第一篇：石家庄铁路职业技术学院控烟志愿者协会社团章程
石家庄铁路职业技术学院控烟志愿者协会
社团章程
第一章 社团明细
一．社团名称：
控烟志愿者协会 二．社团宗旨：
传播控烟知识，营造和谐校园 三．社团文化：
协会精神：积极、青春、阳光；追求、创新、勇敢；想别人敢想的事，做别人敢想不敢做的事
协会口号：让无烟成为习惯，让无烟成为时尚 我们的追求：大力宣传控烟知识，营造无烟校园 四．社团活动范围及任务： I、开展校园控烟健康教育活动。
采取多形式、多种类方式对全校师生进行控烟健康教育。具体形式如下：
1、定期进行控烟专题讲座，介绍吸烟的危害性及控烟的重要性与必要性；
2、进行多层次的大型志愿签名活动，增加同学们对控烟的认知性；
3、不定时同社联内同性质公益类兄弟社团开展控烟实践活动；
4、定时举办控烟知识竞赛，使同学们了解更多控烟知识。
II、创造无烟环境。努力在校园内建立广泛的控烟体系，有必要时同我校的精神文明建设部门联合，建立约束机制，形成教育吸烟者戒烟，支持不吸烟者的大环境。
III、争取社会援助。本协会将联合石家庄市、河北省的控烟机构及一些民间控烟机构，从他们那里得到技术上和资金上的支持，同时为把控烟的宣传力度发挥到最大.第二章 社团制度
一、总则
第一条 本协会是在院团委、社团联合会指导帮助下，依照学校的规章制度和章程开展学习、工作的是全校学生的群众组织。
第二条 本协会一切活动受院团委、社团联合会监督管理。重大事务由协会委员会议、协会全体会议讨论决定后拟稿，上交院团委审批后实行。
第三条 严禁一切违法乱纪的行为。
二、成员
第四条
社团是同学们自己的群众组织。凡是在我院学生，不分民族、性别、宗教信仰，均可申请加入。
第五条 成员基本权利
（1）讨论和决定本社的重大事务；（2）对本社工作提出建议、批评和实施监督（3）社团的选举权和被选举权。第六条 成员基本义务
（1）遵守本社章程，执行本社决议；（2）维护学校荣誉和财产；
（3）维护本社荣誉以及各成员的正当权益；（4）积极参与社团活动。
三、社团组织机构
第七条 协会设会长一名，副会长两名，秘书长一名，各部部长各一名（1）协会会长：负责社团全面工作，主持召开协会会议；指导、帮助、督促各成员开展工作，协调好各方面的关系并负责内部人力资源，适当调动。
（2）协会副会长：协助会长开展各项工作。当会长暂缺或不在时，副会长代行会长职责。
（3）秘书长：根据其他机构部门活动计划，拟定协会总体计划及执行方案，负责会议记录，总结会费收支情况。
（4）组织部：负责协会内部关系，联络各部委及其会员，传达会议精神，组织活动策划、实施，负责新会员纳新。
（5）宣传部：负责协会及社联举办活动的展板及海报、传单制作及发放，并创作一些宣传协会的文稿。
（6）外联部：内引外联，负责联系赞助商及其他各兄弟社团，并负责申请活动场地等。
四、社团规章制度 第八条 社团日常规范
（1）遵守学校及社团的规章制度；
（2）每个成员必须维护学校、社团的公共利益，不得破坏学校及社团的公共财产；外出时，不得作损害学校及社团形象的事。
（3）积极参加活动级比赛，参加时不得迟到、早退。（4）如协会成员有以下情况，采取直接开除方式： ①累计三次无故不参加社团举办的活动或会议的； ②以协会名义谋一己私利的； ③将协会经费作不当使用的。
第九条 会长、副会长、各部长管理条例
（1）各成员严格履行和遵守本社各项章程，严于律己，以身作则；（2）认真例会，不得无故迟到、缺席，无故缺席一次给予口头警告，两次通报批评，三次开除，迟到需解释原由；
（3）要树立良好作风、个人形象。第十条 管理制度
（1）轮值人员按照规定准时到轮值岗位，不得无故缺勤；（2）轮值人员要认真做好值班记录，有事要向监督人员汇报；（3）监督人员要对轮值情况认真考勤。
五、经费
第十一条 经费来源
（1）院团委、社团联合会拨款；（2）拉赞助 第十二条 经费用途（1）本社日常工作；（2）开展各类各项有益活动 第十三条 财务管理条例（1）任何人不得私自挪用公款；
（2）报销开支需凭有效票据，否则，不予报销。
六、附言
第十四条 本章程解释权属本社团
第十五条 本章程由本协会全体会议制定并修改，自发布起生效。如有变动，另行通知。
第二篇：石家庄铁路职业技术学院控烟志愿者协会成立申请书
石家庄铁路职业技术学院控烟志愿者协会
成立申请书
尊敬的院团委领导: 你们好!我们是一群热爱石铁路院美丽校园的学生，是一群关心铁院发展的学生，同时我们也是一群主动或者被动受到吸烟危害的学生，我们有着共同的志向，从而使我们汇聚一起。为进一步提高我校师生对吸烟危害健康的认识，营造一个健康、清洁、无烟的良好校园环境，减少烟草对大学生健康的危害，同时也为了响应市里创建全国精神文明城市要求，在世界无烟日即将到来之时，我们迫切渴望成立石铁路院控烟协会。
前一段时间我在我们学校做了吸烟情况的调查，采用随机抽样方式，对424名在校大学生进行问卷调查，并对吸烟原因及吸烟情况进行分析。结果我们所得结果是：收回有效问卷400份(收回率为94.34%)。400名被调查学生中总吸烟率42%，其中男生吸烟率39%，女生3%，可能我们在调查的形式和统计的方式上存在很多的不确定性和不科学性，但是这也大体能反映我校学生吸烟的总体情况。根据这份调查报告，吸烟情况的严重性可以说是可见一斑，我们教室的走廊里、学校校园的路上、宿舍里，我们随处可见吸烟的人，给我们的感觉就是我们生活在一个“以烟为粮”的时代中。我们不能说吸烟是一种不好的行为，但实践和时间证明：吸烟确实给我们带来了很多方面的危害。所以在我们石铁路院这样严重的现象不得不引起我们的深思。根据我校的实际情况，在下面我总结了吸烟给我校带来的危害：
1）吸烟给我校校园防火形势更加严峻。在我校有很多的草木植被，每到秋冬季节我校的防火形势十分严峻，然而我们也可以看到，在我校校园中随处可见烟头，如果意外一旦发生，将带来不可估量的财产损失，据学校保卫处的老师介绍因为烟头引起的火灾在我校的历史上有很多，所以必须要引起我们的高度重视。
2）吸烟给同学健康带来危害，给宿舍安全带来考验。宿舍很多同学在宿舍里面吸烟，不但给宿舍里的同学健康带来危害，而且也严重影响宿舍的空气质量。与此同时，也会给宿舍的防火工作带来极大的挑战，如果情况发生，将给学生的生命安全带来极大的威胁，在其它高校也有类似的惨剧发生。
3）与我市“创建全国文明城市”的口号相违背。我市在今年提出的“创建全国文明城市”的目标，但我们依然看到很多同学三五成群地在校园里、教室里走廊里吸烟，样子非常不像大学生，和大学生的身份，和铁院的校园环境极其不和谐，从他们的身上看不出当代大学生的一点朝气，有的只是更多的不成熟与不文明。
4）从某种程度或侧面影响我校高速发展。我们石铁路院是一所正在高速向前发展的省属高校，且是全国示范院校。根据我们的调查研究，我国很多教育部重点高校的学生吸烟率都非常低，然而同这些高校相比，我校的学生吸烟率可以说是高的惊人，我们不得不去思考这一问题，有时候这并不是简单的生源质量的问题，我认为我校大学生吸烟状况严重说明我校的精神文明建设以及学生的思想教育、健康教育、心理辅导等诸多方面还不够。
大量事实说明，吸烟对人们健康的危害，已成为世界公害之一。吸烟影响人的智力，使记忆力、想像力、辨别能力都受到损害，从而降低了工作和学习的效率。美丽的大学校园本应该每一位学子求学探索之圣殿，但就我们在周围所观察，总会或多或少出现些许不协调现象，不时的三五成群的吸烟同学总会出现，烟头随手乱仍（常常是火灾的罪魁祸首），周围云雾缭绕，殊不知他们的行为已和大学生完全脱节，甚而已不是一名合格的学生，缺乏社会公德，危及他人健康，更不是一名合格的公民。为此我想出成立控烟协会这一社团组织来改善这样的现状，究其可行性我还没有具体实践和分析。望请老师提出一些宝贵意见。
如果我们的协会能得以成立，我们打算在以下几个方面着手积极开展控烟健康教育活动:
1、开展校园控烟健康教育活动。采取多形式、多种类的方式对学生进行控烟健康教育，利用专题讲座、知识竞赛、展览等形式进行全校范围内宣教，同时做好效果评价，以便及时调整宣传策略。
2、创造无烟环境。努力在校园内建立广泛的控烟体系，有必要时同我校的精神文明建设部门联合，建立约束机制，形成教育吸烟者戒烟，支持不吸烟者的大环境。
3、争取社会援助。根据我的前期调研，在我国的复旦大学早在1996年就成立了禁烟协会，根据和参照他们的做法，我打算联合石家庄市、河北省的控烟机构，从他们那里得到技术上和资金上的支持。同时为把控烟的宣传力度发挥到最大，当我们的社团发展到一定规模时，我们可以联合中国控制吸烟协会，这样一来，我们的控烟的宣传范围和影响力就加大了，同时也扩大了我们学校的影响力。
控烟协会社团秉着“追求、创新、勇敢；想别人敢想的事，做别人敢想不敢做的事”精神。通过传播、策划知识和举办、策划活动等多方面途径，可以给众多的有志有兴趣的学生提供一个体现自我价值，挖掘自我潜力，提升自我综合素质，增长社会经验的平台。也让大家在合作的过程中不断充实自我和全面提升自己的能力，使得每位参与的学生都能在大学里得到适足的锻炼。控烟协会社团同时也努力为社团成员创造锻炼自我，发展自我，完善自我的机会，争取让每位社团成员在社团有充分的机会参与社团实践活动以及在毕业之后能够成为社会实践能力强，思想品质高尚的精英型人才，切实提高自身的综合能力,为今后投入激烈的竞争中添帆加翼。
控烟协会社团成立后,在协会的的建设上将主要分为三个部分：
1、组织上,强化社团管理职能，努力建设出一个有领导、有组织、有纪律、有决策能力的“四有”团队,更好地为广大学生服务；
2、理论上，加快社团理论的建设并扩大社团的影响力，营造良好的校园环境，实现整个社团理论水平，不断扩大协会理论知识层次；
3、实践上，努力拓宽途径，提供更多的实践机会，提高锻炼能力，为广大参与者提供展示自我的平台。我们将不断致力于此，全方位建设控烟协会社团,使我们协会成为一个理论、实践、交流的精英协会！
通过了分析和论证，我认为我校非常有必要成立控制吸烟协会，我想协会的成立不仅仅可以为同学老师传播控烟知识，而且也可以为学校各项事业的发展提供外部的保障。协会的成立，将会填补我校在这方面的一个空白，可以为学校社团的发展注入新的活力和亮点。
因此我们恳请学校团委领导，批准我们成立控烟协会社团的申请，在校团委领导的支持和关怀下、在我校同学的拥护下使控烟协会把我校学生控烟事业办得有声有色，使协会活动体现大学生活泼向上的积极风貌，使控烟活动成为我校的一大亮点,一道美丽的风景线。
最后我也代表协会筹备委员会的全体成员和那些热爱我们铁院的所有学子祝福石铁路院的明天更加美好！！
申请人：刘洋洋、徐茜茜、赵倩等
2011年5月9日 附录：
石家庄铁路职业技术学院控烟志愿者协会
社团章程
一、总则
第一条 本社是在院团委、社团联合会指导帮助下，依照学校的规章制度和章程开展学习、工作的是全校学生的群众组织。
第二条 本社一切活动受院团委、社团联合会监督管理。重大事务由协会委员会议、协会全体会议讨论决定后拟稿，上交院团委审批后实行。
第三条 严禁一切违法乱纪的行为。
二、成员
第四条 社团是同学们自己的群众组织。凡是在我院学生，不分民族、性别、宗教信仰，均可申请加入。
第五条 成员基本权利
（1）讨论和决定本社的重大事务；（2）对本社工作提出建议、批评和实施监督（3）社团的选举权和被选举权。第六条 成员基本义务
（1）遵守本社章程，执行本社决议；（2）维护学校荣誉和财产；
（3）维护本社荣誉以及各成员的正当权益；（4）积极参与社团活动。
三、社团组织机构
第七条 协会设会长一名，副会长两名，秘书长一名，各部部长各一名（1）协会会长：负责社团全面工作，主持召开协会会议；指导、帮助、督促各成员开展工作，协调好各方面的关系并负责内部人力资源，适当调动。
（2）协会副会长：协助会长开展各项工作。当会长暂缺或不在时，副会长代行会长职责。
（3）秘书长：根据其他机构部门活动计划，拟定协会总体计划及执行方案，负责会议记录，总结会费收支情况。
（4）组织部：负责协会内部关系，联络各部委及其会员，传达会议精神，组织活动策划、实施，负责新会员纳新。
（5）宣传部：负责协会及社联举办活动的展板及海报、传单制作及发放，并创作一些宣传协会的文稿。
（6）外联部：内引外联，负责联系赞助商及其他各兄弟社团，并负责申请活动场地等。
四、社团规章制度
第八条 社团日常规范
（1）遵守学校及社团的规章制度；
（2）每个成员必须维护学校、社团的公共利益，不得破坏学校及社团的公共财产；外出时，不得作损害学校及社团形象的事。
（3）积极参加活动级比赛，参加时不得迟到、早退。（4）如协会成员有以下情况，采取直接开除方式： ①累计三次无故不参加社团举办的活动或会议的； ②以协会名义谋一己私利的； ③将协会经费作不当使用的。
第九条 会长、副会长、各部长管理条例
（1）各成员严格履行和遵守本社各项章程，严于律己，以身作则；（2）认真例会，不得无故迟到、缺席，无故缺席一次给予口头警告，两次通报批评，三次开除，迟到需解释原由；（3）要树立良好作风、个人形象。第十条 管理制度
（1）轮值人员按照规定准时到轮值岗位，不得无故缺勤；（2）轮值人员要认真做好值班记录，有事要向监督人员汇报；（3）监督人员要对轮值情况认真考勤。
五、经费
第十一条 经费来源
（1）院团委、社团联合会拨款；（2）拉赞助 第十二条 经费用途（1）本社日常工作；（2）开展各类各项有益活动 第十三条 财务管理条例（1）任何人不得私自挪用公款；
（2）报销开支需凭有效票据，否则，不予报销。
六、附言
第十四条 本章程解释权属本社团
第十五条 本章程由本协会全体会议制定并修改，自发布起生效。如有变动，另行通知。
第三篇：13石家庄铁路职业技术学院章程核准送审稿
石家庄铁路职业技术学院章程
石家庄铁路职业技术学院
2015年6月
目
录
序 言.........................................................1 笫一章 总则...................................................1 第二章 学院的权利和义务.......................................2 第三章 管理体制和组织机构.....................................3 第四章 教职员工...............................................8 第五章 学生和校友............................................10 第六章 经费 资产和后勤.......................................12 第七章 外部关系..............................................13 第八章 学院标识..............................................14 第九章 附则..................................................14
序 言
石家庄铁路职业技术学院始建于1950年9月，前身为中国人民解放军铁道兵工程学院财务材料系。1984年1月并入铁道部，同年6月，改为石家庄铁道学院中专部；1993年1月改建为石家庄铁路工程学校，1994年1月起独立办学，隶属于中国铁道建筑总公司；2000年7月改建升格为石家庄铁路工程职业技术学院，2003年9月更为现名，2005年8月移交河北省人民政府管理。2007年10月被确定为国家示范性高等职业院校建设计划立项建设单位,2010年7月以“优秀”成绩通过项目验收。
学院秉承“艰苦奋斗、志在四方”的铁道兵精神，坚持校企合作、工学结合，立足河北，面向行业，服务区域经济社会发展，服务铁路运输、城市轨道交通和现代服务业等领域，培养德才兼备的高素质技术技能人才。
笫一章 总 则
第一条 为促进和保障学院依法自主办学，建设中国特色现代大学制度，根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国高等教育法》、《中华人民共和国职业教育法》以及教育部《高等学校章程制定暂行办法》、河北省教育厅《关于加强高等学校章程建设的意见》等相关法律法规，制定本章程。
第二条 学院中文全称：石家庄铁路职业技术学院，学院英文全称：Shijiazhuang Institute of Railway Technology（英文缩写SIRT）。
学院网址：http://www.xiexiebang.com;官方微信：sirt1950。
第三条
学院法定住所地：河北省石家庄市四水厂路18号；英文译为：18 Sishuichang Road，Shijiazhuang，Hebei。邮政编码（Postcode）：050041。学院经举办者批准可视需要设立和调整校区及校址。
第四条 学院为全日制普通高等专科学校，举办者为河北省人民政府，主管部门为河北省教育厅。
第五条 学院以人才培养、科学研究、社会服务、文化传承创新为主
要职能。
第六条 学院是事业单位独立法人，依法享有办学自主权，独立承担法律责任。院长是学院的法定代表人。
第七条 学院实行中国共产党石家庄铁路职业技术学院委员会领导下的院长负责制，坚持党委领导、院长负责、教授治学、民主管理，坚持依法治校，坚持以师生为本，尊重学术自由，实行党务公开、校务公开和信息公开制度，依法接受监督。
第八条 学院的高等教育包括学历教育和非学历教育，采用全日制和非全日制两种教育形式。学院的主要教育形式是全日制学历教育，以专科层次教育为主，适当开展适应社会需要的其他类型教育。学院积极开展国际教育，通过多种渠道拓展国际化合作。
第九条 学院的办学指导思想：全面贯彻党和国家的教育方针，以人才培养为中心，以队伍建设为根本，以服务为宗旨，以就业为导向，走校企合作之路，努力培养具有创新精神、职业能力和社会责任感的高素质技术技能人才，服务国家与地方经济社会发展。
第十条 学院校训：技艺 科学 真理。
办学宗旨：面向地方，服务河北；面向行业，服务铁路。办学精神：自强不息、追求卓越。
育人理念：德育为先、能力为重、全面发展、人人成才。
第二章 学院的权利和义务
第十一条 学院按照法律和学院章程自主管理，享有下列权利：
（一）根据社会需求、办学条件和国家核定的办学规模，制定招生方案，自主调节各专业招生比例。
（二）依法设置和调整专业。
（三）根据人才培养需要，制定人才培养方案，开展专业建设。
（四）根据自身条件，开展科学研究、技术开发、社会服务和文化传承创新。
（五）依法开展与国（境）内外大学、研究机构的交流和合作。
（六）根据实际需要和精简、效能的原则，确定内部组织机构的设置和人员配备；按照国家和省有关规定，评聘各岗位人员职务，调整工资及津补贴分配。
（七）依法管理和使用国家提供的财产、财政性资助、受捐赠财产。
（八）依法获得的其他办学自主权。第十二条 学院履行下列义务：
（一）遵守法律、法规。
（二）贯彻党和国家教育方针，执行党和国家教育政策，保证教育教学质量。
（三）维护学生、教职工的合法权益。
（四）以适当方式为学生或其监护人了解其学业成绩及其他有关情况提供便利。
（五）遵照国家有关规定收取费用并公开收费项目。
（六）实行校务公开制度，依法接受监督。
（七）履行人才培养、科学研究、社会服务以及文化传承创新等各项职能。
（八）法律、法规规定的其他义务。
第三章 管理体制和组织机构
第十三条 学院党委是学院的领导核心，按照《中国共产党章程》、《中华人民共和国高等教育法》和《关于坚持和完善普通高等学校党委领导下的校长负责制的实施意见》等有关规定，把握学院发展方向，决定学院重大问题，监督重大决议执行，支持院长依法独立负责地行使职权，保证以人才培养为中心的各项任务完成。
其主要职责是：
（一）全面贯彻执行党的路线方针政策，贯彻执行党的教育方针，坚持社会主义办学方向，坚持立德树人，依法治校，依靠全体师生员工推动
学院科学发展，培养德智体美全面发展的中国特色社会主义事业合格建设者和可靠接班人。
（二）讨论决定事关学院改革发展稳定及教学、科研、行政管理中的重大事项和基本管理制度。
（三）坚持党管干部原则，按照干部管理权限负责学院科级及以上干部的选拔、教育、培养、考核和监督，讨论决定学院内部组织机构的设置及其负责人的人选，依照有关程序推荐院级领导干部和后备干部人选。做好老干部工作。
（四）坚持党管人才原则，讨论决定学院人才工作规划和重大人才政策，创新人才工作体制机制，优化人才成长环境，统筹推进学院各类人才队伍建设。
（五）领导学院思想政治工作和德育工作，坚持用中国特色社会主义理论体系武装师生员工头脑，培育和践行社会主义核心价值观，牢牢掌握学院意识形态工作的领导权、管理权、话语权。维护学院安全稳定，促进和谐校园建设。
（六）加强大学文化建设，发挥文化育人作用，培育良好校风学风教风。
（七）加强对学院各系（部）等基层党组织的领导，做好发展党员和党员教育、管理、服务工作，发扬民主，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用；加强学院党委自身建设。
（八）领导学院党的纪律检查工作，落实党风廉政建设主体责任，推进惩治和预防腐败体系建设。
（九）领导学院工会、共青团、学生会等群众组织和教职工代表大会。做好统一战线工作。
（十）讨论决定其他事关师生员工切身利益的重要事项。
党委实行集体领导与个人分工负责相结合，坚持民主集中制，集体讨论决定学院重大问题和重要事项，领导班子成员按照分工履行职责。
党委书记主持党委全面工作，负责组织党委重要活动，协调党委领导班子成员工作，督促检查党委决议贯彻落实，主动协调党委与院长之间的工作关系，支持院长依法履职开展工作。
学院党的委员会在党员代表大会闭会期间领导学院工作,主要对事关学院改革发展稳定和教学、科研、行政管理及党的建设等全局性重大问题做出决策；按照干部管理权限和有关程序推荐、提名、决定任免干部。
党委会会议由党委书记召集并主持。
第十四条 院长是学院的法定代表人，在学院党委领导下，贯彻党和国家的教育方针，组织实施学院党委有关决议，行使法律赋予的各项职权，全面负责教学、科研、行政管理工作。
其主要职责是：
（一）组织拟订和实施学院发展规划、基本管理制度、重要行政规章制度、重大教学科研改革措施、重要办学资源配置方案。组织制定和实施具体规章制度、工作计划。
（二）组织拟订和实施学院内部组织机构的设置方案。按照国家法律和干部选拔任用工作有关规定，推荐副院长人选，任免内部组织机构的负责人。
（三）组织拟订和实施学院人才发展规划、重要人才政策和重大人才工程计划。负责教师队伍建设，依据有关规定聘任与解聘教师以及内部其他工作人员。
（四）组织拟订和实施学院重大基本建设、经费预算等方案。加强财务管理和审计监督，管理和保护学院资产。
（五）组织开展教学活动和科学研究，创新人才培养机制，提高人才培养质量，推进文化传承创新，服务国家和地方经济社会发展，把学院办出特色、争创一流。
（六）组织开展思想品德教育，负责学生学籍管理并实施奖励或处分，开展招生和就业工作。
（七）做好学院安全稳定和后勤保障工作。
（八）组织开展学院对外交流与合作，依法代表学院与各级政府、社会各界和境外机构等签署合作协议，接受社会捐赠。
（九）向党委报告重大决议执行情况，向教职工代表大会报告工作，组织处理教职工代表大会、学生代表大会、工会会员代表大会和团员代表大会有关行政工作的提案。支持学院各级党组织、民主党派基层组织、群众组织和学术组织开展工作。
（十）履行法律法规和学院章程规定的其他职权。
院长办公会议是学院行政议事决策机构，主要研究提出拟由党委讨论决定的重要事项方案，具体部署落实党委决议的有关措施，研究处理教学、科研、行政管理工作。
院长办公会议由院长召集并主持。
第十五条 中国共产党石家庄铁路职业技术学院纪律检查委员会是学院的党内监督机构，在学院党委和上级纪委的领导下，落实党风廉政建设监督责任，监督检查党的路线方针政策和学院重大决策的执行情况，组织协调学院反腐倡廉工作，检查、处理违反党章和其他党内法规的案件，受理党员的控告和申诉，维护党章规定的党员权利，保障和促进学院各项事业健康发展。
第十六条 学院教职工代表大会是教职工依法参与学院民主管理和监督的基本形式。
学院教职工代表大会的职权是:
（一）听取学院章程草案的制定和修订情况报告，提出修改意见和建议。
（二）听取学院发展规划、教职工队伍建设、教育教学改革、校园建设以及其他重大改革和重大问题解决方案的报告，提出意见和建议。
（三）听取学院工作、财务工作、工会工作报告以及其他专项工作报告，提出意见和建议。
（四）讨论通过学院提出的与教职工利益直接相关的福利、校内分配实施方案以及相应的教职工聘任、考核、奖惩办法。
（五）审议学院上一届（次）教职工代表大会提案的办理情况报告。
（六）通过多种方式对学院工作提出意见和建议，监督学院章程、规章制度和决策的落实，提出整改意见和建议。
（七）讨论法律法规规章规定的以及学院与学院工会商定的其他事项。
（八）法律法规规定的其他权利。
第十七条 学院设立学术委员会。学术委员会是学院教学与科研工作中有关学术审议、学术评价、学术咨询和学术决策的最高权力机构。学术委员会遵照《石家庄铁路职业技术学院学术委员会章程》开展工作。
第十八条 学院设立董事会。学院董事会是由热心高等教育，关心、支持学院发展的各界人士自愿组成的咨议机构，旨在促进学院与社会建立广泛联系与合作、筹措学院办学资金，为学院非行政常设机构。董事会遵照《石家庄铁路职业技术学院董事会章程》开展工作。
第十九条 石家庄铁路职业技术学院工会委员会（简称“学院工会”）是学院党委和上级工会领导下的教职工自愿结合的群众组织，是会员和职工利益的代表。学院工会是教职工代表大会的工作机构，按照相关法律法规和规章开展工作，依法行使工会权利，履行工会职责。
第二十条 中国共产主义青年团石家庄铁路职业技术学院委员会（简称“学院团委”）是学院先进青年的群众组织，在院党委和上级团组织领导下，按照相关法律法规、规章和学院团委有关规定开展活动，行使权利，履行职责。
第二十一条 石家庄铁路职业技术学院学生代表大会是在学院党委领导、团委指导的代表学生利益的全院性学生群众组织，是学院党政联系广大学生的主要桥梁和纽带，是完善学院内部治理结构的重要力量。学院支持和保障由学生代表大会选举产生的学生会遵照章程开展工作。
第二十二条 学院各民主党派、社会团体组织依据各自章程开展活动。
第二十三条 学院可根据实际情况和工作需要设立专门委员会、领导小组。
第二十四条 学院按照科学、规范、合理、高效原则设置内部组织机构。
第二十五条 学院内设机构由党政群团管理机构、教学系（部）、直属机构、后勤服务及其他组成，实行单位（部门）领导负责制。学院内设机构经院党委会研究后，报河北省教育厅审批。
第二十六条 学院党委按照《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》规定，设立机关、教学系（部）、直属机构、后勤服务和退休职工党组织，经院党委研究后报中共河北省委教育工委审批。
第二十七条 学院实行院、系（部）两级管理体制。
系（部）承担相应的管理职能，在学院领导下，统筹本单位教学、科研、师资队伍建设、专业建设、学生管理和思想政治教育以及其他行政管理等工作。系（部）党组织发挥政治核心和保证监督作用，负责领导系（部）党的建设、思想政治工作和群众工作，对系（部）贯彻执行党的路线、方针、政策及上级党组织的决议，完成学院和本系（部）的各项任务起保证监督作用。
第二十八条 系（部）实行党政联席会议制度，对本单位发展的重大问题和重要事项，集体研究，共同决策，分工负责。系（部）主任对系（部）的行政工作全面负责，党总支书记对本单位党总支的工作全面负责。
第四章 教职员工
第二十九条 学院教职员工是指专职从事教学、科研、管理和服务工作的专业技术人员、管理人员、工勤人员。
第三十条 教师是学院办学活动的主体。教师由具有优良师德、具备较好知识结构、获得高等学校教师资格的人担任，应忠诚于教育事业、品行端正、遵纪守法、为人师表，应自觉维护学院利益和声誉。
其他专业技术人员、管理人员和工勤人员应当具备良好职业道德并具8
有专业知识和专业技能。
第三十一条 学院教职员工除享有宪法、法律、法规及规章规定的权利外，还享有下列权利：
（一）依法从事教育教学活动，开展人才培养、科学研究、社会服务、学院管理和保障服务，按工作职责和需要使用学院的公共资源。
（二）公平获得自身发展所需的机会和条件。
（三）在德、能、勤、绩、廉等方面获得公正评价，公平获得各级各类奖励及各种荣誉称号。
（四）依照法律、法规、规章规定和聘用合同约定，享受薪酬、休假、保险等待遇。
（五）知悉学院改革、建设和发展以及关系切身利益的重大事项，参与民主管理和监督，对学院工作提出意见和建议。
（六）依据相关规定和合同约定合理流动。
（七）就职务、福利待遇、评优评奖、纪律处分等事项表达异议和提出申诉。
（八）学院规定或者聘约规定的其他权利。
第三十二条 学院教职员工除履行宪法、法律、法规及规章规定的义务外，还应履行下列义务：
（一）珍惜和维护学院名誉，维护学院利益。
（二）履行岗位职责，恪尽职守，勤勉工作。
（三）遵守学院规章制度，执行学院教学计划，履行聘约，完成教育教学工作任务。
（四）关心、爱护学生，尊重学生人格，为人师表。
（五）不断提高思想政治觉悟和业务水平。
（六）学院规章或者聘约规定的其他义务。
第三十三条 学院实行岗位聘用与岗位管理制度。健全公开招聘制度、竞聘上岗制度和考核奖惩制度，开展人事管理和人力资源配置工作。
第三十四条 学院岗位分为专业技术岗位、管理岗位和工勤技能岗位三种类别。专业技术岗位包括教师岗位和其他专业技术岗位，其中教师岗位是专业技术岗位主体岗位。教师岗位专业技术职务分为教授、副教授、讲师、助教四个级别；其他专业技术岗位职务等级按国家和河北省有关规定执行。
第三十五条 学院实施岗位绩效工资制度。实行教职工考核和聘期考核，考核结果为教职工晋升、聘任、奖惩、培训、辞退及调整工资提供依据。
第三十六条 学院对在办学活动中做出突出成绩与贡献的教职工给予表彰和奖励；对违反法律法规和相关制度的教职工依法依规进行处理。
第三十七条 学院尊重和保护学术自由，为教职工开展教学和科学研究活动、自主进行学术创新提供必要的条件和保障。
第三十八条 学院依法建立相应的权利保护机制，维护教职工合法权益。教职员工通过教代会、工会等渠道依法参与学院管理，维护自身权益。
第三十九条 学院依法保障教职工行使申诉权。教职工对学院的处理或处分决定有异议，有权进行陈述和申辩、提起申诉。学院按照申诉受理、事实调查、审议决定的程序处理教职工申诉。
第五章 学生和校友
第四十条 学生是指学院按国家招生规定录取的、取得入学资格，具有学院学籍的受教育者。
第四十一条 学生除享有宪法、法律、法规及规章规定的权利外，还享有下列权利：
（一）公平接受学院教育，平等使用学院提供的教育教学资源。
（二）人身和物质财产依法获得保护，获得职业能力和综合素质的基本条件保障。
（三）按规定条件和程序转专业，按规定条件和程序跨专业、系（部）选修课程。
（四）按照国家有关规定获得奖学金、助学金及助学贷款、困难补助金。
（五）公平获得各级各类荣誉称号和奖励；在思想品德、学业成绩等方面获得公正评价，完成学院规定学业后获得相应的学历（学位）证书。
（六）知悉涉及个人切身利益的事项，对教学活动及管理、后勤服务、校园安全、校园文化等工作提出意见和建议。
（七）参加社会服务、勤工助学，在校内依法依规组织、参加学生团体及文娱体育等活动。
（八）按照规定和程序对纪律处分和涉及自身利益的相关决定表达异议和提出申诉。
（九）学院规定的其他权利。
第四十二条 学生除履行宪法、法律、法规及规章规定的义务外，还应履行下列义务：
（一）珍惜和维护学院名誉，维护学院尊严。
（二）维护学院的稳定、团结和利益。
（三）遵守学院管理制度和大学生行为规范。
（四）尊重他人的人身自由、尊严、安全、隐私及财产，承担因自己的过错、失误而造成的直接或间接责任、损失。
（五）完成教学计划内的学习任务；遵守学院考试制度和获得学历（学位）的相应规定。
（六）按规定缴纳学费及有关费用，履行获得奖学金及助学金的相应义务。
（七）爱护并合理使用教育设备和生活设施。
（八）接受国防教育，增强国防意识，树立爱国主义、集体主义和社会主义思想，积极履行保卫祖国的义务。
（九）学院规定的其他义务。
第四十三条 学院引导学生培养健全人格，提高综合素质，增强职业 11
能力。
第四十四条 辅导员是开展大学生思想政治教育的骨干力量，是学生日常思想政治教育和管理工作的组织者、实施者和指导者。
第四十五条 学院建立学生权利保护机制，保护学生合法权益。第四十六条 学院建立机制，关怀在学习生活中遇到特殊困难的学生，为其健康成长提供必要帮助。
第四十七条 学院对取得突出成绩和为学院争得荣誉的学生集体或个人进行表彰奖励；对违纪学生给予相应纪律处分。
第四十八条 学院为修完人才培养计划规定内容，达到毕业要求的学生颁发毕业证书。
第四十九条 学院建立校友交流平台，组织校友活动，凝聚校友力量，为校友的继续教育提供便利和条件。学院创造条件，鼓励校友参与学院建设与发展。
第六章 经费 资产和后勤
第五十条 学院建立以政府投入为主、受教育者合理负担、其他多种渠道补充的经费筹措机制，并积极拓展经费来源渠道，努力做到办学经费稳步增长。学院鼓励和支持院内各单位面向社会筹措教学、科研经费及各类奖助基金。
第五十一条 学院坚持开源节流、勤俭办学的方针，努力提高资金使用效益。
第五十二条 学院实行“统一领导、集中管理”的财务管理体制，推行全过程绩效预算管理制度，强化财务运行管理和财务决算及分析工作。
第五十三条 学院建立健全内部财务控制、内部财务监督制度，建立资金使用和审计监察制度，确保资金安全运行。
第五十四条 学院资产包括固定资产、流动资产、对外投资、在建工程、无形资产以及依法认定为学院所有的其他权益。
第五十五条 学院实行统一领导、归口管理、分级负责、责任到人的12
资产管理体制，对学院国有资产依法自主管理和使用，合理配置资源，保障资产安全。
第五十六条 学院保护并合理利用无形资产，包括学院名称、声誉和拥有的知识产权等。
第五十七条 学院不断完善后勤管理和服务体系，积极推进后勤工作社会化改革，为学院师生的工作、学习和生活提供保障。
第七章 外部关系
第五十八条 学院积极与行业、企业以及相关科研院所开展合作交流，建立、完善产学研协同育人机制。依据国家和河北省有关法律、法规和制度，开展多层次、宽领域的国际教育交流与合作活动，积极促进高等职业教育国际化。
第五十九条 学院依据国家法律、法规及本章程的规定，自主管理内部事务，不受任何组织和个人的非法干涉。
第六十条 学院服务区域经济社会发展，积极开展与省内外兄弟院校、科研院所、社会组织机构、行业组织、企事业单位的合作，尤其重视开展与行业组织、企事业单位的合作，提供社会服务，争取社会广泛支持。
第六十一条 学院坚持校企合作、工学结合，充分发挥行业组织的指导作用，通过技术服务、教育培训、校友平台等途径与企业（用人单位）建立合作关系。
第六十二条 学院主动协调企业完成专业建设、课程开发、教学计划。同时，鼓励企业为学院提供校外实习场地、兼职教师，与学院共建“双师型”专任教师培养培训基地，共建“双师结构”教师队伍；为学生提供顶岗实习岗位并保障学生的人身安全；根据校企合作的实际情况，在学院设立企业奖学金、助学金，在学院设立基金，向学院捐赠仪器设备等。
第六十三条 学院积极发挥社区文化中心、教育中心的作用，探索研究并逐步举办面向社区的各种形式短期职业教育、继续教育类课程。建立学院与社区的联动机制，加强校园周边环境综合治理。
第八章 学院标识
第六十四条 学院徽志为双圆套圆形徽标，中间图案是蓝色的地球抽象，衬托着红色的、艺术化的高速列车形状表示的学院英文简称“SIRT”，内环上方为校名“石家庄铁路职业技术学院”，下方“1950”字样代表学院建校时间。
第六十五条 学院校旗为浅蓝色长方形旗帜，长宽比为3:2，中央印有学院徽志。
第六十六条 学院校歌是《铁道兵志在四方》（代校歌）。第六十七条 学院校庆日为9月20日。
第九章 附则
第六十八条 学院的分立、合并与终止，由举办者河北省人民政府决定。
第六十九条 本章程的制定与修订须提交学院教职工代表大会讨论、院长办公会审议、学院党委会审定通过，由院长签发，报河北省教育厅核准生效。
第七十条
出现下列情况之一者，学院及其举办者可提出对本章程的修订：
（一）学院的隶属关系发生变化。
（二）学院的办学宗旨发生变化。
（三）学院教育经费投入主渠道的性质发生变化。
（四）本章程已明显滞后学院发展。
（五）学院党委会认为需要修订的其他情况。
第七十一条 本章程生效后，学院或学院各机构规章制度与本章程规定不一致的，均以本章程为准。
第七十二条 本章程由中国共产党石家庄铁路职业技术学院委员会负责解释。
第七十三条
本章程经河北省教育厅核准后，自公布之日起颁布实施。
第四篇：石家庄职业技术学院武术协会优秀社团申请
优秀社团申请书
尊敬的院社联：
我石家庄职业技术学院武术协会，经过十几代人的奋斗，在院社联的领导下，以及在兄弟社团的帮助下，现已成为学校最有影响力的社团之一。
武术协会以“强身健体，发扬中华武术”为宗旨，繁荣校园文化，为广大武术爱好者创造良好训练环境，营造互相切磋，教学相长气氛的社团组织，武术协会历史悠久，活动形式大气雄浑，融入了武术特有的精神风貌，在石家庄职业技术学院举办的各项活动中产生了强烈反响。第十七届武术协会，先后开展了精武杯比赛、武术协会与书画协会联谊晚会、社团巡礼之武术协会等活动，并积极参加到迎新晚会、元旦晚会等各项活动中去，并取得了优异的成绩，让在校的每一位同学都能感受到武术的魅力。在给同学带来欢乐和惊叹的同时，自己也享受着作为一名武术协会成员特有的骄傲。我们还组织我们的会员去石家庄的各个院校参加其他院校举办的武术交流会，赢得了各个院校武术协会的普遍赞誉！
现将第十七届武术协会一年来的发展历程和举办的活动所取得的成绩向院社联提出优秀社团的申请！
一.社团简介
石家庄职业技术学院武术协会成立于1993年，现有在校会员90余人，下设外联部和宣传部，每个部门都设定部长。
本协会继承并发扬中华传统文化，弘扬尚武精神，雄健吾之体魄，培养爱国热情和团结友爱精神，树立顽强性格和坚强自信心，为在大学期间形成和巩固正确世界观创造条件，以培养同学们多方面兴趣为指导方针。打造出属于我们石家庄职业技术学院的特色社团，成为石家庄职业技术学院社团中一条亮丽的风景线，创立我们武术协会自己的一片天空。
武术协会凭借每天的刻苦训练，多次的校内和校外的表演，和扎实的工作，武术协会的规模越来越大，同时也吸引许多慕名而来的校内和校外的同学来学习，并多次受到其他院校的邀请去表演，在石家庄院校的同类社团中有一定的影响力。
二.社团管理
本协会设立以下机构：
最高理事会：由会长、副会长及秘书长组成。负责换届交接及各部部长人员确定。决定社团发展方向，对开除会员等重大行政问题做最后决定。
理事会：有最高理事会、各部部长、副部长组成。负责完成协会日常工作及通过重要决议，定期进行工作总结。社员大会：由全体会员组成。负责举行民主选举、监督理事会工作、决议章程、对章程有修改权。
协会规章制度：以“强身健体，发扬中华武术”为宗旨，繁荣校园文化，为广大武术爱好者创造良好训练环境，营造互相切磋，教学相长气氛的社团组织，凡武术爱好者均可加入。本协会会员必须讲制度、讲文明、讲团结、重原则、重友谊、一身正气、积极参加社团活动，（凡累计三次无故缺席者，以自动退会处理）。日常训练考勤、缺勤频繁者，开除会籍，恃强凌弱、寻衅滋事积极、打架斗殴，凡有以上违反规定者，开除会籍并通报批评。实行例会制，每周日进行一次例会，分析、总结一周的训练情况，以及安排下一周的工作。
三.协会日常训练与活动
武协正常训练时间是每周一至周五早晨6：00—7:00，和每周二、四的下午5:30—7:00。训练内容先以基本功为主，因为基本是练武的基础，没有基本功的训练练武只是空架子，“练武不练功，到老一场空”。此外，身体素质提高到一定阶段后可以学习套路。传统拳术有：八步连环、罗汉十八手，国家规定套路有：五步拳、三路拳、国家规定拳，同时，器械的学习必不可少，有初级刀、初级枪、初级棍、初级剑，若时间和人力允许，还可以学习一些自选套路，从全局来看，我院武术正向专业化水平发展，同时，武术每年的 秋游活动吸引了武协内外众多成员，大家在长途跋涉，翻山越岭的辛劳中感到挑战自我的乐趣。
四、社团活动
尽管在奋斗的途中充满了困难与荆棘，也撒遍了奋斗的汗水，但是我们尝到了胜利的喜悦，所有的苦与累都值得付出，因为我们留下了欣慰与自豪，但这一切又都仅仅只是开始，所有的胜利与辉煌毕竟都已成为过去，未来的道路会更加任重而道远。但我们坚信，在日后的征程中，我们的队伍会越来越壮大，我们的工作也会越来越出色。
武术协会坚持面向社会发展，积极与兄弟社团、兄弟院校同类社团开展合作，不断交流。活动过程中坚持活动记录，每次举办的活动均由武术协会会长及副会长负责拟订活动计划，并由秘书长作出总结，以供备案。
石家庄职业技术学院第十七届武术协会在近一年中的时间里，积极参加我院及相关院校举办的各项活动，现列举如下：
参加我院活动有：
1、广播电台新闻社全新改版庆典、2、“就业创业”演讲比赛
3、爱心社主办的社团交流会
4、读者协会举行的元旦晚会
5、艺术设计系元旦晚会
6、机电工程系元旦晚会
7、院元旦晚会
8、院迎新晚会
9、院精武杯比赛
10、武术协会与书画协会联谊晚会
11、院社团巡礼等
参加石家庄其他高校活动有：
1、石家庄法商学院武林大会、2、河北科技大学举办的高校联合武术交流会
3、石家庄铁道大学举办的武术交流会等
通过参加各项活动，我们在相互交流，相互切磋的过程中，我们看到了不足，也看到了自身的闪光点，我们石家庄职业技术学院武术协会会继续努力，争取最棒的社团，最棒的协会，在以后的训练过程中，我们会秉承武术协会章程，继续发扬我武术协会的长处，在训练中不断扬长避短，一切为武协出发，使我院武术协会发扬光大！
经过了一年的努力耕耘，我们终于尝到了胜利的喜悦，所有的苦与累都值得付出，因为我们留下了欣慰和自豪。但这一切都仅仅只是开始，所有胜利和辉煌都已成为过去，未来的道路更加任重而道远。但我们坚信在日后的征程中，我们的队伍会越来越壮大，我们的工作会越来越出色。我们完 5 全有信心把石家庄职业技术学院武术协会建成石家庄职业技术学院乃至整个石家庄高校最有影响力的社团！
最后石家庄职业技术学院武术协会全体成员对于学院和院社联曾经给予过的支持和帮助表示忠心的感谢！而鉴于本协会一直以来的表现和努力，特向院社联提出“优秀社团”的申请，望批准！
此致 敬礼
石家庄职业技术学院武术协会 2011年5月8日
第五篇：安徽职业技术学院青年志愿者协会章程
青年志愿者协会章程
第一章 总则
本协会名称：安徽职业技术学院青年志愿者协会
本会是由安徽职业技术学院热心志愿服务的优秀青年组成的公益社团组织。本会接受市团委市青年志愿者协会的领导。统一使用中国青年志愿者协会的会徽。本协会宗旨：坚持四项基本原则，坚持服务学校，服务社会。通过组织和领导青年志愿者的社会公益服务活动，推动学校精神文明的建设，在学校中倡导“奉献，友爱，互助，进步”的精神，发展口号“让志愿者成为一种时尚！”。为推动社会主义精神文明建设而努力，为在社会主义市场经济条件下的多层次社会保障和服务体系的完善而努力，为校园事业和社会进步做出贡献。
第二章 任务
培养青年大学生的公民意识，奉献精神和服务能力，促进青年健康成长，进一步提高青年大学生综合素质。提供社会公益服务，为学校工艺，社区服务，扶贫济困，帮孤助残，科技推广，医疗保健，公共事务，环境保护等公益事业提供志愿服务，为具有特殊困难以及需要帮助的社会成员提供服务，并展开与其他志愿者等团体的交流合作工作。规划组织青年志愿者服务活动，协调指导各志愿小分队开展工作。定期向学校领导通报青年志愿者的活动情况。维护级代表协会及青年志愿者的合法权益。
第三章 会员管理
凡愿参加各种形式的志愿服务，承认本会章程，对志愿者精神有
着较高追求，能够长期坚持不懈志愿服务，具备参加志愿服务的基本身体，技能素质，经本协会注册，即为会员。本会会员必须以为人民服务为活动宗旨。当个人利益与组织利益发生冲突时，必须服从协会安排。
会员享有的权利
1.参加有关会议，对协会的工作提出建议与倡议。
2.根据协会的决议精神，依法开展与参加活动。
3.推荐介绍其他会员。
4.提出困难与问题，寻求协会给予帮助解决。
5.申请退会的权利。
会员应履行以下义务
1.遵守章程，执行决议。
2.积极参加活动，完成委任的任务，并向协会做工作汇报。
3.宣传本会宗旨，维护本会荣誉，扩大本会影响。
4.关心本会工作，主动向本会提出工作意见和建议。会员管理
1.会员以小分队形式参加活动后，由本队队长填写登记表，会员签字，又接受服务者及协会委派负责人予以确认，加盖专用章。
2.建立小时服务制，以完成志愿服务的小时以作为青年志愿者的基本标准。计算时数以登记表的纪录为主要依据。
3.会员如有做出有损协会声誉或在规定志愿活动中无故
缺勤三次以上者，则视为自动退出本协会。
4.会员需按时参加协会通知的例会，不能无故旷会，超过3次者视为自动退会处理；有事须提交书面申请到办公室，由办公室统计成员到会次数，一学期请假次数不得超过2次。
5.对积极参加本会活动努力完成本会交给的任务并取得显著成绩的会员或部门，经协会讨论决定，保学校批准给予表彰奖励。
6.会员或分队以本协会名义组织开展活动须上报。
第四章 组织
1.本协会社委员会及常规工作机构，委员会成员由协会会长，副会长，部长组成。
2.管理委员会工作职责：
3.提出审议协会的工作计划以及做学期工作总结。
4.修改协会章程。
5.听取和审议下级组织的工作报告。
6.宣传，表彰，奖励优秀志愿者及团体。
7.审计和监督协会的财政收支状况。
第五章 经费
来源：学院拨款、社会赞助，捐赠及其他合法收入。使用范围：维持本会正常工作运转，符合本会宗旨的青年志愿者活动，在社会公益及社会保障范围内的特殊赞助。
本会经费设专人专账管理，接受有关部门监督。
第六章 附则
本章程解释权归安徽职业技术学院青年志愿者协会，修改权归本协会委员会。
本章程自修订之日起生效。
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