迪庆州中心血站创先争优总结（五篇）

第一篇：迪庆州中心血站创先争优总结

迪庆州中心血站创先争优总结

自2010年7月份以来，在州委、州卫生局的正确领导下，我站党支部紧密结合采供血工作实际，在巩固深入学习实践科学发展观活动成果的基础上，严格按照创先争优活动的总体要求，立足实际，精心组织，大胆创新，扎扎实实开展创先争优活动，现将情况总结如下：

高度重视 精心组织 自创先争优活动开展以来，我站党支部坚持高起点、高标准、高质量，精心组织，狠抓落实，将“创先争优”活动作为一项长期的、事关全局的战略任务纳入重要议事日程，多次召开专题会议进行安排部署，保证活动开展有序、有力、有效。

提高认识 统一思想 为扎实开展好创先争优活动，我站党支部要求全体党员紧密结合我站采供血工作实际，努力做到”四结合“即：一是将“创先争优”活动与干好本职工作有机结合起来，切实提高做好本职工作的能力和水平；二是将“创先争优”活动与加强血站窗口服务有机结合起来，切实增强采供血人员的服务意识和水平；三是将“创先争优”与创建“和谐血站”有机结合起来，不断提高为献血者和医疗临床服务水平，树立良好采供血形象；四是将“创先争优”与促进采供血事业的全面发展有机结合起来，进一步推动我站采供血事业的健康持续发展。

广泛宣传 营造氛围 我站紧紧围绕创先争优活动的总体要求，结

合本支部的实际情况，广泛深入地进行宣传发动，我们的主要做法是阵地宣传，充分利用宣传橱窗，迪庆血液网站，迪庆日报等宣传阵地，营造活动氛围。我站结合合创先争优内容，明确党员优质服务岗位和职责，更新血站大厅宣传版面，充实宣传内容。并定期不定期在迪庆血液网站和我站大厅宣传橱窗更新“创先争优”简报。截止目前为止，共编写创先争优简报累计23期61个内容。

加强学习提高觉悟 我站党支部积极组织全体党员学习“划清四个重大界限”、胡锦涛“七.一”讲话精神、十七届六中全会精神等党的重要理论，并通过重温入党誓词、学习党章、参加建党90周年党史知识大赛、观看《第一书记》、参观红军长征博物馆、为先烈扫墓、撰写学习杨善洲、邓前堆等楷模的心得体会、开展“创先争优”职业道德演讲比赛等形式，加强党性修养，提高思想觉悟，永保共产党员的先进性。

公开承诺 率先垂范 根据开展创先争优活动的总体要求和主要内容，按照“五好五带头”的要求，我站党支部及全体党员紧密结合血站工作实际积极开展承诺活动，并对具体事项做出公开承诺.党支部将支部及党员承诺书在宣传栏上进行公示，接受广大无偿献血者与社会的公开监督。我站还通过设立“先锋模范岗”为党员找到了一个发挥作用的平台，增强了党员的荣誉感和责任感，引导党员立足岗位作奉献，充分发挥了共产党员的先锋模范作用。形成了一种努力工作，人人争先的良好氛围。

创新发展 落到实处 在活动开展过程中，血站党支部紧紧围绕采供血工作实际，不断创新活动载体，丰富活动内容与形式。一是突出“创”字求特色，围绕“实”字求发展，高效率修改了A02版质量体系；二是尊重职工人权，充分发扬民主，进一步完善了《年度考核评分细则》；三是创新工作模式，优化人力资源组合，缓解了我站检验及质控工作人员不足的状况，保障了检验及质控工作的连续性；四是根据业务发展需要及时添置速冻冰箱、储血冰箱柜、血液运输箱，引进血液检测新设备全自动一次性加样仪EV0150，更新采供血业务电脑、采血车，并按照相关规范改建实验室和档案室；五是紧密结合“创先争优”活动，积极组织学习新技术、新知识，努力提高专业技术水平，不断增强为人民服务的本领；六是积极为医院临床输血工作开展相关业务指导，通过举办血液知识讲座，召开全州医疗机构输血座谈会，强化临床医护人员的安全输血和科学输血意识。

面向社会 接受监督 我站健全和完善了信息反馈制度，确保“创先争优”活动顺利开展。我站主动接受社会各界和广大群众的监督。首先，在采血大厅、采血车、及网站上公布了血液质量投诉电话、保密性弃血联系电话、服务质量投诉电话，有效预防工作失误，彰显优质工作。其次，向社会、医疗单位及献血者发放满意度调查表征询意见，对献血者、用血者及医疗单位提出的意见，及时召开站务会进行讨论分析，针对提出的问题制定纠正预防措施，不断改进工作。对血液质量方面的反馈意见和输血不良反应报告，我们及时进行调查处理并详细记录。

以上是我站在“创先争优”活动中的一些做法，我站在创先争优活动中虽然取得了一定的成效，但距上级要求还有一定差距。在今后的工作中，我们一定要按照上级党委的总体安排部署，再接再厉，将创先争优活动进一步推向深入，创先争优不是一时之计，是个永续的过程，要保持党的先进性，保持共产党员的先进性这样一个特征，必须要深入持久的开展创先争优活动，必须认真学习上级党组织的指示精神和要求，必须提高认识、明确目标，紧密结合，广泛参与落实，使我站各项工作以“创先争优”为契机迈向新台阶。

迪庆州中心血站

二0一二年七月二十七日

第二篇：迪庆州典型单位材料

迪庆州第一次全国水利普查 典型单位工作交流总结

为贯彻落实科学发展观，全面了解水利发展状况，提高水利服务经济社会发展能力，实现水资源可持续开发、利用和保护，2010年1月，国务院下发了《国务院关于开展第一次全国水利普查的通知》（国发[2010]4号），决定用3年时间组织开展第一次全国水利普查，这是我国又一项重大国情国力调查，也是新中国水利发展史上的一件大事。按照国务院关于开展第一次全国水利普查工作的精神和在省水利普查办的统一部署、安排下，我州水利普查工作在县政府高度重视下，积极组织动员，广泛宣传，全州水利普查各项工作进展顺利。其中，维西县在本辖区三个县工作中总体较其他两个县要好，现将维西县作为我州优秀县作为工作交流县。

一、全县全国第一次水利普查基本情况

1、组织保障

（1）成立水利普查领导机构。按照《国务院关于开展第一次全国水利普查的通知》（国发【2010】4号）要求，维县于2010年6月21日成立了维西县第一次全国水利普查领导小组，由县政府副县长张丽军任组长。各乡镇也全部成立了水利普查领导小组，组长均由乡镇人民政府分管领导担任。

（2）组建水利普查工作机构。水务局于2010年9月20日组建了领导小组办公室，由县水利局副局长赵永坚任办公室主任，成员由各股、站、室主要负责人担任，办公室下设综合协调组、专项普查组、专家咨询组，为维西县水利普查工作的开展奠定了基础。

（3）落实专职工作人员。按照省州普查办的统一部署，我县积极行动，在各下属单位抽调8名专职人员进行了集中办公，办公室设在水务局3楼302室。全县其他各乡镇也全部抽调了专职人员进行了集中办公。形成了一级管一级，层层抓落实的局面，为维西县水利普查工作的全面开展创造条件。

2、经费保障

按照国家明确的水利普查目标任务及省州普查办的要求，为确保我县水利普查工作顺利进展，县普查办积极行动：县水利普查办及时转发国务院水利普查领导小组办公室印发的《第一次全国水利普查项目经费预算编制指南》，并要求各乡镇参照《维西县全国第一次水利普查项目经费预算编制指南》，结合当地实际，合理确定取费标准，抓紧编制当地水利普查工作经费预算，并向当地政府报告，加大部门协调力度。截止目前普查经费已落实到位省州级92万元；县级10万元。

3、措施保障

（1）制定水利普查实施方案。为了能更好地指导各乡镇的水利普查，优质、高效的完成全县水利普查任务，县普查办按省州普查办的指示，要求各乡镇积极行动起来，确实组织专业技术部门，结合各地实际，制定操作性强的《实施方案》，以加强各地水利普查的技术保障。

（2）建立制度监管机制。为了使水利普查各项工作落到实处，县普查办相应制定了普查办职责、会议制度、工作纪律、审查制度、考核机制、县级培训制度等相关制度，以确保水利普查工作有序开展。

（3）建立督察考评机制。为了有效的促进水利普查工作的开展，县水利普查办公室建立了水利普查督察考评机制，县普查办对各乡镇水利普查工作的开展将进行不定期的督导，协调解决普查中存在的问题。县水务局将水利普查工作纳入2011水利工作目标管理考评内容，作为评先争优的一项重要指标。

（4）加大宣传力度。为了进一步营造全县水利普查宣传氛围，提高全民参与水利普查意识。县普查办要求各乡镇采用各种方式和途径，按照省州普查办统一宣传口号，切实加大宣传力度，以更大程度的取得民众的支持。

二、全县全国第一次水利普查工作进展情况

1、《实施方案》的编制工作

根据《云南省省第一次全国水利普查实施方案》要求，结合

我县实际，编制了符合本地实际、可操作性的《维西县第一次全国水利普查实施方案》，并经县水利普查领导小组全体会议审议通过。

2、水利普查员和普查指导员选聘工作

按照《第一次全国水利普查普查员和普查指导员工作细则》（国水普办[2010]55号）和省州普办要求，我县采取各种办法积极调动各乡镇社会力量参与，采取了在各乡镇选聘普查指导员，在村和居委会选聘普查员的方式。其他地区的普查人员基本来自水利行业内的机关、水管站等。据统计，全县选聘普查员、普查指导员共计88人，普查员主要以各乡镇（街道）水管站人员为主，辅以乡镇（街道）、村工作人员，普查指导员主要来自县水利部门。并于2010年12中旬完成审核上报工作，人员名单已全部编制造册存档。

3、普查员培训工作

1）省级培训参训情况：按时制定并上报了省级培训参训计划，并于2010年12月底全部完成省级培训工作，参加省级培训班共计8人次，参训人员专业对口，参训人数符合要求，均达到了培训效果；参训人员名单已全部编制造册存档。

2）县级培训情况：按照国普办水利普查进度要求，我县普查办紧急行动，根据实际情况制定培训计划，并迅速开班。截止1月底，参加县级水利普查培训的人次达71人次。

4、台账建设工作

按照省州普办统一部署，我县于2011年1月底进入台账建设工作，目前全县已完成了规模2000亩以上灌区的河湖取水口和年取水量15万m3及以上非农业用途的河湖取水口清查登记和社会经济用水台账登记工作。

5、水利普查宣传工作

全国水利普查工作电视电话会议后，我县水利普查领导小组，先后于2010年11月14日和2011年元月10日两次召开会议，就全县水利普查工作进行了再动员再部署，再次强调了水利普查工作的重要性，加速推进了全县水利普查工作的进展。为了能使第一次全国水利普查工作广泛开展、深入民心，全县上下纷纷加大宣传力度，扩大影响，营造良好的宣传氛围。各乡镇悬挂了县第一次全国水利普查宣传横幅、立标语等方式进行宣传；形成多样的各种宣传方式，为县水利普查宣传工作营造了良好的氛围。

二、存在的主要问题

2011年7、8、9月省州普查办对我县水利普查工作进行了3次检查，充分肯定了我县水利普查工作，并提出了如《实施方案》不够具体、普查资料的书写不够规范、台账建设不够完善等整改意见。我局普查办事后按检查组整改意见进行了修改检查。

三、工作经验和体会

1、在水利普查工作过程中，领导的高度重视和完善的组织是开展水利普查工作的前提。水利普查工作涉及面广、工作量大、情况复杂，所面临的困难和问题比较多，如果没有领导的关心与支持，水利普查工作就难以得到正常有序地开展。县水务局作为水利普查的主要承办单位，局党组对水利普查工作高度重视，从资金到后勤保障上给予了大力支持。在硬件设施上，为提高普查办公室的技术装备，配备了多媒体设备、电脑、打印机、扫描仪、数码相机、流速仪、GPS等各种先进设备，设立了专用办公室，购置了档案柜、办公桌等。

2、落实责任，层层审核，是水利普查工作数据取得高质量的重要措施。

我们把水利普查质量监控工作作为本次水利普查工作的出发点和立足点，贯穿于本次水利普查的每一个工作环节和每一个工作过程，始终把质量控制放在首位，并当作核心工作来抓。通过增强质量意识，树立质量观念，真正建立健全一套有效的质量控制体系和严格的质量验收制度，建立健全各阶段质量考核制度，确保“优质、高效、圆满”地完成普查工作任务。我县在水利普查工作的各个阶段，按照高标准、高质量、高效率的“三高”工作要求，制定科学运行机制，扎实做好每一项工作，为获取高质量的水利普查工作数据奠定了

坚实的基础。在水利普查工作的各个阶段，我们实施各种措施，认真贯彻落实“五级审核制度”，坚持质量抽查验收标准，严把清查对象登记质量关，基本消除了原生性差错，确保了水利普查工作的质量。

3、组建队伍，健全制度，是水土保持普查工作取得成功的重要条件。

这次普查的实践表明，各个阶段的工作对水利普查工作人员的素质都提出了较高的要求。选聘、培训和管好普查人员，也是搞好水利普查工作的关键之一。对此，我县在选聘普查人员上突出把好三关：一是把好选调关，坚持条件，重点选调熟悉水利情况，思想、身体素质好，能胜任工作的人员。二是把好培训关，努力提高普查人员素质。业务培训工作的好坏直接关系到水利普查工作质量的高低，只有合格的普查员，才能做出合格的普查表来。为此，在对普查员业务培训时，一定要保证辅导员的业务素质，保证培训时间，注重培训方式，切实提高培训效果，严防走过场，4、加大宣传，营造氛围，是水利普查顺利进行的重要前提。我县水利普查机构在强化舆论宣传中，突出了六个方面，一是抓认识，把普查宣传纳入水利普查工作重要议事日程；二是抓组织，县、乡镇普查机构设立水利普查宣传专门机构；三是抓规划，县、乡水利普查宣传工作均有活动方案和办法；四是抓协调，沟通有关部门、单位、媒体，齐抓共管水利普

查宣传活动；五是抓活动，因地制宜、土洋结合、喜闻乐见的开展了多渠道、多种形式的宣传活动；六是抓实效，有针对性地对县、乡、村党政领导、普查人员和各类用水户等进行宣传，着重宣传全国水利普查方案、统计法等，基本实现了水利普查家喻户晓、深入人心，得到了普查对象理解、支持和参与，达到了依法普查、如实申报的目的。

四、下步工作打算

1、进一步加强组织领导，贯彻落实好上级对水利普查工作的指导要求，切实把水利普查当成一件重事要事来抓，确保水利普查工作如期完成。

2、落实《工作大纲》的编制，进一步明确水利普查工作的职责分工、具体任务、时间节点和质量控制。

3、按省州普查办的时点要求完成各项工作。

一是抓紧完成河湖取水和经济社会用水的台账建设工作。按照省州普办要求，尽快完成台账建立和上报工作。

二是抓紧确定和做好清查、普查阶段的查缺补漏工作。

三是抓紧做好清查、普查阶段的审核汇总上报工作。

4、进一步加大宣传力度。通过媒体、电视、报刊、标语等多种方式进行宣传，提高全民参与水利普查意识，使得水利普查“利国利民”的主题家喻户晓、深入民心。

迪庆州水利普查办公室

二O一一年十一月二十九日

第三篇：迪庆州中心血站以第九个“6.14世界献血者日“为契机积极开展血站开放月活动

迪庆州中心血站以“世界献血者日”为契机

积极开展“血站开放月”活动

迪庆州中心血站深入贯彻落实《中华人民共和国献血法》及相关文件精神，以第九个“6.14世界献血者日”为契机，积极开展“血站开放月”活动，感谢那些为挽救他人生命而自愿捐献无偿献血的人们，积极营造良好的社会氛围，动员全社会共同关注、参与、支持和促进无偿献血工作的健康发展。

高度重视，精心部署。为了让更多人了解无偿献血事业，提高无偿献血知晓率，进一步加强无偿献血工作，迪庆州中心血站站领导班子高度重视第九个世界献血者日，制定了较全面的以“6.14世界献血者日”为中心的“血站开放月”活动策划方案，并提前一周开始实施宣传工作。

围绕主题，扩大宣传。为扩大宣传范围，迪庆州中心血站围绕2012年6月14日第九个“世界献血者日”的主题——“每位献血者都是英雄”，充分利用电视、电台、报刊、移动通讯等宣传平台广泛宣传无偿献血知识，向广大无偿献血者致以节日的慰问，并在《时空快讯》上刊登迪庆州献血总量达1000ml以上献血光荣榜，以感谢献血者们长期为无偿献血事业所做的贡献，同时呼吁更多的人们积极加入到无偿献血的队伍，推动我州无偿献血事业健康可持续发展。以点带面，营造氛围。6月14日世界献血者日当天，迪庆州中心血站的献血车身挂“热烈庆祝2012年第九个世界献血者日”横幅出现在迪庆州的固定采血点——坛城广场，采血车的周围则摆放着内容多样的无偿献血宣传展板。迪庆州中心血站的工作人员向来往的市民发放了近600余份无偿献血宣传单，以形象生动和通俗易懂的文字为媒介，不断普及无偿献血常识，鼓励更多的人参加无偿献 血。在这特别的日子，血站的工作人员还为广大献血者准备了精美的礼品作为感恩回馈，献血者在当日可凭献血证免费领取。当天的活动得到广大市民的踊跃参加，共有60人走上采血车参加无偿献血，献血总量达17400毫升，创迪庆血站2012年日采血量的新高。

此次围绕第九个“世界献血者日”为中心开展的“血站开放月”活动营造了良好的社会氛围，提高了无偿献血者的社会荣誉感，鼓励了更多的市民前来参与和支持无偿献血工作，为我州采供血事业健康、快速、稳定的发展奠定了一定的基础。

迪庆州中心血站

二0一二年六月十四日

第四篇：中心血站宣传片

菏泽中心血站宣传片

片头：

点燃创造热忱

关注生命健康

弘扬博爱精神

共建和谐社会

引子：

菏泽，古称曹州，牡丹古都，博爱之都，在花香四溢的市中腹地，矗立着一座现代化的建筑，它就是菏泽市中心血站。

菏泽市中心血创建于1993年，占地面积24000平方米，现有业务用房9600平方米，在岗干部职工91人，下设12个科室。

在这里，汇聚了一批长期致力于血液研究的优秀人才； 在这里，集中了当今尖端输血研发和采供血设备；

十几年来，被国家、省、市先后授予113次荣耀称号，标志着菏泽中心血站迈入了一个更高更新的起点。

字幕：进取无止境，爱心无极限

以服务社会为己任的菏泽市中心血站在履行自己光荣使命的历程中，不断超越自我，贡献社会，作为市级采供血机构，菏泽市中心血站承担着向各大医疗机构提供医疗用血的任务，同时还肩负着全市输血业务指导，输血业务人员培训和致力输血研究 的重任。

崇高的事业心和人道主义的责任感，己渗入每个中心员工的心中，这也是菏泽中心血站不断前行的动力源泉，菏泽中心血站就象一颗生机勃勃的心脏，始终跃动着强劲的时代脉搏，源源不断的为社会输送出新鲜血液，拯救万千生命，创造美好生活。

字幕：真情流淌，血脉相连

无偿献血，是一项崇高而伟大的公益事业，广泛开展无偿献血，是反映一个社会文明程度的重要标志。

2013年，随着中华人民共和国献血法颂布实施，血站高屋建瓴，从人、生

命、道德的层面对无偿献血进行了解构，高度重视综合目标考核管理工作，召开专题会议，贯彻落实《献血法》结合“一个办法，两个规范”，制定下发《2013—2015综合岗位工作目标管理责任书》和《综合目标考核管理办法》，确立了“安全血液、生命所托”的核心理念，以仁义之心待人，奉献之心律己，尊重人的价值，珍视人的生命，大力推行无偿献血。

思想力触发行动力，菏泽中心血站在无偿献血方面的工作全面而细致的展开，在9县区全部建立献血点的同时，献血车每周两次到献血点开展采血活动，同时开到农村集镇，把献血点向农村延伸，极大方便了农村群众献血，继续完善城区献血建设，进一步美化东方红大街献血服务中心，科学布局，增加设备，满足了采集全血的机采成分血的需求。

在无偿献血过程中，特别抓好 对献血者的服务，充分体验出一份问候，一杯热水，一张笑脸，一声谢谢的服务形象，巩固和完善献血后化验结果短信反馈制度，增加献血者生日短信慰问和节假日短信问候措施，对献血反应和特殊情况献血者回访率100%，切实提高献血者满意率。

关爱献血者，增强凝聚力，每年举办成分献血者联谊会、RH阴性献血者联谊会，形成了浓厚的互帮互助的献血氛围。积极组建菏泽义工无偿献血服务队，目前志愿服务者已发展到300多人，他们的身影经常活跃在献血室和献血车旁，给献血者送上贴心的服务，为巩固献血者队伍发挥了重大作用。巩固和扩大“爱心团队”建设，确保临床紧急用血需要。

经过多年的不懈努力，血站构筑了一个充满人文关怀的爱心平台，无偿献血取得了令人瞩目的成就，街头自愿献血100%，满足了临床用血需要，血小板双袋率95%以上，身份证登记率达到100，农民献血比例达到50%，城镇职工献血比例30%，400毫升献血比例99%，二次以上献血者比例达到56%以上。

正是由于在无偿献血工作中的杰出表现，菏泽中心血站在采供血之间己形成了良性互动循环。

字幕：立足安全，成就典范

菏泽中心血站深知质量在血液工作中的重要性，始终将“健康、安全、规范”列为首要课题，建立起高标准，严要求的质量管理体系，早在2006年己并顺利通过ISO9001质量管理体系认证。

为确保血液安全，菏泽中心血站将崇高的使命化为积极的行动，从人、原辅材料、设备、方法和环境等5个因素全方位多层次的展开工作。

血站通过提高全站工作人员专业和技术水平和对献血者进行严格的体检和血液筛查，来保障血源的质量。

在血液采集的过程中，温馨卫生的环境，准确严格的据理，百分之百一次性采血器材的使用，保证了献血者的安全，在血液检测环节，通过全自动分析系统，全自动快速生物分析仪等国际尖端设备，采用高质量的检测试剂，为血液检测提供了可靠的保证，在此基础上，更建立了以ISO9001质量管理体系为核心的监控管理体制，严格监控血液采集，分离，检测，存储，运输过程中的每一个环节，从源头上杜绝了质量安全隐患。

涵盖血液筛查实验室、血型实验室、质控实验室在内的实验室质量管理体系，汇聚当今最优秀软硬件配置，达到二级生物安全防护实验室技术标准与要求，装备了全自动智能标本处理系统、全自动生化仪、全自动血型仪、全自动酶免等设备，将科学的力量和智慧完美融合，积极从事与血液相关新技术的研究，参与世界卫生组织“中国输血感染项目”室间质评活动，也取得了优异成绩，这一切都标志着输血研究工作正向着更高的目标迈进。

字幕：以人为本，和谐发展

菏泽中心血站以人为本，不断培养高素质的创造型人才，在硬件设施不断完善的同时，努力践行十八大会议精神，着力加强精神文明建设和人力资源培养。

润物无声，德化育人，菏泽中心血站提倡严于律己，宽以待人，凡事从我做起，通过创建青年文明号，做义工，提倡使用文明用语等一系列活动，在点滴之间，把关爱生命，奉献爱心的理念灌输到每个员工心中。

为营造积极向上，健康和谐的氛围，血站建造了一系列设施来丰富员工的文化生活，健身房，球类室，多功能厅，电子阅览定，图书资料室，在这里，员工们愉悦心灵，陶冶情躁，形成了积极向上的凝聚力。

优秀的人力资源是一个组织可持续发展的根本，中心靠边站建立了一套自己的人才培养体系，分层次，分类别加强人才队伍建设，把合适的人用在合适的地方，发挥他的最大潜能。

每年都要进行全员培训，提高工作素质，实行奖励机制，鼓励职工代薪参加学习，完善优化队伍的结构，通过多年的优化组建，一支结构合理，德才兼备的专业队伍业己形成。

风雨兼程，与时俱进，在社会各界的关心与支持下，经过血站人的不懈努力，菏泽中心靠边站取得了令人瞩目的成绩，赢得了社会的赞誉和广泛关注。

当理想一步步实现，不断超越的菏泽中心血站还将向着更高的目标全速前进！

我们将一如既往，倾情倾力，把菏泽中心靠边站建设成为现代化血液中心！

血站主任：回顾过去，我们为努力所取得的成就而感到自豪，展望未来，我们对抓住机遇加快 输血事业的发展，取得新的胜利，充满信心，天容万物以广远，海纳百川以浩瀚 博爱门下，中心血站，万民挥臂，涓涓细流

汇成生命之河，芸芸众生，滴滴热血，融为爱心之泉，安全输血，建起一道娘大堤，无偿献血，撑起一片生命蓝天

进取无止境，爱心无极限 菏泽中心血站

第五篇：云南迪庆州交通事故案例

云南迪庆州交通事故案例

一、基本情况

2004年10月12日，云南省迪庆州德钦县燕门乡谷扎村委会在尼通村民小组举办民间斗牛比赛活动。当日15时30分，春多乐村一村民无证驾驶一辆南骏牌农用货车，搭载前来观看比赛的村民返回，行至德维公路(德钦-维西)K65＋100米处，驶离路面，连车带人坠入澜沧江中，造成23人死亡、4人失踪、11人受伤的特大交通事故。经现场勘察和调查分析，初步认定事故原因是：驾车人无证驾车，导致发生事故；货车违章载客；操作处置不当，经现场技术分析，驾车人在经过25米半径弯道左转过程中，出现明显的偏向行驶，方向忽左忽右，最终驶离路面坠入澜沧江中。

二、处置过程

事故发生后，正在德维公路检查指导工作的德钦县领导及时赶赴现场组织群众自救，并调集施工人员参加救援，将伤员及时送往乡卫生院救治。德钦县委、县政府及时成立了事故处置小组，并带领相关救援人员共60余人赶赴现场开展救援工作。迪庆州委、州政府反应迅速，立即成立了由一位副州长为组长，11个相关部门领导参加的事故调查组，于事发当天赶赴现场组织救援与事故调查工作。并要求州医院抽调骨干医务人员，赶赴现场参加救援。

接报后，云南省委、省政府主要领导对此次事故高度重视，分别作出重要批示，要求全力以赴搜救失踪人员、抢救伤员、妥善处理善后事宜，迅速查明事故原因和责任，同时在全省范围内组织一次交通安全大检查，及时整改不安全隐患，确保人民生命财产安全。同时，省政府派出工作组，由省政府副秘书长带队，省公安厅、省安全生产

监督管理局、省公安交警总队和省监察厅有关领导参加，于13日赶到事故现场，帮助指导事故救援和调查工作，工作组查看了事故现场，分别看望了伤员，听取州、县领导对事故救援和调查等问题的汇报，协调省卫生行政部门立即选派专家参加对重症伤员的抢救工作。

此次事故发生在少数民族地区，善后工作和社会稳定工作任务较重。在事故现场勘察、尸体检验和认领工作基本结束后，除1名外地务工人员等待家属认领外，其余22名死亡人员按照当地习俗，于次日作了安葬处理。州县两级领导分别到死者家中进行慰问。经过省、州、县、乡党委、政府对事故的及时处置，死、伤和失踪者家属情绪稳定，当地生活、生产秩序正常，社会稳定。

三、善后处理措施

为深刻吸取“10•12”特大交通事故的教训，举一反三，坚决防范类似事故的再次发生，云南全省在事发后采取了以下措施：

一是进一步学习贯彻党中央、国务院有关安全生产工作的一系列重要指示精神，切实落实有关措施，确保安全生产形势的稳定。二是立即组织全省道路交通安全大检查。检查的重点就是落实国务院对道路交通安全整治提出的“五整顿，三加强”的情况，坚决克服薄弱环节，切实解决存在问题，确保今冬明春交通安全。三是立即对县乡一级落实安全生产责任制情况进行一次检查督促。四是立即对2004年以来发生的重特大安全事故处理情况进行一次检查。五是加大交通安全的宣传教育，提高全社会的安全意识。

四、主要体会

省、州、县三级工作组在现场分析后认为，整个事故处理过程组织到位、处理及时、措施有效。但此次事故的后果严重，教训十分深刻。

一是道路交通事故防范仍然有漏洞。云南省及迪庆州各级部门按照全国的统一部署，狠抓道路交通安全专项整治，认真治理超限超载，取得了明显成效，农用车发生的交通事故大幅度下降，但是，农用车非法载客，超载问题仍然有死角。“10•12”特大交通事故的发生，说明在部分基层单位和地区工作措施不到位，责任不落实，责任制落实到人不具体，管理上有死角，分片联防、分兵把关不严，对群众自我防范宣传力度不够。

二是对组织大型活动安全工作措施不落实。职能部门对当地村寨举办民间斗牛比赛活动，加强了对村寨民间纠纷的防范工作，忽视了交通运输过程中的安全监管。

三是对防范重特大交通事故措施未长期化、制度化。有关部门虽然采取了积极有效的措施，交通安全状况有所好转，但是，仍然缺乏长期、有效的制度保障。