湘潭大学电子商务协会申报优秀学生社团材料5篇

第一篇：湘潭大学电子商务协会申报优秀学生社团材料

湘潭大学电子商务协会申报

优秀学生社团材料

湘潭大学电子商务协会是于2003年10月成立的新的学生社团，协会挂靠单位为商学院。在这近一年的时间里，我们不分彼此，互助团结，我们的集体也由幼稚逐步走向成熟。在校团委、院领导、学生社团联合会、指导老师以及电子商务系广大同学和协会会员的指导、支持和帮助下，开展了一系列活动，并取得了一定的成绩。现就协会本学年度的工作做一个详尽的总结。

一、招新工作取得良好成绩

协会于2003年10月11日-12日进行了由学生社团联合会统一在南苑进行的招新活动，本次招收新会员主要面向03级新生为主，本次招新，协会未收会费，至12日下午5点半招新截止，协会共招得会员256名，在全校53个社团中名列前茅，每位会员均得到本协会提供的一张精美会员卡，会员卡采用IC电话卡材质，IC电话卡同样大小，方便会员携带，凭此会员卡可享受到本协会提供的软件安装、硬件安装与调试、网络调试、辅助进行电子商务操作等服务。

二、协会官方网站建设成功

电子商务协会官方网站（www.xiexiebang.com）于2003年10月5日建设成功，是电子商务协会的一个对外窗口，也是汇集电子商务新闻、知识、技术的基地和学习讨论电子商务的良好平台。网站经过两次改版，现已趋于稳定和成熟，网站由会长（杜亮）全权制作。2004年4月底，网站注册会员人数已突破一千人，现在仍在不断增长。网站在设计、美工、排版、内容、人气、外界影响等方面均为全校所有社团第一。

三、协会招干工作顺利进行

本协会招干工作于2003年10月14日（星期二）晚7：00在一教101顺利举行，本次招干活动面向本协会所有注册会员，会员在竞选过程中相当踊跃，招干技术后，市场部部长、副部长以及各部门干事均设置完毕。

四、请著名电子商务专家李琪教授为协会题词

2003年10月27日，西安交通大学电子商务研究所所长、全国高校电子商务专业建设协作组组长、中国信息经济学会电子商务专业委员会主任李琪教授在江西南昌市欣然为我协会题写协会名，这充分体现了湘潭大学电子商务协会在全国高校电子商务协会中的影响力和李琪教授对我协会的殷切期望和关心。

五、与其他电子商务协会联系密切 协会未成立之初，我们就与全国其他高校的电子商务协会有一定的往来和联系，协会成立之后，这种往来和联系日益增多，他们主要是：华侨大学电子商务协会、中国人民大学电子商务协会、重庆教育学院电子商务协会、湖南信息学院电子商务协会等等，除中国人民大学电子商务协会外，我们与其他电子商务协会都有了面谈，使交流更加深入和广泛。此外，在会长（杜亮）的发起下，湖南省怀化市电子商务协会已于近日成立，重庆市电子商务协会和湖南省电子商务协会的准备工作也在有条不紊的进行之中，与中国电子商务协会、福建省电子商务协会也有一定的联系。

六、成功举办“中国鹰派联盟2004湘潭大学行”活动

2004年4月17日下午，应湘潭大学电子商务协会的邀请，中国鹰派联盟负责人万涛，中国著名网络安全专家关洪坤来到湘潭大学图书馆学术报告厅，这是中国的网络安全团体第一次走进大学校园。他们就中国黑客文化，中国鹰派联盟的发展历史和发展方向，中国黑客组织近况，民间黑客组织商业化转型和运做等问题进行了讨论和报告。并与湘大学子进行了热烈的现场互动交流。在活动进行同时，协会还组织了网上直播和互动讨论，参与人数众多，采访和报道本次活动的媒体有：湖南卫视、湖南经视、新浪网、赛迪网、〈〈中国电脑教育报〉〉、〈〈大众网络报〉〉、〈〈电脑商情报〉〉、〈〈黑客防线〉〉杂志、〈〈黑客Ｘ档案〉〉杂志、〈〈黑客在线〉〉杂志、中国电子商务先锋资讯网、黑客基地网、青韶校园网站等。

七、承办“Ｅ元时代”湘潭大学电子商务周活动

由学生社团联合会主办，我协会承办的“湘潭大学‘E元时代’电子商务周”活动于2004年5月21日启动，21日，协会组织03级协会会员20余名在校内发放有关E元时代的宣传单4000份。25日下午14时，在经管大楼一阶梯教室，举办了“中国电子商务现状与发展”的专题讲座，由湘潭大学商学院电子商务系主任—屠新曙教授主讲，02级、03级电子商务系学生全部参加，而后，北京掌上通公司、中国银联长沙分公司、湘潭办事处、湘潭工商银行电子银行、招商银行湖南分行个人银行部等相关负责人也进行了演讲报告，活动取得了良好的效果。

八、协会换届工作进展顺利

协会换届工作是于2004年5月15日开始启动的，经过理事会讨论，决定由03级电子商务一班班长—李奇出任下届电子商务协会会长，李奇随后向理事会提交了关于做好下届电子商务协会的构想的书面报告，理事会的换届决定也向协会的指导老师做了口头报告，指导老师予以肯定。

时间如白驹过隙，当我们回首一起走过的日子时无不唏嘘感叹，我们的集体有奇思与妙想在飘逸，也有我们求实勤奋的努力；有智慧与灵性在飞扬，也有团结进取的创意；有实践与真理的融合，也有深遂，悠远的启迪；有关怀与友情在闪烁，也有年轻热情的足迹。这是一方尽显电子商务协会本色的大舞台，也是我们大家同心耕耘的一片绿地，种植着关心与爱戴、团结与进取；成长着感悟与求知、收获着理想与成熟。成绩只属于过去，我们不敢居功自傲，因为我们也看到了工作中存在的不足。总之，在新的一年里，我相信在校团委、院领导、学生社联的正确领导下，在新一届协会理事会的努力工作下，我们必定能够在未来的日子里乘风破浪取得更大的成绩，开创协会工作的新局面！

会长：杜亮 2004年5月23日

挂靠单位（商学院）推荐意见：

第二篇：电子商务协会甲级社团申报

经济管理系首届“社团文化节”

优

秀

社

团

申

报

经济管理系 电子商务协会 2011年12月12日

优秀社团申报材料

尊敬的领导：

时间过得很快，转眼间我系的社团文化节已经接近闭幕。

回首望去，在这一个月的时间里，我们电子商务协会却走过了不平凡的一个月。用这一个月我们电商人用行动兑现了自己的诺言。

在社团文化节，我们极响应号召，策划并举办各种各样的活动，来丰富学生们的校园生活。通过社团文化节，我们协会也收获颇丰，通过举办各种特色的活动，我们也是在不断的发展自己，充实自己。虽然各项活动的举办有些不足和失误，但是我们从中学到了更多的知识。我们电子商务协会在社团活动月之后还会一如既往的在校社团部及系团总支社团部的领导下，以饱满的热情，尽职尽责的态度来开展协会的各项工作，坚持创新，在失败中吸取教训，在教训中成长。活动回顾

1、“电商之辩，巧言说世界”电子商务知识辩论赛

“友谊第一，比赛第二”是本次活动的宗旨。此次活动是以“电子商务营销能否成为当今时代的主流”为辩论主题，针对全校大一学生所举办的一次电子商务知识辩论赛。辩论双方虽难分仲伯，各执己见，但是辩手们通过相互辩论，相互学习、相互交流。不仅把电子商务营销的知识进行融会贯通，畅所欲言的辩论，更了解了当今世界电

子商务的发展！同时也锻炼了自己的能力，对以后的成长也是一个很好的发展。

2、龙子湖东校区各高校社团联谊会

本次活动，我们立足校外。同时也是我们兄弟院校社团的一个交流、探讨的机会。本次活动，表现出了兄弟院校举办本次活动的特色意义，更是让我们深刻感受到兄弟社团的魅力。我想他们肯定是付出了极大地艰辛，才会举办如此大的活动。

3、“网创项目实践周”活动

为了加强会员们实践知识和理论知识的融合，应海龙电子城邀请，特意举办本次活动来锻炼会员的实际操作能力。我们组织会员们到公司进行一些简单的时间操作，对自己知识的一个合理的运用，不仅增强了会员们得自身实践，更是丰富了他们的大学生活！

4、“电商世界，因你而精彩”大型签名活动

签名活动是针对全校所有学生而举办的一次活动，旨在融入学生们的校园生活，加强我协会与同学们之间的交流。希望同学们能对我协会的开展的各种活动能够大力的支持。同时我协会，也能留住同学们的美好签名，为我协会增添光彩！

5、电商协会一周年庆典开幕典礼

此次活动的实质为一次交流性活动，是为纪念电子商务协会成立

一周年而特意举办的表彰性活动。也是龙子湖高校园区电子商务协会（社团）交流电子商务知识的一次机会。本次活动的举办，对于我们协会（社团）来说，提供了一次更好的借鉴性的发展机会。我们特别邀请各高校性质相同的社团来参加此次活动，不仅融合了各社团的发展思想，更是在影响和宣传等各个方面都达到了一种非常震撼的效果!

尽管在成长的途中充满了困难与荆棘，也撒遍了奋斗的汗水，但是我们尝到了胜利的喜悦，所有的苦与累都值得付出，因为我们留下了欣慰与自豪，但这一切又都仅仅只是开始，所有的胜利与辉煌毕竟都已成为过去，未来的道路会更加任重而道远。我们坚信，在日后的征程中我们的队伍会越来越壮大，我们的工作也会越来越出色。

最后，社团全体成员对于系团委和社团部门曾经给予过的支持与帮助表示衷心的感谢！而鉴于本协会一直以来的优秀表现和不懈努力，特向社团联合会提出“优秀社团”的申请，望给予批准！

此致

敬礼

经济管理系

电子商务协会

2011年12月12日

第三篇：申报优秀学生社团材料

2011年泰州职业技术学院“优秀学生社团”申报材料

“院大学生就业创业协会”社团申请报告

——助师助己助同窗

社团简介——和谐、团结、服务

大学生就业创业协会以专业性、创新性和实践性活动为主，致力于成为一个优秀的就业宣传和给予帮助的平台。社团以培养有较高素质的就业人才并服务于学院为宗旨，协会以关注会员个人发展，提高大学生综合素质为宗旨，为会员们提供广阔的实践平台，帮助大学生提高自己的综合素质，成为优秀的大学生。本协会同学与时俱进、传承创新，不断深入推进社团理论建设，使之成为社团的根本建设，成为社团行动的方针指南，成为社团一切问题创造性解决的精神指导。社团配合就业指导中心完成毕业生就业工作指导，协助思政部组织和策划大学生职业生涯规划，积极开展就业咨询与辅导，开拓就业市场，服务于广大同学，做好各种就业材料的整理，注意就业信息的收集，做好各级各类招聘会的组织、协调工作，及时报道就业政策、就业信息、就业动态及相关活动，并从中得到锻炼和收获。举行校园模拟招聘会，给同学们带来身临其境的职场感觉，以及邀请著名企业人士来校讲座，从而进一步加强同学们对就业创业的认识。

组织机构——健全、合理、规范

本协会的常务权利机构是理事会，理事会是由会长和各理事（部门部长）组成。理事会由会长主持，通过会议形式讨论审议，决定协会重要事务。会长部长经选举产生。

一个社团如果没有健全的内部领导组织机构，它就很难发展。为了更好的开展社团活动，我们首先加强了社团内部的组织建设。设立了办公室、论坛部、策划部、外联部和就业指导部。招新完成之后，在新一届理事会的选拔中，我们就严格按照“唯才是举”的标准进行竞选，并在之后的活动中逐步进行培养，我们还严格要求内部的组织纪律，培养领导者的责任心。理事会每周召开一次，部长每周开会布臵任务给会员。还完善并严格执行内部例会制度、考勤制度。严格的规章制度，是社团朝着更加规范发展的方向。

社团服务——专业、特色、品牌

大学生就业创业协会秉着帮助同学们做好就业和创业各方面的准备，最终达到成人成才，顺利就业，成功创业的目标和理想，社团举办了如下系列活动：

1、就业服务：协助院就业指导中心接待用人单位来校招聘、洽谈，从中了解一些企业需要什么人才以及在校大学生该如何迎合当今社会；接待需要就业咨询、帮助的学生，做好每届毕业生就业工作的安排与关心；做好学院就业窗口的小卫士。

2、就业指导：协助院思政部、指导中心举办职业生涯规划大赛、简历大赛、专家讲座、论坛以及各类校园招聘会等就业系列活动；在活动中让同学们切身感受到应该具备什么样的心态去面对严峻的就业形势。同时负责每期院报上《职场直通车》专栏，让同学们以更快捷的方式熟知当今就业形势；也负责就业网有关信息的搜集和就业宣传专栏的更新、检查和评比工作。

3、就业竞赛：本社自行策划举办校内外专家就业讲座、职场论坛、校园模拟招聘会，校园创业大赛，提供各种兼职的平台，给会员播放各种公共性视频让同学们更加了解就业创业方面知识，熟悉职场上的各种规则，为他们今后的就业打下坚实的基础，为日后的面试增加经验。

现在大学生就业普遍比较难，那些企业对大学生各方面的要求也是比较高，也与时俱进。很多同学加入这个行列，都想让自己身临其境，因为在校大学生除了在学校里学到的知识，没有足够的实践经验，拥有良好的分析能力、坚持务实的求职态度是很有必要的，正好加入我社能加强锻炼他们这方面的能力。

社团的灵魂——探索、创新、实践

从成立社团至今，我社本着“充分展现当代大学生的风采，培养有较高素质的就业服务人才并服务于社会”的宗旨，带领广大会员举行了一系列很有锻炼意义和社团特色的活动，使广大会员从理论和实践得到全方位的提高。开展丰富多彩的社团活动，培养和锻炼社员的能力是社团的主要任务和责任。

本社团还举行了许多社团内部的学习活动。通过视频的手段组织社员观看“职场礼仪”、“人际交往能力培训”等公共关系方面的片子，使广大会员提高理论素养。我们还在社团内部开展内部交流活动。一方面给广大社员提供了一个沟通交流、增进友谊的机会；另一方面给社员提供一个自我展示以及交往锻炼的平台。内部交流活动也取得了巨大的成功，通过交流增强了社员之间的感情，提高了社团内部的凝聚力。

大学生就业创业协会进行了大胆的创新和实践。大学生就业创业协会创新组织了拓展活动，带领会员去一些店里或是公司里与店长或是负责人进行交流，在交流中学习当今时代大学生应注重哪些东西。大学生通过就业志愿者协会的锻炼，取得了骄人的成绩。同时还找了各种岗位给在校大学生提供兼职的平台，锻炼自身的实践能力，为早日步入就业岗位做好充分准备。

在新的一年里，我们会有更创新的思路、创新的活动，真正做好学院的就业服务工作，为身边的同学带去更新、更快、更准确的信息，使同学们都能找到满意的工作。

泰州职业技术学院大学生就业创业协会

2011年11月18日

第四篇：湘潭大学社团发展报告

湘潭大学学生社团联合会管理发展研究中心

湘潭大学学生社团 发展现状报告

2014年5月17日

办公地址：湖南省湘潭大学学生活动中心406号

E-mail：546350768@qq.com 联系人：黄荣飞（***）张梅梅（***）

目录

前言..........................................................................................................................................1

一、我校学生社团基本状况...................................................................................................1

二、我校学生社团的组织形式和运行模式...........................................................................2

（一）校团委指导、社联监管、社团自主运营的组织形式.......................................2

（二）活动申报与激励反馈有机结合的运作模式.......................................................2

（三）走出校园、迈向社会，社团探索新型运营模式...............................................3

三、我校社团目前发展的主要特点.......................................................................................3

1、社团的数量和人数变化...............................................................................................................3

2、社团类别的角度..............................................................................................................................3

3、社团的活动范围和内容...............................................................................................................3

4、社团的制度建设..............................................................................................................................4

5、社团的物质保障方面....................................................................................................................4

四、学生社团发展面临的问题及解决措施...........................................................................5

（一）社团活动流于形式，创新能力不足...................................................................5

（二）社团活动缺乏有效指导，活动质量较低...........................................................5

（三）社团之间活动吸引力差距明显，社团发展不平衡...........................................5

（四）社团内部人才培养机制不完善，后备力量不足...............................................6

（五）社团经费分配不合理，社团发展受制约...........................................................6

五、社团发展问题的解决措施...............................................................................................6

（一）内部机制公平公正，指导老师促进专业发展...................................................6

（二）提升社团团队素质，注重活动质量而非形式...................................................6

（三）拓宽视野，加强社团之间和对外的交流...........................................................7

（四）完善人才培养机制，提高凝聚力，加强团队精神...........................................7

（五）合理投入经费，吸收社会资金力量...................................................................7

六、后记..................................................................................................................................8

湘潭大学学生社团发展现状报告

前言

近年来随着高教体制改革的不断深入，以及素质教育的全面推进，学生社团的数量和活动都呈现蓬勃发展的势头。学生社团是未来高校思想政治教育和校园文化建设中的生力军，它既是学生思想教育工作的一个渠道，又是高校育人的有效途径;学生在学生社团中的经历有助于大学生就业前更好地认识自我，而学生社团经验成为大学生职业生涯中的一个竞争优势，能帮助大学生更好地完成从学生到社会人的转变；它对于形成学校的文化氛围，构筑学校的历史传统，都有着重要的历史和现实意义。

一、我校学生社团基本状况

我校学生活动丰富多彩，目前共有学生社团87个，社团成员总数占在校学生的75%以上。同学们通过社团活动来开展交流，展现自我，接触社会，提高能力。学校众多的社团中有的历史悠久，如象棋协会（棋类协会前身）成立于1985年，至今已有将近30年的历史了；有的规模很大，如武术协会，平均每年招收新会员200余人；有的体现了其成员的学科特色，如公共管理学会、党史学社等；还有很多是由具有共同志向或爱好的同学组建的社团，如手语社、粤语爱好者协会等。

新的社团随着形势的发展不断涌现，已有的社团队伍不断壮大，呈现出百花齐放的繁荣景象，各个院都挂靠有一定数量社团，并且基本能够得到大力支持。我校社团具体可分为以下七大类：学术研究类（13个）、学生实践类（19个、）文化类（11个）、艺术类（15个）、科技类（5个）、体育类（20个）、公益类（4个）。

这些社团在发展中逐步形成影响力和文化沉淀，创造性的将知识和技能融入现实并表现出来。“化学达人秀”把专业带出课堂，将化学融入生活，在生活中感受化学，学习化学； “素质拓展活动”“昭山露营”等将一种积极向上的户外健康生活方式推广开来；风华文学社风的华杯征文大赛、情书大赛用新怡的活动形式诠释文学；“国魂杯”书画大赛，通过活动与湘潭市书协、市美协、市青年书协、湘潭湘潭各大高校形成了良好的合作；魔术之夜，云集各高校的魔术爱好者与精英，展现了神秘与流行艺术的活力；创业者协会用一些活动和社会资源激发了学生创业热情；“湘大杯”男、女子篮球赛为湘潭大学篮球氛围的持续火热奠定了坚实的基础；金翼5.1.8爱心团队则动员全校的力量走访、支助贫困学生

家庭，并进行乡村支教；孝行协会更是将代表中国传统精神的“孝文化”推广并逐步扩大影响到全国各地。

在这些社团的活动中，活跃地包容了传统与新兴、热门与冷门、娱乐与研究、艺术与文化等丰富的种类；在内部人员构成中，无论新生还是研究生、本地还是外省市、异国还是华人等都一视同仁，凭着兴趣爱好走到一起欢笑与学习。社团活动已经占据了我校校园活动的50%以上，需要引起各方足够关注和认识，其发展的好坏关乎众多学生的利益和校园文化建设。

二、我校学生社团的组织形式和运行模式

（一）校团委指导、社联监管、社团自主运营的组织形式

我校学生社团均是在学校团委指导下，联合自主运营的学生组织，受学生社团联合会统一监督与管理。团委下设社团部，负责对学生社团进行总的工作指导,统筹社团工作的开展和运行。学生社团联合会的最高权力机构为学生社团会员联合代表大会，实行民主集中制原则。听取、审议和通过学生社团联合会的学学生社团发展工作报告、管理制度和工作条例。听取、讨论、审议和通过学生社团会员联合代表大会的代表提交的工作议案，并向学生社团联合会和各成员学生社团进行工作问询和质询。授予学生社会联合会协助主管我校学生社团工作的校团委监督管理学生社团工作和学生社团活动的权力，并监督学生社团联合会和各成员学生社团的工作。

校学生社联负责学生社团的成立登记、学期注册，对社团申请材料进行审阅，并举行答辩会，对社团提出调整意见。负责学生社团活动状况的定期检查、细节评比和日常管理及评优工作，并提供各方面支持和鼓励社团健康有序的发展。学生社团联合会依据《湘潭大学学生社团联合会章程》统一规范学生社团活动，并对各学生社团的组织结构、人员的构成进行登记。组织举行会员联合代表大会，以实际行动倾听社团会员诉求；每月召开社团负责人大会，及时了解各社团的活动。各社团成立社团理事会，并与学生社联的对应部门产生联系与合作，负责对社团活动的管理，履行活动承诺，维护成员利益。校团委、学生社联、社团共同组成了我校制度严谨、民主开放的社团组织形式。

（二）活动申报与激励反馈有机结合的运作模式

对各社团的活动，我校实行申报制度，即学生社团需提前上报常规活动计划，大型活动前应将活动的策划书递交学生社联审阅。学生社联审阅并报请校团委。

校团委提出意见修改通过后，将其活动纳入工作日程之中，并协调其他学生组织或学校职能部门为社团活动提供场地、宣传和组织上的帮助。社团开展活动同时具有很强的自主性，可以充分发挥社团的创意和能量。学生社联定期对各社团工作进行检查，定期总结各社团的工作，评比出优秀社团，并对其进行表彰。评选结果与其成员的评奖评优挂钩，社团活动运作申报与自主创新，社团良性发展与激励制度相互促进，很好的推动了我校社团活动组织运作的发展。

（三）走出校园、迈向社会，社团探索新型运营模式

随着社团的不断发展进步，许多社团立足本校，积极走出校园。在发展过程中呈现出网络化、市场化、社会化三种典型特征。网络化方面，社团借助互联网平台组织活动，或建立网络信息化平台，积极利用新媒体提高工作效率，扩大影响力，取得了良好效果。例如通过微博墙，实名注册等方式为活动提供支持或积极扩大影响等。市场化方面，一些社团利用自身影响力与社会商业实体形成深度合作来互相推广各自品牌，互惠共赢。促进了社团的品牌文化推广。社会化方面，如公益类社会实践社团积极走出校园，走向社会。与周边学校、社区、企事业单位合作，实现社会价值的同时得到良好反响。这些社团无论以何种方式运营，都呈现出走出学校范围，迈向社会，并积极利用互联网平台形成强大影响力的特点，这也正是我校社团近年来所出现的典型性运营模式。

三、我校社团目前发展的主要特点

我校学生社团呈现出良好的发展态势，呈现出以下几个方面的新的特点：

1、从学生社团的数量和人数变化来看，近年来我校学生社团以较快的速度实现规模化发展，满足学生个性需求的新社团涌现，形成了百花齐放、百家争鸣的繁荣局面。截止2014年5月份统计，我校的学生社团共有87个，社团活动覆盖的同学数达在校生的四分之三以上。值得注意的是，我校社团中，2000年以后经过校有关部门的批准后成立，占现有社团总数的70%。这说明近年来随着高教体制改革的不断深入，以及素质教育的全面推进，学生社团的数量和活动都呈现蓬勃发展的势头。

2、从社团类别的角度分析，公益类、艺术类、体育类等传统意义上的社团依然是学生关注的重点，尤其以艺术类社团近年来增加较快。而一些有较强专业知识背景的学术科技类社团和文化类社团正受到越来越多同学的冷落，以网络为主的虚拟社团也伴随着新兴娱乐方式的更替而变得越来越不受待见。

3、从学生社团的活动范围和内容来看，我校学生社团活动正由社团内部或

校内自我封闭循环方式转变为走出校园，深入社会实践，投身两个文明建设的开放式活动。素质教育的不断推进，高校大学生的综合素质培养问题愈来愈受到重视，大学生不仅仅要在校园里完善知识结构，更应走出校门，到社会的广阔大舞台中经历风雨，加速自身的社会化进程。作为高校校园文化晴雨表的学生社团，也自然而然的开始转变活动方式，承载了高校校园文化、社团文化进社区的功能，组织和带动社团成员走出象牙塔，在奉献社会的过程中完善自身的人格塑造。

我校风华文学社积极与湖南高校文学社团联合会交流，将高校文联建社经验引进社团，同时将本校文学风采展示给广大文友。其坚持以“明德修身，文济天下”为宗旨的“风华杯” 系列征文活动，由市青年文艺家协会和文学与新闻学院联合推出，受到社会各界极大肯定。我校书画协会的主打品牌活动——“国魂杯”也打响了湘潭大学书画作品在湘潭地区乃至全省范围内的奠基作用，为我校的文化起到了积极的宣传作用。此外，还有武术协会的“武林大会”、美食协会的“美食文化节”等等一系列活动，许多社团已经用实践证明：走出校园，不仅是学生社会化的需要，同时也是社团生命力不断加强的有力手段。

值得一提的是，近年来我校社团与兄弟院校的跨校际交流活动日趋活跃，社团已不满足于在校内开展小范围活动，我校社团多次联合高校进行面向整个社会的大型活动，如“校园模拟求职大赛”、“魔术之夜”、“哲学文化月”等等大型活动，这些活动扩大了高校社团的影响力，同时实现高校间社团的资源共享，优势互补，不论从促进社团自身建设还是从提高高校社团的整体水平来看，这一态势都有其必然性与合理性。

4、从学生社团的制度建设来看，社团内外部管理正日益成熟，良好的管理给予了社团进一步发展的更大保障。

我校社团中全部都有自己独立的章程或者管理条例，社团有自己的指导教师，对提升社团活动的层次起到了非常重要的作用。许多社团明确规定社团负责人的选举产生办法，各有关职能部门的职责，社团内部负责人各司其职，分工负责，定期举行会议，讨论活动安排，整个社团运作井然有序。从外部管理来看，我校学生社联财务部对本校社团进行宏观管理，制定财务管理条例、财务制度等规定，定期对社团进行活动检查和财务监督，每年对校内社团进行登记注册等等。这些都推动社团建设向着制度化和规范化发展。

5、从学生社团的物质保障方面看，社团正在尝试积极利用社会资源，逐渐由单靠学校划拨资金发展为多渠道筹集资金，包括与社会企事业联合共同进行活动。由于高校学生社团活动经费普遍缺乏，在一定程度上限制了社团的健康发展。许多社团在走出校园，在社会上展开活动的同时，也积极与一些社会企业联系，利用自身的智力和文化优势，为企业发展作贡献。同时得到企业的经费支持，将社团活动在更大范围和更高的层次上开展。

目前，一些文艺类、体育类、学术科技类社团由于具有这方面较强的优势，已经率先在尝试将这种方式固化为社团资金来源的经常渠道。尤其是一些学生实践类社团，在积极争取社会资源的同时，也找到了将自己的实践成果“产业化”的有效途径，社团和企业双向受益，形成良性循环。

四、学生社团发展面临的问题及解决措施

认识学生社团重要性的同时，必须正视社团发展中面临的一些问题，如对学生社团指导和培养不够，人员流动性大，缺少新老成员衔接和传统的承袭；缺少教师指导，社团处于自生自灭状态；学生社团规范性不够，需健全社团、建立骨干选拔、考评制度等管理体制；学生社团保障不够，缺乏活动场地、经费等问题。这些问题在一定程度上制约着高校学生社团的发展，具体来说包括以下几方面：

（一）社团活动流于形式，创新能力不足

每一个社团都有属于自己的特色活动，随着时间的沉淀，这些特色活动基本上是沿袭往届的活动模式，缺乏创新性，难以吸引广大同学的关注。近年，各种新冒出的质量不高的学生刊物多如牛毛，但“老字号”却因为种种原因不得不推迟出版，这是都在社团建设中现实存在和亟需我们解决的问题。

（二）社团活动缺乏有效指导，活动质量较低

每个社团在举办活动时都需要写好策划交予指导老师和社联审批，但是指导老师只是义务为社团兼职，不可能投入全部精力，这就使得一些社团活动缺乏有效的指导；社联的审批主要是看财务预算，并无对活动的有效建议；加之社团负责人经验不足，缺乏专业的策划团队等，致使社团活动在低水平上重复。

（三）社团之间活动吸引力差距明显，社团发展不平衡

校园里学生活动虽搞得沸沸扬扬，众多社团却在惨淡经营；不断有新的社团成立，又不断有社团因处境艰难面临解散；不同类型的社团举办活动的风格也是不一样的，这就导致了有些社团在招新时吸引力强，规模大、可参与性强、活动观众多、影响面广，发展空间很大。比如：街舞协会、器乐协会等实践类社团。而有些社团却仅凭着社团成员的一腔热情在维持，社团活动受众范围窄，这在学术类社团中尤为突出。长此以往将形成恶性循环，加剧社团间的两极分化。

（四）社团内部人才培养机制不完善，后备力量不足

目前许多社团容易忽视社团新老成员的衔接和传统的承袭，包括社团资料、活动档案的留存。一些社团前几年活动轰轰烈烈，但近几年却销声匿迹，很大原因是由于该社团的核心成员只重视自己在任期间活动怎么样，而不关心对下一任核心成员的培养，由此导致内部凝聚力不强，换届时大部分人都不留部，因而社团发展缺乏强有力的合作团队，以至于往往一些核心成员卸任后，使得一个社团从此一蹶不振，甚至走向终结。较常见的情况是，低年级同学对社团趋之若鹜，并往往参加好几个社团，而高年级同学除了几个苦苦支撑的社团负责人以外，基本上对社团不屑一顾。

（五）社团经费分配不合理，社团发展受制约

目前我校学生社团存在着经费不足的情况，各社团的经费由社团部实行统一管理，大型活动社团拉不到赞助就没法举行，小的活动或者急需要钱则要打报告，因此导致活动的强度有限，质量得不到保证。一方面是学校对学生社团的总体财政支持不可能无限，另一方面，一些社团自筹资金的能力和渠道也有限，使社团发展受到一定的制约。

五、社团发展问题的解决措施

基于对上述问题，要真正地、全面地、发挥学生社团的育人功能，寻求建设符合完全学分制模式要求的大学生社团，可从以下方面寻找解决机制问题和完善组织建设的途径与方法。

（一）内部机制公平公正，指导老师促进专业发展

社团建设需要一支专业的管理者队伍，可以采取动态协作机制，让更多的成员参加社团组织活动，参与管理，而不是永远地听从部长的命令，让每个人都有机会展现自己的才能。条件允许的话，校方可以做到一个社团有一个专门的指导教师，这样性质的指导教师是完全专职的，会全身心投入到社团建设和发展上，也是社团建设、发展上水平的最好保证。

（二）提升社团团队素质，注重活动质量而非形式

校园里的部分社团“花架子”成分过重，盲目拉一些同学入社，只重视外在的形式，几乎每周都要举行几次会议，而会议内容大致是社长、部长的讲话，没

有实质性的活动，更没有深刻的内涵和意义，致使大学生社团的特点呈现出流动性较大、专业指导力量较弱、活动内涵的系统性不强的特点。

学生参加某一社团，往往是兴趣使然，若是参加后学到东西，会进一步加强其兴趣，若是学不到东西，就会很快游离出这个社团，所以，社团一定要自觉增强功底，提高活动的含金量，一个比较有效的办法就是寻找一个依托点：以第一课堂为依托，以第二课堂为延伸。社团要主动寻找与社团主题相关的课程为依托，聘请课程的主讲教师成为社团的指导老师，引导会员成为这门课的选修课，利用课程知识引导会员对社团活动增强理解，从而提高其积极性。

（三）拓宽视野，加强社团之间和对外的交流

社团负责人应拓宽视野，不仅要积极寻找同类型的社团以加强交流，而且应该注重与不同类型社团的交流，在发现共同点的基础上联合举办一次活动或是一系列活动，扩大活动规模，受众群体，及影响力。当然不同类型的社团也可以合作交流联谊，互相交流经验，取长补短，提升社团的吸引力，促进社团共同进步。校外的同类社团经验更是对社团能产生重大影响的力量，我校魔术协会近年与外校魔术协会建立了魔术联盟，就是良好的校外交流例子。

（四）完善人才培养机制，提高凝聚力，加强团队精神

社团是一个既松散又严密的组织，组织是否具有凝聚力，成员是否热爱社团，将决定社团是否办得成功。所以，社团组织者要完善人才培养机制，努力寻找凝聚点，加强各成员之间的情感交流。而抓住凝聚点的手段是多种多样的，可以通过宣传介绍向校内外介绍社团的情况，增强成员热爱社团的感情；可以通过设置特定场景的活动，加深成员之间的思想交汇等。

（五）合理投入经费，吸收社会资金力量

任何一项活动的开展都离不开资金的投入，社团的存在与运作要消耗掉大量的资金，各学生社团面临的最大问题就是资金匮乏。目前，我校学生社团的资金主要来源于以下几个方面：社团会员缴纳的会费、学校学生社团活动基金的投入以及各类商业赞助。对于社团而言，人员再尽心，活动再有创意，没有经费支持，依然是空谈。而会费毕竟有限，只是象征性的；赞助具有不确定性，是社团建设重要依靠，但不能作为主要依靠。因此，校方投入的经费是社团发挥效用的基础，事实上，商业赞助也已经成为了高校学生社团活动的主要经费来源，在湘潭大学几乎所有大型的学生活动都有商业赞助的参与。至于社团的维持经费可以

通过奖励拨划，做得好的社团一方面得到精神上的肯定，另一方面得到经费上的倾斜支持。此外，学校要充分利用学生活动中心等场所，或者根据社团的专业性为学生社团提供、建造活动场所。一个社团没有一定的活动场所，其活动质量就要大打折扣，对于成熟的社团来说，除了有活动场所之外还要拥有一定空间的办公场所，因为这里可以成为会员交流思想、开展工作的最佳场所。如果有条件的话，要给所有的在册的社团都置办一些简单的办公用具，如桌椅、橱柜等。而对于一些文体类的社团来说，其活动场所中一定要具备必须的器械设施。

六、后记

学生社团正日益成为大学生素质教育的有效载体，在大学生知识结构的完善、技能的日趋成熟、能力的不断提高以及思想道德水平的提升方面发挥着独特的、不可替代的作用。它既是学生思想教育工作的一个渠道，又是高校育人的有效途径。研究其发展和管理的情况和规律，是一种研究当代大学生的渠道，便于有效地发挥其育人功能。

编写人员：张梅梅、闵祥海、陈书扬、周旋

黄荣飞、毕宁、于慧洁

谢金龙、何小菡、刘志鹏、李贺颖璠

黄勋、张雪、陈雨阳、夏斌

第五篇：电子商务协会社团章程

电子商务协会社团章程

第一章总则

第一条 本协会全称为：河北软件职业技术学院新丝路电子商务协会（英文名称:Electronic Commerce Association of Hebei Software Institute），可简称：电商协会或ECA。

第二条 本协会是在院团委领导、院学生社团联合会监督管理下的，由信息工程系专业老师指导下,在校学生自发组织的科技兼学术性团体。

第三条 本协会使命：用科技沟通你我，营造校园里学习电子商务应用及技术开发的良好氛围，活跃电子商务活动的实践气氛，帮助对电子商务感兴趣的学生掌握理论知识，增强实践创新能力。以国外电子商务理论为基础，探索中国特色的电子商务道路，培养电子商务人才，加强本校学生在网络时代的竞争力，引领信息时代新潮流。

第四条 本协会宗旨：自我学习，创新管理，服务会员,让每一位有志在电子商务领域发展的专业与非专业同学得到更好的锻炼为以后走向社会打下坚实的基础！

第五条本协会主要任务：

1、定期对会员举办专家讲座和培训，使其了解电子商务行业的最新动态，掌握基础理论知识及相关技能；

2、与校外同类团体组织进行电子商务学术及应用交流；

3、举办电子商务及相关方面竞赛等实践活动；

4、与企业建立联系，组织会员到企业进行参观学习；

5、就电子商务专业的发展提出建议，提高电子商务专业教学质量；

6、定期举行会员联谊活动，为会员拓展人际关系提供良好途径；

7、为同学们提供电子商务交易模拟平台，让其了解、熟悉相关操作。

第六条 本协会实行民主集中制，人性化管理。

第二章会员

第七条 凡认可本协会章程，思想健康、品行端正，具备一定的计算机、商务经营相关知识或对电子商务较感兴趣的，具有本校学籍的在校生均可申请加入本协会。

第八条 招收新会员时间原则上为每学年学校社团统一招新时间段。

第九条 会员享有如下权利：

1、有本协会的选举权，被选举权和表决权。

2、有对本协会工作和领导成员的批评和建议权。

3、获得本协会的服务优先权，有优先参加本协会活动的权利。

4、申请退出协会的权利。

第十条 会员必须履行下列义务：

1、遵守学校、学生社团联合会各项规章制度及本协会章程，自觉维护本协会声誉。

2、执行本协会决议，承担本协会委托的工作，积极参加协会各种活动。

3、刻苦学习，认真钻研，不断提高电子商务方面的能力和知识。

4、按期交纳会员费。

第十一条会员证在社联安排下协会统一制作、颁发，会员参加协会组织的活动应出示会员证。

第十二条 若有本协会会员不遵守学校、学生社团联合会各项规章制度及本协会章程，情节较轻者给予警告批评；情节严重的或有违法乱纪现象的立即开除会籍。

第三章组织机构

第十三条 本协会最高权力机构是电子商务协会全体会员大会以及由其选举产生的常务理事会。会员大会每学期举行一次，主要为审理理事会工作报告、工作计划以及改选理事会等。常务理事会成员由本协会会员民主选举产生，6－7人，每届任期一年。会员大会闭会期间，由常务理事会领导本协会工作。

第十四条本协会工作机构：理事会、会长、秘书处为必设机构，其它由常务理事会根据工作需要及协会的发展情况，决定设置。此外，一般情况下本协会常设部门有副会长、技术部、策划部、公关部。各职务人员每届任期一年。

第十五条 会长在常务理事人员中产生，由上任常务理事会推荐或本人自荐并经上任常务理事会民主表决产生，且经河北软件职业技术学院社团联合会考核及格方可正式就任。

第十六条副会长、各部门部长候选人，于换届选举前理事会推荐或自荐，经由常务理事会审查考核合格后在协会会员大会民主表决产生。副部长以下干部由其本人自荐，终由各新任部长决定人选并报当任理事会审核通过。

第十七条 部门职能：

1、理事会（协会会员代表大会）：对协会重大事项做决策和提出发展方向。

2、会长：协会领导者、首席执行官。全面主持负责协会工作，总体上管理、统筹协会各个方面事务；负责协会工作计划的制定和实施并监督协会的各项活动；注重协会的团队建设，提高协会运作效率，是整个协会的利益和形象代表；代表协会与团委、社联做好沟通工作，打造协会良好的形象，提高协会的凝聚力。

3、秘书处：协助常务理事会、会长处理协会日常工作，协会常规档案及相关资料；协会经费及财物的管理；协调各部门工作，组织会议的召开、主持会议及会议记录、总结，协会常规档案管理；申请活动相关场所、物品及学术盖章等。

4、策划部：提供各个项目的运营方案、同时可为协会将来发展提出各种创意策划案。组织丰富多彩的活动，培养学生的兴趣爱好，组织网上商务活动，锻炼学生的网上操作能力。

5、技术部：对平台的管理维护及运营，同时为平台提供技术支持，收集其他商务网站的信息资料。

6、公关部：宣传协会形象，寻求合作伙伴，洽谈协会业务，争取外向发展，组织协会日常活动和协会形象的建立。对活动、项目的组织与开展。建立我们的资源库，沟通本协会与其他协会的关系。

第四章经费

第十八条 本会经费主要是成员会费，学校拨款及对外运营所得，接受社会人士和单位团体的赞助。

第十九条 会费按社联统一标准收取；培训费由教育服务提供机构直接收取，本协会只监督其价格。

第二十条 本协会的经费和所得赞助全部用于本协会的会员培训及活动，经费由秘书处协助常务理事会管理，使用时由常务理事会批准并接受会员监督，实行账目公开。

第五章活动组织

第二十一条活动实施前要提交较为详细的活动策划书（包括活动简介、可行性分析、经费预算等）到常务理事会或会长处，经审核通过后方可施行。

第二十二条协会活动实行活动组委会制度，对审核通过的方案由一部长级以上的干部牵头从各部门抽调人员组成活动组委会，负责整个活动的一切工作安排与落实。其他干部积极配合。

第二十三条 活动结束后活动组委会向常务理事会提交总结报告，各人员精力投入原部门工作。

第六章会议制度

第二十四条 电子商务协会会议制度分为全体会员大会、常委会会议、组委会会议、部门会议、全委会会议五种。

第二十五条 电子商务协会内部有专门的会议记录本，每次会议须做好会议记录，学期结束报秘书部存档。

1、全体会员大会：由秘书部安排召集工作。每学期举行一次，主要为审理理事会工作报告、工作计划以及改选理事会等。

2、常委会会议：由团支书或会长召集，主要讨论电子商务协会的发展战略与相关问题，及时指出存在的不足之处，或讨论大型活动的初步策划及方向定位，并做好会议记录。

3、全委会会议：由秘书长负责安排召集，全体干部必须参加，如有特殊情况向秘书长请假。

4、部门会议：部门会议由部长负责召集，主要讨论部门发展及部门工作，并做好会议记录。

5、组委会会议：由活动组委会总负责人负责召集，主要讨论某项活动的具体开展，并做好会议记录。紧急情况下，团支书、会长须出席。

第二十六条 各级会议必须做好会议记录并严格考勤，无故缺席两次不论职位高低考核时一律为不合格。

第七章考核、激励

第二十七条协会每学期对干部及普通会员按相关的考核办法进行考核，根据学期表现，评选出协会 “优秀会员”、“优秀干部”等。

第二十八条每学年实行评选学校和社团联合会下达的相应奖项。

第二十九条 对在协会工作中有出色表现的干部和积极的会员进行公开表扬和存档记录。

第八章附则

第三十条 对本章程的修改，须经理事会表决通过后上报社联并由校团委批准。第三十一条 本章程最终解释权归电子商务协会常务理事会所有。

河北软件职业技术学院

电子商务协会

2007年1月