安全年活动实施方案

第一篇：安全年活动实施方案

一、指导思想

以科学发展观为指导，以继续深入开展“安全年”活动为主线，以有效防范、坚决遏止事故为目标，扎实开展安全生产教育、安全生产管理、切实加强法制体制机制，以创新规范生产管理为重要保障，以增强员工安全意识和素质为主要抓手，开展“抓执行、抓过程、建机制”安全风险管控活动，强化作业过程风险控制，强化安全隐患排查治理，强化日常安全工作评价大力推动安全文化建设，加快推进应急体系建设，积极落实各项安全生产专项活动要求，深入开展安全专项检查，确保项目安全目标的顺利实现和安全任务的圆满完成。

二、组织机构

项目部成立“安全年”活动领导小组：

组长：赵浩

副组长：杨卫华张世伟

成员：韩春祥张泉马培龙许修胜冉一丁尚国良

三、主要任务

㈠深入开展安全生产宣传教育行动，提高安全意识

围绕“安全生产，建设质量，队伍稳定，优质服务，依法治企，品牌建设”思路，结合“安全年”总体部署，大力宣传“安全生产法”、“电力法”、“基建安全管理规定”以及农村安全用电常识等与电力企业本身有关的法律法规和安全知识，进一步凝聚安全发展共识，营造更加有利于加强安全生产、促进安全发展的社会氛围。

（二）深入开展隐患排查治理，消除事故隐患，确保安全生产事故 认真组织分析施工过程中安全薄弱环节，深入查找施工安全隐患和管理漏洞，全面排查治理管理违章、装置违章和行为违章，严肃查究习惯性违章顽疾，狠抓安全生产规章制度和措施的贯彻执行。存在安全隐患的进行全面清理和排查整治。确保安全隐患点不发生电网事故和人身伤亡事故。同时，要积极与当地政府进行沟通，加大安全。

各项目施工队要充分结合安全活动，认真分析近年来公司及网省公司易发、频发设备事故类型进行重点讨论和学习，深刻吸取事故教训，举一反三，结合本公司设备运行状况及周围安全环境，对照检查，及时发现和消除事故隐患，防止同类事故再次发生；要认真排查治理主设备安全隐患，加强技术监督，开展安全通病防治专项检查，要把隐患治理与加强设备全过程、管理相结合，落实吊装安装调试、全过程安全责任，认真做好设备隐患整改闭环管理和监督检查。

（三）完善安全责任制，建章建制，切实加强安全生产保障能力建设 进一步强化安全目标分层控制意识。安全生产责任细化、量化，把各项安全指标落实到人、落实到岗位。按分层控制的原则，层层落实岗位安全生产责任制。各班组施工队要认真反思和检查执行上级有关安全生产的指示、要求、文件、通报的情况；检查班组施工队的安全管理与例行工作是否得到落实，安全生产分析会是否找出安全管理、安全生产上的薄弱环节，并提出有针对性的对策，要应时应对当前工作特点，补充和完善单位内部的安全制度，检查各项规章制度的执行情况，是否存在有章不循、违章不纠的现象，特别是“工作票”的执行情况要重点检查。

加强安全生产应急救援能力建设，各单位要根据全公司的各项应急体系，完善应急预案，同时，在适当时间还要组织进行应急演练，增强应对对突发事件的应急对应能力。

四、阶段步骤

第一阶段：动员部署阶段（1-2月前）。结合本单位实际，认真研究，制定活动实施方案。

第二阶段：全面实施阶段（2月-10月）。按照活动方案，各单位扎实开展安全生产宣传教育、行政执法、隐患治理等活动内容。

第三阶段：总结阶段（12月）。要对“安全年”活动开展情况认真进行总结。

第二篇：安全年活动实施方案

西安市第七污水处理厂

“学技能、体水平、师带徒、一帮一”

活动实施方案

为认真贯彻落实污水公司有关“安全生产年”活动的安排部署，进一步加强我厂安全生产工作，切实做好2009年“安全生产年”活动的各项工作，根据污水公司({2009年“安全生产年”活动实施方案»，结合我厂实际，现制定“安全生产年”活动实施方案如下:

一、指导思想

认真学习领会和全面贯彻落实市委、市政府加强安全生产工作的一系列指示精神和决策部署，坚持“以人为本、安全发展”的理念，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以深入开展“安全生产年”活动为主线，以查治隐患、坚决揭制重大事故为目标，进一步落实安全生产责任，通过安全生产“宣传、治理、落实”三项行动和安全生产“体制机制、能力、安管队伍”三项建设，)自全厂安全生产奠定坚实的基础。

二、活动主题

关爱生命，安全发

展。

三、主要目标

减少一般事故，揭制较大事故，杜绝重特大事故，全

面落实安全生产责任制和责任追究制，建立健全安全生产隐患排查治理的长效机制，实现全厂生产运营工作的安全稳定，全面完成公司下达给我厂的安全生产各项目标和任务。

四、主要工作任务

(一)加强学习，提高认识，以科学发展观统领安全生产工作。

各部室、班组要充分认识开展“安全生产年”活动的重要性，坚持以科学发展观统领安全生产工作，摆正安全与生产的关系、安全与效益的位置，要深入生产一线开展调查研究，切实找准安全症结，制定措施，狠抓落实。要利用“安全生产年”活动的有利时机，全面推动“安全生产年”各项工作的贯彻落实。

(二)强化宣传教育，牢固树立安全发展理念。

我厂将充分运用宣传栏、黑板报、安全知识竞赛和技能创新等多种形式，大力宣传开展“安全生产年”活动的重要性、必要性和紧迫性，形成强大的宣传声势，教育干部职工牢固树立“安全发展”的科学观念。

(三)全面落实安全生产责任，切实组织开展好安全生产工作。

各部室、班组结合工作实际，紧紧围绕“落实安全生产责任制”这条主线，贯彻“排查隐患、预防事故”的方针，推动我厂的各项安全生产工作。经常性组织厂安管人员深入生产一线，帮助排查治理隐患，不断加强安全生产制度建设、管理组织体系、责任落实、劳动纪律、现场管理、事故查处等方面存在的薄弱环节，推动厂安全生产主体责任的落实。

要按照“四不放过”的原则认真查处每一起事故，严肃追究事故责任。今年，我厂将把“安全生产年”活动的开展及成效纳入安全生产工作考核范围，严格考核。

(四)采取有力措施，推动“安全生产年”活动的深入开展。各部室、班组要充分发动、广泛动员职工自觉组织开展好“安全生产年”活动。要以活动为契机，狠抓安全生产责任落实，大力开展反“三违”(违章指挥、违章作业或操作、违反劳动纪律)活动，有针对性的对班组职工进行责任感、安全意识和安全技能的培训，深入开展隐患排查治理，大力加强安全文化建设，努力提高广大职工安全意识和安全技能，增强员工责任感和事故防范能力，实现安全生产。

(五)加快安全应急救援体系建设。

我厂将进一步加强应急救援体系建设，完善各类应急预案，健全安全监督网络，加强预案演练。充分利用现有的条件和资源，建立一支过硬的专业化救援队伍，努力提高救援装备水平，进一步完善应急救援体系和机制，增强生产安全事故的抢险救援能力。逐步加强重大危险源的监控，建立生产安全预警机制。进一步健全自然灾害预防和救助体系，组织力量对重大地质灾害隐患点的除险加固，及时掌握汛情水情预警预报信息。

(六)加强消防安全、内部保卫和信息报送工作。

结合专项排查治理，积极做好消防安全和安全保卫工

作。做好灭火器材的配备和及时更换，要对库房、变配电室以及财务室等重点部位要采取得力措施，重点防范。

要坚持24小时安全值班制度，做好节假日、重大会议期间和建国60周年纪念活动的值班安排，保证安全工作不断线。并建立信息报送制度，加强信息报送工作，严格执行污水公司信息报送制度，及时上报重大突发事件，杜绝各类重大事故瞒报谎报行为。

五、方法步骤

我厂“安全生产年”活动分以下几个阶段实施。

第一阶段:加强宣传、制定方案(2009年3月20日至3月26日)。结合实际，制定厂安全生产实施方案。

第二阶段:稳步实施，全面推进(3月27日至11月30日)。各部室、班组依照具体措施安排布置，组织开展各项工作及活动。第三阶段:检查考核、总结提高(12月至2010年1月15日)。我厂将对全年工作开展情况及时总结，并表彰在活动中成绩突出的先进集体和个人，并予以表彰。

六、组织机构

我厂成立安全生产领导小组，具体负责安全生产年各项活动的开展。

组长:岳晓勤

副组长:魏强

成员：张苑茹、强涛、李娜、刘喆辉、王辉、樊新鹏、许联辉、朱振宇

领导小组下设办公室，办公室设在生产管理科。

七、工作要求

今年，是我厂成立的第一年，也是发展的关键一年，我们要开好头、起好步、谋好局。把安全生产当作头等大事来抓。各部室、班组要积极开展宣传教育工作，针对生产安全工作制定切实可行的方案，结合本岗位实际情况，突出抓好重点领域和安全生产，特别是对电、设备、药剂使用、车辆管理等工作做好安全督察和专项检查，不断健全各项制度，逐步建立安全生产长效机制，严防各类事故的发生，全面扎实推荐我厂安全生产各项工作。

附件:第四污水处理厂“安全生产年”活动工作时间安排表

2010年6

月22日

第三篇：学校“安全年”活动实施方案

学校“安全年”活动实施方案

为切实加强学校安全工作，认真贯彻落实国务院办公厅《关于进一步推进安全生产三项行动的通知》精神和省政府办公厅、市政府安委会办公室对开展三项行动的工作要求，切实抓好安全生产管理，有效遏制重特大事故，预防和减少一般事故，促进学校安全生产形势稳定，根据市教育局关于开展“安全年”活动的要求，现结合我校实际，制定《居巢区xx镇中心学校“安全年”活动实施方案》

一、指导思想

以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻落实全国、全省和全市安全生产工作会议精神，深入贯彻落实科学发展观，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，树立“以人为本”、“安全发展”的理念，扎实开展安全生产执法、安全生产专项治理和安全生产宣传教育“三项行动”，切实加强安全生产法制体制机制、安全生产保障能力和安全生产监管队伍“三项建设”，进一步加大安全生产工作力度，努力构建安全生产长效机制，预防和减少重特大事故，保障人民生命财产安全，为我市经济平稳较快发展提供良好的道路安全环境。

二、活动主题

强化宣传、严格监管、治理隐患、安全有序。

三、活动目标

通过开展“安全年”活动，切实解决学校安全工作存在的薄弱环节和突出问题，进一步深化安全隐患排查治理工作，认真落实管理部门安全监管责任和安全生产主体责任，进一步提升安全发展理念，安全意识得到明显加强，安全投入得到有效保障，安全监管能力得到进一步提升，重特大事故得到有效遏制，安全形势保持持续稳定与好转。

四、活动内容

（一）强化安全发展理念。

全面深入贯彻落实科学发展观，牢固树立发展必须安全，安全就是发展，安全就是政绩，安全就是投资环境的理念。

（二）落实安全管理工作目标。

1、层层落实安全管理目标责任，切实加强安全生产工作的领导和监督。

2、加强安全形势分析，强化动态跟踪监控。坚持事故“四不放过”原则，建立目标管理激励约束机制，安全生产目标任务执行不好的或者在安全生产事故中负有责任的，坚决实行安全“一票否决”制度。

3、每季度召开一次安全管理工作会议，研究解决学校安全管理工作中存在的主要问题，形成纪要，并督办落实。

（三）深化隐患排查和专项整治。

1、严格坚持“第一时间报告制、通报制、安全风险评估制”，继续开展安全隐患排查和治理；

2、建立完善隐患排查责任制度、使隐患排查治理工作取得新成效。

（四）以关爱生命，安全发展为主题，深入开展安全生产宣传教育活动，增加安全发展意识。

一是以开展“全国安全月”活动为契机，结合我校实际，适时组织各种形势的咨询服务活动和宣传报道活动，创新内容、方式和方法，突出重点、注重实效；二是强化安全法制宣传教育，利用《安全生产法》实施周年日，开展安全法律法规普及和宣贯与安全生产治理行动相结合，坚持宣传先进，教育推动，严格监督。三是加强安全文化建设。加强安全文化建设，总结典型、推广经验，真正实现“要我安全”到“我要安全”的转变，提升安全管理水平。

（五）加大安全投入，强化基础建设。

加大安全生产资金的投入，不断改善安全生产基础设施、设备，增强安全生产保障能力。一是加大对安全隐患整改资金的投入，确保隐患得到彻底消除；二是重视安全设备资金投入。

（六）强化安全监管队伍建设，全面提高队伍素质和能力。

一是加强安全法律法规和专业知识教育培训，着力提升工作效率，提高能力素质，真正做到学法、懂法、用法；二是努力建设一支思想好、品质优、能力强的安全队伍。

（七）加强安全法制建设。

一是坚持做到有法必依、执法必严、违法必究。二是健全安全奖惩制度。既要依法惩处事故直接责任者，还要严肃查处失职渎职行为。三是建立安全事故分析制度、安全管理档案制度。四是建立安全生产工作目标考核制度。五是结合实际，建立严格的“安全一票否决”制度。六是建立安全投入保障制度。从资金、设备、人员等方面建立起确保安全生产和安全工作正常开展的安全投入保障制度。

五、活动安排

（一）制定方案、宣传发动阶段（4月）。使全体教师了解开展“安全生产年”活动的重要性和必要性。

（二）组织实施阶段（5-11月）。按照计划全面组织开展“安全生产年”活动。一是部署安全生产宣传教育工作，掀起宣传安全生产法规的高潮；二是全面开展安全整治，坚持以自查自纠为主，将日常检查、专业检查、大规模检查相结合，全面排查和治理安全生产隐患；三是全面开展安全竞赛和培训工作，以竞赛和培训促进安全生产；四是对活动开展进行督促检查，确保活动顺利有效开展。

（三）总结阶段（12月）。“安全年”活动结束后，要对活动情况及时总结，并将活动开展情况作为2010年安全目标管理考核的重要内容。凡是活动开展不好的、效果不明显的一律不予评为先进。

六、活动要求

（一）提高认识，加强领导。“安全年”活动是全面加强监督管理、促进安全生产形势稳定和好转的有效载体。充分认识“安全年”活动的重要性。要用强烈的政治意识、责任意识、大局意识，认真贯彻市、区安全生产工作会议精神，高度重视安全生产工作，切实加强“安全年”活动的组织领导。

我校成立“安全年”活动领导小组：

组 长：王家平

副组长：陆汉锋、昌献水、苏德云

成 员：各处室主要负责人共同组成。

领导小组办公室设在政教处，金远胜任办公室主任。

领导小组，加强对“安全年”活动的组织领导，确保完成各项目标任务。

（二）突出重点，细化方案。要按照上级有关部署和本方案要求，结合本校实际，认真调查研究，细化实施方案，合理安排进度，扎实开展好“三项行动”和“三项建设”。

（三）加强宣传、大造声势。要组织全体教师认真按照本《方案》要求，充分利用各种宣传形式，加大对安全年活动的宣传力度。在“安全年”活动的各个阶段和“安全月”期间，集中进行宣传报道，大力宣传工作中的先进典型。

（四）认真总结经验，及时报送信息。要分阶段认真总结“安全年”活动成效和经验，提出具体推进要求和改进措施。同时要推介好的典型和做法，确保活动在本单位的顺利推进，取得实效。学校要将开展“安全年”活动的情况，及时报中心学校“安全年”活动领导小组办公室。

具体要求为：4月10日前报送“安全年”活动的实施方案；

每个阶段结束报阶段活动开展情况；

12月20日前报“安全年”活动总结。

第四篇：安全年活动

龙固煤矿组织开展“决战年终、实现安全年”安全宣传服务进区

队活动

作者：龙固煤矿发表时间：2009-12-17 16:43:28阅读次数：

2为确保年终安全生产，实现第七个安全年。近日，龙固煤矿工会女工委组织文艺骨干深入采掘一线区队，开展“决战年终、实现安全年”安全宣传服务进区队活动。活动中女工协管员为工友们送上了平安果和吉祥桔，并表演了歌曲《妻子》、《儿行千里》情景剧《两地书--忏悔录》、群口快板《话安全、促决战》等节目。特别是在演员在演唱歌曲《妻子》时，工友们听到动情处和着节奏打着拍子，现场气氛十分热烈。在活动中还穿插了安全知识问答环节，职工积极踊跃的抢答，并进行了一定的物质奖励。各区队干部表示通过观看这次由矿工会组织的安全宣传服务活动使广大职工切身感受到安全的重要性，安全情系着家庭的幸福，安全关系着企业的发展，他们有决心在09年的最后10多天时间里，奋力冲刺，安全生产，确保实现安全年。

据统计活动共送水果200多斤，护膝、围巾30多条，安全宣传册800余份。希望通过这次活动的开展进一步提醒职工朋友们临近年终，牢记安全、遵章作业，全力以赴，积极投入到矿井“三大硬仗”中，为矿井顺利实现各项安全奋斗目标做出应有的贡献!

华南通信公司开展2009年年终工作调研及安全检查活动

2009 年12 月23 日至24日，华南通信公司领导带领由各部室相关管理人员组成的检查组，到属下各经营单位开展综合调研活动。调研过程中，检查组通过现场检查、召开座谈会等形式，了解各单位2009 年各项业务的开展情况，以及2010 年的发展计划和工作思路，同时，对各单位落实安全生产和计划生育工作的情况进行了检查。通过综合调研活动，掌握广大员工的思想动态，听取各单位对企业各项工作的意见和建议，为各单位解决实际困难和存在问题。

从检查情况看，安全生产方面，各单位都能够建立健全安全生产各项规章制度，落实安全生产责任制，建立安全生产标准化工作档案。通过多种形式开展安全宣传教育，进一步提高员工的安全意识和安全生产知识。现场的各项安全措施基本到位，没发现违规操作行为。在各级领导和全体员工的共同努力下，公司实现了安全生产无事故的目标，安全管理工作取得一定的成效。在计划生育工作方面，各单位都能遵守国家计划生育政策及上级公司相关规定，落实计划生育责任人，配备计划生育兼职人员，健全计划生育管理组织机构，建立员工计划生育情况档案，全年没有发现违反计划生育政策的行为，计划生育工作全面达标。生产经营工作方面，公司领导充分肯定了基层各单位能围绕企业主营方向，努力开展业务，积极探索发展新方向，开拓业务合作新领域，作了不少艰苦而有意义的探索和努力，取得了一定的经营业绩。

在综合调研活动过程中，公司领导还与各基层单位骨干亲切座谈，总结分析过去一年的工作，展望新年的工作设想。2009年，各单位围绕“强化与深入”的工作主题，深入学习实践科学发展观, 积极拓展业务，规范内部管理，增收节支，落实安全生

产和计划生育工作，加强基础管理工作，加强政治思想工作，推进企业文化建设，各方面工作都取得了一定的成效。2010年，各分公司要围绕企业主营方向，坚定发展信心，勇于接受考验和挑战困难，坚忍不拔，奋力进取，积极拓展业务，并进一步整合资源，努力提升服务水平和盈利能力，争取在业务拓展、市场开发等方面取得新的突破。

省十里坪劳教所召开2007劳教人员年终总结表彰

大会

［ 作者：管理员来源：浙江省劳教局点击数：752发稿时间：2008-2-5 ］

2月2日下午，省十里坪劳教所在劳教人员半开放式管理区文化

活动中心召开了2007劳教人员年终总结表彰大会。会上，宣布了

2007文明学员名单、季度星级文明中队和荣获文明大队单位。

会上，该所俞伟民副所长对2007年管理教育工作进行了总结回

顾。他说，过去一年，通过开展各项教育整顿和评比竞赛活动，不断

提高劳教人员遵纪守法观念和改造积极性，顺利实现了场所全年安全

稳定；通过科学规划，合理布局，三种管理模式运行和劳教人员戒毒

工作得到了深化；通过求实创新，不断丰富教育矫治内容、形式和手

段，课堂化教育取得新实效；通过完善设施，提高伙食标准，劳教人

员生活环境和身心健康得到了有力保障。

就加强2008年场所管理教育工作，引导劳教人员树立正确的改造

态度和目标，俞伟民副所长提了四点要求：

一是要明确目标，切实增强改造的自觉性和主动性。要进一步细化劳教人员“三项制度”、日常行为养成考核以及队列考核的标准和方式，继续通过不间断的教育整顿活动，切实增强劳教人员的身份意识、守纪意识和改造意识。要自觉开展“六比”竞赛，围绕“六个标准”不断规范、约束自己的行为养成。

二是努力适应三种管理模式改革工作要求，注重自我矫治和本质改造。要重点围绕“规范化中队”建设、丰富所内开放人员处遇两项具体工作，进一步深化推进三种管理模式。要积极参与以“环境整洁、用语文明、关系和睦、平等互助、全面进步”为主要内容的规范化中队建设，同时要积极争取享受所内开放式管理处遇。

三是积极参与各项教育学习活动，努力提高自己的综合素质。要进一步安排丰富生动的学习教育活动和文体活动。既要结合省局新编的《十七大教育读本》，组织形式多样的十七大主题教育；也要在延续劳教人员篮球联赛和大型歌咏比赛的基础上，举行劳教人员职业技能比武、“结伴奥运走向新生”艺术活动月等大型活动。要学会通过“心桥热线”和心理信箱、心理门诊等途径，学会自我放松、自我调整、自我进步。

四是春节期间，人人要过一个喜庆安全、文明和谐的春节。要做到听从指挥、服从管理，珍惜自己的改造成果，不能放松要求、掉以轻心。要注意春节期间的礼貌礼节，注意保持个人内务卫生和公共场所卫生的整洁。民管会、值班岗位劳教人员要强化职责意识和服务意识，认真协助中队维护好节日秩序。

会上，文明学员代表作了发言，并向全所劳教人员发出了新年改造倡议书

第五篇：道路客运安全年活动实施方案

道路客运安全年年活动实施方案 为了有效遏制和减少重特大道路交通运输事故的发生，切实开展好公司安全生产隐患排查治理工作，确保公司安全生产形势稳定，根据市局关于转发《关于印发<山东省“道路客运安全年”活动实施方案>的通知》（烟交字[2012]83号）及运管处关于印发《全市道路运输行业“道路客运安全年”活动实施方案》的通知(烟交运管[2012]51号)的要求，结合公司实际，特制定本方案。

一、工作目标

为有效地遏制和减少重特大安全事故的发生，以落实公司的安全生产为主线，以提升客运驾驶员的安全意识和应急处置能力，完善和落实公司的安全管理机制和规范，为主要手段，深入开展“道路客运安全年”的活动，做到进一步排查治理公司安全生产隐患和安全管理薄弱环节，狠抓隐患整改、堵塞管理漏洞，从而得以完善安全生产规章制度，建立健全隐患治理及重大危险源监控的长效机制，强化安全生产“双基”工作，提高本质安全管理水平，提高公司道路客运的安全生产水平

二、活动的主要内容

（一）强化道路客运驾驶员安全素质教育

强化道路客运驾驶员安全素质教育。认真贯彻落实公安部、交通运输部《关于进一步加强客货运驾驶人安全管理工作的意见》，切实提高驾驶人的安全意识、驾驶技能和应急

处置能力。

一是强化经常性交通安全宣传教育。定期对驾驶人进行安全宣传，提高驾驶人自身对行车安全的觉悟。通过短信、电话、宣传单页等媒介定期向驾驶人普及安全知识，在全公司形成驾驶人积极学习安全知识的良好氛围。

二是做好对驾驶人的管理及培训。加强驾驶员聘用和劳动合同签订情况的管理，做好对所聘用驾驶员取得合法证照、资质情况的调查研究，每年定期对驾驶员进行检查，对驾驶员超速、超载、超员、疲劳驾驶、违法操作等行为做好及时的处理。重点做好典型事故案例警示以及恶劣天气和复杂道路驾驶常识、紧急避险、应急救援处置等方面的教育，着重突出安全意识和应急处置能力的培训，提升从业驾驶人的职业道德和文明安全素质。

三是完善驾驶人的在线服务管理。利用GPS监控、手机短信等向本公司驾驶人开展经常性的交通安全警示、提示。做到有目的地深入了解驾驶人，有针对性地宣传道路交通安全法律法规和安全常识，加强公司与驾驶人之间的联系，共创良好交通秩序，为道路交通的安全畅通贡献绵薄之力。

四是定期对驾驶人进行评比表彰。在本公司内开展安全文明行车驾驶人评比活动，对优秀的驾驶人进行表彰奖励，进一步增强公司内部驾驶人的职业荣誉感和责任心。

（二）全面贯彻落实客运企业安全管理规范

认真贯彻落实交通运输部、公安部和安监总局制发的《道路旅客运输企业安全管理规范（试行）》，提升客运企业安全管理水平及从业人员的安全意识，促进企业安全主体责

任的落实。

一是加强企业自身的规范化管理。根据企业自身情况，结合实际，切实落实好《规范》的要求，完善安全管理机制，强化运输组织管理，严格落实客车安全告知、400公里以上双班驾驶员、严禁超速、疲劳驾驶等有关规定，充分利用GPS监控有效督促驾驶人切实按照《规范》要求履行职责。

二是强化安全检查。8月底以前，对所有所属公司的车辆进行一次全面的排查，加强车辆出入库检查，与驾驶人签订安全责任状，严格责任倒查，以确保公司能够严格贯彻落实《规范》的各项规定，将《规范》的各项要求落实到实处。同时及时总结《规范》在实施过程中的成功经验和做法，研究解决实施中存在的问题，切实执行好《规范》。此外，严格遵守旅游包车管理制度，按照“一次一办理”的原则，严格包车牌证办理，严禁发放空白的包车牌证，严查擅自变更旅游行驶路线和私自外出包车等违法行为。

（三）全面贯彻落实客运使用安全带。针对乘客佩戴安全带意识淡薄的实际，通过开展“安全带—生命带”的宣传活动，提高驾驶人和旅客对佩戴安全带预防交通事故伤害的认识，提高高速公路客运安全带的使用率，有效减少事故伤亡人数。

一是开展宣传教育活动，通过短信、微博、宣传单页、口头宣传等方式，大力宣传使用安全带的重要意义及正确方法，在公司内部营造良好的活动氛围。

二是公司对严格督促驾驶人对通行高速公路未按规定安装座椅安全带的客运车辆，联系客车生产厂家进行安装改

造。对新进入的客运车辆，必须全部安装座椅安全带。

三、活动工作安排

“道路客运安全年”活动，循序渐进，贯穿全年，分为组织宣传、实施推进、收尾表彰三个阶段。

（一）组织宣传阶段：围绕“道路客运安全年”活动方案，切实做好组织与宣传，将组织及公司的会议精神和方案要求，做好每一步的细化工作，将活动的精神与具体环节宣传到每一位公司成员及驾驶员的心中。

（二）实施推进阶段：统筹各项工作的实施计划，将活动的方案、计划落实到实处，贯穿进实践里。不定期地对车辆及驾驶人的情况进行排查，确保活动的真正贯彻执行。

（三）收尾表彰阶段：公司对“道路客运安全年”活动进行总结，对表现优异的驾驶人及车辆进行表彰，相对应地，对于表现出问题的个人进行批评，以激发其对于公司进行活动时的热情。

四、工作要求

（一）加强组织领导：为更好地开展“道路客运安全年”的活动，进一步增强公司做好道路客运安全工作的使命感、紧迫感和责任感。按照运管处活动方案的要求，成立公司内部领导小组，建立工作机制，明确工作任务，采取有效措施，认真抓好落实。

（二）落实排查治理责任。按照“谁主管谁负责”的原则，落实单位对“道路客运安全年”活动开展的细化责任，将责任落实到个人，将措施贯彻到实处，确保活动的顺利开展。

（三）周密部署，务求实效。活动中对于排查治理的工作，做到横到边、纵到底，排查不留死角、整改不留后患，切实把所存问题的治理活动抓细、抓实、抓好，对工作不认真、走过场的单位和个人，要通报批评、对推诿扯皮、不及时消除隐患而造成事故的，要依法追究有关人员的责任。

（四）点面结合，突出重点时段。公司会根据“道路客运安全年”活动的整体安排，扎实有效地开展好“道路客运安全年”的活动，同时要结合省政府确定的“基层基础强化年”活动总体部署，重点加强五

一、暑期、十一、冬季等重点时段道路交通安全的工作，制定阶段性的活动方案和事故的预防措施，确保公司内部不发生重特大安全责任事故。

（五）加强活动宣传。做好活动宣传工作，加强舆论引导，构建良好的活动氛围。

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