教育实践活动动员大会上的讲话

第一篇：教育实践活动动员大会上的讲话

栖儒中学党支部书记汪益民在学校党的群众路线

教育实践活动动员大会上的讲话

同志们：

2013年6月18日，中央召开了党的群众路线教育实践活动工作视频会议，中共中央总书记习近平同志作了重要讲话。按照中央的统一部署，从2013年下半年开始到今年7月，在全党分两批开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动。街办党组安排我校在第二批进行。2月22日，学校召开有关党群部门负责人会议，传达学习了《金湖街办在全处深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案》，布置了我校教育实践活动的有关准备工作。2月24日，学校党支部召开党组织书记、副书记和党群部门主要负责人会议，传达学习了习近平同志、刘云山同志同志的重要讲话精神，研究了我校《深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案（征求意见稿）》，部署了我校教育实践活动的筹备工作。今天，学校召开动员大会，正式启动我校的教育实践活动，整个活动到9月基本结束。在此，我代表学校党支部就我校深入开展党的群众路线教育实践活动讲几点意见。稍后，街办督导组长将代表街办党的群众路线教育实践活动领导小组发表讲话，对我校开展教育实践活动提出具体要求和指导意见。

一、充分认识党的群众路线教育实践活动的重大意义

群众路线是我们党的生命线，也是党的根本工作路线。在我校开展党的群众路线教育实践活动，对进一步加强我校党的建设，实现学校科学发展，具有重大而深远的意义。第一，开展党的群众路线教育实践活动，是贯彻党的十八大精神、加强党的建设的必然要求。党的十八大明确指出，要围绕保持党的先进性和纯洁性，在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动。这是新形势下坚持党要管党、从严治党的重大决策，是顺应群众期盼、加强学习型服务型创新型马克思主义执政党建设的重大部署，是推进中国特色社会主义伟大事业的重要举措。在新形势下，我们党面临的执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验是长期的、复杂的、严峻的，精神懈怠危险、能力不足危险、脱离群众危险、消极腐败危险更加尖锐地摆在全党面前。经受“四大考验”，消除“四大危险”，保持党的先进性和纯洁性，巩固党的执政基础和执政地位，最重要的就是靠坚持党的群众路线、密切联系群众。我们要认真贯彻党的十八大精神，坚持从严治党的方针，以作风建设的新成效，提高学校党建的科学化水平。

第二，开展党的群众路线教育实践活动，是坚持社会主义办学方向、办人民满意教育的必然要求。教育关乎千千万万民众的命运，寄托亿万家庭对美好生活的期盼。总书记在十八届中央政治局常委与中外记者见面会上指出：“人民向往美好生活，期盼有更好的教育、更稳定的工作、更满意的收入、更可靠的社会保障、更高水平的医疗卫生服务、更舒适的居住条件、更优美的环境，期盼着孩子们能成长得更好、工作得更好、生活得更好”。教育是人民群众的第一期盼，是最重要的民生工程，接受平等、高质量的教育，已经成为广大人民群众最关心、最直接、最现实的问题。我们必须看到，义务教育在发展中不断出现新情况、新问题，学校不再是一方净土，人民群众对义务教育的质疑不断。在这种形势下，坚持社会主义办学方向，提高办学质量，培养合格人才，就必须更加关心关爱学生，促进学生全面健康发展，及时了解学生、家长和社会对学校教育工作的满意度，以人才培养为中心，找出差距、改进工作，让学生满意、让家长满意、让社会满意，努力办好人民满意的学校。

第三，开展党的群众路线教育实践活动，是维护学校稳定、推进学校改革发展的必然要求。近年来，我校在学生中开展“责任、诚信、成才”三项教育活动以推进学风建设，在教师中开展“师德师风”建设月活动以推进教风建设，在机关干部中开展“示范岗位”创建活动以推进作风建设。开展这些活动，促进了我校校风进一步好转，党群干群关系进一步密切，学校各项事业平稳、持续、健康发展。

全校党员干部要深刻领会开展这次教育实践活动的重要性和紧迫性，筑牢思想基础，强化行动自觉，坚决把思想和行动统一到中央的部署上来，统一到街办党组的要求上来。

二、认真贯彻落实中央和街办党组关于党的群众路线教育实践活动的精神和部署

街办对这次教育实践活动的指导思想、目标任务、基本原则、方法步骤都作了明确规定。贯彻好中央的部署和要求，要高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，以为民务实清廉为主要内容，以领导干部为重点，切实加强全体党员马克思主义群众观点和党的群众路线教育，聚焦作风建设，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。要把一切为了师生、真心服务师生作为教育实践活动的出发点和落脚点，围绕“加强作风建设、服务中心工作”、“关心关爱学生、培养合格人才”、“关心改善民生、建设和谐校园”、“厉行勤俭节约、反对铺张浪费”等专题，加强学习教育，深入查摆问题，抓好整改落实，切实加强全校党员全心全意为人民服务的宗旨意识，着力解决师生反映强烈的突出问题，提高做好新形势下群众工作的能力，为全面完成学校“十二五”规划的目标任务提供坚强保证。

第一，以整风精神贯彻教育实践活动总要求。这次教育实践活动的总要求，就是“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，这4句话、12个字是一个相互联系、有机统一的整体。它强调的是直面问题的勇气、真转真改的态度。贯彻总要求，就是要对照党章和廉政准则，查找宗旨意识、工作作风、廉洁自律方面的差距；要按照为民务实清廉的要求，从自己做起，端正行为，维护良好形象；要以整风精神开展批评和自我批评，自我净化、自我完善、自我革新、自我提高；要坚持惩前毖后、治病救人方针，对作风方面存在问题的党员、干部进行教育提醒，对问题严重的进行查处，对不正之风和突出问题进行专项治理。我们要遵循这些要求，并贯穿于活动的全过程。贯彻总要求，还要结合学校实际，大力发扬整风精神，祛歪风、压邪气，倡新风、树正气。要认真围绕学校提出的“四个专题”，摆问题、找差距、明方向，抛开面子、动真碰硬、触动灵魂。要按照“团结—批评—团结”的公式，深入开展批评和自我批评。要注意开门搞活动，让群众参与进来，听取群众意见，接受群众监督，搞好民主评议。

第二，以整顿“四风”完成教育实践活动硬任务。中央把这次教育实践活动的主要任务聚焦在作风建设上，集中解决“四风”问题，这是中央立足于加强党群干群关系、巩固党的执政基础和执政地位的全局作出的科学判断，我们要结合学校实际，准确把握活动中要解决的主要问题。我校党员、干部的作风总体上是好的，但也存在这样那样的“四风”问题，甚至出现极个别党员干部违法乱纪的现象，给我们敲响了警钟。在形式主义方面，有的党员、干部对理论学习只是摆样子，马克思主义信仰不坚定，先锋模范作用不明显；不及时有效贯彻上级和学校的决策部署，抓工作只做表面文章，没有具体措施，不管实际效果；在科研和学术活动中急功近利，甚至弄虚作假。在官僚主义方面，有的党员干部不主动关心群众疾苦、倾听群众诉求、解决群众困难，工作上不投入，得过且过、敷衍塞责、相互推诿、不愿担当。在享乐主义方面，有的党员干部不思进取、贪图享受、意志消沉。如果任由这些现象蔓延开来，后果将不堪设想。我们要不怕亮丑，不怕揭短，对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。

第三，以三个环节贯穿教育实践活动全过程。根据中央部署，这次教育实践活动要紧紧抓住三个环节，即学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评，整改落实、建章立制。

这是密切联系群众、解决群众反映强烈的突出问题的方法和步骤。这次活动不分阶段、不搞转段，目的就是把三个环节的要求衔接起来，贯穿于教育实践活动的全过程。在学习教育、听取意见环节，要把学习和思想理论武装摆在第一位，重点搞好学习宣传和思想教育，深入开展调查研究，广泛听取干部群众意见，尤其是对学校领导班子和领导干部在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面的意见。要采取中心组学习、集中学习、个人自学、学校培训、专题辅导、集体讨论等形式，反复学习重点篇目，掌握精神实质，撰写心得体会，学深学透。要深入基层，深入广大师生员工，广泛开展调查研究，通过召开座谈会、个别谈话、问卷调查、设立意见箱等形式，获取第一手资料，倾听群众心声，了解群众期盼，梳理主要问题，摸清整改重点。在查摆问题、开展批评环节，重点围绕为民务实清廉要求，认真查摆“四风”方面的问题，进行党性分析和自我剖析，开展批评和自我批评。班子成员之间、支部党员之间要开展交心谈心活动，敞开心扉，坦诚相见。学校和领导班子要组织开好一次严肃认真、实事求是、民主团结的高质量专题民主生活会，班子成员要深入查找领导班子和领导干部作风方面群众反映强烈的突出问题，自己动手撰写对照检查材料，深刻分析发生问题的原因，提出整改措施和办法。

在整改落实、建章立制环节，重点针对作风方面存在的问题，提出解决对策，制定和落实整改方案，并对一些突出问题进行集中治理。要实行一把手负责制，做到“四明确一公示”，即明确整改落实项目、明确整改落实目标和时限要求、明确整改落实措施、明确整改落实责任，整改方案经督导组审阅后在一定范围内公示。要选准突破口和切入点，紧紧依靠群众，集中时间抓好整改，集中力量解决突出问题。要注重从体制机制上解决问题，使贯彻党的群众路线成为党员、干部长期自觉的行动，推动改进工作作风、密切联系群众工作的常态化、长效化。

三、切实加强对党的群众路线教育实践活动的组织领导

学校开展党的群众路线教育实践活动的实施方案已经制定，目标要求已经明确，关键是抓好贯彻落实。学校各级党组织要以高度的责任感和紧迫感，把教育实践活动抓紧抓好抓实，以优良的作风确保活动取得实效。

1．坚持领导带头，明确责任职责

作为这次教育实践活动的重点对象，学校领导班子、领导干部一定要带好头、当好表率。各级领导干部要带头参加学习、听取意见、查摆问题、开展批评、整改落实、转变

作风。校级领导干部要带头到分管部门和联系学院，处级领导干部要深入所在党支部或系部科室参加学习研讨、开展调查研究、听取群众意见，并分别与分管部门和联系学院的党员领导干部、与党支部书记和系部科室主任谈心。

2．注重分类指导，强化督促检查

要从实际出发，加强分类指导。一是在活动对象上分类指导。根据教职工党员、离退休党员的特点，提出不同的目标要求和办法措施。二是在解决问题上分类指导。各部门按不同的层次和类别，找准各自需要解决的突出问题，分门别类加以解决。三是在环节方法上分类指导。既要认真完成活动的基本环节，把规定动作做到位，又要结合学校提出的“四个专题”，探索创新具有本部门特色的自选动作。街办派出督导组督促检查、帮助指导我校开展教育实践活动，是确保活动取得实效的有力保证。各级党组织和全体党员干部要积极配合，以认真的态度和饱满的热情完成街办督导组要求的各项任务。

3．坚持统筹兼顾，推动中心工作

各部门要把开展教育实践活动与做好学校人才培养、科学研究、学科建设和管理服务等各项工作结合起来，与完成本部门“十二五”规划的各项任务结合起来，与“学习十八大、积聚正能量、推进新发展”主题实践活动结合起来，与党员干部履职尽责、爱岗敬业结合起来，使每个环节、每项措施都为推动校中心工作服务，做到两促进、两不误。通过开展教育实践活动，教育引导党员干部增强大局意识、责任意识、服务意识，提高服务学校发展、服务师生群众的能力，充分发挥领导干部的表率带头作用、党组织的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用，激发党员、干部、师生的工作热情和进取精神，用学校改革发展的新成绩检验活动的成效。

4．严明纪律要求，确保活动实效

学校全体党员干部尤其是领导干部要深刻认识教育实践活动的重大意义和现实紧迫性，严格遵守活动纪律，不折不扣落实上级部署和要求。一是确保活动时间落实。二是确保活动人员落实。三是确保活动环节落实。

5．加强舆论宣传，营造良好氛围

要加强宣传引导工作，充分运用各类媒体，大力宣传街办党组的有关精神和部署，宣传学校教育实践活动的进展和成果，宣传有特色、见成效的好做法、好经验，宣传身边的典型人物和先进事迹，及时报道师生员工的积极反响。要发挥先进典型的示范引领作用，发掘一批生动鲜活、师生公认的为民务实清廉典型，加大宣传力度，用身边看得见、摸得着的先进典型教育广大党员、干部。同时，要发挥反面案例的警示作用，曝光、剖析师生员工反映强烈的反面典型，促进教育实践活动的深入开展。要创新宣传方式，强化舆论监督，营造良好氛围，积聚推动教育实践活动的正能量。

6．认真总结经验，建立长效机制

开展好教育实践活动，要在建立长效机制上下功夫。一是要确保实践成果。重点解决领导班子和领导干部在工作作风、工作方法等方面存在的与党的群众路线要求不适应、不符合的问题，解决党员干部中存在的思想上漠视群众、感情上疏远群众、工作上脱离群众的问题，解决在关爱学生和改善民生等方面的突出问题，使改进作风和服务师生的思路更加清晰、措施更加得力、效果更加明显。二是要形成制度成果。进一步贯彻落实中央“八项规定”、街办党组“二十项要求”和湖北省委“六条意见”等有关制度，细化学校改进工作作风、密切联系群众的有关制度规定，从源头上解决“四风”问题，以优良的党风带教风、促学风、正作风。三是要取得理论成果。认真学习研究，深化理论认识，总结提炼经验，为构建贯彻群众路线的长效机制、推动学校党的建设提供理论指导。同志们，开展好党的群众路线教育实践活动责任重大、任务艰巨。我们要坚决贯彻落实街办党组关于教育实践活动的精神和部署，在街办督导组的帮助和指导下，扎实完成规定动作，努力创新自选动作，确保活动取得实效，为实现我校的办学目标而不懈奋斗。

第二篇：教育实践活动动员大会上的讲话

在***县人社局党的群众路线 教育实践活动动员大会上的讲话

（2014年3月 日）

同志们：

今天，召开局系统干部职工大会，主要任务是认真贯彻落实中央、自治区、呼市、我县第二批党的群众路线教育实践活动有关要求，全面部署我局教育实践活动各项工作，动员广大党员以更加认真的态度，更加良好的精神状态，投入到教育实践活动中来。一会儿，县委第一督导组 同志还要作重要讲话，大家要认真学习，抓好贯彻落实。下面，我就全局教育实践活动讲三点意见。

一、统一思想、提高认识，全面理解和充分认识开展群众路线教育实践活动的重大意义

在全党深入开展党的群众路线教育实践活动，是党的十八大提出的重大任务，是新形势下坚持党要管党、从严治党的重大决策。1月20日，中央召开了党的群众路线教育实践活动第一批总结暨第二批部署会议，总书记作了重要讲话，科学总结了第一批教育实践活动取得的重要成果和宝贵经验，深刻阐述了开展第二批教育实践活动的重要性和紧迫性，明确提出了搞好活动的目标任务、基本要求、重点措施，具有很强的政治性、指导性

实的利益问题，维护好人民群众的合法权益；要深入分析把握人民群众的需求，着力加强对困难群众和特殊群体的利益保护，努力让人民群众享受到改革和发展成果，为我县的经济社会发展营造和谐幸福的良好环境。

第三，开展党的群众路线教育实践活动，是解决群众反映突出问题,保持人社系统党员队伍先进性和纯洁性的客观要求。坚持党要管党、从严治党，不断提高管党治党水平，是我们党加强自身建设的一条基本经验。这次教育实践活动，主要是解决党员干部在贯彻落实党的群众路线方面存在的形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等不符合为民务实清廉要求的问题。就我们人社队伍的情况看，在领导班子、个别党员干部身上，“四风”问题的种种表现不同程度地存在，一些问题还比较突出，群众反映比较强烈。总书记在党的群众路线教育实践活动第一批总结暨第二批部署会议上列举了市县直属单位4个方面问题：有的办事拖拉，推诿扯皮，浑浑噩噩地混日子，上班时间斗地主、嗑瓜子、玩手机、逛淘宝，有的甚至随意离开工作岗位，外出溜达消闲；有的作风漂浮，落实不力，工作底数不清，基层情况不明，唱功好、做功差；有的服务不主动、不作为、慢作为，只求过得去，不求过得硬；有的工作“中梗阻”，对上级交办的任务找客观原因顶着不办，对群众交办的事情找各种理由拖着不办，等等。列举了执法监管部门和服务窗口、服务行业5个方面问题：有的门难进、脸难看、事难办，口号响当当、服务冷冰冰、办事慢腾腾，尤其是普通群众办事难上加难；有的吃拿卡要，雁过拔毛，

是对症下药、治病救人。“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”这4句话的总要求，简洁明了、内涵丰富，相互联系、有机统一，概括起来就是要自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，这是开展教育实践活动必须把握好的重要遵循。

第二，要准确把握教育实践活动的主要任务，切实解决“四风”方面的突出问题。“四风”是当前作风建设中最具普遍性的问题，在我们党员干部身上都不同程度的存在。要结合人社工作实际、结合自身情况，对照习总书记指出的“四风”方面种种表象，认真梳理突出查摆和解决作风不实、不正、不廉问题。在形式主义方面，要重点查摆和解决不注重理论学习，调研走马观花，听取汇报端架子，征求意见做样子，遇到问题绕弯子；文山会海，用会议落实会议；做表面文章，弄虚作假，不注重工作效果和社会效果等问题。教育党员干部坚定理想信念，牢固树立正确的政绩观，执法观，端正学风，改进文风会风，真正把功夫下到办实事、求实效上。在官僚主义方面，要重点查摆和解决服务基层、服务群众意识不强以及高高在上，不接地气，听取意见建议不够，指挥别人干得多，自己干得少 ；推诿扯皮办事效率低下，对基层需求、群众诉求漠不关心，对群众疾苦麻木不仁；消极应付、不作为、乱作为以及侵害群众利益等问题。教育引导党员干部虚心向基层学习，向实践学习，真心对群众负责，热心为群众服务，诚心接受群众监督。在享乐主义方面，要重点查摆和解决精神懈怠、不思进取、追名逐利、物质欲望膨胀、作风慵懒散等问题。教育引导党员干部坚定理想信念，强化宗旨意识，廉洁自律，保

措施以实践为依据，解决问题用实践来推动，检验成效以实践为标准。

三、结合实际、抓住关键，扎实推进群众路线教育实践活动深入开展

为开展好第二批党的群众路线教育实践活动，结合实际，局党的群众路线教育实践活动领导小组研究制定了我局工作方案，并报经县委督导组审核批准。大家要严格按照方案的要求，在县委督导组的指导下，抓好关键环节，完善长效机制，努力达到“党员干部思想进一步提高、工作作风进一步转变、干群关系进一步密切、为民务实清廉形象进一步树立”四个目标。具体把握以下几个方面：

（一）学习教育突出一个“深”字

本次活动要坚持学习教育贯穿始终。要学深学透。在学习的形式上，既要继续坚持好规定学习动作，也要组织干部职工积极参加警示教育、革命传统教育、研讨座谈等活动。要采取集中学习与个人自学相结合、讨论交流与调查研究相结合、“走出去”与“请进来”相结合等方法抓好学习。在学习的态度上，要引导广大干部真正结合思想和工作实际去学习，克服“你讲你的我干我的”、“左耳朵听右耳朵冒”等现象，真正使大家的思想受到触动、心灵得到净化。通过学习，真正牢固树立起群众观点，站稳群众立场，情系群众、感恩群众、敬畏群众，真正做到为民代言、为民谋利。

（二）查摆问题讲求一个“真”字

握出发点和落脚点。批评与自我批评不是拍桌子、吹胡子瞪眼，而是要以增进团结为出发点和落脚点，坚持“团结—批评—团结”的方针，从团结的愿望出发，将批评与自我批评作为增进团结的重要方法，在提高认识、统一思想的基础上，达到团结和共同进步的目的。

（四）整改落实贯彻一个“实”字

问题查出来了，能否整改到位，关乎活动的成败，也是群众关注的重点。自身的问题才是自己最大的敌人，我们要用“亮剑”的精神，“亮剑”的勇气，直面“四风”方面存在的突出问题，以一名共产党员的担当，不整改问题绝不收兵的坚韧，切实把问题整改落实到位。局领导班子、各科室和单位要针对存在的问题，提出实实在在、明确具体、便于实施的解决对策，研究制定整改方案。还要建立整改台账，逐一进行整改、落实、销号。整改工作切忌雷声大雨点小，要从自身做起、从现在做起、从本职工作做起，坚持边学边改、边查边改，即知即改、立行立改，一时难以解决的，也不能等待观望，抓紧创造条件积极加以解决，要让群众真正看到这次活动带来的新变化、新气象。

（五）建章立制突出一个“长”字

建章立制是教育实践活动取得长效的制度保障。作风问题具有顽固性、反复性，抓一抓有好转，松一松就反弹，必须坚持持续加压，在打好突击战的基础上，打好持久战。在学习教育、查摆问题、整改落实的基础上，对贯彻党的群众路线已有制度认真梳理，切实做好废、改、立工作。完善调研制度，大兴调研之风，10-

第三篇：在全市系统“235”教育实践活动动员大会上的讲话

在全市系统深入开展“践行‘两个至上’、做到 ‘三个始终’、树立‘五种意识’”教育实践活动

动员大会上的讲话

（2012年**月**日）

***

同志们：

今天的会议主要任务是，全面贯彻落实省局（公司）4月12日关于深入开展‚践行‘两个至上’、做到‘三个始终’、树立‘五种意识’‛教育实践活动视频动员会议精神（以下简称‚235‛教育实践活动），紧密结合市局（公司）工作实际，动员部署在全市系统深入开展‚235‛教育实践活动，牢固树立‚两个至上‛行业共同价值观，扎实开展创先争优工作，深入推进行业文化建设，进一步把全市系统干部职工的思想和行动统一到全面推进“卷烟上水平”基本方针和战略任务上来，为全面提升工作质量与管理水平，实现‚持续、协调、共同‛发展提供坚实的思想和纪律保证。

下面，就开展好这项活动，我代表市局（公司）党组讲三点意见。

一、高度重视，统一思想，充分认识开展“235”教育实 践活动的重要性和必要性

“两个至上”行业共同价值观是社会主义核心价值体系在烟草行业的具体体现，是行业文化建设之魂，‚三个始终‛是践行‚两个至上‛的出发点和落脚点；‚五种意识‛是加强行业干部员工作风建设的明确要求，是践行‚两个至上‛，做到‚三个始终‛的客观要求和思想保证。开展“235”教育实践活动，是贯彻落实党的十七届六中全会精神的具体措施，是“两个至上”在岗位主题实践活动的延续与深化，是扎扎实实开展创先争优活动的重要载体，是推进行业文化建设的重要内容和现实需要。

国家局、省局（公司）高度重视这项活动，今年以来，姜成康局长在今年全国烟草工作会议等多次会议、不同场合，提出并强调开展好‚235‛教育实践活动，省局（公司）于4月**日专门召开视频动员会议，作出安排部署。市局（公司）党组对此迅速统一思想，认真及时研究，决定在全市系统深入开展这项活动，要求努力践行‚两个至上‛、做到‚三个始终‛、树立‚五种意识‛，以更加奋发有为的精神状态，认真抓好各项工作落实，为**烟草发展作出新的努力和贡献。

深入开展教育实践活动，践行‚两个至上‛行业共同价值观，要着重解决好两个方面的问题：一是要积极构建和谐文化，为企业改革发展营造更加良好的环境，必须在专卖体制、吸烟与健康问题越来越受到关注的新形势下，努力做到‚三个始终‛ 即始终把维护烟农利益放在心上；始终把为零售客户提供优质服务作为流通企业根本任务；始终把调动全体员工积极性、主动性、创造性作为一切工作的出发点。二是要不断提高干部职工队伍整体素质，更好地适应行业改革发展新的形势需要，必须牢固树立‚五种意识‛即牢固树立责任意识、忧患意识、公仆意识、民主意识、创新意识。

开展好‚235‛教育实践活动，首先要对此项教育实践活动的重要性和必要性有充分认识。

（一）深入开展‚235‛教育实践活动，是全市系统适应行业改革发展要求，促进**烟草组织成长的重要举措

近年来，全市行业坚持深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕行业改革发展大局，持续推进以‚两个至上‛共同价值观为核心内容的行业文化建设，为增强企业整体竞争实力、保持行业持续健康发展，发挥了十分重要的作用。当前全市系统上下正在开展创先争优、基层创建、‚六要六不要‛、‚正风气提效能‛等一系列活动，目的是要解决干部员工在促发展、拓思路、提能效等方面存在的突出问题，做到思想和作风不断好转，实际能力和水平不断提高，企业管理和效益不断提升。分析目前情况，在单位内还一定程度的存在一些与新形势、新任务不相适应、不相合拍的问题，一定程度地制约着**烟草的发展，比如管理不够严密、思想不够端正、作风不够硬朗、工作不够扎实、纪律不够严明等，这些问题如不认真解决，必然影响**烟 草的持续健康发展，因此，认真深入开展‚235‛教育实践活动显得非常必要，非常迫切。

（二）深入开展‚235‛教育实践活动，是贯彻落实国家局‚1+5‛工作目标要求，主动应对挑战的必然选择，是**烟草谋求改革与发展的必然要求

教育实践活动的目的就是要推动**烟草整体竞争实力提升，通过提高科学发展的水平、管理水平以及应对变化的能力，确保**烟草在市场竞争中处于有利位臵。同时，也是全面推进“卷烟上水平”基本方针和战略任务的迫切需要。当前，烟草控制、完善体制、构建和谐、国际竞争等方面压力不断增大，行业发展新的阶段又面临新的矛盾和问题。全面推进“卷烟上水平”，努力实现行业持续发展、协调发展、共同发展，对外需要进一步树立责任烟草的良好形象，为行业发展营造良好的外部环境，对内迫切需要进一步增强全体干部职工的使命感、责任感和紧迫感，增强工作积极性、主动性和创造性。因此，全体干部员工要积极响应国家局、省局和市局（公司）的号召，坚定不移的把思想统一到**烟草的各项工作部署上来，切实担负起企业的使命与责任，以‚三个始终‛作为各项工作的出发点，认真履行岗位职责，真正做到‚两个维护‛，通过培育品牌、调整结构、提高素质实现**烟草转型发展。

（三）深入开展‚235‛教育实践活动，是全市系统全面推进企业文化和学习型组织建设，不断增强企业活力和队伍素 质的迫切需要

企业文化是一个逐步积累、持续发展的过程，职工队伍素质提升是一个永恒课题。在当前形势下，队伍与文化建设虽然取得了长足进展，为企业持续发展奠定了较好基础，但仍存在松不得、慢不得的问题，仍然面临着胡总书记强调的四个方面的危险，即精神懈怠的危险、能力不足的危险、脱离群众的危险、消极腐败的危险。因此，需要我们进一步深化‚两个至上‛行业共同价值观教育，通过坚持‚三个始终、五种意识‛，对于解决当前干部职工队伍存在的精神懈怠、能力不足等问题，提升队伍素质具有重要意义。要全面推进**烟草‚凝‛文化、‚徽映‛服务品牌以及学习型组织建设，实现与省公司‚成长文化‛的融合对接。要以‚满腔热情、富有激情、充满智慧、奋力创新‛的精神状态，达到节奏要快、标准要高、工作要实、状态要好的工作要求，通过社会主义核心价值体系引领**烟草文化发展，促进知识融合、提升活力，凝心聚智、精诚图强，为宿烟持续健康发展提供强大的精神动力支撑。

二、结合实际，突出重点，扎实把握好“235”教育实践活动的关键

全市系统深入开展‚235‛教育实践活动，要以‚创先争优活动引领组织成长‛为主题，按照‚创优到全员，工作全覆盖‛的原则，以宣传、教育、讨论、践行为主线，以建立创先争优活动的长效机制为目标，以提升干部员工队伍素质为根 本，进一步深化基层党组织和党员创先争优，营造争先进位的氛围，以此感染和带动全体员工参与到创先争优活动中来。

（一）要精心组织开展。领导重视是保证此次教育实践活动成效的关键。要把教育实践活动作为当前和今后一个时期全市系统思想政治工作的核心内容，营造浓厚的活动氛围，各单位要紧紧把握住‚六个方面‛，即一要狠抓学习教育，二要结合企业实际，三要围绕中心工作，四要推动实事实办，五要加强考核评价，六要促进企业发展。各单位、部门要切实加强组织领导，按照市局（公司）统一部署和要求，市、县两级局成立领导小组，健全工作机制，抓紧制订活动实施方案，层层抓落实，把责任和任务落实到具体单位、部门和个人，不折不扣、保质保量完成教育实践活动阶段性工作任务。此次教育实践活动要发挥政工部门牵头协调作用，各职能部门具体抓实施，密切配合，通力协作，形成合力；加强教育实践活动过程的痕迹化管理和日常督导，强化检查考核力度，检查考核结果纳入相关专项性、综合性考核，推动教育实践活动深入开展。为发挥以点带面的作用，市局（公司）确定灵璧县局（营销部）、机关营销中心为教育实践活动重点推进单位，并作为市局（公司）领导联系点。重点推进单位要创新工作方法，突出实践特色，在总结经验的基础上形成长效机制，提炼出具有推广意义的典型做法。专卖、营销、物流各序列要抓好本序列的创优示范单位。各单位要结合本单位工作实际情况，重点确定1-2个 基层单位进行试点，推广经验，整体推进。各级基层党组织和广大党员领导干部是创先争优的主体，尤其是各级领导干部要率先垂范，以自身的模范行为影响和带动广大员工，推动活动有序开展，取得实效。市局（公司）将在活动开展期间举办专题汇报会，动态把握教育实践活动开展情况，广泛交流经验。

（二）要凝聚全员共识。要着重解决好干部职工的思想认识问题，在具体活动中充分发动，引导和组织全体职工积极参与，以深入讨论、座谈交流为形式，以统一思想、达成共识为要求，重点开展好专题讨论会和组织生活会。分别从机关到县（分）局、从部门到班组等各个层面，组织全员性的专题讨论会。要结合单位发展现状、部门工作状况、个人精神状态，以“摆问题、找根源，精神懈怠在哪里？促发展、拓思路，能力不足怎么办？”为主要内容，查摆企业组织成长的瓶颈问题，经营管理中的薄弱环节和个人思想作风上的主要不足，找准症结，分析原因，广泛收集大讨论中员工提出的合理化建议，提出对策和措施。基层各级党组织要以‚践行‘两个至上’、做到‘三个始终’、树立‘五种意识’‛为主题，召开专题组织生活会，各县局党组要召开以承诺践诺为主题的专题民主生活会，明确目标，查找问题，落实整改，持续提升。通过全员性、各层面的深入讨论交流，统一思想，提高认识，鼓舞干劲，凝聚共识。

（三）要统筹安排推进。本次教育实践活动分为学习动员 阶段（4月中旬-4月底）、组织实施阶段（5-10月份）、总结提升阶段（11-12月份）三个阶段。学习动员阶段的主要任务是通过召开动员大会，对教育实践活动做出安排部署，各序列、各单位分别制定实施方案和工作计划，认真学习有关文件，统一思想认识，坚定理想信念，精心组织，广泛动员、教育和引导广大干部员工深刻领会教育实践活动的深刻内涵，正确认识开展教育实践活动的重要性和必要性。组织实施阶段的主要任务是在学习教育的基础上，紧紧围绕‚以创先争优活动引领组织成长‛这一主题，深入推进各层面、各序列创先争优活动，认真查找思想、作风和工作的薄弱环节，制定出符合本单位、部门实际的具体措施，促进整改提升，通过各种形式和活动载体，将主题实践活动融入到实际工作中去，引导干部员工以扎实的工作作风、良好的精神面貌投入到促进组织成长、推动‚卷烟上水平‛的各项工作中去。总结提升阶段的主要任务是对教育实践活动进行总结提炼，并以制度、规范等形式固化下来，形成长效机制。市局（公司）将组织专项检查考核，并依据考核情况对活动中涌现的先进集体和优秀个人予以表彰。

（四）要重点分类开展。此次教育实践活动要紧紧围绕中心，突出重点，分类开展，全力推动基层组织建设、优秀基层单位创建、基础管理、队伍建设和文化建设等五个方面上水平。教育实践活动要按照国家局‚1+5‛工作目标（即以培育品牌为重点，全面抓好重基础、调结构、严管理、促规范、强素质）要求，在目前优秀县级局与营销部创建工作基础上，进一步突出以专卖、营销、物流为重点，把教育实践活动的主要内容融入创优工作的对标定位。以更高标准、更严要求，分别制定各序列创优工作的标准，进一步明确创优目标，丰富创优内涵，细化分解各项创优指标，制定创优评价考核办法，切实提升基层创优工作上水平。市局（公司）机关各部门要结合业务特点和工作实际，在组织开展本职范围内教育实践活动同时，要高度重视本序列教育实践活动的开展，履职尽责，加强协作，抓紧进度、抓住特色、抓出成效。

三、加大力度，持续推进，确保“235”教育实践活动不断取得新实效

加大组织宣传力度。对内扎实推进活动与实际业务工作结合，对外积极展示负责任的烟草行业形象。活动中要充分利用报刊、内部网站、板报、墙报等媒体广泛开展宣传活动，要积极挖掘本单位在开展教育实践活动中涌现出的典型，及时向市局推荐、报送。

始终坚定理想信念。当前，全体党员干部尤其要增强政治意识、大局意识和纪律观念，在大是大非面前，坚决拥护党中央决定，在思想上、行动上与党中央保持高度一致，全力维护改革发展稳定大局，不造谣、不信谣、不传谣，珍惜大好形势，努力做好本职工作。要大力保持党员干部和广大员工思想纯洁，我们当前首要任务就是要加强以‚235‛教育实践活动为 主要内容的思想建设，自觉用践行‚两个至上‛、努力做到‚三个始终‛、树立‚五种意识‛作为检验思想作风的标准。

自觉践行‚两个至上‛。‚两个至上‛行业共同价值观是行业思想和文化的统领，已经成为我们的共识，要深刻理解和准确把握‚两个至上‛行业共同价值观的丰富内涵、精神实质，努力成为‚两个至上‛的热情倡导者和坚定践行者。

努力做到‚三个始终‛。始终坚持服务宗旨，加强服务品牌建设，以客户需求为关注点，围绕‚始终把为零售客户提供优质服务作为流通企业的根本任务‛，通过实施市场净化、货源供应、物流配送、终端维护、客户关怀等服务，提升服务客户水平。通过主动创新服务内容、优化服务流程和改进服务方法，实现服务价值的最大化。要以员工需求为关注点，围绕‚始终把调动全体员工积极性、主动性和创造性作为一切工作的出发点‛，通过职业晋升、教育培训、文化激励等服务，提升服务员工水平。

牢固树立‚五种意识‛。时代在发展，改革在深化，企业在成长，需要我们每一个人都要保持良好的精神状态去迎接新的任务和挑战。要把牢固树立责任意识、忧患意识、公仆意识、民主意识、创新意识作为新形势下加强全员思想政治建设的重要内容，作为全市系统全员精神状态上的基本要求。责任意识是立身处世的必备素质，讲责任的人受人信赖，讲责任的企业受人尊重，牢固树立责任意识，才能铭记使命，勇于担当，恪 尽职守；忧患意识是古往今来备受推崇的品格，‚忧劳可以兴国，逸豫可以亡身‛，牢固树立忧患意识，才能头脑清醒，有备无患，未雨绸缪；公仆意识是共产党人一生一世的信念，牢固树立公仆意识，才能真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋；民主意识是领导同志做好工作的法宝，‚万丈高楼平地起，众人拾柴火焰高‛，牢固树立民主意识，才能根基植于群众，力量来自群众，永远立于不败之地；创新意识是激发活力推动发展的源泉，牢固树立创新意识，才能勇于变革，顺应时势，实现超越。

通过深入开展‚235‛教育实践活动，要全力推动基层组织建设、优秀基层单位创建、基础管理、队伍建设和文化建设等五个方面上水平，达到以下基本目标：

一是思想境界上有新提高。通过开展行业共同价值观和创先争优教育活动，使干部职工思想观念进一步转变，牢固树立维护企业形象、尊重企业制度、关注企业成长的意识，始终坚定理想信念，大力保持党员干部和广大员工思想纯洁，自觉用践行‚两个至上‛、努力做到‚三个始终‛、树立‚五种意识‛作为全市系统检验思想作风的标准。

二是工作内容上要有新举措。创先争优只有起点、没有终点，各单位要将深入开展教育实践活动与‚创先争优‛紧密结合，将创先争优活动向基层延伸，创新工作方法，重点在专卖、营销、物流等序列开展基层创优活动。将争创活动与工作岗位 以及企业文化建设等有机结合，不断提升基层党组织的凝聚力、战斗力和党员先锋模范作用，带动全员增强活力，激发动力，主动作为，更好地实现企业可持续成长目标。推进‚两个至上‛进班子、进岗位、进制度、进流程建设，构建创先争优活动的长效机制，推动各项工作上水平。

三是措施方法上要有新成效。各单位、部门要充分认识到加强教育实践活动是贯彻落实十七届六中全会精神的具体措施，是提高干部职工素质的重要举措，要切实将教育实践活动作为一项重要工作，高度重视，抓紧抓好，要带头制定和落实改进措施，要在完成‚规定动作‛的同时，创新教育实践活动的方式和载体，运用多种形式，大力宣传开展教育实践活动的重大意义，及时推广实践活动中的好经验、好做法、好典型，营造良好的舆论氛围，确保教育实践活动取得实效。

同志们，这次全市系统‚以创先争优活动引领组织成长‛为主题的‚235‛教育实践活动，时间紧迫、内容丰富、意义重大。面对新形势新任务新要求，全市系统广大干部员工要深入贯彻落实科学发展观，始终保持满腔热情、富有激情、充满智慧、奋力创新的良好精神状态，认识上要更加深刻、行动上要更加自觉、执行上要更加坚决，以更加饱满的精神状态和更加以优异的工作业绩，迎接党的十八大胜利召开。

谢谢大家！

第四篇：群众路线教育实践活动动员大会上讲话

在公司党的群众路线教育实践活动第一批总结暨第二批动员大会上的讲话

同志们：

这次会议的主要任务是贯彻落实中央和集团公司党的群众路线教育实践活动第一批总结暨第二批动员部署会议精神，对公司第一批教育实践活动进行总结，对第二批教育实践活动进行动员部署。今天,集团公司第五督导组副组长***、成员***同志出席指导会议。***副组长还将代表督导组作重要讲话，我们要深入学习领会、认真贯彻落实。下面，我讲三个方面的问题。

一、公司教育实践活动的做法和成效

*****有限公司严格按照党中央、集团公司党组部署，公司领导班子和本部参加了第一批教育实践活动，涉及2 个联合党支部、46 名党员，其中中层以上党员干部21 人。第一批教育实践活动于 2013 年7 月启动，到2014 年1 月底基本结束。公司领导班子和本部各支部紧紧围绕“为民、务实、清廉”主题，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求，以坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风为突破口，扎实开展学习教育，广泛听取意见建议，深入查摆突出问题，认真开展批评和自我批评，坚持边学边查边改，注重建章立制，教育实践活动进展顺利，取得了教育干部、改进作风、凝心聚力、推动发展的明显成效。

（一）迅速启动，活动特色鲜明，员工群众高度关注月11 日，公司深入开展党的群众路线教育实践活动动员大会在京召开。公司党组书记、总经理、党的群众路线教育实践活动领导小组组长邓贤东对开展教育实践活动进行动员和部署。在认真学习集团公司教育实践活动实施方案的基础上，公司进一步细化了活动内容，制定了实施方案，一方面确保完成集团公司“规定动作”，另一方面，结合公司产业重组、人员快

速流入、文化碰撞激烈的现状，结合公司管理提升、本部职能调整等实际，组织开展“文化同心”、“情牵一线”、“正风肃纪”专项行动。贯穿三项专项行动的一条主线就是深入一线、调查研究、解决问题、密切干群关系。***同志高度评价了公司教育实践活动准备工作，认为公司的工作充分体现出了谋划早、动作快、方案好、有特色的特点，具有极强的针对性和可操作性。

（二）加强学习，教育方式多样，党员干部群众观点明显增强

为了进一步加深对教育实践活动的认识，公司把学习教育放在了突出位置。主要是深入学习中国特色社会主义理论体系，学习党章和党的十八大报告，学习总书记一系列重要讲话精神，学习中央党的群众路线教育实践活动的相关文件，学习三本书，学习中央八项规定和集团公司24 条规定，学习集团公司教育实践活动相关文件和作风建设各项制度等。公司学习主要采取党组中心组学习、支部学习、党员自学相结合的方式进行。公司党组中心组共进行15 次学习，包括一次中心组扩大学习交流。在“学习教育、听取意见”环节，公司中层以上领导干部共撰写教育实践活动心得体会文章20 余篇。为扩大活动影响、推进教育实践活动深入人心，教育实践活动领导小组办公室除定期汇编学习资料外，还制作了教育实践活动宣传展板，在公司外部网站开设了教育实践活动专栏，及时发布中央、集团公司重要部署，分享各地各单位教育实践活动经验。公司也十分注重活动对外宣传，通过***报、***报、集团公司教育实践活动简报进行了相关工作报道。

（三）深入调研，征求意见广泛，干群关系进一步融洽公司组织多层面调研和座谈，深入基层，贴近员工，认真倾听员工心声，听取员工对公司发展、本部职能部门作风建设、职工利益维护和成长需求等方面的意见和建议，得到了员工的好评。公司领导班子成员将联系点放到了基层项目部，他们深入联系点，与员工面对面交流，了解基层真实情况和员工真实思想状况。7 月29 日到8 月8 日，公司领导班子成员分别来到联系点，开展专

题调研，现场解决实际困难。其后，多次到联系点检查指导工作。教育活动领导小组办公室还利用多种方式征求各方意见，较为全面、客观地反映了员工的真实想法。归纳起来，主要采用了填写民主评议表、召开座谈会、个别访谈、设立电子邮箱、举办员工接待日、谈话谈心、听取上级反馈意见等多种方式查摆问题。公司共征集意见138 条，归纳整理为75 条，涵盖了公司战略规划、管理界面、制度体系、激励机制、企业文化、工作作风、廉政建设、员工需求等方方面面。对整理出来的意见，领导小组办公室及时反馈给相关部门，提出整改措施和建议，并及时向基层和员工反馈。

（四）认真查摆，开展批评与自我批评，领导班子专题民主生活会成效明显

进入查摆问题、开展批评环节后，公司详细制定了领导班子民主生活会工作方案，并做好会前各项准备工作。公司领导班子及成员自觉“照镜子”、“正衣冠”，听取公司党员干部、职工群众的意见，听取集团公司督导组反馈意见，认真开展谈心活动，检查在形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风等方面存在的问题，并从思想根源剖析原因，提出了努力方向和整改措施。公司领导班子对照检查材料经过十几次修改完善，在4次党组会议上进行审议。深入查摆出了“四风”方面的14 个突出问题；从宗旨意识、党性修养、政绩观、选人用人导向、钉钉子精神、廉洁从业意识等6 个方面深刻剖析原因，提出了6个方面的整改措施。每位班子成员都结合自身的思想和工作实际，在查摆问题的基础上，进行自我剖析，查找不足，认真撰写了对照检查材料，并在集团公司督导组的指导下，认真修改完善。同时，领导班子成员通过3 次集体谈心交心活动，对相互批评意见达成共识。班子成员共查找四风方面的问题63 个，提出整改措施32 条。班子成员相互提出批评意见62 条。11 月22 日，公司成功召开了领导班子党的群众路线教育实践活动专题民主生活会。党组书记、总经理***代表公司领导班子作对照检查发言。班子成员自我批评认真，敢于主动揭短、深刻剖析；对他人的批评结合实际、严肃诚恳，讲真话、讲实话、讲心里话，达到了统一思想、深化认识、改进提高的目的，得到了集团公司第五督导组的充分肯定和高度评价。公司本部2 个联合党支部要按照要求召开了高质量的支部组织生活会。

（五）边查边改，责任落实到位，建章立制工作稳步进行

中央八项规定和《中国**集团公司党组关于改进工作作风、密切联系群众的规定》出台以后，公司党组高度重视，迅速组织学习宣传，并在实际工作中贯彻落实：一是公司党组、系统各单位、各党支部组织了专题学习，进一步提高了改进工作作风、密切联系群众的意识，提高了勤俭节约、廉洁从业的意识。公司2013 年工作会议、党风廉政建设工作会议也对贯彻落实中央八项规定和集团公司24 条规定做出明确要求；二是公司专门印发通知，对“改进调查研究、精简会议活动和文件简报、规范因公出国（境）管理、厉行勤俭节约”等做出规定，并明确要求在元旦、春节等传统节日及公司成立周年庆期间，一律不得举行联欢晚会、大型聚餐、庆典等活动。按照惯例举办的公司新年联欢会取消，直接节约费用20 余万元。在今年中秋国庆、元旦春节期间，更是多次通过正式文件和领导讲话对双节期间廉洁自律工作提出明确要求；三是加强制度建设，先后修订《差旅费管理办法》、《外事工作管理办法》、《会议管理办法》、《海外工程项目人员福利补贴管理办法（试行）》等，对加强资金审批控制、严格控制业务招待费支出、精简会议开支、加强差旅费用管理、强化原始凭证管理等进行了更加具体、明确的规定。同时，在公司《党风廉政建设责任制实施办法》中增加了“严格执行中央政治局‘八项规定’和集团公司关于改进工作作风、密切联系群众的具体规定，加强作风建设，正确履职履权，严格责任追究，切实解决党风廉政建设方面存在的突出问题”的内容，并将贯彻落实八项规定情况作为2013 年专项监督项目，强化监督检查。这些制度和措施使得公司系统贯彻落实八项规定和24 条规定的工作更加具体、更具操作性，也取得了实实在在的效果，公司在业务招待费支出、管理费用控制等方面收到一定成效，文风、会风也有明显改善。开展教育实践活动6 个多月以来，公司党员干部改进作风成效明显。结合集团公司从严治企、改进作风的要求，公司各职能部门召开专题会议，学习相关文件，根据民主评议反馈情况，深层次地挖掘本部门、部门负责人在作风上存在的问题，进行了有针对性的整改：一是针对制度不健全、管控不到位的情况，2013 年完善公司经营管理制度65 项；二是针对督办不及时、责任不落实的情况，进一步强调限时督办，对月度重点工作明确分管领导、责任人、完成时限、进度安排及具体措施，做到了件件有落实，事事有督办；三是针对本部职能部门服务意识有待加强的问题，公司本部各部门积极下到基层单位和重点项目，进行工作对接和专题研讨，帮助基层解决实际困难和问题，得到了基层人员的认可。根据中央党的群众路线教育实践活动领导小组《关于做好第一批教育实践活动整改落实、建章立制环节工作的通知》（群组发〔2013〕22 号）和《关于开展“四风”突出问题专项整治和加强制度建设的通知》（群组发〔2013〕23 号）要求，以及集团公司党组统一部署，公司研究制定了党的群众路线教育实践活动领导班子整改方案、“四风”突出问题专项整治方案和制度建设计划（简称“两方案一计划”），目前，公司正在积极推进实施“两方案一计划”。

（六）两手抓、两不误、两促进，公司经营形势持续向好公司把开展教育实践活动与做好“管理效益提升年”各项具体工作紧密结合起来，为促进实现全年各项目标任务、确保持续稳定发展提供了强大动力和重要保证，真正做到了两手抓、两不误、两促进。2013 年，按照集团公司“调整四大结构，发展七大板块”的战略部署，公司加快了整合系统科技资源、组建科技产业集团、打造集团公司新的利润增长点的步伐。9 月29 日，“**科技产业有限公司”揭牌成立，12 月底，**科技产业集团有限公司注册完成，科技产业整合取得预期成果；公司产业结构得到进一步巩固，“环保技术、科技工程、装备制造、现代能源服务、电力信息技术”五大业务板块产业格局初步建立，呈现出持续稳定发展的良好态势；公司实现利润5.54 亿元，全面完成集团公司下达的“一保一降”工作任务，在推动集团公司科技板块发展以及提高科技板块利润贡献率方面贡献突出。总体上看，公司第一批教育实践活动达到了预期目标，但与中央、集团公司的要求和职工群众的期盼相比，还存在一些差距，主要是一些党员干部认识不够到位，工作不够主动，措施不够得力，特别是在解决关系员工切身利益问题方面方法还不多，存在畏难情绪；抓整改落实的积极性和主动性还需要加强，正风肃纪的力度有待加大，一些“四风”方面的顽症痼疾还没有得到彻底根治；加强作风建设的长效机制不健全完善，干部群众还有不满意的地方等。这些问题，需要在第一批活动的后续工作和推进第二批活动过程中，采取有针对性的措施切实加以解决，确保活动善始善终、善做善成。在公司第一批教育实践活动过程中，集团公司第五督导组直接指导、严格把关，以高智溥同志为组长的第五督导组高度负责、满腔热情、不辞辛劳，精心把关每个环节，为推动公司教育实践活动有序有效开展发挥了重要作用。在此，我代表公司广大干部员工表示真诚的感谢。

二、教育实践活动的经验和启示2014 年，公司将坚持价值思维和效益导向，以提高经济效益为中心，以“做出特色、创出品牌，成为国内外知名的科技产业集团”为使命，以现有科技产业龙头企业为核心，按照“有所为、有所不为”的工作理念，制定和实施科技产业集团产业发展规划，着力打造“环保技术、科技工程、装备制造、现代能源服务、电力信息技术”五大业务板块，进一步强化科技产业集团的研发能力、市场能力、管理能力和管控能力，将科技产业集团打造成为集团公司新的利润增长点。志存高远，还需脚踏实地。科技公司的发展还需要一支作风过硬的党员干部队伍作为支撑。这次教育实践活动，既站在党要管党、从严治党的高度，积极探索新形势下加强党的作风建设的方法和路径，又植根基层、深入一线，推进了党员干部队伍的建设，为公司发展提供了强大的动力，也为第二批教育实践活动开展积累了经验，提供了启示。

（一）坚持领导带头，一把手重视是关键必须坚持自上而下、以上带下，紧紧抓住一把手这个关键，推动作风建设形成带头示范、上行下效的生动局面。这次教育实践活动，集团公司领导全面部署、靠前指挥，公司党组高度重视及时指导各个环节工作，都做出了良好示范。领导班子主动把联系点定位在最基层的项目部，深入一线调研，现场解决问题；班子成员带头学习、带头进行中心组学习交流，认真开展谈心交心活动，带头查摆问题、开展批评与自我批评。领导干部作出榜样、普通党员干部才会自觉跟上。只要抓住领导带头这个根本、一把手这个关键，以上率下、以行胜言，作风建设就能常抓不懈，才能更好地指导第二批教育实践活动开展。

（二）坚持问题导向，解决实际问题是核心这次教育实践活动突出问题导向，把主要任务聚焦到解决“四风”问题上，有效防止了“走神”和“散光”。公司严格按照党中央、集团公司党组部署，聚焦反对“四风”，从2013年底至今，取消节庆活动、严格差旅费报销、清退纪检干部会员卡、加强会议管理、加强公务接待管理、加强节庆期间廉洁自律教育等，让群众看到了公司党组贯彻落实中央八项规定、集团公司24 条规定的实际行动和效果；在推进管理提升活动中，把总部建设放在突出位置，在强化职能监管的同时，要求公司本部提高服务意识，重心下沉、关口前移，不回避问题，不推诿扯皮，切实帮助基层解决问题；公司通过开展“文化同心”、“情牵一线”、“正风肃纪”等专项活动，加深了本部与基层的相互理解，和谐了干群关系。实践证明，抓住反对“四风”，就抓住了作风建设的切入点和着力点。把“四风”问题解决好，就能让员工积极参与到群众路线教育实践活动中来。

（三）坚持开门搞活动，扩大群众参与公司认真落实总书记“充分调动领导干部和广大群众两个积极性”的要求，坚持开门搞活动，通过面对面、背靠背、请进来、走出去等方式，广开言路、广纳群谏，做到每个环节有群众参与，让群众提意见、来监督、作评判，传导改进作风压力、激发自我完善动力。公司征求到的意见建议、查摆出来的问题、领导班子对照检查材料和整改方案、领导班子专题民主生活会基本情况等，都在一定范围内向干部员工通报、公示，进一步征求意见。公司还采取召开通报会、新闻报道、内部情况通报等形式，及时向群众通报教育实践活动进展情况和实际成效。中秋国庆、元旦春节期间，领导班子成员深入一线，既慰问员工、又了解情况，倾听最基层的声音。群众参与是动力、也是压力，群众满意是标准、也是目的。公司参加第二批教育实践活动的单位更多、党员更多，更加需要群众参与、支持和监督。

（四）坚持既立行立改又治根治本，抓好作风建设长效机制建设

这次教育实践活动，从一开始就抓主要矛盾、主要症结，从群众反映最强烈的具体问题改起，及时部署开展突出问题专项整治工作，积极推动作风整体好转，同时从完善体制机制入手，以法治思维和改革精神，抓紧建章立制，从制度层面堵塞漏洞、治理源头，既立足当前抓突出问题整改、又着眼长远抓长效机制建设，不断增强作风建设的实际效果和持久动力。科技公司成立近10 年，经过了几次重大业务整合，从科技工程公司、环境技术公司、科技产业公司到科技产业集团，公司虽然不断发展壮大、快速成长，但也暴露出在基础管理、制度建设、干部队伍建设、职工队伍建设和文化建设方面的种种不足。这些问题，既是现实问题，更是影响公司生命力的长远问题，既要治标，更要治本。改进作风，必须把治标与治本有机结合起来，边实践、边总结，既着力纠正和禁止面上“四风”问题的各种表现，又从规章制度、体制机制等方面铲除滋生“四风”的土壤，只有这样才能不断扩大作风建设的成果，为改进作风提供持久推动力量。目前，公司领导班子整改方案、“四风”突出问题专项整治方案、制度建设计划已经制定，并将在第一批教育实践活动持续改进和第二批教育实践活动推进工作中严格执行。

三、扎实开展公司第二批教育实践活动

总书记对做好第二批教育实践活动准备工作提出了明确要求。他指出，第二批教育实践活动范围片大面广，涉及的矛盾和问题具体尖锐，务必对确保活动健康发展进行系统设计。要更加注重发挥群众积极性，坚持开门搞活动，确保全过程都发动群众参与、置于群众监督之下。要更加强化问题导向，注重解决实际问题，提前做到心中有数，从解决具体问题抓起改起。要更加注重严格要求，坚持标准，确保质量，防止降格以求。要更加注重衔接带动，推动第一批活动制定的整改措施和制度规定传导落实到“末梢神经”。要更加注重分类指导，针对不同层级、不同领域、不同对象提出不同目标要求，注重发挥行业系统指导作用，对可能发生的种种复杂情况进行分析预判，并制定出预防和解决对策。公司第一批教育实践活动已经告一段落，第二批教育实践活动将在全系统基层单位4 个党委、6 个党总支、22 个党支部的近200 名党员中开展。我们要按照党中央、集团公司党组的部署，坚持标准不变、程序不减，高质量地开展好第二批教育实践活动，以善作善成的精神凝聚发展力量。

（一）把握总体要求开展第二批教育实践活动，要以党的十八大和十八届三中全会精神为指导，认真贯彻总书记系列讲话精神，坚持“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，以为民务实清廉为主题，落实中央八项规定、《党政机关厉行节约反对浪费条例》等规定，贯彻落实集团公司24 条规定，与第一批教育实践活动紧密衔接、上下联动，突出作风建设，贯彻整风精神，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，着力解决职工群众反映强烈的突出问题，使党员、干部思想认识进一步提高、作风进一步转变，党群干群关系进一步密切，为民务实清廉形象进一步树立，基层基础进一步夯实。要突出处级领导班子和领导干部这个重点，注重抓好与员工群众联系紧密的分子公司本部各部门、项目部建设，充分借鉴运用第一批教育实践活动成功经验，推进教育实践活动顺利开展。

（二）明确重点任务

要坚持镜头不换，继续把任务聚焦到解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风上。一是着力解决“四风”突出问题。聚焦四风，解决政绩观不正确，搞“形象工程”、“政绩工程”，慵懒散拖、推诿扯皮，工作不落实、服务不主动的问题。二是着力解决职工群众的切身利益问题。解决职工群众生产条件、工作境、教育培训、薪酬待遇等方面问题，让职工群众办事更加便利、得到更多实惠。三是着力解决“最后一公里”问题。以加强基层组织建设为抓手，扩大党的组织覆盖和工作覆盖，提高党员干部服务职工群众的能力和水平。

（三）抓好“三个”环节

公司第二批教育实践活动从2014 年2 月开始，7 月底基本完成。各单位要坚持时间服从质量，着力抓好三个环节具体工作：“学习教育、听取意见”环节要认真学习指定内容，开展好理想信念、党性党风党纪和道德品行教育，提高党员干部的思想自觉和行动自觉。要把“面对面”与“背靠背”结合起来，设计多种形式，直接到职工群众中广泛听取意见。“查摆问题、开展批评”环节要切实找准“四风”突出问题，普遍开展谈心活动，认真撰写对照检查材料，开好专题民主生活会和组织生活会，用好批评和自我批评这个武器，不断洗涤每个党员、干部的思想灵魂。“整改落实、建章立制”环节要针对“四风”突出问题，认真制定领导班子整改方案、专项整治方案和制度建设计划，明确整改任务书、时间表和路线图，发扬好“钉钉子”

精神，强化正风肃纪，扎实推进整改工作，不断巩固和扩大教育实践活动成果。

（四）加强组织领导

公司领导班子成员各选择一个基层企业，作为第二批教育实践活动联系点，示范带动教育实践活动深入开展。分子公司、事业部领导班子成员也要建立联系点，指导推动第二批教育实践活动。

1.落实领导责任。公司对第二批教育实践活动直接负责，按照集团公司统一部署，结合实际制定活动《实施方案》，明确具体任务和推进措施。基层单位是活动的主体，要不折不扣地按照活动要求，把规定动作做到位，使自选动作有特色。各单位党组织主要负责人要承担起第一责任人的责任，发挥示范推动作用。要成立活动领导机构和工作机构，制定更为具体的实施方案，指导活动的开展。

2.加强督促检查。公司将成立并派出督导组，督导好各单位各个环节各项工作的落实，认真审阅活动实施方案、对照检查材料、整改方案等，全程参加民主生活会并进行点评，及时发现和解决问题，有效传导压力。督促开展“回头看”，坚持标准、确保质量，防止降格以求。

3.做好宣传引导。要广泛宣传第二批教育实践活动的成效，把握好舆论引导的时机、力度和效果，营造良好的舆论氛围。要及时总结推广活动中产生的好经验、好做法，广泛宣传先进典型，及时曝光反面典型，影响和带动广大党员、干部扎实开展教育实践活动。要认真抓好对外宣传，面向社会主流媒体积极宣传公司第二批教育实践活动的主要工作和重要成绩。

4.注重活动实效。广大党员干部要认真学习领会中央和集团公司活动精神，用好的作风开展教育实践活动，坚持标准不降、程序不减，防止文山会海，力戒形式主义，做到“不虚”；着力解决“四风”问题和涉及职工群众切身利益的问题，做到“不空”；紧紧围绕为民务实清廉要求，做到“不偏”，不走过场，务求实效。

5.坚持统筹兼顾。第二批教育实践活动要与巩固扩大第一批教育实践活动成果结合起来，做到无缝对接、互相促进。要与贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神结合起来，真正以务实创新精神开展活动。要与做好公司中心工作结合起来，秉持“价值思维、效益导向”核心理念，引导广大党员、干部坚定信心、凝聚共识、狠抓落实，确保教育实践活动与中心工作两手抓、两不误、两促进。

同志们，贯彻群众路线没有休止符，作风建设永远在路上。第一批教育实践活动进入尾声，但收尾不是收场，还有许多后续工作需要继续落实。第二批教育实践活动是第一批的延伸和深化。我们要深刻认识第二批教育实践活动的重要性和紧迫性，切实增强思想自觉和行动自觉，坚决贯彻落实党中央、集团公司党组的决策部署，周密安排，科学推进，进一步改进作风、密切党群干群关系，不断汇聚推动公司科学、健康发展的正能量，为打造国内外知名的科技产业集团而努力奋斗！

第五篇：政法系统核心价值观教育实践活动动员大会上的讲话

政法系统核心价值观教育实践活动动员大会上的讲话：

同志们：在全国政法系统组织开展核心价值观教育实践活动，是中央政法委作出的重要部署，是今年政法队伍建设的首要任务。这次教育实践活动的根本任务是深入贯彻落实党的十七届六中全会精神和总书记在庆祝建党90周年大会上的“七一”重要讲话精神，深化社会主义法治理念教育，全

面加强政法队伍建设，更好地担负起社会主义事业建设者和捍卫者的神圣使命。我局要全面贯彻落实中央和省市县委政法委的部署和要求，精心组织开展核心价值观教育实践活动，切实把这项活动作为一项管长远、管方向、管人心的重要任务来部署开展，要紧密结合司法行政队伍建设和司法行政工作实际，坚持创造机会，创新载体，活动形式上有声有色，生动活泼，推动教育实践活动不断向纵深发展。做到人人必须参与，人人受到教育，人人得到提高，真正实现让“忠诚、为民、公正、廉洁”的政法干警核心价值观内化于心，外化于行，成为无愧于职责使命的司法行政干警。根据安排，下面就开展核心价值观教育实践活动我谈三点意见：

一、加强组织领导，切实提高思想认识

加强组织领导，政法干警核心价值观是“忠诚、为民、公正、廉洁”,这是党和人民对政法机关、政法干警的时代要求。我们要把开展核心价值观教育实践活动作为推动科学发展的经常性动力，组织引导全县司法行政系统在促进科学发展、履行工作职能上创先进、争优秀。要把核心价值观教育实践活动作为促进和谐、创建平安的经常性保证，要履行好维护稳定第一责任，调解纠纷，化解民怨，协助党委政府开展群防群治，把矛盾解决在基层、解决在萌芽状态，在保平安、促和谐中开展核心价值观教育实践活动。要把核心价值观教育实践活动作为服务群众的经常性机制，主动回应人民群众对司法工作的关切和期待，多办实事、好事、群众欢迎的事，为人民群众提供细致周到的司法服务。全体司法行政干警要深刻认识到我县经济社会发展已经进入新时期新阶段以及实现“崛起皖北”的目标任务，深刻认识开展“忠诚、为民、公正、廉洁”的政法干警核心价值观教育实践活动对于推进跨越式发展和长治久安所能发挥的重大作用，认真贯彻落县两会精神，紧密结合固镇实际，切实解放思想，找准核心价值观教育实践活动的结合点，明确核心价值观教育实践活动的具体目标，提出切实可行、务实有效的措施，按照抓好是本职、不抓是失职、抓不好是不称职的要求，迅速行动，全面实施，稳步推进，努力形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局，通过卓有成效的工作，为促进固镇县“崛起皖北”提供公平公正的和谐环境。

二、把握关键环节，认真开展各项活动

开展“忠诚、为民、公正、廉洁”的政法干警核心价值观教育实践活动，不能停留在文件上、会议上、墙壁上，而要落在学习中、行动中、干事中。机关要行动起来，基层所也要行动起来，下面不行动，光是上面热闹，活动就失去了意义。教育实践活动不是离开本职工作另搞一套，而是要求同志们把自身承担的任务、从事的工作做得更好。要把教育实践活动和日常工作融为一体。根据活动方案的安排，此次主题教育实践活动从今年2月开始，到12月结束。共分动员部署、教育实践、总结提高等三个阶段，并重点组织开展大讨论、下基层、大评查、大练兵、警示教育、形象展示等六个方面的活动。同时突出特色，体现实效。通过为期近一年的教育实践活动，努力锻造一支政治坚定、业务精通、作风过硬的司法队伍，提高整体工作水平，做到“忠诚、为民、公正、廉洁”。在开展“忠诚、为民、公正、廉洁”的政法干警核心价值观教育实践活动中，局党组将以加强思想教育、完善管理制度、抓好集中整顿、严明党的纪律为重点，狠抓干警纪律作风，下决心解决少数干警纪律观念淡薄、效率不高、执行力不强、创新本领欠缺等突出问题，坚决杜绝工作中存在的不公正、不廉洁、不作为和乱作为问题；要以充分发挥干警主观能动性为基本途径，着眼于工作的整体推进，结合总结评选活动，掀起争创一流业绩、争当先锋模范的热潮，推进司法行政各项工作全面进步；要以健全完善竞争激励机制为抓手，加强对干警履行岗位职责的考核评比，严格落实奖惩措施，奖勤罚懒，奖优罚劣，确保司法行政队伍作风有新进步，精神面貌有大改观，树立司法行政队伍的良好形象。

三、突出司法行政特色，务求做到“四个坚持”

司法行政干警作为服务经济社会发展、推动社会管理创新、维护社会和谐稳定的主力军,要努力成为政法干警核心价值观的模范践行者,把“忠诚、为民、公正、廉洁”的核心价值观融入到队伍建设的各个环节、体现在工作开展的方方面面,切实提升司法行政队伍执法为民、服务为民的能力和水平。

1、坚持“三个至上”。忠诚是政法干警核心价值观的根本要求,是司法行政干警的首要政治任务。司法行政干警要切实把思想和行动统一到中央精神和决策部署上来,始

终保持高度的政治意识、大局意识、责任意识、法律意识,始终坚持党的事业至上、人民利益至上、宪法法律至上,切实做到党在心中、法在心中、正义在心中、人民在心中,带头维护社会主义法制的统一、尊严和权威,坚定不移地贯彻执行党的路线、方针、政策,确保司法行政队伍永葆政治本色,永远做党和人民的忠诚卫士,切实肩负起中国特色社会主义事业的建设者、捍

卫者的神圣使命。

2、坚持服务为民。司法行政各项职能特别是律师、公证、法律援助、司法鉴定、人民调解、法制宣传等法律服务部门和行业,联系群众最紧密,服务群众最直接,与人民群众生产生活密切相关。服务人民群众是司法行政的根本职责,也是司法行政的独特优势。服务为民是司法行政工作的根本出发点和落脚点,大力实施法律援助,深入开展“春浓”工程,巩固“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题实践活动取得的成果。我们要进一步健全完善便民利民措施,创新服务载体,搭建服务平台,整合司法行政资源,加强规范化建设,努力提高司法行政服务民计民生的实际效能；要进一步突出服务重点,改进服务作风,切实解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题,努力做好服务群众的各项工作。

3、坚持以公开促公正。公平正义是社会主义法治的最高价值目标追求和重要任务,也是司法行政工作的生命线和永恒主题。在司法行政工作的各个执法环节,特别是在社区服刑人员、刑释解教人员等特殊人群的社会管理工作中,要大力推行政务公开、所务公开,探讨聘请社会执法监督员,自觉接受社会监督,确保执法权在公开、透明环境下的公平、公正运行。同时,要切实承担起维护社会公平正义的神圣职责,为困难群体提供必要的法律救助,让广大人民群众平等享受经济发展和法治建设的成果。

4、坚持从严治警。政法腐败是党和国家痛心疾首、人民群众深恶痛绝的最大腐败,从根本上破坏了人民民主专政政权的诚信和尊严,破坏了人民群众对法律和公平正义的期待信任。广大司法行政干警,要充分认识反腐倡廉的重要意义,强化拒腐防变的思想意识,严格按照廉政准则和司法行政干警六条禁令的要求,自重、自省、自警、自励,自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀,淡泊名利、甘于清贫,切实经受住金钱、权力、人情和各种利益的考验诱惑。对于害群之马,要从严查处,绝不姑息,确保司法行政队伍的清正廉洁。进一步加强局领导班子建设,切实增强政治意识、大局意识、忧患意识、责任意识,实现廉政隐患归零目标。坚持从优待警,改善基层干警待遇,增强队伍的创造力、凝聚力、战斗力。通过政法干警核心价值观的教育实践,使广大司法行政干警始终保持“忠诚”的政治本色,做到政治上清醒坚定、立场上坚定不移；始终保持“为民”的宗旨理念,自觉维护人民合法权益、保证人民安居乐业；始终保持“公正”的价值追求,树立公正之心,恪守公正之德,践行公正之举；始终保持“廉洁”的基本操守,清廉自律、立党为公、执政为民。通过这次政法干警核心价值观教育实践活动的开展，使我们司法行政的整体素质得到提高，履职和服务能力得到增强，对外的形象得到全面提升。我们将以政法干警核心价值观教育实践活动为契机，努力培养爱岗敬业，爱局爱家的工作理念，大胆创新工作方式，着力优化工作环境，主动加强人文关怀，不断提升队伍的凝聚力、战斗力、执行力，同舟共济、共铸辉煌，为全面实现司法行政系统良性循环发展做出应有的贡献。