采购经理个人简历参考[大全五篇]

第一篇：采购经理个人简历参考

求职者在编写个人简历之前需要注意招聘信息中的潜在要求，因为个人简历需要针对招聘信息来写。在求职过程中个人简历写的如何，直接关系到求职能不能成功通过，要编写优秀的个人简历需要对求职信息了解、对求职目标了解，还需要对自己有所了解。

姓　　名： 陆先生 性　　别： 男

婚姻状况： 未婚 民　　族： 汉族

户　　籍： 广西-玉林 年　　龄： 30

现所在地： 广东-东莞 身　　高： 172cm

希望地区： 广东

希望岗位： 物流/采购类-采购管理员

服装纺织/鞋帽/皮革类-面料辅料开发/采购专员

物流/采购类-采购经理/主管

贸易类-业务跟单员

寻求职位： 业务员、采购员/采购主管、开发专员

待遇要求： 可面议 要求提供住宿

最快到岗： 半个月之内

教育经历

2005-05 ～ 2008-01 华南师范大学 会计 大专

1997-09 ～ 2001-07 广西钦州商贸学校 投资财务与信用 中专

工作经验至今10年5月工作经验，曾在4家公司工作

***公司名称(2010-07 ～ 2011-11)

公司性质： 私营企业 行业类别： 纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)

担任职位： 采购专员 岗位类别： 采购专员/助理

工作描述： 从事公司品牌MB配饰类包包成品的一系列采购跟进工作，从选择外发厂开发打样--齐色样--订货会样---大货产前样---大货出货等跟进工作。

1，其中涉及前期新工厂的开发及评估工作选择合适的协作厂商的。

2，参与部门落实生产计划前的竞价/议价及汇总工作，面，辅料的确认，外发成本的确认

2，负责组织质检/工艺/供应商的产前会议的落实，初样以及齐色样各修改点的跟进工作。

3，大货产前样，以及大货物料的前期准备跟进工作。

4，工厂生产计划的安排要了解是否合理及满足出货需求等

5，配合公司完成陈列样衣、广告样衣的制作。

6，一直跟进生产进度，确保如期交货。

7，对前、中、尾期的质量监督工作并跟踪落实解决到位。

8，每季未针对各工厂进行当季货期、质量、配合方面进行分析总结。

离职原因： 公司调职上海不同意去

***公司名称(2008-04 ～ 2010-07)

公司性质： 外资企业 行业类别： 纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)

担任职位： 开发采购专员 岗位类别： 采购专员/助理

工作描述： 主要负责:

1.五金类所有样版的开发,以及单价及货期的确认

2.辅料类的开发(包材,拉链,织带,胶袋等)

3.协助主料开发员开发主料类

4.外出市场考察市场价格动态,及市场流行趋势.离职原因： 撤销部门

***公司名称(2006-12 ～ 2008-04)

公司性质： 外资企业 行业类别： 纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)

担任职位： 采购专员 岗位类别： 采购专员/助理

工作描述： ***至2008-4在大惠姿采手袋有限公司任采购专员一职:

1.专门负责公司品牌Sabrna scala辅料的采购,包括五金,拉链,包装　材料

2.协助上司开发新物料及跟进大货质量,货期等一系列工作

3.负责对辅料等供应商的开发，沟通，协调。

***公司名称(2004-05 ～ 2006-12)

公司性质： 外资企业 行业类别： 纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)

担任职位： 成本采购课长 岗位类别：

工作描述：

1.负责本部门的成本预算与成本控制及开展与实施本部门的新策略与新方案!

2.负责分配及审核市场部及外贸部所有样版的报价工作

3.负责开发及审核新供应商的供应能力

--3.1负责对主料及辅料的开发及有竞争力单价的确认

--3.2负责对供应商原物料的大货提供出现的异常情况作出处理

--3.3负责对印刷厂商的控制及评定

--3.4负责对安排主料及五金等辅料打样及大货采购等事宜

4.协调与各部门的沟通接口工作

离职原因： 公司发展不稳定

***公司名称(2001-03 ～ 2004-05)

公司性质： 外资企业 行业类别： 纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)

担任职位： 产品开发/采购 岗位类别： 新产品导入工程师

工作描述： 主要负责

1.公司品牌项目新开发设计产品以及客户SAMPLE ORDER图的制单

2.负责新物料的预算，申购跟进及分配

3.样板质量的跟进。

4.负责公司自有品牌订单的全程跟踪事宜。从接单/审核/出单/物料跟催/生产跟进/大货完成的一系列跟进!

2002年6月因内部调动任采购员一职，主要负责：

1.样版新开发五金及辅料打样等的系列跟进事项

2.大货五金等辅料的货期，质量等系列跟进事项(包括下单，跟进货期，质量)

3.协助采购主任完成有关因异常产生货期，质量等产生的一系列问题。

4.负责对辅料等供应商的开发，沟通，协调。

离职原因： 个人发展及对公司实行新制度提出异议

技能专长

专业职称：

计算机水平： 中级

计算机详细技能：

技能专长： 1.九年的开发采购/管理/跟单/成本审核经验.2.能熟练使用WORD以及EXECL等办公软件，以及ERP软件.3.对外贸订单大货及样版的开发设计及质量全程跟进有著丰富的跟单经验.4.对成本计价有著丰富的经验.5.对箱包/手袋的原物料采购及跟进过程有著丰富的经验

6.对开展采购部门工作有著丰富的经验

7.管理供应商有著很好的沟通协调能力，及有较多各种原材料及加工成口的协作厂商资源。

8.对皮具行业有关物料产品性能，种类，质量及珠三角物料市场虎门/厚街/花都/中大/华南城等极其熟悉!~

语言能力

普通话： 粤语：

英语水平：

英语： 一般

求职意向

发展方向： 1.九年的开发采购/管理/跟单/成本审核经验.2.能熟练使用WORD以及EXECL等办公软件，以及ERP软件.3.对外贸订单大货及样版的开发设计及质量全程跟进有著丰富的跟单经验.4.对成本计价有著丰富的经验.5.对箱包/手袋的原物料采购及跟进过程有著丰富的经验

6.对开展采购部门工作有著丰富的经验

7.管理供应商有著很好的沟通协调能力，及有较多各种原材料及加工成口的协作厂商资源。

8.对皮具行业有关物料产品性能，种类，质量及珠三角物料市场虎门/厚街/花都/中大/华南城等极其熟悉!~

其他要求： *社会医疗保险

*养老保险

*培训机会

自身情况

自我评价： 本人思想乐观，正派责任心强和有较强的适应能力，及很强的沟通协调能力，和团队合作精神，秉持的是以追求完美为核心的6P(快乐--Pleasant、希望--Promise、热忱--Passion、学习--Practice、成长--Progress、追求完美--Perfect)工作理念，对ISO,7S有一定的了解。

第二篇：采购经理个人简历

个人简历

姓名： 李银堂国籍： 中国

目前住地： 东莞民族： 汉族

户 籍 地： 湖南身高体重： 178 cm 71 kg

婚姻状况： 已婚年龄： 31 岁

诚信徽章：

求职意向及工作经历

人才类型： 普通求职

应聘职位： 采购经理/主管：采购经理、工作年限： 10职称： 无职称

求职类型： 全职 可到职日期： 随时

月薪要求： 8000--12000 希望工作地区： 广东省

工作经历： 公司名称：东莞市福德电子有限公司起止年月：2006-05 ～ 至今

公司性质：民营所属行业：电子元器工、贸一体化

担任职务： 采购经理

工作描述：

1.建立和完善采购系统和机制。

2.负责采购部日常工作的安排及采购事宜的协调。负责审批采购价格和采购订单。

3.负责价格谈判、供应商数据维护。且控制和确保采购物料的质量、数量及交货期。

4.开发新供应商以满足公司生产、降低成本和提高质量的需求。并对新供应商品质体系状况进行评估，以确保供应商的优良性。

5.对旧供应商进行管理和评估，以确保其稳定的供货能力。

6.分析公司关键原材料市场品质、价格等行情，并每季度汇报给公司总经理。并负责降低采购成本。

7.负责集团总部需求物料的采购。

8.制定采购部和月度采购预算，及日常货款的安排。

9.带领采购部门确保部门目标的达成。

10.培训及指导下属岗位技能及专业知识。

离职原因： 辞职

公司名称： 东莞市联基电业有限公司起止年月：2004-04 ～ 2006-04

公司性质： 中外合资所属行业：连接器研发，制造，营销

担任职务： 资材副理

工作描述：

1）独立进行资材部日常工作的管理。

2）制定有效产出生产模式。

3）拟定合理物料周转计划，并设定安全库存方案。

4）加速仓储运转，调活资金运转。

5）根据生产所需负责收集、提供市场信息，进行询价、比价、议价及订购作业，并开发新的供应商。

6）根据公司生产主计划制订和跟踪物料计划。

7）制订采购预算及付款计划。

8）负责采购生产所需的原材料、零配件，根据图纸发外加工。

9）管理及定期评估、审核供应商。

10）与供应商签订购销合同，跟踪对方生产进度、发货、运输、以及我方入库，付款的进程。并与供应商和公司其它部门就有关技术、品质问题的沟通与协调。

11）负责审批非原材料的采购。

12）采购绩效分析。

13）完善采购程序。

离职原因： 辞职

公司名称： 深圳市裕同印刷包装有限公司起止年月：2004-02 ～ 2006-007

公司性质： 全民营，所属行业：印刷/包装

担任职务：采购主管

工作描述： １、负责原材料采购。监督和跟踪产品质量，分析评估产品单价并同供应商议价，控制产品的交货期和跟踪产品的售后服务，并对产品品质和数量异常情况的处理。

２、负责管理现有供应商并在市场中开发新供应商，参与供应商的定期评估。并定期分析市场环境以保证对产品采购的最经济和实惠。

３、负责审核所有外发加工的订单及对外发加工商资质进行估价，并对负责产品样板的初期制作与更改，而且负责供应商产品样板的品质进行初步确认。

４、负责材料品牌替代品的搜寻工作。

５、负责协调采购部与生产部、工程部、物流以及财务部之间关于采购事务的安排、协调，及时将采购信息反馈给相关部门。

６、根据部门实际情况制作部门预算并分析每月的实际消耗以便及时调整以达到最初设定的预算目标。同时在各个部门之间进行协调以达到节约成本的目的。

７、带领属下新建立起JTI模式，并优化仓库的管理运作系统。

离职原因： 辞职

公司名称：东莞市昱亿电子有限公司起止年月：2000-04 ～ 2004-02

公司性质： 外资企业所属行业：连接器制造与营销

担任职务： 采购员

工作描述：1.1、负责工作安排采购范围内的采购任务，控制采购成本。

2、提供书面报价资料，询价、议价、比价并建议采购。

3、履行采购合同，与供方进行工作协调。

4、开发具有竞争力的供应商，建立与供应商的良好合作关系，定期进行评估。

5、建立相关紧急补货方案，确保供应不间断。

6、负责合同相关资料的整理、汇总及归档。开发、管理和评估供应商，建立成熟的供应商网络；及时掌握供应商的生产状况.。

离职原因： 辞职

教育背景

毕业院校： 湖南师大

最高学历： 大专 毕业日期：1999-06所学专业： 汉语言文学 第二专业： 工商管理

培训经历： 起始年月 终止年月 学校（机构）专 业 获得证书 证书编号

2001-10 2001-10 ISO9001质量管理体系/ISO14000环境管理体系

2002-03 2002-03 TUV Rheinland Academy China 项目管理培训

2002-04 2002-04 AMA.GMT 主管技巧培训

2002-08 2002-08 BenchMarking Consulting 问题解决方法培训

2003-07 2003-07 合创辉煌 库存管理培训

2003-10 2003-11 广东安全委员会 安全督导培训 安全员

2005-04 2005-04 GEC Program 双赢谈判技巧培训

2005-05 2005-05 广州市必优为管理信息技术有限公司 ISO9001:2000质量管理体系培训

2010-03 2010-03 ISO9001:2008质量管理体系培训

语言能力

外语： 英语 一般

国语水平： 精通 粤语水平： 良好

工作能力及其他专长

1.丰富的采购管理经验，包括采购计划、供应商开放、成本控制、品质控制和库存管理。

2.开发供应商以满足生产的需求。

3.丰富的降低采购成本经验

4.持续改善供应商，包括品质、服务和交货期等

5.团队管理经验

详细个人自传

作为专业采购人士，我思路清晰、有责任心和进取心。有好的沟通、管理和表达能力。我有十多年外资/民营制造企业的采购经验，十年的管理经验，其中有五年的采购部门经理管理经验。同时，在钢结构、土建工程和装修行业有一定造诣，另外，熟悉SAP和ERP系统。

第三篇：采购经理个人简历

采购经理个人简历范文

姓名：先生 国籍：中国

目前住地：广州民族：汉族

户 籍 地：广州身材：173 cm 75 kg婚姻状况：未婚年龄：32

求职意向及工作经历

人才类型：普通求职

应聘职位：行政/后勤、其它类、销售：工作年限：4职称：中级

求职类型：全职可到职日期：随时

月薪要求：3500--5000希望工作地区：广州工作经历

公司名称：奔腾电脑商行

起止年月：2009-03 ～ 2013-04

所属行业：计算机服务(系统、数据服务,维修)担任职务：采购经理

工作描述：主要负责销售与售后服务物资采购教育背景

毕业院校：广州XXX技校

最高学历：中专

毕业日期：2009-07-01

所学专业：计算机维护

自我介绍

本人以诚待人，有良好的沟通能力和团队精神;对工作充满热情，能学好问，听从领导的安排，适应能力强，踏实勤奋，创新务实，节奏快效率高，对公司负责同时也对自己负责;希望在工作中不断的充实自我、完善自我。

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第四篇：经典—采购经理个人简历

姓名：个人简历网

目前所在：

广州

年龄：

31户口所在：

广东省

国籍：

中国

婚姻状况：

未婚

民族：

汉族

培训认证：

未参加

身高：

160 cm

诚信徽章：

未申请

体重：

kg

人才测评：

未测评

我的特长：

求职意向

人才类型：

普通求职

应聘职位：

采购经理：采购经理，采购经理：采购部长，采购经理： 工作年限：

职称：

中级

全职

可到职日期：

随时

月薪要求：

3500--5000

希望工作地区：

广东省，工作经历

广州星光电子有限公司起止年月：2002-03 ～ 2010-06

公司性质：

外商独资所属行业：通信/电信/网络设备

担任职位：

采购经理/主管

工作描述：

主要负责原材料订购及部门的全面管理工作

离职原因：

在职

广州市合胜塑胶电子实业有限公司起止年月：2000-08 ～ 2002-03

公司性质：

中外合资所属行业：通信/电信/网络设备

担任职位：

采购助理

工作描述：

主要负责原包装材料与辅助材料的订购以及部分五金材料的订购

离职原因：

换环境挑战工作

志愿者经历

教育背景

毕业院校：

石家庄管理职业技术学院

最高学历：

大专获得学位:

毕业日期：

2000-07

专 业 一：

企业管理及计算机操作

专 业 二：

起始年月

学校（机构）

所学专业

获得证书

证书编号

1997-09

2000-07

石家庄管理职业技术学院

企业管理

毕业证

语言能力

外语：

英语 一般

粤语水平：

精通

其它外语能力：

国语水平：

精通

工作能力及其他专长

1、负责原辅助料、五金、塑胶、电子、化工、电器材料等等。

2、根据生产计划制定采购执行计划和预算，对计划和预算实施过程进行监督管理，保证生产计划完成。

3、负责组织实施采购、合同管理、收货、付款等采购执行，确保采购质量、数量和交期。

4、负责组织外协生产采购工作，外协单位开发、管理、原材料调拨、账务核算等，保证生产计划达成。

5、协助对供应商审查和认证，开发并推荐备选供应商，降低采购风险和成本，确保生产正常运行。

6、负责拟制采购管理、风险管控等规章制度，并监督实施和检查，确保采购执行规范有序。

7、有极强的系统规划能力和市场分析能力，熟悉相关的市场行情。

8、及时掌握原材料市场价格行情变化及品质情况,以期提升产品品质及降低采购成本.9、负责与供货商进行谈判并签订合同；以及对供货商的价格、交期、品质、交量等作出评估。

10、负责新产品、新材料供货商的寻找，资料收集及开发工作。

11、有较强的价格控制能力和商业谈判能力，能准确估计采购市场，设立长期采购计划，不断筛选出优质服务供应商，建立长期供应商网络。

12、能运用专业知识和正确的谈判技巧与供应商进行谈判，起草采购合同协议书，成功交易。建立起优良的采购渠道和产品价格体系。

13、拟定采购部门的工作方针与目标。

14、管理控制采购部门工作负荷及绩效。

15、制订采购计划、采购合同、采购预算、供货计划等.16、有较强的组织、管理、培训、沟通能力.17、物料的退货与索赔，将采购损失降到最低。

18、熟悉电脑操作OFFICE2000、WORD、EXCEL和ERP、MRP系统。

19、有C1牌驾驶证。

自我评价

性格开朗，诚实、正直、公正，对工作认真负责，有高效率的方法解决各种问题，责任心强，爱岗敬业，反应沟通能力强，有良好的谈判技巧和组织协调能力,有良好的团队合作精神，熟悉现代采购流程，供应商的档案管理，且对供货商的开发、考核有一定的实际工作经验；具有较丰富的供货商管理经验，熟悉原辅料、五金、电子类材料的市场行情。

第五篇：经典—采购经理个人简历

姓名：陈先生性别：男

婚姻状况：未婚民族：土家族

户籍：湖南-常德年龄：31

现所在地：广东-深圳身高：170cm

希望地区：广东-广州、广东-深圳、广东-深圳

希望岗位：工业/工厂类-物控经理/主管

工业/工厂类-资材主管

物流/采购类-采购经理/主管

寻求职位：PMC主管、资材主管、采购主管

待遇要求：可面议

最快到岗：1个月之内

教育经历

2000-09 ～ 2004-07 湖南师范大学 历史 本科

1996-09 ～ 2000-07 湖南省石门一中 高中 高中

工作经验至今7年0月工作经验，曾在4家公司工作

***公司名称（2009-07 ～ 至今）

公司性质：外资企业 行业类别：其它生产、制造、加工

担任职位：采购经理岗位类别：采购经理/主管

工作描述：1.制定并完善采购制度和采购流程：

（1）根据公司的长期计划，拟定采购部门的工作方针和目标；

（2）负责制定采购方针、策略、制度及采购工作流程与方法，确保贯彻执行；

2.制定并实施采购计划：

（1）根据公司的拓展规模以及的经营目标，制订有效的采购目标和采购计划；

（2）组织实施市场调研、预测和跟踪公司采购需求，熟悉各种物资的供应渠道和市场变化情况，据此编制采购预算和采购计划；

（3）根据采购管理程序，参与重点和大宗采购项目的谈判、签约，检查合同的执行和落实情况；

（4）负责组织落实公司的采购、供应材料、备品配件及其他物资供应，确保合理地组织采购，并及时供应生产所需的物资；

（5）督导检查仓库的验收、入库、发放及管理工作，确保采购物品的质量；

3.采购成本预算和控制：

（1）编制采购预算，实施采购的预防控制和过程控制，有效降低成本；

（2）采购价格审核、预算、报价，达到有效的成本控制；

（3）向各部门提出降低成本的建议，减少不必要的开支，以有效的资金保证最大的物资供应；

（4）对采购合同履行过程进行监督检查，及时支付相关款项；

4.选择并管理供应商：

（1）根据公司的物质需求，选定价格合理、货物质量可靠、信誉好服务优质的供应厂商，建立长期战略同盟；

（2）建立对供应商的资信、履约、售后服务能力及物资市场价格状况和走势的综合评估系统；

（3）不断开发新的供应渠道和供应商，加强对新老客户的走访和调查；

（4）制定供应商管理办法，加强对供应商的管理、考核，确保供应商提供产品的优良性；

5.本部门建设工作：

（1）根据公司的绩效管理制度，考核下属的工作业绩，并协助其制定绩效改进计划；

（2）负责采购部门采购人员的职责分工及行政事务处理；

（3）协助并参与采购人员的岗前培训和在岗培训。

***公司名称（2007-04 ～ 2009-06）

公司性质：跨国公司(集团)行业类别：电子、微电子技术、集成电路

担任职位：物控主管岗位类别：物控经理/主管

工作描述：1.负责物控部门的规划与管理.2.负责物控部门KPI目标的制定以及制定相关的制度和方法去达成目标

3.把握各机种Forecast计划与小日程生产计划,制定与之相适应的物料计划

4.分析库存金额和周转天数,以及制定相关的制度有效的控制库存并对呆料的合理处理

5.协助集团其他新分公司刚起步时制定完善的制度和合理的流程,对ERP系统在新公司导入时帮忙规范以及制定相关的操作SOP。

6.新人的培训

7.部门下属工作的合理分配,采用轮换制度和代理制度

离职原因：求发展

***公司名称（2005-04 ～ 2007-07）

公司性质：外资企业 行业类别：电子、微电子技术、集成电路

担任职位：采购工程师岗位类别：采购管理员

工作描述：

1、负责工作安排采购范围内的采购任务，控制采购成本。

2、提供书面报价资料，询价、议价、比价并建议采购。

3、履行采购合同，与供方进行工作协调。

4、开发具有竞争力的供应商，建立与供应商的良好合作关系，定期进行评估。

5、建立相关紧急补货方案，确保供应不间断。

6、负责合同相关资料的整理、汇总及归档。开发、管理和评估供应商，建立成熟的供应商网络；及时掌握供应商的生产状况.离职原因：需求更好的发展

***公司名称（2004-03 ～ 2005-03）

公司性质：合资企业 行业类别：家具、家电、工艺品、玩具

担任职位：采购员岗位类别：采购管理员

工作描述：1.新材料样品跟进以及承认进度跟进

2.物料计划的制定以及物料交期的跟进

3.物料品质突发异常时,和品管一起协调处理

4.每月的对账请款

5.公司相关采购政策以及品质要求的传达并落实实施状况

离职原因：回家

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技能专长

专业职称：

计算机水平：高校非计算机专业二级

计算机详细技能：能熟练的操作WINDOWS,会使用EXCEL,WORD等系列办公软件，能熟练的运用powerpoint制作报表以及报告。

技能专长：本人从事制造业资材部综合管理工作5年,熟练掌握了整个生产运作流程,对资材部生管，仓库，采购，物控工作有极强的实战管理经验；有独特的人员管理策略和工作绩效考核技巧,有较强的沟通协调能力和良好的人际关系及团队合作精神,具有丰富的团队组建和扩充经验。

1.有极强的全盘策划统筹能力、谈判能力和谈判技巧，成本意识强.2.能从全局入手,根据公司销售计划，人员状况，产能负荷，物料状况及生产实绩等等实际情形制定合理之短中长期物料计划。

3.能着手于品质交期成本原则,根据公司订单及交期等实况制定合理之物料需求计划和订购计划,并在合适的时间内以合理的价格采购符合品质要求的物料和产品.4.对物料管理如欠料的应急处理，呆滞物料的管控以及处理等重点工作有极强的实战经验和管理办法.5.熟练操作电脑及MRP/ERP系统的运用

语言能力

普通话：流利粤语：一般

英语水平：CET-4

英语：一般

求职意向

发展方向：5年物流控制和采购经验，熟悉物控和采购的整个流程，对计划与物料的调节与控制，采购成本的控制，仓储，库存管理具有相当的经验，并有较强的数据处理能力，较高的成本控制意识，对部门组建与规划有比较丰富的实务经验，沟通协调能力强，处事冷静有条理，熟悉MRPII/ERP的运作，愿意在采购的这个行业内长期发展,丰富的专业知识结合累

计的工作经验能帮助到公司在开展长期采购策略以及控制采购成本方面起到重要的作用。其他要求：

自身情况

自我评价：1.性格评价：

我极富敬业精神、积极开朗、乐观向上，有很强的沟通能力和团队协作能力；有很强的职业操守，能严于律己，不以权谋私；能承受压力，喜欢富有挑战性和具有发展空间的工作。

2.专业知识：

a、善于公司采购制度，流程编制与修订，具有较强的实施战略采购管理模式，建立采购管理评估体系，建立采购活动的评估系统能力。

b、较擅长编制和执行采购计划，建立采购信息平台，优化采购成本及供应商结构。c、有一定的组织和管理供应市场信息的调研工作经验，并能及时掌握各品类的内部采购特点，制定和调整类别的采购策略。

d、具有多年的部门的内部管理，包括采购组织和团队建设、人员发展、工作流程设计与优化、开展部门与员工的绩效考核等经验。

3.团队精神：与同事、其它部门及集团内其它公司积极配合，公司利益至上。