消防大队党委每月议教(半年)

第一篇：消防大队党委每月议教(半年)

党 委 议 教 计 划

为了深刻分析部队思想情况及教育形势，结合上级安排部署确定教育内容，领会上级指示精神及内容要求，研究抓好教育任务落实的具体方法措施，大队党委经研究讨论制定本月党委议教计划，内容如下：

一、指导思想

深入贯彻党的十七届六中全会精神，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以贯彻落实《公安消防部队思想政治教育大纲》为主线，努力学习践行科学发展观，以加强思想政治教育规范化为抓手，着力夯实基础，重点抓好主题教育，专题教育、廉政教育、心理健康教育和基础教育，以强有力的宣传教育打牢官兵思想基础，并增强思想政治意识，树立良好的军人形象，确保部队的高度稳定。

二、组织机构

组 长：大队长 AAA 教导员 BBB 成 员：CCC DDD EEE

三、具体要求

1、坚持开展经常性的警示教育，引导党员干部牢固树立正确的权力观、利益观，打牢依法行政的思想基础，提高反腐倡廉能力；

2、深入进行胡总书记“三句话”总要求，大力弘扬“忠诚可靠、服务人民、竭诚奉献”的意义与内涵，使中队官兵明确任务、增强信心、鼓舞斗志、同心同德、努力奋斗、扎扎实实做好本职工作。

四、具体实施

一、加强警示教育，增强官兵廉洁自律意识。本月将开展一次以反腐倡廉为主题的党风廉政教育活动，进一步加强部队官兵的廉洁自律和作风建设，弘扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统和作风，坚决防止各种违纪事件；坚持用社会主义荣辱观引导官兵,大力发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神,强化节约意识。要坚决禁止奢侈浪费，本着勤俭节约的原则，严禁以各种名义突击花钱和滥发实物,严禁用公款大吃大喝、进行高消费娱乐活动,严禁以赌博和交易等形式收受财物,严禁利用婚丧嫁娶等事宜收钱敛财，二、党支部成员要起好模范带头作用。要严于律己，给其他官兵做好榜样，树立楷模。

三、以授课的形式学习胡锦涛总书记“三句话”，激发部队官兵学习领会“三句话”总要求实质和内涵的热情，引导官兵从日常工作做起，时时事事处处严格要求，持之以恒，真正把“三句话”总要求转化为高度自觉的思想和行动，努力打造一支“忠诚可靠、服务人民、竭诚奉献”的公安消防队伍奠定坚实的基础。

二〇一二年一月

党 委 议 教 计 划

为了深刻分析部队思想情况及教育形势，结合上级安排部署确定教育内容，领会上级指示精神及内容要求，研究抓好教育任务落实的具体方法措施，大队党委经研究讨论制定本月党委议教计划，内容如下：

一、指导思想

深入贯彻党的十七届六中全会精神，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以贯彻落实《公安消防部队思想政治教育大纲》为主线，努力学习践行科学发展观，以加强思想政治教育规范化为抓手，着力夯实基础，重点抓好主题教育，专题教育、廉政教育、心理健康教育和基础教育，以强有力的宣传教育打牢官兵思想基础，并增强思想政治意识，树立良好的军人形象，确保部队的高度稳定。

二、组织机构 组 长：BBB AAA 成 员：CCC DDD EEE

三、具体要求

为促进政治工作真正适应消防工作发展的新形势和新任务，对干部提出了“六会”的要求。

四、具体实施

一、会谋划工作。干部肩负着领导和指导全局政治工作的重任，必须具有很强的谋划能力。因此，干部必须注意学习和不断提高自己的出谋划策能力，努力做好“站在全局想问题”、“围绕领导意图出主意”、“能够超前谋划提建议”，当一个谋略性的机关政工干部。

二、会拟写材料。文字工作是大队工作的主要内容，是指导部门工作的重要手段。政治机关的干部很重要的一个基本功就是会起草文件搞材料。不具备这个基本素质，就很难在政治机关立住脚，更谈不上有发展。那么，怎样才算会写材料？那就是：在内容上要大到全市公安工作的发展、队伍建设，小到管理、教育等方面的材料都能对付；在体裁上，通知通报、事迹材料、领导讲话、经验总结、调查报告等，都能熟其要领，知其风格，写得出来；在质量上，要达到“准确、迅速、规范、简练”，有新意，有价值，自己满意，领导满意。

二〇一二年二月

党 委 议 教 计 划 为了深刻分析部队思想情况及教育形势，结合上级安排部署确定教育内容，领会上级指示精神及内容要求，研究抓好教育任务落实的具体方法措施，大队党委经研究讨论制定本月党委议教计划，内容如下：

一、指导思想

深入贯彻党的十七届六中全会精神，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以贯彻落实《公安消防部队思想政治教育大纲》为主线，努力学习践行科学发展观，以加强思想政治教育规范化为抓手，着力夯实基础，重点抓好主题教育，专题教育、廉政教育、心理健康教育和基础教育，以强有力的宣传教育打牢官兵思想基础，并增强思想政治意识，树立良好的军人形象，确保部队的高度稳定。

二、组织机构 组 长：BBB AAA 成 员：CCC DDD EEE

三、具体要求

为促进政治工作真正适应消防工作发展的新形势和新任务，对干部提出了“六会”的要求。

四、具体实施

会协调办事。干部，不仅要会说、能写、善干，善于协调处理上下之间、同志之间、内外之间、方方面面的关系和问题，还要具有较强的独立办事能力。要大事办得很成功，小事办得很圆满，急事办得很迅速，难事办得很周全，在办事的过程中，既要有创造性，又不能出纰漏，不留后遗症。会调查研究。调查研究是工作的重要方法，是增强工作针对性、预见性、主动性、有效性的重要环节。学会调查研究，也是对政工干部的一种素质要求。调查，就是对客观情况进行考察了解；研究，就是探求事物的本质、规律以及它们之间的联系。调查的目的在于研究，没有调查就没有发言权。搞调查研究，必须预先有准备，必须注重方式、方法，必须深入细致、善于分析，提出有见地的建议和对策。

二〇一二年三月

党 委 议 教 计 划 为了深刻分析部队思想情况及教育形势，结合上级安排部署确定教育内容，领会上级指示精神及内容要求，研究抓好教育任务落实的具体方法措施，大队党委经研究讨论制定本月党委议教计划，内容如下：

一、指导思想

深入贯彻党的十七届六中全会精神，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以贯彻落实《公安消防部队思想政治教育大纲》为主线，努力学习践行科学发展观，以加强思想政治教育规范化为抓手，着力夯实基础，重点抓好主题教育，专题教育、廉政教育、心理健康教育和基础教育，以强有力的宣传教育打牢官兵思想基础，并增强思想政治意识，树立良好的军人形象，确保部队的高度稳定。

二、组织机构 组 长：BBB AAA 成 员：CCC DDD EEE

三、具体要求

为促进政治工作真正适应消防工作发展的新形势和新任务，对干部提出了“六会”的要求。

四、具体实施

会指导落实。政治部是党委的思想政治工作部门,政治部门的干部对局政治工作，能不能善指导、会不会抓落实，直接关系到上级的指示要求能否落实到位，关系到党委的决定意图能否实现，关系到全局工作能否沿着正确的方向健康发展。因此，我们必须确立科学指导、超前预测的意识，掌握科学指导、抓好落实的方法，善于发现和解决问题，提高指导和落实的质量。

会运用现代办公手段。随着办公现代化的飞速发展，网络办公越来越展示出其特有的魅力和强大的功能，为传统的机关业务素质赋予了新的内容，这就要求每一名政工干部必须积极适应新形势的要求，熟练掌握和运用先进的办公手段，以促进和带动综合素质的提高，推动各项工作的顺利开展。

二〇一二年四月

党 委 议 教 计 划 为了深刻分析部队思想情况及教育形势，结合上级安排部署确定教育内容，领会上级指示精神及内容要求，研究抓好教育任务落实的具体方法措施，大队党委经研究讨论制定本月党委议教计划，内容如下：

一、指导思想

二、组织机构 组 长：BBB AAA 成 员：CCC DDD EEE

三、具体要求

作为一名共产党员、一名政工干部，既是创先争优活动的参与者、实践者，又是活动的组织者、推动者，必须带头深入学习并在思想上、政治上、工作上、生活上带头发挥共产党员的模范作用。

四、具体实施

一、坚持一条主线，抓好“两个结合”

创先争优活动坚持以实践科学发展观为主线，政工干部在参与活动过程中，也要始终坚持这条主线。科学发展观根据新的历史条件，随着党和国家事业的发展，围绕解决保持党的先进性，提高党的执政能力和加快科学发展等重大历史性课题，做出了一系列新的理论概括，是加强和改进党的建设、推进我国社会主义自我完善和发展的强大理论武器。要增强共产党员先进性意识，必须深刻领会和全面把握其科学思想和精神实质，下功夫提高理论修养。要以科学发展观为指导，以党章和中央领导同志有关讲话为主课，进一步弄清新时期政工干部的新使命，明确目标，找准位置，自我加压，按优秀共产党员的标准，严格要求，争创先进党组织，争做优秀共产党员。

二是要坚持学习理论和指导实践、推动工作结合。要树立终生学习的观念，坚持深入学习，内强素质，打牢坚实的思想基础，抓好经常性的理论武装和知识更新，充分利用自己所学到的理论，紧密联系思想、工作实际，用科学的世界观、方法论指导实践，以与时俱进的精神，积极探索加强党的建设、加强精神文明建设、思想政治工作的新途径、新办法，通过自身素质的不断提高，切实履行好市局党组赋予我们的重要工作职责，推进政工工作的开拓创新，使思想政治工作能够适应消防发展的新要求。

二〇一二年五月

党 委 议 教 计 划 为了深刻分析部队思想情况及教育形势，结合上级安排部署确定教育内容，领会上级指示精神及内容要求，研究抓好教育任务落实的具体方法措施，大队党委经研究讨论制定本月党委议教计划，内容如下：

一、指导思想

二、组织机构 组 长：BBB AAA 成 员：CCC DDD EEE

三、具体要求

作为一名共产党员、一名政工干部，既是创先争优活动的参与者、实践者，又是活动的组织者、推动者，必须带头深入学习并在思想上、政治上、工作上、生活上带头发挥共产党员的模范作用。

五、具体实施

保持先进性，首先要保持思想上的先进性。对于政工干部，保持先进性必须强化三种意识。

一是强化全局一盘棋、上下一条心的大局意识。对于一个政党来说，团结是头等大事。心不齐，什么事情都干不成，先进性也就无从体现。因此，政工干部一定要站在讲政治的高度，坚持做好统一思想、统一认识的工作，要把思想统一到党的纲领、路线、方针、政策上来，统一到新时期共产党员保持先进性的具体要求上来，促使大家心往一处想，劲往一处使，共同为地税的跨越发展贡献力量。一个党员就是一面旗帜，一个岗位就是一份责任。尤其是政工干部更应该充满对工作的荣誉感和责任感，满腔热情地去做政工工作，时刻保持昂扬向上的精神状态和雷厉风行的工作作风，创造性地完成本职工作，处处以自己的模范带头作用和示范影响

二是强化追求卓越、争创一流的创新意识。创新是党的事业蒸蒸日上、不断开拓新境界的动力源泉。我们党的全部工作，都是在不断创新中获得发展的。

三是强化为人民尽心竭力的服务意识。我们党的宗旨是全心全意为人民服务，这也是党作为工人阶级政党先进性的集中体现

二〇一二年六月

第二篇：消防大队党委先进事迹材料

XX市XX消防大队党委先进事迹材料

XX市XX消防大队现有官兵27人，其中干部7人，战士20人（包括四级警士长1人，上士4人，中士2人，下士5人，上等兵6人,列兵2人）。近年以来，大队党委在总队、支队党委的领导和帮助下，在各部门的大力配合下，在全体官兵的共同努力下，坚持以科学发展观为统领，以“两个稳定”为目标，以基层基础建设、基层正规化建设、执法规范化建设为主线，狠抓了大项工作的有效开展，全面工作整体推进，内部团结奋进，外部和谐发展，较好地完成了各项工作任务，实现了火灾形势和部队管理的“双稳定”。

一、加强部队管理教育

大队党委始终把部队管理工作作为重中之重来抓，认真贯彻落实总队及支队各相关文件精神，加强日常管理，严格落实一日生活制度。每逢节日来临大队党委都进行节前战备及安全教育，查找隐患，堵塞漏洞，切实加强安全保卫和部队管理以及执勤战备工作。为保障执勤战备万无一失，能够拉得出、打得赢。大队党委还定期对车辆器材进行检查保养，重大节日前必须检查，每月进行一次战备形势分析，特别是进入“三夏”麦收季节，大队重点针对麦茬火进行了执勤力量部署，确保麦收期间的执勤战备顺利开展。同时，大队党委注重开展条令条例学习和教育活动，进一步强化法制纪律观念，狠抓各级各类 1

人员的尽职尽责意识，促使其切实作到学职责、懂职责、尽职责、查职责，严格按照职责办事。严格落实“五条禁令”和河南省公安消防总队加强“两经常性工作”的十条措施，切实加强部队管理，增强官兵自律意识和自我约束能力，保持部队内部的高度稳定和部队战斗力的不断提高。始终树立“安全工作大于天”的思想，深入开展安全稳定“六无一创”活动。坚持落实大队、中队每月安全形势分析制度，查找事故苗头，研究管理对策，确保不发生违章违纪现象和等级事故，实现部队的形势稳定。

二、增强消防执法规范化建设

大队紧紧围绕消防执法规范化建设，一是建立并完善消防执法十项制度。成立了消防执法工作领导小组，并设立了兼职法制员，进一步明确了各岗位人员的职责，坚持每周消防执法例会制度，定期召开执法形势分析会，解决大队在消防行政执法工作中存在的问题和不足，提高了大队消防执法规范化水平。二是向社会公布消防监督服务指南和办事程序。改变了以往人们对消防队固有的“门难进、事难办”的态度，面向社会公开聘请消防执法廉政监督员，自觉接受社会对消防执法工作的监督，促进大队消防执法工作质量。三是印制和发放《消防监督便民联系卡》。将大队消防执法人员的工作职责和联系方式制成卡片向办事群众发放，以方便群众办事，加强部队与人民群众之间的联系，取得了良好的效果。

三、扩大消防宣传教育

大队深入开展贯彻《机关、团体、企事业事业单位消防安全管理规定》，动员和发挥社会各界尤其是消防安全重点保卫单位做好消防工作的主观能动性，使其树立和增强消防安全责任意识。在日常消防检查工作中，大队执法监督人员利用有利时机对广大群众进行《消防法》和消防安全教育，普及消防知识。通过扎实有效的开展活动，进一步提高了广大群众的消防安全意识和责任意识。此外，大队还在城市出入口、主要街道以及广场等部位设置了大型消防公益广告牌10余块。在各类专项治理行动中，协调组织媒体参与现场执法检查，充分发挥新闻媒体舆论监督作用，曝光重大火灾隐患，对火灾隐患单位起到了极大的威慑作用。

卧薪尝胆，危我自危。XX消防大队党委将在各级、各界领导的关心和支持下，进一步理清思路，找准方向，立足于和谐警营建设，深化“三基”工程建设成果，探索科学发展的新思路、新途径和新举措，更好地为全区父老乡亲保驾护航，力争为XX的又好又快发展添砖加瓦，再立新功！

第三篇：消防大队党委述职报告

城厢消防大队党委述职报告

二OO六年，城厢消防大队党委在支队党委和区委区政府、区公安分局的正确领导下，以贯彻落实国务院关于进一步加强消防工作为契机，以“三基”工程和“三年规划”为载体，以防灭火和部队建设为中心工作，大队党委按照“树立一面旗臶，打造一把尺子，建立一个基地”的总要求，扎实推进大队班子和队伍建设、城厢消防基础建设、消防安全责任制体系和监督执法规范化建设、公共消防基础设施和消防部队装备建设、全员岗位大练兵工作，为建设“平安城厢”做出了积极的贡献。2006年1至10月份，大队共接出警123次，出动车辆211台次，出动人员1061人次，扑救火灾和处臵各类灾害123起，为国家和人民挽回经济损失772.3万元，抢救人员22人。2006年，大队先后被共青团福建省委评为“福建省新长征突击队”；被省消防总队评为2006“基层先进党组织”；被共青团莆田市委评为“莆田市十佳青年文明号”。现将大队党委2006年的工作述职如下：

（一）强化党委班子自身建设，不断增强核心领导和战斗堡垒作用

一是坚持理论学习。认真组织学习党的十六届六中全会精神、《江泽民文选》、胡锦涛总书记“八荣八耻”重要讲话精神和胡锦涛总书记、***部长等领导同志关于消防工作的重要指示精神，增强党委班子的政治敏锐性和政治鉴别力，提高党委班子的整体素质和决策能力。二是坚持民主集中。严格落实“十六字”方针要求，正确处理好集体领导与个人分工负责的关系，大事、要事均必须经过党委决策研究讨论通过，做到公平公开公正，杜绝“一言堂”、“一风吹”、“一刀切”等独断专横现象的出现，确保决策的科学化、民主化。三是坚持团结协作。大队党委自觉加强党性修养，胸怀开阔，严以律已，宽以待人，做到大事讲原则，小事讲风格，互相信任、互相支持。遇到问题时，不埋怨、不推诿、不扯皮，有什么问题处理什么问题，牢固树立强烈的使命感、责任感和事业心。始终强化“一盘棋”思想，正确处理好局部与全局、部分与整体、个人与班子集体的关系。大队党委班子成员在做好分管工作的同时，提倡换位思考，加强配合，形成合力，真正做到分工不分家，为全区消防建设和发展的全局打下坚实的基础。

（二）强化执勤训练工作，努力提高部队的整体战斗力 一是扎实开展全员岗位大练兵工作。大队注重在训练中发挥干部的表率作用，士官班长的带头作用，使大、中队训练有了主心骨；注重在思想上和后勤保障上下功夫，为岗位练兵打基础，大队进一步明确了训练奖励措施和后勤保障机制，大大的激发了训练热情；注重紧抓训练不放，不管形势怎么变，任务多么重，始终把训练工作作为中心工作，确保参训率及训练效果；开发网上练兵系统，该系统包含在线辅导、业务课件、战斗基本编组、灭火预案熟悉等内容，改变以往练兵方式单

一、枯燥、官兵兴趣不浓的不利局面，提升了练兵绩效；建立竞争激励机制，营造主动练兵的氛围。大队建立了官兵练兵档案，把官兵平时训练成绩、对抗比赛成绩、练兵考核成绩逐一登记“一人一档”，进行动态管理，从而激发官兵的练兵热情，营造浓厚的练兵气氛。在今年迎接总队两次岗位练兵考核中，均取得了不错的成绩。二是不断加强执勤战备工作。大队重新修订了《战备值班、交接班制度》，进一步规范了接出警制度。制作了《辖区基本情况手册》，做到人手一册，使全体官兵对各类消 防水源设施的位臵、形状、管径、压力及流量等情况，做到底数清、情况明。重新修订了《中队执勤车辆、装备使用手册》，对所配备的执勤车辆、装备数量、基本情况、性能参数、维护保养要求等汇编成册，做到官兵“知性能、懂保养、会使用”。并加大了装备器材管理力度，对器材装备进行统一编号，建立档案。同时落实责任，分工到人，确保器材装备时刻处于良好的战备状态。三是紧紧围绕“救人第一”和“练为战”的指导思想，立足于现有执勤岗位、现有装备，突出全员参训。加强对重点单位的熟悉、演练，建立健全重特大灾害事故社会救援联动保障机制，开展对辖区内重点单位的熟悉和演练，制定切实可行的灭火预案，今年以来大队共开展了45次灭火演练，并配合总队、支队举行了6场大型多中队联合作战灭火演练以及今年的“10.12”省地震紧急救援队夜间拉动演习，进一步提高了官兵“灭大火、抢大险、救大灾”的应急救援能力，确保一旦发生险情，能够及时处臵急、难、险、重灾害事故。

（三）强化思想政治工作，确保部队政治合格和思想稳定 一是深入开展各项专项政治教育活动。在今年开展的社会主义法治理念教育、荣辱观教育、警示教育、“立警为公、执法为民”等教育活动中，大队党委始终保持高度责任感,精心部署，周密组织，党委班子带头参加学习教育，迅速打牢思想和组织“两个基础”，切实鼓舞士气，凝聚力量，确保教育活动的顺利有效开展。坚持在深入学习、找准问题、整改提高三方面狠下功夫，积极开展知识竞赛、演讲比赛、参观革命纪念馆、座谈讨论、共建共学等活动，从而激发了官兵的工作热情，积极投身到部队的各项工作中去，部队面貌焕然一新。二是切实抓好经常性思想工作。大队党委根据实际情况，认真开展好新兵下连队、老兵退伍、士官选改、考学、陪驾、入党等各个环节的两个经常性思想工作，通过做好一人一事思想工作，增进团结，鼓舞士气，稳定部队。同时大队党委还把经常性思想教育工作贯穿到部队的训练、执勤、灭火、抢险救援和平时消防监督工作中去，及时发现和解决官兵在形势发生变化、执行急难险重任务、个人理想前途受挫、家庭出现困难时的各种思想问题，认真解决士官队伍建设中的矛盾和问题，加强对士官福利待遇、婚恋、转业退伍等工作的研究，切实发挥士官队伍的骨干作用。三是开展廉政文化试点工作。大队积极响应上级号召，以此次廉政文化建设示范点为契机，根据总队、支队的部署，积极开展了以“牢固树立社会主义荣辱观，全面推进部队廉政文化建设”为主题的系列活动，在营区显要位臵开辟了3期廉政文化建设专栏；制作了6期廉政文化小报；设立了一个廉政清风角；学唱了10首廉政歌曲；举办了一场廉政书、画笔会；编排一个廉政快板；开展了一场廉政主题演讲比赛；在走廊上悬挂了24幅廉政书法绘画等，营造了浓厚的廉政文化氛围，使廉政文化融入到官兵的学习、生活和工作中，扎实推进了大队的廉政文化建设，使大队上下形成以廉为美、以廉为乐、以廉为荣的良好氛围。大队在支队组织的各项廉政文化活动中均取得了优异成绩。在支队“唱廉政歌，做廉洁人”的歌咏比赛活动中我大队获得第一名和优秀组织奖的好成绩，在支队“廉政文化演讲比赛”和“红门清风摄影大赛”中均摘得桂冠，在今年的廉政文化现场会中大队演示的廉政文化知识竞赛活动得到了省厅纪委、总队、支队领导的一致好评。四是“三基”建设得到了各级党委、政府的高度重视。今年，大队被总队确定为基层建设示范单位后，大队党委及时向城厢区委、区政府和公安分局作了专题汇报，引起了各级党委、政府领导的高度重视。省厅党委委员、政治部主任高文根，莆田市委常委、公安局长徐凡新专程到大队调研基层基础建设，并组织召开座谈会，专题调研了当前消防工作存在的问题和部队需要帮助的困难；区长郑春洪、政法委书记严凤平、分管副区长郑成华等领导也多次听取了大队“三基”建设的专题汇报，并现场指导大队“三基”建设工作。总队、支队党委也高度重视大队“三基”工程建设。总队、支队领导多次深入大队检查指导。支队还派出由支队党委成员带领司、政、后、防四个部门组成的指导组进驻大队，进行面对面地指导、帮扶，为推进大队“三基”建设注入了强大动力。

（四）强化监督执法工作，大力营造良好的消防安全环境 一是消防安全责任由消防“单一责任”向“社会责任”转化。深入贯彻落实国务院《关于进一步加强消防工作意见》，着力促成消防工作“政府抓、政府管”的格局的形成，区政府出台了《城厢区消防安全长效管理机制》，《机制》成立了全区消防工作领导小组，明确了各镇（街道）、区直有关部门消防工作职责，建立健全了消防安全联席会议和联合检查督查制度、重大火灾隐患公示制度、重大火灾隐患挂牌督办制度、火灾隐患举报制度、火灾隐患整改责任制度、火灾危险性和消防安全保障能力评价制度。年内，区政府共组织召开了全区消防工作会议、重大火灾隐患整治工作会议、贯彻落实国务院《关于进一步加强消防工作的意见》的会议、出租房消防安全专项治理会议、火灾隐患普查整治动员会议以及两次全区消防工作联席办公会议等7次专题消防工作会议，并下发了《关于建立城厢区消防安全长效管理机制的通知》、《政府挂牌督办重大火灾隐患整治工作实施方案》、《关于进一步加强春季消防工作的通知》、《关于加强外来务工人员居住场所消防安全工作的紧急通 知》、《出租房消防安全专项治理工作实施方案》、《关于开展易燃易爆化学危险品场所消防安全专项整治的通知》、《关于开展工业园区消防安全专项治理的通知》《关于建立城厢区消防工作联席会议制度的通知》、《关于开展火灾隐患普查整治工作实施方案》等11份文件，为切实推动全区消防工作社会化，创造良好的消防安全环境提供了有力的保障。在今年的全市消防工作会议上，城厢区政府还以突出的消防工作成绩在会上进行了经验介绍。二是深入做好政府挂牌督办重大火灾隐患整治工作。今年城厢区政府挂牌督办重大火灾隐患单位共有11家，大队坚持定期到现场进行跟踪指导，从确定整改项目、制定整改方案、理顺整改资金、指导现场整改、协调各方问题、督促按期整改到完善内页资料，大队监督干部平均每周深入到各重大火灾隐患单位现场不下3次进行整改指导，有力地推动了整治工作的顺利进行。今年城厢区11家单位已全部摘牌销案。三是扎实开展各项消防安全专项治理工作。以遏制重特大火灾尤其是群死群伤事故发生为目标，今年以来，大队按照上级文件的部署，结合城厢区实际，扎实开展了以出租房屋、“三合一”场所、公众聚集场所、易燃易爆场所、工业园区、学校、消防产品等为重点的各项消防安全专项整治以及近阶段的火灾隐患普查整治工作，消除了一大批的火灾隐患。大队今年抽查单位374家，发现火灾隐患756处、责令当场改正123处，发出重大火灾隐患限期改正通知书16份，发出责令限期改正通知书49份，复查意见书73份，行政处罚35家。四是公安派出所规范化试点工作走上正轨。大队党委及时将规范化试点工作向分局领导进行了汇报。得到了分局领导的高度重视，分局党委正式任命我大队林贤柱、陈国智两位参谋为派出所副所长，并制定规范化试点工作方案，成立领导小组；建立消 防工作室；完善《派出所消防工作绩效考核考评实施办法》、《派出所开展火灾事故调查登记处理工作程序规定》、《派出所消防行政处罚案件办理程序》、《派出所消防副所长工作职责规定》、《派出所消防监督法律文书使用管理规定》、《派出所辖区消防安全重点单位及道路水源图》等规章制度和图板；建立健全消防的相关法律文书和各类表本簿台账；成立治安消防联防队等，使派出所消防工作走上了正轨，派出所规范化建设以来，我区办理了全市第一起派出所消防行政处罚案件，目前我区共办理了三起派出所行政处罚案件。五是强化社会化消防宣传“四进”工作。今年以来大队共开放消防站46次，参观人员为7600人次，深入机关、团体、企事业单位开展消防宣传及灭火疏散演练56次，受教育人员11300人次，取得了良好的社会宣传效果。尤其是在今年的“119”宣传周活动期间，大队高规格、广范围一周之内不间断地开展了八场大型的消防宣传活动，掀起了今年的消防宣传工作的高潮。大队同时，大队还积极拓宽宣传渠道，联合社会各部门各单位共同开展宣传活动，如将消防宣传纳入区委宣传部“三下乡”活动、青年文明号系列活动、“安全生产月”活动，联合派出所深入开展“四进”宣传，参与团市委组织的“安全知识青年宣讲活动”，扩大了消防宣传的覆盖面和感染力。

（五）强化后勤财务工作，为消防工作的顺利开展提供充分保障。

一是全方位、多渠道积极争取经费。积极向政府有关领导汇报消防工作的重要性和经费来源对做好消防工作的关键性，取得政府相关领导的理解和支持，2006年财政经费预算从2005年20万的基础上增加到26万元,增幅达30%，并取得政府专项经费10万元。随 后，大队还利用福建省财政厅和福建省消防总队联合下发《关于落实消防员个人防护装备建设资金的通知》的契机，取得了政府17.6万元的个人防护装备专项资金。同时，大队积极疏通渠道，争取社会各界的大力支持，目前争取预算外经费73万多。二是加大对“三基”工程、信息化建设的投入力度。大队党委始终坚持“以人为本”、实事求是的理念，将有限经费用在刀刃上，推进基础设施建设上新的档次。投入22多万元对营区进行合理规划，按照“绿化、美化、亮化、文化”四化标准进行改造；对营房进行了修缮，添臵了不同功能的橱柜；对厨房、健身房、办公室、会议室、干部宿舍等各场室按照人性化设计进行了重新规范调整，在班宿舍、中队网络室、食堂各安装了空调，改善了生活条件；建成了网络室，实现了官兵人均一台电脑；在受理窗口建立了电脑查询系统，实现了微机化服务，优化消防服务窗口建设；重点加大了对食堂、厨房的改造力度，全面实现“白钢化”。三是加快消防站建设进程。大队党委积极向各级党委政府汇报工作，争取政府相关领导和规划、土地等部门的理解和支持，征地建站工作进展顺利。对于两个消防站的建设政府均形成了会议纪要。首先，作为今年区人大1号议案的东海消防站政府已划拨了25万元的前期征地赔偿款，并于“八一”节当天奠基。目前，东海消防站已完成土地预审工作，大队党委也在积极争取当地企业的支持，预期明年春节前后可以投入使用。对于华林园区二中队消防站的建设，在大队党委的积极努力下被列入了区委、区政府2006年为民办实事项目。目前，区政府已划拨了61.9万元用于该消防站的前期征地赔偿，目前，该消防站已完成了土地预审工作。

二OO六年，在大队全体官兵的共同努力下，大队的各项工作都取得了较好的成绩，但我们也看到党委班子在工作中仍然存在一些 问题和不足，主要表现在：一是班子的理论学习还不够深入。班子成员对待学习积极性还不够高，学习效果不明显；二是班子的工作作风不够扎实。对发现的问题分析原因不够深入、透彻，对问题说得多，指导性意见提得少，特别是跟踪检查、帮助整改、落实到位还做得不够。三是班子的创新意识还不够丰富。在工作中，还存在因循守旧的现象，工作方法不活，不能触类旁通，举一反三。在抓部队作风养成中办法老套，效果不明显等。在今后的工作中，大队党委将继续坚持在支队党委的领导下，开拓创新，积极进取，带领全体官兵不断推进消防工作和部队建设发展，为建设“平安城厢”，构建和谐社会做出新的贡献。

第四篇：ＸＸ县消防大队党委先进事迹

自重庆直辖以来，XX县公安消防大队在大队党委的领导下，始终坚持政治建警、科技强警的方针，几年来，大队党委一班人励精图治，大队全体党员干部更是无私奉献，扎根XX，通过全队官兵的共同努力，使XX县公安消防大队从一个欠债十几万元的落后单位变成一个大、中队营房建设规范整洁、部队管理正规有序、各项工作开展得井然有序、全体官兵充满了朝气和活力。我们之所以能取得今天的成绩，关键在于我们始终坚持党的领导，认真落实党的各项制度，严格党员队伍的管理教育，随时体现了共产党员的先进性。

首先，以政治教育为重点，坚定共产主义理想信念。几年来，我们始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚定不移地贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的指示、命令。组织全队党员官兵认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，尤其是反复认真地学习中共十六大精神和“三个代表”重要思想和修改后的新党章，要求每位党员严格按照新党章的规定，不断提高自己的思想水平，自觉遵守党章，做合格党员，在全队官兵中起好党员的模范带头作用。

其次，党内生活制度健全落实。坚持党的民主集中制原则，充分发扬党内民主，虚心听取群众意见，严格按照发展党员的标准，吸收优秀青年官兵加入党的组织，认真组织党员过好每次的组织生活，安排形式多样的组织活动。党委领导班子团结齐心，增强了大队党委的凝聚力、战斗力。保质保量地完成了总队党委和地方政府布置的各项工作。

第三，党委一班人能模范遵守党的各项纪律、部队的条令条例，从严加强部队的管理。认真贯彻落实中央军委《关于加强军队管理教育工作的决定》，狠抓了新共同条令的学习教育和全员培训，加强了新形势下部队法制教育的探讨，并结合学先进活动的开展，突出抓管理规范、督察指导，使部队正规化水平有新的提高。从保证部队稳定和集中统一的高度，下大力气抓了事故、案件的预防工作。召开专题性安全工作会议，组织大队官兵开展安全防事故活动，层层签订了安全责任书，保证无任何事故、案件的发生，确保了部队的高度稳定和集中统一。

第四，在队伍建设上，紧密结合“161”工程工作精神，切实加强部队的思想政治教育和精神文明建设。结合学习贯彻党的十五大、十六大精神、江总书记“七一讲话”、“三个代表”重要思想，深化“四个教育”，开展“两个教育”.有重点地对部队进行了尊干爱兵、遵纪守法、爱国主义和革命传统教育，积极开展作风教育和消防职业道德教育.并注重大力宣扬典型，弘扬正气。自下而上组织开展了以“顾大局、讲奉献、建功业”为主题的读书活动和“干好本职工作，树立消防部队良好形象”的活动，都在部队内外引起了强烈的反响。通过抓班子、带队伍，部队的两化建设水平有新的提高，官兵思想稳定，管理更加正规，部队战斗力进一步增强。

第五，从保证部队稳定和集中统一的高度，下大力气抓了事故、案件的预防工作。召开专题性安全工作会议，组织大队官兵开展安全防事故活动，层层签订了安全责任书，保证无任何事故、案件的发生，确保了部队的高度稳定和集中统一。

第六，深入扎实地开展了学习先进活动。积极响应公安部的号召，学习推广消防部队建设的先进经验。“学先进找差距，抢机遇上台阶”，并把此项活动作为“窗口”工程，坚持军政主官亲自抓，实行量化、细化指导。先后召开动员会、座谈会等会议，进一步推动学先进活动深入扎实地开展。为深化这项活动的开展，还组织官兵开展“树典型、学典型”活动。通过这一系列的措施，队伍建设，班子团结、协调进一步加强，气氛更浓。核心领导作用得到充分发挥，官兵的事业心、责任感和争先创优意识增强，并涌现出了一大批先进个人。

第七，大力加强火灾隐患整改、监督检查。为最大限度地消除社会面消防不安全隐患。XX县消防大队曾多次在开展消防大检查，对单位存在的消防违法违章行为进行了查处，整治了一大批不安全隐患，确保了全县无重特大火灾事故的发生，保障了全县人民的生命财产安全。

XX县消防大队全体官兵将继续沿着“与时俱进，听党指挥，爱警习武，立足本职”的方针。齐心协力，自觉以服务于XX经济建设中心，为XX人民的生命财产安全保驾护航，默默地尽人民了弟兵的职责，奉献自己的青春和热血，是这些全体官兵的共同心愿！

第五篇：党委议防发言材料

党委议防个人发言材料

党委委员、副大队长

朱册民

我在冷水江大队开展工作已经有半年多的时间，大队防火工作和中队军事工作都有涉及。根据部消防局党委议防的工作要求，结合我的工作实践，下面我谈谈当前我市消防工作中存在的短板和不足：

一、存在的短板和不足

一是基层“九小场所”缺乏有力监管，小作坊、小门铺等谋求最大利益而降低安全投入成本，导致消防安全长期带病运行；

居民消防安全意识较为薄弱，消防安全逃生自救能力还有待提升。尤其是双峰6.17较大火灾事故给我们敲响了警钟。

二是消防基础设施建设推进较慢，消防队站和市政消火栓欠账率高、农村地区消防基础设施薄弱，消防基层基础建设水平已明显滞后。

以消防队站建设为例，冷水江二站从十一五开始规划，到目前为止还未全部建成，投入使用还需要很长一段时间。由于冷水江城区小道路拥挤，二站建设缓慢，导致了现有消防队站保护半径过大，难以在火灾发生初期的宝贵时间到达现场展开救援，极易小火酿成大灾。

三是多种形式消防队伍建设进度缓慢。

改革转制后的消防救援队伍作为应急救援“国家队、主力军”，救援任务从单一的灭火救援向“全灾种、大应急”的格局转变，各类救援任务大幅增加，队伍人少事多的矛盾突出。作为弥补消防救援力量缺口的推动乡镇和村建设乡镇专（兼）职消防队、农村志愿消防队，辖区6个乡镇虽然全部建设了乡镇专（兼）职消防队，但由于队伍建设标准不高，实战能力不强，农村志愿消防队则是建设进度严重滞后，难以发挥作用。

二、整改措施

（一）健全完善消防工作责任体系。

全面宣贯国务院《消防安全责任制实施办法》和省委、省政府配套措施文件，加强消防安全末端管理，强化公安派出所、基层社区网格消防工作责任，坚决打通消防安全监管“最后一公里”。

（二）快补消防公共基础设施短板，抓紧推动“十四五”消防工作专项规划，加大市政消火栓等消防基础设施建设力度，按计划推进消防二站建设，（三）完善乡镇专兼职队伍和农村志愿队伍的建设管理办法，推动建立村（社区）微型消防站区域联防机制，强化全区域联动演练，不断完善消防基层基础短板。