总工会2013年劳动竞赛方案

第一篇：总工会2013年劳动竞赛方案

****总工会

“当好主力军，建功****”劳动竞赛

实施方案

按照县委、县政府和市总工会的统一部署，为推进****日益发展的经济势气，****总工会决定团结凝聚****广大职工群众的聪明智慧，充分发挥工人阶级的主力军作用，在全县开展以“当好主力军，建功****”为主题的劳动竞赛活动，根据我县实际情况，特制定本方案。

一、指导思想和总体要求

深入贯彻落实党的十八大三中全会精神和中国工会十六大精神，紧紧围绕坚持科学发展、加快转变经济发展方式，充分发挥工会组织优势，以“当好主力军，建功****”为主题广泛开展劳动竞赛活动，为推动饶阳经济又好又快发展做出贡献。

各基层工会要充分认识开展劳动竞赛的重大现实意义和深远历史意义，紧扣科学发展这一主题，围绕中心、服务大局，积极组织动员广大职工结合本系统本单位的实际情况，积极组织干部职工参加劳动竞赛活动。

二、竞赛目标

竞赛以“五个争创”“五个结合”为总体目标。

（一）“五个争创”。即：争创一流管理，一流工作，一流服务，一流业绩，一流团队。通过开展“建功竞赛”活动，进一步激发广大职工的劳动热情和创造活力，从而形成立足本岗，团结协作、无私奉献、顽强拼搏、创新超越的美兰职工精神，在美兰区开发开放中建功立业。

（二）“五个结合”。即：竞赛与创先争优活动相结合；与深化职工素质工程、建设一流职工队伍相结合；与弘扬劳模精神、培育先进典型相结合；与深化群众性科技创新、促进发展方式转变相结合，与推进基层组织建设、增强基层工会活力相结合。

通过开展“当好主力军，建功****”劳动竞赛，进一步引导广大职工弘扬主人翁精神，发挥主力军作用，展示先锋号形象，激励广大职工为促进饶阳经济发展，发挥主力军作用。

三、竞赛内容

以“当好主力军，建功****”为主题，开展制造行业和卫生行业技能比赛。

四、竞赛组织形式和管理

竞赛实行统一领导、分级实施、分类考核、集中评比的竞赛体制。

为加强对劳动竞赛工作的领导，县总工会成立劳动竞赛活动领导小组，组长由县总工会副主席**担任，副组长由民管部长***担任，成员***组成。领导小组负责竞赛的组织工 作，制定竞赛办法，组织竞赛活动的评比、表彰和奖励，总结推广竞赛活动中的先进经验。

五、实施步骤 竞赛分三个阶段实施：

第一阶段：启动阶段。（2013年4月）任务是制定竞赛方案，对劳动竞赛活动进行动员，组织发动有关单位和企业报名参赛。

第二阶段：竞赛阶段。（2013年5—12月）任务是依据竞赛方案，广泛开展“建功竞赛”活动，加强推动指导，全面推进劳动竞赛。

第三阶段：总结阶段。（2013年12月）任务是全面总结评估竞赛活动经验和工作成果，表彰竞赛活动先进，大力宣传先进人物和先进事迹。

六、工作要求

各基层工会要加大激励力度，最大限度地调动职工的积极性、主动性、创造性，增强竞赛实效。

（一）加强领导，分层推进。各参赛基层工会要在竞赛活动领导小组的统一领导下，按照“依靠党委、依托行政、重在基层、重在行动”的原则，加强分级管理，分类指导，分层推进。各参赛基层工会，明确领导分工和工作人员，落实竞赛联络员，并报“建功竞赛”领导小组备案。

（二）加大对竞赛活动宣传的力度。要通过各种宣传栏、标语、电视广告等形式，广泛进行竞赛动员，将广大职工群 众吸引到这项活动中来，通过开展劳动竞赛，激发全县职工的工作热情，调动职工的积极性和创造性，培养一批优秀人才，为全面促进我县经济建设又好又快发展作出应有的贡献。

（三）总结经验，扩大影响。各参赛基层工会要及时总结竞赛中涌现出来的好经验、好做法，形成先进操作法或特色工作，通过开现场会、经验交流会等方式加以推广运用，努力打造特色品牌；要注重在竞赛中培养选树先进，通过多种方式和途径及时宣传先进典型，充分发挥劳模先进的示范引领作用，进一步调动广大职工的参与热情，不断提升竞赛实效，扩大“建功竞赛”的影响。

****总工会 2013年4月4日

第二篇：总工会2011年劳动竞赛方案

海口市美兰区总工会

2011年“当好主力军，建功旅游岛”劳动竞赛方案

2011年是实施“十二五”规划的开局之年，也是推动海南国际旅游岛建设的关键一年。团结凝聚美兰区广大职工的聪明智慧，充分发挥工人阶级的主力军作用，在美兰区开发建设中建功立业。按照区委、区政府和市总工会的统一部署，美兰区总工会决定在全区开展以“当好主力军，建功旅游岛”为主题的劳动竞赛，根据我区实际，特制定本方案。

一、指导思想和总体要求

深入贯彻落实党的十七届五中全会精神，紧紧围绕坚持科学发展、加快转变经济发展方式和我区“十二五”开局之年的各项战略任务，充分发挥工会组织优势，以“当好主力军，建功旅游岛”为主题广泛开展劳动竞赛活动，为推动美兰经济又好又快发展做出贡献。

各基层工会要充分认识开展劳动竞赛的重大现实意义和深远历史意义，紧扣科学发展这一主题，围绕中心、服务大局，积极组织动员广大职工结合本地区本单位的实际情况，积极组织干部职工参加劳动竞赛活动。

二、竞赛目标

竞赛以“五个争创”“五个结合”为总体目标。

（一）“五个争创”。即：争创一流管理，一流工作，一流服务，一流业绩，一流团队。通过开展“建功竞赛”活 1

动，进一步激发广大职工的劳动热情和创造活力，从而形成立足本岗，团结协作、无私奉献、顽强拼搏、创新超越的美兰职工精神，在美兰区开发开放中建功立业。

（二）“五个结合”。即：竞赛与创先争优活动相结合；与深化职工素质工程、建设一流职工队伍相结合；与弘扬劳模精神、培育先进典型相结合；与深化群众性科技创新、促进发展方式转变相结合，与推进基层组织建设、增强基层工会活力相结合。

通过开展“当好主力军，建功旅游岛”劳动竞赛，进一步引导广大职工弘扬主人翁精神，发挥主力军作用，展示先锋号形象，激励广大职工为建设海南国际旅游岛发挥主力军作用。

三、竞赛内容

以“当好主力军，建功旅游岛”为主题，开展餐饮行业和环卫行业技能比赛。

四、竞赛组织形式和管理

竞赛实行统一领导、分级实施、分类考核、集中评比的竞赛体制。

为加强对劳动竞赛工作的领导，区总工会成立“当好主力军，建功旅游岛”劳动竞赛活动领导小组，组长由区总工会主席符少东担任，成员由副主席王香、主任科员冯郭养、科员叶萍组成。领导小组负责竞赛的组织工作，制定竞赛办

法，组织竞赛活动的评比、表彰和奖励，总结推广竞赛活动中的先进经验。

五、实施步骤

竞赛分三个阶段实施：

第一阶段：启动阶段。（2011年4月）任务是制定竞赛方案，对劳动竞赛活动进行动员，组织发动有关单位报名参赛。

第二阶段：竞赛阶段。（2011年5—12月）任务是依据竞赛方案，广泛开展“建功竞赛”活动，加强推动指导，全面推进劳动竞赛。

第三阶段：总结阶段。（2011年12月）任务是全面总结评估竞赛活动经验和工作成果，表彰竞赛活动先进，大力宣传先进人物和先进事迹。

六、工作要求

各基层工会要加大激励力度，最大限度地调动职工的积极性、主动性、创造性，增强竞赛实效。

（一）加强领导，分层推进。各参赛基层工会要在竞赛活动领导小组的统一领导下，按照“依靠党委、依托行政、重在基层、重在行动”的原则，加强分级管理，分类指导，分层推进。各参赛基层工会，明确领导分工和工作人员，落实竞赛联络员，并报“建功竞赛”领导小组备案。

（二）加大对竞赛活动宣传的力度。要通过各种宣传栏、板报、标语等形式，广泛进行竞赛动员，将广大职工群众吸

引到这项活动中来，通过开展劳动竞赛，激发全街道职工的工作热情，调动职工的积极性和创造性，培养一批优秀人才，为全面促进我街道又好又快发展作出应有的贡献。

（三）总结经验，扩大影响。各参赛基层工会要及时总结竞赛中涌现出来的好经验、好做法，形成先进操作法或特色工作，通过开现场会、对口交流等方式加以推广运用，努力打造特色品牌；要注重在竞赛中培养选树先进，通过多种方式和途径及时宣传先进典型，充分发挥劳模先进的示范引领作用，进一步调动广大职工的参与热情，不断提升竞赛实效，扩大“建功竞赛”的影响。

海口市美兰区总工会

2011年4月4日

第三篇：合肥劳动竞赛委员会文件-合肥总工会

附件

合肥市五一劳动奖状、五一劳动奖章、工人先锋号名单

一、合肥市五一劳动奖状 合肥荣电实业股份有限公司 安徽省肥东县地方税务局 肥西县住房和城乡建设局 安徽省锦瑞汽车部件有限公司 肥西县春耘保洁有限公司 合肥江淮朝柴动力有限公司 中国电信股份有限公司长丰分公司 长丰县发展和改革委员会 庐江县城市排水管理办公室 合肥同大江淮汽车车身有限公司 安徽马钢罗河矿业有限责任公司 巢湖市教育体育局

安徽广电信息网络股份有限公司巢湖分公司 巢湖市海风门窗有限公司 安徽国邦实业有限公司

瑶海区铜陵路街道社区卫生服务中心

安徽省通达包装材料有限公司 合肥恒信德龙汽车商业管理有限公司 安徽中天保安服务集团有限公司 合肥市妇幼保健院

中水三立数据技术股份有限公司 安徽商之都股份有限公司合肥新华店 合肥市蜀山区卫生和计划生育局 安徽名流健康管理有限公司 安徽巨一自动化装备有限公司 合肥市地方税务局包河区分局 通威太阳能（合肥）有限公司 安徽皖仪科技股份有限公司 合肥新沪屏蔽泵有限公司 联宝（合肥）电子科技有限公司 合肥海尔电冰箱有限公司

哈工大机器人（合肥）国际创新研究院合肥欣奕华智能机器有限公司 合肥晶合集成电路有限公司 合肥乐凯科技产业有限公司 东风精密铸造安徽有限公司 合肥鑫晟光电科技有限公司 中国电信合肥分公司

安徽天星医药集团有限公司

国网安徽省电力有限公司合肥供电公司 安徽中烟工业有限责任公司合肥卷烟厂 合肥鼓楼商厦有限责任公司 合肥市蜀山森林公园管理处 合肥交通投资控股有限公司 合肥市第十中学

合肥市文化市场综合执法支队 合肥市残疾人劳动就业服务中心 中水淮河规划设计研究有限公司 合肥市公安局交通警察支队

二、合肥市五一劳动奖章 葛余刚

肥东县教育体育局

陈贵琴

合肥硕美密胺制品有限公司 朱

红

合肥海银杆塔有限公司

蔡伟杰

合肥艾普拉斯环保科技有限公司余路遥

合肥大路马贸易有限公司 刘甫山

合肥神舟建筑集团有限公司 王广君

肥西县紫蓬镇卫生院

赵丹丹

肥西县金牛蚕桑农民专业合作社胡思琪

安徽信远包装科技有限公司 许华芸

合肥亿力机械制造有限公司

丁伦保

安徽天都灵芝制品公司 蒋存红

合肥江淮铸造有限责任公司 柳青松

安徽广银铝业有限公司 邓彩云

合肥宏聚鑫钢结构有限公司 花瑞富

杨连修

石

峥

张

钰

刘

飞

方

生

雷

忠

周洁平

吴

周 戚玉琪

吕季萍

王卫民

陈晓磊

潘艳东

黄传胜

沈文忠

解光法

合肥神舟催化净化器股份有限公司 长丰县总工会

合肥万力轮胎有限公司

庐江县万山镇卅埠村委员会 庐江县川东燃气有限公司

国网安徽省电力有限公司庐江县供电公司

城郊供电所

安徽金三隆再生资源有限公司 合肥星源新能源材料有限公司 庐江县扶贫开发领导办公室 巢湖市栏杆集镇人民政府 巢湖云海镁业有限公司 巢湖雅戈尔色纺科技有限公司 巢湖水业集团有限公司

中国电信股份有限公司巢湖分公司 巢湖市第二中学

安徽省皖捷液压科技有限公司 安徽美尔特建设工程有限公司

赵亚生

瑶海区公共就业和人才服务中心 钱朝荣

合肥金太阳国际家具广场 韦

妙

信地乐汇商业管理有限公司 李

庆

合肥力威汽车油泵有限公司 刘

颖

段立军

高

雅

崔利红

关任伟

宋长卿

季媛媛

陈光英

刘

露

王

莉

龚仁玮

周玉

陈星球

刘富俊

吴明荣

何

圣

刘

江

张鹏冲

合肥信睦工程建设有限公司

安徽东华农业科技开发股份有限公司 合肥寿春中学

中共合肥市市委机关幼儿园 合肥市庐阳区民政局 合肥市求实置业有限公司 合肥市稻香村小学

合肥热电集团有限公司众诚分公司 合肥市兴泰担保行业保障金运营有限公司 南京大洋百货合肥有限公司 合肥城改投资建设集团有限公司 包河区望湖街道周谷堆社区 合肥安达创展科技股份有限公司 合肥曼迪新药业有限责任公司 包河区大圩福星乡村客栈 合肥市第四十六中学

合肥宏晶微电子科技股份有限公司 安徽启路达光电科技有限公司

陈明山

安徽青松食品有限公司 豆礼琼

合肥禾盛新型材料有限公司 李长军

高新区天乐社区服务中心 邵丽国

格力电器（合肥）有限公司 吴

杰

李兴华

宋婷婷

陈海清

万

俊

陈

双

汪

菡

朱

迪

刘小龙

高锋安

杨

军

赵

焱

刘

庆

陈少华

刘

浩

李怀富

庞常红

郭正谷

合肥经济技术开发区城市管理局 合肥永升机械有限公司 合肥美菱股份有限公司 合肥华凌股份有限公司

合肥东方节能科技股份有限公司 合肥福映光电有限公司 合肥市第六十三中学

中铁二十四局集团安徽工程有限公司 合肥京东方显示光源有限公司 彩虹（合肥）光伏有限公司 安徽皖维花山新材料有限责任公司 安徽未名天合生物科技有限公司 合肥新奥燃气有限公司

安徽巢湖经济开发区城市管理局 安徽三瓜公社投资发展有限公司 合肥市公路管理局直属分局 皖合公司合肥发电有限公司 中国邮政集团公司合肥邮区中心局

尹国伟

安徽送变电工程有限公司 韩宏圆

合肥长安汽车有限公司

何

萍

中国邮政储蓄银行股份有限公司合肥市

盛震生

黄黎明

宫

慧

王

燕

宗洪博

查道勇

卫治国

朱兴国

陈志方

许超众

王先阳

储建军

张鹏星

张文革

陈

勤

李付珩

黄瑞琦

汤顺章

经开区支行

安徽公共资源交易集团有限公司 合肥市地税局

合肥科技农村商业银行股份有限公司 合肥供水集团有限公司 合肥燃气集团有限公司 合肥公交集团有限公司 合肥市房地产管理局

合肥市第一人民医院蜀山分院 合肥市口腔医院 合肥报业传媒集团 合肥市第一中学 合肥市骨科医院 合肥市质量技术监督局 合肥市审计局

合肥市机关事务管理局

中华人民共和国合肥出入境检验检疫局 安徽新希望白帝乳业有限公司 合肥市农业科学研究院（所）

赖年悦

合肥市畜牧水产技术推广中心 刘

洋

合肥市公安局包河分局刑警大队

王

锐

合肥市公安局经济技术开发区分局刑警大队 唐维伟

合肥市公安局警察培训支队办公室

三、合肥市工人先锋号

合肥市富华精密机械制造有限公司数控班组

中国移动通信集团安徽有限公司肥东县分公司肥东移动中心营业厅

合肥金色大地生态农业科技开发有限公司生产技术部 肥东县人力资源和社会保障局城乡居民养老保险中心 合肥邦立电子股份有公司企业管理部 肥西县公安局情报中心

安徽长丰农村商业银行股份有限公司城东支行 长丰县自来水有限责任公司岗集供水服务所 安徽省长丰县地方税务局税政科 安徽省庐江县地方税务局办公室 国轩新能源（庐江）有限公司PACK工段

国网安徽省电力有限公司庐江县供电公司白山供电所 巢湖市公安局交警大队事故中队

国网巢湖市供电公司柘皋供电所24小时抢修班 巢湖市公共交通有限公司皖A01788D车组 合肥吉助金属制品有限公司生产技术组

合肥瑶海老乐福和平家园老年公寓茂林路社区大食堂 安徽同济建设集团有限责任公司安徽同济劳务总队吊装班组 安徽皖通邮电股份有限公司产品事业部 正奇安徽金融控股有限公司信息技术部 安徽好之旅国际旅行社股份有限公司质检部

上海红星美凯龙品牌管理有限公司合肥分公司办公室 安徽古井云商电子商务有限公司运营中心

北京亿展资产管理有限公司安徽分公司国贸天琴湾物业服务中心

安徽国信建设集团有限公司信达天御项目部

上海红星美凯龙品牌管理有限公司合肥滨湖分公司物业安全部

湖北佳士成道路保洁有限公司合肥分公司中山路保洁班组 合肥协力仪表控制技术股份有限公司协力技术中心 合肥世纪精信机械制造有限责任公司电热管车间 中科美菱低温科技股份有限公司市场推广部 双维伊士曼纤维有限公司生产倒班B组

安徽捷迅光电技术有限公司售后服务部福建区域 合肥中车轨道交通车辆有限公司售后服务组 合肥融捷金属科技有限公司多效蒸发车间

巢湖深业诚毅地产有限公司深业半汤温泉酒店温泉部 中国移动通信集团安徽有限公司合肥分公司合肥移动网络

部传输线路班

中盐安徽红四方股份有限公司保险粉车间 安徽国风塑业股份有限公司薄膜三分厂

合肥美菱股份有限公司海外冰箱制造公司（E经营体箱发班）安徽皖维集团有限责任公司铆焊工段

合肥市建筑市场监督管理处建设领域维护农民工权益办公室 合肥城建东庐置业有限公司

中建七局第二建筑有限公司合肥市滨湖新区金融服务区三期工程项目部

合肥市歌舞团舞蹈队 合肥市业余体校手球队 合肥市国家安全局一处

合肥市董铺·大房郢水库管理处工程运行部

合肥丰乐种业股份有限公司常规水稻种子公司销售部 合肥市公安局政治部新闻中心

安徽省巢湖管理局巢湖西河上段疏浚工程建设管理局

第四篇：总工会向职工劳动竞赛倡议书

总工会向职工劳动竞赛倡议书

全县广大职工同志们：县委十届七次全会开启了建设幸福X的新篇章,也为我县广大职工发挥主力军作用提供了广阔的舞台。县总工会向全县广大职工发出“幸福X你我同行”劳动竞赛倡议。

统一思想、坚定信心，勇做推动科学发展的主力军。开展“幸福X你我同行”劳动竞赛，是促进我县经济社会发展、推动企业进步、提高职工素质的重要途径。

我们要适应时代要求，发扬光荣传统，为推动我县科学发展再立新功；要站在服从和服务于全县大局的高度，进一步统一思想、坚定信心、振奋精神、扎实工作，切实增强做好各项工作的使命感和责任感；要把思想和行动统一到县委、县政府的决策部署上来，争当建设幸福X的主力军。

建功立业、追求卓越，勇做推进创新发展的主力军。开展“幸福X你我同行”劳动竞赛，是全县职工立足岗位、建功立业的盛大舞台。我们要积极投身竞赛之中，要积极发扬主人翁精神，以实现“X”目标任务为己任，争创“工人先锋号”、争当“工人先锋”。

要积极参与技术革新、发明创造、提合理化建议等活动，在企业转型升级中、在重点工程建设中、在行业服务优化中、在职工队伍素质提升中创先争优，掀起社会主义劳动竞赛新高潮，为推动经济转型升级贡献力量。

弘扬品格、奋发有为，勇做加快和谐发展的主力军。开展“幸福X你我同行”劳动竞赛，是全县职工彰显风采、锻造品牌的良好契机。

我们要在劳动竞赛中大力弘扬我县职工爱岗敬业、争创一流，艰苦奋斗、勇于创新，淡泊名利、甘于奉献的劳模精神，发扬特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的传统，让勤奋劳动、诚实劳动、创新劳动在全社会蔚然成风，用先进的思想和模范行动影响和带动全社会，担负起更多的社会责任，为加快和谐发展贡献力量。

全县广大职工同志们，今年是实现“X”规划的收官之年，也是幸福X建设的推进之年，我们要迅速组织起来，振奋精神，开拓创新，在各自的岗位上锐意进取，扎实工作，为打造幸福X而努力奋斗！

第五篇：孝昌县总工会2011年劳动竞赛总结

孝昌县总工会2011年劳动竞赛总结

根据孝感市劳动竞赛委员会下发《孝感市劳动竞赛委员会关于在全市企事业单位开展‚当好主力军、建功‘十二五’‛劳动竞赛的通知》孝劳竞委［2011］1号文件、孝昌县总工会下发《关于在全县企事业单位开展‚当好主力军、建功‘十二五’‛劳动竞赛的通知》孝昌工发［2011］4号文件精神。认真贯彻落实组织动员广大职工为实现‚十二五‛规划目标任务创先争优活动和劳动竞赛结合起来，动员广大职工立足本职岗位、争创一流佳绩。从2011年2月起到2011年12月在全县企事业单位开展以‚争当文明职工、创业模范、先进、劳模活动‛劳动竞赛活动。一年来，全县企事业单位积极开展岗位练兵，把每次劳动竞赛视作企业发展的源动力。企事业单位通过竞赛得到了长足的发展：

一、明确劳动竞赛的前进方向

2011年我县劳动竞赛围绕经济结构战略性调整这一主攻方向，在建筑、电子信息、石化、轻工、纺织、交通等产业以及重点工程建设项目和事业单位，开展区域性劳动竞赛和重点工程、重点行业劳动竞赛，在战略性新兴产业、现代服务行业等领域开展劳动竞赛的新途径，不断推动劳动竞赛向非公有制企业拓展，不断扩大覆盖面。继续深入开展‚节能减排达标竞赛‛和‚我为节能减排做贡献‛等活动，引导职工树立绿色、低碳发展理念，扩大节能减排效果。

二、促进劳动竞赛的具体方法

劳动竞赛作为一项既传统 又崭新的工作，是充分发挥职工积极性和首创精神的群众活动，是提高劳动生产率或劳动效率、推进实际工作开展的重要方法。通过劳动竞赛活动的开展，能够以竞赛促生产、促安全、促管理、促效益、促发展，改变职工劳动观念，提高工作积极性和责任心，发挥主人翁工作能动性，提高企业的总体形象。

劳动竞赛是全员参与的一项活动，要结合各自的工作实际，坚持赛理论学习与联系实际、赛工作业绩与经济成效、赛团结协作与互帮互助、赛生产指标与安全生产、赛劳动纪律与遵纪守法、赛节能降耗与文明服务。竞赛中要做好‚六比六看‛，比学专业知识，看理论联系实际；比爱岗敬业，看工作业绩与成效；比工作技能，看工作质量与操作；比工作态度，看团结协作；比工作责任，看安全生产；比劳动纪律，看遵纪守法。通过‚六比六看‛的社会主义劳动竞赛，全面提升职工队伍素质，最大限度地把职工群众的积极性、创造性调动好、发挥好，提高质量，降低成本，减少损失和开支，最大限度地增加经济效益。

三、安排了几项具体措施

一是大力开展节能减排竞赛活动。从节约一滴水、一升油、一张纸、一度电、一寸纱、一块煤做起，自觉养成勤俭节约、珍惜公物的良好习惯。

二是营造比工作、比效率、比奉献、比正气。立足本职、爱岗敬业、精益求精、无私奉献的精神，打造高效务实的平台和环境，树立企业良好的社会形象。

三是大力开展职工技术比武活动。把职工的技能培训与创建学习型组织，争做知识型职工活动结合起来，采取多种形式的岗位练兵活动，增强职工的创新意识，切实提高职工的实际操作能力与职工队伍的整体技能水平。

四是加强职工经济技术创新活动的开展工作。大力选树职工在日常工作中结合实际发明创造和总结出来的先进操作管理方法和新纪录，提高生产质量和劳动效率，降低生产成本、能源消耗。

五是推广‚首席职工‛制度。在技能竟赛中取得优异成绩、解决重大生产技术难题、处理重大安全隐患、合理化建议、双增双节、技术革新、技术改造、传授技艺、推广先进操作法、应用新技术、新工艺、新材料等方面做出突出贡献的职工中评选出‚首席职工‛，并大力宣传和表彰。

号召每位职工人人知晓、人人参与，围绕自己的本职工作，在人与人之间、班组之间开展多种形式的劳动竞赛，以抓好生产经营为主线，以竞赛活动为载体，在企业内部形成一种拼搏进取、争做贡献、比学赶帮超的浓厚氛围，促进企业的经济又好又快地健康发展而努力奋斗。