划，在教师会学习了学校工作计划，排出了本期工作安排表，做好课本分发工作，确保学校正常上课。9月1日，各班均正式上课，开学工作转入正轨，教师100%到岗，学生返校率达100%。

5，全校教师在李校长的带动下，提前做好开学工作，于8月25日起就到校，清理校园，整理“花园”的花草，修剪校园的树木，为师生的开学营造了良好的开学氛围，校园里一派生机勃勃的景象。

二、食堂及宿舍管理

1，学校食品安全管理责任落实到位，炊管人员持证着统一装束上岗，学校食堂干净卫生，各类记录台账填写规范完善。

2，学校对周边小卖部出售的食品检查上报，将食品安全宣传工作落实到位。

3，学校宿舍安全管理责任落实到位，视频监控、消防器材等设施配备到位，卫生干净整洁。

三、暑期教师学习会

1，学校严格学习会期间的考勤纪律，教职工都能严格遵守作息时间，严守会议纪律。教育组、学校制订了周密细致的暑期教师学习计划，每位教师都认真参与学习，记好学习笔记，积极参加交流讨论，撰写学习心得。

2，学习会期间没有旷缺迟到早退现象发生。确保了学习质量和效果。学习会有方案，有记录，有笔记，有宣传，有评比，有总结，学习氛围浓厚，达到了真正学习的目的。

五、学校工作亮点

1、学校领导以身作则，超前谋划，妥善安排，确保工作有条不紊，踏实有效。

2、学校加大校园环境美化力度，对花园进行了修剪，对食堂及教室的墙裙进行了清洁，张贴了欢迎同学们回家等校园文化喷绘，楼道内悬挂了名言警句，使校园环境焕然一新。

3、开展了师德教育活动和党的群众路线教育实践活动，教师精神面貌振奋，工作热情高涨。

总之，开学工作虽是千头万绪，但我校做到了忙而不乱，秩序井然，各项工作按计划正在顺利开展。“良好的开端是成功的一半”，我们相信，我校的工作在新的学期里一定能再创佳绩，再上新台阶。

******** 2015-9-6

第三篇：一年工作小结2

一年工作小结

不知不觉间，来企已经有一年多的时间了，在公司和部门领导的指导下，使我经历了许多，也学会了许多，感谢领导给了我成长的空间、勇气和信心。在这一年多的时间里，通过自身的努力，在工作上取得了一定的成果，但也存在了诸多不足。回顾过去的一年，现将工作总结如下：

一、做好本职工作，力求做到精益求精。

1、整理公司历年来卷宗共计51卷。通过整理历年来的卷宗，使我对公司近几年来的案件诉讼情况有了大致的了解，并从各类已处理完毕的案件中吸收处理案件中精华的部分，并利用自己所学的理论知识加以研究分析，为以后处理类似的案件积累经验。

2、起草各类法律文书30余份，制定并规范各类法律文书。例如北京“玉草净”商标行政诉讼《紧急情况反映》、内蒙古“高老头”案答辩状以及其他法律文书的起草工作，进入法务部后通过对各类法律文书的撰写与起草，以及在苏庭长的指导下，自己的写作水平有了一定程度的提高。

3、参与公司各类案件的讨论研究30余起。进入公司法务部之后，刚开始是整理卷宗，到后来慢慢参与公司里各类案件的讨论与研究工作，有些案件自己还亲身参与其中如内蒙古“高老头”案参与了一审开庭和高院再审材料的递交，姚秀荣劳动争议纠纷的初期开庭工作等等，使自己慢慢积累了办理类似案件的经验。

4、审查公司签订的各类合同20余份。对公司签订的较简单、标的额较低的合同进行审查，重点审查合同的管辖权、付款方式、以及质保金等问题，使自己也积累了一些经验。

5、审查公司员工私车公差审批单120余份（原办公室工作）。自2011年9月份接手办公室私车公差审查工作以来，共计审查各类私车公差单据120余份，参与制定并严格执行公司人力资源部制定的《私车公用出差补助管理办法》，做到令公司放心，让员工满意。

6、负责公司的私车补助管理工作（原办公室工作）。在广泛征求各方意见的基础上，起草并修订了《公司私车补助实施管理办法》，使得公司的私车补助工作更加规范化、制度化和程序化。不定期对公司车标张贴情况进行检查。自2011年9月份接手私车补助工作以来，共办理各类补助申请50余人次，车标检查问题车标10余人次。现主要负责每月公司私车补助报表的制定与审查工作。

二、工作中存在的不足

1、在工作中略显急躁，对待一些问题上过于粗枝大叶，往往容易忽略一些细节问题。

2、对待公司发生一些突发事件，由于缺乏经验应变能力略显不足。

三、立足现在，展望未来，争取更大突破。

在未来的工作中，我会再接再厉，努力提升自己的工作能力，增强自己的知识储备，加强法律专业理论知识的学习，努力改进工作中存在的不足，促使自己不断进步，以健康的心态去迎接挑战，以便在以后的工作中争取有更大的突破。以上是我这一年多时间的工作小结和心得，请各位领导予以批评指正。汇报人：娄智财

部门：法务部

时间：2012年7月31日

第四篇：护士一年工作小结

护士一年工作小结

200*年是全国卫生系统继续深化改革的一年，全体护理人员在院长重视及直接领导下，本着“一切以病人为中心，一切为病人”的服务宗旨，较好的完成了院领导布置的各项护理工作，完成了200*年护理计划90%以上，现将工作情况总结如下：

一、认真落实各项规章制度

严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本保证，护士一年工作小结。

1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。

2、坚持了查对制度：

1要求医嘱班班查对，每周护士长参加总核对1-2次，并有记录;

200*年是全国卫生系统继续深化改革的一年，全体护理人员在院长重视及直接领导下，本着“一切以病人为中心，一切为病人”的服务宗旨，较好的完成了院领导布置的各项护理工作，完成了200*年护理计划90%以上，现将工作情况总结如下：

一、认真落实各项规章制度

严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本保证。

1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。

2、坚持了查对制度：

1要求医嘱班班查对，每周护士长参加总核对1-2次，并有记录;

2护理操作时要求三查七对;

3坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理差错。

3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规，坚持填写了各种信息数据登记本，配备五种操作处置盘。

4、坚持床头交接-班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。

二、提高护士长管理水平

1、坚持了护士长手册的记录与考核：要求护士长手册每月5日前交护理部进行考核，并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行督促实施，并监测实施效果，要求护士长把每月工作做一小结，以利于总结经验，开展工作。

2、坚持了护士长例会制度：按等级医院要求每周召开护士长例会一次，内容为：安排本周工作重点，总结上周工作中存在的优缺点，并提出相应的整改措施，向各护士长反馈护理质控检查情况，并学习护士长管理相关资料。

3、每月对护理质量进行检查，并及时反馈，不断提高护士长的管理水平。

4、组织护士长外出学习、参观，吸取兄弟单位先进经验，扩大知识面：5月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班，学习结束后，向全体护士进行了汇报。

三、加强护理人员医德医风建设

1、继续落实护士行为规范，在日常工作中落实护士文明用语50句。

2、分别于6月份、11月份组织全体护士参加温岭宾馆、万昌宾馆的礼仪培训。

3、继续开展健康教育，对住院病人发放满意度调查表，定期或不定期测评满意度调查结果均在95%以上，并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施，评选出了最佳护士，工作总结《护士一年工作小结》。

4、每月科室定期召开工休座谈会一次，征求病人

意见，对病人提出的要求给予最大程度的满足。

5、对新分配的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作考核，合格者给予上岗。

四、提高护理人员业务素质

1、对在职人员进行三基培训，并组织理论考试。

2、与医务科合作，聘请专家授课，讲授骨科、内、外科知识以提高专业知识。

3、各科室每周晨间提问1-2次，内容为基础理论知识和骨科知识。

4、“三八妇女节”举行了护理技术操作比赛无菌操作，并评选出了一等奖吴蔚蔚、二等奖李敏丹、唐海萍、三等奖周莉君分别给予了奖励。

5、12月初，护理部对全院护士分组进行了护理技术操作考核：

病区护士考核：静脉输液、吸氧;急诊室护士考核：心肺复苏、吸氧、洗胃;手术室护士考核：静脉输液、无菌操作。

6、加强了危重病人的护理，坚持了床头交接-班制度和晨间护理。

7、坚持了护理业务查房：每月轮流在三个病区进行了护理业务查房，对护理诊断、护理措施进行了探讨，以达到提高业务素质的目的。

8、9月份至11月份对今年进院的9名新护士进行了岗前培训，内容为基础护理与专科护理知识，组织护士长每人讲一课，提高护士长授课能力。

9、全院有5名护士参加护理大专自学考试，有3名护士参加护理大专函授。

五、加强了院内感染管理

1、严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。

2、每个科室坚持了每月对病区治疗室、换药室的空气培养，对高危科室夏季如手术室、门诊手术室，每月进行二次空气培养，确保了无菌切口无一例感染的好成绩。

3、科室坚持了每月对治疗室、换药室进行紫外线消毒，并记录，每周对紫外线灯管用无水酒精进行除尘处理，并记录，每两月对紫外线强度进行监测。

4、一次性用品使用后各病区、手术室、急诊室均能及时毁形，浸泡，集中处理，并定期检查督促，对各种消毒液浓度定期测试检查坚持晨间护理一床一中一湿扫。

5、各病区治疗室、换药室均能坚持消毒液1：400消毒灵拖地每日二次，病房内定期用消毒液拖地1：400消毒灵出院病人床单进行了终末消毒清理床头柜，并用消毒液擦拭。

6、手术室严格执行了院染管理要求，无菌包内用了化学指示剂。

7、供应室建立了消毒物品监测记录本，对每种消毒物品进行了定期定点监测。

六、护理人员较出色的完成护理工作

1、坚持了以病人为中心，以质量为核心，为病人提供优质服务的宗旨，深入开展了以病人为中心的健康教育，通过发放健康教育手册，以及通过护士的言传身教，让病人熟悉掌握疾病防治，康复及相关的医疗，护理及自我保健等知识。

2、八月份在三病区开展整体护理模式病房，三病区护士除了向病人讲授疾病的防治及康复知识外，还深入病房与病人谈心。

3、全年共收治了住院病人2357个，留观125个，手术室开展手术2380例。急诊护士为急诊病人提供了全程服务，包括护送病人去拍片，做b超、心电图，陪病人办入院手续，送病人到手术室，三个病区固定了责任护士、巡回护士，使病员得到了周到的服务。

4、全院护理人员撰写护理论文30篇，其中一篇参加了全国第三届骨科护理学术交流，有3篇参加台州地区学术交流，有2篇参加《当代护士》第二十一次全国护理学术交流。

七、存在问题：

1、个别护士素质不高，无菌观念不强。

2、整体护理尚处于摸索阶段，护理书写欠规范。

3、由于护理人员较少，基础护理不到位，如一级护理病人未能得到一级护士的服务，仅次于日常工作。

4、病房管理尚不尽人意。

一年来护理工作由于院长的重视、支持和帮助，内强管理，外塑形象，在护理质量、职业道德建设上取得了一定成绩，但

第五篇：XX小学开学工作小结

XX小学2014年秋季开学工作小结

我校严格按照市教育局、镇中心学校2014年秋季开学工作统一部署，本学期开学各项工作一切顺利开展，教育教学工作井然有序，全校师生精神蓬勃。现将学校开学情况汇报如下： 日程安排：

8月29日9点在中学参加镇中心学校全体教师开学工作会议，下午全日制教辅书分发到学校，并向村支两委作好了开学工作汇报，8月30日上午教师到校打扫卫生、张贴标语、布置班级等做好开学工作准备，下午4点迎接新老师，4点30组织全体教师会议：传达8月26日校长会精神、人事分工。8月31日教师7点20前到校，学生报到注册，9月1日做到了开餐、开讲，下午举行了开学典礼，点评了假期作业。

学校基本情况：

我校于8月31日报名，9月1日正式上课。本学期我校有4个教学班，上学期有学生169人（不含学前班），现有学生,186人，一年级新招56人，二年级46人，三年级45人，四年级39，转入学生2（二年级1人三年级1人），转出学生3人（三年级）。教师6人，其中新分配教教师2人。

一、收费情况

我校严格执行义务教育阶段免收学杂费、国家规定课本费的规定；严格按照市教育局文件要求收费，切切实实规范办学行为。在工

作中没有任何违规收费的行为，并张贴了公示栏，接受社会及群众监督。

二、规范办学行为情况

学校严格按照教育局的要求，按照文件规定招生，确保招生范围区内所有适龄儿童就近入学。严格规范教学行为，执行国家规定的课程计划开齐开足课程。严格规范办班行为，教师无乱办班、乱补课的现象，没有教师从事有偿家教的活动。

三、安全工作

学校把安全工作放在首位来抓，牢固树立安全压倒一切的意识，安全工作重于泰山。开学初学校全面开展安全隐患排查和整改工作，加强对校舍、围墙、楼梯等重点部位以及电器、电线、安全设施等重点环节的排查，彻底消除各种安全隐患。对排查出的安全隐患进行了整改，尤其是学校施工场所，与施工方协作，安装了防护网，对校园周边的重大安全隐患进行了认真梳理。一开学认真组织上好了“开学安全第一课”，发放了开学致家长一封信，并收好了回执。学校利用班会、校会，对学生进行了交通安全、食品卫生安全、防火、防电、防病、防伤害等安全教育，提高了全体师生安全意识。

四、教师方面

开学初，学校组织教师学习相关的管理制度，规范了教师的行为准则，完善教师考勤制度和岗位制度，真正做到了以制度管理学校，确保了学校的各项工作正常有序进行。同时要求班主任教师认真统计好学生到校情况，做好留生保额工作。

对本期到校的新教师，学校妥善安排好她们的住宿，力所能及创造舒适条件，让她们安安心心无后顾之忧，搞好自己的教学工作。总而言之本校老师都很敬业、辛劳，对所分配教学任务都能乐意接受、积极配合，让我很感动。

五、典型事例

我校教师都能兢兢业业做好本职工作。

XXX老师：现承担一年级语、数两科教学工作，由于班额较大，即使佩戴有耳麦，一节课下来往往喉咙沙哑。

XX老师：小孩还没有结束哺乳，但从开学起一直到校早，服从安排担任班主任。

XXX老师：扎实做好课前准备，每次上课前都从网上下载多篇教案，精心设计，综合众家所长，备出适合学生的教案。

新分配教师XX、XXX二位老师：工作细致、能吃苦、虚心求教、上进。唐洁老师担任我校教导主任、四年级英语、二年级数学。黎珍妮老师担任我校后勤主任、三四年级数学、四年级班主任。工作、教学任务重，但无任何怨言，为了第二天的教学，有时不得不晚上在加点办公。

六、不足之处

1、校园文化、班级布置没有创新与特色。

2、安全常规工作还不够细致。

3、学校各项常规管理还需要加强。

4、学生各方面行为习惯还需加强教育。

新的一学期，在到上级领导的关怀和支持下，我们将坚决按照市局、镇中心学校的工作指导思想，构建“和谐校园”、争创“平安校园”，不断改革教育教学手段，努力提高教师职业道德修养和业务能力，提高学校的教育教学质量。以求真务实的工作精神开展工作，力争学校各项工作再上一个新台阶。

XX小学

2014年9月10日