乡镇工会联合会多措并举开展《女职工劳动保护特别规定》宣传活动

第一篇：乡镇工会联合会多措并举开展《女职工劳动保护特别规定》宣传活动

**镇工会联合会多措并举开展

《女职工劳动保护特别规定》宣传活动

根据市总工会《转发<关于学习宣传贯彻<女职工劳动保护特别规定>的通知>的通知》文件精神，**镇工会联合会高度重视、迅速部署，根据本镇实际情况，因地制宜、形式多样地开展宣传活动，将学习宣传贯彻工作落到实处。

一是提高认识，加强组织领导。**镇工会联合会高度重视《特别规定》的学习宣传贯彻工作，将其列入重要议事日程，研究部署了具体实施方案。召集相关工会主席集中培训学习，并传到了上级有关精神。同时，要求工会干部自觉带头学习《特别规定》内容，带头普及和宣讲女职工劳动保护法律知识。

二是加强宣传，营造良好氛围。**镇工会联合会充分借助宣传栏、电子显示屏等载体，通过悬挂宣传横幅、在电子显示屏滚动播放宣传口号等方式，开展学习宣传进企业活动，加强企业对《特别规定》的宣传，营造了关心爱护女职工的良好氛围。

三是多方联合，推动贯彻落实。结合区集体合同协商，开展一次《女职工特殊权益保护专项集体合同》签订工作检查，将《特别规定》内容纳入《女职工特殊权益保护专项集体合同》；结合法律宣传工作，开展一次送《特别规定》进企业活动，宣传普及相关知识，增强用人单位学习贯彻《特

别规定》的自觉性、主动性和守法意识；结合安全生产月活动，加强与劳动、卫生、安监等部门的合作，突出中小非公企业和维护女农民工权益的督查重点，开展对用人单位落实《特别规定》的监督检查。

通过宣传活动，切实增强了女职工的法律意识、维权意识、自我保护意识，保障了女职工的合法权益和特殊利益。此外，增强了职工对企业的认同感和归属感，解除女职工的后顾之忧，促进劳动关系的和谐与稳定。

第二篇：xxxx认真学习宣传贯彻《女职工劳动保护特别规定》

xxxx认真学习宣传贯彻《女职工劳动保护特别规定》

为了进一步贯彻落实《女职工劳动保护特别规定》，xxx工会高度重视，联合街道妇联采取多种形式，在辖区广泛开展一系列学习、宣传和贯彻《特别规定》活动，确保工作取得实效。

一、学习领会，周密部署。工会联合会召开职工大会传达学习文件精神和《特别规定》内容，统一思想认识，使全体职工充分认识颁布实施《特别规定》的重要意义，不断增强责任感和使命感，学习好、宣传好、贯彻好《特别规定》。制定了切实可行的学习宣传贯彻方案，使学习宣传贯彻工作落到实处。

二、加大宣传，营造氛围。发动社区、辖区单位选择在女职工较为集中的学校、机关单位发放宣传材料。通过形式多样、内容丰富的宣传，不断扩大《特别规定》在社会上的知晓率和覆盖面，大力营造关心爱护女职工的良好社会氛围，着力提高了女职工依法维权意识和自我保护能力，增强用人单位的守法意识，为贯彻实施《特别规定》奠定坚实基础。

三、建立机制，持续深入。建立学习宣传贯彻《特别规定》长效机制。一是把学习宣传贯彻《特别规定》作为当前和今后一个时期的重要任务结合工会各项工作抓紧抓好，街道工会就涉及女职工权益保障的重点难点问题开展调研，协调推动有关部门尽快启动女职工禁忌劳动范围的研究。二是将贯彻工作与维权工作结合起来，加强女职工维权机制建设，着力推进“两个覆盖”，着力推动解决女职工劳动保护中的困难和问题。将女职工特殊保护纳入集体合同和女职工专项合同，促进用人单位改善劳动条件、落实女职工劳动保护各项规定，促进实现女职工体面劳动。目前，xxxx正积极开展和谐企业创建工作，目前签订工资集体协商的企业达到 家。及时总结学习宣传贯彻《特别规定》的好经验，推广用人单位履行责任义务的好做法，以点带面，推进《特别规定》的全面实施。

第三篇：园七连女职工开展《女职工劳动保护特别规定》工作总结

园七连工会开展《女职工劳动保护特别规定》

活动工作总结

园七连工会根据团工会《关于学习宣传贯彻〈女职工劳动保护特别规定〉的通知》文件精神，积极做好《女职工劳动保护特别规定》学习、宣传、贯彻工作的通知精神，结合本连实际情况，组织开展女职工学习、宣传活动，将规定贯彻落实好，现将活动情况总结如下：

一、领导重视，积极营造了开展《女职工劳动保护特别规定》宣传活动学习的气氛

连工会对开展《女职工劳动保护特别规定》宣传活动高度重视，接到文件后，积极组织全连基层工会女工委组织女职工认真学习了《女职工劳动保护法特别规定》的全文内容。

二、针对《女职工劳动保护法特别规定》开展形式多样的宣传活动

以学习《女职工劳动保护特别规定》宣传活动为契机，在公开栏处张贴《女职工劳动保护特别规定》利用自办广播、板报进行宣传活动，大力营造宣传氛围，推动全连女职工权益保障法律法规的贯彻落实，营造维护女职工的合法权益和特殊利益的良好环境。

三、积极开展咨询日活动

利用下班时间在单位自办广播和黑板报为广大群众宣读《女职工劳动保护法特别规定》，出与女职工“关爱行动”相结合的板报，把《女职工劳动保护法特别规定》与贯彻《妇女权益保障法》、《劳动法》、《劳动合同法》等相结合，运用多种形式加大宣传力度，切实提高女职工的依法维权意识。

四、做好《女职工劳动保护法特别规定》与困家庭调查、女职工维权三结合

一是与困家庭相结合，根据连工会建立贫困女职工档案，了解她

们所需所盼，并帮助她们切实解决力所能及的实际困难。

二是结合女职工组织积极响应，认真学习和计划，借助网络、板报、宣传栏、等方式，加大宣传力度，扩大宣传效果,营造浓厚的宣传氛围。

通过此次活动，不仅增添了浓厚的学习氛围，还使我连基层工会女职工提高了对《女职工劳动保护法特别规定》的认识，增强了信心，更加了解了自身的合法权益。

园七连妇代会 2012年7月20日

呈递：二十九团妇联

园七连工会开展《女职工劳动保护特别规定》

活动工作总结

园七连妇代会 2012年7月20日

第四篇：多措并举开展文明礼貌活动

多措并举开展文明礼貌活动

为进一步推动和谐校园建设，提高青少年学生思想道德素质，引导广大学生自觉学习道德模范典型事迹，近日，柏杨渡小学多种形式开展了文明修身教育活动。

一是利用升旗仪式，举行了文明修身教育活动启动仪式，学生会主席宣读了活动倡议书，并组织了“文明修身承诺书”签名活动。

二是利用班会课，各班开展了“文明修身”主题班会。

三是各班出版一期以文明修身教育活动为主题的黑板报。

四是结合重大节日，组织学生在校内外开展各种形式的道德实践教育活动，争做新时代文明的实践者和传播者。

此外，学校还通过宣传橱窗、黑板报、校园广播站、校刊校报等阵地进行宣传，共同营造良好的舆论氛围，提高学生“自我管理、自我教育、自我服务、自我完善”的能力，促进良好校风学风的形成，对共创文明和谐校园起到了积极的推动作用。

第五篇：多措并举抓宣传

多措并举抓宣传。利用网络，设立咨询台，发放宣传材料等多种途径，进行计划生育政策法规和生殖健康知识的宣传教育，强化宣传氛围，利用农家书屋结合创建生育文明示范村的活动，发放入户宣传资料5000余份，刷写小标语100条，宣传挂图100套，引导人民群众树立科学、文明的生育观念。

三、着力规范生育秩序。今年来，我们认真清理生育情况，确保出生人口统计准确率达到100%，对2008年10月1日以来的生育对象进行了认真清理，对照统计口径及时做好入户调查，入户审核，及时录入全员人口数据系统。同时认真清理政策外孕妇，并加大力度，采取有效办法落实补救措施。我们在此项工作中，主要领导加强督办，专班队伍不辞劳苦，牺牲个人休息时间连续作战，从2010年10月1日至2012年3月31日，全镇共补救计外三个月以上孕妇8例，有效遏制了全镇二孩符合政策生育下降的趋势。我们还配合县执法大队，坚决打击违法生育行为，在三月份的突击月活动中，严格依法行政，征收社会抚养费10多万元。通过建立健全严格监管制度，建立党政负责，部门配合，综合治理，孕情过程管理的有效机制，全镇没有发生一起非法鉴定胎儿性别和非医学需要选择性别终止妊娠事件。

四、流动人口管理到位。今年以来，我们积极推行流出人口“宣传、访视、帮扶、联系”四到位服务管理模式。一是宣传服务到位，春节前后，利用大流出人口返乡之际，组织5个专班集中开展一次人口法律法规，生殖健康，避孕节育知识宣传培训，现场为流出对象更换或办理《流动人口婚育证明》，签订《村民自治合同》，建立健全流动人口档案。二是访视服务到位，对返乡流动人口上门“家访”，对流出人口集中地进行“外访”，对在外遇上困难的人员进行“探访”，对群众反映有疑点的人员进行“查访”。三是帮扶到位，对流出人口留守在家的父母、儿童予以生产、生活等方面的照顾，如帮助耕种，提供资金信息等，复合中心小学还成立了留守儿童帮扶站，解决留守儿童学习生活困难。四是电话联系到位，准确掌握流出对象的电话号码，定期与外出已婚育龄妇女联系，收集相关信息，随时掌握流出已婚妇女的基本信息。

五、开展优质服务，落实长效节育措施。全镇以季度“三查”为突破口，确保“三查”服务质量，坚持做到“三到位”。一是组织保障到位，各村成立以支部书记为第一责任人，村计生委员和其他干部为直接责任人的工作专班。二是计生专干责任到位，“三查”前村计生委员将育龄重点对象名单拟出，交由组长通知到人，说明普查时间和地点。三是结帐到位，全镇所有村干部每人一年拿800元专项资金结帐。扎实开展婚前婚后、孕期、产后和术后“五登门”服务，坚持定期随访，计生专干和技术人员一道，把关心爱护送到千家万户。广泛开展避孕节育“知情选择”，坚持“该上环的一律上环，该结扎的一律结扎”的原则，确保长效节育措施落实率70%真实可靠。通过开展服务活动，既掌握和了解环孕情，又方便了群众，并且保障了育龄妇女的身体健康。