焦村乡初级中学团支部事迹材料

第一篇：焦村乡初级中学团支部事迹材料

焦村乡初级中学团支部事迹材料

焦村乡初级中学团支部是乡团委领导下的基层共青团组织，该支部共有268名团员，在过去的几年中，该团支部在团委的领导下，以“三个代表”重要思想为指导，认真学习，贯彻党的十六大、共青团十五大精神，不断加强自身建设，大胆创新，支部全体团员积极学习，不断提高，取得了一定的成绩。

在支部班子建设方面，团支部建立了强有力的班子机构，按照《团章》规定和团的有关条例开展日常工作。狠抓支部班子成员的政治觉悟、思想品德素质及工作能力的提高，保证有一个坚强而有力的支部领导核心。支部委员在工作中团结合作，齐心协力，以身作则，形成了有力的组织领导。团支部成员有多名优秀团员，在工作和学习中他们时刻注意发挥学生团员的模范带头作用，树立全心全意为人民服务的意识，积极主动地为身边同学办实事。

在团员队伍建设方面，我们号召团员们以优秀团员为学习榜样，组织大家对《团章》及社会上优秀团员的先进事例进行学习，并取得了显著效果：该支部当听到有一名在校学生患了白血病的消息后，团员们在团支部的带领下积极开展了捐款活动。

在团的活动和组织生活方面，团支部还成立了“信息小组”、“德育工作小组”和“党建学习小组”，并定期组织广大团员学习《中国共产党章程》、毛泽东思想、邓小平理论以及“三个代表”的重要思想的相关内容。将党的理论知识深入到每个团员心中，真正做到理论与实践相结合。同时我们还组织了其他活动：

1．组织团员青年接受爱国主义教育，去广饶博物参观学习。多次组织主题班会，班级篮球联赛，元旦联欢会，“讲诚信，严肃考风，拒绝作弊”学子签名活动等。

2．组织团员开展“我为家乡换新颜”、“大营—明天会更好”等讨论，广大团员们畅想自己对大营明天的构思与蓝图，增强了对家乡的热爱。

3．开展团员“讲身边事，树身边人”演讲比赛。为全面贯彻落实共青团中央十五大会议精神，与时俱进，激励广大团员学习身边的优秀典型和先进榜样，用典型的先进事迹鼓舞人、感染人，激励团员不断进步，团支部组织开展了“讲身边事，树身边人”

征文演讲比赛。突出务实与创新。团员们积极参与，增强了团支部的凝聚力。

在支部组织和工作制度建设方面，支部建立了委员会、支部大会、例会制度，定期对团干部进行考核，接受群众监督，更好地发挥支部的作用。重点加强班风、学风建设，积极开展团支部之间的共建、联谊活动。每两周召开一次团支部委员会，商讨支部存在的问题，提出解决方法，制定今后的工作方案。

在支部工作取得成绩的同时支部成员也清楚地认识到工作中存在的不足，在今后的工作中将在学校党委的领导下和校团委的带领下，求真务实，团结协作，弥补不足，努力构建基层团支部建设新局面，使支部工作再上一个新台阶。

第二篇：焦村乡2011年农业结构调整工作总结

焦村乡2011年农业结构调整工作总结

（2011年12月6日）

今年以来，全乡农业工作在乡党委、政府的坚强领导下，按照县委、县政府总体部署，紧扣目标管理责任书，围绕农业产业结构调整的总体要求，以瓜菜生产、中药材生产、全膜玉米种植、土地流转、果园套种、生态循环高效农业为重点，强化措施，狠抓落实，全乡农业工作取得了一定的成绩，现总结如下：

一、高度重视，积极争取，项目工作成效显著 粮食高产创建项目。建成桌子头万亩小麦高产创建示范点一处，并以桌子头村为中心，辐射周边坳马、张斜、王咀等6个村。积极争取县农技中心支持，投放化肥3.2吨，小麦种子7500公斤。种植了烟农

18、陇塬031、西峰28等小麦品种。脱毒马铃薯种薯繁育基地建设项目。通过招商引资，在洪洞张村组建了甘肃垣泰农业科技有限责任公司，以省农科院为技术依托，采取院

共计完成双垄沟玉米种植9120亩，投入地膜12.01吨，投入机械27台。在周郭村建成了千亩示范点一处，并对该村所有种植户建立了花名表，完善了档案。经测产全膜玉米平均亩产710公斤。同时，我们抽调乡上科级干部和一般干部6名，下派技术人员8名，举办专门培训班2期（次），培训农民200多人（次）。设施化瓜菜生产。全乡狠抓无公害西瓜基地建设和以地膜菜为主的高原夏菜生产，主要以“宁正长二级公路沿线各村、焦渭公路沿线各村及川区”为重点，种植各类瓜菜 4.3亩，其中菜类 8000 亩，瓜类3.5万亩。建成了集日光温室、禽畜养殖、沼气能源和瓜菜生产有机结合的“四位一体”循环农业示范点——街上村小段设施化瓜菜示范园1个，建成日光温室10座，示范推广“畜—沼—果”、“畜—沼—菜”、“畜—沼—粮”等生态农业模式；建成张斜设施瓜菜示范点1个，建设钢架大棚50座；在渭一口、王咀等川区大力发展地膜覆盖瓜菜种植。成立了焦村乡富民西瓜产销农民专业合作社和西沟惠农农民专业合作社，新增社员达到520人。在合作社的引领下，我乡西瓜种植面积由2003年的0.32万亩扩大到

业合作社。在该合作社的引领下，今年西沟村栽植苹果树500亩，种植西瓜2800亩，中药材230亩。在甘肃垣泰农业科技有限责任公司成立了以培育、栽植马铃薯为主的华新马铃薯种植农民专业合作社。在该合作社的引领下，今年主要开展了适宜我市、县麦后复种、果树幼园套种的马铃薯新品种庄薯3号、LK99马铃薯脱毒种薯的生产。目前，我们在西李村成立以发展肉羊产业为主的宁县焦村康桥养羊专业合作社，正在办理注册登记手续。土地流转。以土地流转服务中心建设项目为依托，以民生农民专业合作社为联手，积极引导农民合理流转土地，稳步推进农村土地流转，加快农业产业化发展进程。制定了农村土地流转试点方案，主抓了任村、西沟、袁马等村的土地流转，及时将流转的土地用于发展苹果树栽植、设施化瓜菜生产、中药材种植。其中，任村流转土地 2261亩，西沟流转土地550亩，袁马流转土地2200亩。共指导流转土地农户签订流转合同1246份。特别是民生农民专业合作社1662.04亩核桃树行间套种丹参88亩、黄姜265亩、黄豆660亩、西瓜649.04亩。实现收入270.53万元，亩收入1322.86

县有关文件精神，我们对村干部垫交农业税费情况进行了全面清理清查，经省市县有关部门审核，共查实高尉、坳马两个村干部垫交农业税9670元。开展农资市场专项整治。积极配合农牧、种子、农技、质监、公安等部门和单位，在全乡范围内开展了以种子、农药市场为重点的农资打假专项治理活动。先后出动工作人员35人﹙次﹚，印发宣传资料6500份，检查种子门店8个，有效遏制了非法经营农资行为，进一步规范了农资市场秩序，确保农业生产安全。

总之，2011年在全乡上下的共同努力下，圆满完成了各项工作任务，但也存在一些困难和问题，在下一年的工作中，我们将克服各种困难，奋力拼搏，促进农业结构调整工作再上新台阶。

第三篇：崇仁乡金陵村团支部先进事迹

崇仁乡金陵村团支部先进事迹

崇仁乡金陵村团支部现有25名共青团员，是一个激情飞扬、活力四射的集体，一个团结友爱、自强自信的集体。紧密地团结在党支部周围，自觉在党支部的领导下行动，做到“党有号召，团有行动，党有要求，团有措施”，积极组织和带领广大团员青年，在贯彻党支部的决议、完成中心工作和其他各项任务中发挥出了突出作用，是党支部的得力助手。

一、在党支部的领导下，着力加强团的组织建设

金陵村党支部高度重视团支部的建设，强化组织上的领导，着眼增强团组织的生机与活力，从队伍建设入手，把建设一支起带头实践作用的团干部骨干队伍，作为加强团组织建设的关键环节。把政治坚定、学习刻苦、工作勤奋、作风扎实、热爱团的工作并有发展潜力的同志，选配到团干部骨干工作岗位，健全了团支部骨干队伍。在金陵村创先争优文明户评选活动中，团支部积极协助开展活动，并有多名骨干被提名好青年候选人。同时，通过学知识、传方法、交任务等多种途径加强培训，不断提高团干部骨干的组织协调、宣传鼓动、调查研究、开拓创新等方面的能力。在党支部的领导和支持下，金陵村团支部以团结教育广大团员青年为己任，注重自身建设，较好地发挥出基层单位中先进青年的群众组织作用。

二、多层次，全方位开展青少年文化活动

丰富团员青少年的业余活动是团组织生活中不可或缺的重要组成部分，也是团支部的一项重要工作。一年来，团支部积极开展各种活动，充分发挥各青年团员自身优势，经常开展丰富多彩的活动，发挥了主力军的作用。利用网络的资源优势，组织农村青少年们观看一系列科学科普知识、道德教育、交通法律法规知识、休闲文化生活、等影片，让他们在轻松中学习不同的知识，增强自身建设；不定期进行书法、画画、歌唱学习和表演，不定期开展篮球、乒乓球友谊赛，不仅增进了青少年之间的感情，也提高了他们对艺术认识性。同时结合我村的实际情况，充分利用村文化俱乐部、图书阅览室开展关心青少年成长的辅导，从学习、思想道德、法律知识、爱国主义等方面进行广泛的教育。通过辅导和教育，使青少年增强了爱国主义、集体主义，帮助未成年人树立正确的世界观、人生观。

三、深入持久开展青少年志愿者活动

为了培养广大青少年热爱家乡，服务群众的意识，团支部开展组织了一系列 的青少年志愿者活动。在植树节之际，组织所有未成年人参加的“爱护家园”活动,让村青少年每人为村里植一颗树，为绿化做贡献；利用周末时间，不定期组织青少年“我为清洁出份力”，捡拾村落周边垃圾，增强了青少年的环保和保护环境意识。

过去的一年，金陵村团支部在金陵村党支部的正确带领下，在上级团支部的关心和指导下，紧紧围绕金陵村的中心工作，充分发挥了共青团员的先锋模范作用，提高了广大团员青少年的思想政治素质，增强了团支部的凝聚力和战斗力。今后，我们也将继续努力，争取让共青团的旗帜高高地飘扬在金陵村的每一个角落。

第四篇：2009团支部事迹

树新时期团员形象 创“青”字号服务品牌

——延锋江森康桥座椅总装厂团支部

在上级党团委的大力支持下，在公司团委的正确带领下，康桥座椅总装厂团支部认真贯彻落实十七大精神和“三个代表”重要思想，以增强团员先进性为红线，引导支部团员青年不断增强政治素养，提高服务水平，树新时期团员形象，创“青”字号服务品牌，为公司发展环境的不断优化注入了新鲜的血液！1.加强政治学习提高综合素质

团支部定期组织团员进行团组织生活，加强对团员青年的思想教育，努力提高为人民服务的意识。主要体现在：

 定期召开组织生活 内容丰富多彩，不仅有先进团员的个人事迹介绍、培训后感想等，还邀请工厂党员，对党史进行介绍，充分了解团组织与中国共产党的先进关系。

 积极参加团委活动 在党的十七大之际，组织优秀团员，入党积极分子参加公司、集团组织的十七大报告讲座、学习班，与时俱进，时刻将党的思想灌输在团员心中，保持团员的先进性。

 努力提高团员素质 团支部组织编制了《康桥座椅总装厂团支部工作手册》引导团员青年进一步了解团组织，了解团工作流程，不但提高了团员青年的团员的意识，也提高团员青年对团组织的理解。

 落实“一团一品” 结合劳务工团员多的问题，开展“一团一品”的建设，加强劳务工与薪水工团员青年之间的交流，拉近团员之间的距离，组织劳务工团员青年参加特色团日活动，使劳务工团员更加紧密团结在团组织周围。

2.倡导向心凝聚力，抓好团组织建设

为了使团支部“领导”班子更好的为团员工作，为公司争创效益，团支部倡导支部委员要有向心凝聚力。同时，为了保持团支部的活力，积极发展优秀团员加入日常的团支部工作中。

 支部改选与团委改选 08年7月，新一届的团干部班子成立。10年3月，组织团员青年参加公司第三届团委选举，履行团员义务，行使团员权利。同时，一名支部委员入选公司团委委员。

 “TOP”理念深入团干心中 为了使团干部责任意思能力有所提高，团支部

组织团干部参加由集团组织的团干部培训，并在培训后，撰写培训心得，并和团员交流分享。尤其是“TOP”理念和“团干部能力和意思象限图”已经深入到每个团干部的心中。同时组织优秀团干后备骨干也参加团干培训，保持先进性。

 新大学生纳入正常管理 在新进大学生来工厂实习的同时，团支部也积极

响应，将他们纳入到团员的正常管理当中，同时关心大学生的实习动向，使职场新人能够更快、更好地融入的新的环境中，也为团支部活动注入新鲜血液。

 推优入党，输出优秀人才 团支部对青年团员的建设也是相当关注的，有

计划地做好团员的发展工作，每年都会将优秀的团员推荐给党组织，输出优秀人才。

 建立人才信息库 团支部根据团员青年的动向和喜好，初步建立有总装厂

特色的团员青年人才信息数据库，更好地掌握团员青年的各种信息，为组织活动提供了有效的数据支持。

 党、团、工一家亲 团支部积极响应工会、党委活动号召，参与其中，并

且还在部分活动中起到主要的角色。如“夏日送清凉活动”、“团队集会”、“运动会”、“青年突击队”等，团支部都积极相应，策划、组织各方人员参加，起到了青年带头作用。

3.号召团员青年参加各种活动

团支部紧跟全党保持共产党员先进性主题教育，大力优化发展环境，更好地向服务对象提供方便、快捷、优质的服务，树新时期团员形象，团支部积极组织青年团员参加各种活动。

 定期开展各项体育活动 根据青年特长调查表建立篮球、足球、羽毛球俱

乐部，并定期组织团员青年参加各项活动比赛。在 与客户之间沟通交流 组织团员青年与客户SGM员工进行举行足球、羽毛

球友谊赛，增加与客户间的交流

 组织参加各种文体活动：文体活动，丰富多彩多样：

 组织参加公司与上海通用汽车团委联合组织的“质量创造价值”征文活动  组织青年团员参加“上汽文化”创意宣传展示大赛

 组织青年团员参加“2008上汽十佳青年标兵的网上票选活动

 组织青年团员参加2008五四表彰大会

 汶川大地震，举国震惊，康桥座椅总装厂携手工会，组织团员青年，献出一片爱心，积极捐款赈灾

 积极组织团员青年参加公司外开展的各种创新大赛评比

 织团员参加2009年持续改进周海报设计和主题征集活动

 组织团员青年参加YFJC首届企业文化故事大赛中

 组织团员青年参加NIKE全球长跑活动

 组织团员青年参加大学生篮球联赛

 组织团员青年参加公司活力运动“汇”

 组织团员青年参加JCI中国区足球联赛，并获得威虎对优胜

 组织青年参加钓鱼活动

 精彩特色团日活动 组织团员青年参加鲜花港一日游活动、组织团员青年

参加钓鱼活动，增加团员之间交流。

 扶贫帮困，架起爱心桥梁 组织并鼓励团员积极参加各种献爱心活动，为

身边的困难员工献一份爱心，出一份微薄之力。

4.团组织建设和成果

优秀的组织必定有优秀的人才和积极分子，支部在各种评优活动，都展现出优秀放入团队风采，而团员青年也展现出优秀的个人风采，为后来人提供风向标。

 建立了青年突击队 支部先后创建了MCE青年突击队、奇瑞突击队和

Epsilon突击队，D06突击队，沈阳项目支持突击队，确保公司各个项目能够按时间节点、保质保量完成任务，也展现了骨干团员的风采。

 参加上汽创新论坛 06年有1人2次获得上汽科技三等奖；07年有2人

3篇论文参加论坛；08年也有多人投稿参加；09年1篇获得上汽科技二等奖

 公司团队集会 完全由团委主导、自编自演，展现工厂改进项目，与其他

工厂分享。06年获得青春活力奖；07年获得团队合作奖；08年一举重出中国，参加JCI在马来西亚的亚太区总决赛；09年虽然没有再创辉煌，但也赛出水平，赛出风格。

 五四评优06年五四评优活动中，就有1人获得上汽优秀团员称号，多

人获得公司级优秀团员、青年技术能手等称号；07年五四评优活动中，支部获得YFJC优秀团支部、2人次获得延锋伟世通级优秀、2人次获得延锋江森优秀荣誉；08年1人次获得伟世通优秀，多人获得YFJC级荣誉；09年多次获得伟世通团体优秀，多人获得YFJC级荣誉

 其它荣誉 在每月、每季度、每年的各项评比中，团员占的比例也不少，可以说做到了：团员青年代表先进生产力，优秀标兵的作用。

通过团支部开展的各种形式的活动，在上级团委、党组织的大力支持下，在公司团委的正确带领下，我们取得了一定的成绩。但对待成绩，我们要戒骄戒躁，戒满戒足，要用更高的标准来要求自己，争取百尺竿头更进一步，在十七大精神的指引下，继续保持优良的工作作风，坚持与时俱进、积极进取、开拓创新。在今后的工作中，继续团结带领全体团员青年在公司发展中舞动青春，挥洒激情，为我们共同热爱的家乡的繁荣富强贡献自己的力量和智慧，把“青”字号服务品牌打出去，树立新时期团员形象！

延锋江森康桥座椅总装厂团支部

2010-3-16

第五篇：01焦永顺事迹

优秀毕业生材料

焦永顺，现年38岁，历城区高而乡人。1992年毕业于历城二职专建筑专业。毕业后，他回到自己的家乡在一个小的建筑公司。从企业最基层做起，搬运工、预算员、采购员、项目经理到自己注册建筑公司，焦永顺一路走来，既有艰辛的汗水，也有欢乐的歌声。他始终坚持诚信、质量原则，赢来了客户的信赖。

一、严管理、求信誉、占稳市场

2002年，焦永顺接了高而乡政府办公楼项目。他深知自己肩头责任的重大。他通过对施工现场周边环境细致的考察,为使施工顺利进行，针对施工现场的情况，焦永顺同志组织项目一班人，认真研究施工组织设计方案，把文明施工管理不扰乱学校的教学秩序，安全防护等具体措施写进方案，并要求全体项目人员认真遵照执行，注意总结项目管理和思想工作经验，坚持做到“五到位”。即在布置时，思想发动到位；在组织施工管理中，岗位责任到位；在完成任务时，要考核检查到位；在兑现奖惩时，谈心疏导到位。由于他们坚持了制度到位，措施得力，工程施工没有受到不利客观因素影响，顺利实现按期竣工。他一次又一次地就工程质量技术问题征求设计和甲方意见，争取为用户提供一流的服务，一流的工程质量。工程各项管理工作又上了一个新台阶。

二、抓质量、重科技、争创一流 为答谢建设单位的信任，以高标准、高质量争创市级优良工程。他和项目一班人一方面针对施工难点挖掘科技潜力，利用新技术、新工艺克服困难，确保施工顺利进行，另一方面他利用自己多年在施工班组学到的木工支模体系，降耗劳动力使用等。制定严密的工程质保措施，以确保工程创一流。

基础施工正值严寒的冬季，为了避免冬施对工程质量的影响，焦永顺同志带领项目人员进行研究，对基础地下室砼浇筑后的保温，制定了冬季施工质量维护措施。他采取沿基础槽边将施工区用彩条布围好，基础砼浇筑后及时苫盖保暖被等措施，以保证砼质量，得到监理方面的认可。

在工程施工过程中，他把工程质量视为自己第一件大事来抓，时时讲，处处讲。早晨碰头会上讲，每天下午4点项目例会上也讲。凡是他看到的或听到的，只要是质量问题，他从不放过。因此，他要求每个人都要有质量意识，都要明确质量目标，并将各部位、各工序的质量监控责任到人，他常说，甲方把后续工程交给咱们，是对咱的信任，我们可不能自己砸了牌子。在主体砼浇筑过程中，在木模板结点处配铁护角，保证柱子砼浇筑的良好效果，采取系列质量措施，包括在楼梯蹬上安装木板护角，门窗上用木板包护角措施，防止了工程施工中对成品的损坏。另外，在工程创优过程中，他强调人人树立成本核算意识，科学安排交叉工序，合理分配现场工料机等要素，确保工程一次成优。由于他注重管理抓质量，充分发挥个人的积极性和充分利用高科技，在他与项目人员的共同努力下，工程按期竣工并被验收为优良工程。

焦永顺与他的项目班子及员工以其强烈的事业心、责任感，精湛的施工技艺，干一项工程交一方朋友，占一片市场，建筑公司的规模逐渐增大，成长为济南市建筑行业颇具影响力的建筑公司，年工程标的数额2000万元以上。