学生自律委员会宣传部计划书(新)

第一篇：学生自律委员会宣传部计划书(新)

学生自律委员会宣传部计划书

桂林电子科技大学学生自律委员会是在学校学生工作处公寓管理科领导下的学生组织，是学校和学生联系沟通的桥梁、纽带，是组织学生活动，推动舍风、校风建设的主力军。宣传部作为学生自律委员会的对外宣传窗口，在推进公寓文明建设、报道公寓先进典型事迹、沟通学校内其他学生组织的和进一步提升学生自律委员会的知名度和影响力方面起到非常重要作用。因此宣传部本年度的工作计划是在做好本部门的基本工作外，积极配合自律委员会其他部门开展对外宣传工作，力求在丰富公寓文化，服务公寓区内全体同学。此外配合学生工作处、公寓辅导员为桂林电子科技大学第一届公寓文化节的顺利开展做好相关准备。

宣传部年度工作计划分为三个部分，分别是基本职责，部门建设，工作计划和部门文化。

基本职责

1、负责本公寓区内学生群体的思想教育，营造良好舆论氛围。

2、负责本公寓内先进人物事件典型的宣传报道，以及本区学生活动的宣传报道。

3、.积极有效地负责自律委员会各项活动的宣传工作。在活动中扮演“摄像师”的角色，宣传自律委员会积极正面的形象。

4、加强与公寓区内外其他宣传媒介的沟通联系，经常进行学习，加大公寓自律委员会的宣传力度，设法提升公寓自律委员会的知名度、美誉度。

5、管理利用好自律委员会的展板和橱窗栏，及时更新各项活动的宣传和总结工作。

6、做好各院系组织、部门以及公寓管理科和同学们之间的沟通工作。并配合做好与自律委员会各部门的工作。

7、完成上级赋予的其他任务，积极配合其他各部工作。

部门建设

1、服从工作安排，积极主动地按时完成各项工作。

2、完善内部机制，继承和发扬自委会良好的传统作风，争创新的辉煌。

3、我们将积极采纳各界朋友的建议,广开言路,结合实际,创造新的突破。

4、通过交流，加强宣传部成员的思想素质及业务素质培养，充分调动他们的积极性，搞好宣传工作，树立部门的良好形象。

5、多向其他兄弟部门学习，用发展的观念总结自身，完善工作方式，提高工作效率

工作计划 一：常规活动计划

活动名称：公寓区内黑板报定期更新

活动内容：每个月完成一次黑板报的更新工作。

活动要求：1.依照当月的热门事件，制定主题。2.黑板报内容要积极向上，有益于同学们的学习生活。3.黑板报样式要丰富多样，不拘一格。

活动目的：1.通过及时的黑板报更新，使同学们更好的了解近段时间的时事热点，学校以及公寓文明建设重点和亮点。2.丰富公寓的精神文化生活，加强精神文明的建设。3.增强宣传部部员间的团结合作能力。

二：主要活动计划

活动名称：手抄报比赛

活动内容：向同学们公开征集手抄报作品，并评出奖项。活动要求：1.同学们可以以个人或团体的形式组织报名参赛。2.手抄报内容不限，但要求积极向上，能充分体现当代青年大学生的精神面貌。可以以事实、生活、学习、情感等为主题。（提供几个参考主题：宿舍故事、学风建设、时事政治、大学生风采、一路走来）3.纸张要求1开或2开。

活动目的：1.提高同学们的动手能力、协作能力、表达能力。2.进一步增强公寓的知识文化氛围，凝造和谐、健康、文明、积极向上的公寓气氛。3.培养自律委员会成员们的合作能力、沟通能力、逻辑能力、表达能力、策划能力、吃苦能力。

奖项评比：分别评出一、二、三等奖，一等奖奖金30元（1个），二等奖20元（2个），三等奖10元（5个）。

说明：以上活动均由宣传部负责写明详细策划细节，并鼓励同学参与，宣传活动开展。文体部负责评出奖项。服务部负责后勤工作。主席团负责综合领导。同时其获奖比例及奖金可按实际情况做适当调整。另外，为了进一步整合并丰富桂林电子科技大学第一届公寓文化节的内容，我们建议把这个活动列入公寓文化节系列活动之内，已达到我们整个活动的预期效果。

部门文化

工作理念：以理念创新为先导，以机制创新为重点，以方法创新为动力，推动组织工作创新发展。

工作特色：宣传部是自律委员会的窗口、传话筒，以文字为平台，以油墨水彩为武器，用宣传栏和海报展现精彩的生活。它拥有艺术的眼光、创新的意识、正确的理念，用色彩绘制着梦想，用形象展示自律委员会的风采。

我们的口号：我心飞扬，宣传更强！

总之，宣传部是一个先进团结的集体。在这里我们团结，我们上进，我们用真诚的心和认真的情燃烧青春，点亮自律委员会。愿我们一起努力，共创自律委员会崭新的明天！

学生自律委员会宣传部

第二篇：学生自律委员会

泰安二中学生自律委员会章程

学生自律委员会简介

泰安二中学生自律委员会是由学生自发倡导，学校统一组建的学生组织，以强化学生自律意识，创建良好的校园环境和秩序，促进校园精神文明建设，塑造学生自尊、自爱、自信、自强、自立形象为目标；充分了体现自我管理，自我教育，自我服务的宗旨。

泰安二中学生自律委员会章程

一.宗旨

第一条 泰安二中学生自律委员会（以下简称自律委员会）旨在强化中学生的自律意识，营造良好的校园氛围，维护校园秩序，推动校园精神文明建设，帮助学生树立自尊、自爱、自立、自强的中学生形象。为保证自律委员会各项工作的正常开展，特制定本章程。

二.组织机构设置

第二条 自律委员会是在德工处领导下的学生自我管理、自我教育、自我服务的学生社团组织。

第三条 学校学生自律委员会设主席、副主席一名，主席兼学生会纪检部部长；各级部学生自律委员会设主席、副主席各一名。

第四条 自律委员会下设各级部分会，各分会接受校自律委员会的领导，同时接受各级部党组织的工作指导。

三.成员的产生

第五条 学校自律委员会成员由各级部自律委员会主席、副主席组成。

第六条 各级部每班选出两名同学组成各级部学生自律委员会。

四.义务与权利

第七条 自律委员会负有以下义务：

1．有文明示范的义务；

2．有对各项校纪校规进行宣传的义务；

3．有监督、检查、制止和批评校内一切不文明行为的义务；

4．有及时向德工处反映学生中突发事件的义务。

第八条 自律委员会享有以下权利：

1．对行为不文明的学生，有对其进行教育和管理的权利；

2．对文明行为和突出事迹，有建议德工处给予表彰的权利。

五.活动原则与方式

第九条 自律委员会要遵循“融入、引导、带动”的原则，在活动中体现自我管理、自我教育、自我服务。

第十条 自律委员会成员在行使权利和履行义务时应态度诚恳、语言规范，且应易于同学的接受。

第十一条 自律委员会应在德工处的指导下，根据学校学生工作重点和学生关心的热点问题组织相关活动。

六.工作考核

第十二条 每学年末，自律委员会采取总结—自评—民主评议的方式，对每位成员进行考核。

第十三条 对于民主评议不合格，没有起到模范带头作用的成员将被取消自律委员会成员资格。

第十四条 根据考核结果评选出学校“中学生自律标兵”。

第三篇：大学生自律委员会办公室招新计划书

大学生自律委员会办公室招新计划书

在大学校园里，学生组织不仅仅是一条维系老师与同学们之间的纽带，它更象征着理想、青春、拼搏与活力。在大学教育更注重自我管理与自我约束的今天，大学生自律委员会办公室秉承学院精神，为更好的建设这支耀眼、荣光的团学干部队伍，将通过进行2012届的大学生自律委员会办公室招新来为整个团队注入一支生命力更加旺盛的新鲜血液，打造一个真正“严谨、博精、创新、奉献”的学生组织，从而更好的为同学们服务！

一、部门简介: 办公室主要负责办公室的内务和对外联络工作；文件的管理，包括收、发文登记、传阅、归档；跟学生处有关的器材、物品、资料的登记、保管、使用、配备；起草、制定、监督规章制度、工作计划、工作总结、会议记录等各种文件。

二、报名时间：2012年9月14日到25日

三、招新地点：大食堂门口

四、招新人数：30人左右

五、招新人员要求：

（一）、对工作认真负责，肯吃苦耐劳，做事认真，细致

（二）、具有团队合作协调能力，和为团队奉献的精神

（三）、性格开朗，善于交往，富有创造性思维

（四）、具有一定的文学功底，和较为熟练运用WordExcel等软件

（五）、要有较高的政治觉悟与较强的政治敏锐度

六、招新对象：西安科技大学高新学院2012届新生

七、活动主流程：面试—试用一个月—录用

八、活动具体流程：由大学生自律委员会总体出具体的时间及地点正式进行统一的招新活动；统计出初次报名名单;再由海报形式进行公告面试时间和地点

九、面试流程及要求：

（一）、流程

1、在固定的时间地点进行面试时，迟到者一律不入本部门

2、进行60秒的自我介绍，简短介绍自己对办公室的认识。和自己加入办公室的优势，最后由评委进行随机提问

（二）、要求

1、着装自然整洁，行为举止自然大方，不得穿拖鞋

2、口齿表达清晰，较好自我表达能力

十、人员资格审核：

（一）、根据面试确定成绩最优的40位人员进行一个月的试用

（二）、一个月后公布30人正式进入院办公室工作

大学生自律委员会办公室宣 二零一二年九月三日

第四篇：公寓自律委员会宣传接新计划书

公寓自律委员会宣传接新计划书 新的学期，新的起点。随着本学期的远去，新学期的而至，宣告着宣传部本学期的工作任务即将结束；宣告着一代宣传部人可能离开；宣告着宣传部新的目标的确立，新的征程的开始，新的动力注入。宣传部的招新工作准备正在拟出，为形造宣传部新形象，为新一学期的工作作出铺垫，宣传部制定以下招新计划:

一、由于宣传部的工作性质的原因，工作量有时会比较繁重、琐碎，因此需要招募成员能在工作分配时，各自承担的工作平等且不占太多学习空间，同时能够保证宣传部的人力能得到充分的调动，在其他成员请假或临时事件能有成员承接工作。因此在招生对象及人数上应会分别定为最后通过人数人6—8(留用成员中必须保证一半成员在绘画、书法上的能力)如果在此次招新通过人数或是参与面试成员不理想，之后再进行第二次下达学生寝室招新。而对象则偏向于统招新生，中招学生从能力与说话态度方式上定。

二、在面试成员的提问中更多以责任心，工作态度，与成员之间的配合协调方面进行提问。对于招新成员在才能上更加侧重，即体现在绘画，书法方面，在对新成员留用上，坚持择优，要求如下:

1、具有相关技能如绘画、书法、海报设计

2、有较好责任感、对待工作热情、对待其他成员友好

3、能耐得住烦闷同时能坚持、团队合作力强

三、报名阶段，预先最好对于宣传部的口头介绍，部内成员在报名前了解好整个报名的流程，在进行宣传单发送时，同时进行针对同学口

头招新。

四、面试分初试与复试，初试时对面试成员绘画，书法上有些展示了解。复试则会二对以或三对以形式，对面试成员针对性地问问题，在更深方面提问了解。（面试时所有过程必须在人数足够的前提下）

宣传部2012.6.4

第五篇：2011学生自律委员会工作总结

2011-2012学学生自律委员会环境管理部

第二学期工作总结

时光飞逝、日月如梭。眨眼间，紧张而又忙碌的一学期又将结束了。这一学期来，我们环管部在自律这个大家庭中成长着、发展着、探索着，真的是有所进步、有所收获。有过成功的喜悦，也有过失败的颓废。现在此将本学期工作中的总结如下：

一、日常工作

1.每周二定时到办公室值班，做好各二级学院的签到和分派任务工作，了解各二级学院的工作状况和部门动态。

2.定期召开部门内部会议。我部于每周二晚上召开部门内部会议。及时了解我部工作现状与反映其中的问题。同时，认真执行会议旁听制度，了解其他兄弟部门近期动态和接下来即将展开的活动工作。

3.不定期召开部长会议。我部不定期的召开部长会议以了解近期各二级学院的工作情况和讨论所出现的问题，以增进工作效率。

4.我部实行会议旁听制，与律委其他兄弟部门加强联系。

5.编排负责办公室卫生人员名单，督促轮值的部门出版本月手抄报，并定期更新每日一句，提醒值班部门做好办公室卫生工作，为办公室营造良好氛围而努力。

6.一如既往地做好各部举办活动的拍摄工作，准时出席各部门的会议旁听，做好相应的会议记录，传达各部门工作动态情况。

二、我部开展的重点活动

1.第三周开始我部进行部长轮流制。每两周选出两名部委代理部长，并履行其两周的部长工作。这有利于部委们换个角度去认识体验校环境管理部的工作，同时提高他们的责任感，也为未来的部长接班人做好准备。

2.五六月实行主任代理制和部长代理制，提前为有意愿大二时候留下来的部委做好准备工作，让他们熟悉本部门工作之余，还要熟悉其他部门的工作。

3.开展与各二级学院学生自律委员分会环境管理部联谊活动或交流会，加强彼此之间的联系和了解其部门的工作内容和方式，互相学习，同时提高部委们的能力和交际能力。

4.3月份到五月份初，我部积极地筹划并开展一次关于地球日的校园环保宣传活动和 “变废为宝”为主题校园环保手工艺品制作大赛，为提高同

学们的环保意识做出努力。

5.3月1号—3月15号，我部将制作校律委办公室宣传栏的小抄报。7.我部将继续配合校宿舍管理会的联检工作，做好联系各二级学院律委会环管部和收集联检表工作。

8.学期第三周开始配合巡检部的巡查工作，为维护校园安全与文明做出贡献。

三、工作心得

一个学期的结束，意味着一个新的开始的到来。这学期来，我们在摸索中成长，在特色活动中，我们有过失误、有过矛盾。但最终也顺利的完成了任务。一个学期看似漫长，实际却是那么的短暂。从开始的茫然，到现在的自信，从对部门的陌生，到如今的熟悉和了解。这一步步进展的都是那样的超乎想象。将失误留在昨天，把成功推向明天！我相信，律委的未来会更加明媚！

学生自律委员会环境管理部

2011年6月9日