新华金融保险学院关于本科生毕业实习管理的规定

第一篇：新华金融保险学院关于本科生毕业实习管理的规定

新华金融保险学院

本科生毕业实习管理暂行规定

（2005年5月）

第一条本科生毕业实习是本科教学工作的重要环节，为加强本科生毕业实习管理，提高实习效果，特制定本规定。

第二条 实习目的与任务

1、实习目的。通过毕业实习培养学生综合应用知识的能力和从事本学科的科学研究的初步能力，培养学生独立思考问题、分析问题和解决问题的能力。同时作为学生参加实际工作前的一次“热身”，毕业实习可以对本科人才产品进行一次较全面的检验，为进一步提高本科教学质量，培养合格人才积累经验。

2、实习任务。由系、教研室或学生本人选择与学生所学专业接近的实习单位，在专人指导下跟班观摩主要业务工作过程（有条件的可进行实际业务操作），熟悉业务工作原理和流程，并做好记录。实习完后，撰写实习报告。

第三条 实习组织与形式

1、实习组织

毕业生实习工作由院分管教学和学生工作领导、系分管教学的主任或副主任、教学秘书等组成的领导小组具体负责，由责任心强、业务工作经验丰富的专业教师带队指导。每届毕业实习领导小组成员的 1

具体组成由院务会决定，实习（带队）指导老师由毕业实习领导小组确定。

2、实习形式

按照学校的相关规定，我院毕业实习采用集中与分散相结合的方式进行，集中实习的单位由各系、专业负责联系拟定，分散实习的单位由学生在专业教师指导下自行联系确定。集中实习是一种较好的实习形式，各系、专业要广泛利用社会资源，逐步建立起相对稳定的实习基地，集中实习的学生应占全部毕业年级学生人数的50％以上，并应逐步扩大集中实习学生的比例。

3、实习指导

集中实习必须有专业教师带队。每个实习点至少选派一名指导老师带队。带队指导老师应是即有一定教学经验的专业教师，一般应具有讲师以上专业职称或具有硕士以上学位，必要时可挑选研究生担任实习带队教师助理，协助带队教师开展工作。

第四条 实习时间

按照学校规定，毕业实习一般应在学生的第三个暑假期间进行，具体实习时间的起止由实习指导老师、实习生和实习单位根据实际情况商定，但总量不得少于3周。

第五条 学生实习要求与纪律

1、学生应按照实习大纲、实习计划，完成规定的实习项目。

2、学生在实习中，应认真记实习日记，及时写实习报告。

3、学生应服从实习单位的领导，注意文明礼貌，按单位规定着装，注意安全，不得违反实习单位的工作纪律。在力所能及的情况下，主动协助实习单位做好工作。

4、集中实习的学生，必须服从带队教师的领导和管理，遵守实习的各项规定。

5、遵纪守法、执行实习单位保安保密规程、劳动纪律及其它有关制度。

6、爱护公物，注意勤俭节约。

7、维护学校集体荣誉，发扬互助友爱的精神，注意搞好校、企关系。

8、实习期间不得迟到、早退和缺勤，不得随意脱离岗位。无正当理由，一律不准请假。在外地集中实习的学生未经带队教师批准不得离开实习驻地外宿。有正当理由外出，必须请假，一天以内由指导教师批准，一天以上应报请院毕业实习领导小组批准。缺课时间超过实习时间的1/3者，实习成绩以不及格论。

违犯上述规定者，视情节轻重，按学校有关规定给予批评教育、纪律处分直至停止实习。

第六条 集中实习带队教师职责

1、根据毕业实习大纲要求，结合实习单位的具体情况，拟订实习进度计划。

2、对学生和接受实习单位阐明实习大纲及实习计划内容，明确实习目的和要求。

3、会同接受实习单位指派的指导人员，具体指导学生进行实习，注意培养学生的独立工作能力，及时检查学生实习工作日记，掌握实习进度。

4、指导学生写好实习报告，做好学生的实习成绩考核及评定工作。

5、对学生全面负责。关心学生的实习、学习、思想、生活以及身体健康等方面的情况；教育学生遵守劳动纪律，遵守保密、保安以及安全生产等制度。

6、经常与实习单位取得联系，争取接受实习单位的指导和帮助。

第七条 实习报告的撰写要求

学生实习结束后，不论集中或是分散实习，每一位实习生都必须写出个人的实习总结报告。实习总结报告的内容包括：实习单位、实习起止时间、实习内容，工作进程，主要收获及心得体会，今后努力方向，对实习的意见和建议。文字上力求简明扼要，不少于3000 字，用小四号宋体字，A4纸打印。实习总结报告经实习单位指导人员审核签字并盖实习单位公章后上交学院，作为实习成绩考核的依据。

如果在实习中发现有值得研究的问题，可以单独附研究（分析）报告，字数不限，并提交实习单位和实习指导老师审阅，优秀者可以作为实习成绩考核的重要依据。

第八条 实习考核与成绩评定

实习结束后由实习单位指导人员和实习单位出具书面鉴定意见。学生返校后将本人实习总结、实习报告及“毕业实习鉴定表”交给学习委员，统一上交学院教学秘书。

实习成绩按百分制评定。指导教师按照实习大纲要求，根据学生在实习过程中的具体表现、动手能力以及实习日记、作业和实习报告的内容以及单位指导人员的意见等评定成绩。必要时可对学生进行考查(笔试或口试)，然后综合评定成绩。在评定成绩时要适当考虑学生在实习过程中遵守纪律的情况和工作态度情况。

第九条 本条例自公布之日起施行。

新华金融保险学院

2005年5月

第二篇：新华金融保险学院

新华金融保险学院

2009年硕士研究生复试及录取办法实施细则

试行

为了严格执行国家研究生招生政策和落实学校《关于做好2009年硕士研究生招生复试有关工作的通知》精神，根据《中南财经政法大学2009年硕士研究生招生复试办法（试行）》，做好我院2009年硕士研究生的复试和录取工作，经学院研究生复试工作领导小组研究，特制定新华金融保险学院2009年硕士研究生复试及录取办法实施细则。

一、复试工作基本原则

1.坚持德智体全面衡量、保证质量、科学选拔、择优录取、宁缺毋滥的原则。

2.严格按照初试成绩确定参加复试考生名单，并实行差额复试。

3.坚持公正、公平、公开，保证各工作环节有章可循。

4.坚持以人为本，增强服务意识，提高管理水平。

二、复试工作的组织领导及监督

1、成立研究生招生复试工作领导小组

研究生招生复试工作领导小组组长宋清华；副组长刘冬姣。领导小组成员为何建华、张东、刘树森、唐文进、朱新蓉、陶雄华、张金林、岳正坤、聂名华、谢进城、韩旺红、陈柏东、杨有志。

研究生招生复试工作领导小组领导、组织本单位的复试工作，配合研究生部完成招生录取工作；根据教育部和学校复试基本要求、结合各学科专业的招生计划及考生的初试成绩，制定本院的“研究生复试工作实施细则”。其中院党委书记何建华负责对复试考生的思想政治品德进行考察及复试过程的监督。院长宋清华和分管研究生教育工作的副院长刘冬姣负责复试的具体组织工作。

2、成立研究生招生复试工作督导小组

研究生招生复试工作督导小组由何建华任组长，副组长刘树森，小组成员为宋清华、张东、刘冬姣、唐文进。

复试工作督导小组具体负责复试过程的监督及检查工作。

3、成立研究生招生复试小组

学院按专业（方向）设立研究生招生复试小组。各导师组组长任复试小组组长，遴选部分导师组成员为组员。

复试小组在学院招生复试工作领导小组指导下开展复试工作。复试小组的工作职责为：依据各学院复试细则的要求，确定复试的具体内容，负责命题、进行面试及评定复试成绩，写出评语并提出是否录取的意见。

三、复试工作基本政策

1、国家公费生指标的分配与使用。

国家公费生名额的分配原则：根据学院学科建设、专业布局和人才培养的需要，参照学校比例分配各专业公费指标。

国家公费生指标的使用：如果面试无特殊情况，按照初试成绩确定公费研究生资格。在初试成绩相等的情况下，则按照考生初试成绩中的公共课成绩排序确

1定。推荐免试生原则上录取为公费生，并占学院公费指标数；少数民族骨干生均为定向培养生；调剂考生均录取为自筹生或委培生。

2、复试分数线及复试比例

在国家初试合格线的基础上，学院依据招生计划数，按1：1.2的比例确定复试人数，按照考生初试成绩总分由高到低，确定本院各专业的复试线，对合格生源不足的学科专业，以实际合格考生全额复试。

3、生源不足专业的调剂

上线生源数不足的专业，学院允许接收院内调剂生源。院内调剂生源中，报考我院且第一学历为“211工程”及以上大学的全日制本科相关专业（毕业）生优先。学院调剂生源工作应重点吸收优质生源，严格控制质量，宁缺毋滥。调剂生源资格审查工作由研究生部统一负责。

四、复试内容与形式

1、笔试

我院专业课复试采用笔试形式，测试学生专业素质和专业能力，考试时间3小时。各专业考试内容为：金融学专业为金融学，保险学专业为保险学、金融工程专业为金融工程、投资学专业为投资学，房地产经济学专业为房地产经济；国民经济学专业为投资经济，管理科学与工程专业为项目评价与估价，产业经济学专业为工程造价与项目评估。

2、综合面试

综合面试主要对考生的知识结构、综合素质和能力及外语听说能力等进行测试，每个考生面试时间为20分钟。

推荐免试生必须参加复试，其中，外校推免生只进行资格审查，校内推免生除进行资格审查外，须参加面试。

学院进行资格审查、思想政治品德考核工作。

五、复试工作要求

1.学院制定复试小组工作基本规范，对复试工作人员进行遴选，并对其进行政策、业务、纪律等方面的培训，使其明确工作纪律和工作程序、评判规则和评判标准；明确导师在复试工作中的权利、责任和纪律，规范工作行为。

2.各复试小组根据专业方向和招生人数，成立若干面试小组，每个面试小组不少于3人，由责任心强、教学经验丰富、学术水平高的副教授及以上人员和具有博士学位的讲师组成。制定面试评分规则。同一学科（专业）各面试小组的面试试题难度和成绩评定标准原则上要求统一。每个面试小组配一名专职书记员，复试过程应作详细记录，如实填写评语、复试得分、初复试总成绩，在《硕士研究生面试评分表》上按人分项打分并签名。复试阶段材料须至少保留三学年(未录取的考生材料保存一年)。

3.学院负责审核考生的报名资格与报考信息,对不符合教育部和学校规定的，不予复试。

4.学院应在复试前向考生公布复试细则、工作办法及程序、复试形式、内容和要求等。

5.面试成绩的评定，由复试小组成员现场独立评分，在评分前可召开复试小组会议，研究对考生的考察评定意见。

六、复试的评分

1.复试总成绩满分为220分，其中笔试成绩满分为150分，面试成绩满分为

70分。面试分值具体结构为：专业基础知识广度深度30分，外语听力口语20分，综合素质20分。复试总成绩低于132分者为不合格。

思想政治品德考核、心理健康测试作为复试录取参考，不作量化计入复试总成绩，但思想政治品德考核不合格者将不予录取。

2.根据教育部文件规定，未按规定到学校参加复试的考生视为弃权，不予录取；复试总成绩不合格的考生，不予录取。对复试后未被录取的考生，学院应及时通知考生本人。

3.对有特殊学术专长或具有突出培养潜质者，以及在教学、科研或与报考专业相关联的社会实践领域中表现卓越或做出突出贡献者，在复试中可适当加分。

4.硕士研究生入学考试总成绩为复试成绩与初试成绩之和。按照初试成绩（享受加分政策的西部志愿者在初试成绩上加10分后参与排序、“享受少数民族待遇”的考生不含加分）从高分到低分决定国家公费生的拟录取名单。

七、复试纪律及监督

1.复试小组成员和工作人员应选择能正确执行招生政策、不徇私情、责任心强的教师担任。本有直系亲属报考或有其他原因可能影响公正的相关人员，应回避复试及录取的相关工作。

2.要充分重视对研究生招生人员的管理和培训，自觉接受社会监督，提高自我约束的自觉性；加大招生工作的透明度，抵制不正之风的干扰，营造招生工作的公正、公平的环境。对违反招生政策，造成不良影响的专业和工作人员将按有关规定严肃处理。

3.研究生招生工作涉及面广，政策性强，学院严格执行国家政策与学校相关规定，认真按照学校规定的复试录取程序、要求和时间表进行操作，不超越国家和学校招生政策的规定和权限自定招生办法，不擅自随意变更。

4.复试工作应认真贯彻“公平、公正、客观准确”的原则，切实做到公正无私，不走过场，严格把好复试质量关。学院切实加强对复试工作的检查和监督。凡违反招生纪律并造成严重后果者，将严肃查处。对于复试后不被录取的考生，要及时做好必要的解释工作及调剂工作。

新华金融保险学院

研究生招生复试工作领导小组

2009年4月14日

第三篇：福州大学软件学院本科生毕业实习管理规定

福州大学软件学院本科生毕业实习管理规定

1、毕业实习是培养计划的重要组成部分，是贯彻理论联系实际，培养社会需要德才兼备人才的重要环节。毕业实习围绕毕业设计（论文）的选题，搜集有关的图纸、资料、技术数据以及相关信息，使学生获得从事科学技术工作的锻炼，进一步培养学生独立工作能力。毕业实习采用集中实习和分散（校外）实习等形式进行。

2、指导老师和学生必须学习“附录1：福州大学本科生实习工作管理办法”，并按其中的要求完成各自的工作。

3、学生自行联系实习单位必须符合“软件学院本科生到校外完成毕业设计（论文）工作管理规定”。

4、毕业实习安排在四下的第1至第3周。毕业实习的教学大纲和要求见教务处的网站。四上已经在企业实习的同学直接就在所在企业做毕业实习，四上没有到企业实习的同学（如：考研等）必须在寒假或四下开学初自己安排到企业参观学习。

5、实习成绩按优、良、中、及格、不及格五级分级评定。教师应对学生的实习报告给出评语，并填写附录2的毕业实习成绩登记表(不允许自己对表格格式进行调整)，最后对本次毕业实习进行总结(格式自定)。

1)校外实习：一般情况下评为良，报告内容充实，表述流利、排版规范等评为优秀，存在问题的可以考虑评为中及以下。

2)校内实习：一般情况下评为中，好的同学可以评为良好，特别好的可评为优秀，存在问题的可以考虑评为及格及以下。

6、所有同学必须在第3周周五之前将“毕业实习报告”(格式参见附录3：“本科生毕业实习报告样例”)提交给校内指导老师，以便给出评语和成绩。校外实习的学生必须同时提交“软件学院本科生到校外完成毕业设计（论文）工作相关表格”的纸质稿(“软件学院本科实习鉴定表”和“福州大学软件学院本科生毕业实习工作总结”可以等到毕业设计（论文）工作结束时才提交)。成绩经系主任审核、签字后，在第4周周四之前每个指导教师必须将学生的“毕业实习报告”、每个学生“毕业实习报告”的评语、(五级记分的)毕业实习成绩登记表、毕业实习总结的纸质版和电子版、校外实习学生相关文件的纸质稿一起上交学院实践办。逾期提交将影响学生成绩的录入。

附录1：福州大学本科生实习工作管理办法

附录2：毕业实习成绩登记表

附录3：本科生毕业实习报告样例

第四篇：安徽新华学院毕业实习报告

陆韬实习报告

关于在阳光保险股份有限公司从事销售工作的报告题 目:

实习单 位： 阳光人寿保险股份有限公司 实习时 间： 2015.10.26——2015.12.15 学 生 姓 名： 时 张 政 学 号： 1242056224 院 系： 电子通信工程学院 专 业： 自 动 化

题目：关于在阳光保险股份有限公司进行销售实习的报告

一、实习单位及岗位介绍

(一)实习单位简介

阳光保险集团股份有限公司是国内七大保险集团之一，由中国石油化工集团公司、中国南方航空集团公司、中国铝业公司、中国对外贸易运输（集团）总公司、广东电力发展股份有限公司等国有大型企业集团为主发起组建，注册资本金为27.5亿元人民币。公司股东实力强大，涉及行业广泛，股权结构合理，符合现代企业制度。阳光保险集团股份有限公司拥有阳光财产保险股份有限公司和阳光人寿保险股份有限公司等多家专业子公司。由于经营管理的良好表现和优秀的企业文化建设，阳光保险先后获得百佳“中华儒商”、五十强“人民信赖品牌”、十强“保险行业竞争力品牌”、“亚洲500最具价值品牌”、“亚洲十大最具影响力品牌”和2008中国最佳商业模式等大奖，公司的品牌形象不断提升。阳光保险秉承“打造最具品质和实力的保险公司”的公司愿景，以“共同成长”为使命，把“诚信、关爱”、“创造价值”作为核心价值观，坚持“工作激情与管理理性”、“创新与执行”、“团队合作与发挥个人作用”等三个方面高度统一，发扬“战胜自我”的企业精神，以崇高的道德水准、高效健全的管理和高素质、高境界、高度职业化的员工队伍，为客户提供优质稳定的服务，成为高成长性的公司，成为客户首选的公司，成为优秀人才向往的公司。

（二)实习岗位简介

销售人员的工作是负责对公司产品价值实现过程中各销售环节实行管理、监督、协调、服务的专职管理部门，对所承担的工作负责。岗位职责是根据公司营销战略，制定销售计划，并进行目标分解，带领项目小组保质保量完成各项销售指标；保证营销网络的开拓与合理布局；分析市场动态，撰写分析报告；提高产品在所属区域的市场占有率和竞争力；维护与客户长期良好的合作关系，保持公司品牌形象；根据营销计划，定期进行渠道动态调整；负责日常工作及业务的管理、指挥、监督、检查、落实等。遵守公司规章制度以及上级的工作指令。

二、实习内容与过程

每天我们的工作都是，按照技术部给的电话单，挨个拜访，打电话，平均每天差不多有45个电话，电话的主要内容是介绍我们的保险产品，希望客户能参加进来，然后就登记资料，再出合同。虽然活不难，可是在实际工作，却碰到了许多意想不到的麻烦。

首先，技术部虽然每个星期都给我们发了一百个电话，但是只是个电话号码而已，其他资料什么都没有。在这一百个个当中，有的电话是打不通的，或者是空号，或者没有人接听.这种情况占了30%。其次，就是对方接电话，可能她们经常接这样的电话吧，有的听完公司介绍后，一听是推销保险的就直接挂掉电话。这种情况占了60%.剩下的10%呢就是听完产品介绍的，有的有兴趣会继续听下去，没有兴趣的就直接挂机了，这时候我们就要想进办法跟顾客聊下去，如给他们下风险意识，重复我们产品的优势，或者不聊保险，聊其他生活内容等等，唯一目的就是不要让他们挂机。

刚开始打电话的那两天因为是新人，对话术和说话技巧不熟悉，挂机率超级高，比如一周的一百个数据，两天就打光了，一天50多个电话，通时才一个小时多一点点，不能按期完成要打的电话目标话，数据打完了就重复拨打，有些电话被我重复打了四遍，搞得我都不好意思再打电话过去了。还有就是，有时连续打了好十几个电话，对方不是空号，就是直接拒绝你，要是碰上一个态度比较恶劣的人，可能还没说上一句话，就被对方给骂回来了，那个时候我的心情会是非常糟糕的，情绪也很低落，这样的情况，所有同事都碰到过。首先呢，他们要求我们这些新人去听优秀销售人员的录音，然后还原，再模仿他们的话术去跟顾客交流。这样两个个星期后，挂机率没有那么高了，基本都能和顾客聊上了，每天的通时也在2个小时以上了.第二周星期五，我一生可能都不会忘记这个时间，幸运之神降临在我身上，我终于出单咯，而且是个8000的大单，那时候兴奋的输入顾客资料时手都是颤抖的。合同是我和小组一个老人陪我亲自送上门的，顾客也顺利签字刷卡了，有了这张单，这个月考核目标也顺利完成了。

我的组长经常对我说：“每天要尽可能多打电话，这样潜在的意愿客户就能被发掘出来，就会有收益了”。同时，她还让我把那些对产品感兴趣的用户名字单独列出来，然后隔两天在给对方回电话，进行沟通，这样会好一点。因为电话销售这个工作，有点像守株待兔，或者通俗的说就是碰死耗子，我们除了要有良好的口才与沟通能力外，自身的运气成份也很重要，因为有可能对方就急需你的产品服务，可就是找不到，这个时候，你一个电话打过去了，对方会十分兴奋的和你合作，并且给你签字刷卡，而对那些感兴趣的客户进行反复沟通，他极有可能就心动了，并且最终决定和你合作。同时，当我们打的电话数量越多，潜在的机会也就越多，因为在社会上，有了一种产品，肯定就会有需要的人，只不过，你要把消息告诉他，这样他才会决定是否购买你的产品或者服务。

面对拒绝率高达95%的电话销售保险行业，第一个月是非常难熬的，有时候电话打得真的超级郁闷，被连续拒绝几十次之后再加上被顾客骂过之后，心情已经滑落到了最低点，再也不想继续打下去了，有几次甚至连放弃的念头都有。做电话销售最主要的就是心态问题，所以我把电脑的屏幕弄成了个跳动的大笑脸，每次郁闷时就看看那个笑脸，心情也会受其感染起来。另外一点呢，就是要忽视顾客的拒绝，把它当放屁，但是现在我还不能达到这个境界，被有些顾客拒绝后还是会忍不住骂回几句，当然不是在电话上，而是挂机后„

三、实习收获与体会

电话销售对于如何抓住顾客和找到有利顾客都取决于一分钟的开头语。而且针对不同的顾客又要用不同的开头语每次与客户之间的沟通都是不同的，不能只按文稿上面的文字去沟通，这就要针对不同的人采用不同的方法，一套方针是不能很好地营销。还有针对女性与男性也要有不同的方法，一般女性比较贪小便宜，男性比较爽快，所以针对女性一开口就要说：“我们公司有个优惠活动，能为您介绍一下吗?”这样她们就会耐心地听下去，男性一般不采用这种方法。所以就要求我们在每一次的对话中积累经验，总结话术这样才能做的更好。另外最重要的一个因素就是普通话和礼貌，没有礼貌别人也不会尊敬你。普通话不标准别人也听不懂。特别是对于一个话务销售员来说标准的普通话和甜美的声音是很重要的！在真正走进电话营销职场期间，我深有体会。当学到“顾客就是上帝，顾客是我们的衣食父母，顾客永远是对的！”等顾客理念，让我们体会到要主动关怀顾客，了解顾客，沟通顾客，主动为顾客着想；当学到以“诚信为本，有诺必践，恪尽职守，率先垂范！”的工作信条时，体会到我们电话营销中心应该坚持的工作准则和行为风范；

当然我所接触的最多的就是电话、电脑。电话是现代商人越来越常用的一种交流工具，因此，做电话营销人员了解一下打电话的一般要求是很有用的。打电话的基本原则是简明扼要，切忌罗嗦，既突出不了问题，又占用别人时间，从而引起别人反感作为一名话务销售，所以沟通是很重要的一种交流方式。在一片永远做不完的业务的前景下，如何进行沟通，如何做好沟通从心开始，都要留给我们自己去深思，在实践上慢慢体验得出经验并运用于实践，提高自己的工作效率!另外在实习其实也是在不断的学习。不但要学习产品知识，而且要学会如何做人做事，怎样待人接物。在公司实习这段时间我学会了很多学校中学不到的知识，不断的充实了自己。自己已经不一个学生了，每天8点起床，然后象个真正的上班族一样上班。回想起自己的这2个半月的工作经历，虽然有眼泪也有辛酸，但最多的还是历练与收获。实习过程中遵守公司的各项制度，虚心向有经验的同事学习，两个半月的实习使我懂得了很多以前不知道的东西。也收获了很多朋友，同时也学到了很多东西，电话营销能力和业务知识有了很大的提高，但同时也看到了我一些不足：有时还不能时刻保持自己的微笑、说话的频率有时过快、说话的声音有时过高、给顾客考虑的时间有时太短等等，我将不断地改正自己的缺点，修正自己的不足，补缺补漏。

四、致谢

天下没有不散的宴席，虽然大学三年多半时间是呆在学校的，但是这篇报告写完就真正标志着我与学校说再见了，此刻的我没有伤感，更多的是遗憾，但是人应该向前看的，在此我感谢三年中所有帮助过我的人。这篇报告是在我的指导老师下完成的，也非常感谢孙静老师对我的细心指导，平时什么东西都不懂，遇到问题就找老师，老师也是耐心的指导我，给我很多建议。

还有就是在这两个月的学习中，我得到了许多宝贵的经验与知识，我明白，今天的收获离不开公司领导和同事们的耐心教诲和关心帮助。那也在这里感谢我的领导和同事，无论是在八小时之内还是之外，他们都对我倍加关心，倍加爱护，如果没有这份力量，我想我是不会坚持下来的。我也体会到实际的工作与书本上的知识是有一定距离的，仅仅三个月的实习时间，我将受益匪浅。最后感谢老师在百忙之中抽时间来看我的实习报告，还请老师耐心修改。

五、指导教师评语

第五篇：轻工业学院本科生重修管理规定

郑州轻工业学院本科生重修管理规定

（郑轻院〔2018〕49号）

根据《郑州轻工业学院本科生学分制学籍管理规定》，为保证重修教学安排的正常进行，规范重修过程管理，结合我校实际，制定本规定。

第一条 学校每学期对未取得已修必修课程及实践环节学分的在校注册学生组织重修学习。

第二条 符合下列条件之一，应申请重修：

（一）已参加课程补考仍不及格者；

（二）实践环节不及格者；

（三）因取消考试资格、缺考、考试违纪等，未取得已修必修课程及实践环节学分者。

第三条 重修由教务处统一组织，各学生所在学院和课程承担单位负责具体实施和管理。

各学生所在学院负责组织本学院学生重修安排及通知工作。考虑各专业课程要求的差异性，原则上，各学生所在学院安排重修学生随低年级相同专业班级学习考核；因低年级没有相同专业者，由各学生所在学院指定随相近专业班级学习考核。各学生所在学院办公室于开学第一周布置重修工作，对代码相同的课程和环节利用“教务网络管理系统”进行安排，每位申请成功学生发放重修听课证；对代码变化但教学内容相同的课程和环节，按照《郑州轻工业学院重修安排表》的格式，采用“手动填表办理”方式，学生在重修安排表上签字确认是否参加重修。重修学习时间与正常学习时间不冲突时，跟班上课学习；重修学习时间与正常学习时间冲突时，与任课教师商定采取自主学习和课外辅导相结合的方式学习。

各课程承担单位负责通知任课教师加强对重修学生的教学和考核。各课程承担单位办公室应将重修学生名单交任课教师。

第四条 重修采取“插班学习”或“辅导答疑”等教学形式。

原则上，重修采取“插班学习”的形式进行，即重修学生应插入到同专业低年级的学生班中参加课程的学习。

若因人才培养方案修订等原因，个别课程及实践环节在低年级不再开设，学校将安排学生采取“辅导答疑”形式学习。采取“辅导答疑”形式开设的课程，按辅导答疑的计算办法计算教师教学工作量。

第五条 每门课程学生在校期间有两次重修机会。重修学生应按照学校有关规定缴纳重新学习费用。

第六条 重修课程及实践环节的考核及成绩记载。

（一）“插班学习”学生的考核随上课班级的进行。“辅导答疑”学生的考核，由开课单位根据教学安排，在学校集中安排的期末考试前完成考核。重修不再安排补考，考核不合格，应重新修读。

（二）利用“教务网络管理系统”安排的重修，学生成绩由任课教师在教务网络管理系统内提交，打印签字后，报送学生所在学院。采用“手动填表办理”方式安排的重修学生，成绩由任课教师按《郑州轻工业学院补修（重修、免修）成绩登记册》的格式进行成绩记录，报送学生所在学院办公室，学生所在学院办公室负责将成绩录入管理系统。

第七条 本规定自2018年11月2日起执行，适用于2016级（含2016级）以后学生。

第八条 本规定由教务处负责解释。